工作内容 1.负责有容食品的生产运营组织，保障各环节有序衔接与高效运转； 2.对生产全过程实施质量监管，快速识别并处理异常情况； 3.组织开展生产设备的日常维护与保养，确保设备稳定运行。 任职要求 1.身体健康，能胜任需长期站立的作业环境； 2.工作认真负责，具备较强的抗压能力和执行力； 3.拥有食品制造相关工作经验，了解食品生产工艺及质量规范。

金属制造型工厂管理经验 任职要求1： 1. 机械制造与设计、工艺工程或相关专业本科及以上学历 2. 具备3年以上相关行业工作经验 3. 熟悉下料（锯床/火焰/激光等）、铆焊、机加工（龙门镗铣床/加工中心等）、表面处理（喷漆/喷塑等）等生产工艺流程 4. 有项目管理背景者优先考虑，具备风电塔筒内饰件生产管理经验者优先 岗位职责： 1. 全面主持工厂日常生产运营，保障生产计划的高效推进与落实； 2. 组织构建并持续完善生产管理体系，优化作业流程，提高生产效率与产品品质； 3. 统筹协调生产、质量、设备、安全、仓储等职能部门的联动运作； 4. 负责工厂运营成本管控，推动实施各项降本增效举措； 5. 监督安全生产责任制度执行，确保符合国家法律法规及企业规范要求； 任职要求2： 1. 拥有制造业生产管理实践经验，了解工厂整体运行机制； 2. 熟悉精益生产、5S管理、质量控制等现场管理工具，具备实际改善能力； 3. 具备优秀的组织协调、团队领导及应对高压环境的能力； 4. 具备系统化思考能力，可独立分析并解决复杂运营管理问题； 5. 工作责任心强，具备优良的职业素养与管理领导力。

【急聘车间主管｜全屋定制工厂｜板式家具｜大连线管理经验优先】 岗位职责： 1. 牵头大连线的全流程生产调度——从板材上料、开料、封边到打孔，得把各环节节奏捋顺，确保订单赶工不卡壳，别让客户等急了； 2. 盯着板式家具的生产质量，像封边是否平整、孔位是否精准这些细节，每天得抽检查看，有问题当场协调整改； 3. 带好车间团队，日常沟通、技能带教都得管，咱们不搞虚的，就想让团队干活顺手、心气足； 4. 对接前端设计和后端安装，清楚订单需求（比如客户要的柜体结构、特殊尺寸），别让生产和需求对不上； 5. 顺带盯着大连线设备的日常维护，发现小毛病及时叫人修，别等停机了耽误事。 任职要求： 1. 至少做过2年以上板式家具车间管理，最好带过大连线团队——知道这机器的脾气，懂怎么调效率； 2. 能看懂板式家具的生产图纸，对封边、开料这些工艺门儿清，质量标准能卡得严； 3. 会管人也会沟通，车间师傅、前端同事都能聊到一块儿，遇到突发情况（比如材料不够、设备小故障）能快速拿主意； 4. 踏实肯干，毕竟车间活儿得常在现场盯，别嫌跑前跑后麻烦。 要是你懂板式家具、熟大连线，想找个稳定的厂子带团队，直接点我沟通！随时能来车间看环境，咱们面对面聊清楚，合适就尽快上手～

岗位职责： 1、落实并按期完成上级安排的生产任务计划； 2、依据公司质量方针推进本部门质量目标的制定、监督与评估工作； 3、负责产品制造过程中的标识管理、批次管控及人员、物资、设备等资源配置； 4、负责生产车间现场环境维护及日常运营管理工作； 5、负责工装具的设计与制作，推动新工艺应用及技术难题攻关； 6、负责工艺文件的审核、执行以及工艺纪律的监督检查，确保生产流程受控。 任职要求： 1、具备大专及以上学历或取得中级及以上专业技术资格； 2、熟悉机械、机电类专业知识； 3、拥有五年以上生产运营及技术管理实践经验； 4、掌握国家相关技术规范及质量管理体系要求； 5、具备良好的组织协调、问题分析与决策能力。

岗位职责: 1.制定并执行企业战略规划，确保食品厂年度经营目标与公司发展战略保持一致。 2.统筹管理生产运营、质量管控及设备维护等工作，全面监督各部门日常运行。 3.持续优化生产流程，提升生产效率与运作流畅性。 4.跟踪生产过程中的各类问题，并迅速落实改进方案。 5.主导新产品开发与技术创新，推动生产工艺不断升级。 任职要求： 1.具备出色的领导力和团队管理经验。 2.能够有效激励团队成员并提供专业指导。 3.拥有较强的计划制定、组织协调、决策判断及问题处理能力。 4.熟悉食品生产流程与质量管理体系。 5.具备应对生产管理中复杂状况的分析与解决能力。

工作内容 1. 负责生产部门的日常运营统筹，组织实施生产计划并跟进执行进度； 2. 对生产流程进行全程监控，保障产品品质与作业效率； 3. 组织跨部门协作，及时处理生产过程中出现的各项问题。 任职要求 1、年龄40岁以下，统招大专及以上学历，具备5年以上食品或农产品行业生产管理经验，高度重视安全生产，具备出色的数据分析能力、学习转化能力及敏锐的洞察力； 2、拥有良好的沟通协调能力，能高效应对和解决生产环节中的各类问题； 3、具备优秀的团队领导力，善于调动团队成员的工作热情与积极性； 4、具备果断的决策能力，可在生产现场做出科学合理的判断与选择； 5、具有强烈成本控制意识和安全生产意识

核心能力：国际项目管理｜工程管理｜跨文化沟通｜组织计划能力 岗位职责 1. 负责各事业部项目前期箱量预估及执行阶段的箱量统计、装箱单编制、发货组织、装箱资料归档等相关工作。 2. 根据各事业部签署项目的实施计划，开展组织、推进、执行与总结等全流程项目管理工作，保障项目按时、保质、保量交付。 3. 项目管理：接收项目任务单，明确工期、质量标准等关键信息，召开项目启动会议；依据项目需求安排排箱计划，编制装箱单与排箱图纸，跟进集货进度，协调处理质量与进度问题，组织商检验货与试装作业，全面负责项目日常运作的计划制定、过程监督与总结复盘。 4. 商务支持：根据各事业部预算任务要求，制定包装方案、箱量估算及运输路径规划；开展工期测算，牵头施工方案的编制工作。 5. 安全管理：落实项目执行期间各项安全管理工作。 6. 质量管理：监督项目在工厂及现场交付环节的质量控制，跟踪质量问题，提出责任界定建议。 7. 进度管理：跟进项目在厂内及现场的交付进度，对滞后情况及时追踪并推动解决。 8. 售后服务：准备外派所需资料，组织技术交底；对客户反馈或现场异常进行初步判断，并协调公司资源快速响应处理；主持项目总结会议，督促问题整改闭环。 任职要求 1. 学历要求：年龄35岁以内，本科及以上学历，工程管理、土木工程、机械类等相关专业优先考虑。 2. 专业技能：熟练操作Office、CAD等办公及制图工具；掌握项目管理理论体系，了解工程概预算、质量与风险管控流程； 3. 业务能力：熟悉项目施工配套相关技术与流程。 4. 综合素养：具备出色的计划统筹、问题应对及跨文化交流能力；能接受海外出差或长期驻场，责任心强，抗压能力强，可适应复杂动态的项目环境。 5. 协作能力：对项目整体执行具有高度责任感，善于跨部门协作，推动各环节高效联动，持续提升团队协同效率。 薪酬福利：月薪6-12K+项目奖金+免费住宿+免费三餐 工作地点：芦台工厂

了解展览制作工厂的整体生产运营流程，具备广泛的行业人脉，熟知展览工厂的标准化生产模式。

岗位职责： 1、全面协调生产计划与全流程运作，保障订单按时高效交付。 2、执行安全环保管理要求，防范生产环节风险，确保生产合规运行。 3、把控热镀锌工艺流程与产品品质，减少不良品、返工情况及客户反馈问题。 4、组织设备维护保养，降低停机频次，合理控制锌材及关键辅料使用量。 5、严格管控各项生产成本，推动降本增效措施，提升车间运营效益。 6、统筹生产团队管理，落实排班安排、技能培训、绩效考核与现场纪律。 7、强化现场5S管理与标准化作业，提高车间规范化运作水平。 8、联动相关部门处理生产、质量与交付异常，完成领导交办的其他任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、材料、冶金、化工等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上热镀锌行业生产管理经历，熟悉热镀锌型钢整条生产线流程。 3、拥有3年以上生产部长、车间主任或同类管理岗位经验，具备团队带领与执行落地能力。 4、精通酸洗、助镀、镀锌、钝化等核心工艺，能有效解决质量问题及锌耗、能耗异常。 5、熟悉安全生产与环保相关法规，掌握危化品、酸雾、烟尘、有限空间等现场管控要点。 6、目标导向清晰，擅长生产计划编排、成本管控、现场优化及跨部门协作沟通。

【岗位职责】 1.战略规划与目标管理：参与公司发展战略的制定，根据战略方向编制烘焙食品厂年度经营计划并推动落地实施，全面负责工厂运营绩效，确保各项目标达成。 2.团队建设与管理：统筹生产、品质控制、设备维护等职能部门团队管理，主导人员招聘、培训发展、绩效评估与激励机制建设，打造高效协作、积极进取的组织氛围，持续提升团队专业能力与执行效能。 3.生产运营管理：组织制定生产排程，科学分配生产资源，优化工艺流程，协调各环节运作，保障生产有序高效推进，按期完成交付任务；实时监控生产运行状态，快速识别并解决异常问题，提升产出效率，控制制造成本。 4.质量管理：构建并完善质量管理体系，严格管控原料、制程及成品质量，确保产品符合国家食品安全法规及企业标准；妥善处理客户质量反馈与突发事件，落实整改措施，推动质量水平稳步提升。 5.设备与安全管理：牵头制定设备保养计划并监督执行，保障设备稳定运行，提升使用效率；强化安全生产责任制，定期组织安全教育与隐患排查，杜绝安全事故，保护员工安全与公司资产。 6.供应链管理：协同采购与物流部门，合理规划原材料与成品库存；优化供应商合作机制，确保物料供应稳定、品质可靠、成本可控；统筹配送安排，降低物流支出，保障出货时效。 7.创新与持续改进：跟踪行业前沿技术与市场趋势，推动新产品开发与工艺升级，丰富产品线结构；持续推进生产流程与管理模式优化，增强企业核心竞争力。 【任职要求】 1.学历与专业：食品科学与工程、食品质量与安全、工商管理等相关专业，本科及以上学历。 2.工作经验：具备3年以上烘焙食品行业生产管理经验，其中至少2年担任厂长或同级别管理岗位；有大型烘焙企业工作背景者优先考虑。 3.专业技能：熟悉烘焙类产品的生产工艺、设备操作及维护要点；掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系；了解食品行业相关法律法规及执行标准。 4.管理能力：具备优秀的领导力、跨部门协调能力和团队建设经验，能有效激发团队潜力；具有较强的计划统筹、组织执行、决策判断和问题应对能力。 5.其他要求：具备良好的成本意识与创新思维；责任心强，抗压性好，恪守职业道德。

明天石材城替班一位成手

有没有没上班的厨师，马山这招烧菜厨师一名，自己去谈

明天找2个小工曲臂车配合穿线180.管饭

唐山市路南区招工地小工/杂工

转发：招个技术员，要求会用RTK，40岁左右，常年有活，唐山地区跟工地走，待遇详聊

诚招背光品质主管1名 技术员1名 待遇面谈 联系方式： 地址：惠州市惠阳区秋长街道办白石村俊兴发科技园A栋三楼

宁波慈溪市 天元工厂招注塑管理层一名。 设备100克到500克，需要有责任心 能管理。工资一万➕， 技术管理到位另有年终奖。电话

15. 木工主管 | 好星家居板式家具厂诚聘木工主管1名，工资面议 | 大邑沙渠 |

招聘：冲压生产主管 薪资：1万-1.6万·13薪 岗位职责： 1.生产场所的安全管理； 2.生产的质量管理； 3.据生产计划安排生产工作，确保生产进度； 4.成本改善； 5.拟订及执行人员的管理，同时安排人员训练计划； 6.督导现场做好有关安全作业及5S管理

日语需作为工作语言 1、负责进口商品通关全过程管理，与日本总部或海外供应商SCM团队日常沟通，准备并核对报关文件，确保符合法规要求并实现高效清关； 2、接收海外订单，跟进订单执行情况，协调物流、报关代理及仓储单位，保障货物准时入库； 3、定期与销售部门对接，确认未来滚动销售预估，分析销售走势及变动原因； 4、结合销售预估、库存状况、在途订单及安全库存标准，编制PSL报告（Product Supply & Logistics Plan，产品供应与物流计划）； 5、依据每月实际销量、销售预测及成品库存情况，制定国产产品（本地制造产品）的月度生产规划。 6、按月监控销售相关KPI指标（如订单满足率、库存周转天数、预测准确率、缺货率等），协同生产部门平衡产能、物料供应及生产周期，确保计划落地并匹配市场需求。 7、识别KPI偏差成因，提出改进措施，推动销售、生产与SCM团队协作优化流程。

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

岗位职责： 1、根据公司产销计划和原料供应情况，制定合理的生产计划，并对生产过程进行跟踪、指导，同时进行生产质量控制、保证产品质量。 2、负责生产部门员工的管理工作，根据车间的生产情况进行人员的合理编制和工作安排。 3、分析生产中的各种质量问题，并做出最快、最有效的解决方案。 4、负责生产环节的安全管理，负生产和安全双责。 5、进行生产成本分析，制定具有可操作性的成本控制措施。 6、对生产人员进行技能培训，不断提高生产员工素质和技能。 7、安排做好生产各环节数据统计和帐务，为公司管理决策提供依据。 任职要求： 1、大专以上学历优先。 2、3年以上生产管理经验，熟知生产计划编制和分解实施、生产成本管控、产能分析和质量管控。 3、具备统筹整厂运作的能力，擅长资源协调和突发问题处理‌。 4、较强的计划、沟通、决策及团队管理能力‌。

迁安市双邑泡沫塑料制造有限公司招聘叉车工、装卸工、打包工 装卸工要求：，年龄 25 到 55 周岁，两班倒 打包工要求：年龄 25 到 55 周岁，两班倒 薪资面议 电话: 地址:迁安市高新技术产业开发区创新路565号富达园二期10号厂房

网套厂招装车送货（会开车)工人2名，打包工人2名。全年有活，日工资180，有经验者优先。有意向的私聊我。电话

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职责： 1. 根据公司对各部门职能划分的要求，制定本部门的管理制度与工作流程，明确各岗位职责及考核标准，并依据制度实施有效管理，确保部门职责全面落实。持续学习并识别先进且适用于本企业或本部门的管理方法，优化整合后应用于实际工作中。 2. 科学分配工作任务，做到人岗匹配，监督任务执行全过程并闭环管理。组织实施本部门绩效激励与考核工作。及时掌握员工思想状态，协助解决工作困难，提升团队积极性与凝聚力。 2.1 参与设备选型、安装调试，以及厂区布局规划、基础设施建设等相关工作。 3. 建立完善的设备档案体系，按照设备管理规定收集整理资料，设置分类索引，便于快速查询。档案内容涵盖厂家技术文件、维修记录、保养日志、年度检验报告等。 4. 依据设备技术手册编制《***维保说明书》，明确日常、月度、年度维护项目、周期及责任人，并组织对使用部门进行培训和指导。 5. 制定设备维护保养计划，推行分片包干、责任到人的管理模式，监督设备运行状况，及时发现并消除安全隐患。对报修设备迅速响应，落实维修措施并反馈处理结果。 6. 针对“精、大、稀、专”类设备制定专项操作规范，提醒操作人员防范误操作风险，避免设备损坏；负责编制《设备操作规程》及相关安全警示标识。 7. 结合设备说明书与实际维修经验，编制《***设备备品备件清单》，进一步统筹形成全厂《备品备件方案》，确保库存合理，保障维修响应效率。 8. 指导并监督车间执行公司设备管理制度，检查工段设备点检执行情况，安排维修与日常保养工作。 9. 推行现场6S管理：带领团队落实整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全要求，持续改进现场管理水平。 条件： 1. 大专及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业，年龄35-48岁。 2. 具备5年以上金属加工行业设备管理经验，3年以上团队管理经历，有风电钢构件制造行业背景者优先考虑。 3. 熟练掌握数控切割、CNC、焊机、焊接机器人等设备的运维与故障排查技术，熟悉TPM管理及设备全生命周期管理理念。 4. 具备设备技术改造项目管理与成本控制能力，了解特种设备安全法规及相关环保要求。 5. 持有注册设备工程师、特种设备安全管理资格证书者优先，熟练操作金蝶ERP系统。 6. 责任心强，工作细致严谨，抗压能力强，能适应加班及突发设备故障的应急处置任务。

河北唐山市丰润区水泥厂，看机械手，天车，工资七千五管吃住，公司负责工人工伤意外险，，活计轻快，简单好干，适合四十岁至五十五岁的，干活机灵也可以，常年用工，有干过水泥厂活计的优先工作地址：唐山

岗位职责： 1.负责车间日常运营组织，确保生产环节有序运行，产品品质符合标准； 2.统筹调配车间资源，提升作业效率，及时应对并解决生产中出现的异常情况； 3.落实安全生产管理制度，监督安全操作规程执行，保障人员与设备安全； 4.协助拟定生产排程，监控各环节进度，确保生产任务按期交付； 5.定期汇总分析生产相关数据，输出优化方案，推动车间管理持续改善。 任职要求： 1.拥有食品行业车间管理背景，掌握食品加工流程及行业规范； 2.具备优秀的团队管理能力，善于引导和激发员工积极性，提高整体工作效率； 3.具备良好的跨部门沟通与协作能力，能与生产、质量、技术等团队高效配合； 4.了解食品安全法律法规及现场操作要求，工作细致严谨，责任感强； 5.能够适应高强度工作节奏，具备较强的应急处理与问题解决能力。

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

山长白8小时夫妻工年入20万 18-55周岁，无需经验！可坐可站！长白班/8小时三班倒可选！收入上不封顶！有夫妻间一室一厅 招聘岗位： 普通注修工，修坯工 施釉普通工，长白班 高压注修工，供装工 三班倒8小时 招聘要求: 18-55 18-46   (本外地不限）        薪资待遇:计件工资约6000-10000多劳多得 工作时间:长白班上6下6、三班倒8小时班 企业优势:6个月/夫妻间一室一厅(住宿免费)各种岗位补贴 福利食堂，菜品优惠，一顿饭5块到7块