岗位职责： 1.结合企业实际需要，策划并实施各类培训课程，助力员工提升专业能力与综合素养； 2.汇总参训人员意见，不断改进授课内容与教学形式，保障培训成效； 3.扮演企业内部知识传递角色，借助案例解析、经验探讨等形式推动知识流动； 4.关注行业发展新趋势，融入先进理念与技术，迭代升级培训资料； 5.配合开展企业内外部培训项目，助力团队能力建设与组织发展。 任职要求： 1.具备扎实的培训实践经验，熟悉成人学习特点及相关教学方法； 2.语言表达清晰流畅，善于调动学员积极性，增强课堂互动； 3.熟练掌握课程设计与授课技巧，可独立完成教学课件开发； 4.具有良好的协作意识，乐于在企业发展中实现个人价值； 5.深入理解培训工作本质，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1.依据企业实际需求，策划并实施各类培训课程，提升员工的专业能力与综合素养； 2.汇总参训人员的反馈意见，不断改进培训内容与授课形式，保障培训成效； 3.扮演企业内部知识传递的关键角色，通过案例解析、经验探讨等形式推动知识流转； 4.关注行业发展动向，整合新兴理念与技术，及时更新教学资料； 5.配合开展企业内外培训项目，助力团队能力提升与组织发展。 任职要求： 1.具备扎实的培训实践经验，熟悉成人学习特点及教学方法； 2.语言表达清晰流畅，善于调动学员积极性，增强课堂互动； 3.熟练掌握课程设计与讲授技巧，可独立完成培训课件开发； 4.具有良好的协作意识，认同企业文化并愿意长期共同发展； 5.深入理解培训工作价值，能适应高强度、快节奏的工作节奏。

广告安装师傅 25-40岁，有1年以上相关经验，无恐高，会使用基础安装工具。负责广告牌、灯箱、发光字等安装、拆卸与维护。 薪资福利:4000-7000元/月++节日福利 招工人数:2名 工作地址:威远县实验小学

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【四川广元名道广告公司急聘】安装业务统筹主管（懂钣金工艺） 我们是一家专注于广告标识、商业展陈、户外大型安装的创意广告公司，因业务扩张，现急需一位懂技术、善统筹的“业务协调核心”——安装业务统筹主管，负责衔接业务需求与执行落地，确保每一项安装项目“按时开张、顺畅推进”。 你要做的是： 1.统筹业务时间节点：对接客户需求与业务订单，结合公司现有资源（人力、设备、物料），制定清晰的安装业务执行计划，明确各环节时间节点（如测量、加工、运输、现场安装等），避免流程卡顿； 2.协调全流程执行：作为业务执行的“中枢”，横向对接设计部（确认工艺细节）、加工组（跟进钣金/切割/焊接等环节进度）、安装团队（协调现场人力调度），纵向衔接客户与供应商，及时同步进度、解决跨环节问题（比如加工工艺与安装现场的匹配性问题）； 3.基于工艺优化流程：因熟悉钣金、切割、焊接等设备的流程工艺，能精准判断加工难度与耗时，提前规避工艺层面的执行风险（如某部件焊接精度对安装效率的影响），优化流程衔接，确保安装前的加工环节“符合现场需求”； 4.把控执行细节：跟进关键节点落地，如加工件是否按工艺标准完成、现场安装是否按计划推进，出现突发情况（如设备故障、物料短缺）时，快速协调资源补位，保障项目不延期。 我们希望你： 1.核心硬技能：必须懂钣金、切割（等离子/激光）、焊接（氩弧焊/气保焊）等设备的流程工艺，清楚不同工艺的加工周期、技术要求及常见问题（这是你能精准规划时间、协调流程的关键）； 2.统筹能力：有1-3年广告安装、标识加工相关行业经验，能快速拆解业务需求，合理分配资源，对“时间管理”和“流程衔接”有极强敏感度； 3.沟通与解决问题：能清晰对接客户、设计、加工、安装等多方角色，语言表达利落，遇到突发问题（如现场尺寸偏差、加工件适配问题）时，能基于工艺经验快速提出解决方案； 4.加分项：熟悉广告标识、户外大型安装（如精神堡垒、灯箱、幕墙广告）流程者优先，有团队协调或项目执行统筹经验者优先。 你需要知道： -这不是“生产负责人”：不负责车间管理、设备维护或人员考勤，核心是“业务执行的协调者”，用你的工艺经验帮公司把好“安装业务开张前的全流程节奏”； -你的价值是“让业务落地更顺畅”：因为懂钣金等工艺，你能比纯协调岗更精准地判断“加工多久能出件”“现场安装需要预留多少时间”，从源头减少流程内耗。 我们能给你： -薪资：（具体可谈，视经验定）+项目提成（按统筹项目完成率核算）； -福利：五险、节日福利、定期团建、技术培训（行业新工艺/设备学习机会）； -环境：年轻化团队，拒绝“官僚主义”，直接对接业务核心，你的专业判断能快速落地。 如果你懂钣金工艺，又擅长把“杂乱的业务”理成“顺畅的流程”，能让每个安装项目“按时开张、少走弯路”，那就是我们要找的人！ 联系电话：贾总 投递方式：发送简历至.（邮件主题注明“安装统筹+姓名”） 工作地点：广元市北二环智慧谷 我们不招“只会管生产的厂长”，只找“能让业务跑起来的协调核心”——期待你的加入，让每一项广告安装都“如期绽放”！

（一）岗位职责 1.申论&综测的教学及授课工作； 2.完成所授科目的讲义编写、课程PPT设计、真题、模拟题解析编写等教研工作； 3.开展网络讲座、大学公益讲座； 4.服从部门安排，按时完成线上、线下授课和录制工作； （二）任职要求 1.研究生及以上学历，有经验者可放宽至本科； 2.专业要求：文科类专业优先考虑，如政治学类、哲学类、历史学类、管理学类、社会学类等相关专业； 3.熟悉四川本土事业单位考情以及国省考申论考情； （三）薪酬待遇 1.基本薪资＋课酬+教研奖励＋年终奖励等； 2.综合薪酬：薪资15-30w，新人可培养，成熟老师可面谈； 3.基本福利：社保＋每周双休＋带薪假期＋生日福利＋节假日福利＋出差补贴+加班补助+定期团建+优秀员工奖励等； （四）晋升空间 名师方向：助教-初级-中级-高级-特级-导师-专家； 管理方向：组员-组长-主管-副经理-经理-副总监-总监（有能力者皆可晋升）。

一、岗位职责 1、协助主讲讲师开展连锁药店培训工作，协同市场部推进营销类落地培训，主要面向连锁店长、店员及终端促销人员； 2、执行连锁药店巡店任务，协助解决销售过程中的实际问题，维护客户关系；持续跟踪培训后连锁门店的销售数据，并据此提供线下或线上的专业辅导与带教支持； 3、在职期间积极参与课程演练、试讲及产品知识学习，主动提升专业素养与综合能力； 4、需具备相关从业经验，拥有一定的课程开发基础；按时完成上级交办的任务并及时汇报工作进展； 5、表现突出者有机会晋升为专职讲师。 二、任职要求 1、形象良好，性别不限，年龄20岁以上，大专及以上学历； 2、有舞台演讲、播音主持、中医药学相关专业背景或药店实操经验者优先考虑； 3、具备出色的语言表达能力和逻辑思维能力，熟悉药店日常运营模式，能适应全国范围内出差； 4、若未收到回复，请主动联系面试负责人安排后续流程。 三、薪资福利 综合月薪6-10K（底薪+高比例提成），入职即缴纳五险一金，享有带薪培训期、清晰的晋升机制及出差补助，具体薪酬根据个人能力与经验面议。

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【行业方向】 1、生产管理类：班组长、安全生产管理、精益化生产、现场运营、质量管控、采购执行、供应链协调等； 2、银行培训类：对公业务营销、私人银行服务、财富规划、信贷推广、不良资产处置、风险控制等【需具备银行从业经历】 3、宏观与趋势类：宏观经济分析、发展动向、产业趋势、全球经济、数字化转型； 4、通用管理类：中高层管理能力提升、管理实务技能进阶； 5、财务管理类：财务统筹、税务优化、内部管控及风险防范； 6、营销销售类：大客户开发、政企客户销售、工业品推广、关系型销售、商务谈判、招投标策略； 7、办公软件应用：WPS、Office、Word、PPT、Excel，可结合实际工作场景进行教学 【职位要求】 1、具备企业内部培训经验或外部项目交付经历，或拥有一定授课实践基础。 2、认同先闻道的合作机制，授课对象主要面向国企、央企、各大知名上市企业以及各类中小型企业。 3、具备名企从业背景，如华为、阿里巴巴、字节跳动、腾讯、京东等【互联网头部企业】，或曾在世界500强/国企/央企/上市公司有高管岗位工作经验。 4、具备系统化课程体系，至少独立开发并讲授5门成熟的一至两天课程，且聚焦于同一专业领域。 5、能够适应出差安排，接受全国范围内的授课调度。 【可获得权益】 1、签约出师后，享受全国近百人销售团队的师资推广支持； 2、签约后配备专属服务团队，协助打造个人商业化课程内容、简介、大纲及解决方案，并提供教练式磨课辅导； 3、出师后联合推进个人IP品牌建设，推动讲师资源对接全国各地培训机构； 4、薪酬待遇优厚，充分尊重讲师个人意愿与发展方向； 5、定期组织专属讲师成长赋能活动，涵盖课程设计、授课技巧提升、商业化运作、课程优化等内容，增强讲师与课程的市场竞争力。 不做CEO，就做商业讲师。 先闻道商业讲师孵化，助力企业高管从0到1开启事业第二增长曲线。

【工作内容】: 负责广东地区人工服务热线新员工的入职培训，协助并指导新人完成入职培训流程、上机实操训练，以及培训课件的整理与优化。 【工作待遇】： 公司实行轮休制度，每月休息7-8天，工作时间早九晚六。试用期为2个月，试用期月收入3500-4500元，转正后月收入5000-7000元。 具体岗位架构及相关福利需面谈协商。 【任职要求】： 1.中专及以上学历，性别不限，年龄25-38周岁，有相关经验者优先录用。 2.具备一年以上通信运营商热线客服工作经验，或拥有培训授课、新人带教经历者优先考虑。 3.工作态度端正，责任心强，能在压力环境中保持积极心态。 4.具备一定的技术基础，熟练操作培训相关软件及工具。 5.拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识，能清晰有效地传递培训知识。 6.具备较强的组织与规划能力，可独立制定培训方案和计划。 【讲师阶梯式待遇】： 1.借调期讲师待遇：借调工资（工时+绩效）+接线工资＝当月总收入。 2.熟悉期讲师待遇：接线工资+借调工资＝当月总收入。 3.全职期讲师待遇：上班工时×时薪×培训系数＝当月总收入

岗位职责: 1.负责会议营销活动的推广与业务拓展； 2.依托会销形式推动产品销售目标达成； 3.持续跟进客户关系，保障服务品质。 任职要求: 1.熟练掌握销售方法，具备丰富的会销实战经验； 2.可独立完成会销活动的策划与落地执行； 3.具备较强的协作能力及客户至上的服务理念。

1，人员带训。 2，目标分解 3，复盘分析 4，岗位协调 岗位职责：能完成门店卫生，各岗位标准执行，带训。有目标规划分解。热情，责任心强

岗位职责: 1.负责大健康类直播内容的规划与培育 2.协助主播提升健康科普表达与传播能力 3.跟踪直播数据表现，持续优化内容策略以增强观众互动 任职要求: 1.了解大健康行业，具备相关专业背景知识 2.拥有直播内容运营及项目孵化实践经验 3.具备引导主播成长的能力，助力直播质量提升

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招聘：天空之城招聘导玩 薪资：面议 主要职责:解答玩家遇到的问题，保持场地卫生，解决常见简单机台故障 要求:高中及以上学历，年龄20-28岁，普通话标准。有一定的沟通能力，和学习能力。有服务意识，有团队意识，工作细心，能吃苦耐劳， 公司待遇;带薪培训，8小时工作制，月休4天，加班补助，国假三薪，

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招聘：驻校教官 薪资：4500-5000/月 公司：广安启睿第一实验学校 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：5人 工作性质：全职 职位福利:包吃住、购买社保 职位描述:1.要求。2.年龄在30-45周岁之间，身体健康，品行端正，无任何不良记录。3.学历要求：大专及以上学历。退伍军人、警校毕业生或有相关学校管理经验者优先考虑。4.具备良好的军事素养，能够胜任学生军事训练和体能培训工作。5.熟悉办公软件的基本操作，具备一定的文字记录和汇报能力。6.持有急救、消防等相关证书者优先。 工作地点:岳池县成果路7号

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