乌鲁木齐高铁站劳务派遣，负责安保公司办公室内勤岗（坐办公室，非一线员工） 上1休1基本没夜班，目前最轻松的单位，有宿舍只要一人 大专学历，35岁。实习3200＋，转正4500左右慢慢提升。 民族不限 ，普通话过关，正常沟通

后勤质检员一名，工资：面谈（有五险＊绩效）上班时间：10:20到19：30不加班（休月4天调休，节假日另外安排休息）要求：大上以及专学历，标话通普准，练熟办公软件，【【主要维汉翻译】】龄年22-28岁，本市户口优先工资每月10号放发时按，单位稳定靠谱！地址：乌鲁齐木天山区联系：（一致）

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岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资调配及后勤保障工作 2.管理办公用品申领、库存盘点与采购协调，确保物资供应及时有序 3.统筹会议安排、车辆调度、接待支持等行政事务，提升运营效率 4. 协助处理物业、安保、保洁等外包服务对接与质量监督 5. 完成领导交办的其他综合性后勤支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有1-3年相关后勤或行政支持工作经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 4. 能适应多任务并行，具备较强的服务意识和执行力 5.遵守规章制度，具备基本的安全与保密意识

主要负责进销存往来账务，打票

负责项目上后勤工作，要求懂一些挖机铲车机械的人

房地产行政有3-5年经验 可以独自负责采购整理文档出入库

9:30上班，18:00下班，中午休息2小时 薪资5000，负责外勤督导对接、会务组织等相关工作

主要对接公司行政的后勤工作 后勤工作，亦称总务工作或者整合工作。是为各单位职能活动正常进行而提供的以服务为主要目的的工作。 企业后勤工作内容和职责 企业后勤工作涉及多个方面，主要职责包括但不限于以下几项： 1.设备设施管理：负责企业设备设施的采购、维护、更新和报废等工作，确保设备设施的正常运转和使用。 2.办公物资管理：负责企业办公用品、办公设备的采购、分发及库存管理，确保办公环境和工作效率的顺利进行。 3.会议和活动组织：负责企业内外部的会议和活动的策划、组织和协调工作，包括场地预订、会议设备准备、物资采购、接待安排等。 4.食堂和住宿管理：负责企业食堂的日常运营管理、菜单设计和食材采购，以及员工住宿的安排及管理。 5.物流和仓储管理：负责企业物流和仓储的组织与协调，包括物料收发、运输安排、商品检验和库存管理等。 6.安全和环境管理：负责企业安全和环境的管理工作，包括制定安全和环境管理制度、组织安全培训、定期检查和排查安全隐患等。 7.员工福利管理：负责企业员工福利的策划和管理，包括员工月饼、年会、员工旅游等福利活动的组织和协调。 8.员工交通和出差安排：负责企业员工的交通和出差安排，包括车辆调度、机票酒店预订、等。 9.合同管理：负责企业合同的管理和档案归档，确保合同的合规性和及时有效的执行。 10.协助其他部门工作：根据需要协助其他部门的工作，提供相关后勤支持和服务。

库管员（鲸语汤泉酒店）岗位职责 工作时间：07:00-19:00，中午正常休息，长白班 岗位说明：负责酒店大库物资管理、布草全流程管控，保障门店物资供应，做好出入库、盘点、台账工作 岗位职责 负责总大库管理，所有物资入库验收、清点核对，核对品名、规格、数量、质量，单据齐全方可入库，杜绝不合格物资入库；按分类分区摆放，物资码放整齐，标识清晰，库房保持整洁干燥，做好防火、防潮、防盗。 负责物资出库管理，凭审批单据发放物资，核对领用部门、数量，做好出库登记，做到账、物、卡一致；严禁无单、超单发放。 负责门店布草专项管理：布草收发、清点、登记，区分干净布草、脏布草；对接洗衣厂交接、核对数量，记录布草破损、丢失情况，定期统计布草损耗，上报主管。 建立物资、布草台账，及时录入出入库数据；定期盘点（日盘点/周盘点/月度大盘），盘点差异及时排查原因，提交盘点报表。 监控库存水位，对库存不足物资及时上报，提报采购需求；临期物资、破损物资单独登记上报，按规定处理。 库房安全管理：下班前检查水电、门窗，做好库房安全；遵守门店各项规章制度，服从部门管理。 完成上级安排的其他物资、布草相关临时工作。 任职要求 有仓库管理、布草管理相关经验优先，汤泉/酒店行业经验优先； 会基础电脑操作，能做Excel台账，细心严谨，对数字敏感； 责任心强，吃苦耐劳，能整理搬运物资，做事有条理； 遵守门店管理制度，服从排班，能稳定长白班（7:00-19:00，中午休息）。 福利：包食宿、员工福利、月休4天

乌鲁木齐市新市区招消防水大工2名中工2名，年前干一个月左右，人走帐清

急招长期拉CNG驾驶员一组，需自带押运员。工作路线为米东到五工梁专线。薪资待遇需电话联系。

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春和景明要一个员工小工，垃圾装袋，活不多了200元

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岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议支持、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他行政支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档处理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或行政管理知识者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.负责生产及办公区域的日常卫生清洁与环境维护，确保整洁有序 2. 按计划执行垃圾清运、消毒消杀及公共设施保洁工作 3.发现并反馈区域内的安全隐患或设施异常情况，协助跟进处理 任职要求： 1.身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.吃苦耐劳，服从安排，能接受轮班或临时加班需求 4. 学历不限，具备基本沟通能力与安全常识

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招聘学校后勤杂工 要求65岁以内 身体健康 无不良记录 工作协助后勤搬运 处理学校各项事项 绿化修剪等工作

岗位职责： 1. 负责京东便利店日常物资采购、入库、盘点及库存管理 2. 协调门店设备维护、清洁消杀、水电报修等基础后勤保障工作 3. 管理员工食宿安排，确保住宿环境安全整洁、餐饮供应及时合规 4. 整理归档门店运营相关单据与台账，配合财务及督导完成数据提报 5. 执行公司后勤管理制度，落实安全、防疫及节能降耗相关要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作基础 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日在岗安排 3. 具备良好沟通协调能力，有零售或连锁门店后勤经验者优先 4. 无不良信用记录，服从公司统一调配与管理 5. 遵守劳动纪律，认同京东便利店服务标准与企业文化

岗位职责: 1.协助团队成员，保障办公室日常事务有序开展； 2.维持办公区域整洁，营造舒适高效的工作氛围； 3.负责会议安排与纪要整理，确保信息传达准确及时。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调与沟通能力，善于团队协作； 2.工作态度严谨细致，具备独立处理任务的能力； 3.熟练操作常用办公软件，可高效完成文件处理及会议记录工作。

任职要求: 1.年龄60岁以下； 2.懂水电； 3.园区日常维护、巡检工作； 4.保证园区日常生产经营活动； 5.专兼职均可 6.包住，需自己做饭，求职者请综合考虑。 工作地点：米东甘泉堡工业园区内。

招聘外勤及内勤兼外勤人员。薪资面议。岗位职责：1.负责日常标书制作。2.协助销售人员完成日常内勤支持工作，包括业务资料的整理、台账管理及基础风险识别工作。3.外勤负责中标通知书领取、中标后与医院的合同签订等工作。4.负责销售给客户的医疗器械验收、办理出入库手续，回款报账等工作。5.领导交办的其他事项。任职要求：1.抗压能力及责任心强，具备良好的组织和协调能力。2.情绪稳定，沟通能力强，能够有效与客户交流。3.积极主动，对工作细致认真。4.有较强的学习能力和逻辑分析能力，能快速理解业务实质和业务流程。5.大专及以上学历，医学相关专业优先考虑。

给顾客打电话发微信，整理客户报的货单 电脑开单，统计每个品种开了多少件，算出客户的货单多少钱，催客户回款岗位职责： 1.负责客户电话及微信沟通，准确记录并确认订单信息 2. 使用电脑系统完成订单录入、开单及数据归档工作 3.分类统计各产品出货数量，核算订单金额并生成对账明细 4.跟进客户回款进度，及时提醒并协调解决回款异常问题 5.整理维护客户资料及销售台账，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用办公软件（Excel、Word等） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作细致耐心，责任心强，具备基础财务核算能力 4. 有文员、跟单或销售助理相关经验者优先 5. 能适应快节奏工作，具备一定的抗压能力和团队协作精神

岗位职责： 1.协助处理日常行政事务，包括会议安排、文件整理及信息传达，确保工作高效运转 2.负责各类文档的撰写与归档，完成数据汇总和报表制作，提供决策支持 3.协调部门间沟通协作，跟进项目进度，推动各项任务按时落实 4.接待来访人员及外部联络，维护良好的企业对外形象与合作关系 5.完成上级交办的其他临时性工作任务，具备较强的应变与执行能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，文字表达清晰有条理 2.工作经验不限，有行政或助理相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 4.态度积极主动，服务意识强，愿意在工作中持续学习与提升

一、岗位职责 1、行政核心工作： （一）负责日常行政事务管理，包括文件归档、会议组织、办公用品采购、考勤统计等； （二）协助起草、审核公司公文、合同及各类报告，保障行政流程高效运转； （三）对接内外部沟通，处理来访接待、部门协调等事务性工作。 2、新媒体辅助支持（非核心但需具备）： （一）协助运营公司官方新媒体平台（公众号、短视频等），如内容排版、简单视频剪辑； （二）参与旅游类宣传活动的行政支持（如活动物料准备、数据整理等）。 二、任职要求 1、基础条件： （二）政治背景：中共党员（含预备党员）优先，具备较强责任心与执行力。 （三）专业与经验：旅游管理、行政管理、文秘等相关专业本科及以上学历；1年以上行政或文职工作经验，优秀应届生可放宽条件。 2、核心技能： （一）行政能力：精通Office办公软件（Word/Excel/PPT），能高效完成数据统计、报表制作； （二）熟悉公文写作规范，具备基础合同审核或档案管理经验； 3、新媒体技能（加分项）： （一）能使用公众号编辑器（如秀米、135）完成图文排版； （二）掌握基础短视频剪辑工具（剪映、快剪等），可处理简单素材。 （三）具备网感，熟悉旅游类内容传播特点，有成功案例者优先。 4、素质要求： （一）工作细致严谨，具备良好的时间管理能力与多任务处理能力； （二）对旅游行业有兴趣，能适应偶尔的出差或外勤支持工作。 三、我们提供 岗位薪资5500元、五险一金、节日福利等。

统计数据对账出单。进销存

行政岗位：底薪范围4-5k+招聘提成 工作内容：配合部门经理完成日常事务性工作 工作时间：北京时间13-21点

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，维护办公场所的整洁与高效运转； 2.推动企业文化建设，策划并实施员工活动，提升团队协作氛围； 3.配合招聘团队完成面试组织与初步筛选，保障人才引进流程的规范性； 4.协调员工关系，及时响应并处理员工在工作中的各类诉求； 5.落实公司各项制度规定，推动员工福利实施，提升整体满意度。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与沟通能力，能高效推进团队事务管理； 2.能够自主应对和解决工作中出现的具体问题； 3.拥有良好的团队意识，善于与同事进行有效互动与协作； 4.工作积极主动，能在高强度工作节奏中保持稳定心态； 5.具备较强的责任感和执行能力，准确理解并贯彻公司政策要求。

1、对已签约的业主办理电话回访工作 2、配合总监完成日常相关事务协助 3、试用期3500 转正4000