
芳疗培训师
5000-10000元/月
培训师3-5年学历不限
招聘人数:1-2人
工作经验:3年以上
岗位职责:
1.为客户提供专业的中医芳香疗法用油后续指导服务;
2.开展精油产品相关专业知识的传播与内部培训工作;
3.制定节气变化及日常养护所需的精油配方方案;
4.协助完成与精油知识分享相关的各项协作任务;
5.精通人体经络与穴位分布,结合中医理论创新疗愈方式,构建新型疗愈模式;
6.持续跟进疗愈领域前沿动态,深入学习新技术新方法,提升专业素养。
任职要求:
1.对精油应用有浓厚兴趣,具备自主学习能力;
2.具有扎实的中医理论认知基础或对中医文化有深厚情感;
3.熟练掌握中医理疗和芳香疗法相关实操技能;
4.接受过系统芳疗课程培训,持有芳疗师资格证书者优先考虑;
5.热心中医文化与身心疗愈事业,具备优秀的表达能力和培训技巧;
培训师
1.4-2.6万元/月
培训师经验不限学历不限
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**1. 明确合伙人的核心价值定位**
- **业务契合点**:
- 强调合伙人在培训领域的经验(如企业内训、合规课程设计、法律知识普及等)如何与中律捷现有业务(法律咨询、企业服务等)形成互补。
- 提出“法律培训+创业孵化”模式,例如:合伙人可主导开发面向企业的定制化法律培训产品,或打造线上法律教育平台,共享公司资源。
- **利益吸引力**:
- **资源支持**:提供客户资源、品牌背书、技术平台(如线上直播系统、课程管理系统)。
- **分成机制**:采用课程利润分成+股权激励”,满足短期收益与长期创业回报的双重需求。
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**2. 精准筛选目标人群**
- **候选人画像**:
- 有3年以上法律培训经验(律所内部培训师、高校法学讲师、企业合规培训负责人等)。
- 具备创业思维,曾主导或参与过法律相关项目(如法律自媒体、法律科技产品、培训工作室)。
- **评估维度**:
- **能力**:课程设计能力、市场敏感度(如对中小企业法律痛点的洞察)。
- **资源**:自带企业客户资源、行业人脉或内容传播渠道(如公众号、社群)。
- **价值观**:是否认同中律捷“法律赋能商业”的长期愿景。
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**3. 针对性招聘渠道**
- **行业垂直渠道**:
- 法律培训社群:加入“法律人成长联盟”“企业合规培训师协会”等社群发布招募信息。
- 知识付费平台:在喜马拉雅、得到等平台联系法律类课程讲师,直接沟通合作可能。
- **活动渗透**:
- 主办“法律人创业沙龙”,邀请潜在候选人分享经验,筛选有合作意向者。
- 在律协培训、法律科技峰会中设置展位,传递合伙人招募信息。
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**4. 设计“轻创业”合作模式**
- **灵活合作机制**:
- **项目制合伙**:允许合伙人以独立项目形式运营培训业务(如“中律捷企业合规学院”),享有项目决策权与收益分成。
- **资源置换**:若候选人已有成熟课程或团队,可提供中律捷客户资源置换股权,降低其初期投入风险。
- **品牌赋能**:
- 为合伙人提供个人IP打造支持(如专业形象包装、联合署名课程、媒体曝光),增强其市场影响力。
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**5. 面试与谈判关键点**
- **案例演示**:要求候选人提交过往培训案例(如课程大纲、学员反馈、转化率数据),评估其商业化能力。
- **创业计划讨论**:重点探讨“如何通过培训业务为中律捷带来案源转化”(例如:企业客户在培训后可能产生合规审查、合同起草等需求)。
- **风险共担机制**:明确前期投入分工(如公司承担平台搭建成本,合伙人负责课程研发与交付),避免权责不清。
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**6. 后续激励与绑定**
- **阶段式股权释放**:根据培训业务营收目标达成情况,分阶段授予股权,确保长期绑定。
- **内部创业基金**:设立专项基金支持合伙人试水创新项目(如法律培训直播、AI互动课程),降低其试错成本。
芳疗培训师
5000-8000元/月
培训师3-5年高中及以上生活/餐饮/健康服务内训企业培训经验培训机构线下教育外训职业与技能培训
工作经验:3年以上
岗位职责:
1. 为客户提供专业的中医芳香疗法用油指导服务;
2. 负责精油产品相关专业知识的普及与内部培训工作;
3. 制定节气变化及日常养护所需的精油配方方案;
4. 协助完成与精油知识分享相关的其他支持性工作;
5. 熟悉人体经络与穴位原理,结合中医理念创新疗愈方法,构建新型疗愈模式;
6. 持续跟进疗愈领域前沿动态,学习新技术新理论,提升专业素养。
任职要求:
1. 热爱芳香疗法,具备主动学习意识;
2. 具备良好的中医理论基础或对中医文化有浓厚兴趣;
3. 掌握中医理疗和芳香疗法的实际操作技能;
4. 接受过系统的芳疗课程培训,持有芳疗师资格证书者优先考虑;
5. 对中医文化与身心疗愈事业有高度认同感,具备优秀的表达与培训能力。
培训师
7000-11000元/月
培训师5-10年本科及以上教师培训经验内训线下教育创意/设计有销售经验线上教育职业与技能培训特长兴趣课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业保险经验外训口才/播音主持普通话发音标准电子商务
一、讲解公司、产品、机制。
二、组织招商活动。
三、要求形象佳,沟通能力。
四、有创业经验或创业意向者优先。
五、有保险、中介、名牌直销经验优先。
培训师本科及以上
1、本科以上学历,38岁以内,3年以上制造业培训和企业文化工作经验;
2、有培训体系建立、课程开发与设计、专案策划、项目管理等培训经验;
3、具有较强的写作和宣传策划能力,有较强信息采集,整合和文字撰写能力。
3、熟悉各类办公软件的操作,PPT熟练。有PS或H5、视频制作能力优先;
4、具备良好的自我驱动力、沟通协调力、计划推进力,抗压能力。
说明:本岗位BASE在惠州惠阳良井,包食宿大小周,介意者慎投!
私域运营指导师
1-1.5万元/月
培训师经验不限学历不限线上教育
一、工作职责
1.向目标客户详细介绍产品信息,包括产品功能、使用方法、售后服务等,精准匹配客户需求,解答疑问,促成交易达成
2.按照标准流程开展运营支持工作,协助新人完成培训、考核及实操落地
3.全程居家办公,无需线下跑动
二、任职要求
1.不设学历门槛,不限从业经验与年龄性别,需能流畅使用普通话交流
2.为人正直守信,具备较强的学习意愿和学习能力,工作认真负责
3.具备基本沟通表达能力,熟练操作智能手机,熟悉腾讯会议等线上工具者优先
4.社交口碑良好,有客服、保险、中介、地推经历或私域引流经验者优先;有团队管理经验、担任过团队负责人者优先;有社区或社群运营经验者优先
5.品行端正,具备协作意识与创业潜质,公司将重点培养优质人才
三、岗位收入
公司收益结算高效,当日收入可直接提现至个人微信钱包。稳定收入参考如下:
第一个月3000~10000;
第二个月10000以上。
当前兼职人员月收入最高接近40000
体验课授课老师
7000-12000元/月
培训师1-3年本科及以上教师培训经验大型教育机构经验培训机构有销售经验线上教育
岗位职责:
1、接待到访的家长与学生,迅速建立沟通并了解其需求,结合公司提供的教学资料,为初三学生开展试听课程;
2、根据学生情况现场制定针对性的提分规划,推动现场签约达成。
任职要求:
1、具备招生工作经验或学科教学经历;
2、擅长站在他人角度思考问题,具备良好的亲和力;
3、本科及以上学历;
4、对销售工作有热情,积极主动。
薪资待遇:无责任底薪4-6k以上,具体面议+奖金+绩效,月收入中位数约为12k
培训讲师
8000-10000元/月
培训师3-5年高中及以上教师培训经验课程/课件研发能力门店运营,活动策划,落定执行经验线下教育有销售经验外训
我们需要您
1、具备美业门店的店务管理、店铺运营及活动策划与落地执行的相关经验
2、负责店务管理、市场营销、团队管理等模块的培训内容设计与课件开发
3、熟练运用多种培训方式与工具,独立开展课程讲授,确保培训目标有效达成
4、负责会后总结及培训效果反馈,持续优化培训流程与提升实施效率
我们希望您:
1、有美业领域培训工作经验者优先考虑
2、具备良好的沟通表达能力,思维逻辑清晰
3、能够独立完成课件开发,熟练操作Office等办公软件
讲师/培训师
6000-9000元/月
培训师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责介绍企业文化及产品,讲解商业模式;
2、具体待遇面议,上升空间大;
任职要求:
1、五官端正、形象好,吐字清晰,良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷具有极强的现场控制力和客户思维引导力;具有丰富的现场客户提出的各种棘手问题掌控能力;
2、熟练使用办公软件,可制作课件
3、吃苦耐劳,积极上进,具有正能量
4、有安利、保险培训或有对外培训、座谈会讲师经验;
5、有很强的工作责任心及团队协作精神;
体验课程讲师
7000-12000元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验培训机构有销售经验
岗位职责:
1、接待到访的家长与学生,迅速建立良好沟通并了解实际需求,结合公司课件内容,为初三、高三学生提供体验课程;
2、根据学生情况制定针对性提分规划,推动现场签约达成。
任职要求:
1、具备招生相关经验或学科教学经历;
2、擅长站在他人角度思考问题,具备较强的亲和力;
3、本科及以上学历;
4、对销售工作有热情,积极主动。
薪资待遇:无责底薪4-6k以上,具体面议+奖金+绩效,月薪中位值12k
空调安装月结
招聘:制冷空调工
薪资:5000.0-8000.0
职位详情:
1、,中专以上学历,制冷相关专业或者从事过大型空调机组维修经验;
2、持有制冷操作证或者电工证优先考虑;
3、主要负责制冷设备巡查以及日常维修
4、6天制排班出勤、五险一金、带薪年假、包吃包住。
平车工冚车缝纫工打边车
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1、车版员2名,50岁以下,在瑜伽厂做过1年以上,会自己调车,熟练使用平车,打边车,冚车、四针六线工艺。
2、装箱员1名,会使用电脑,进行扫描装箱。
3、配片员1名,需有瑜伽厂配片、查片经验。
以上职位联系人:杨女士
数控火焰切割工包住包吃
大家新年好,本公司招聘线切割师傅,补师,学徒,学历不限,包吃包住,28天,10个小时,工资面议,有业绩奖励,介紹ok的有大红包福利。 联系电话:赖生,地址:广东省惠州市惠阳区秋长镇新塘村(新大昌工业区)
培训师上什
聘—PIN
闪闪发光的你
HIRE A GLITTERING YOU
招聘岗位
工作地点:成都青羊区酒店工作室招聘做培训
有缘分的师兄们可以联系,开年初10上班。
电气实训教师
3000-8000元/月
培训师1年以下大专及以上职业与技能培训内训进行内部培训的企业
岗位职责
1. 负责低压电工课程教学:电工基础、低压配电、电气控制、安全规范、实操接线、故障排查、考证辅导。
2. 负责PLC编程课程教学:三菱/西门子/欧姆龙等PLC基础、梯形图编程、变频器、伺服、触摸屏(HMI)、传感器、自动化线路调试。
3. 编写/完善教学课件、实训大纲、教案、实训指导书。
4. 管理实训设备、控制柜、元器件,维护实训台正常运行,保障实训安全。
5. 组织学员实操训练、技能考核、模拟考证,提升学员就业率与取证率。
6. 配合学校/机构完成教学安排、班级管理、学员答疑与就业指导。
7. 参与课程优化、实训项目开发、教学改革及招生宣传相关工作。
任职要求
1. 持有低压电工证,有高压证、电工等级证、自动化相关证书优先。
2. 精通低压电气实操:看懂图纸、接线、配电、电机控制、故障维修。
3. 熟练掌握至少一种主流PLC编程与调试,懂HMI、变频器、伺服优先。
4. 有工厂电气维修、自动化设备调试、PLC项目经验优先。
5. 有教学/培训/带徒经验,表达清晰、有耐心、责任心强。
6. 遵守教学纪律,重视安全规范,热爱职业教育。
工作内容
- 理论授课 + 实操实训
- 学员辅导、作业批改、技能考核
- 实训设备维护与教学资料整理
- 配合完成教学管理与招生支持
1.2W招聘家政讲师、文员
8000-13000元/月
培训师经验不限高中及以上职业与技能培训内训外训家教平台线上教育线下教育
因公司扩展急需讲师、文员
(1)家政讲师:具备家政行业实操或教学经验
产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程,擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容
(2)家政文员:负责接待雇主及应聘者,了解需求匹配,人员做职业规划
要求:形象气质好,亲和力好,喜欢学习。责任心强,为家政行业培育专业人才,58岁以下
待遇:包吃住,每天8小时,正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶!
培训师
9000-10000元/月
培训师1-3年大专及以上职业与技能培训内训培训机构
招聘高级管理、培训讲师
薪资待遇10000元+
此岗位为弹性工作,工作时间自由。
需要3年以上团队运营管理经验,具备一定的人力人脉基础。
岗位职责:
1、学习线上电子商务贸易知识;
2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作,买卖货物赚取贸易差价。
3、操作公司资管账户,无个人风险。
4、每日做交易计划,把握市场机会,及时交易,确保账户达到稳定盈利,尽可能的达到利益化;
4、严格按照公司的技术指导指示,管理运营,把握市场机会,定期完成整理交易数据,向上级领导分析结果,公司要求的指定目标。
5、需要具备良好的学习能力,独立完成贸易操作。
6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班,无需要外出,无需要跑业务,无需要打电话。
任职要求:
1、年龄30-60岁;
2、具备简单电脑操作能力;热爱学习,思维敏捷;
3、适应能力强,有一定的抗压能力,具备有3年以上销售团队开拓管理经验。
4、本岗位为中高层管理岗,欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。
5、需要进行岗前3-7天培训,考核通过方可入职
薪资待遇:
1、每周5天工作制;周末双休;法定节假日全休(无需补班);年假五日。缴纳五险
2、每天上班时间:9:00-17:00,午休时间12: 30-13:30
3、当日工作任务完成后可以随时申请下班;
4、福利:缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间
5、考核通过后进入试用期 ,完成基础任务工资10000+提成
6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成
广东惠州淘宝熟练包跟包中底淘宝熟练。做散单薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:黄埠龟
临时工1-2人
淘宝熟练包跟包中底
淘宝熟练。做散单
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
工作地址:黄埠龟山洋里面
助学指导师
3000-5000元/月
教师1-3年中专及以上大学/大专生大型教育机构经验坐班中学生成人社群运营经验培训机构可兼职线上教育互联网教育平台使用视频、音频剪辑
岗位职责
1. 负责华南师范、深圳大学等十余所高校的社会招生及学生服务工作
2. 协助学生在校期间的日常事务管理
3. 主动与学生沟通,真实传递学校助学政策及相关福利信息
4. 具备一定的市场拓展意识和销售思维能力
晋升空间:
提供清晰晋升路径:助学老师-主管-校长
福利待遇:
无责底薪:3000-5000+绩效+提成+年终奖,周一至周五上班
工作时间9:00-18:00,每日工作7小时,周末双休,法定节假日正常休假
1. 公司配备系统化培训支持
2. 新员工入职初期享有一对一指导并陪同开展工作
3. 社保齐全
4. 设立多样化的优秀员工与团队奖项
5. 定期组织丰富的部门活动及下午茶时光
6. 享受员工生日派对及精美生日礼物
7. 每月有机会获得高额激励奖金,并可赢取公司提供的实物、现金或旅游类额外奖励
8. 开展徒步、跑步、篮球、羽毛球等运动兴趣社团
9. 提供国内外带薪免费旅游机会
【任职资格】
1. 性格乐观积极,认可学历提升价值,热爱旅游,喜爱美食
2. 有销售工作经验者优先考虑,期待你的加入
3. 男性年龄20-26岁,女性年龄25-40岁以内
初高中语文教师(高课时酬金+免坐班)
1.5-3万元/月
语文教师经验不限本科及以上可兼职
岗位优势
生源充足,入职即排满课程,课时报酬优厚,首月收入轻松过万
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、每年至少一次公费大型团队旅游
3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中语文学科课程体系,具有一年以上实际教学经历
3、具备良好职业操守,热爱教育行业,富有责任感
4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具备积极主动的工作态度,乐于学习,富有团队协作精神
工作职责
1. 按照公司教学规划,承担本学科及对应年级的教学任务
2. 参与教研活动,依据自研教材备课,并制定符合学生需求的教学方案
3. 指导学生掌握科学学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作
5. 主动收集学生与家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
惠州初高中各科教师(高课时酬金+弹性工作)
8000-13000元/月
教师经验不限本科及以上学科应试类物理中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班数学化学语文英语一对一教学
岗位优势
生源充足,入职即可排满课程,课时薪酬待遇优厚
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假权益
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中各学科课程体系,具有一年以上教学实践经验
3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,富有责任感
4、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强的沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取
工作职责
1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定合理有效的教学计划
3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生及家长的良好互动,开展教学引导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续提升教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
高中理科老师
1-1.5万元/月
高中教师3-5年本科及以上培训机构高中教师资格证大型教育机构经验毕业班经验高中教育工作经验课程/课件研发能力线上教育线下教育助教教师坐班不坐班活动策划数据分析文案撰写高三高一高二一对一教学小班教学(3-25人)高级教师二级甲等
岗位详情【方圆学优教育江北校区】
1.高中数学/物理教师(全职/兼职)
职责:承担高中课程教学,制定个性化教学方案,跟踪学生学习效果,参与教研活动。
要求:本科及以上学历,持有高中教师资格证,熟悉高考考点,有毕业班教学经验。
薪资:全职年薪15-30万(可面议),兼职时薪100-200元。
2.助教(全职/实习)
职责:辅助主讲教师完成答疑、作业批改、学情反馈及课堂管理。
要求:本科在读或应届生,学科基础扎实,具备责任心与沟通能力。
薪资:月薪3K-6K。
联系方式:张老师
军训教官
学生宿舍管理住校教官
1、基本要求:男女不限,年龄35 - 45周岁,身体健康,品行端正,无违法犯罪记录;2、学历要求:大专及以上学历,退伍军人或持教师资格证,有宿舍管理经验或教育相关工作经验者优先;3、热爱教育事业,关心学生、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神。负责学生宿舍坐班制综合管理:1、对学生作息时间进行监督管理;2、对学生生活行为习惯进行指引劝导;3、对宿舍内务卫生进行评分检查指导;4、对学生晚寝和午休进行点名考勤;5、有高度的安全责任意识,时刻关注宿舍区的安全状况,具备处理宿舍突发事件的应变能力和应急处置能力;6、完成学校安排的其他相关任务。
薪资福利:(一)薪酬福利待遇:面试
招工人数:2名
招聘流程:1、报名:应聘者将个人简历、身份证明、毕业证书、职业资格证书等材料提交至邮箱或()或加教官应聘群;2、面试:资料审核合格后由学校安排面试;3、体检:通过面试者安排入职体检;4、录用:与学校物业服务第三方签订劳动合同,安排上岗。
工作地址:惠州市惠城区小金口金泉路6号惠州市第八中学金泉校区高中部
惠州高中数学大学生辅导
3000-4000元/月
家教1年以下本科及以上
编号:XRW25186
授课方式:均可
地址:惠城区水口镇龙和路112号
学校:实验中学
年级:高三
科目:数学
性别:不限
试课时间:10月04日 (星期六), 14:30
上课时间:国庆期间可每日授课,国庆后每周六 14:30~16:30
课时费:两小时160元
学生情况:基础较为薄弱,目前成绩约二三十分,高一阶段学习状态良好
教师性别:不限
教师类型:大学生
教师要求:具备扎实的学科基础
英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
工作职责:
1、设计执行适合学员年龄和水平的英语教学计划,激发学员学习兴趣,保证教学效果。
2、关注学员的学习进度,及时调整教学策略以满足学员的学习需求。
3、积极参加公司提供的各类培训,不断提升自身技能。
4、与家长及时沟通反馈学员学习情况,指导家长帮助孩子提高巩固学习效果,保持良好关系。
5、配合校区各类活动宣传,负责相应学员的续报名及转介绍工作。
6、维护校区良好的教学环境。
任职要求:
1.本科及以上学历,英语发音标准。
(专业特别优异者,学历可放宽至大专)
2.对幼少儿教学有极大的热诚。
3.形象气质佳,有亲和力,有唱跳和绘画基础者优先考虑。
4.良好的沟通及交际能力,具备团队合作能力。
更多福利:
校区位置好,同事nice氛围佳
定期有团建,双休社保节假日
周周培训教研,专业技能提升
每年教学盘点,晋升机会多多
初高中物理教师(高课时酬金+免坐班)
6000-11000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇
岗位要求
1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑
2、熟悉初高中阶段物理课程体系,具有一年以上实际教学经历
3、具备良好职业操守,热爱教育行业,责任心强
4、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具备团队协作意识,工作积极主动,富有热情与进取心
工作职责
1. 按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2. 参与教研工作,依据自研教材备课并设计符合学生需求的教学方案
3. 指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4. 保持与学生及家长的有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州培训师求职招聘在线招聘信息,主要招聘惠州培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。