搜索
登录注册
OpenMini
行政人事主管
6000-12000元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责: 1、全面负责公司行政及人事管理工作,确保行政体系的高效运作; 2、制定和优化行政管理流程,提升办公效率和员工满意度; 3、管理公司后勤、安全、固定资产等,保障公司日常运营顺畅; 4、组织公司重要会议及活动,提升企业形象与内部凝聚力。 任职要求: 1、具备丰富的行政管理经验,有大型企业行政管理背景优先; 2、本科及以上学历,管理类、行政管理等相关专业; 3、优秀的组织协调能力和沟通技巧,能够处理复杂事务; 4、具有较强的责任心和领导力,能够带领团队达成目标。
行政主管
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系固定资产管理后勤管理
一、岗位职责 1. 主导景区行政管理体系的建设、制度优化及实施推进,确保园区运作规范高效。 2. 统筹管理后勤各项工作:包括园区环境维护、安全保卫、清洁卫生、绿植养护、员工食堂、住宿安排、车辆调度、物资采买及固定资产管控。 3. 负责日常行政事务处理,涵盖公文流转、印信使用、档案管理、会议安排、宾客接待及对外联络协调。 4. 制定行政年度预算,强化成本管控,持续优化工作流程,提升服务品质与响应速度。 5. 对接运营、演艺、商户等多部门需求,及时应对突发事件,保障景区日常运行及重大活动顺利开展。 6. 完成上级交办的其他管理任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上大型景区、商业综合体或高星级酒店后勤行政管理工作经验,有同类岗位管理背景者优先。 3. 精通行政全链条运作、后勤组织、费用控制及对外接待,具备独立带队能力,抗压性强。 4. 工作细致踏实,执行力突出,擅长跨部门沟通协作,适应文旅行业工作节奏。 5. 可接受节假日轮班安排,居住地为周至或西安周边者优先录用。 三、我们提供 - 具有行业竞争力的薪酬,具体待遇面议 - 提供食宿或餐费补贴、社会保险、节日福利、带薪休假 - 4A级景区办公环境,平台稳定,职业发展路径清晰 - 深度参与头部文旅项目,成长空间广阔,舞台宽广
项目经理
6000-8000元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科通信项目信息安全项目电气项目石油矿产项目弱电项目机电项目能源项目智能化项目
岗位职责: 1、全面负责项目技术与质量管理,协调解决实施过程中的各类问题; 2、依据公司下达的年度及月度总体进度目标,制定并落实项目的月、周详细进度计划; 3、主导项目交底及结算相关工作; 4、统筹人员的调配与日常管理; 5、负责项目技术资料整理及信息化系统管理工作。 参与施工方案编制、甲方对接、内部协作、资源统筹(人力、材料、机械)、现场施工管控(进度、质量)、成本控制、资料归集、验收及结算等工作。 任职要求: 1、具备3年以上项目管理实际经验; 2、工程、机电类或相近专业大专及以上学历,持有一级建造师或二级建造师(机电、通信专业)资格证书或中、高级工程师职称者优先; 3、具备良好的沟通协调能力,熟悉谈判技巧,具有创新意识; 4、积极进取,责任心强,能承受工作压力; 5、有担当意识和自信心; 6、有石油行业从业背景者优先考虑。 注:持有一级建造师或二级建造师(机电专业、通信专业)证书或中、高级工程师职称者优先;
项目经理
7000-12000元/月
项目经理1-3年大专
一、基本条件 1.学历:大专及以上学历,暖通、机电工程、工程管理、建筑智能化等相关专业优先; 2.资质:持有二级建造师证书(机电工程专业) 者优先;具备安全员 C 证、特种作业证书等资质者加分; 3.年龄:35 周岁及以下; 4.工作经验:3 年及以上工地现场项目管理经验,有信息系统集成、工业自动化、电力设施安装类项目驻场管理经验者优先(附业绩证明)。 二、岗位职责 1.负责公司工地现场项目全流程管控,包括项目进场筹备、施工方案落地、进度计划执行、人员及设备调度,确保项目按期交付; 2.驻场统筹施工团队开展作业,监督现场施工工艺、质量及安全规范执行,及时排查并整改施工隐患; 3.对接甲方、监理及施工班组,现场协调解决项目推进中的技术、人员、物料问题,定期汇报项目进度; 4.负责工地现场物料验收、工程量核算,把控项目施工成本,配合完成项目竣工验收及回款对接; 5.组织现场技术交底、安全交底会议,落实施工人员安全教育及管理,杜绝安全事故发生; 6.可接受出差,根据项目需求驻扎工地现场开展工作,完成项目闭环管理。 三、任职要求 1.熟悉机电工程、弱电集成、电力设施安装等工地施工规范及流程,能独立处理现场突发状况; 2.具备较强的现场统筹能力、沟通协调能力,能有效管理施工班组,推动项目高效落地; 3.熟练使用测量工具、施工图纸及 Project 等基础项目管理工具,能看懂机电、弱电类施工图纸; 4.能长期驻场工地,适应户外/工地办公环境,接受项目出差调配; 5.具备强烈的责任心、抗压能力及团队协作精神,无不良职业记录。
项目经理
5000-6000元/月
项目经理3-5年大专
招聘现场管理1名,负责塑胶跑道、硅PU、草坪等运动场面层施工。 40岁以下,会开车,协调沟通能力强,薪资面议。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专进度管理装修管理成本管理材料管理软装项目装修造价
岗位内容: 1. 负责装修项目的全面管理,统筹质量、进度、成本及安全等各项关键环节。 2. 对施工过程进行全程监督,确保作业符合相关工程标准与规范要求。 3. 完成项目前期现场测量,配合设计师完成效果图、施工图绘制及预算编制,并提供专业技术建议。 4. 与客户、设计团队、施工队伍及生产部门高效协作,开展现场指导与协调管理工作。 任职要求: 1. 具备2年以上家庭装修、工装或广告装饰类项目管理经验,熟悉项目运作流程及相关管理工具。 2. 熟知水电木瓦油等施工工艺,掌握工序衔接,具备一定行业资源,有独立主导项目执行经历。 3. 熟练操作办公软件及CAD制图软件,了解工程量计算、质量检验等基本专业知识。 4. 具备良好的组织协调、沟通表达及应对现场问题的能力。 5. 有全局意识和团队合作精神,能适应较高强度的工作节奏。 6. 可接受出差安排。
项目负责人
9000-10000元/月
项目经理1-3年大专
河道治理劳务负责人,会gPS,对上沟通,对下协调
要求带住建厅B证,
项目经理
现场缺项目经理,要求带B证件 工资电话联系
保洁开荒保洁长期月结
榆林万达广场长期招聘:保洁人员数名洗地师傅一夜班一名,工资3200(办公室保洁一名,8小时工作制)(可乘坐5路、11路、12、13路、15路、17路、18路、101路、103路)都可以到万达每月2天休假,提供食宿,工作表现突出者有奖励,男女不限1、年龄要求59周岁以下应聘要求:1、工作热情积极,有较强的服务意识,良好的团队精神,服从管理;月休2天,管两顿饭联系电话:叶女士
榆林
7月2日 04:20拨打电话
榆林榆阳区西铁家园益丰鱼庄,顶班烧烤师傅一名。3~4天,辛苦费一天300元,联系电话
300元/天
烧烤1-2人
榆林榆阳区西铁家园益丰鱼庄,顶班烧烤师傅一名。3~4天,辛苦费一天300元,联系电话
榆林 榆阳区
7月2日 04:17拨打电话
陕西榆林钻采白马腰先小修队招聘井口工数名底薪2600一口井3600联系方式
石油钻井工
钻采白马腰先小修队招聘井口工数名底薪2600一口井3600联系方式
榆林
7月2日 04:17拨打电话
养殖员包吃月结
陕西榆林招聘一对夫妻要求养过的能带两个小孩。养2300-2400头猪。全自动工资管吃10000。不管吃就11000。
榆林
7月2日 04:09拨打电话
榆林神木市顾安卫浴大工一人,电话
家电安装1-2人
神木顾安卫浴大工一人,电话
榆林 神木市
7月2日 04:03拨打电话
办公室主任
3000-4000元/月
行政经理1-3年大专企业文化建设
工程公司管理,有证书者优先,懂财务管理者优先
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁,大专及以上学历,行政管理,工商管理、文秘等相关专业优先;形象气质良好,品行端正、责任心强、作风严谨,无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验,熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程,有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力,能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作;熟练使用Office办公软件,具备基础新媒体运营能力;拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力,可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境,具备良好的人脉资源和公共关系维护能力;服务意识、大局意识强,擅长沟通对接、资源整合,具备团队管理和统筹调度能力;工作细致耐心,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资:3500-4500元/月(根据个人能力、工作经验面议,能力优秀者薪资可上浮); 2. 福利:单、双休、法定节假日正常休假,节日福利、年终绩效奖金; 3. 平台:正规社会组织工作平台,工作环境舒适,人脉资源优质,职业发展空间广阔;  其他说明:本岗位为全职岗位,谢绝兼职、中介应聘。
行政经理1-3年大专
会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接,维护前台秩序与形象; 2、负责会议室管理:会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理; 3、负责办公用品申领、发放、台账登记,快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持; 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件,完成简单报表、通知排版及数据录入; 5、维护办公环境整洁,配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、,年龄 35 周岁以下,身高不低于 160cm,形象气质俱佳; 2、中共党员优先,大专及以上学历; 3、熟练使用各类办公软件,具备基础公文处理与接待礼仪; 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验! 会服主管岗年薪税前100000元(含年终考核)五险一金,8:00到17:00或9:00到18:00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下: 1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专桥梁工程公路工程
岗位职责: 1、全面负责工程项目的技术管理工作,严格落实国家及地方出台的技术政策、标准规程及相关法律法规; 2、牵头组织施工设计图纸的审查工作,并推动方案优化与完善,主导施工过程中设计变更的相关事务; 3、组织编制项目竣工资料及施工技术总结报告,确保技术文档完整规范; 4、配合项目经理统筹生产资源调配,科学实施施工组织;指导并协调设备与物资的配置、供应及日常管理,保障现场施工需求。 岗位要求: 1、具备5-8年大型路桥工程项目技术管理实际经验,能适应异地外派工作安排; 2、具有或路桥类项目技术管理经历者优先考虑; 3、曾主导或参与高铁类项目(含高铁桥梁、隧道工程)技术管理工作者优先。
火锅店厨师长
6000-8000元/月
厨师长月结全职
有3年以上厨房管理经验,要有一定火锅姿造经验
项目经理
市政项目经理岗位职责 一、项目全盘管理 全面统筹市政工程项目(包括道路、管网、绿化、雨污分流、桥梁、市政配套等)的全周期实施,对工程质量、安全、进度、成本、回款及文明施工负总责。 主导编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划与成本预算,统一调配人力、材料、机械资源,科学规划施工流程与工序安排。 二、现场施工管理 负责施工现场日常生产运行,监督班组及施工人员执行施工规范,把控工艺标准与工序衔接,确保各工期节点按时达成。 组织临水、临电及临时设施布置,协调土方作业、围挡设置、交通疏导、占道施工等市政工程特有的现场事务。 三、安全与质量管理 严格执行安全生产责任制,落实安全技术交底、日常巡检与隐患整改工作,防范安全事故发生;全过程管控施工质量,配合监理单位及质检机构检查,保障项目顺利通过验收。 四、商务成本与资料管理 实施项目成本控制,负责签证变更、现场收方、工程量核对,及时完成洽商、签认及索赔手续,严控材料使用损耗与现场浪费现象。 五、多方沟通协调 对接建设方、监理方、设计方、质监站及城管、路政、园林、水务、街道社区等相关政府部门,办理施工许可、占道、破路、管线迁移等审批事项。 协调公司内部各部门、分包单位、材料供应商及劳务队伍,处理施工交叉、阻工情况及周边邻里纠纷。 跟进合同履行、进度款申报、对账结算事宜,推动工程回款、竣工结算及审计配合工作。 六、收尾与维保 牵头组织工程竣工验收、移交及备案,完善相关移交手续。 ,薪资面议
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程管理高铁工程
1、具备8年以上路桥项目经理或工程管理相关工作经验,能适应异地外派安排,具有或从业背景者优先考虑; 2、熟悉项目全周期成本控制,可达成公司设定的各项考核任务,保障工程在质量、安全、进度及收益等方面的既定目标; 3、大专及以上学历,工程类相关专业毕业; 4、有高铁项目实施经验者优先; 5、能够接受异地派遣安排。
项目助理1-3年大专有工艺管道施工项目经验优先
岗位职责: 1. 协助项目经理开展施工进度跟踪、现场协调及日常资料整理归档工作 2. 负责工程图纸、合同文件、签证单、验收资料等全过程文档的分类、编号与电子化管理 3. 配合办理质监备案、竣工验收手续 4. 统计分析材料用量、人工工时及成本数据,按时编制项目周报、月报及专项汇报材料 5. 对接监理单位、建设单位及分包单位,做好会议组织、纪要撰写及任务闭环跟进 任职要求: 1. 学历不限,建筑类、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 有建筑施工项目助理、工程文员或现场协调类工作经验者优先 3. 熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件,具备基础CAD识图能力 4. 责任心强、细致严谨,具备良好的跨部门沟通与多任务执行能力 5. 能适应施工现场环境,接受阶段性驻场或短期出差
店长餐厅领班
门店主管有餐饮相关工作经验者优先录用薪资福利:4800元+200元全勤奖,月休两天招工人数:2名每月发放工龄奖,干得越久收入越高;包吃包住,无需额外承担食宿开销;专属员工生日福利工作地址:府谷县尚品君悦三楼唯客莱韩式无限烤肉
榆林 府谷县
6月25日 11:09拨打电话
综合行政专员
5000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理接待事务固定资产管理公众号维护资质印鉴管理
一、岗位职责: 1. 备用金管理: 负责公司备用金的申领、保管、登记与核销工作,确保资金使用规范、账目清楚。 定期与财务部门进行对账,保障备用金使用符合公司财务管理规定。 2. 印章及资质管理: 负责公司公章、合同章、法人章等印章的安全保管、使用登记及流程监督,确保用印合法合规。 负责营业执照、资质证书、荣誉证明等各类证照的归档管理、年检更新、信息变更及借阅登记。 3. 人员证件与档案管理: 负责员工职业资格证、特种作业证、培训合格证等相关证件的信息登记、资料归档、动态更新及借用管理。 协同相关部门完成员工入离职手续、社保办理等所需证件支持,协助推进人事档案规范化管理。 4. 公文及合同管理: 负责公司采购、销售、租赁、服务等各类公文和合同的拟写、初审、归档及台账建立。 跟踪合同履约进度,确保条款有效执行,及时提示相关部门关注合同到期或续签事项。 5. 付款管理: 负责合同款项及供应商付款的申请发起、信息登记与流程跟进,保障付款操作合规且准时。 与财务部门协作核对支付记录,防止重复或误付情况发生。 6. 费用报销管理: 审核并指导员工提交报销单据,确保票据真实有效、符合公司财务制度要求。 对接财务部门,推动报销流程审批进展,保障报销款项及时发放到位。 7. 物资采购管理: 负责办公用品、宿舍物资、接待用品等日常采购工作,做好库存管控与发放登记。 通过比价筛选优质供应商,合理控制采购成本,定期组织库存盘点,减少资源浪费。 8. 招待管理: 统筹安排公司来访接待、会议组织、商务宴请等接待事务,确保流程有序高效。 严格把控招待支出,确保费用使用在预算范围内并符合报销标准。 9. 其他行政事务 二、岗位要求: (一)基本要求 1. 学历:大专及以上; 2. 专业:行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑; 3. 年龄:25-40岁; 4. 经验:具备3年以上相关岗位工作经验; (二)专业知识与技能 1. 熟悉行政管理工作各项流程; 2. 了解《合同法》及相关法律法规内容; 3. 掌握基础财务知识; 4. 熟练操作Office系列办公软件; 5. 熟悉OA等信息化办公系统使用; (三)能力素质 1. 工作认真细致,责任心强; 2. 具备良好的沟通协调能力、学习能力以及问题分析与解决能力; 3. 执行力强,服务意识良好; 4. 能承受一定工作压力,具有强烈责任感和严谨的工作作风; 5. 文档整理与处理能力强; (四)优先条件 1. 具备合同管理实际经验者优先; 2. 有财务相关工作背景者优先; 3. 持有相关职业资格证书者优先。
陕西榆林招聘:南郊火锅店招聘厨师长有经验者优先管吃不管住月薪:6000-7000电话:
6000-7000元/月
厨师长月结
招聘:榆林南郊火锅店招聘厨师长有经验者优先管吃不管住月薪:6000-7000电话:
榆林
6月22日 18:58拨打电话
榆林定边县岗位:串串火锅厨师长|地址:城北英华路/希望路火锅店|电话:
厨师长
岗位:串串火锅厨师长|地址:定边县城北英华路/希望路火锅店|电话:
榆林 定边县
6月29日 09:04拨打电话
厨师长
芝士农场意式餐厅招聘后厨主管:4300底薪+200全勤(要求识字)+提成+工龄+绩效(无经验可培训)地址:靖边县红枫院,年货一条街,靖边印象院内(买买提,海底捞隔壁)电话:
榆林 靖边县
6月27日 22:16拨打电话
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理企业文化建设大型活动组织经验文字功底扎实
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持落地 5. 处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与办公安全 任职要求: 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验,熟悉企业行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识,抗压能力强 3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5. 学历本科以上,文秘、工商管理相关专业,有大型企业或同行业行政管理经验者优先
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供陕西榆林主管经理在线招聘信息,主要招聘榆林行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐