岗位职责： 1、依据销售订单需求，编制并落实生产排程，保障生产任务按时、保质、保量达成。 2、牵头推进工艺流程改进，管控原材料检验及全过程质量监督，确保产品满足行业规范与客户标准。 3、负责生产设备的日常保养、故障处理及安全运行管理。 4、实施团队与成本管理，优化原料使用、能源消耗及人力配置，提高生产运营效率。 要求： 1、大专及以上学历，专业不限，能适应高强度工作，具备相关行业经验者优先（如面粉、大米等领域）

一、生产管理岗岗位描述： 1、行业：生猪屠宰加工、猪肉分割加工。 2、工作内容：负责车间现场运营管理，涵盖人员调配、生产效率提升、产品质量控制、订单计划落实、物料统筹、安全规范监督及设备维护等工作。 3、主要管理职责：人员组织与协调、质量管控、现场突发问题应对、生产成本优化。 4、上班时间：工作时段依据生产安排动态调整。现阶段大致为： 屠宰加工车间约早上5:00开工，生产完毕后结束，预计16:00左右； 分割加工车间约早上6:00开工，生产结束后下班，预计17:30左右。 中午均安排1.5小时左右休息时间，实际下班时间视当日产量情况可能提前或延后，四季度生产任务较重，工作时长相应增加。 5、车间环境：屠宰加工车间存在肉品腥味及轻微血腥气味，通风系统完善，室温保持常温状态；分割加工车间无明显异味，工作区域温度维持在8-10℃，空气流通良好。 6、食宿：提供免费住宿（住宿人数较多时为8-10人间，较少时为6-8人间），设有福利食堂（费用自理，日均消费约15元）。 7、岗位发展： 生产管理岗—车间班长—车间主管—生产经理。 新入职生产管理岗将安排2-6个月的一对一带教学习，需主动总结与持续进步，期间公司将开展班长岗位内部竞聘，择优上岗。班长综合薪资范围为9000-12000元。 担任班长后，可参与主管岗位的内部选拔，逐级晋升。 表现优异者：3个月可晋升班长，6个月可晋升主管，12个月内有望晋升至经理岗位。 二、岗位要求： 1、具备本科及以上学历，具有丰富生产管理实践经验者可放宽至大专学历。 2、能够适应早班出勤，接受工作时间的弹性调整。 3、擅长基层团队管理，乐于与一线员工交流，具备解决现场实际问题的能力。

岗位职责： 1、依据销售订单需求，编制并落实生产排程，保障生产任务按时、保质、保量达成。 2、牵头优化有机肥生产流程，全程监管原料检验及各环节质量控制，确保产品满足行业规范与客户需求。 3、负责生产设备的日常巡检、故障处理及安全运行管理。 4、实施团队管理与成本控制，合理管控原材料使用、能源消耗及人力支出，持续提升生产效率。 要求： 1、大专及以上学历，专业不限，能适应一线工作环境，具备相关领域从业经历者优先考虑

岗位职责: 1.负责原料药车间工程设备的日常运维与管理 2.保障设备运行的安全性与稳定性 3.持续优化设备操作流程，提高生产效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能快速响应并处理设备故障 2.富有团队协作意识，可与团队成员协同推进项目实施 3.工作态度严谨细致，具备持续学习和不断优化改进的能力

制定生产排程，统筹生产团队运作，持续改进生产工艺。 保障设备稳定运转，协同各部门高效配合。 5年以上假发制品工厂管理经历。 拥有团队组织与领导才能，出色的协调技巧及应变能力。 熟悉假发制品行业特性与运营流程。

岗位职责: 1. 负责板材生产加工现场的整体管理与组织协调 2. 负责生产计划的执行，确保按时完成生产任务 3. 控制生产过程中的质量、成本与环境安全规范 4. 生产订单与物流管理 任职要求： 1. 具备较强的组织与现场管理能力 2. 能够有效沟通并协调各方资源推进生产工作 3. 熟悉生产运作的基本流程与管理模式 4. 具备问题分析与应急处理能力 5. 有叉车证

岗位职责：1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成2.主导车间安全生产管理，落实安全制度、隐患排查与应急演练，杜绝重大安全事故发生3.监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术、设备及人员问题，持续提升良品率与效率4.负责车间团队建设与员工管理，组织技能培训、绩效考核与现场5S管理，营造规范高效的工作氛围5.控制车间成本支出，优化物料、能耗及人力使用，定期分析运营数据并提出改进建议

岗位职责：全面负责工厂生产各环节的统筹管理，保障订单准时交付、品质合格及成本合理，通过优化排产计划、调配资源、把控质量与提升效率，确保生产任务如期达成。 任职要求：具备5年以上服装行业生产管理经历，其中3年以上团队管理经验，掌握智能吊挂系统及裁剪、缝制、整烫等生产工艺流程。精通ERP/MES系统操作，了解服装成本构成（包括面料、人工、能耗）及工艺优化方式。

岗位职责： 1.主导车间的生产任务，根据生产计划合理分配生产任务，保质保量的完成工作任务； 2.熟悉生产车间的人、机、料、法、环管理； 3.提高品质合格率，降低材料损耗； 4.车间现场管理，维护车间秩序及各项规章制度，推进5S； 5.人员的考勤管理、降低离职率； 6.对产线人员岗位分配责任，制定年度、季度、月度培训计划及考核论证； 7.负责部门的团队建设和车间内部资源调配； 8.完成领导交办的其它工作任务。 任职要求： 1.本科以上学历，具备英语能力佳； 2.新能源等相关专业，8年以上新能源同岗位工作经验优先； 3.具有团队管理的经验； 4.熟悉锂电池电芯（前段或后段）生产的相关工作； 5.了解IATF16949标准及相关顾客特殊要求及其他质量管理工具； 6.较强的动手能力和问题分析推动能力； 7.较强的沟通协调能力，能培养良好的团队合作精神。

岗位职责: 1.负责滴眼剂生产车间的日常运作与管理工作 2.保障生产过程严格执行规范，满足质量标准要求 3.监督指导车间人员，优化作业效率与产品品质 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力 2.善于沟通协作，确保车间内外工作顺畅对接 3.工作态度严谨细致，具有高度的责任意识与执行能力 联系人：王先生

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岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5. 协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

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年龄: 16-55周岁，综合工资7500-9000元。 企业主要生产；新能源电池，员工负责辅助性工作，中途有很多休息时间，没有流水线，点对点计薪10小时。 住宿4-5人间、全下铺，大型餐厅 免费住宿 ，每月30号发放上月工资，中途可借支，。 员工入职免费发放 香皂、洗衣粉、肥皂，厂服、被褥。

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《1月份》：28/H一天286~300块 《2月份》：28/H一天286~300块 《3月份》：26/H一天260~280块 《4月份》：26/H一天260~280块 《5月份》：26/H一天260~280块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~9000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7800~9000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 [工作地点】需要到总部合肥上班~公司可包车+400~600交通补助【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

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1、计划安排：制定生产排产计划，监督生产任务按质、按量、按时推进并落实完成。 2、现场管理：统筹车间内人员、物料、设备及空间等资源，保障生产流程高效有序运行。 3、品质管理：跟踪生产环节中的产品质量状况，协同厂部开展质量管理，推动品质优化相关工作。 4、员工管理：组织实施员工绩效核算，负责车间团队的日常管理与能力提升培养

男女不限18-57周岁 生产汽车轮胎，活好干，岗位多 可以日结，月结工资7000-8500左右 订单常年稳定，吃饭不扣工时 包住，吃饭福利餐厅 工作地址:山东潍坊寿光

岗位内容： 1.协助部长完成办公用品、备品备件等物资的采购申请工作。 2.配合维修工、电仪工办理领料手续，提交ERP系统出库单据。 3.负责物品领用台账的登记与管理，定期组织盘点并核查数量。 4.承担部门内部会议的记录工作，整理并编制会议纪要。 5.记录部门及班组的安全隐患排查结果，编制隐患整改通知单，并跟进整改措施落实情况。 6.能够基本操作CAD软件，绘制简单的平面图纸。 任职要求： 1.具有大专学历或相近专业背景。 2.拥有2年以上设备管理相关工作经验。 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。 4.重视质量与安全，工作积极主动，具备较强的独立分析和解决问题的能力。 5.熟悉化工行业设备情况，掌握设备运行基本原理。

生产管理岗招聘 薪资10k—15k，缴纳五险一金 工作地点：河南：驻马店、商丘、南阳、安徽颍上、山东曹县等 一、岗位职责 1、品质管理：按照工艺标准和产品标准要求，指导、监督现场生产，保证产品品质符合客户需求； 2、生产管理：负责日常的生产业务管理，统筹协调现场设备、人员、物料，达成生产任务、产品质量、成本效率等指标； 3、现场管理：及时对生产现场的异常情况做出反应，发现问题及时追踪，提出建议并解决问题； 4、成本管理：依据现场屠宰工艺，通过人员作业管理，合理管控产品浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上，有3年及以上制造业车间管理经验者大专也可。 2、专业：专业不限，工业工程类、管理类专业优先。 3、能力：执行力强；能够深入车间发现问题、解决问题；具有一定的组织管理能力、沟通协调能力。 4、经验：具备3年以上年制造业车间生产管理相关工作经验。

职责描述: 1、组织建立部门日常安全管理体系及安全应急体系，定期进行应急安全教育、培训、实操、演习降低安全风险确保无事故发生、提升部门安全应 急能力; 2、负责提高产品品质，提高制程质量、杜绝生产不良，提升客户满意度，减少外部门投诉及返工退货; 3、负责部门生产交期的达成，降低部门人工成本及材料成本，提高人力物力利用率; 4、制定部门各级人员的绩效管理体系和评价基准，通过绩效引导、工作沟通、团队活动逐渐提升各级人员的积极性,提升团队凝聚力和竞争力。 任职要求: 1、大专及以上学历，有3年以上锂电、储能设备生产管理经验; 2、熟悉动力电芯/电极/系统/储能设备等任一产品工艺流程，了解锂电池产品特性等制造相关能力; 3、具有强烈的品质意识、成本意识、交期意识服务意识、革新意识: 4、能灵活运用7S1D、QC七大手法、E七大手法PDCA、TQM、TPM、SPC、FMEA、MSA、TPS、sigma等相关知识解决生产运作中出现的各种 5、有较强的领导、组织、协调、激励和控制能力。