岗位职责: 1. 负责食品加工厂日常运营的监督与统筹，保障产品品质稳定达标。 2. 管理厂内设备的维护保养工作，确保各类设施高效运转。 3. 推动落实质量优化方案，持续提升产品整体质量水平。 4. 严格执行食品安全与生产规范，确保合规运营。 5. 协同团队协作，保障生产环节顺畅、高效推进。 任职要求： 1. 具有食品加工或相关领域管理工作背景。 2. 熟悉生产设备的操作流程及日常维护技术要点。 3. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。 4. 具备出色的应变与问题处理能力，可快速解决生产中出现的设备故障。 5. 严格执行标准作业程序及安全生产规定。

1、主导公司资产管理工作，定期组织固定资产盘点，确保账目与实物一致； 2、负责备件单耗、库存水平及呆滞物料的统筹管理，确保备件库存处于合理区间，单耗可控； 3、主导产线优化升级与方案设计，熟练运用CAD、SolidWorks等绘图工具，具备独立完成设备选型能力，满足项目设计需求； 4、全面负责设备运行管控，定期开展设备运行状态巡查，推动问题整改并实现闭环管理； 5、对设备运行关键指标进行数据分析，针对重复性故障、重大故障及备件异常消耗情况，牵头分析原因并制定有效解决方案； 6、承担体系审核相关事务的组织与落实工作； 任职要求 1、本科学历，机电一体化、机械制造及其自动化等相关专业； 2、具备3年以上设备运维工作经验，具有较强的图纸设计能力和产线重大故障分析处理能力； 3、熟悉空压机、破碎机、大型风机、收尘设备、减速机、阀门等设备的工作原理及常见故障处置方法，具备良好的沟通表达能力；

岗位职责 1.全面负责车间日常生产管理，安排员工分工，把控生产进度，完成每日产量指标 2.熟悉塑料破碎、清洗、造粒整套工艺流程，把控颗粒品质、杂质、干湿、成色 3.管理车间员工考勤、工作纪律，调动员工积极性，维护车间秩序 4.负责破碎机、清洗机、造粒机等设备日常巡检、保养、简单故障排查，减少停机 5.管控原料、成品出入库，降低生产损耗，节约水电物料成本 6.抓好厂区安全生产、消防安全、现场卫生，严禁违规操作，杜绝安全事故 7.落实环保要求，规范污水处理、废料堆放，配合各项检查 8.每日向老板汇报生产、人员、设备情况 任职要求 1.30-50岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，责任心强 2.有塑料造粒、破碎清洗、废旧塑料加工厂管理经验优先录用 3.懂基础机械设备维护，会处理生产线常见堵料、故障问题 4.懂PE塑料原料分辨，能把控产品质量，懂现场管理，镇得住员工 5.重视安全、环保，做事踏实稳重，执行力强，能适应工厂加班。

岗位内容： 1.负责维修团队的组织与管理，保障各类设备稳定运转及日常维护工作落实。 2.编制并实施设备维保方案，涵盖预防性保养及突发故障应急处理措施。 3.与其他部门协同配合，推进设备问题的分析与解决，提升运行效率。 4.负责设备相关资料、数据记录及维修工具的归档与管理工作。 5.监控资产使用状况与备件库存水平，确保维修作业高效有序开展。 任职要求： 1.具备本科及以上学历，机械、电气或相近专业背景者优先。 2.拥有5年以上大型企业设备维修工作经验，熟知维修作业流程及相关标准。 3.具备良好的团队管理与领导能力，善于跨部门沟通与协作。 4.熟练掌握机械、电气、控制系统等方面的维修技术与专业知识。 5.工作积极主动，抗压能力强，具备独立应对复杂技术问题的能力。

要对矿山修复有工作经验，能吃苦耐劳，会基础资料，测量放线，组织协调能力强，能合理安排工作计划，对图纸数据要精，

1：要有责任使命感！2：主人翁意识！3：把工作当事业！和平台共创共谋共享！4：要有车间管理经验！

1、全面主持矿井安全生产工作，承担本矿安全生产首要责任； 2、主导推进安全生产标准化体系建设，牵头组织相关管理人员开展标准化检查，针对发现的问题，及时督促整改落实； 3、严格执行国家安全生产方针、法律法规及上级有关安全工作的指示与规定，制定本单位安全生产管理制度及年度安全工作计划； 4、健全完善本单位安全生产责任制，牵头编制安全生产规章制度和各类操作规程； 5、统筹指挥矿井各类突发事件的应急救援，组织事故原因调查，明确责任划分，提出处理建议，总结经验教训，制定预防措施，杜绝同类事故再次发生； 任职资格要求： 1. 具备大专及以上学历，专业为矿山主体类（含采矿、通风、测量、安全、地质、机电、矿建等），并拥有10年以上矿山一线工作经验； 2. 具备出色的沟通协调能力、组织管理能力及实际问题解决能力； 3. 具有良好的职业素养与责任意识，具备团队合作精神，能适应长期外派或出差； 4. 身体健康，能吃苦耐劳，接受野外作业环境； 5. 有矿山工程总承包施工相关经历者优先； 6. 持有一级矿业建造师证书或矿长资格证者优先录用； 上班地点：贵阳清镇市

岗位概要：全面负责技术部日常运营与团队管理，统筹报价核算、工艺编制、数控编程、工装夹具设计、工程图纸绘制等核心技术工作；依据客户技术要求，牵头编制各类核心技术文件，组织工艺研制、技术攻关与复盘，持续优化工艺标准；确保技术方案合理、成本可控、效率最优、质量稳定，对外提供高效技术支撑，对内协同各部门，助力公司经营目标达成。 工作职责： 1. 参与公司战略规划，制定技术部年度及中长期发展目标，分解公司经营目标至部门，制定KPI并监督执行、定期评估，确保与公司战略同频。 2. 全面负责技术部日常运营、团队建设及人员管理，统筹招聘、培训、考核工作，搭建高效团队，指导下属制定并执行阶段性工作计划，做好思想引导。 3. 统筹部门全流程技术工作，负责原材料采购至成品出货全流程技术管控，同时承担报价核算、工艺编制等核心工作；审核报价方案及各类工艺文件，确保符合规范、具备竞争力。 4. 主导打样产品工艺开发，优化现有工艺流程及加工程序，监督数控编程工作，确保程序准确高效，减少加工时间、提高设备利用率；定期分析工艺成本，提出降本增效方案。 5. 依据客户技术协议、要求及项目规范，牵头编制研制实施方案、工艺主导方案等核心技术文件，组织开展工艺研制、技术攻关与总结复盘及评审，持续优化工艺路线与技术标准。 6.参与制定产品质量标准，监督从原材料采购到成品出货全流程工艺执行情况，把控各环节技术节点，确保产品符合客户要求。 7. 对外快速响应客户技术需求，配合各部门解决客户技术问题，参与客户审核、技术谈判及供应商技术能力评估，协调技术对接；维护客户技术合作关系。 8.对内协同生产、质量、供应链等相关部门，对接生产需求，提供技术支持解决生产异常，制定优化方案，保障工艺、编程、夹具等工作满足生产需求； 9.协助推进9001C、ISO9001等质量管理体系与技术工作融合，确保体系有效运行。主导技术部完成数字化转型工作，推动技术流程数字化、数据化建设，助力公司数字化战略落地。 10.贯彻公司政策，按时提交各类工作汇报，完成上级交办任务；参加公司培训提升自身能力，严守保密制度 任职条件： 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械设计、机械制造、数控技术等相关专业，5年以上机械加工行业技术管理工作经验，3年以上技术部门负责人任职经验，有相关行业相关工作经验者优先。 2. 专业能力：精通机械加工工艺、数控编程、工装夹具设计及工程绘图，熟悉原材料特性与成品检验标准；具备报价核算、技术方案编制及技术攻关能力，了解9001C、ISO9001、14001等质量管理体系。 3. 管理能力：具备优秀的团队管理、统筹协调及目标拆解能力，能有效制定部门KPI并推动落地；具备较强的问题解决能力，能快速响应内外部技术需求。 4. 其他要求：熟悉公司数字化转型相关工作优先；具备良好的沟通谈判、公文写作能力，责任心强，能承受一定工作压力，严格遵守公司各项规章制度。

招工，招聘焊门面人员。要求熟练掌握不锈钢380、拼接门、铁卡、面包、门芯拼接等工艺。工作地点位于贵州惠水。

黔南独家派对场礼宾招聘4名1.员工、身高175以上、18周岁至35周岁、五官端正，2.服从管理、有良好的执行能力、有团队精神、3.退伍军人、有从业经验者优先录用4.无底薪小费28会搞小费的高手优先5包住水电自费，包吃主要是不用站岗，管理不主要负责工作：场内地址：贵州黔南联系电话:(同步)这两天能到的联系

招工｜二氧化碳焊工3名员工，20–50周岁，持有有效焊工证，有二保焊实操经验，熟悉焊接作业，服从车间管理，吃苦耐劳，遵守安全操作规程。底薪6000–6800元，具体面议。上班时间：8:00-17:30工作地址.平塘工业园天德福（华丰工艺厂内）联系电话孔小姐非诚勿扰！谢谢

预约产品产品名称：【双十一大促】3小时日常保洁家政保洁上门服务地址：龙里县谷脚镇中铁生态城云栖谷欢乐颂189栋日期：时间：08:00:00~11:00:00备注：无商家备注：无到手90元。

贵州弘康药业有限公司招聘：门卫保安（两名，男女不限）要求：男女不限，女40–55岁，男40–60岁，身体健康，做事踏实，责任心强，服从安排，能上夜班；持有效保安证，有相关工作经验者优先考虑。联系人：郭女士电话：（致电时间周一至周五，08:30-17:00）地址：龙里县冠山街道办事处环北路142号（体育场对面）

城南招聘维修工，工资2800。上一天休息一天。年龄55以下，电话

招聘岗位学校招聘万能工一名，年龄:60岁左右的岗位要求:身体健康，干活麻利，责任心强！工作时间:早7点30晚16点30。有食堂.提供床可午休！薪资:3000/月。待遇:月休四天。工作地点:哈尔滨市第六中学公滨路。家住附近优先！非诚勿扰！联系电话：陈经理

博雅物业招聘以下岗位： 1. 物业保洁：月薪2200-2800元，负责小区卫生清扫，要求身体健康，年龄60岁以下。 2. 工程维修：月薪3000元加值班费，负责物业园区综合维修，要求身体健康，年龄60岁以下。 3. 物业保安：月薪4000-4600元，实行12小时工作制，要求年龄55岁以下。 4. 电梯维修工：月薪6000-7000元，负责各项目小区电梯日常维保，要求有工作经验。 5. 物业环境部负责人：要求有相关管理经验，薪资面议。

维修师傅男女不限，要求身体健康，无不良嗜好，有工作经验者优先薪资福利:每月按时开资，可交社保，工作轻松，工资待遇面议。招工人数:5名

招聘：八一公园南门住宅小区，招聘综合维1名（），年龄65岁以下，主要负责园公区维修，工作量不大，需要有电工证，周休一天，有法假，早8：00分-晚17：00分，工资面议，准日发资，电话：孙女士。

岗位招聘 干粉砂浆技术人员1名 ，，大专以上学历，年龄26—50岁左右 岗位职责: 1. 负责干粉砂浆产品的技术研发与工艺优化 2. 指导生产现场技术实施，解决生产过程中的技术问题 任职要求： 1. 具备干粉砂浆或相关领域技术工作经验 2. 熟悉干粉砂浆原材料特性及配比设计 3. 具有较强的技术分析与团队协作能力 福利待遇： 1、工资：8000-10000元/月 2、月休四天，包吃住 3、其他事项面谈 工作地点：贵州省惠水县长田工业园区 联系电话：

岗位职责: 1.负责统筹生产环节中的各项任务安排，保障生产流程高效运转 2.对生产现场作业进行监督，确保产品品质符合标准 3.配合处理生产中出现的各类问题，持续优化操作流程 任职要求： 1.男女不限，年龄25-45岁，高中及以上学历，具备工厂生产相关工作经验 2.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作 3.适应能力强，可同时处理多项任务并维持高效工作状态 4.具备积极的团队合作意识，能在压力环境下保持稳定心态

1、全面统筹硝酸装置的安全、稳定及高效运行，执行公司下达的生产任务，确保产量、质量与消耗指标顺利完成。 2、牵头工艺技术改进，持续优化流程方案，突破生产瓶颈，提高装置运行效能与产品质量水平。 3、编制并落实装置大修、中修及小修计划，主导技术改造与升级项目，保障设备长期平稳运转。 4、推进车间安全、环保、质量管理体系的建设与实施，推动现场管理标准化、操作流程规范化。 5、实行走动式管理模式，快速响应并解决现场问题；健全绩效考核与激励机制，开展员工培训，建设专业高效团队。 6、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工类相关专业； 2、5年以上硝酸装置生产管理经验； 3、具备较强的生产组织协调、技术分析判断及现场管控能力； 4、掌握化工行业安全环保法规，工作责任心强，执行力优异。

岗位职责： 1.负责门窗方案审核、出图、归档及电子文档录入与维护，配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备基本保密意识，能适应快节奏协作环境

管理工厂里面技术问题，售后对接！安排人员，包质包量

1. 统筹车辆调度，按施工需求制定计划，保障运输高效。 ​ 2. 维护现场运输秩序，处理拥堵、故障等突发情况。 ​ 3. 记录车辆运输、油耗等数据，协助核对出勤与工程量。 ​ 4. 监督司机遵守安全规范，排查运输安全隐患。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保各工序按计划高效运转 2. 监督生产质量与工艺执行，及时发现并解决异常问题，保障产品符合汽车排气改装件标准 3. 组织班组员工开展安全培训与技能提升，落实安全生产规范与6S现场管理 4. 协同技术、品质、计划部门完成新品试产、工艺优化及交付目标 5. 做好生产数据记录与分析，定期汇报产能、良率及人员绩效情况 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉汽车零部件或机械制造行业优先 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识，能有效激励一线员工 3. 责任心强，具备基本的质量意识、成本意识和安全意识 4. 能适应制造业生产节奏，接受加班及轮班安排 5. 高中及以上学历，有相关行业3-5年实操经验者优先

岗位名称：保洁；物业管家（物业客户服务岗）；增值服务岗。岗位要求：1.普通话良好，懂地方方言；2.形象气质佳，具备较强的亲和力、热情、耐心、细致、责任心强；3.具备较强沟通协调能力，愿意与客户交流，具备服务人员的意识，有物业行业或居民服务业经验者优先。薪资待遇：薪资2500-2600元/月，月休4天，提供职工宿舍。招工人数：保洁7名。工作地点：都匀市内（贵州黔南）。

【岗位职责】 1. 制定全厂生产规划。 2. 合理安排生产任务。 3. 协调各生产车间之间及生产部与其他部门之间关系。 4. 组织生产会议。 5. 下达全厂生产订单。 6. 追踪各类生产订单，对不能按时出货的现象进行分析和处理。 7. 负责产品质量、人员调配、生产设备的管理。 8. 抓安全生产及车间环境卫生落实，使生产现场符合“5S管理”的要求。 9. 负责新品开发、设计及放样工作，制订新产品的质量计划。 10. 负责落实生产成本计划，做好产品成本核算及报价。 11. 监督物料控制。 12. 组织出货事宜。 13. 全面负责公司安全生产工作，定期对员工进行安全教育培训。 14. 完成领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、50%时间用于设备的运行与维护管理； 2、15%时间开展对外协调事务及公司指派的创新性任务； 3、15%时间承担内部人员培训相关工作； 4、15%时间参与管理制度的制定与优化； 5、5%时间处理临时交办事项 任职资格： ·学历要求：本科或以上学历 ·工作经验：具备5年以上化工生产类设备维修与管理经验，持有中级及以上工程师职称 ·能力要求： a) 具备设备维修与管理实际经历，熟知各类化工机械相关管理制度与规范； b) 具备较强的组织协调能力； c) 思维敏捷，分析判断力强，拥有良好的沟通表达与统筹协作能力； d) 工作细致负责，责任心突出，富有进取精神，具备团队合作意识； e) 能够独立应对并解决设备维修过程中的关键技术难题； f) 熟练操作计算机办公软件（Office），创新思维活跃，文字表达能力较强

工作职责： 1. 跟进铝艺产品从生产启动到交付的全过程，衔接生产车间与供应端，保障订单在质量、数量和时效上的全面落实。 2. 实时掌握生产过程中的物料到位情况与工艺执行状态，及时协调处理产能紧张、品质波动等突发问题。 3. 汇总整理生产相关数据及交付信息，定期向销售与项目团队反馈进展，推动部门间协作流程持续优化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备同行业工作经验者优先考虑。 2. 具有良好的沟通协调能力和应急处置能力，能高效应对生产现场的各类突发状况。 3. 熟练操作Excel等常用办公软件，可独立完成生产数据汇总及进度报告编制工作。

职位描述： 1.产能与交付管理：根据公司年度经营目标，制定全厂年度、季度、月度生产及产能规划；适配汽车线缆多品种、小批量、高标准、严交期的行业特点，统筹量产、试样、插单、换线生产安排，平衡人机料产能，解决生产瓶颈，保障订单准时交付，全面提升产能利用率。 2. 质量与体系管理：主导生产端IATF16949汽车质量体系落地执行，熟练运用APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大工具；规范新品试制、量产转换、制程管控、工艺变更全流程，针对批量不良、制程异常、客户质量问题主导8D闭环整改；全力配合主机厂、Tier1供应商客户稽核验厂，确保生产现场及产品完全符合汽车供应链准入标准。 3. 成本与精益管理：建立汽车线缆铜材、绝缘料、护套料、辅料等原材料标准损耗定额，严控生产报废、返工、头尾料浪费；主导工艺优化、设备提速、换线改善、材料替代等精益降本项目，持续优化人工、能耗、设备备件等制造成本，落地年度降本增效目标。 4. 设备与工艺管理：统筹拉丝、绞合、挤塑、编织、成缆、火花检测、高压测试等全工序生产设备管理，搭建标准化TPM维保体系，降低设备故障率、提升设备综合OEE效率；配合技术部门优化生产工艺，解决线缆偏心、破皮、气泡、耐压不良、外径偏差等常见制程问题，推进产线自动化升级与车间布局优化。 5. 安全与现场管理：全面负责车间安全生产管理，落实防火、防静电、用电、化学品管控等安全规范，常态化开展隐患排查与应急演练，杜绝重大安全、工伤事故；推行车间6S标准化、可视化管理，规范物料分区、批次隔离、产品追溯，杜绝混料、错料问题，打造标准化无尘合规生产现场。 6. 团队建设与管理：负责生产管理团队的日常考核、技能培训、岗位调度与人才培养，搭建生产梯队人才体系；完善生产绩效考核制度，优化人员排班，稳定员工队伍，控制人员流失，高效处理车间日常管理及劳资问题。 7. 跨部门协同与工作汇报：联动销售、技术、品质、采购等部门，高效解决订单变更、工艺迭代、物料短缺、质量异常等问题；定期梳理产量、良率、损耗、交期、安全、改善成果等核心数据，落地公司各项经营决策与管理制度。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，机电、材料、线缆制造、工业管理等相关专业优先； 2. 从业经验：8年以上电线电缆行业生产管理经验，5年以上汽车高低压线缆、车载特种线缆厂长/生产总监同等岗位经验，熟悉汽车线缆全制程生产工艺； 3. 专业能力：精通IATF16949汽车质量管理体系及五大工具，熟悉主机厂、Tier1客户验厂标准；擅长生产成本管控、精益改善、产能优化，具备百人以上生产团队统筹管理实战经验； 4. 综合素质：具备较强的数据化管理思维、统筹规划能力、问题处置能力与抗压能力，执行力强，结果导向，擅长团队搭建与降本提质项目落地。