托管辅导老师
3000-7000元/月
教师1-3年本科坐班小班教学（3-25人）培训机构线下教育学前儿童/小学生
1、 岗位职责：
1) 负责学生上下学期间的安全接送工作；
2) 辅导学生按时高质量完成日常作业，并对错题进行分析与讲解；
3) 引导学生制定学习计划，养成良好的学习行为习惯；
4) 配合参与市场招生及客户维护相关事务；
5) 保持与家长的定期沟通，及时反馈学生学习情况；
6) 主动研究学科知识体系，总结教学规律，优化辅导策略，提升作业完成效率；
2、 任职要求
1) 普通话标准，具备良好表达能力，性格亲和，富有幽默感；
2) 热爱儿童教育，具有爱心、耐心和强烈的责任心；
3) 具备较强的执行力和抗压能力；
4) 本科及以上学历，师范类或教育学相关专业优先考虑；
5) 持有教师资格证者优先录用；
两天兼职，每天五小时，坐办公室，轻松，一天一百，
100-200元/天
兼职20人以上日结
两天兼职，每天五小时，坐办公室，到点走人，一天一百，！年龄18-50
可以长期，可以兼职
家庭教育指导师
1.5-3万元/月
培训师3-5年学历不限教师培训经验培训机构线下教育有销售经验线上教育外训
亲！恭喜你有缘看到这份可能会改变你命运的事业！！！
这是份既能让自己和家人更开心更幸福的工作，头一年年薪基本能达到三十万以上，以后每年最少还能增长十几万，关键是不会因为年龄越来越大而被淘汰，反而会因为经验越来越多而更吃香的，这样的事业你感兴趣吗？这事业就是干家庭教育:
最适合干咱们家庭教育的人！
如果你的孩子有以下情况:
一，孩子厌学不听话贪玩爱玩手机玩游戏拖拉磨蹭胆小注意力不集中早恋二胎关系不合安全感不足叛逆内向自卑自闭甚至休学辍学得自闭症抑郁症的也越来越多也不愿与家长老师同学沟通等各种问题……
如果你的夫妻关系有以下情况:
二，夫妻关系紧张老吵架或冷战，觉得对方很不理解自己，也看不到自己的付出，教育观念不一致，夫妻生活不协调，没有共同语言总觉得三观不合等……大家都知道现在离婚率越来越高，这都是太多人不懂得经营感情维护婚姻导致的啊！
如果你自己有以下情况:
三，自我价值感低，很努力却得不到认可，童年未被正确对待，在打骂批评否定中长大，父母控制过多，父母吵架离婚家庭氛围紧张，对父母有怨恨有情绪未释怀等……表现为经常不自信，内心没有力量，做事犹豫不决，优柔寡断，多愁善感！
我们最看重学习力，如果你有以上问题，说明你自己就很有需求，那你学习力就一定会很强，学习力越强成长的就会越快，自然能帮到的人就越多，收入就更不用说了。
仔细想想以上这些情况，是不是几乎每个家庭都会存在，这也就是国家为什么在2022年1月1号出台家庭教育促进法了，可以说家庭教育刻不容缓，核心也就是我们公司常说的最重要的三点：
让每个孩子都被正确对待，
让每个家庭都能收获幸福，
让每个生命都能活的开心绽放！
所以咱们这份事业是非常有价值和意义的，是国家大力支持是可持续发展的，以下是我整理的，为什么一定要干家庭教育的原因：
1，趋势（因为现在全国离婚率越来越高，出现大大小小问题的孩子也越来越多。所以国家政策大力支持：2022年1月1日出台了家庭教育促进法来推动家庭教育的落实。）
2，个人成长（思维的转变，从创造失败的模式到创造成功的模式，真正懂人性，一眼看到别人语言和行为背后的需求和真相，可以学会统筹安排会务的能力，与任何人聊天都能点亮对方滋养对方，搞定人让人喜欢的能力！）
3，团队氛围，工作氛围（每天过的很充实，在开心喜悦幸福的氛围中去成长自己，把童年未被正确对待的自己，重新养育一遍，让我们有一种爱满则溢的感觉。因为我们越有开心喜悦幸福的感觉，就越能帮到更多的家庭和孩子啊）
4，晋升空间（可以往讲师方向发展，也可以往专业的咨询师方向，还可以往管理方向，乃至成为分公司的负责人！）
5，价值（拥有满满的荣耀感满足感自豪感。干教育就该有尊严，该受人尊敬。）：因为给社会给家庭给孩子们带来了巨大帮助和价值！您如果能了解到有多少家长对我们，发自内心表达的那种感恩感谢，您就会更加明白和体会到我们这份事业的价值！因为我们确实拯救了很多即将破碎的家庭，还有很多即将离开的生命！所以我们有很多的老师和校长也愿意加入我们，或者学习我们的心法方法去帮助他们的学生！
6，可持续发展（像老中医一样，不会受年龄的限制，反而会因为干的时间越久，越老越吃香，经验越多越来越专业，就越能更快更有效的帮助到更多人，所以我们一年比一年更轻松，反而帮助的人越来越多，收入自然越来越高！）
7，事业家庭多重丰收。（这一点也是其他事业几乎做不到的点，因为事业要干好，势必要投入大量的时间和精力。那就会忽略掉对家人的陪伴对吗？而干我们家庭教育往往是家庭经营的越好，孩子教育的越好，咱们的事业也就会做得越好，因为我们有很多自身的真实的案例。同样我们事业做得越好，代表我们越专业，我们自然也能把自己的家庭经营的更好。）
8，公司综合实力，（我们不说我们是这个行业的第一，但事实上也确实没有发现比我们做得更好的。我们用数据说话，我们现在线上学员已经突破1000多万，线下学员也过了百万。每次三到六天线下大课，六七百人，最少可以做到1200万到1500万业绩，人均消费2-3万。这是整个行业几乎没人做到的，更让我们觉得骄傲的是，我们这么多的学员有70~80%都是我们的老学员介绍过来的。这说明老学员是真真实实的受益了。这也归功于我们有强大的售后服务团队，就像我们创始人说的学员付费才是我们服务真正的开始，而不是结束。而市面上割韭菜的忽悠人的真的太多了。这也是我们为什么能干好的原因！）
9，赚钱，薪资待遇（高提成，高收入，高奖金！每年二十多天年假，每月生日会，3.8妇女节，母亲节，情人节，哪个公司给咱们过过？）在我们这赚钱是最简单的部分，因为赚钱只是把事情干好后的结果，其实心思越不花在赚钱上，越想着如何帮助他人，起心动念对方也都是能感受到的，我们实现了真正的不销而销！帮助的家庭和孩子越多自然收入会越多！所以其实四五十万一年在我们这也只是中等收入而已！
10，改变命运（改变自己的命运乃至整个家族的命运。家族模式传承的颠覆，让我们拥有跨越阶层的能力！！！）
咱们的工作成了家有孩子的更有优势，所以年龄太小的就不要投简历了，除非你有长远眼光能意识到，自己以后也要结婚生子，早学早干以后少走弯路少点痛苦和相爱相杀了！
强调一下:咱们的工作是非常需要有责任心和使命感的，所以一定要能沉下心来学习，学习力是我们最看重的能力之一！你自己最好有过在外面付费学习的经历，这样你就更懂得知识付费是应该的，我们要的不是想混点工资的人，而是有自我创业心态和意识的人，因为我们现在不是缺人的阶段，而是优化人才的阶段，所以一定要真的有决心想干的人，我们不看重什么学历，也不在乎经验，因为这是个新型行业，就看有多热爱，有多愿意学习就好！态度和决心决定一切！！！我们是有销售性质的，能接受的，对于咱们家庭教育工作感兴趣的有问题的想进一步了解的，联系我详聊吧！
教辅资料切题人员招募（可居家）
120-150元/天
教育工作者经验不限学历不限切题兼职线上办公
居家可做，全国可投
计件制，多劳多得
【要求】
认真细心、有责任心，靠谱；有足够的时间进行工作的兼职人员。任务简单，时薪高。
【工作内容】
把提供的书本里面的题目按照要求切下来。有专门的切题软件。
【工作时间】
每天最少有四个小时空闲时间。
纯居家+一对一授课+双休+五险+7-12
8000-12000元/月
教师经验不限本科学科应试类培训机构不坐班线上教育一对一教学
一、工作职责
1、依据教学大纲，承担所授学科的日常授课任务；
2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升个人教学水平；
3、主动关注学生心理状态与学习进展，结合学生个体差异制定个性化教学方案，增强学习效果，并定期向家长沟通反馈学生学习情况；
4、完成上级交办的其他相关事务
二、任职要求
1、本科及以上学历优先，专业不限
2、持有相应学科教师资格证者优先
3、具备相应学科教学经验者优先
三、福利待遇
1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）；
2、休息时间充足，带薪年假5-20天；
3、年度体检，免费零食及下午茶；
4、五险一金有保障；
5、公司处于快速发展阶段，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加；
6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长
教师培训经理（年薪20万起）
1.5-2万元/月
培训师5-10年本科教师培训经验内训课程/课件研发能力大型教育机构经验培训机构线下教育数学语文英语学科应试普通话发音标准
岗位职责:
1. 策划并落地系统化教师培训方案，保障教学团队能够持续应对教学环境的动态变化。
2. 深入掌握K12阶段教学特点，可基于团队实际能力独立完成培训课程的研发与优化。
3. 组织开展培训执行工作，跟踪培训成效，形成评估反馈并提出优化策略，提升整体培训效能。
4. 保持高效沟通机制，及时响应并落实各方培训需求。
任职要求：
1. 热衷教育事业，具备扎实的教学功底及出色的培训组织能力。
2. 拥有优秀的表达能力和协作意识，能与教师群体及校方实现顺畅对接。
3. 具备较强的统筹规划能力，可自主完成培训项目的策划与推进。
4. 坚持学习并跟进教育领域前沿动态，持续完善培训内容体系。
5. 需具备不少于5年K12教育行业同类岗位工作经验，年龄*****
6. 非教育领域教学背景或无相关岗位经历者请勿投递
初高中任课老师
6000-11000元/月
教师1-3年本科心理学专业背景学科应试类小班教学（3-25人）培训机构线下教育语文英语外语发音标准教育学专业背景物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准
岗位职责:
1. 承担初高中各学科的教学任务，保障教学过程的高质量实施；
2. 参与教学研究活动，持续改进教学策略，满足学生多样化的学习需求；
3. 保持与学生及家长的良性互动，准确把握学生情况并给予针对性辅导；
4. 协同开展日常教学管理工作，包括教学方案的规划与落实。
任职要求：
1. 具备良好的沟通表达能力与授课技能，善于调动学生的学习积极性；
2. 热爱教育事业，具备较强的抗压能力与责任心；
3. 拥有协作意识，能与团队成员协同推进教学任务的完成；
4. 坚持自我提升，致力于教学水平与学生学业成效的双重提高。
所需经验： 初中教育、高中教育、集体授课、一对一授课、教研
高薪急招废品物资回收员！客源稳定不缺单、全程无需自主找客、
350-500元/天
回收员有提成免费培训20人以上日结全职
会骑电动三轮，能吃苦有责任心
零经验可做！免费培训+老员工手把手带
公司客源充足，不用自己找单
踏实干，收入稳定，干得多挣得多！
测量员月结
招聘：榆林神木煤矿招聘测量技术员一人，专业最好是测量专业，薪资14000一月，一月三天休班，联系电话
机械维修工
陕西榆林煤矿急聘【煤矿机修工（主修水泵）】要求年龄55岁以内，5年以上水泵等机电设备维修经验，熟悉煤矿水泵、机电设备维修技能，能独立完成维修任务。有意者可电话沟通，联系电话：
榆林靖边县来个押运员，现在上车，工资一天二百，其他的打电话咨询，车主电话，
200元/天
押运员
靖边来个押运员，现在靖边上车，工资一天二百，其他的打电话咨询，车主电话，
渣车司机
土石方工程
陕西榆林煤矿治理项目
方量，1000万方左右(按实际开挖工程量计算)
单价，14.元每立方
运距，0/3公里左右
付款方式，首月80%滚动结款次月100%
预付款支付，按月计划报量的20%支付
车辆油料，甲供油
前期商务条件，
签约联营公司，中天鼎盛(私企)
公对公转账，
1000万方，签约公对公50，马上就可以安排进场
2000万方，签约公对公80，马上就可以安排签约
进场施工一星期给好处费15万
施工单位，进场后30天附件保利大合同复印件
施工方要求，施工单位，劳务资质，道路运输证，安全许可证，合法手续宽体车，施工车辆保险单，驾驶员意外伤害保险，马上签约安排进场施工。
李
it培训讲师
6000-12000元/月
培训师经验不限本科
岗位职责：
1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课；授课内容为：智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计；数据库、BI报表设计、数据分析函数。
2、参与学术研究，需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力；
3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导，解答学生疑问和作业批改，评估学生学习情况等工作；
4、完成公司安排的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，研究生优先，计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先；
2、有教学经验优先，有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先；
3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力，能激发学生学习兴趣，并能独立完成课件编写与讲解；
4、逻辑清晰，表达能力强，能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容；
5、具备良好的团队合作意识，有亲和力，能够承受一定的工作压力，有较强的工作积极性，对于教育行业有一定的认识，高度认可并希望在该领域有所发展；
6、课程授课时间主要为周末及寒暑假，不能接受者勿扰。
综合收入：6.2-15K+（上不封顶）
福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，技术岗位，待遇优渥。
校招宣讲师
6000-8000元/月
培训师1年以下学历不限职业与技能培训外训公立学校
岗位职责：
1. 负责校园招聘宣讲活动的策划、执行与效果复盘，覆盖目标高校及专业群体
2. 独立完成企业介绍、岗位解读、职业发展路径等宣讲内容制作与现场呈现
3. 开展简历初筛、校招面试辅助及候选人关系维护，提升学生应聘体验与雇主品牌形象
4. 协同HRBP及业务部门梳理校招需求，优化校招流程与人才画像匹配度
5. 收集校招一线反馈，定期输出校招趋势分析与改进建议报告
任职要求：
1. 形象气质佳，具备优秀的公众表达能力、感染力与临场应变能力
2. 有校招宣讲、校园大使运营或高校就业指导相关经验者优先
3. 具备基础PPT制作与内容策划能力，能独立完成宣讲材料开发
4. 沟通协调能力强，适应高频出差及多校区巡回宣讲节奏
5. 学历不限，人力资源、市场营销、播音主持、教育学等相关专业背景更佳
家政讲师 培训师
1.2-1.8万元/月
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训外训公立学校培训机构私立学校进行内部培训的企业家教平台教师培训经验普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验有销售经验线上教育线下教育
岗位职责：
1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地
3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等
5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告
任职要求：
1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先
3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力
4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳
5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先
3万8/26天产康师讲师
1.6-2.5万元/月
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训进行内部培训的企业生活/餐饮/健康服务教师培训经验普通话发音标准企业培训经验大型教育机构经验有销售经验线下教育
岗位职责：
1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地
3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等
5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告
任职要求：
1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先
3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力
4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳
5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先
培训师(培训讲师) 9000-14000元一个月，包吃住，月体4天。
1-1.5万元/月
培训师经验不限大专
任职要求：
1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力
3. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具
4. 具备课程开发经验，能独立完成从需求分析到交付评估的全流程
5. 学习能力强，责任心强，具备服务意识与团队协作精神，大专学历，9000-14000元月，包吃住，月休4天。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科学科应试（小初高）
岗位职责:
1. 制定并执行面向不同年龄层与语言水平的英语课程方案。
2. 策划并开展教学相关活动，激发学生学习兴趣，提升学习成效。
3. 定期对学生学习情况进行测评，并给予有效反馈以支持其持续进步。
4. 保持与学生及家长的顺畅交流，确保教学方式与内容贴合实际学习需求。
任职要求：
1. 热爱英语教育工作，具备出色的表达能力和亲切的互动风格。
2. 具备较强的课堂组织与教学规划能力，能高效管理学习环境。
3. 富有创造力，善于开发生动且富有吸引力的教学形式。
4. 持有TESOL、TEFL或同等认可的教学资质证书。
临时工
陕西榆林地区需要招聘临时工来三顶班，每天工资为300元，预计工作时长为杨井能工作的7至15天，已制定相应措施。
全职初高中数学老师
8000-13000元/月
奥数老师本科
一、 岗位职责
1. 教学工作：负责初高中数学课程的讲授，可涵盖一对一、小组课或班课等多种形式1。需制定个性化教学计划并实施，进行学习方法指导和学习习惯培养；
2. 学生管理与沟通：指导学生学习，解决学习问题；与学生家长保持良好沟通，反馈学习情况，并进行心理疏导；
3. 教研活动：参与学科教研活动，研究教材、教法，配合完成教研任务，分享教学经验和研究成果；
二、 任职要求
1. 学历与资质：本科及以上学历，数学或相关教育专业背景。需持有相应教师资格证，部分优秀人才或特殊岗位可放宽。
2. 教学经验：多数岗位要求具备1-3年及以上相关教学经验，了解中高考政策及重难点；
3. 专业素养：热爱教育事业，具备扎实的数学专业知识，熟悉教学大纲和教材、普通话标准，有亲和力、耐心和责任心。
三、 薪资待遇
- 月薪范围：8-13k
陕西榆林招聘:小时工一名，长期，周一至周五，9.30~12.30，每小时20元，有意者致电
20元/时
临时工1-2人
招聘:小时工一名，长期，周一至周五，9.30~12.30，每小时20元，有意者致电.非诚勿扰！
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供榆林培训师求职招聘在线招聘信息，主要招聘榆林培训师相关人才。作为培训师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
