诚聘英才： 我司因发展工作需要招聘：需要在任丘的25~55岁的男女不限，多岗位招聘。 1.想要工作机会的。 2.想做生意苦于没有资金的。 3.想创业寻求项目机具体工作内容电话沟通

岗位职责： 1、为客户提供专业的化妆品知识讲解及售后支持，及时解答产品使用过程中的各类疑问； 2、掌握并记录客户销售情况，协助客户优化销售策略，推动业绩增长； 3、持续维护客户关系，提高客户满意度，促进长期稳定合作； 4、定期整理售后信息，分析客户反馈内容，为提升销售成果提供有效建议； 5、与团队成员协同配合，共享服务经验，持续改进售后服务体系。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和服务意识，能细致耐心地应对客户问题； 2、学习能力强，善于解决问题，可快速熟悉产品相关知识； 3、工作态度积极，责任心强，能在压力环境中保持高效执行； 4、有化妆品美导工作经验者优先考虑，也欢迎热爱售后美导工作的新人加入。 工作地点：沧州、石家庄、保定、廊坊、唐山、秦皇岛、承德、邢台等区域售后老师

[烟花]中国人寿保险有限公司[烟花] 工作岗位：保险售后服务专员 工作内容：负责维护公司现有客户关系，跟进各类保全服务事项，客户资源由公司统一提供，无需自主开拓客户。 薪资待遇：底薪3000+提成奖金（3000～20000） 工作时间：早上8:10-11:00点，下午2:30-17:00 午休三小时周末双休节假日按法定放假 任职要求：25-50周岁 学历：大专及以上学历（学信网可查）

1、主要负麦维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额。 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要 工作内容： 1、负责公司老客户的维护及各项后续保全服务的跟进 2、无需自己寻找客户，公司提供客户资源。 任职要求： 1、年龄:22岁-45周岁:2、学历:高中及以上学历(学信网可查);市场营销，金融行业等专业优先考虑。3、勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业，有银行，证券，贷款等金融经验优先录用。 薪资待遇底薪3000+提成奖金(3000~20000，具体依据工作完成情况而走)综合6000~20000之间，目前此部门一百来位在职员工，超73%月薪过万!购买商业险。 上班时间:早上8:30-11:00点，下午2:30-16:30午休3小时周末双休，节假日按法走放假。

招售后客服

公司总部位于北京，沧州分职场坐落于宏宇大厦13层 工作时间：早九晚六，周日固定休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：试用期4000+500绩效+100全勤+补贴+提成      转正后4500+1000绩效+100全勤及其他福利 岗位职责： 主动挖掘客户数据，识别潜在续费风险与增长机会，制定有效的预警机制与激活方案。 负责重点客户或高价值客户的续费对接与谈判工作，提升客户留存率。 绩效管理与数据分析： 跟踪并评估客户关键指标，包括续费率、续费金额、流失率及客户满意度（CSAT/NPS）等。 定期输出续费业务分析报告，向管理层反馈业绩情况、市场动态及优化建议。 借助CRM系统（如Salesforce、Zoho等）实现客户信息的精准化管理，保障数据完整准确。 客户关系维护： 妥善处理客户升级的复杂投诉或争议事项，确保问题闭环，维护企业声誉。 整理客户在续费环节中的需求、痛点及竞品动向，联动产品、市场团队推进内部改进。 跨部门协作： 与销售团队高效协同，保障新客户顺利进入后续服务与续费流程。

15年互联网公司不是贷款！再次强调非贷款业务！！纯售后岗位纯坐班模式无责底薪4000早九晚六 一、工作职责： 1、客户服务：承接销售部门已签约客户的后续服务工作，负责日常联络维护、项目跟进支持、疑问解答、需求收集及问题反馈，积极调动内外部资源，确保客户获得高效优质的服务体验； 2、客户运营：通过定期沟通、产品使用指导等运营手段，增强客户互动频率，提升客户满意度与忠诚度，维系长期稳定的合作关系； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备互联网行业客户服务相关经验者优先； 2、年龄要求：25-33岁 3、具备较强的逻辑分析能力与整体意识，目标明确，擅长过程管理并具备良好执行习惯； 4、性格沉稳，服务意识强，抗压能力佳，乐于协作，善于知识共享与团队配合； 5、熟练操作Office办公软件，具备优秀的文字表达与归纳总结能力。 三、工作时间： 1、每周日休息，单休制； 2、每日工作八小时，9:00-12:00/13:00-18:00，16:00提供下午茶； 3、享受国家法定节假日及带薪休假政策； 四、职级考评： 每季度依据综合绩效指标开展下个季度的职级评定工作 五、薪金福利： 1、薪酬构成：基本工资+岗位补贴+绩效奖金+提成奖励+全勤奖+其他激励项 2、公司福利： A.提供健全的福利体系，包含节假日带薪休假 B.为全体正式员工缴纳五险 C.每日提供下午茶点（水果、点心等） D.按节日安排发放员工节日礼品 E.定期组织团建活动（聚餐、K歌、春游、郊游、登山等） F.设立年终奖励机制，表彰表现突出员工 G.配备系统化培训体系，涵盖管理与专业类课程 H.建立完善的人才发展与晋升通道，助力员工成长与职业突破 I.为优秀人才提供学习提升与交流发展的机会 公司地址： 北京（总部）： 北京市丰台区西国贸科技孵化广场二层左侧办公区 石家庄分公司： 河北省石家庄裕华区怀特商业广场A座15层 哈尔滨分公司： 黑龙江省哈尔滨市南岗区红旗大街福斯特大厦20层 武汉分公司： 湖北省武汉市武昌区武珞路亚洲贸易广场A座19层 济南分公司： 山东省济南市高新区鑫盛大厦15层 浙江分公司： 浙江省金华市金东区光南路万达广场五号楼22层 沧州分公司： 河北省沧州市运河区北京路宏宇大厦14层 呼和分公司： 内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区新华东街

公司介绍： 河北驰业网络科技有限公司成立于2004年，是一家专注于电子商务领域的专业咨询服务机构。长期为中小企业提供全方位的电商解决方案。公司核心业务涵盖“四位一体”的电商服务体系，融合多年服务中小企业的实践经验，借鉴优秀网商成功模式，并联合科研单位专家团队，为客户定制专属发展方案，提供策划、培训与项目咨询等个性化支持，助力企业实现业绩飞跃，订单量显著提升。目前集团现有员工650人，下设8家分公司，整体实力雄厚。 自2007年起，公司与阿里巴巴建立合作关系，成为1688平台官方授权渠道服务商，经过多年发展，现已成为五星级最高级别渠道商，也是华北区域规模最大的渠道服务商。 职位内容： 1、积极为客户提供专业化的咨询服务； 2、推动达成初步合作意向，顺利推荐主营产品； 3、展现公司品牌形象，传递品牌价值，搭建企业与客户之间的良好沟通桥梁； 4、熟练使用电脑操作，具备电话沟通技巧，能适应一定工作压力。 工作时间： 上午8点30分-12点，下午1点30分-6点 每周公休7天 法定节假日正常休息 岗位薪资待遇： 4000元基础工资+绩效提成，综合月收入约6000元 公司统一缴纳五险一金 节日福利齐全，每逢佳节均有相应礼品或补贴 新人培养机制： 新员工入职后将接受为期3天的专业培训，同时配备直属主管及资深员工作为带教人员，全程指导协助，帮助快速适应岗位工作。 晋升制度： 公司每季度组织一次晋升评审，每年分别在1月、4月、7月、10月开展，晋升两次后薪资调整为5300元起+绩效提成，收入涨幅明显

公司总部位于北京，沧州分职场坐落于宏宇大厦13层 工作时间：早九晚六，周日固定休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：试用期4000元+500绩效+100全勤+补贴+提成，转正后4500元+1000绩效+100全勤及其他福利 岗位职责： 主动挖掘客户数据，研判续费潜在风险与增长机会，制定有效的预警机制与激活方案。 牵头负责重点客户及高价值客户的续约对接与谈判工作，保障客户持续留存。 绩效管理与数据分析： 跟踪并评估客户关键指标，包括客户续费率、续费金额、流失率、客户满意度（CSAT/NPS）等数据表现。 定期输出续费业务分析报告，向管理层呈现业绩达成情况、市场动态及优化建议。 依托CRM系统（如Salesforce、Zoho等）实现客户信息的精准维护，确保数据完整与准确。 客户关系维护： 协调处理客户升级的复杂投诉或争议事项，推动问题高效解决，维护企业服务口碑。 整理客户在续费环节中的反馈意见、核心诉求及竞品动向，联动产品、市场团队推进服务迭代。 跨部门协作： 与销售团队密切配合，保障新客户顺利接入续费服务体系，实现服务无缝衔接。

公司介绍： 2004年公司成立，2006年成为阿里巴巴官方授权渠道商，2016年荣获阿里巴巴五星级渠道商（最高级别），2019年集团员工突破700人，分公司超10家，2023年年营收超2亿元。发展至今集团已成立21年，在职员工稳定在800人，现为华北地区规模最大的渠道商。 岗位薪资待遇： 3200底薪+绩效+工作奖励 入职半年以上的员工平均综合收入约6000元 福利待遇： 公司统一缴纳五险二金 节假日享受节日福利 设立孝心基金、发放生日礼品 设有伯乐奖、年终奖金 定期组织团建活动 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 每月休息7天 法定节假日正常休假 发展前景： 公司每季度举办晋升评审，流程公开透明，达标即可晋升，每次晋升薪资上调约1500元。晋升方向有两个选择：1.管理路线，带领团队获取团队绩效；2.专业路线，专注个人业绩，无需管理团队。 作为一家运营21年的互联网企业，体系成熟完善，为员工搭建了良好的创收平台。在私企环境中，我们更注重结果导向，以增收为核心目标。个人实现收益增长，才能助力公司持续盈利，公司也更愿意投入资源培养员工，实现双方长期共赢。 从入职前的专业培训，到入职后的强化辅导，再到团队主管的带教支持，全程有人指导，帮助快速适应工作节奏，尽早实现事业上的第一笔收获，期待您与驰业携手共进，互利双赢。

南湖公园附近现在用个大工谁有时间联系我

急招小衫车十工10名，铁庄子村

杨小营需要一个工人打磨。

沧州昌瑞五金制品有限公司招聘以下人员 钣金折弯师傅1名，折弯工1名 质检员两名 钳工2名，设计模具组装模具 包装工人5名 成手喷涂师傅3名 要求：以上招聘岗位要求身体健康，有责任心，敬业，能吃苦耐劳 另外招聘业务员数名，提成薪资 薪资：电联或面议 地址：南皮城北工业园 ☎联系人：李

【招聘】 龙湖湾小区南门菜鸟驿站招聘店员两名，要求长期，年龄18-35岁之间，待遇优厚 ☎电话 :

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【工作内容】 1．承担社区“穗岁康”参保客户的续保后续服务工作； 2．办理我司——中国人寿保险客户相关的保全、售后服务及理赔事宜； 3．开展客户保全业务，及时通知老客户领取公司提供的福利，协助其补充资料并完成领款与理赔等流程； 4．对已有客户资源进行二次服务拓展， 公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户 【招募要求】 1．年龄在25至50周岁之间 2．具备大专或以上文凭，条件突出者可适当放宽标准 【工资待遇】底薪3000元 综合收入5000~6000元，由底薪+提成奖励+提成津贴构成 【上班时间】 周一至周五上午9:00~12:00， 完成上午打卡及工作后，下午时间可自由支配，无需到岗坐班 需保证连续工作3个月以上 若您希望在兼顾家庭的同时开启一段有价值的职业发展之路，诚邀您加入我们的团队！

售后客服专员-实习生 【工作内容】 接听客户咨询/投诉问题，及时反馈给餐厅，在服务过程中及时关怀客户并最终给到顾客满意的处理结果。 任职要求: 1.岗位是热线/在线，双技能要求； 2.心理承受能力抗压能力要强一些； 工作时间:一天工作8小时，排班排休，做五休二，月休8天。 薪酬福利: 1.综合薪资4K-6K，提供免费住宿，包一餐，公司有员工餐厅~

【薪资待遇】 1、薪资5700-7800元、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资； 2、住宿补贴、餐补、下午茶、节假日福利、丰富的团建活动 3、完善的晋升体系，提供免费的晋升培训辅导及岗位见习机会； 4、9:00-18:00/12:00-21:00;19:00后下班每小时享受15元补贴；月休8天，根据业务需求轮休；不排除项目根据业务需求制定单双休制，可享受1.5倍加班费； 【职位要求】 1、通过语音处理消费者的售后纠纷问题，包含高价单和高价值类型的售后问题，遵循电商售后规则； 2、通过处理售后纠纷问题，发现并挖掘消费者的痛点，不断提升消费者购物体验； 3、处理基础投诉工单业务，需要联系商家/用户，解决消费者购物环节遇到的问题。 【任职要求】 1、21-40岁,男女不限,大专及以上学历; 2、普通话标准,打字速度60字/分钟,熟悉电脑操作及基础办公软件的操作; 3、具备良好的沟通表达能力,能够有效的倾听问题,找出用户需求 4、有一年以上的电商客诉经验

纯售后无销售小白也可 工作8小时月休6-9天有五险一金，有年假晋升空间大 后台文员岗，主要就处理平台的订单问题，解答疑问，绝不销售，简单 上班时间：8小时工作制，周休两天。 工资：综合6000元左右，基本上薪资稳定在5000以上。 福利：节日福利赠送小礼品。生日福利有生日蛋糕带薪年假，购买五险一金，

负责电商平台

热爱生活，性格积极乐观，富有耐心 岗位职责： 1.提供专业客户服务，及时回应客户咨询，妥善处理各类反馈问题； 2.持续维护客户关系，通过高效沟通提升客户满意水平； 3.完整记录并跟进服务流程，保障服务品质的稳定与提升； 4.与团队成员密切协作，推动服务环节顺畅高效运行。 任职要求： 1.工作态度积极，具备阳光开朗的个性特质； 2.拥有较强的表达能力与主动服务意识； 3.耐心细致，能在多任务环境中保持情绪稳定与工作效率。 工作时间 早8.30-11.30 下午2.30-5.30 每周单休！！工作节奏灵活自由！！！

诚聘电话客服 工作内容：通过电话回访维护证券客户关系，调研服务体验、并规范完成沟通记录工作。 岗位要求：年龄18-35周岁，男女不限，会熟练的电脑操作，普通话流利，有责任心。 标准工时制： 周一至周五 早班8:30-17:30 中班11：00-20：00 周末9：00-18：00（每周单休） 薪资待遇：2500-3000元/月（绩效加全勤）,月休四天，提供住宿。 工作地点：泊头市龙华街 联系电话：

公司介绍： 2004年成立，2006年成为阿里巴巴官方授权渠道商，2016年荣获阿里巴巴五星级渠道商（最高等级），2019年集团员工超700人，分公司超10家，2023年年度营收突破2亿元。历经21年发展，在职员工稳定在800人左右，现为华北地区规模最大的渠道服务商。 岗位薪资待遇： 4000元基础工资+绩效+工作奖励 入职半年左右员工平均综合收入约8000元 福利待遇： 公司统一缴纳五险二金 节日福利按时发放 设有孝心基金、生日礼品 提供伯乐奖、年终奖金 定期组织团建活动 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 每月休息7天，法定节假日正常休假 发展前景： 公司每3个月举办一次晋升评审，流程公开透明，达标即可晋升，每次晋升薪资上调约1500元。晋升方向有两条路径可选： 1.团队管理路线：带领团队，享受团队整体绩效 2.专业发展路线：专注个人业绩，无需参与团队管理 从入职前的专业培训，到上岗后的强化辅导，再到团队融入阶段的主管带教，全程有人指导，帮助新人快速适应工作节奏，尽早实现职场收益突破。期待您与驰业携手共进，共创双赢。

岗位职责： 1.负责客户日常续费相关事宜，保障客户服务使用的连续性与稳定性。 2.提供专业化的客户服务支持，协助客户管理线上店铺，及时回应咨询并解决反馈问题。 3.持续维护客户关系，通过高效沟通提升客户体验与满意度。 4.准确记录并定期更新客户服务日志，确保信息完整且实时同步。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能快速响应并妥善处理客户需求。 2.热爱客户服务工作，能在快节奏环境中保持冷静、专注与耐心。 3.工作踏实有责任心，具备独立推进和完成任务的能力。 4.拥有良好的团队协作态度，能够与同事顺畅沟通、协同配合。

岗位职责： 1、统筹并持续优化客服团队的运作流程，保障服务品质稳定提升； 2、及时响应客户咨询与投诉，提供专业高效的应对方案，增强客户满意水平； 3、梳理客户意见数据，提炼改进方向，推动服务体验迭代升级； 4、联动各部门资源，妥善处置紧急救援过程中的疑难事项。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户导向思维，能在高强度工作场景中有效应对各类需求； 2、拥有团队管理背景，善于带领并辅导成员达成目标； 3、了解汽车救援服务领域，具备行业从业经历者优先考虑； 4、具备较强的应变与判断能力，可在高时效要求下迅速作出决策。

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-06 【日结兼职电话专员】 长期招聘 时间自由，薪资现结，零经验可培训 【每日4-6小时，轻松增加收入！】 时段灵活可调**适合接送孩子： 上班时间：9:00-11:30+14:00-17:00（可根据情况协调） 周末双休 **我们期待这样的你**： 普通话标准，表达流畅自然 乐于与人沟通，具备责任感 学生/宝妈/灵活就业人群优先（时间宽松！） 有电话销售经历者优先考虑 **你的收获**： **按小时计薪，日薪70-100元+**（能力越强收入越高！） **当天工作结束后立即结算**（绝不拖欠！） 表现突出者可转为长期合作 工作地点：北京路渤海紫信大厦

现招聘岗位:️接待岗 话务岗 （坐办公室，不需要外出跑业务） 年龄:22-55岁 福利:*无责底薪+绩效 *带薪休假 *定期团建 * *月休息4天 *晋升机制 *司龄津贴津贴（满一年调薪3000～4000无责底薪） 上班时间: 早8点20～12点 下午2点～6点 工作地点：颐和国际B座

没有无责底薪的工作都是shualiumang！！ 无责底薪4000给大家足够的安全感！！ 无责底薪4000给大家足够的安全感！！ 岗位职责： 1.为客户提供服务支持，及时回应并解决客户咨询问题 2.维护客户关系，保障服务过程的质量与满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效应对和处理客户疑问 2.适应团队协作模式，积极与同事配合达成共同目标 3.主动性强，能在既定时间内按时完成分配任务 岗位福利： 试用期享受无责底薪4000元+500元绩效+100元全勤+补贴 转正后无责底薪提升至4500元+1000元绩效+全勤奖 工作时间： 早九晚六，周日休息 法定节假日按国家规定正常休假

现招聘岗位:️接待岗 话务岗 （坐办公室，不需要外出跑业务） 年龄:22-55岁 福利:*无责底薪+绩效 *带薪休假 *定期团建 * *月休息4天 *晋升机制 *司龄津贴津贴（满一年调薪3000～4000无责底薪） 上班时间: 早8点20～12点 下午2点～6点 工作地点：颐和国际B座

不招兼职 职位描述： 本岗位为售前电话客服，需在办公室坐班，不接受居家办公。主要负责高德地图旗下高德旺铺项目，邀请商家入驻平台，属于带有销售性质的客服岗位。 前两个月员工平均月收入5-8K，入职三个月后收入普遍达到8K以上，上不封顶。 我们为您提供以下支持： 1、底薪+绩效+提成（8%-20%）+日常奖励+月度销冠奖+新人奖+激励金，综合月薪8000-10000元，收入上不封顶； 2、享受带薪休假及国家法定节假日； 3、节日发放礼品、现金红包及各类奖品； 4、团队氛围积极向上，管理扁平化，提供系统培训与广阔晋升空间； 5、公司定期组织下午茶、户外团建、聚餐等丰富活动； 6、首月薪资结构：2500底薪+200全勤奖+提成+激励奖+奖金； 次月起：2800底薪+200全勤奖+提成+激励金+奖金。 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 每周单休 薪资详情： 薪资范围：7K-12K左右 职位底薪：固定3000元/月