岗位职责 1、课程内容研发：根据护考、初级/主管护师等考试大纲，构建体系化课程框架与学习规划； 2、教学资料制作：编制讲义、试题库、模拟试卷、考点解析等备考学习材料； 3、产品逻辑优化：参与学习类APP或网络课程平台的功能策划，优化用户学习流程与体验； 4、考情动态跟踪：研究历年真题及政策调整，确保教学内容准确且紧跟最新趋势； 5、跨部门协作：协同教研、技术、运营团队，推进产品实施与持续迭代 任职要求： 1、护理学类专业本科及以上学历，具备临床实践或教学背景者优先考虑； 2、掌握护士执业资格考试、卫生职称考试的知识体系与复习方法； 3、具有课程开发、文字撰写或题库建设经验，思维条理清晰； 4、熟悉在线教育产品的运行机制，能够从用户视角优化学习路径； 5、熟练操作Office、思维导图等常用办公工具，具备一定的项目管理能力 综合素质： 1、具备良好的行业敏感度与创新思维，能敏锐识别用户需求并转化为实际功能方案； 2、文字表达能力强，逻辑严谨，问题分析与解决能力突出，可独立主导教研任务； 3、沟通协调能力优秀，善于团队合作，能有效推动多部门协同项目执行； 4、热爱护理教育培训领域，工作认真细致，责任心强，具备抗压能力及持续成长意愿 福利待遇： 具体薪资面谈，五险一金，享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假等完善假期福利； 提供系统化培训与职业晋升通道；节日礼金、生日福利、不定期团建活动，营造积极向上的工作氛围； 舒适的办公环境，专业的教研团队支持，浓厚的学习与创新氛围

大学本科，汉语言文学专业优先，3-4年教学经验，教授拼音听说读写以及数学凑十法，破十法，以及孩子学习习惯培养

工作职责: 教学管培生 教学管培生是重庆新东方重点打造的高潜人才发展项目，前期通过系统培训、导师带教及一线教学实践，全面提升教学与教研专业能力，后期结合个人能力与职业志向明确发展方向。该项目与启航计划、远航计划、优才计划、英才计划共同构成公司多层次的人才成长通道，支持员工在多元赛道中快速进阶，把握机遇，实现突破。 保底年薪35万+（保障两年） 发展方向： 1、名师方向：承担线下授课任务，开展教研备课及教学服务相关工作； 2、产品方向：参与课程产品研发，推动教学方法优化与服务体系标准化建设； 3、运营方向：负责学科项目的运营管理与市场推广，深入分析目标客户群体需求。 晋升路径： 0-1年教师——1-2年主管——3-4年储备经理/经理——5-6年项目负责人 任职资格: 1、清华大学或北京大学本科及以上学历； 2、具备敏锐的观察力、严谨的逻辑思维与创新视角，善于沟通协调，抗压能力强； 3、热爱教育事业，富有爱心与耐心，具备强烈的责任意识。

招聘督学老师。薪资为3000元至12000元每月。岗位职责包括负责督学学员的学习工作和安全工作，每次向家长反馈督学学员的学习情况，定期与家长和学员总结阶段性学习情况并制定后期学习规划，以及负责续费和老带新工作。职位要求全日制本科及以上学历，数学或英语类专业或数学或英语高考成绩优秀者，持有教师资格证者优先，有相关经验者优秀。要求具备较强的责任心、亲和力、良好的语言表达和逻辑思维能力。熟练使用办公软件，具备较好的沟通能力和销售能力。要求坚韧，积极向上、阳光没有负能量，愿意长期和公司共同发展。年龄要求在23至40岁之间，男女不限，形象气质良好。薪资待遇为底薪加督学课时费加提成加奖金等，综合薪资为4000至12000元，上不封顶。工作地址位于桃花源街道新都会4幢C区三楼。联系方式为周老师。

所有学科可以上课的老师

纯授课无销售要求，小初高全科1对1及班课教学，工作地点就近安排 【工作时间】 每周双休，排班制，早班：09:00-18:00，具体根据教学计划安排 【薪资待遇】 收入结构：底薪（2100–4000）+ 课时酬金 + 续班奖励（无强制课量），全年综合收入区间：12W–30W 1. 清北毕业者全年综合收入：20W–30W； 2. 985/211高校毕业生：保底年薪12W； 3. 重点本科毕业生：保底年薪8W–10W； 【福利待遇】 1. 保障支持：五险、双休、带薪年假与婚假、奋战期带薪休假、员工纪念日礼遇、定期团建、年度旅游、外派进修机会、企业内训赋能等； 2. 入职后享有系统化成长支持：除常规教学技能培训外，涵盖游学项目、家庭教育指导、高考志愿规划等多维度学习资源； 【岗位职责】 1. 针对所在区域学校及学生情况，开展教学资料的采集、归类与教研分析； 2. 根据学生个体学情，制定个性化教学方案与课程实施计划； 3. 与教务学管团队协作，及时反馈学生课堂表现及知识掌握情况； 4. 对学员阶段性学习成果组织测评并进行学情诊断，优化后续教学策略； 5. 参与校区学科组及总部教研中心组织的日常教研与集中教研活动； 【任职要求】 1. 学历要求：一本及以上学历，毕业于清北、重点本科、985/211院校，专业需为相关学科或师范对口方向； 2. 持有对应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得该证书； 3. 具备1年以上实际教学工作经验（需提供单位证明），或应届毕业生通过公司总部教师培训部门统一考核并结业合格；

我们专注于幼小衔接教学培训工作，深耕低学段儿童启蒙教育，贴合小学一年级教学节奏，帮助学龄前孩子顺利完成幼儿园到小学的学习过渡。现面向社会招聘优秀幼小衔接教师，我们拥有成熟的教学体系与完善的培养方案，工作氛围轻松纯粹，专注教学育人，诚邀热爱教育、有责任心的老师加入！ 岗位职责 1. 学科教学：负责幼小衔接全科教学工作，系统教授孩子拼音两拼、三拼、标调规则，引导孩子大胆开口拼读，夯实拼音基础；讲授小学数学核心知识点，教会孩子破十法、平十法、借十法等计算技巧，同时开展时钟认知、方位辨别等启蒙教学。 2. 习惯培养：规范孩子课堂行为，纠正握笔姿势、坐姿，指导基础笔画书写，帮助孩子养成标准、工整的书写习惯；针对性开展专注力、记忆力专项训练，提升孩子课堂专注度，适配小学课堂学习模式。 3. 课堂管理：营造生动、有序的课堂氛围，贴合低龄儿童成长特点开展趣味教学，充分调动孩子学习积极性，保障课堂教学质量。 4. 家校沟通：及时向家长反馈孩子课堂学习情况、习惯养成进度，解答家长育儿及幼小衔接相关疑问，做好家校衔接工作。 5. 教学优化：根据教学实战经验，配合团队优化教学方法、更新教学内容，落地科学的幼小衔接教学方案。 任职要求 1. 学前教育、小学教育、汉语言、数学等相关专业，大专及以上学历，持有教师资格证优先。 2. 具备1年及以上幼小衔接、小学低年级一线教学经验，熟知小学低年级学习重点、课程标准及儿童成长规律。 3. 熟练掌握拼音拼读、幼小衔接数学、控笔书写、专注力训练等全套教学内容，有成熟授课经验者优先。 4. 亲和力强、耐心细心，善于和低龄儿童沟通互动，课堂表现力强，教学风格生动有趣。 5. 热爱教育行业，工作认真负责、有责任心和团队协作意识，愿意长期深耕教育行业。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

·深夜打枣·AI培训创始团队招募 一、 aigc研发总监（1名）：AI教研负责人，自主深耕各类AI工具，具有大量实战落地经验，擅长自行摸索、总结AI实操玩法，可独立搭建全套AI实操课程，能统筹教学内容研发。不硬性要求传统教培管理资历，学习钻研能力强优先，能提供自有运营账号或个人原创AI实操作品，具备可展示落地成果，薪资面议，优秀者可谈合伙人。 二、 AIGC（3-5名）：AI实操授课老师，长期研究各类AI工具，实操功底扎实，能把复杂AI操作简单化教学，愿意持续跟进AI新技术。有无讲课经验不设限，实操能力为第一考核标准，课时费上不封顶，薪资面议，优秀者可谈合伙人。 三、 合伙人招募：你认同“AI是未来10年最大的机会”，愿意把这件事当成自己的事业来做，具体方式面谈，我们看重的是能力和诚意。能提供自有运营账号或个人原创AI实操作品，具备可展示落地成果。 四、 福利：社保，免费内部AI技术进修，晋升通道清晰，团队氛围简单，周内调休一天 五、 面试和上班地点：重庆两江新区港安二路48号曙光都市工业园（总部大楼10楼）

岗位职责： 1.基于AI智能训练系统与1对1真人伴学模式，为学员提供个性化、高质量的学科教学与学习指导 2.参与课程内容打磨与教学策略优化，结合平台数据反馈持续提升教学效果 3. 运用平台智能工具进行学情分析、作业批改、进度跟踪及学习激励 4.与教研团队协同开发适配AI伴学场景的教学资源与互动方案 5.积极践行“让天下没有难学的课程”使命，传递正向教育价值观 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.具备扎实的学科功底和教学逻辑，能灵活应对不同学情 3. 对智能教育有热情，愿意拥抱AI工具并快速掌握平台教学系统 4.最低学历不限，鼓励多元背景人才加入，有教学经验者优先 5.责任心强，具备自主学习能力与轻创业意识

重庆南岸区茶园邱家湾招聘门店经理1名8000-10000，详情面议，具备火锅和中餐的餐饮管理经验，年龄30-45岁左右!王总

大量招砍竹子（砍树）工人，男女不限，60岁以内身体健康；工作砍竹、修枝、打堆，简单易学；包工，工资日结；电话：

重庆璧山加班一天五百，三小时半天加班有兄弟伙来不，做了马上拿现钱

7.17鱼嘴普尼朗顿高薪急聘[庆祝]高薪岗位｜可预支工资｜厂区吃住缺钱不用愁：上班满7天并且周一可预支，周转无压力吃住超省心：包工作餐，厂区内住宿，上下班零通勤作息人性化：中途多段休息，干活不熬人热招岗位：叉车（持证）23-45岁（熟手适当放宽）薪资：纯计时23元/小时体检：常规体检[]空腹来面试！面试完就去体检！搬运（2人）23-50岁薪资：纯计时18元/小时体检：常规体检[]空腹来面试！面试完就去体检！重磅福利待遇①吃住：包工作餐，厂区内四人间宿舍，，，水电费平摊②灵活预支：打卡满7天且周一可申请工资预支③作息宽松：早8:30-晚20:00，白夜班同步，午晚休+中途小憩，劳逸结合④入职须知：需先体检+查案底，合规入职面试：9点30准时面试（过时不候，求职者提前点到）地址：重庆普尼朗顿科技有限公司联系电话：杨政策井号打卡18天1000无v温馨提示：

2026.下午2点面试龙兴半月结操作工，一个月结算两次工资，220一天包吃提供住宿。20元/长期小时工。缺口8人220元/天招！！长期做。操作工长期小时工上班时间8：30--8：30，工作内容1:机器人焊接，辅助机器人上下件手工活2:焊工，氩弧焊，（要求有焊工证）没有流水线，站班可走动，可带手机，工作简单轻松，手上活，半个月一结工资[爱心]要求：18-45岁，吃苦耐劳工资：普工（20）焊工（25）元/小时每天算11小时月休4天福利：包吃（包两餐工作餐、提供住宿，宿舍在天堡公租房)！！！工作地址：重庆卓通堡云路电话林老师[红包][红包]打卡18天600+200（卡点3天，自离5天）

岗位职责： 1.负责专升本层次《教育学》《心理学》课程的授课与教学辅导工作 2.编制教案及配套习题，开展课堂互动与过程性考核 3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作 4. 关注学生学习成效，提供个性化学业指导与职业发展建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德师风和沟通表达能力 2.专业背景为教育学、心理学等相关领域 3. 有高校或专升本授课，教学经验者优先 4. 学历本科以上，研究生优先考虑 5.拥有高校教师资格证

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3. 参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4. 善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责专升本层次《机械设计》《机械原理》课程的授课与教学辅导工作 2.编制教案及配套习题，开展课堂互动与过程性考核 3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作 4. 关注学生学习成效，提供个性化学业指导与职业发展建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德师风和沟通表达能力 2.专业背景为机械工程、机械设计制造及其自动化等相关领域 3.具备扎实的机械设计、机械原理理论基础与实践应用能力 4. 有高校或专升本授课，教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 学历研究生及以上 6.拥有高校教师资格证

有教师资格证或者在读大学生。 1.辅导作业，一三五，教数学科学，工资4000元。（两个老师8个学生） 2.辅导作业，周一-周五，数学科学，工资5000元。（两个老师7-8个学生） 工作周期，7月4号到8月10号。

工作职责：1.对幼少儿数学思维课程进行线下小班（6-8人）授课工作，课后指导学员完成课堂练习及学具使用，课堂激励等；2.定期组织阶段性测评，检验学生学习效果，并与家长沟通，反馈学生学习状态；3.激发学生学习兴趣，培养良好的学习习惯、树立健康积极的学习心态；4.主要授课对象:幼儿园/小学一/二/三年级学生。任职标准：1.本科及以上学历；2.普通话标准，有亲和力，举止得体大方；3.热爱教育，认同教育培训行业，喜欢小朋友，有责任心，有创新意识和团队合作精神；4.持有教师资格证；5.数学/小学教育等相关专业优先。

核心职责 1. 负责公司团播艺人的日常舞蹈教学、排练安排及能力评估。 2. 根据直播节目需要，进行舞蹈编排或指导艺人完成相应舞段。 3. 关注直播呈现效果，直播结束后开展复盘，并对艺人的舞蹈表现与镜头感知进行针对性提升。 4. 持续跟进流行舞蹈趋势，引入新颖舞风，增强直播内容的多样性与吸引力。 舞蹈老师面试流程和要求： 1. 具备舞蹈教室授课相关经验 2. 拥有传媒类企业工作经历 3. 明确自身擅长的舞种方向 4. 提供个人舞蹈视频、舞蹈教学实录、传媒公司授课片段（优先提交编舞作品）

一、岗位职责： 1. 负责面向本地学校及学员开展教学资料的搜集、整合与教学研究工作； 2. 根据学员实际学习状况，制定个性化的教学方案与课程规划； 3. 与教务学管团队协作，对学员课堂表现及知识掌握情况进行课后跟踪反馈； 4. 对学员阶段性学习成果进行测评分析，并制定相应的优化提升计划； 5. 参与校区学科组及总部教研中心组织的常规教研与集中教研活动； 二、任职要求： 1. 毕业于清北、重点本科、985/211院校，专业为相关学科或师范类对口专业； 2. 持有相应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得该证书； 3. 具备1年及以上教学工作经验（需有正式用人单位记录），或应届毕业生通过总部教师招聘培训部统一组织的培训并考核合格； 三、工作时间： 周一至周二休息，上班时段分为早班：09:00-18:00，晚班时间根据校区安排协商确定 工作地点： （28个校区全主城就近分配） 薪资待遇： 毕业985/211综合薪资：保底12W/年； 毕业重本综合薪资：保底8W/年 福利待遇： 具备健全的晋升通道、激励机制和系统化培训体系，提供多样化员工福利： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战带薪假期 2、绩效奖金、年终奖励 3、岗位导师带教、外派国内外教育行业交流研学机会 4、公费旅游、节日慰问、入职纪念日庆祝、多样团建与文娱活动、生活关怀支持等 5. 入职后享有多维度成长培训：除基础业务能力培训外，涵盖西南大学专项学习、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报等内容

岗位职责: 1、承担新东方指定学科的教学任务，确保教学质量； 2、与家长保持顺畅沟通，及时反馈学生学习情况，协助解决学习过程中出现的问题； 3、积极参与学科教研活动及校方组织的各类培训，按要求完成教学相关的其他工作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历，责任心强，工作认真细致，具备良好的沟通协调能力； 2、普通话标准，专业基础扎实，有相关学科背景者优先考虑； 3、讲课逻辑清晰，重点明确，课堂氛围活跃，具备较强的课堂管理能力； 4、掌握所授学科的知识体系，有实际教学经验者优先； 5、热爱教育事业，理解并认可新东方的企业文化理念。

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3. 参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 3. 善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责: 1、 2、与家长保持密切且有效的沟通，及时发现学生在学习过程中出现的问题，并迅速给予解决方案； 3、按时参与本学科组的教研活动及集体备课工作。 任职要求: 1、具备本科或以上学历； 2、英语相关专业者须通过英语专业四级；非英语相关专业者需达到大学英语六级480分及以上，或提供雅思6.5分以上、托福96分以上的成绩证明； 3、英语发音准确规范，具备流利的口语表达能力。

工作职责: 1、负责3-12岁学生双语科创课程的教学工作（以英语为主要授课语言）； 2、与家长保持有效沟通，关注学生成长动态，及时发现并协助解决学习过程中出现的问题； 3、积极参与学科组组织的教研活动及集体备课安排。 任职资格: 1、英语相关专业或具备突出英语能力，统招本科及以上学历； 2、英语水平达到大学英语六级480分或专业四级合格以上； 3、发音准确规范，具备流利的英语口语表达能力； 4、能够适应周末、节假日以及寒暑假期间的教学排课安排。 薪酬福利： 1、薪资结构为底薪+课时费+续班奖励（每年共4次续班奖金），月度保底收入4k，具体明细可在面试时与主管老师详谈； 2、录用后签订三年及以上劳动合同（含6个月试用期），入职即缴纳五险，公积金缴费基数为8200，单位缴纳比例10%； 工作时间： 1、春秋季常规坐班时间为周三至周五（工作时段为10:00-19:00或9:00-18:00，最多包含一节18:30-20:30的课程），周六周日安排授课（最早上课时间为8:10，最晚下课时间为20:30）； 2、寒暑假实行集中授课模式（连续授课12天后休息5至6天），具体排课安排将在开课前由专人沟通确认。

岗位职责： 1.负责幼儿及中小学英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学策略提升学习成效 4.参与教研活动及教学资源开发，配合完成课程体系优化工作 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 不限学历与经验，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

线上全国可做；线下天津市 雅思英语老师岗位职责： 负责面向留学生的英语教学工作，涵盖雅思、学术写作、口语表达等模块 小初高英语老师 有小初高英语教学经验，对当地教育考试水平较了解，可针对性提升学生成绩。 1. 独立完成课程设计、课件制作及学习资料开发，确保内容专业、实用、有趣 3. 根据学生水平与目标定制化授课方案，及时反馈学习进展并优化教学策略 4. 参与教研活动，协助完善标准化教学体系与评估机制 5. 配合团队完成周末及晚间线上/线下授课安排，保障教学服务连续性 任职要求： 1. 本科及以上学历，211/985高校优先，硕士学历可适当放宽，有海外留学经历者优先 2. 雅思成绩7分及以上，具备扎实的英语语言功底与跨文化沟通能力 3. 具备2年以上线上或线下英语教学/辅导经验，熟悉留学考试培训体系 4. 熟练使用办公软件及在线教学平台，能独立高效完成备课与授课全流程 5. 热爱教育事业，责任心强，具备良好的表达力、亲和力与应变能力

【职位描述】 双休，能力突出者可面议保底薪资（1.5~2W），条件可协商。 【岗位职责】 1. 承担小初高课程的教研任务，保障教学品质。 2. 参与教学计划的设计与落地，提高学生学业表现。 3. 带领教学团队，协同开展教学活动的规划与执行。 4. 偶尔承担授课任务，日常以教学督导为主（协助总监）。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通协作能力，须有5年以上K12领域工作经验及一定管理背景。 2. 能高效推进教研工作，始终关注教学质量的提升。 3. 拥有创新意识，善于持续改进和优化教学方式。

主要负责小初高学生课后疑问解答工作 上班时间为9:00-18:30，每周六、日上班 具备数学及理科相关背景，逻辑思维能力较强者优先