岗位职责： 1. 负责抖音账号日常运营，包括内容策划、视频发布、评论互动及数据监测 2. 分析平台用户行为与流量趋势，优化发布时间、选题方向及互动策略 3. 协同拍摄剪辑团队完成短视频脚本撰写、素材整理及发布排期管理 4. 维护粉丝社群，策划线上活动提升用户粘性与转化率 5. 定期输出运营周报/月报，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 熟悉抖音平台规则及推荐机制，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与网感，能独立完成轻量级内容创作 3. 工作细致有责任心，具备较强执行力与跨部门协作意识 4. 有新媒体运营实习或项目经验者优先 5. 学历不限，热爱互联网行业，学习能力强

岗位职责： 1、内容策划及创作：协助运营微信公众号、小红书、抖音、知乎等新媒体账号，依据实际需求撰写文章或笔记，整理配套图文素材，并完成内容排版与编辑工作； 2、合作推广：根据部门营销规划，筛选并对接匹配的KOC、KOL资源，推进合作落地，协同输出有效的推广内容； 3、设计策划及协调：负责产品宣传资料（如PPT、手册、使用指南卡片、详情页等）的内容构思与统筹，与设计团队紧密配合，打造适用于销售端的内容工具； 4、推广素材的设计或剪辑：独立完成配图设计、短视频剪辑等多媒体内容的制作，提升传播效果； 5、监测用户在评论区、私信中的反馈，及时回应互动，维护品牌良好形象。 任职要求： 1、本科及以上学历在读，中文、市场营销、新闻、广告等相关专业优先考虑； 2、能确保工作日正常出勤，持续实习不少于3个月；（表现优异者有机会转正） 3、热爱新媒体运营，深度使用至少一个主流社交平台（如小红书、B站、抖音、微博等）； 4、掌握基础视觉设计工具（如Ps/Ai）、视频剪辑软件（如Pr/Ae）者优先； 5、具备较强的责任意识和协作能力，主动性强，富有工作热情。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 现招募长期稳定（1年起步）的合作伙伴。 您只需满足以下【任意一项】条件即可： 【剪辑】：熟练使用PR、AE或达芬奇等剪辑软件 【摄影】：具备自有拍摄器材及实操能力 【出镜】：拥有成熟的剧情演绎/短剧表演/直播出镜经验 【编导】：主导过百万级播放量的剧情类视频项目 持有【巨量新媒体证书】者，面试可获优先考虑。

岗位职责： 1、负责小红书官方账号的日常内容更新与运营管理，提升粉丝增长及互动活跃度，营造良好的用户交流氛围； 2、掌握小红书平台种草机制与运营逻辑，具备独立拆解项目目标并推动执行落地的能力； 3、规划小红书账号人设定位，通过话术设计与用户互动引导，全流程跟进执行效果； 4、策划KOL传播方案及媒介策略，制定媒介投放排期，提升品牌与产品的曝光度，推进蒲公英合作实现深度种草与转化目标； 5、收集并分析聚光广告投放数据，定期输出周/月度复盘报告，持续跟踪推广效果，评估投放表现并提出优化建议与可行改进措施。 任职要求： 1、具备2年以上小红书运营或推广相关经验，有大健康行业背景者优先考虑； 2、精通小红书平台运作方式，熟悉账号运营及广告投放流程； 3、了解互联网行业最新动态，对小红书生态运营有深入理解与独立思考； 4、工作积极主动，具备抗压能力，细致耐心，富有团队协作精神，能够带动团队共同进步。

230：景区售票服务-太湖石窟景区-张渚镇邓家村67号-若干-3000-5000元/月+社保-

扬州工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-48岁、0基础入职包吃包住不要证，

招饭店大姐[招聘/服务员/岳西县]吃苦耐劳，干活麻利，干净卫生。要长期（工资有加）

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

请先点击 聊一聊“交换微信” 稍后会有招聘主管会和您联系，或者点击“申请职位”投递简历 目前厂区接收大批量海外订单，目前急招人员，小时工，正式工，周结，月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 1:小时工：28元/每小时，3-6个月合同，月保底工资7500.随走随结。可预支，包食宿，面试后签合同！ 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2:正式工：保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元 厂区两种模式，小时工和正式工可自行选择 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 二、招聘要求 1：男女不限，年龄（16--45） 2：身体健康，有特殊情况提前说明 3：会背写26个英文字母，认识简单的字，学历不限,可接收应届生 4：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 三、福利待遇 1：伙食安排:包吃 2：住宿安排:免费住宿 3：食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房（入职满月申请） 4：职位福利:外地入职有交通补助 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 四、工作内容 1：主要生产手机电脑配件以及相关电子产品 2：无需经验，统一培训，简单易操作，无任何辐射，危险性 3：公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会，工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 五、车间环境 1：车间配有:饮水机，休息间，吸烟室。 2：车间配有中央空调冬暖夏凉。 3：工作环境:坐岗占90%，少有站岗， 4：上厕所，抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。 工作地址：苏州吴中区（应甲方要求需拿行李才安排，当天办理入职当天分宿舍）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容策划、撰写、发布与互动维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、阅读量及转化率 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告并优化推广策略 4.协同设计、市场等部门完成品牌传播与用户增长目标 5. 关注行业动态与热点，结合企业定位打造差异化内容风格 任职要求： 1. 性格活泼开朗，具备良好的沟通表达与团队协作能力 学习能力强，对网络热点敏感，能快速响应内容需求.学历不限，

岗位职责： 1.负责国内主流社媒平台（如微信、抖音、小红书、微博等）的内容策划、发布与互动运营，提升品牌曝光与用户转化 2.独立运营海外社媒渠道（如Facebook、Instagram、LinkedIn、TikTok等），制定本地化内容策略并执行落地 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容形式、发布时间及投放策略 4.协同市场与销售团队，策划线上营销活动，配合产品推广与获客目标达成 5. 监测行业动态与竞品动向，持续探索新兴传播方式与增长路径 任职要求： 1.熟悉国内外主流社交平台算法逻辑与运营规则，具备多平台实操经验 2.具备基础图文/短视频内容制作能力，能独立完成文案撰写与简单剪辑者优先 3. 具备数据分析意识，熟练使用Excel或基础数据分析工具 4.优秀的中英文表达能力，能高效理解海外平台语境与用户需求 5. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进能力

1. 在自媒体平台发布品牌业务内容，承接意向客户咨询、客户对接维护工作 2. 可远程协作开展工作，工作时段可协商安排 3. 参与公司业务培训，熟悉推广业务流程与内容规范 4. 报酬按业务成果核算，### 任职要求 1. 具备基础线上沟通能力，愿意学习新媒体推广业务 2. 能够独立完成图文、短视频内容基础发布操作 3. 有无相关经验均可，公司提供业务指导培训 本岗位为项目合作岗，可远程协作，无固定线下坐班要求；公司统一提供素材、业务指导培训，。

岗位职责： 1.负责微信小程序日常运营管理，包括内容更新、用户互动、数据监控与优化 2.策划并执行线上营销活动，提升用户活跃度、留存率及转化效果 3.拓展并维护异业合作资源，推动资源置换与商业化变现落地 4. 分析用户行为与运营数据，定期输出运营报告并提出改进建议 5.协同设计、产品、销售团队，推进小程序功能迭代与业务目标达成 任职要求： 1. 具备微信生态运营相关经验，熟悉小程序后台逻辑及基础数据分析工具 2. 有独立策划并落地营销活动的成功案例，具备较强创意与执行力 3.服从公司管理制度

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

安徽安庆需要2-3人，加工猪头，会用刀优先，包吃住，工资面议，需要的可以联系我

招聘小红书运营！！！！ 底薪3000加提成1000，能力优秀者后期提成可谈！ 上班时间：9:00-18:00，午休1个小时 岗位福利： 1. 月休4天，节假日根据安排额外增加休息时间。 2. 缴纳五险，依法享有带薪产假、婚假、丧假等法定假期。 3. 定期组织丰富活动，包括年度晚会、下午茶、团建郊游及趣味竞赛等。 岗位职责： 1. 负责账号内容素材的策划与产出，独立完成文案撰写及产品软文创作。 2. 维护平台用户互动，及时回复评论，提升用户活跃度与满意度。 3. 结合用户数据反馈，调整内容方向，优化运营策略，增强互动效果。 4. 研究有效推广方式，关注行业动态与热点事件，策划高传播性内容以提升品牌影响力。 5. 具备团队协作意识，配合完成运营方案的落地执行，参与内容创意与传播策划。 任职要求： 1. 熟悉小红书平台规则与推荐机制，具备成功运营经验者优先考虑。 2. 具备扎实的文字功底，对视觉呈现有基本审美，掌握基础PS与图文排版技能。

废纸分拣工，废纸杂物分类，年龄60左右，男女不限，手上事，需手脚灵便身体健康

一、抖音官方账号代运营： 1、负责客户抖音官方账号的内容规划与文案撰写，依据品牌调性及目标人群特征，策划具备吸引力的主题内容； 2、产出多样化形式的内容，如图文、短视频等，保障内容高品质、具创意，并契合抖音平台传播特性； 3、定期审核客户发布内容，及时响应用户评论与私信，日常处理平台舆情反馈，维护账号健康互动环境； 4、定期复盘抖音账号运营数据，涵盖粉丝增长、播放量、互动率等指标，持续优化内容方向与运营方案。 二、客户抖音门店账号矩阵搭建与运营： 1、制定门店类账号的矩阵布局策略与管理体系，围绕转化目标明确各账号定位、受众群体及内容主线； 2、统筹监管各门店账号运营执行情况，确保内容输出符合运营标准及平台规则要求； 3、定期与门店账号负责人交流，收集运营过程中的问题与需求，提供针对性支持与解决方案。 三、品牌营销内容策划： 1、深度理解品牌理念与目标用户画像，结合社交平台热点节点或品牌专项活动，制定精准且富有创新的品牌传播策略； 2、推动活动期间内容策略落地执行，协调内部制作资源，保障内容产出质量与节奏。 任职要求： 1. 大专及以上学历，广告、中文、新闻、工商管理或市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备抖音等平台运营经验，有相关岗位实践经历者优先； 3. 拥有优秀的创意思维与内容创新能力。 工作内容：负责公司客户抖音账号代运营及视频拍摄剪辑工作，外出对接客户业务，拓展新客户资源（前期有专人带教）。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 现招募长期稳定（1年及以上）的伙伴。 您只需具备以下能力中的【任意一项】即可： 【剪辑】 【摄影】 【出镜】 【编导】 持有【巨量新媒体证书】者面试可获加分。 薪资待遇：4500+面议，转正后另有提升（面谈确定） 本岗位属于【运营类】岗位： 主要负责每周产出2条短视频的策划、拍摄与剪辑工作。 1、撰写视频脚本内容 2、配合完成视频拍摄与后期剪辑 3、视频发布后的DOU+投放操作 4、参与其他相关素材的拍摄与整理工作 除短视频外，同步拓展直播模块，诚邀有意向的出镜人员加入。 工作时间：周一至周六 8:30-17:30 公司已接入抖音集团资源，支持员工考取【巨量新媒体认证证书】。 提供免费带薪培训，涵盖以下课程： 文案创作培训 实操拍摄培训 视频剪辑培训 短视频编导培训 直播技能训练 新媒体整体运营培训 广告投放实操培训 …… 支持在岗期间学习成长， 配备零食茶歇、团建活动、下午茶、经验交流会、专题学习会等。 持续精进，共同成长。 我们在探索中点亮自身光芒，也愿执灯为同行者引路。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 目前正处于快速发展阶段，期待您在此施展才华、实现价值、绽放光芒……安静办公即可。 现诚邀长期稳定（1年及以上）且目标一致的伙伴加入。 只需具备以下任一能力： 【剪辑】/【摄影】/【出镜表现】/【编导策划】。欢迎联系了解详情。 持有【巨量新媒体证书】者面试优先，接受【新媒体相关专业】应届毕业生。 本岗位为【运营方向】：负责视频内容的策划、拍摄、剪辑与发布。 工作时间：周一至周六8:30-17:30。 公司与抖音集团达成合作，提供系统化专业培训，并支持考取【巨量新媒体证书】。 日常配备零食茶歇、团建活动、经验交流会及学习分享会。 持续精进，不断突破。 我们在探索中发现自己的光，也愿提灯前行，照亮同行者之路。

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1.有一定的销售经验2.太湖县本地人，3.负责太湖县区域义齿销售业务对接，4.维护区域业务客户，5.完成公司指定业绩及要求，5、上岗需要进行专业能力培训。

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岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地实施，涵盖社交平台动态、宣传文案等内容形式； 2.协同团队推进内容创作，保障内容具备创意亮点与用户吸引力； 3.跟踪内容传播效果，开展数据分析并调整策略，持续提升互动与参与水平； 4.按周期整理新媒体运营数据报告，为团队决策提供有效信息支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队合作意识，能够高效对接团队成员； 2.热爱新媒体内容运营工作，积极面对挑战，具备主动学习意愿； 3.可独立承担内容策划与执行任务，工作踏实有担当，执行力强； 4.对数据具有敏锐洞察力，能依据分析结果优化内容方向与策略。

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星店联合招聘|商务官（地推方向） 岗位职责 1. 负责指定区域内商户的开发与拓展，向商户介绍星店联合的合作模式与价值，达成合作签约。 2. 维护已合作商户关系，定期拜访沟通，收集商户反馈与需求，保障合作稳定推进。 3. 执行地推推广计划，通过线下宣传、活动落地等方式，提升品牌在区域内的知名度与商户渗透率。 4. 跟踪地推及商户合作数据，如拜访量、签约率、商户活跃度等，形成工作汇报并优化推进策略。 5. 搜集区域内竞品动态、商户需求变化等市场信息，为公司业务调整提供参考。 三、任职要求 1. 学历不限，1年以上地推、商户拓展、销售类相关工作经验者优先；优秀应届生或无经验者可培养。 2. 具备较强的沟通表达与谈判能力，能清晰传递合作价值，高效促成合作。 3. 抗压能力强，目标感清晰，能主动规划工作并完成区域拓展任务。 4. 熟悉当地商圈分布，具备一定的商户资源者优先；有连锁品牌、互联网平台地推经验者加分。 5. 具备良好的服务意识与责任心，能妥善处理商户问题，维护品牌形象。 四、薪资福利 1. 薪资结构：底薪（3k-8k）+高额业绩提成+奖金，上不封顶，优秀者月薪可达15k+。 2. 福利保障：、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 3. 职业发展：完善的晋升体系（商务官→商务主管→区域经理），提供岗前培训与在职技能提升指导。 4. 其他：弹性工作、团队氛围轻松、优秀员工可享额外激励（旅游、奖金等）。

岗位职责： 1、负责在全国范围内推广艾灸床免费投放项目，开拓美容院、养生馆、理疗机构、社区健康服务中心等线下合作渠道； 2、通过实地拜访与商务谈判，向潜在客户介绍项目核心优势（如设备免费提供、零成本合作、收益分成模式等）促成签约合作； 3、维护已合作客户的良好关系，协助完成设备安装、使用培训及后续运营支持，确保客户体验和满意度； 4、收集市场动态及用户反馈信息，优化推广策略，完成个人与团队销售目标、 任职要求： 1、1-3年地推或销售经验，有健康养生、医疗器械、共享设备或线下渠道拓展背景者优先； 2、具备出色的沟通能力、谈判技巧及客户开发意识，能适应一定工作压力； 3、可接受全国范围出差（按区域分配，可短期驻点),持有驾照者优先； 4、工作积极主动，目标感强烈，具备良好的团队协助精神。 薪资福利: 提成+绩效奖金+晋升空间 工作地点：全国（根据户籍或意向区域分配，就近安排）

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招光伏地推业务员 工作态度认真负责，能吃苦耐劳 一单一结（无底薪模式）