工作内容： 负责超市内商品的采购与配送工作 重要的事情说三遍！ 不收费、不收费、不收费 无押金、无押金、无押金 这类问题无需再问！ 薪资待遇： 560元/天 7天结算4200元 月收入12000-14000元 可短期工作 可临时过渡 可提前预支工资 提供住宿 配备工作车辆 设有员工餐厅 接受无经验者加入！ 想增加收入，暂时遇到生活困难，欢迎联系我，帮你解决实际问题！

岗位职责： 1.根据公司销售需要，开展产品询价、跟进样品制作等相关工作； 2.开展新供应商开发、价格对比、合同签署及订单结算事宜； 3.整理汇总采购相关的合同、订单等数据信息； 4.跟进订单执行进度，协调发货安排等工作； 5.完成上级领导安排的其他工作任务； 任职条件： 1.本科及以上学历，具有礼品类采购领域工作经验者优先； 2.1年以上相关工作经验，品行端正，自律性强； 3.具备较强的组织协调能力、沟通能力、学习能力，富有团队合作意识，工作认真踏实，能承受工作压力，适应出差安排。

工作内容： 负责超市商品的采购及配送工作 重要的事情说三遍！ 不收钱、不收钱、不收钱 不押金、不押金、不押金 请勿再咨询以上问题！ 薪资待遇： 560元/天，7天结算4200元，月收入12000-14000元 可做短期，可过渡，支持预支工资 提供住宿、配送车辆及员工餐厅 无需经验，诚邀加入！ 想赚钱，正为生计发愁？ 来找我，帮你解决生活难题！

1-3年工作经验，优秀本科及研究生毕业生亦可 国际贸易，物流，供应链，市场营销、IT专业 英语听说读写可作为工作语言；office软件（excel，ppt)使用熟练 沟通能力强，学习能力强，愿意在进出口贸易、制造业采购等领域长期发展 供应商信息收集、市场信息收集、撰写报告 供应商沟通 商务报价、比价 商务差旅支持

岗位职责： 1、协助采购主管完成采购流程的各项工作，包括市场询价、比价议价、合同签订、货物验收及退换货处理； 2、跟踪采购订单执行情况，确保物资按时、按量到达并符合要求； 3、根据牵牛花系统中的库存数据，及时联系供应商进行下单、备货及补货操作； 4、负责到货商品的质量检查，对不符合标准的商品办理退货手续； 5、对接供应商完成账目核对、结算付款等相关财务协作事宜； 6、配合采购主管开展新供应商的筛选与引入工作； 7、整理归档采购合同及相关供应商资料，建立并维护供应商台账与采购台账。 任职要求： 1、性别不限，年龄在*****，具备采购助理工作经验，有百货类或服装饰品类采购背景者优先； 2、热爱快消品零售领域，愿意在该行业长期发展； 3、熟练使用各类办公软件； 4、性格沉稳、细致认真，具备良好的沟通协调能力

手机采购岗（二级市场全国方向） **一、岗位信息** - 岗位：采购岗（二级市场全国） - 部门：供应链管理部 - 地点：全国核心城市（北京、上海等） - 全职，若干 **二、核心职责** 1. 策划并落实二级市场采购方案，涵盖渠道分销等环节，确保供应连续性。 2. 维护供应商体系，开展开发、评审及合作优化，增强供应链稳定性。 3. 开展成本核算与管控，统筹质量、交付与价格因素，实现降本增效。 4. 联动销售、物流等相关团队，协同处理采购过程中的突发状况。 5. 保障采购流程合规运行，识别潜在风险，建立应对机制。 **三、任职要求** - 本科及以上学历，供应链、电子通信类专业优先考虑。 - 具备3年以上采购工作经验，有二级市场或相关领域背景者优先。 - 掌握采购作业流程、成本控制方法及谈判策略，具备良好的市场洞察力。 - 具备出色沟通能力，抗压性强，能接受出差安排，有华为工作经历者优先。 工作时间：9点30-7点，大小周，法定假日有假。

主要工作职责： 1、制定并落实公司物料采购计划，确保采购工作有序开展； 2、跟进供应商交货周期，确认采购订单交付时间，并监督物料到货及入库流程； 3、办理采购合同签署事宜，负责合同原件的收集与归档管理； 4、持续关注市场动态，掌握价格趋势，有效控制采购成本上升； 5、深入了解公司内部与外部需求，协调各部门负责人，做好沟通与信息反馈； 6、配合部门主管完成供应商的开发、评估及日常关系维护； *包含领导安排的其他相关工作任务； 基本任职资格： 1、大专及以上学历，供应链、物流管理、电子、机械等相关专业优先； 2、具备两年以上采购、仓储或物流相关岗位工作经验； 3、熟悉采购作业流程，熟练使用办公软件，具备良好的谈判技巧； 4、具备较强的沟通协调能力，工作积极主动，善于自主沟通与思考。

1.中专及以上学历，男女不限；2.熟练运用各类办公软件，普通话标准；3.语言组织表达能力强，有良好的服务意识，沟通能力强，有责任心；。周末单双休，国家法定节假日休息；购买五险；转正后月薪2500元－3500元 .有较强的责任心与团队意识。遵守公司规章制度，学习能力，服务意识强；薪资福利:1.供住；2.周末单双休，国家法定节假日休息；3.购买五险；4.转正后月薪2500元－3500元

岗位职责： 1、负责后勤物资采购的统筹管理，依据各部门实际需求及现有库存状况，科学制定采购方案，优选性价比合理的供应商，严控采购品质与成本支出。建立并维护物资库存明细账目，定期组织盘点工作，确保库存水平合理，避免短缺或冗余，保障物资供应的连续性与及时性； 2、为员工提供全面的后勤服务保障，涵盖绿植养护、快递收发、饮用水配送、环境卫生、物业管理、公务用车及能源使用等日常事务。积极关注员工反馈，快速响应并解决后勤相关问题，持续优化办公环境体验，提升员工满意度与归属感； 3、负责后勤类合同的整理归档及履约跟进，确保各项协议条款按约定执行；根据合同内容及公司财务规定，完成付款申请及相关手续，核对资金信息，保证款项支付的准确性与时效性； 4、收集并审核各类后勤费用票据，包括采购、维修等发票，确保其真实、合规且资料齐全；依照公司报销制度完成票据处理，配合财务部门开展费用统计与核算工作。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.性格积极乐观，具备良好的服务意识； 3.工作踏实负责，注重细节，执行力强。

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

谁会用瓷砖做厨柜。

单位直招保洁员： ，55岁以下，服从管理，有保洁经验优先。双休，节假日全休，不管吃住，每天8小时，月工资3800元，加班另算。室内上班，冬暖夏凉，工作轻松、环境舒适。面试成功，正式上班。地址：亦庄经济技术开发区兴盛街，联系电话：

北京市朝阳区餐饮连锁店招聘： 主管6000-7000 服务员4800-5500 服务生4500—5500 领班6000-6500 保洁4300-5000 寒假工4500 过年不放假 宿舍近 环境好 空调 洗衣机齐 ☎：联系

北京平谷招150胶轮司机一名要好手，要求B本 整月初九上班 工资月结，管吃管住 电话

北京市大兴区招打孔

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

接受0基础小白！ 我们从来不加班！ 行业概况: 我们是做线上不锈钢贸易的，在自有App上操作,按公司要求去操作销售订单即可。 无需外出跑单，空调办公室下操作，无需与客户面对面交流，工作相对轻松。 公司具备绝对的市场竞争力，目前处于蓝海市场，业务范围覆盖全国！ 1:薪资待遇 无责底薪5000+500全勤+业绩提成，优秀员工奖，五险一金，确保员工合法权益！ 2:综合薪资 8000+，优秀员工月入过万！ 3:工作时间 早上:9:00—12:00 下午:13:30-17:00 （每天准时下班，不加班！） 4:假期 【单休周日一天,法定节假日正常休息】 5:工作内容 负责帮公司完成任务采购订单 6:培训 0基础新人有专门培训，一对一指导！ 7:要求: 年龄22---48周岁，男女不限，有责任心，服从上级管理，沟通能力强,执行力强，有挑战高薪的魄力，懂得团队配合！

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

岗位职责： 1、分析销售订单以确保供应商质量并优化； 2、控制和维护既定的价格和条款。根据采购政策创建和处理对供应商的采购请求 3、生成采购订单和向供应商下达订单，跟踪和管理订单状态，包括所有相关问题 4、密切跟踪交货时间和交货管理收集和控制订单交货文件，打开po检查，发票匹配等 5、汇总和更新供应商订单付款，及时申请付款并及时与供应商确认 6、与销售、质检、物流、财务等内部同事密切沟通和合作，协调订单的执行 7、每周完成并更新所有采购和供应商相关文件 8、准备每月采购文件以提交给财务/会计。协助主管完成其他分配的任务。 9、有一点销售性质，需要外出拜访供应商或客户 要求： 1.细心 2.可以接受出差 3.主动工作，对工作负责

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

岗位职责​​ 1、负责公司原材料IT硬件的采购，包括询价、比价、议价、签订采购合同、付款流程，跟踪到货情况，确保物资按时按质按量供应； 2、负责寻找潜在供应商，评估其信用、实力等，对优质供应商积极引入推进，并维护良好的合作关系； 3、负责系统集成项目中第三方产品的选型及核价，配合提供项目投标、验收资料; 4、完成ERP系统及采购文档数据的录入、统计，负责与供应商、库房及财务三方对账； 5、与质检部、供应商沟通处理到货不良，以及售后维修进度跟进； 6、负责OME产品的导入和管理； 7、完成上级领导交办的其他工作；配合其他部门，完成资质申请等工作。 任职资格：​​ 1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理或相关专业优先。 2、至少3年及以上采购相关工作经验，熟悉采购流程及合同法律法规，有系统集成项目采购、IT硬件采购经验优先考虑。 3、熟练使用Office办公软件及ERP系统，熟练掌握PS软件的优先； 4、具备谈判技巧、数据分析能力和市场调研能力； 5、细心、责任心强，具备良好沟通能力及团队协作精神。 6、能够积极拥抱AI，乐于学习并能够使用AI工具（如Deepseek等）提升日常工作效率。

集成乙级保密涉密专员 岗位职责 1、负责公司整体保密管理工作的监督、监察、策划、指导； 2、策划组织保密工作领导小组例会、向分管负责人及公司汇报保密工作； 3、负责与保密行政管理部门或上级机构沟通协调，处理公司保密相关事宜； 4、组织、策划、管理公司保密资质的认证、审核、使用等相关事宜。 任职要求 1、相关类型公司保密工作3年以上； 2、具有保密工作相关证书与资格； 3、熟悉相关企业保密管理政策法规； 4、具有较强的抗压能力、责任心强； 5、保密行政部门退伍人员优先（需从事过地方保密工作）。

一、任职资格及工作内容 1、本科及以上学历，具备3年以上成本管控、采购执行、价格谈判、供应商管理等相关工作经验，年龄30周岁以下，性别不限； 2、熟练掌握Office、WPS或Excel、Word等常用办公软件操作； 3、具备良好的数据分析意识与商务洽谈能力，能精准判断市场动态及供应商成本构成； 4、拥有一定数量且稳定优质的供应商资源，可独立主导成本议价全流程工作（包括寻源开发、多渠道比价、合同磋商、供应商维护与成本核算等）； 5、能够独立承担各类议价任务，并协调相关部门推进协作，争取最优采购价格、交付周期及附加服务条件； 6、成本数据整理与分析：负责部门成本控制相关数据的统计、核算、汇总与归档，建立并维护降本数据台账； 7、可立即到岗者优先考虑；

一、核心工作职责 1.行政体系搭建 1）建立、完善并推行集团统一的、标准化的行政管理制度、流程和服务标准（SOP），并在各子公司监督落实。 2）定期评估集团行政管理体系的运行效率与成本效益，推动持续优化与创新变革。 2.团队与组织管理 1）管理或兼管集团及分子公司行政团队，明确分工，指导工作，实施绩效管理，激发团队潜能，培养复合型行政人才。 2）建立与各子公司行政团队的定期沟通与培训机制，确保集团行政政策的上传下达与有效落地。 3.资产与设施管理 1）统筹管理集团总部及下属公司的固定资产，建立完整的资产台账，规范采购、登记、调配、维护、盘点和报废流程。 2）全面负责集团总部办公环境的规划与管理，营造高效、安全、舒适的办公环境。 3）对接物业处理租赁、水电以及新办公场所的选址、租赁谈判、设计装修、工程监理及搬迁工作。 4.采购与供应链管理 1）负责集团行政类采购的集中化管理。 2）建立并维护集团级合格供应商库，主导重要供应商的寻源、招标、谈判、合同评审与绩效管理，有效控制采购成本与质量风险。 3）编制并严格执行集团年度行政费用预算，进行月度、季度费用分析，提出并实施降本增效方案。 5.会议、活动与总务接待 1）统筹集团层面重要会议（如董事会、年会、战略会）、大型活动（庆典、发布会、团建）的会务支持与全流程后勤保障。 2）制定高标准的商务接待流程，负责重要访客、政府官员及合作伙伴的接待工作，展现集团专业形象。 3）负责集团高管出差、会议等事务的行政支持与协调。 6.后勤、安保与应急管理 1）全面监管后勤保障体系，如前台、保洁、安保快递收发等服务的质量与标准。 2）作为集团总部安全负责人，建立健全安保、消防、卫生等应急预案，定期组织演习与培训，确保人员与财产安全。 3）作为行政端应急事件第一责任人，协调处理各类突发事件。 7.资质与印章管理 1）协调管理集团公司的工商营业执照、各类资质证照、印章的注册、变更、年审、使用与保管工作，确保合规性。 2）协助法务部门审核与行政管理相关的合同（如物业租赁、服务采购等）。 二、工作协作关系 1）内部协调：集团各职能部门负责人、各子公司管理层及行政接口人、全体员工。 2）外部协调：政府部门、物业公司、供应商、合作伙伴等。 三、任职资格要求 1、学历与专业：统招本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先。 2、工作经验：积极分子/党员/预备党员,8年以上行政管理工作经验，其中至少5年以上在中大型集团企业担任行政经理或高级主管职务，具备从0到1搭建或全面重构行政管理体系的经验者优先。 3、知识技能： 1）专业知识：精通现代企业行政管理体系，熟悉资产管理、项目管理、合同法、安全生产法等相关法规。 2）核心能力：卓越的战略规划、预算编制与成本控制能力、出色的供应商谈判与关系管理能力、强大的跨部门项目推动与协调能力。 3）软性技能：极强的沟通表达能力、敏锐的风险预见与突发事件处理能力、出色的服务意识和保密意识。 4）工具技能：熟练使用OA、ERP等办公自动化系统及Office办公软件。 4、素质要求： 1）高度责任心、诚信正直、原则性强。 2）具备全局观念和商业意识，能从支持者向价值创造者转变。 3）强大的领导力、团队管理能力和抗压能力。

本公司专注于全球高端时尚商品的回收与销售，主营品牌包括：LV、香奈儿、古驰、迪奥、YSL、宝格丽、爱马仕、罗意威等国际一线奢侈品。 目前公司重点拓展奢侈品回收业务，现诚聘回收专员，只要您具备潜力，公司将提供广阔的发展平台与具有竞争力的薪酬体系！ 底薪与提成按阶梯式递增，预计月综合收入8k-2.2w，收入高低取决于个人能力，工作越努力，回报越高，只要有进取心，未来皆可期。 岗位职责： 1、负责公司所需奢侈品的回收工作，前期有专人指导，无需自行电话联系或添加微信客户； 2、不限经验，公司配备专业导师进行系统培训，全程带教，共享现有客户资源； 3、对时尚潮流产品感兴趣，乐于挑战自我，热衷购物，具备良好的沟通能力，抗压性强，善于学习，责任心强，工作认真细致，踏实肯干，有强烈的赚钱动力； 4、学历不限，经验不限； 福利待遇： 1、基本工资+提成+奖金，综合月薪10k-25k 2、年终奖+季度奖+团队激励奖 3、缴纳北京社保 4、节日福利、每日下午茶 5、定期部门聚餐、旅游及团队建设活动 6、办公环境轻松，团队年轻化，90后、00后为主，氛围活跃，拒绝无效加班，只要你有赚钱的决心，我们助你一路向前！ 工作时间：早10点至晚6点，不加班，法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.处理文件资料归档、信息传递和内部沟通，提升办公效率与信息准确性 4.配合各部门完成日常支持工作，推动跨部门协作与事务落实 5.领导交代的其他临时性工作。 任职要求： 1.形象气质好，性格外向、有亲和力； 2.工作细致认真，谨慎细心，责任心强； 3.具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 4.能承受较大工作压力，善于学习； 5.英语基础好或人力、财务、助理等方面经验优先。

岗位职责： 1. 负责律所内部档案与案件材料的归集与整理； 2. 对案卷资料进行扫描并录入OA系统； 3. 完成上级交办的其他相关工作； 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 熟悉常用办公设备及办公软件操作； 3. 具备良好的沟通协调能力，执行能力突出； 4. 工作细心严谨，责任心强；

资源招采岗（家电城配运输类） 岗位介绍： 全面统筹大件宅配运输领域的招标采购全流程工作。核心负责制定科学的招标策略，精准把控市场价格动态，通过专业的数据分析驱动招采决策优化，搭建并完善优质供应商体系，实现降本增效目标，保障公司大件宅配运输业务的稳定高效运行。 岗位职责： 1.招标统筹管理：牵头组织大件宅配运输相关的招标全流程工作，包括招标方案策划、招标文件编制与审核、招标过程组织实施、开标评标监督及定标审批等，确保招标过程公正、公平、公开且合规可追溯。 2.招标策略制定：基于公司业务发展目标、市场环境及运输需求，制定针对性的大件宅配运输招采策略及实施计划；持续优化招采流程与制度，搭建标准化招采体系，提升招采效率与质量。 3.市场与价格管控：深入调研大件宅配运输市场，全面掌握行业动态、主流供应商资源及市场价格波动趋势；建立市场价格预测模型与成本数据库，为招采定价及成本控制提供数据支撑。 4.数据分析应用：定期收集、整理招采全流程数据（如采购量、运输成本、供应商报价、交付时效等），运用数据分析工具进行清洗、建模与可视化分析，识别成本优化空间、供应商风险点及流程改进机会，输出专业分析报告支撑决策。 5.跨部门协同：高效联动运营、财务、法务、业务等相关部门，精准对接大件宅配运输招采需求，协调解决招采过程中的跨部门问题；定期汇报招采工作进展、成本控制情况及供应商管理状况。 任职资格要求 1.学历背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工程管理、工商管理等相关专业优先。 2.经验要求：具备8年以上招采相关工作经验，其中至少3年大件宅配运输或物流行业招采管理经验；有大型企业总部招采统筹经验、复杂招标项目操盘经验者优先。 3.专业能力： 4.1）熟悉招投标相关流程，精通大件宅配运输招采全流程操作，能独立开展统筹招标相关工作；2）具备敏锐的市场洞察力，能精准把握大件宅配运输市场价格动态及行业发展趋势，拥有丰富的供应商资源网络；3）具备扎实的数据分析能力，熟练使用基础办公软件等，能通过数据挖掘与分析驱动招采策略优化及成本控制。4）具备优秀的商务谈判能力、统筹规划能力、风险识别与应对能力，能高效推进多项目并行的招采工作。 5.综合素质：具备高度的责任心、严谨细致的工作态度及良好的职业操守，廉洁自律；具备优秀的沟通协调能力、跨部门协作能力及团队管理潜力，能承受高压工作节奏。 6.其他要求：熟练使用办公软件及电子招标采购系统；持有CPSM（注册采购供应经理）、PMP等相关专业认证者优先。

岗位职责 1.协助经理进行部门工作管理 2.协助经理进行客户邀约及客户关系维护 3.部门人员招聘 任职要求： 1.年龄：20-50岁 2.学历：大专及以上学历，学信网可查，优秀者可放宽 3.工作经验不限 4，责任心强，团队合作精神，优秀的沟通协调能力，具有高度的工作热情 薪资待遇： 1.无责底薪9000元+提成 2.完善的公司福利保障及奖励制度 3.完善的晋升机制 4.系统的公司培训 工作时间： 早九晚六，周末双休，不出差，法定节假日正常休息。

1、参与制定并优化公司行政管理制度，完善办公管理体系及相关流程； 2、负责办公设备的管理，以及办公用品的采购、发放、登记和保管工作； 3、监督与检查公共区域的环境卫生及安全状况，确保办公环境整洁有序； 4、负责各类行政文件的归档、整理、分类及登记工作； 5、策划并组织公司团队建设活动； 6、处理其他日常行政事务。 任职要求 1、行政管理、文秘、企业管理等相关专业，或具备2年以上相关工作经验：24年毕业的应届生亦可 2、有金融行业工作经历者优先考虑 3、熟练掌握各类Office办公软件 4、具备良好的团队协作能力，工作认真细致、踏实负责