一、岗位职责： 1、深入掌握高考志愿填报的科学理论，熟练运用职业生涯规划、心理学、教育学等相关理念与方法，结合学生个体特点与实际需求，为家长与学生提供专业、系统的升学指导服务，制定个性化志愿填报方案。 2、收集、归纳并持续学习各省份高考相关数据，深入研究新高考改革政策，建立完善的信息查询与分析体系。 3、全面了解全国重点高校的基本情况，包括录取动态、学校发展历程、专业建设方向等，并进行系统化研究。 4、定期回访学生，跟踪学习进展，及时解答其在升学过程中遇到的各类问题。 二、任职要求： 1、具备教育政策研究经验或参与过学生职业能力测评者优先考虑； 2、熟悉高考招生政策、志愿结构及录取流程，有公开讲座经历或成功志愿填报案例者优先； 3、拥有咨询顾问、课程规划、学习管理、教务管理等相关教育行业工作经验者优先； 4、沟通表达能力强，善于学习新知，形象端正，气质良好。 三、薪资福利 1、底薪＋提成＋奖金+住宿+五险一金+节日礼品 我们寻找的不是普通员工，而是志同道合的梦想合伙人！

1、幼儿教师： 职位描述： 全面负责幼儿的安全、健康与成长发展，切实完成幼儿园保教工作的各项目标。 任职条件: 1. 热爱教育事业，身体心理状态良好，具备优良的教师职业道德； 2. 具备大专及以上学历，专业为学前教育、幼师或相关方向，持有幼师资格证书； 3. 主班教师：需有3年以上幼儿园带班经验，具有省级一类园工作经历者优先考虑； 4. 配班教师：需具备幼儿园带班相关工作经验。 福利待遇： 1. 提供具有市场竞争力的薪资及绩效奖金，依法缴纳五险； 2. 提供免费食宿、节日津贴、高温补贴、年度体检、礼金、特殊困难补助等福利； 3. 建立健全的职业发展规划与晋升体系，为员工提供多元化的成长路径； 4. 定期组织省内外专业培训，每年安排海外考察与团队旅游机会。 录用后享受工作所在地薪酬标准，同时享有外派补贴、双休制度、免费食宿、五险保障、旅游活动及系统化培训等多项福利。

1、宿州灯会招募互动NPC、乐器，舞蹈等各类型演出和互动人员，现主要配备春节灯会期间NPC游戏互动(其中6-8人，其他NPC30人) 2、可参与景区或活动的直播工作，多赚米 基础条件 18-30岁为宜，形象气质佳，有责任心，服从现场安排； •善于沟通互动，能主动引导游客参与，维持良好景区秩序； •有演绎、舞蹈、主持等相关经验者优先，零基础也可报名（将提供简单培训）； •需严格遵守通用规则：银票对应任务凭证可累积兑换，任务难度适配全年龄段； •时间观念在线;积极参与内部培训&复盘会议;有集体意识、团队协作精神 优先要求： 颜值抗打，能驾驭多种风格，镜头感强，服从安排； 精准扮演设定的角色，戏感拉满；积极配合景区官方拍摄、直播等创作要求 •外向e人，爱唠嗑、会接梗，一秒入戏积极和游客互动; •在点位与游客沉浸互动、即兴对戏，保持热情与耐心;全心投入演出活动; •琴棋书画、吹拉弹唱、能文能舞，有才艺加身、NPC表演经验的，绝对是加分项!

岗位职责： 1、负责项目招商工作 统筹策划沙龙及招商会议，完成项目讲解与客户促成签约 2、开展培训支持 制作培训材料，组织线上线下的培训活动，提升一线销售团队能力 3、讲师团队建设 推动讲师团队的扩充与持续培养 任职要求： 1、具备大专及以上学历 2、拥有三年以上大健康领域销售宣讲相关经验 待遇： 底薪+绩效+分红＝年薪20～50万

师范专业毕业，小学或中学教室资格证持有者。有数学或英语专业教学水平。

岗位：全职或兼职教师（小学/初中/高中均可） 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 持有小学或以上学段教师资格证（具备此项为加分） 3. 热爱教育事业，性格乐观积极，具备学习意愿和拼搏精神 岗位福利： 每周双休 无需承担销售任务 薪资根据教学能力面议，能力突出者可直接沟通待遇 诚心招贤，期待与你携手同行！

要求能接受外派 工作内容： 1. 培训前：需求调研与课程设计 ◦ 对接BPO类项目实际需求（如客服、数据处理、财务外包等），分析员工当前能力薄弱环节。 ◦ 设计个性化培训方案，内容覆盖业务流程、系统使用、沟通方法及合规规范（如数据保密）等方面。 2. 培训中：组织实施与过程互动 ◦ 采用面授教学、在线直播、实操演练等方式开展培训，保障员工掌握核心知识要点。 ◦ 开展情景模拟、案例研讨（如客户投诉应对演练），提升员工实际操作能力。 3. 培训后：成效跟踪与持续改进 ◦ 结合测试成绩、实操表现及业务指标（如通话时长、差错率）衡量培训成果。 ◦ 汇总参训人员反馈意见，优化调整后续课程内容

工作职责: 北辰教育是一所全国连锁直营的教育机构，总部位于上海，在全国各地设有六十余所分校，现为宣城地区师资规模领先的教育机构。我们配备完善的培训机制与专业带教团队，助力新教师快速融入与成长；同时营造紧张而轻松的工作氛围，享有健全的薪酬福利制度，依法缴纳五险一金，教师年收入区间为60000-150000元； 此外，我们为教师提供多元化的职业发展路径： 管理方向：学科老师-学科带头人-学科组长-教学管理培训生-教学校长； 教研方向：初级教研员-中级教研员-高级教研员； 同时，北辰集团积极搭建青年创业者成长平台，只要你具备创新思维与扎实实力，教学无界，创意无限，成长无阻，北辰教育宣城学习中心诚邀有志于投身教育事业的优秀教师加入！ 工作内容： 1: 为学员提供专业且高水准的教学服务； 2: 协助学员激发学习兴趣，建立科学的学习习惯； 3: 针对学员薄弱环节进行辅导，助力学业成绩提升； 4: 积极参与教研交流，持续提升教学研究能力； 5: 汇报对象：组长及教学校长； 6: 参与校区各类团队建设活动； 7: 提交有关产品优化与服务改进的创新建议报告。 任职资格: 任职要求： 1: 具备大学本科或以上学历，拥有教学经验者优先考虑； 2: 普通话表达清晰，具备良好的沟通协调能力； 3: 富有进取心，具备较强的抗压能力； 4: 遵守教师职业道德规范，热爱教育事业

1. 愿意从基层岗位踏实起步，深入理解并参与一线教学实践，承担初、高中各年级学生的日常授课任务，结合学生实际情况开展个性化教学，胜任6/8人小班或1对1辅导模式；涵盖学科包括语文、数学、英语、物理、化学 2．接受公司系统化专业培训后，独立制定学员学习计划与提升方案，指导学生建立科学有效的学习方法，提升学业表现 3. 参与本学科的教学研究工作，积极加入教学研讨、集体备课等教研活动，持续优化教学质量 4．严格按照机构的教学体系和服务标准，落实各项教学支持与服务环节 5. 具备在实际工作中不断成长的意愿，为后续向管理岗位发展奠定坚实基础 任职要求： 1. 本科及以上学历，形象得体，普通话流利，富有亲和力； 2. 具备优秀的语言表达能力，思路清楚，逻辑性强； 3. 服务意识突出，善于站在学生及家长立场分析和解决问题； 4. 持有教师资格证者优先考虑 成长路径： TR管培生——TRS（带领小型团队）——学科组长（统筹科目教师管理）——教学校长储备人才——校区教学校长 成长周期：2-3年

【工作内容】 1、深入了解企业内部培训需求，与直属主管共同明确培训方向； 2、配合上级推进公司培训计划的落地执行，并跟踪培训后的实际成效； 3、汇总各门店及同行相关资讯，进行归类、整理与分析； 4、统筹培训资料准备，协助开发培训辅助工具，监督相关部门落实各项培训任务； 5、运用培训评估方法，收集数据并提交评估结果反馈； 6、维护员工培训记录，制作培训相关报表及数据分析报告； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，熟练掌握OFFICE等常用办公软件； 2、具备2年以上培训相关工作经验或零售领域从业经历； 3、拥有良好的培训规划与执行能力、逻辑分析能力、沟通协作能力，兼具一定创新思维； 4、形象端正，气质良好，责任心强，具备优秀的倾听与表达技巧，富有亲和力和学习意识； 5、能适应省内外出差安排，熟悉培训管理体系及组织流程，有独立授课经验者优先考虑。 【丰厚福利】 1、六险一金：包含五险、公积金及意外险； 2、节日礼品：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品； 3、生日及入职周年福利：每月举办集体生日会，赠送生日礼物，入职周年享特别纪念礼； 4、新人入职后享免费带薪岗前培训+总部系统培训，由专业导师带领快速融入工作； 5、定期组织团队聚餐，丰富团建活动持续不断； 6、下午茶供应零食水果丰富多样，吃胖可不算是工伤哦。

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资可达8700+元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点安徽芜湖

【年后开工奖5K，满月发放】 【年后开工奖5K，满月发放】 【年后开工奖5K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：35/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：35/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：35/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：芜湖异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名 原标题：《【年后开工奖5000】新开厂保底10000+小件包包装+包吃住+五险一金》

新建新能源汽车厂企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 招聘：普工，质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。38一个小时，月保底9880，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！工作地址在安徽芜湖！ 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400 原标题：《新能源汽车厂380一天+入职奖金6400+可预支+包吃住坐班》

找小挖机驾驶员，在口子附近干活，附近的师傅打电话

江苏要木工班组

1.要求：有过老师 培训 销售 等经验 表达能力强 2.时间：一周就三天 早八点晚八点。一三五 二四六都五点半 单休 3.工作内容：给新入职新媒体岗位员工讲课 前期会有人带一段时间 4.管食宿

【工作内容】 - 负责公司内部员工的技能培训与知识传递，提升团队专业能力； - 根据业务需求设计并实施培训课程，包括线上与线下形式； - 参与培训体系搭建，优化培训流程与方法； - 评估培训效果，提供反馈与改进建议，持续提升培训质量。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和表达能力，有较强的学习与授课意愿； - 对培训工作有热情，愿意不断学习和提升自我； - 有相关培训经验者优先，但不限工作经验； - 具备一定的课程设计能力，能独立完成课件制作； - 有责任心，能够适应灵活的工作安排与多任务处理。

打破收入天花板！实现事业跃迁！不坐班！时间自由！ 广州轻医美科技有限公司，以制药标准研发轻医美级功效护肤品，旗下品牌艾丽莎入选CCTV「品牌强国」，权威背书，行业标杆。 一：讲师（沙龙、可小白） 1.负责公司项目宣讲、会议讲解、现场控场 2. 快速掌握业务，独立完成课件制作 3. 配合团队完成宣讲转化，有感染力 【任职要求】 1. 形象气质佳，有主持、讲师、销售经验优先 2. 学习能力强，做事专注 3. 小白可带，公司提供免费系统培训 【薪资待遇】 底薪5000-7000 + 10%提成 试用期1个月，可长期兼职，支持日结 【上班时间】 10:00-16:00，周末双休，法定节假日正常休息 职位2：兼职销售（高薪+时间自由） 二：兼职销售 | 底薪5k起+高提成 | 月入轻松1.5w+ 【岗位职责】 1. 负责轻医美项目推广、客户拓展与维护 2. 热爱美业，愿意挑战高薪 【任职要求】 1. 认可美业赛道，肯努力、执行力强 2. 有无经验均可，公司提供培训支持 【薪资待遇】 无责底薪5000起 + 10%高额提成 认真做月入1.5W+，做得好月入3W+ 【上班时间】 时间自由，不坐班，兼顾生活与收入 职位3：高级事业伙伴（低投入+总部全扶持） 三：高级事业伙伴 | 轻医美风口 | 共享资源+全程托底 职位详情： 轻医美黄金赛道，品牌实力强，现开放高级合伙人名额，高回报、易起步。 【合作优势】 1. 共享办公室、共享团队、共享成熟运营体系 2. 总部全托底：不用懂专业、不用做售后、不用操心运营 3. 简单易操作，分享即可变现，人脉变资源 4. 适合副业增收、主业升级、创业转型 【我们提供】 • 源头工厂直供，项目种子期，空间巨大 • 全阶段培训，助力快速起步 • 清晰晋升路径，优秀可成项目负责人 有意向可直接沟通，非诚勿扰！

因公司发展需要，现面向社会招聘母婴培训老师1名。 岗位职责：负责月嫂、育婴师、产康等课程授课、学员培训、教案编写。 任职要求：热爱母婴行业，表达清晰，有责任心、亲和力强；有教师、幼师、护士、月嫂、培训经验者优先。 薪资待遇：底薪4000-5500 有意者请致电： 工作地址：樊城区长虹路汉水华城写字楼702

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系（含新员工入职、岗位技能、管理能力等方向） 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，确保培训内容实用性强、互动性高、落地效果好 3.开展培训需求调研与效果评估，通过问卷、访谈、行为观察及绩效数据等方式持续改进培训质量 4.协同业务部门梳理岗位能力模型，参与人才发展项目设计与实施，支持组织能力建设 5.管理培训档案、课件资源及讲师库，推动知识沉淀与内部经验传承 任职要求： 1.具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力，有授课经验者优先 2.熟悉主流培训方法论（如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等），能独立完成课程开发全流程 3.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与服务导向思维 4. 学历不限，教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳 5. 有企业内训师、咨询公司顾问或在线教育运营经验者优先

岗位职责： 1.负责网吧日常运营维护，确保网络稳定及设备正常运行 2.及时处理顾客上网过程中遇到的技术问题，提供高效技术支持 3.定期检查和维护电脑、路由器、交换机等网络硬件设备，做好故障排查与记录 4.协助进行网吧安全巡查，监督上网行为，确保符合实名制和网络安全规定 5.配合店长完成收银、顾客引导及其他日常服务工作 任职要求： 1.对计算机软硬件和基础网络知识有一定了解，能快速判断并解决常见故障 2.具备良好的服务意识和沟通能力，工作认真负责，有耐心 3.能适应轮班工作制，可接受节假日及夜间值班安排 4.有相关工作经验者优先，无经验但学习能力强的应聘者也可考虑 5.学历不限，中专/技校及以上学历或有IT相关背景者更佳

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-13 协助主教老师开展日常教学相关工作

招长期软糖过标码箱两名，工价0.02一瓶。 地址亳芜佳家产业园

明天招计件20人装三角包每袋10个1毛2一袋料充足双面贴

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完成北京锋格练字校外托管校长安排的日常事务，学历要求可适当放宽，无经验者可接受总部系统培训。 需具备耐心与爱心，性格温和善良，具备良好的团队协作意识，服从工作安排。 不欢迎心气过高、缺乏稳定性或无意长期投身教育行业的人员咨询。

1，岗位名称：英语自习室全职员工； 2，工资待遇： 3500元-8000元，收入和业绩挂钩，上不封顶； 3，岗位要求： 本科 英语四级及以上； 服从工作安排； 2年以上工作经验优先。 4，工作时间：一周6天，周一休息； 周二到五11：30-14：00、16：00-21：30； 周末8：00-11：30、14：00-17：30。 5，工作地点：阜阳一初东侧腾达小区（千百意对面） 6，友情提示： 试用一周； 短期勿扰； 看清工作时间和岗位要求；

招聘：规划建设部经理 薪资：1万-1.2万/月 岗位职责： 1.统筹管理部门工作，组织编制项目可研报告，统筹项目选址评估与报批； 2.监控项目进度质量，协调设计院与施工资源； 3.审定设备选型，组织验收和资产移交； 4.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.年龄不超过40周岁； 2.本科及以上学历，投资学、工程管理、土木工程、电气工程、机械工程专业； 3.三年以上相关管理岗位工作经验。

来一个抽康乃馨的

1. 承担学生的教学授课任务； 2. 定期汇总并分析学生学习成果； 3. 参与教学内容的教学研究与优化； 4. 协助校长推进学校的日常运营管理。 任职要求： 1. 工作态度严谨，责任心强； 2. 全身心投入学生培养过程； 3. 具备较强的抗压与奉献精神； 4. 拥有扎实的教学实践积累； 5. 有公立学校任教经历者优先考虑。