招聘岗位： 保单服务专员 岗位职责： 公司原有优质客户维护，保险到期报价，日常维护，完成当年续保。 岗位优势： 不需要自己开发客户，专属客户经理制，续保成功率高，均值70%-80%，社保齐全，晋升空间广，专属培训。 任职要求：25-45周岁，大专学历及以上。表达和沟通能力好，性格热情踏实，普通话标准。每三个月一次晋升考核，达标即可晋升涨薪，公开透明。 有创业或销售经验者学历可放宽到高中 薪资待遇：3000-8000，周末单休

港上镇每个村都要

中国人寿保险顾问 上午8:30-11:30 下午14:00-17:30 岗位职责： 1. 2.理赔服务 3.协助客户安装中国人寿寿险APP 工资：7000-10000+ 工作地点：苏宁广场 联系电话：

1售后的工作主要做1.基础服务，包括续费提醒，家庭保单整理，受益人添加，基础信息变更，分红年龄领取。2客户经营，理赔。3生日礼品派送，客户养育活动，旅游，采摘，插花等。邀约客户参与平台活动，有意向的客户做加保和录单。 2年龄要求.26---45周岁 3学历要求全日制大专学历或本科

岗位职责： 1.负责推进公司事故车业务的市场拓展，完成既定外拓指标； 2.汇总、归档并分析事故车辆相关数据与信息； 3.与保险公司、协作单位及交管部门建立并保持稳定合作关系； 4.到达事故现场协助客户处理后续事宜，推动客户选用本公司维修服务； 5.开发新的保险合作方及事故车来源渠道，扩大业务覆盖范围。 任职要求： 1.了解保险产品及事故处理流程，掌握相关专业知识； 2.具备良好的沟通协调能力，能够高效维护外部合作资源； 3.熟悉办公软件操作，持有C1驾驶证； 4.有4S店保险服务或保险行业查勘工作经验者优先考虑。

招聘岗位： 保单服务专员 岗位职责： 公司原有优质客户维护，保险到期报价，日常维护，完成当年续保。 岗位优势： 不需要自己开发客户，专属客户经理制，续保成功率高，均值70%-80%，社保齐全，晋升空间广，专属培训。 任职要求：25-45周岁，大专学历及以上。表达和沟通能力好，性格热情踏实，普通话标准。每三个月一次晋升考核，达标即可晋升涨薪，公开透明。 有创业或销售经验者学历可放宽到高中 薪资待遇：3000-8000，周末单休

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

1售后的工作主要做1.基础服务，包括续费提醒，家庭保单整理，受益人添加，基础信息变更，分红年龄领取。2客户经营，理赔。3生日礼品派送，客户养育活动，旅游，采摘，插花等。邀约客户参与平台活动，有意向的客户做加保和录单。 2服务好的客户以点带面，深度沟通和服务 3年龄26---45周岁

开拓市场，发展业务

薪资待遇：底薪+高额提成（上不封顶）+月度绩效奖金 工作时间：8:30-17:30（含1.5小时午休），周末实行大小周，告别996加班文化！ 团队福利：每月组织团建活动+零食畅享+贴心领导+充满激情的创收氛围！ 我们是谁？ 我们是一支既热爱赚钱又享受生活的电商“创富战队”！团队氛围轻松活泼，领导不空谈理想，全程实操指导，带你快速掌握1688平台招商技巧，只要你肯干，收入无边界！ 你要做什么？ 通过电话、线上沟通及面对面拜访等方式，积极邀请商家入驻1688平台； 与客户探讨行业趋势、挖掘商业机会，用你的专业能力（公司提供系统培训！）助力客户拓展市场； 零经验也别担心！公司配备完整话术与客户资源，你只需全力以赴，勇敢出击！ 我们需要这样的你： 喜欢交流、渴望增收、乐于结识新朋友（社交达人更受青睐！）； 不限学历、不设经验门槛，但需具备强烈的“创收野心”； 抗压能力在线，因为每一次签单都会让你成就感爆棚~ 加入我们的理由： -收入高：付出即回报，月薪过万触手可及； -成长快：从电商新手蜕变为招商能手，全程带教不走弯路； -氛围好：每月团建包含剧本杀、烧烤、短途旅行等，工作也要快乐满满！ 应聘方式： 直接微信或电话联系HR同事（就是此刻出现在你面前的这位！），备注“我要搞钱”，快速入职，马上启程！

招聘 新沂精益眼镜店 培养店员2名（重点培养人才）电话

徐州市丰县，欢口镇，招装修木工、石膏板吊顶，需要两人，320每天，年龄50岁以下的，工资日结

岗位名称：技术人员（3名）;检验员（2名）。 岗位要求：技术人员：1.有相关工作经验者优先。2.会使用三维软件。3.会使用CAD制图，新产品开发与工装制作。检验员：1.会使用各种量具。2.懂打磨工艺。3.懂焊接工艺。 薪资待遇：优厚，缴纳社保。

招一名配菜的，有意，可以联系我，

徐州彭城华润电厂正在招聘土建工作人员，年龄范围包括55至56岁，有意者可通过其他渠道联系。

【工作内容】 -负责为客户提供全面的产品推广和销售，建立并维护良好的客户关系； -参与公司组织的培训与业务拓展活动，提升个人专业能力与业绩水平。 【任职要求】 -对保险行业感兴趣，愿意长期发展，接受无经验者，提供系统培训； 弹性工作时间，法定节假日正常休息，只要愿意去提升自己，一定能做出成绩 有团队有老带新，有意向可投递

1.负责保险业务的出单操作，准确录入客户信息、保险产品及相关条款等数据，确保保单信息的完整性与准确性。 2.及时与业务人员、客户沟通，解答出单过程中的疑问，协助处理保单修改、退保、续保等业务。 3.定期整理、归档保单资料，做好数据统计与分析工作，为业务决策提供支持。 4.协助部门完成其他与出单相关的工作任务。 任职要求 1.学历：大专及以上学历，保险、金融、经济、计算机等相关专业优先。 2.经验：有保险出单、客服或相关工作经验者优先；优秀应届毕业生也可考虑。 3.技能：熟练使用办公软件（如Word、Excel），熟悉保险业务系统操作；具备良好的数据分析能力与信息处理能力。 4.素质：工作细致认真，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队合作精神；有良好的服务意识与抗压能力。

招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

品牌洗化类销售以及市场推广

1、欢迎无行业经验的新人加入，公司提供全面的岗前培训； 2、具备良好的沟通能力和执行力； 3、性格开朗，充满积极向上的正能量。 [工作时间] 朝九晚七 不加班，法定节假日正常休息 年龄要求18～40岁 [福利待遇] 1、享受带薪年假 2、完善的系统化培训体系 3、月度生日会、入职周年庆祝、荣誉宴、下午茶时光 4、丰富的团队聚餐、外出旅游、户外拓展等活动

广东德律信用管理股份有限公司-成立于2010年 金融信用服务行业的领先企业，坚持规范、优质、敬业、创新的核心理念，以广州为战略中心，打造覆盖全国的智能化金融信用服务平台，现已设立60余家分支机构，员工规模超4000人，业务持续稳健发展。 业务布局 聚焦逾期账款管理核心业务，服务范围涵盖信用卡、个人信贷、消费金融等多个领域。合作机构包括工、农、建、中、交、邮储六大国有银行，兴业、浦发等股份制商业银行，以及蚂蚁集团、字节跳动等持牌消费金融企业。 核心优势 自主研发的业务系统全面支撑运营流程，实现多区域协同作业。持续推动软硬件迭代升级，增强技术能力，迈入人工智能新阶段。提供从M0阶段AI智能语音提醒、M1阶段人机互动，到M2+阶段本地化人工跟进的一站式催收解决方案

招电话销售

岗位名称：送货司机；业务员（益海嘉里食用油、五得利面粉）；A2驾驶员；冷藏司机（4.2高栏）。 岗位要求：1.送货司机和业务员：负责相关产品的配送和销售工作，驾驶车辆运输货物，完成销售任务。2.A2驾驶员：需持有A2驾驶证，年龄25岁至40岁之间，负责驾驶小拖挂拉电三，在丰县周围跑100至350公里左右的路线。3.冷藏司机（4.2高栏）：驾驶冷藏车辆，不装不卸，不压工资，能驾驶车辆在高速上行驶400公里左右。 薪资待遇：1.益海嘉里食用油业务员、五得利面粉业务员、送货司机：月薪50008000元/月。2.A2驾驶员：工资根据运输趟数计算，约400500趟。3.冷藏司机：薪资待具体协商。

[岗位职责] 1、日常驻守展厅，定期外出拓展写字楼、酒店、餐饮门店及设计公司、装修公司等渠道，主动开发潜在客户资源； 2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求匹配合适产品，开展商务洽谈，推动项目签约； 3、全程跟进订单执行，包括回款跟踪、产品交付及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的合作模式。 [任职要求] 1、具备2年以上销售实战经验，有面对面销售或陌生拜访经历者优先考虑； 2、对建筑材料领域有较强兴趣； 3、性格积极进取，具备出色的沟通表达与协调能力。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周 面试：需参加现场面试 社保：入职即为试用期员工缴纳社会保险 薪资福利：无责任底薪（固定7000元）+提成（试用期3%，转正后7%）。企业为整装行业领军品牌，主营全球排名第一的饰面板产品，单笔订单金额从数万元至百万元以上不等，在职销售经理年均收入达18-25万元 晋升：晋升路径清晰透明，以业绩完成情况为主要考核依据，最快六个月可晋升为组长，无责底薪提升至9000元以上。公司多数管理岗位由一线销售人员晋升而来

岗位内容：1.对公司的媒体策略进行研究和分析，根据提供的资源进行获客2.跟进客户并完成下单3. 实时跟进客户售后情况，维护好客户以及相对应处理客户的要求任职要求：1.优秀的沟通能力和团队协作精神；2.较强的分析和解决问题的能力，并能够快速学习新技能；3.熟练掌握市场营销工具和指标，熟悉不同广告平台和渠道。4.熟练的使用电脑 工作内容并非是完全的销售性质，公司提供资源，在现有的资源里面挖掘客户就可以

红木家具店面业务员：寻找最闪亮的你 我们是一家独具品味的红木家具店，现诚邀热情自信的销售精英加入我们的团队！ 【福利待遇】 1.无责任底薪7000元，试用期两个月，配备系统化培训支持。 转正后薪资上不封顶！销售业绩越高，收入越高，你的努力直接决定你的回报，多劳多得，收入由你掌控。 2.晋升通道广阔！ 从门店主管到区域经理，再到运营总监，只要你有能力、有目标，每一个管理岗位都为你敞开大门。在这里，职业成长没有天花板。 3.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助你平衡工作与生活。 4.福利齐全：每月休息四天，依法缴纳保险，保障你的权益与生活质量。 【我们期待这样的你】 1.年龄27-40周岁，不吸烟，具备高中或以上学历。 2.形象气质佳，是代表品牌形象的“门面担当”。 3.性格阳光积极，能以亲和力打动客户，在轻松自然的交流中促成成交。 4.自信大方，能够专业流畅地讲解产品特点与价值。 5.具备销售实战经验，有两年以上相关经历者优先考虑（行业不限）。 【工作环境】 1.店面环境高雅舒适，团队氛围融洽，同事之间互帮互助，沟通无障碍，每天工作都充满正能量。 2.在这里，你将与专业团队携手前行，持续提升自我。发展空间广阔，机会无限。加入我们，开启属于你的精彩篇章！ 诚邀有志之士加盟，巧夺天工的舞台等你来闪耀！

招电话销售20名，要求年龄25到38岁，有销售经验者优先，不用自己跑客户，有客户名单直接打电话就行，工作环境舒适，工资3000底薪+500全勤+提成，工作时间上午9点到下午5点半，中午休息一个小时，上6休1，工作地点，名仕花园

职位详情 一、工作时间： 8:30-17:40，单双休，不加班！！公司坚持高效工作，拒绝无效加班！！ 法定节假日严格按照日历安排休假！ 二、岗位职责： 1、为客户办理商标注册、专利申报、版权登记、软件著作权、高新技术企业认定、知识产权贯标等项目相关的咨询服务与业务操作。 2、依托公司资源平台，主动对接潜在客户，开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续维护客户关系，快速响应客户需求，解决服务过程中的问题，提升客户满意度，做好长期客户运营。 三、任职要求： 1.基本条件：大专及以上学历，专业不限，性别不限，有相关经验者可适当放宽标准； 2.个人素养：性格积极乐观，具备责任心，踏实肯干，拥有良好的团队意识和敬业精神； 3.核心能力：表达清晰，善于沟通，反应灵活，对销售类工作保持热情与兴趣； 4.经验态度：比起过往经历，我们更重视你的工作态度；比起历史成绩，我们更愿意投资你的未来发展； 5.培训支持：公司将提供系统化岗前培训，帮助零基础新人快速入门，顺利开启职业新篇章。 无需担心缺乏行业知识或实操经验，我们有专业导师带教，主管全程指导新人成长。 只要你有一颗愿意学习、敢于拼搏、追求进步的心，欢迎立即加入我们！ 一份收入可观且富有发展空间的工作正等待着你！ 四、薪酬制度： 无责任底薪+阶梯式高提成（10%-18%）+各类奖金+社保+补贴+免费员工体检+工龄工资等 在职普通员工月综合收入8000元以上 五、福利待遇： 1.享受国家法定节假日及带薪年假； 2.年度优秀员工享有国内或国外团建旅游机会，每年各一次； 3.每年组织免费健康体检； 4.节假日发放专属福利礼品； 5.每月定期开展团队建设活动