岗位职责： 1. 负责小区出入口人员及车辆的登记、查验与引导工作 2. 定时开展责任区域巡逻，及时发现并上报安全隐患 3. 维护门岗秩序，妥善处理来访人员咨询与突发事件 4. 配合物业做好防火、防盗、防破坏等基础安全防范工作 5. 保持岗亭及周边环境整洁，规范使用安防设备 任职要求： 1. 年龄在18-65周岁之间，身体健康，无不良记录 2. 责任心强，具备基本沟通能力与服务意识 3. 能适应轮班制，服从工作安排，遵守规章制度 4. 有安保或门卫相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，能识字、会简单操作智能设备

招聘：现面向社会招聘白晚班队员5名，要求如下：（需康证或体检报告，无犯罪记录证明）身高165以上，工资4200一4400包住，18一55周岁，月休三天，服从管理安排，自觉遵守公司各项规章制度。有服务意识，遇事处理灵活，初中以上文化，三节福利购买意外险，联系电话→涂主管.（工作地址：湖北省鄂州市华容区，联发红墅东方→联发红韵天）

招工地保安，12小时，管住不管吃，3700，年龄要求54岁以下。需要做体检。

招聘：现面向社会招聘白晚班队员5名，要求如下：（需康证或体检报告，无犯罪记录证明）身高165以上，工资4200一4400包住，18一55周岁，月休三天，服从管理安排，自觉遵守公司各项规章制度。有服务意识，遇事处理灵活，初中以上文化，三节福利购买意外险，联系电话→涂主管.（工作地址：湖北省鄂州市华容区，联发红墅东方→联发红韵天）

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

岗位职责： 1. 负责小区室内岗亭值守，做好人员、车辆出入登记与核查 2. 定期巡查责任区域，及时发现并上报安全隐患 3. 维护公共秩序，协助处理突发情况及邻里纠纷初筛 4. 配合物业开展消防安全检查与应急演练 5. 保持岗亭及周边环境整洁，规范着装、文明执勤 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排 4. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 5. 学历不限，提供岗前培训及基础安保技能指导

10小时150元/天+工资周结 招新荣地铁站附近高薪售楼部安保10人（至少做两个月） 【时间】8:00-6:00 【待遇】150元/天，包住不包餐 每周三发上周工资，可以预支，人走清帐 【内容】执勤换休，协助售楼部处理其他事务 【要求】18-35岁，净身高175+，短发无染发，不戴眼镜

招聘岗位： 岗位：包装技工，清检QC，清捡打包，保安等 综合薪资：4000-7500元 岗位要求：45岁以内，工作严谨细致 公司福利 1.免费工作餐（中餐和晚餐），菜品丰富； 2.免费宿舍入住(宿舍在厂区里面)，WIFI、热水器、洗衣机、空调、独立卫生间； 3.工龄奖、全勤奖、纳才奖、夜班津贴、节日福利等 ； 4.娱乐设施：篮球场、乒乓球室、台球、娱乐室等； 5.员工活动：生日会、免费体检、郊游、观影、拓展活动等； 6.丰富的、有针对性的各种培训和奖励措施。

公司承诺:正规招聘!!0费用入职当天来面试入职、只需要带上自己的[身份证原件]简单的[换洗衣服]即可. 一:保安:免费三餐(早中晚夜宵)，免费发放被褥，免费发放四季衣服，包吃住，免体检 二、薪资待遇: 1.月综合工资在6000-7000，有驾驶证新员工额外补贴300 2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3.上岗10天可预支工资

今日最新招聘岗位1、十堰附近行政单位招聘保安一名，45岁之内，1.7米以上，形象好，月薪3600，月休4天，每天工作8个小时2、人民路三堰招聘两名保洁65岁之内，月薪1900—2000，每天工作8小时，月休2天3、红卫物业小区招聘保洁一名，月薪2000，每天工作8小时4、重庆路单位招保安一名，45岁以内，身高1.60米以上，月薪2600元，正常班，月休4天5、50厂附近招C1本司机两名，48岁以内，对市内道路熟悉，配送汽车配件到各二汽专业厂，月薪4300-5000元，月休4天，可以提供住的地方6、发展大道招聘长期绿化工4名，62岁以内，自备交通工具，月薪2800-3200元，月休4天7、另招保洁多名，64岁以内，身体健康，服从管理，工资1700-2500元联系电话:

诚聘：工种：物流装货工资：7500保底，结算方式：每天现结年富力强联系电话：许地址：鄂州市葛店镇备注：没有乱七八糟的手续，过来直接干活儿，干完一天结算一天

湖北鄂州电厂维护招聘：长期维护（短期工勿扰）招聘工种如下：2.高压焊工1名技能要求：年龄50周岁以下，开无犯罪记录，具备完成日常维护消缺，工作态度端正、服从管理、吃苦耐劳联系电话：刘经理：

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葛店南站长白班｜实验鼠饲养员招聘核心亮点：八小时工作制｜只上22天班｜薪资阶梯上涨｜长白班不熬夜硬性须知：家里禁止养宠物，厂区定期消杀无菌恒温车间｜需穿无尘服｜工作岗位可站可坐工作内容：给小鼠喂食、更换垫材，简单好上手招聘要求18-42岁，已孕优先做事细心责任心强上班时间：08:30‑17:30，（午休1小时）每月出勤22天，自愿加班，可申请调休包吃午餐不包住薪资明细前3天：100元/天，4‑60天：150元/天60天以上：185元/天（当月满勤22天，评分80分以上；未达标按165元/天）考核评级A，直接涨至200元/天每月15号发薪，节假日顺延工作地址前期：东湖高新智慧城，后期：康源药业附近面试时间：下午两点统一面试联系:

葛店苏宁长白班短期工+人走账清+不体检 [强][强]长白班包吃工作餐人走账清不查纹身，不限户籍，葛店菜鸟周期工大批量上人，要求做满一个月， 【要求】男女不限，年龄18-48岁，无案底有身份证照片即可； [礼物][礼物]【岗位】日用品打包、拣货 【时间】9:00-20:00左右（接受加班） [發][發]【吃饭】包吃两顿工作餐

鸡西市房车露营地招聘:秩序维护员2名，58岁以内，身体健康，无不良嗜好，有责任心，能吃苦耐劳，服从安排，有团队意识。工作地点:鸡西市动植物园旁房车露营地电话:

招聘保安员待遇:4500元，不管吃！每周休息1天。要求:55岁以下，无不良嗜好，无犯罪记录！联系方式:许主管工作地点:东胜区城南市二中南

招聘保安，即日起入职奖金1000要求：男女不限，年龄18-49，身高不低于165cm，身高不低于155cm，身上无大面积纹身，案底学历要求认识字会写字，无重大疾病。主要工作:上下班安检，巡逻，日常记录报备等工作，内容简单轻松。薪资待遇:综合工资4060，周末也可不休加班一天150（4天加班共800元），工作半年后涨100元，工作一年再涨100，有良好的晋升空间，表现优越者另有岗位津贴100-300属于正式工，上五险！报名电话

秦皇岛南岭国际二区招聘夜班保安年龄55岁以下，身体健康、无不良嗜好，服从领导安排。晚6点半到早7点半，工资3600—3800工，联系电话

马拉松安保志愿者男女不限，年龄60以下100人集合地点：道里区法院日期：时间：早5点-12点左右工作内容：现场秩序维护工资：市场实价要求：身体健康，头发没有特殊颜色，没有明显纹身。联系电话

葛店南站招一名安检员，，年龄20-49岁，上三天，休三天，上班轻松、详情请联系尹队长电话：

上班地点:鄂州花湖国际机场上班时间:早7.30-19.30,,月休四天薪资待遇5300-5500必须有消防中控证包住不包吃年纪50岁以下联系方式：夏4（）

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公高效运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练、细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.工作认真负责，具备团队协作精神和应变能力

招一位合眼缘、靠谱、拎得清的伙伴 这不是打杂岗！是统筹型助理，能真正跟着高层学习、提升社交能力与眼界，快速成长的优质岗位。 我们希望你： ·形象气质佳，言谈举止大方得体 ·具备良好的沟通协调能力、应变能力、理解能力，具备较强的服务意识和保密意识 ·善于察言观色，把握分寸应对各类社交场景场合 · 熟悉基本的礼仪，有相关领域工作经验者优先 你的日常： · 参与商务活动的对接、统筹、现场协调等工作，适度参与交流互动，自然活跃现场气氛 · 协助上级作好接待、外出洽谈、外勤事务，为公司的拓展与关系维护提供有力支持 ·完成上级交办的其他商务辅助、行政协同类工作 上五休二，弹性工作时间制，薪资面议

岗位职责： 1.按月巡检消防设施、对接维保单位完成维保；每周排查安全隐患，及时处置上报。 2.遵守值班纪律，杜绝脱岗、睡岗、迟到早退，规范填写值班记录；值守中控系统，熟练操作消防主机。 3.每季度组织消防宣传与培训，熟知应急预案，规范开展应急处置。 4.每年参与消防联动演练，完善应急联动机制；建立消防档案台账，实时更新、如实记录。 任职要求： 1. 具备消防安全基础知识； 2. 有从事过消防安全的相关工作经验； 3. 持有消防设施操作员（监控）中级证。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

修理店前台要求打电话，邀约回访登记，拍拍图片视频

1、年龄在24-55周岁之间; 2、具有高中以上学历（大专以上学历额外支持优才津贴6个月17500元）; 3、具有较好的服务意识及沟通能力。 工作时间: 8:30-11:30周末双休，法定节假日正常休息

工作职责： 1、根据岗位需求开展招聘活动及招聘效果分析。 2、开发、维护适合的招聘渠道。 3、负责收集人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况，并做出分析报告。 4、负责制定、完善与招聘、培训有关的各项流程、程序、规章制度，形成招聘培训体系。 5、负责建立和更新员工档案，确保人事资料、合同、相关协议等有效性。 6、负责公司考勤管理及记录的整理归档，提交报表至财务部。 7、负责薪酬福利政策的完善与落实，及时提报发放依据至财务部。 8、负责办公用品、工作服、劳保鞋等物品的申购及发放。 9、负责公司内外部环境的管理，包括办公场所的整体绿化、布置、卫生等。 10、负责公司办公设施的维护。 11、执行上级领导安排的合理性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理类相关专业； 2、三年以上生产制造业相关工作经验，办公软件熟练，文字功底强； 3、具备较强的责任心，良好的沟通能力、协调能力、逻辑思维能力。 福利待遇： 1、提供免费工作餐，职业健康体检，缴纳社保，工会福利。 2、满勤奖、工龄奖、介绍费、节日福利、生日福利、团队经费、开工红包、住宿补贴等。 3、每年有评估调薪机会。 4、有晋升空间。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析家庭及个人风险需求，定制个性化保障方案 2.定期开展客户回访与保全服务，提升续保率与客户满意度 3.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 4. 协助部门团队，完成日常工作， 任职要求： 1.具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 2. 具备团队协作精神，认同长期主义与专业价值导向 3.每天工作2小时，早8.30-10.30，下午休息，周末双休