岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系，优化办公流程、制度建设及日常运营支持 2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、采购管理及后勤保障工作 3. 组织协调会议安排、公务接待、档案管理及重要文件起草与归档 4. 管理行政预算，控制运营成本，提升资源使用效率 5. 协同人力资源部门推岗位职责： 6.确保企业安全生产、无安全事故的发生。 7.接待各个政府单位到厂检查、调研，协调各个部门积极配合政府改善活动。 8.做好员工服务工作，维护好厂区及食堂的卫生环境，跟进厂商虫害、环卫服务工作。 9.组织完成各项应急演练及员工培训并做好相关记录。 10.做好厂区、宿舍、食堂等区域报修事宜进度跟进。 11.按时完成环保、消防、安全、特种设备等外部检测。 12.维护厂区办公、监控设备，确保设备可以正常使用。 13.统计水电汽天然气使用情况，进行合理的安排规划，并做好相关记录。 14.完善各项培训课件，组织开展各项培训工作 待遇:五险一金，包吃住，丰厚年终奖，待 遇从优，并享有子女教育助学金！进企业文化建设、员工活动策划与跨部门协作支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的组织协调与多任务处理能力 4. 具备良好的公文写作能力、沟通表达能力及服务意识 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与预算管理能力 6、懂安全、消防、环保、危废等专业知识，熟悉word、Excel、PPT等办公软件的操作，良好的组织沟通协调能力，高度的责任心和敬业精神，拥有消防、安全、环保相关资质证书者优先考虑；

工作职责： 1、根据岗位需求开展招聘活动及招聘效果分析。 2、开发、维护适合的招聘渠道。 3、负责收集人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况，并做出分析报告。 4、负责制定、完善与招聘、培训有关的各项流程、程序、规章制度，形成招聘培训体系。 5、负责建立和更新员工档案，确保人事资料、合同、相关协议等有效性。 6、负责公司考勤管理及记录的整理归档，提交报表至财务部。 7、负责薪酬福利政策的完善与落实，及时提报发放依据至财务部。 8、负责办公用品、工作服、劳保鞋等物品的申购及发放。 9、负责公司内外部环境的管理，包括办公场所的整体绿化、布置、卫生等。 10、负责公司办公设施的维护。 11、执行上级领导安排的合理性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理类相关专业； 2、三年以上生产制造业相关工作经验，办公软件熟练，文字功底强； 3、具备较强的责任心，良好的沟通能力、协调能力、逻辑思维能力。 福利待遇： 1、提供免费工作餐，职业健康体检，缴纳社保，工会福利。 2、满勤奖、工龄奖、介绍费、节日福利、生日福利、团队经费、开工红包、住宿补贴等。 3、每年有评估调薪机会。 4、有晋升空间。

工作地点：陕西省西安市，常驻！！！ 岗位职责： 1. 主导机电工程项目的整体规划、组织执行及全过程管控，全面负责项目的安全、质量、进度、成本控制以及竣工验收等工作。 2. 编制施工组织设计、专项技术方案及相关实施计划，并监督落地执行。 3. 负责施工现场团队的搭建与日常管理，协调甲方、监理、设计单位、分包商及政府相关部门之间的沟通协作。 4. 承担项目合同执行管理，包括工程量核对、进度款申报与支付、变更签证办理及最终结算等事务。 5. 严格管控项目成本支出，开展动态成本监控与分析，保障项目实现预期盈利目标。 6. 落实企业制定的安全文明施工和质量管理规定，确保无重大安全事故，工程质量符合标准要求。 任职要求（必须满足）： 1. 资质要求：须有机电工程专业一级建造师注册证书及有效的安全生产考核合格证（B证），且证书可注册或转入本公司名下。 2. 业绩要求：须有作为项目经理独立完成的机电类工程项目（如暖通、消防、给排水、电气等）管理经历，单项合同金额不低于1000万元人民币。 3. 经验要求：具备5年以上机电安装工程现场管理经验，熟悉工程项目全周期运作流程。 4. 能力要求： · 熟悉机电安装工程施工规范、行业标准及施工工艺流程。 · 具备较强的项目成本管理、工期把控和风险应对能力。 · 拥有良好的沟通协调水平、团队管理能力和复杂问题处理能力。 · 熟练操作AutoCAD、Project及各类常用办公软件。 5. 学历与个人素质：大专及以上学历，工程类相关专业；责任心强，能承受高强度工作压力，适应施工现场工作环境，需长期驻守西安。 6. 持有一级注册消防工程师资格者优先考虑 职位福利：节假日福利、包吃包住、缴纳武汉社保

岗位职责： 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制与现场管理，确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位，解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.严格把控施工安全、质量标准和成本控制，落实各项工程规范与管理制度 4.编制项目关键节点计划，定期汇报项目进展，及时预警并应对潜在风险 5.负责竣工验收及相关资料归档工作，保障项目顺利交付使用 任职要求： 1.具备建筑工程类（市政、岩土）相关专业背景，学历不限， 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验，独立负责过完整建设项目者优先 3.熟悉国家建筑行业法律法规、施工规范及项目管理流程 4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力和抗压能力，能适应工地现场环境 5.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑

岗位工作描述： （一）参与或组织工程项目的招标投标活动，以及分包工程的评标与议标工作； （二）重点负责公司承包及分包合同在项目现场的执行与管理工作； （三）承担项目工程数据统计任务，按时编制并报送业主、集团公司及公司内部所需的年度、季度、月度各类报表； （四）每月按时申报甲方进度款项，并跟进回款进展；对分包单位申报的工程量进行复核，按合同约定推进付款流程； （五）及时协调处理与甲方及分包方在履约过程中产生的商务争议、变更与索赔事项，力争实现项目效益最大化； （六）在工程竣工前，督促相关部门完成经营资料的整理与归集，依合同开展承包及分包合同的结算办理； （七）主导项目与甲方的竣工结算对接工作，配合并参与甲方审计相关事宜； （八）熟练掌握本专业领域知识，统筹、协调并指导技经专责人员开展业务工作。

建造师证，熟悉装修工程包含土建及安装专业，会商务，会CAD，与各方有协调沟通能力。熟悉展会展台的设计施工。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 组织编制项目施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落地执行 3. 协调建设单位、设计、监理、分包及政府监管部门等多方关系，及时解决现场问题 4. 主导项目例会、安全质量巡检及阶段性验收，确保项目合规交付 5. 负责项目资料归档、结算配合及竣工移交工作，保障项目闭环管理 任职要求： 1. 持有建筑工程专业一级建造师资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 2. 具备5年以上房建或公建类项目现场管理经验，独立担任过完整项目负责人者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的风险预控与应急处置能力 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，责任心强、执行力突出 5. 学历要求：本科及以上（土木工程、工民建、工程管理等相关专业）

岗位职责： 1.负责工程项目的施工管理与现场协调工作 2*监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 3.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高 5.无在建工程限制，证书可配合注册及社保缴纳

岗位职责 1. 负责化工厂电气、仪表、自控安装全流程技术管理，统筹图纸会审、方案编制、技术交底、现场施工管控； 2. 主导10kV变配电、变压器、高低压柜、仪表调校、DCS/PLC系统、防爆接地、电缆敷设、单机/联动调试等工作； 3. 对接业主、监理、设计、国网及质监部门，处理技术变更、签证、隐蔽验收及竣工资料报审； 4. 管控施工质量、安全、进度，解决现场技术难题，落实化工防爆、防腐、防静电专项规范要求； 5. 审核材料计划、工程量、技术资料，带领技术团队及施工班组作业，配合项目结算与审计。 任职要求 1. 电气自动化、机电、电力工程相关专业，有化工项目电仪安装技术管理经验； 2. 精通化工电仪施工全流程，熟悉行业验收规范、国网电力验收及化工防爆要求； 3. 能独立编制施工方案、技术交底，熟练使用CAD，具备现场协调与问题处置能力； 4. 可常驻项目现场，抗压性强，有总包/专业分包电仪管理、化工园区项目经验优先； 5. 持有二建、安全员C证、高压电工证、自控相关证书者优先录用。

容百：白班177，晚班187，日结，包吃两餐，，白班：8到20，夜班：20到8天天可安排做卫生，打杂20一60天天日结

鄂州市招点工，包工，要求会看图纸，不会看图纸勿扰，价格面议

【湯臣超市诚聘英才】招聘岗位1.蔬菜员工1名2.全职、兼职收银员若干名任职要求年龄18-40周岁身体健康踏实肯干，具备良好服务意识工作有责任心，服从门店日常管理有相关从业工作经验者优先录用薪资待遇具体待遇面试详谈联系电话：熊经理面试地址：葛店湯臣超市服务台

（葛店开发区，张铁小学对面）招聘快餐炉子师傅一位 工资8千起 月休2天 能吃苦耐劳，早7-12.30 下午3.30-7.30，老板为人好好合伙，有没有上班的师傅们 有想做事的直接，电话联系 帮朋友 复，谢谢！

入职即是正式工，缴纳五险一金 五险一金到手工资：普工6500-7500元；节假日三倍8-9K不等，机修电工7000-9000元 招聘岗位：普工、机修电工，生产班长(有同行业现场管理经验) 工作内容：负责机器看管、材料的包装、打包、称重、巡检等工作，非流水线，间歇性工作。 工作要求：18-45岁，，初中以上学历，身体健康，能认识读写26个英文字母，吃苦耐劳。 工作时间：08:00-20:00，半个月一倒班，部分岗位长白班，每天按11小时算工资，实际工作时间7-8小时左右。 吃住：免费提供四人间，水电费平摊，空调/热水器，洗衣机，一应俱全；早餐1元，中、晚、晚餐2元，，不需要自己花钱。 待遇：月薪6000-7000元。基础薪资3250（2080+技能津贴750-1400绩效补贴800-1250）+加班费1800-3300元（1.5倍、3倍）+夜班补贴20元/晚+全勤200元/月+环境补贴（100-300元/月），每月15号发薪，入职满6个月后表现优异的有机会出差去国外支援 公司有完善的住宿、就餐环境，有五险一金、法定节假日、带薪年假、节日礼品、定期体检、生日补贴、高温补贴等；司龄满1年50元/月一年生日当月补贴100元生日补贴；过年每天补贴200-外加三倍工资。

会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接，维护前台秩序与形象； 2、负责会议室管理：会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理； 3、负责办公用品申领、发放、台账登记，快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持； 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，完成简单报表、通知排版及数据录入； 5、维护办公环境整洁，配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、，年龄 35 周岁以下，身高不低于 160cm，形象气质俱佳； 2、中共党员优先，大专及以上学历； 3、熟练使用各类办公软件，具备基础公文处理与接待礼仪； 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验！ 会服主管岗年薪税前100000元（含年终考核）五险一金，8：00到17：00或9：00到18：00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街

招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁，大专及以上学历，行政管理，工商管理、文秘等相关专业优先；形象气质良好，品行端正、责任心强、作风严谨，无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验，熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程，有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力，能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作；熟练使用Office办公软件，具备基础新媒体运营能力；拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力，可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境，具备良好的人脉资源和公共关系维护能力；服务意识、大局意识强，擅长沟通对接、资源整合，具备团队管理和统筹调度能力；工作细致耐心，抗压能力强，能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资：3500-4500元/月（根据个人能力、工作经验面议，能力优秀者薪资可上浮）； 2. 福利：单、双休、法定节假日正常休假，节日福利、年终绩效奖金； 3. 平台：正规社会组织工作平台，工作环境舒适，人脉资源优质，职业发展空间广阔；  其他说明：本岗位为全职岗位，谢绝兼职、中介应聘。

一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作（严格落实督查频次，督查各项目点每周一次，安全检查二周一次）。 二、每月组织培训和训练工作一次，提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次，做好公司台账及项目点台账)。 三、每月按时完成各项目点成本核算工作（项目点必须达到纯利润16%）。 四、每月组织督查装备清点工作一次。 五、每周深入各项目驻点工作，了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训，下发至微信群组织学习。 六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。 七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作，积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作，保障项目人员配置合理，若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题，给公司造成损失或不良影响的，公司将严肃追责，视情节给予相应处分，并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作，明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部，做好考勤审核、统计工作。 八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。 九、认真履职，完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，控制运营成本，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动部门专业化与服务升级 5.对接政府、物业及外部供应商，维护良好合作关系，及时处理突发行政事务 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

一定人脉，有办公室工作经验，有社交能力。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

招聘：鄂州洲际旗下酒店客房服务员薪资：141.54-161.76包工作餐

岗位职责： 1. 依据项目合同及实施方案，拆解项目流程，组织实施IVF或动物繁殖相关工作； 2. 定期通过线上方式向客户进行项目进展汇报； 3. 负责客户需求动物的打包及发货等相关事宜。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物技术、动物科学、基础医学、畜牧兽医、药学等生物或医学相关专业； 2. 具备1-3年项目管理经验者优先考虑； 3. 接收26届、27届应届毕业生，期望候选人具备长期稳定发展意愿，能全身心投入全职工作，专业成绩排名班级前20%者优先。 工作地点：湖北/鄂州/华容区 鼠来宝生物高新智慧城基地

文件的整理编辑 熟练使用word，Excel。车间工具采购，资料编辑整理。会开车，偶尔与师傅一起出差。干净整洁。能接受偶尔出差，月薪4500-5500。会CAD画优先。武汉港工业园附近，长期的联系！

岗位职责： 1、负责每月内部员工及外协人员考勤数据汇总，监督考勤制度执行并推动落实。 2、核算全体人员月度薪酬，记录薪资调整情况，并做好相关沟通工作。 3、结合公司业务发展阶段制定招聘计划，组织实施招聘，筛选匹配岗位需求的合适人才； 4、管理员工劳动关系全流程，包括入职、转正、档案管理、信息维护、离职手续办理等。 5、围绕选、用、育、留开展人力资源相关工作，独立完成离职面谈、入职定薪等初步决策事项，并向总经理汇报沟通。 6、处理日常行政事务，如宿舍安排、电费数据统计、食堂协作管理、用餐人数统计，办公用品及耗材采购等。 7、协助开展采购工作，负责采购订单的信息录入。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，持有人力资源管理师证书者优先考虑。 2、具备3年以上人事行政综合岗位工作经验； 3、工作稳定性强，细致认真，富有责任感。 上班时间：单休，8:00—17:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假 福利：提供免费中餐和晚餐，为女性员工提供住宿床位

我们正在招聘一名专业的装修项目经理，全面负责装修项目的管理与协调工作。 工作内容： 1. 统筹项目的整体规划、成本预算及工期进度的把控； 2. 与设计及施工团队密切配合，确保施工按图纸执行并如期交付； 3. 负责项目执行过程中的各项协调工作，妥善应对变更事项及突发情况； 4. 直接对接客户，保障项目成果符合客户预期与需求。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，建筑学、室内设计等相关专业者优先考虑； 2. 具备3年以上装修项目管理相关工作经验； 3. 熟知装饰施工流程及质量验收规范； 4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识； 5. 具备出色的项目统筹能力和风险管控能力。

熟悉办公室、 WPS软件操作，熟悉快运系统、 APP运作。

岗位职责： 1、依据项目合同内容，拆解实施流程，组织安排项目中的IVF或繁殖实验工作； 2、定期通过线上方式向客户进行项目进展汇报，并负责客户需求动物的整理与发货； 3、负责所跟进项目的后续服务及问题处理。 任职要求： 1、接受应届毕业生，本科及以上学历，生物、药学、动物学等相关专业； 2、在校期间参与过实验鼠相关基础动物实验，具备良好的办公软件操作能力； 3、性格开朗，具备较强的沟通表达能力。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等 基础运营事务 任职要求： 年轻 未婚 最好距离本店附近 学历不限，有服务意识和亲和力，性格开朗，形象端正、沟通表达清晰 2.能适应轮班制，十天白班十天夜班 上四天班休息两天 服从门店排班安排 有意者工薪面谈

人事行政文员（1名） 4000（计件薪资核算） 负责行政与人事资料的整理归档，协助办理员工入职、转正、离职、合同签署等相关事务，以及参与薪资计算等日常运作。 1、具备一年以上人力资源或相关领域工作经验； 2、熟悉人力资源各模块操作流程，掌握国家劳动人事法律法规，并具备实际应用能力； 3、具备良好的职业操守，作风严谨，工作认真细致，责任心强，具备优秀的沟通与协调能力，富有团队合作意识； 4、协助监督公司管理制度的落实，配合上级完成工资核算及其他相关任务； 5、熟练操作各类办公软件。 上班时间：08:00-20:00（单休） 福利待遇：公司提供免费工作餐，缴纳五险； 员工福利：全勤奖励、年终奖金、节日礼品等。 地址：葛店洛彤科技工业园 公司直招：l87O279O6O4李

能吃苦耐劳，建筑工程（土建，房建，高速路，搅拌站）技术过硬，会管理，能独当一面，善于沟通，服从领导安排，有二建或一建证书者优先！年龄30-40岁左右