一、岗位名称：理化实验员实习生 二、拟聘人数：2人 三、薪资待遇：2K-3K月，提供全勤奖和日程表现绩效 四、岗位福利：弹性工作、包住 五、岗位职责： 1. 执行光学器件的测试方案与流程。 2. 撰写化验报告，汇总并管理实验数据及相关资料。 3. 针对自主研发的光谱仪器开展光谱数据解析，进行设备精度验证与性能调优。 六、任职要求： 1. 具备物理、光学等相关专业背景，本科或以上学历。 2. 掌握数据分析方法，具备良好的统计与结果解读能力。 3. 能自主完成工作任务，具备积极的学习态度和良好的团队合作意识。 七、公司简介： 安徽中科谱康科技有限公司是一家专注于工业过程分析检测的整体解决方案提供商，业务范围涵盖了自主研发和生产的多系列高端近红外光谱分析系统。 为满足当前化工、医药制造和食品加工等领域产业升级到迫切需求，公司致力于智能化工业在线监测所需的高品质光谱分析设备的研发、生产、销售及技术支持，为客户提供优质稳定可靠的智能化分析技术、设备及整体解决方案。 职位福利：包住、弹性工作制

1. 样品的采集及前处理 2. 日常检测与分析操作 3. 检测数据整理与报告撰写 4. 实验室安全管理与清洁维护 5. 质量管理体系的执行与优化 6. 完成上级交办的其他任务

岗位职责: 1，依据相关标准、设计规范及客户需求，执行性能试验、机械试验、环境可靠性等相关测试验证工作； 2，按照试验大纲实施测试任务，完成数据采集、整理与分析，并撰写相应的测试报告； 3，参与测试方法、试验大纲、技术规范及作业指导书的编制、修订与优化； 4，记录并及时反馈测试过程中出现的异常情况，协助开展问题分析与处理，包括试品故障、设备异常等； 负责实验室仪器设备及工具的日常操作与维护管理。 任职要求： 1，学历要求：大专及以上学历，理工科背景，电气工程及其自动化、电机与电器、自动控制、机械类等相关专业优先； 2，经验要求：三年以上工作经验，具备至少一年测试相关经历，有实验室工作背景者优先； 3，技能要求：熟练使用常用办公软件及示波器等基础测试工具；具备较强的学习能力与实操能力，能独立操作测试设备； 基本素养：责任心强，作风严谨，具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责： 1、服从部门领导管理，严格遵守部门各项管理制度。 2、负责产品的取样、物理检测及化学分析。 3、负责各项检测仪器的维护保养。 4、负责江船卸货监督。 任职资格: 1、中专以上学历，分析检测类专业优先。 2、有从事石英砂加工生产企业化验岗位1年以上工作经验。 3、工作时间10-12小时 需要上夜班 4、28-45岁 5、月休4天。

岗位职责: 1， 按照相关标准、设计规范及客户需求，执行性能试验、机械试验、环境可靠性等相关测试验证工作； 2， 依据试验大纲实施测试任务，完成测试数据的汇总与分析，并撰写相应的测试报告； 3， 协助开展测试方法、试验大纲、技术规范及测试作业指导书的编制、修订与优化； 4， 记录并反馈测试过程中出现的异常情况，协助进行问题分析与处理，涵盖被测样品及设备故障等； 负责实验室各类测试仪器、设备及工具的日常使用与维护管理。 任职要求： 1， 学历要求：大专及以上学历，理工科背景优先，如电气工程及其自动化、电机与电器、自动控制、机械类等相关专业； 2， 工作经历：三年以上工作经验，其中至少一年从事测试相关工作，具备实验室实际操作经验者优先； 3， 技术能力：熟练掌握常用办公软件及示波器等仪器的操作；具备良好的学习能力和动手实践能力，能独立操作测试设备； 基本素质：具备高度的责任意识和严谨的工作态度，拥有较好的沟通协调能力。

工作描述： 1、开展食品相关现场采样作业； 2、依据既定的采样计划与标准规范，落实现场采样操作； 3、负责与客户在现场的对接与协调，保障采样工作有序开展； 4、熟练使用各类采样仪器设备，按要求填写原始记录表单，确保数据真实、完整且逻辑清晰。 任职条件： 1、大专及以上学历，食品、生物、化学等相关专业优先考虑； 2、可保证6个月实习期，具备较强的责任心和抗压能力，能适应加班安排，服从团队管理； 3、能够接受省内出差任务，工作地点覆盖安徽省内各地。

负责样品的采集与制备工作

有经验化验员，大专以上学历，中药学相关专业，薪资可面议

应聘要求： 学历要求：本科及以上学历，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先。 经验要求：具有1年及以上相关领域工作经验者优先考虑。 技能要求：熟悉实验室质量管理体系，能独立开展实验质量控制工作。 具备扎实的实验操作能力，熟练使用常规实验仪器与设备。 能够完成数据整理分析并撰写实验报告，具有一定科研素养。 掌握材料性能测试及化学分析等相关技术方法。 具备良好的沟通协调能力，富有团队精神，可高效参与跨部门协作。 其他要求：学习能力强，具备创新思维和主动进取意识。 工资标准：4000—10000

滁州市琅琊区招装修木工 有工具最好可以给工具费

【岗位介绍】 自动化厂区招工，岗位包含点灯、电测、外观检验、机台看护、插拔线等。主要负责自动化产线监控，记录汇总生产异常，配合现场 7S 管理、生产支援等工作。上手简单，不需要工作经验，认识简单文字即可，男女不限。 上班时间：八点对八点两班倒，每月倒班一次，月休 2-4 天。 薪资待遇 一厂点灯岗位：22 元 / 小时 + 每月餐补 500 元 + 点灯专项补贴 600 元 / 月 一厂非点灯岗位：20 元 / 小时，无点灯补贴 二厂全部岗位统一 20 元 / 小时 出勤、产能、合格率达标后，电测岗位另补 300 元 / 月，外观检验岗位另补 200 元 / 月 福利：每周可借支 1000 元，工资按月发放 食宿福利 包吃住，免费 4 人间宿舍，吃住都在厂区里面，不用坐厂车来回奔波。 岗位优势 年龄门槛宽松，满 16 周岁即可入职；每周可以预支工资，缓解资金压力；厂区食宿一体，通勤省事；岗位选择多，点灯 / 电测 / 外观检验均可挑选。有意向直接联系，名额有限招满即止！

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

江苏常熟招工地小工/杂工260

招聘带证且技术熟练的叉车工1名，要求会开叉车摞框。工作需长期稳定，配合倒班，每班12小时，月休2-4天。薪资为7000元以上。

新疆吐鲁番托克孙铜金矿急招球磨工3人，工资8000元。浮选工4人，工资8500元。要求年龄55岁以内，每月15号发放工资，工作满三个月。人员需在一个礼拜内到位，有意向者请及时联系。

清镇（桥隧项目）需要一名材料员，两名质检员和两名实验员（以上都需要持证），联系电话李总，有需要的兄弟伙可以联系一下，条件要求自己谈。

工程管理质控人员 1、具有 5 年及以上核电相关行业质保体系管理、体系认证等相关工作经验，或取得国家认可的正式机构颁发的内审员资格证书。 2、专业能力：熟悉GB-19580卓越绩效评价准则、GB-19579卓越绩效评价准则实施指南、以及熟悉ISO9001质量管理体系和HAF003法规要求，要求，熟练使用各类办公软件。 3、具有全日制大专土建、电气、焊接、机械、测量等理工科专业及以上学历。 4、身体健康，能适应现场巡检、施工过程管理、监督、检查等工作。

[工作内容】 1、负责粤电项目现场设备(如锅炉、管道、压力容器)的无损检测作业，执行超声波、射线等检测任务:2、严格依据国家及行业标准制定检测方案，规范操作仪器，确保数据采集的准确性与完整性3、对检测原始数据进行专业分析处理，出具检测报告并判定缺陷性质，为设备安全评估提供技术支撑;4、负责检测设备的日常维护与校准，管理检测耗材确保现场作业环境符合安全规范要求;5、配合项目进度安排，及时响应现场突发状况，协助解决检测过程中的技术难题与质量争议。 [任职要求】 1、大专及以上学历，材料、焊接、机械或无损检测相关专业，持有设备检验检测人员资格证； 2、精通UT、RT、MT、PT等至少一种无损检测方法 熟悉电力行业相关检测标准及工艺流程; 3、具备2年以上电力或能源行业无损检测实操经验，能 独立承担现场复杂工况下的检测任务: 4、具备良好的安全意识与责任心，能适应长期户外作 业及倒班工作制，身体健康无职业禁忌症; 5、工作严谨细致，具备较强的数据分析能力与团队协 作精神，服从项目调度与管理安排。 6、也招打磨和作业监护员。 【薪资福利】月薪 7500-18000，证书单独补贴，免费住宿，夜班 / 特殊作业补贴，工期稳定。 【工作地点】广州南沙区南沙电力厂区

长输管道，土建活

安徽滁州660MW招聘 1、化学主职，工资7000元要求干过精处理 2、化学副值，工资5500-6500 2、脱硫主值，工资7000元 3、脱硫副值5000-5500 联系人王老师

现因手机厂新产线扩招，面向社会直招贴标检测员数名，日薪直接给到300元/天，且当日下班即结账，绝不压薪、绝不拖欠，工资现金或转账随你选。岗位全部为长白班，无需倒班熬夜，并且是坐班作业，不用长久站立，工作轻松不累。你入职后可在贴标、外观检测、扫码录入、包装等工序中自由选择最适合自己的岗位，所有操作简单易学，有无经验均可，老员工一对一包教包会。车间内光线明亮、环境整洁，允许携带手机进入，随时可与外界联系，十分人性化。 具体工作内容：主要负责手机外壳、屏幕保护膜或机身标签的精准贴合，同时用目视或辅助工具检查产品表面有无划痕、灰尘、色差等瑕疵，并将合格产品进行扫码登记、分类包装。整个过程属于轻体力手工活，流水线节奏平稳，工作强度低，适合追求稳定收入的人群。 招聘条件非常宽松：年龄16-45周岁，男女不限，学历不限，只要身体健康、能识别基本汉字即可，无任何技术门槛。每天工作约10-11小时，具体作息按车间统一安排，但保证长白班，晚上不加班太晚。 公司提供免费包吃住，一日三餐均免费，食堂菜品丰富，荤素搭配，吃饱为止。住宿条件优越，提供双人间宿舍（非普通集体大间），室内配有独立卫生间、热水器、空调、免费WiFi，水电费平摊，环境舒适安静，上下班有班车或步行即达。入职满一周可预支部分工资，工期1-6个月灵活选择，也可长期续签，适合短期过渡或长期发展。面试通过当天即可安排住宿，第二天直接上岗，欢迎携带行李前来，不限户籍，不限批次，随到随面，名额有限，请尽快联系报名。 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

[滁州新能源|日结] 高薪日结、双人间、夫妻房！普工男女不限，不限经验 夜班日结282｜白班日结263 厂吃厂住/豪华两人间 质检，打包+投料岗位 投料岗位9月补贴10元/天，补贴出勤满120小时后开始计算且需次月20日在职发放 招聘要求： 20～53周岁、20～42周岁 长期日结，综合月薪7000+ 点对点12小时为一天，，按照12小时为一天折算。 发薪：入职后开始日结可长期干 吃饭：白班免费工作餐，夜班无工作餐，需自带 住宿：免费住宿，2人间（水电均摊）

高纯锗车间作业及相关工作

岗位职责: 1. 承担日常化验任务，涵盖原材料检验及成品质量确认等工作。 2. 依照标准作业规程执行化验操作，确保检测数据的准确性与可靠性。 3. 运用专业软件完成数据录入与分析，提升工作执行效率。 4. 配合团队推进相关事务，保障化验流程有序进行。 任职要求： 1. 具备扎实的实验操作能力，能熟练使用各类化验仪器设备。 2. 熟悉计算机及常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识，能按时高效完成工作任务。 4. 拥有良好的沟通技巧与问题处理能力，能够规范记录化验数据。

男女不限年龄18-40岁。工资6000-8000 一个小时19元 干够十天奖500元 干够一个月1000元。干够两个月2000元。

岗位职责： 1、负责计量仪器管理程序文件、MSA 文件及相关文档、表单的编制； 2、设计并开发计量仪器管理台账及 OA 管理流程； 3、建立仪器校准记录，规划并执行校准计划； 4、统一管理仪器备件及耗材的配置与使用； 5、组织推进公司计量仪器 MSA 的落地实施； 6、开展计量标准器的选型评估与日常维护管理； 7、负责计量设备的需求分析、选型确认、验收把关、运行维护及报废技术评估，针对使用问题推动优化与改进； 8、组织开展计量技术员内部校准技能的培训与日常管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，理工类专业背景； 2、具备计量相关工作经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。

1、客户投诉改善（核心） 负责公司所有客诉对接、问题确认、不良分析、原因追溯；独立主导制定长期改善及预防措施，全程跟进落地验证，确保客诉闭环、杜绝重复发生。 2、成品质量改善（核心） 负责成品出厂质量管控，针对不良、批量不良、一次合格率低、返工返修等成品质量问题，主导专项改善，统计不良数据、分析不良趋势，推动工艺、生产、设备、检验优化，持续降低成品不良率，提升成品交付品质。 3、不合格品管控 负责成品不良、市场退回不良品的复盘判定、原因分析、隔离处置、返工复检，跟进改善落地，建立不良台账，实现问题可追溯、可闭环。 4、质量标准维护 协助完善成品检验标准、出货管控要求，梳理成品常见问题库，对检验、生产进行质量宣导，提前预防批量质量异常。 5、质量数据统计与汇报 负责成品合格率、不良占比、客诉率、重复问题等数据统计分析，输出周 / 月质量总结，识别质量风险并提前预警。（根据工作经验和能力判定工资高低）

岗位职责： 一、质量体系管理 1. 负责ISO9000质量管理体系及IATF16949汽车行业质量管理体系的建立、维护与持续优化。 2. 编制、修订质量手册、程序文件及相关作业指导书。 3. 策划并执行依据ISO/16949标准的内部质量审核工作。 4. 协调推进第二方管理体系审核及第三方认证审核工作。 5. 组织实施各类质量提升活动，推动体系有效运行。 二、生产过程控制 1. 制定生产环节的质量管控方案，实施全过程质量监控与验证。 2. 执行首件确认、巡检作业及成品最终检验流程。 3. 应用多种质量管理方法和检测技术，保障产品符合客户质量标准。 三、异常管理 1. 建立并推行8D/5WHY等问题分析与解决机制。 2. 主导客户反馈及内部发现的质量问题的根本原因调查。 3. 制定纠正与预防措施，并落实跟踪与效果验证（CAPA）。 4. 编写质量事故分析报告及后续改善对策。 四、客户与供应商管理 1. 组织开展客户质量需求评估，包括特殊特性识别与管控。 2. 牵头处理客户投诉、质量异议、索赔事项及其他品质相关要求。 五、数据与持续改进 1. 搭建质量数据采集系统，监控关键指标如不合格品率等。 2. 制订年度质量提升计划并推动实施。 3. 推进精益生产等相关持续改进项目的落地执行。 任职要求： 一、学历和专业： 1. 大专及以上学历，质量管理、企业管理、供应链管理、材料工程、汽车工程等相关专业优先考虑。 二、专业职称或证书： 持有内审员资格证书者优先。 三、所需技能： 1. 熟练操作Office办公软件。 2. 熟悉常用质量管理工具的应用。 3. 掌握ISO9001、IATF16949、ISO14001等管理体系标准要求。 4. 能熟练运用PDCA、8D、5WHY等质量分析方法。 四、所需经验： 具备3年以上品质管理相关工作经验，了解管理体系运行机制。 五、所需综合素质： 1. 诚实守信，具备良好的职业道德。 2. 服从安排，工作踏实认真，责任心强。 3. 积极主动，具备良好的沟通协调能力。

1. 根据生产实际，结合设备与药水特性，合理设定保养维护方案及电流参数 2. 落实日常巡检与维护工作，确保制程工艺稳定、参数持续受控 3. 实时掌握产线运行状况，及时识别异常并快速处理，保障生产顺畅 4. 在确保产品质量前提下，优化贵金属药水使用，降低消耗成本 5. 负责新员工培训，强化团队安全作业意识与操作规范 6. 推行7S现场管理，落实整理、整顿等基础管理工作 1. 具备5年以上连续镀工作经验，熟练掌握电镀生产工艺流程，精通镍、钯、金、锡的电镀及点镀、刷镀、浸镀技术 2. 熟悉电镀药水性能与应用，具备一定的药水管理知识

高纯锗车间作业及其他相关工作