30到40岁，长期干，踏实灵便

招聘：库管薪资：2000-2000/月薪库管：米面粮油等食材出入库登记，盘点库存，检查食材保质期。

主要给附近修理厂配货，要求能吃苦耐劳，要长久干

招聘：库管薪资：面议岗位描述：1.会基础电脑、Excel表格，负责原料、成品出入库登记，定期盘点，核对账目；做事细心稳重，能吃苦耐劳，有食品厂仓库经验优先。<hidden>2.能吃苦耐劳</hidden>

库存管理专员，20工作地址:乌鲁木齐市水磨沟区广源路100号创博智谷产业园A区8栋三层302号上班时间9:30，14:00-15:00休息1小时（含就餐），晚间20:00下班；根据生产需求偶尔加班，加班享有对应加班费。每月休息4天，以周天休息为主。5000-5500元/月，加班另算加班费，工资按时足额发放负责公司库存整体管理工作，涵盖各类物品的接收、入库存储、妥善保管、核对发放等全流程工作，保障库存运转有序。熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，及时整理、更新库存台账及各类库存记录，确保数据清晰、准确、可查。协助采购部门开展定期库存盘点工作，精准统计库存余量，结合生产及运营需求，及时提报库存补充计划，避免缺货、积压问题。积极配合团队开展工作，日常核对库存数据，及时排查、处理库存数量、品类差异问题，保障库存数据与实物完全一致。定期对库房存放物品进行全面检查，排查货品质量、存储安全隐患，做好防潮、防护、规整工作，保障库存物品完好无损、库房整洁规范。具备2年及以上库存管理相关工作经验，熟悉库存管理全流程工作。，熟练掌握全套办公软件，可独立完成数据统计、台账制作、文档整理等相关工作。熟知库存管理相关工作规范，能够独立处理库存盘点、台账更新、货品管控等各类库存相关事务。大专及以上学历

招聘：库管薪资：2000-2000/月薪库管：米面粮油等食材出入库登记，盘点库存，检查食材保质期。

仓库库维员 岗位职责 1. 负责仓库货品整理、上架、归位，保持库区整齐； 2. 定期盘点货物，核对数量，上报差异； 3. 做好库位维护，防潮、防尘，货品摆放规范； 4. 配合装卸、分拣工作，保持通道畅通； 5. 做好日常台账记录，服从仓库主管安排。 任职要求 1. 年龄20‑45周岁，身体健康，能适应仓库工作； 2. 做事细心，有责任心，能吃苦耐劳； 3. 有无仓库经验均可，新手可带教； 4. 遵守厂区制度，服从管理。

仓管员年龄22-45岁，初中及以上学历，有仓管经验优先；会基础电脑、ERP优先会开叉车有叉车证优先C1012（男女不限）工作地址:新市镇工业区新联路416号（首飞泵业）

仓管=力气+仔细 1.对接各个厂家到货物流安排接货时间、仓位 2.按照收货要求收货.卸货.点数 单比卸货超过（包含2吨）按40元一吨现场结算 货多叫叉车 3.保证库存和系统数据对应准确 4.整理打扫库房 5.完成领导安排的其它工作 以上是基本库管工作内容 2000底薪+1000绩效+1000社保补贴 另：数据入库+新品上链接+办公室陈列+按需订货。能额外准确完成这些工作内容，底薪+1000

招聘：仓库人员薪资：2000-2500一、仓库人员1.学历要求:大专以上学历，医学，药学，检验学等相关专业。2.政治面貌:政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，共青团员及党员优先。岗位专项要求:身体健康，无传染病，责任心强，服从管理，有医药仓库从业人员经验者优先考虑。

乌鲁木齐市新市区招门窗安装/塞缝

急招家电维修师傅 岗位：家电维修师傅（上门） 要求：会维修空调、冰箱、洗衣机、烟灶、热水器等家电，有上门维修经验，服务态度好，做事认真。 待遇：订单稳定，提成高，多劳多得。 工作地点：乌鲁木齐市新市区、米东区 联系：

要求手艺好的焊工师傅 能上吊篮 八十米高

主要做手工辣条，销售手工辣条。工资高、人性化管理，包吃包住，

冻房工作人员（1名）1.任职要求：，，32-42岁初中及以上学历，有冷冻库调料干货房管理经验者优先，需要搬货。身体健康，能吃苦耐劳，服从安排。2.工作内容：负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、卫生、等工作。3.上班时间：每天6:30分准时上班。第一天6:30-12:00；第二天6:30-17:304.薪资待遇：3500（底薪+各补贴）+公司社保1500+个人社保500+提成+年底双底薪。险后平均4500～50005.工作地址：东区人民街，曼哈顿附近。以上岗位依国家规定必须购买社保，不得另行协商。以上岗位需无犯罪记录。联系人：范女士

原材料仓库管理员/仓管工作地址:杭州市临安市高虹镇福胜路11号（鑫旺照明园区内）4楼6500-8500元/月，具体根据能力面议餐补有电子厂原材料仓经验优先，熟悉电子元器件（电阻、电容、IC等）基础识别，看得懂物料料号。会操作管家婆管理软件，熟练基础电脑操作（Excel表格录入、盘点表制作）。熟悉仓库作业流程：入库、备料、发料、盘点、先进先出管理，了解仓库5S。20-45岁中专及以上学历

招仓库管理员1名，有工作经验勤快会维修磨光机焊枪优先录用，联系电话

健身器材厂招仓管员联系电话。

招仓管员。

台球前台

一天工作八小时，无需加班 按时推进各部门工作进度 公司福利优厚 提供下午茶点及零食饮品 岗位职责： 1. 配合上级领导落实日常事务安排与管理工作； 2. 负责公司文件、资料的整理与归档等事务； 3. 承担部门内外联络协调及信息传达等相关工作；

工作职责 1、配合上级完成项目资料整理、项目文书及报告的撰写，参与项目接洽并推进后续落实； 2、开展项目管理相关事务，如项目资源拓展、进度监控、执行情况分析等工作； 3、按上级指示进行市场调研与信息采集，并编制相应分析报告； 4、对项目文档进行系统化整理与归档，做好过程记录与台账管理； 5、负责与合作单位的日常业务对接，包括业务数据传递、报告提交、往来函件处理等； 6、起草、校对及发送各类业务文件，并完成相关流程记录； 7、协助总经理处理日常事务，支持各项项目的组织实施； 8、参与维护公司与投资者、合作伙伴之间的良好关系； 9、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、具有1年以上相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3、了解金融、法律、财务及项目管理的基础知识； 4、具备较强的独立作业能力与团队协作意识，工作认真负责； 5、具备良好的沟通技巧，书面表达和口头交流能力兼备； 6、对新领域与新知识有较强的学习意愿和快速掌握的能力； 7、熟练使用Office办公软件，擅长PPT制作者优先考虑； 8、持有驾驶证且能熟练驾驶者优先录用；

需要细心负责任的态度，电脑接单，操作简单

一、岗位职责 1、负责公司日常办公秩序的维护，包括办公环境巡查、固定资产全流程管理（如设备采购、登记与维护）、办公用品的采购及发放，确保物资供应充足、资源使用高效合理。 2、全面负责会议组织工作，包括会议时间与场地安排、设备调试、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，保障会议有序高效开展。 3、统筹会务支持服务，涵盖来宾接待、车辆调度、商务洽谈配合以及会务用餐安排等事宜。 4、主导企业行政管理制度的建立与完善，如考勤管理、办公行为规范、差旅管理办法等，确保制度贴合企业发展实际且具备执行性。 5、监督各项行政制度的实施情况，定期开展执行检查，收集员工意见，及时发现并优化制度缺陷，推动行政工作标准化运行。 6、负责行政团队的日常管理，包括人员工作分配、任务跟进、绩效评估，明确各成员职责目标，提升团队协作效率。 7、对接政府机构（如工商、税务、街道办）、物业公司及各类供应商等外部合作单位，处理相关事务，保持良好的外部合作关系。 8、协调各部门在行政方面的共性需求，如跨部门会议支持、活动场地调配、行政资源统筹，确保内部协作顺畅。 9、应对突发行政事件，如设备故障、后勤中断或安全紧急情况，制定应急预案并迅速响应，减少对正常运营的影响。 10、参与行政费用预算的编制与执行管控，监控办公耗材采购等支出项，确保费用控制在预算范围内。 二、任职条件 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具有3年以上行政管理工作经验，其中至少2年带领行政团队的实际经历。 2、熟悉行政管理体系搭建流程，能够独立完成制度的起草与优化，善于结合企业现状规范行政运作流程。 3、熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统），具备基础数据分析能力，可通过数据评估行政效能与成本水平。 4、具备出色的事务统筹能力，可同时处理多项工作任务，合理调配资源，保障各项工作按时保质完成。 5、拥有良好的沟通协调技巧，能有效联动内部部门与外部机构，妥善解决协作中的问题，维持高效合作关系。 6、责任心强，抗压能力突出，在面对突发事件时能快速反应、冷静应对，适应高强度工作节奏。 7、具备较高的职业操守和保密意识，严格遵守公司规章制度，对工作中涉及的敏感信息做到严守机密。 8、服务意识强，能够以员工体验为核心持续改进行政服务，提高整体满意度。 9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政类相关职业资格证书者优先。

前台收银，收拾卫生

协会专干，行政工作。

岗位职责: 1.协助行政专员完成日常行政事务的统筹与执行； 2.负责公司内外部沟通对接及协调工作； 3.配合团队推进专项任务的落实与实施； 4.参与办公环境的日常维护与管理工作。 任职要求： 1.具备较强的组织规划与协调能力； 2.能够独立应对并解决日常工作问题； 3.拥有良好的团队意识，善于与同事协作达成工作目标； 4.适应能力强，能在高效工作节奏中同时处理多项任务； 5.具备基本的沟通表达能力和团队配合素养。

岗位职责： 1、处理日常行政工作，确保办公室环境整洁有序； 2、高效处理相关文档，包括但不限于文件管理、数据整理等； 3、协助团队成员进行人员招募及日常管理事务； 4、负责材料的收集、整理和保管，确保资源合理利用。 任职资格： 1、能够高效完成上级分配的各项任务； 2、形象良好，自信乐观，勤奋好学，积极主动。

消防排烟窗安装

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