工作内容：负责进行客户售后工作信息登记录入，资料变更，理赔办理，活动通知工作简单，前期有师傅带主要是要能长期稳定！ 上班时间：8：30-16：00，周末双休午休两个小时 大专及以上学历薪资待遇：实习期6000左右转正7000福利待遇：定期团建公司有不定时下午茶，节假日带薪休假任职要求：高中及以上有工作经历优先（无经验也可) 工作时间：8:30-16:00午休两小时双休不加班法定节假日正常休

不是营销部门，，也不是电销，入职不需要任何费用 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔资料收集 4.缴费提醒协助领钱 5.活动通知二次开发 6.投诉处理 双休不加班法定节假日带薪休假午休2小时 员工福利 做五休二 不定期团建 不加班 补充医疗保险 意外险 年终奖 绩效奖金

工作内容: 负责进行信息登记录入，资料变更理赔办理活动通知 希望要能长期稳定 上班时间:8:30 -16:00,周末双休午休两个小时 年龄25-45周岁，大专以上学历 无犯罪记录征信没问题 福利待遇:周末节假日都休定期团建旅游带薪休假

岗位职责： 1. 负责车险人伤类理赔案件的损失核定、立案处理、流程跟进、现场调查、调解协商及结案操作； 2. 参与重大人伤案件的二次勘查、全流程追踪，并对伤残鉴定环节进行风险管控； 3. 提供车险人伤案件相关的专业咨询与指导，服务对象涵盖公司内部人员及外部客户； 4. 组织诉讼案件的应诉材料准备、调解参与、出庭应对及结案归档等工作； 5. 推动人伤未决案件的排查与清理，确保案件处理时效； 6. 具备良好的客户服务意识和高度的责任心。 任职资格： 1. 大专或以上学历； 2. 医学、法律、医疗保险等相关专业背景优先； 3. 拥有1年以上财产保险公司车险人伤岗位实际工作经验； 4. 熟悉保险条款内容及理赔作业流程，抗压能力较强，具备良好服务意识和团队合作精神。

不需要自己购买保险，不需要陌拜地推， 没有电话要求 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档3。理赔资料收集 4。通知活动二次开发5。投诉处理任职要求 1。年龄25-50周岁 2。大专学历及以上，学信网可查，毕业证书原件。 3。接受无经验，入职有师傅一对一带 工作时间：上午8:30-11:00，下午时间自由安排，双休 不加班，法定节假日正常休息。 薪资待遇：培训津贴(5000)+服务佣金+新人津贴，综合收入8000+上不封顶

岗位职责： 1. 负责车险人伤类理赔案件的损失核定、立案处理、流程跟进、现场调查、调解协商及结案操作； 2. 参与重大人伤案件的二次勘查、全流程追踪，并管控伤残鉴定相关风险环节； 3. 承担车险人伤案件相关的咨询解答与流程指引，服务对象涵盖公司内部人员及外部客户； 4. 组织诉讼案件的应诉策略提报，参与诉讼调解、出庭应对及后续结案事宜； 5. 推进人伤未决案件的清理与进度管理； 6. 具备良好的服务态度、责任意识和工作主动性。 任职资格： 1. 大专或以上学历； 2. 医学、法学、医疗保险等相关专业背景优先； 3. 有1年以上财产保险公司车险人伤岗位实际工作经验； 4. 熟悉保险条款内容及理赔作业流程，抗压能力佳，具备较强的服务意识和团队合作精神。

岗位职责： 1.负责保险理赔案件的受理、资料审核及初步调查工作 2. 根据保险条款和公司制度，准确核定赔款金额并提出理算意见 3.协调客户、医疗机构、公估机构等多方，推进理赔流程高效完成 4. 识别理赔风险点，及时上报可疑案件，配合反欺诈调查 5.维护理赔系统数据，确保案件信息完整、准确、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.理赔经验不限，有保险公司或公估公司实习/工作经历者更佳 3.熟悉《保险法》及人身险/车险理赔实务流程 4. 具备良好的沟通能力、责任心强，能细致处理文书与数据 5.熟练使用办公软件，学习能力强，适应快节奏业务处理

岗位职责 1. 负责线上车险理赔案件的全流程跟进，涵盖报案登记、案件接收、材料审核、责任划分、赔款核算及系统录入等环节； 2. 通过在线渠道与客户互动，指导其完成车辆损失的视频查勘取证； 3. 借助理赔平台开展远程定损，并与客户或维修单位确认最终损失金额； 4. 在线甄别潜在风险案件，参与完善线上理赔作业流程及风险控制机制； 5. 高效响应理赔纠纷和客户反馈，持续提升线上服务体验与满意度； 6. 整理并上传索赔资料，推动智能理算系统处理，实现案件线上闭环； 7. 配合完成上级安排的其他线上运营支持任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，保险、汽车、法律等相关专业优先考虑； 2. 熟练操作常用办公软件，有保险理赔系统使用经验者优先； 3. 掌握保险理赔基本流程及相关条款，具备扎实的保险基础知识； 4. 具备良好的逻辑判断能力，能高效审核电子类单据（如事故证明、车辆双证、损失影像等）； 5. 擅长数据指标分析，能够基于数据分析改进工作方法，适应新型理赔服务模式。

岗位内容： 1. 受理保险理赔申请，并与客户联系以收集所需资料。 2. 依据保险条款审核理赔材料，确保其合规性与正确性。 3. 统筹管理理赔相关事务，对接医疗机构、法律人员及外部保险机构等多方协作。 4. 向客户说明保险产品的具体内容及相关规定。 5. 维护信息数据库并定期更新关键业务指标。 任职要求： 1. 具备保险理赔操作或相近领域的工作经历。 2. 熟悉保险产品结构及业务运作流程。 3. 能够迅速掌握并应用新系统与技术工具。 4. 工作严谨、准确，具备较强细节把控能力。 5. 拥有良好的沟通协调能力以及组织规划能力。 江苏省内各市，均招聘此岗位。

嘉兴招交通事故理赔业务员

南通海门区技工最新招聘，18一50岁[太阳][太阳]单一：氩电联焊100名，每小时，二级探伤98%，管对管试焊，氩弧打底手把填充盖面，管吃管住一日三餐，劳保用品全部发放，[呲牙]单二：二保焊工100名，每小时元，3G4G探伤.单向3G.每小时＋探伤[呲牙]单三：铆工50名，元/时[呲牙]单四：管工50名，，2/3级，3级元/时，2级元/时[呲牙]单五：打磨工 结构元/时[强]喷砂工 元/时 [强]喷漆工 元/时[强]打磨工0防腐元/时 [强]仪表工 电仪元/时[色][色]普工 元/时以上所有工种加班（长期支付）。

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7624[爱心][爱心][爱心][爱心]县城招维修工一名，，22-36岁，两个点倒班，3000-5000元/月，主要负责维修电动工具上门安装售后服务。家政地址：丹阳路与银杏路往东60米路南，开元锦城沿街，君莲家政电话：。

诚聘炒锅师傅2名（尾灶）5000-6000元注：包食宿，有炒锅基本功就行，只要有想法提升空间大。地址：新区体育场附近联系电话：

一、薪资福利及待遇 1.薪资构成：稳健底薪 + 行业顶格佣金提成（23%-50%）。 2. 新人专属津贴（潜力新人奖+推荐奖+培育津贴）。 3.新人享有30万商业医疗保障‘灵活养老保险及百万意外保险。 4. 双休+法定节假日，告别加班文化，你的生活值得被温柔以待。 5. 终身免费进阶培训：从理赔专家到财富规划师，公司提供贯穿职业生涯的赋能体系，让你持续增值。 二、岗位职责 1.通过公司下发客户名单，与客户取得联系，根据政策相关要求，为客户进行售后理赔服务 2.为高净值客户提供资金保全财富传承，婚姻资产隔离等服务 3.为普通客户提供医疗，重疾，养老，教育，年金，车险，银行理财等综合金融服务。 4.惠民保理赔 三、工作时间 1.早上8:30-下午5:30午休两小时11:30-1:30 2.双休、法休 3.不加班

主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出，有师傅协助。 任职要求： 1，大专及以上学历，年龄25-45岁。薪资构成： 综合6000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+.工作时间： 9:00-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。

岗位职责： 1. 负责保险事故现场查勘，准确记录损失情况并拍摄取证 2. 主动与客户沟通，清晰解释理赔流程、条款及所需材料，提升服务体验 3. 初步核定事故责任与损失范围，协助完成定损报告及理赔资料整理 4. 协调维修单位、第三方机构等资源，推动案件高效结案 5. 遵守合规要求，确保查勘与沟通全过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，保险、金融、法律或相关专业优先 2. 无经验要求，具备良好沟通能力与服务意识者均可应聘 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用移动查勘工具 4. 责任心强，抗压能力好，适应短期外勤工作 5. 诚实守信，认同保险行业服务价值

岗位职责: 1配合公司完成客户信息录入工作，为客户宣传、解读西湖益联保权益。 2积极与社区对接工作，为客户提供面对面的专业讲解与服务，完成理赔工作。 3协助公司完成客户活动，引领、协助客户到场签到登记。 4定时跟踪体检中心给客户做的检测结果，纸质保单递送。 5定期电话回访，负责其他售后问题的解决。任职要求: 1年龄25周岁~45周岁，大专及以上学历，专业不限。 2愿意学习新知识，踏实落地。3亲和力强，服务意识强。 4具备良好的沟通能力和团队协作意识。福利待遇: 1工作时间8:30~16:50，午休一个半小时，周末双休，不加班，享受国家法定节假日。2底薪3500-4500+招聘提成+奖金补贴。3公司提供客户资源，只需做好梳理维护。

岗位职责   1、负责公司存量客户保单续期提醒、维护跟进，协助办理信息变更、生存金、红利金领取等各类保单售后业务； 2、协助客户理赔报案、资料整理及理赔进度跟进，专业解答客户保单条款、权益等各类咨询问题； 3、为客户做家庭保单梳理整理，跟进新保单合同送达及回执服务； 4、维护客户关系，开展节日关怀、VIP客户生日慰问等增值服务； 5、根据客户家庭现有保障缺口，合理规划，完善客户及家人整体保险保障配置。   任职要求   1、大专及以上学历，条件优秀者学历可适当放宽； 2、待人真诚、沟通表达良好，有服务意识、责任心强； 3、愿意学习金融保险知识，想长期稳定发展，有无经验均可。   岗位优势   1、正规平台，公司直接提供优质存量客户资源，不用自己盲目拓客； 2、免费系统化岗前+在岗专业培训，从零教学，小白也能快速上手； 3、完善清晰的晋升发展通道，团队一对一带教，主管全程帮扶带； 4、半售后服务+轻业务规划模式，工作体面稳定，压力适中。   工作时间   早上9:00—17:30，中午午休2小时，周末双休、法定节假日正常放假，不加班，兼顾生活与工作。   薪资福利   综合月薪7000元起，上手稳定后月均收入可达10000+，多劳多得，收入上不封顶； 正规平台福利完善，培训、带教、资源全部配齐，适合想稳定长期发展、想提升收入的小伙伴。

招聘汽车维修技师（中工）。提供工作餐。薪资为6000至8000元每月。岗位职责包括负责车辆日常保养（如更换机油、刹车片等）、检查和维修；会补胎、更换轮胎（包括动平衡、四轮定位等）者优先。任职要求：有米其林驰加店工作经验者优先。工作地点在盐城。

不需要自己购买保险，不需要陌拜地推， 没有电话要求 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档3。理赔资料收集 4。通知活动二次开发5。投诉处理任职要求 1。年龄25-50周岁 2。大专学历及以上，学信网可查，毕业证书原件。 3。接受无经验，入职有师傅一对一带 工作时间：上午8:30-11:00，下午时间自由安排，双休 不加班，法定节假日正常休息。 薪资待遇：培训津贴(5000)+服务佣金+新人津贴，综合收入8000+上不封顶

1、福利好： 包吃三餐、七险二金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检等 2、薪资优： 保底底薪+提成+竞赛奖金（实物、现金）+年终奖。 入司满半年平均工资7-12K元，入司满一年平均1.5万及以上。 3、专业培训：带薪（不收取任何费用） 4、晋升空间大： 每3个月1次内部竞聘，职级底薪递进式增长，按季度业绩考核提升。 还可晋升团队管理层（普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理），团队管理层由内部培养、选拔。 5、学历：高中/中专及以上 6、年龄：18-38岁 7、刚需产品：车险是刚需产品，有车必买，相比市场其他产品好做 8、名单充足：公司提供客户资源，不需要开拓客户，无需外出 9、岗位要求： 具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 会电脑基本操作，打字每分钟大于20字； 性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 标准的白领工作，纯电话沟通维护，无需外出，无需应酬客户； 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间：朝九晚六，法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。

日常保养以及汽车维修

[签约一年保底薪资10w+] 一、岗位职责 1、参加员工统一系统入职培训，学习公司理念和保险相关知识等 2、分配对应主管师傅学习相应工作职责 3、熟悉并完成工作任务，保险服务工作等 4、进行管理知识体系培训和学习，组建团队，进行团队管理相关工作 二、工作内容： 1、学习专业知识，提升专业技能 2、做好客户咨询、理赔等各项服务，根据客户需求，提供保险保障服务，进行保险销售。 3、策划团队日常工作、活动 4、处理个人团队内管理事务 5、客户投诉、突发事件处理，保持与客户、公司及时有效沟通 6、确立个人发展目标，实现晋升，带领自己的工作团队 7、壮大团队，提升团队整体绩效，辅导新人，培养出更多优秀人才 三、薪资待遇 1、，免费公司专业化培训，师傅带队学习，学习团队经验 2、综合薪资6k+，平均年收入可达10w+，上不封顶，个人收入成长无限 3、周末双休，法定节假日全休，员工节日礼品，团建旅游活动等 四、职位要求 1、年龄为23周岁（含）-45周岁（含），大专及以上学历，条件优秀者可以放宽 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 3、有过金融行业，保险行业，销售等工作经历者优先 4、有一定抗压能力，对工作充满热情 5、有上进心，有目标，有一定格局 6、学习能力强，综合素质好 五、工作时间 8:30-17:00，周末双休，国家法定节假日全休 六、职位特点 晋升机制完善，能力决定收入 工作氛围轻松愉快，师傅一对一辅导 职业化的办公环境，有趣不沉闷 专属的培训系统，专业的技能支持 好的工作平台，是一次无法错过的机会 七、晋升体系 1、公开公平公正的晋升机制 2、完善的晋升体系，一年有四次晋升更高职级的机会 八、收入待遇: 1、本次特别招募“众鑫菁英”，针对符合“众鑫菁英”条件的人，提供众鑫菁英专属职业化津贴支持 2、各类津贴+佣金+晋升激励，上不封顶 3、公司为符合条件的销售人员提供意外身故、疾病身故、意外残疾、意外伤害医疗、疾病住院五项医疗保障和养老年金保险 4、不定期团建活动 职位亮点:双休、管理培训生、大牛团队、免费专业培训、师傅带队、带薪年假、补充医疗保险、员工福利、管理津贴、工作氛围轻松 公司简介 中国人寿保险（集团）公司是中央管理的国有大型金融保险企业，前身是成立于1949年的原中国人民保险公司。公司已连续19年入选《财富》杂志“世界500强”，2021年位列第32位，连续18年入选“中国500最具价值品牌”，2021年位列第5位，品牌价值高达人民币4366.72亿元。 中国人寿保险股份有限公司江苏省分公司（简称“江苏国寿”）是中国人寿保险（集团）公司核心成员——中国人寿保险股份有限公司在江苏的分支机构。自1996年产寿险分业经营以来，公司主动融入江苏经济社会发展大局，承载初心使命，一路攻坚克难，始终保持着中国人寿系统、江苏寿险市场“双领先”地位，在服务“强富美高”新江苏建设中积极发挥行业龙头的引领作用。

你好！我们正在招聘一位有爱心、有担当的保险理赔专员，期待与你携手为客户提供贴心周到的服务支持！ 你的主要职责是受理客户理赔申请，开展事故调查，核算赔付金额，并及时回应客户的各类咨询。让我们共同为客户送去安心与温暖！ 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队： 1. 大专及以上学历； 2. 具备相关从业经验者优先，无经验也愿意学习成长同样欢迎； 3. 沟通能力良好，能够妥善应对不同场景； 4. 责任心强，乐于参与团队协作； 5. 工作细致、态度认真、注重细节。 期待你的到来，与我们一起成为客户最可靠的保障力量

能吃苦耐劳，认真做事，最好能独挡一面。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务可追溯性 5.配合质检人员完成完工验收，提升客户满意度 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备实操能力者优先 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，了解新能源汽车基础原理者更佳 3. 具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书 4.工作认真负责，安全意识强，能适应车间作业环境 5. 具备良好沟通能力与团队协作精神

各位同事，我司有招聘修车师傅项目，麻烦大家有相关群或者联系人一下。招聘日结修车师傅：外企招聘岗位：柴油机后处理维修中工招聘人数：1名工作地点：无锡市新吴区工作内容：主要负责柴油机后处理、尾气系统、喷油器相关维修与更换作业，熟悉柴油车尾气后处理整套维修流程，可独立处理相关故障及更换装配工作。工作说明：本岗位为半年短期专项岗位，工期半年。实行8小时双休工作制，主打柴油车后处理、喷油器维修，工作内容单一稳定，上手即可独立干活。薪资：日结，待遇丰厚，先到先得。详细电话聊。有意者电话联系

油漆原子灰做底

新吴区新安附近办公楼招聘保洁一名，做六休一，工资2800元/月，有国假补贴，节日礼，有意向联系：杨队长