【工作职责】 全面负责采购各环节工作，建立并完善供应商管理体系，实施成本与质量管控，持续优化采购方案，确保公司物资及服务的高效供给，助力业务目标达成。 【任职资格】 5年及以上采购领域工作经验，具备2年以上采购团队管理经历 熟练掌握OFFICE办公软件，能灵活使用EXCEL常用函数，熟悉ERP系统操作 熟悉采购全流程运作，精通成本控制与供应商全周期管理，具备优秀的商务谈判能力及跨部门协作经验 【工作时间】 08:00-17:00，每周双休（根据工作需要安排加班） 【薪资待遇】 月薪制，10-15k/月 【工作地点】 浙江省宁波市宁海县竹山北路238号

从事外贸采购3年以上，对日用品采购有经验，对公司忠诚，有自己的做事方法，解决事情能力强，有想法施展自己的包袱，缺少平台的，我们公司就是最佳选择！

岗位职责 一、 采购执行与交付保障 1、全流程交付管理：负责公司生产所需各类物资（特别是机加工件、气动元件零部件、精密五金等）的采购实施工作。依据生产计划编制并下达采购订单，全程跟进从下单、生产、检验到入库各环节，确保工单物料准时、保质、足量到位。 2、供应商备库协同：结合公司“多品种、小批量”的业务特征，搭建并完善供应商库存协同机制。与核心供应商共同推进库存管理模式，设定科学的安全库存标准，在有效控制库存资金占用的同时，高效响应产线临时需求变动。 3、异常处理与质量闭环：牵头应对采购过程中的交期延误及质量问题（如机加工尺寸偏差、表面处理不达标等）。联动品质部门与供应商开展根本原因分析，推动落实8D报告流程，实现问题有效闭环，保障生产稳定运行。 二、 供应链数据分析与成本控制 4、数据化决策：具备出色的数据分析能力，定期梳理采购成本构成、价格波动趋势、供应商交付及时率、来料合格率等关键指标。基于数据分析成果优化采购策略，例如运用ABC分类法调整采购频率，结合价格走势判断战略采购时机。 5、熟悉机加工工艺（车、铣、刨、磨、CNC等），能够根据图纸完成核价和成本拆解。建立并动态维护重点物料的成本模型，为年度降价谈判及新项目报价提供可靠数据支持。 三、 团队管理与流程优化 6、团队带教与绩效管理：带领10人以上采购团队，合理划分“执行采购”与“供应商管理”职能模块。制定绩效考核体系，提升团队专业能力和任务执行效率。 7、流程优化与系统建设：契合公司数字化智能工厂运营模式，持续改进采购作业流程，推动采购环节与MES、ERP系统的无缝对接，提升整体工作效率及内外部协作满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、供应链管理等相关专业优先。 制造业背景：优先考虑机械制造、汽车零部件、气动液压或自动化设备行业从业者。 操盘体量：过往工作中独立主导的年度采购规模不低于5亿元人民币。 工艺熟悉度：精通机加工艺，能快速理解复杂机械图纸，掌握常用金属材料性能及表面处理方式。 2、多品种小批量驾驭能力：具备成功运作多品种、小批量采购模式的实际经验，了解如何在此类场景下统筹成本、交付与库存关系。 3、数据分析能力：熟练掌握Excel高级功能（数据透视表、复杂函数公式），有实际供应链数据分析实践，能通过数据建模辅助采购决策优化。 4、谈判与执行力：拥有良好的商务谈判能力，关注单价的同时更重视总拥有成本（TCO）；具备强执行力，目标导向明确，有能力推动供应商持续改善。 5、具备良好的职业素养，廉洁自律，原则性强。

岗位职责： 1. 负责气动工具生产所需原材料、零部件及设备的采购计划制定与执行，保障供应链稳定高效 2. 开发、评估和管理合格供应商，定期开展质量、交付、成本及服务综合评审 3. 主导采购合同谈判，优化采购成本与付款条款，严格控制采购预算与库存周转 4. 协同研发、生产、品质部门推进新项目物料导入与替代料验证工作 5. 建立并持续优化采购流程与管理制度，推动采购数字化与合规化建设 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、工业工程、物流管理或相关专业优先 2. 具备3-5年制造业采购管理经验，有气动工具或通用机械行业背景者优先 3. 熟悉供应商开发与管理、成本分析、合同法务及ERP系统操作 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、谈判能力及数据分析意识 5. 认同“以人为本、科学管理”理念，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 体系搭建与制度管理：完善采购管理相关制度、流程及标准规范（涵盖招标、询价、议价、合同、验收等环节），推动实施落地，并持续优化改进，确保采购作业合规、有序、高效运行。 2. 采购策略与计划制定：依据公司经营目标及生产/项目实际需求，编制年度、季度、月度采购规划，科学统筹采购品类、周期与预算安排，合理配置各类采购资源。 3. 成本管控与降本增效：牵头开展采购成本分析与控制工作，通过市场行情研判、谈判议价、集中采购、签订框架协议等方式，推动采购成本合理下降，达成公司设定的降本任务。 4. 供应商全生命周期管理：主导供应商的开发引入、资质审核、绩效评估与动态淘汰机制，构建高质量供应商体系，深化战略合作关系，增强供应链韧性与议价优势。 5. 采购执行与过程管控：指导并监督采购团队日常运作，严格把控采购订单、合同签署、物流跟踪、到货验收等关键节点，确保物资或服务准时、保质、足量交付，及时应对执行中突发状况。 6. 风险防控：识别采购全流程中的潜在风险（如合规、供应商、价格波动、交付延迟等），建立预警机制与应急预案，防范采购舞弊、合同争议及供应中断等问题发生。 7. 团队建设与管理：负责采购团队的组织搭建、人员调配、能力培养、绩效考评及日常管理，提升团队专业水平与协作效率，打造专业化、高绩效的采购队伍。 8. 跨部门协作与沟通：与生产、研发、财务、仓储、质量等部门保持紧密联动，对接采购需求、共享业务信息、协调验收与结算事项，解决跨职能采购问题，保障供应链协同顺畅。 任职资格: 1、表达能力强，本科及以上学历，具备5年以上采购或供应链管理工作经验，有电力电子、新能源、光伏等行业背景者优先； 2、熟悉各类物料特性及相关行业标准，能制定契合生产节奏的采购方案，有效控成本、选优商、防风险，确保生产线物资持续稳定供给； 3、具备采购团队管理经验，能够联动多部门推进供应链高效运转，支撑企业生产经营目标及降本任务顺利实现。

岗位职责： 1. 制定并落实采购方案，预判物料需求，保障生产所需物资按时到位。 2. 持续优化采购流程与策略，提升整体运作效率。 3. 开拓并筛选合格供应商，审核其资质、供货质量及交付能力。 4. 定期开展供应商绩效考评，协调解决供应异常，保持供应链稳定运行。 5. 与供应商就价格及合同条款进行磋商，争取有利采购条件，控制采购成本。 6. 负责采购合同的管理，跟踪履约情况，处理合同变更与纠纷事项。 7. 确保所购材料满足质量规范，组织执行来料质量检验工作。 8. 应对材料质量问题及供应链突发状况，落实风险防控措施。 9. 整理分析采购相关数据，输出分析报告，辅助管理决策。 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易、电力电子、供应链管理等相关专业优先； 2. 具备10年以上电力电子、新能源或光伏行业工作经验，其中5年以上采购管理经验，熟悉行业背景者优先； 3. 能独立完成物料信息调研、价格议价及采购合同编制等工作； 4. 具有良好的职业操守，忠于企业，具备为企业创造价值的主动性； 5. 具备系统性思维，能统筹供应链整体运作，推动供应链持续优化； 6. 具备敏锐的市场洞察力和判断力，能够准确预判需求变化趋势。

一、岗位职责统筹公司所有项目物资供应链运作，全面负责土建、工艺管道、电气仪表、机械设备、劳保辅材等各类材料的采购执行及供应商开发与管理； 依据项目施工进度安排，制定年度及月度采购计划，精准把控材料到货节奏，确保各在建项目物资供应连续稳定； 组织实施市场询价、招标比价、商务谈判、合同起草与签署，强化成本控制，降低采购支出，减少物资损耗与库存积压； 建立并维护合格供应商名录，按钢材、管材、阀门仪表、电气设备、机具机械、劳保耗材等类别分类管理，定期开展绩效评估，动态优化供应商结构； 严格管控物资到货验收、对账结算及发票流转，规范采购台账与出入库记录，协同财务完成对账核验、审计支持及成本归集工作； 监督项目现场材料领用流程与废料回收管理，构建物资节约机制，防范材料浪费、超量采购及库存滞留风险； 带领采购团队开展日常工作，建立健全采购管理制度与标准流程，联动项目部、技术部、财务部及施工班组高效协作； 妥善处理材料质量问题、交货延迟、售后服务及退换货争议，保障施工现场正常推进。 二、任职要求 大专及以上学历，物流管理、工程造价、机电、土木工程等相关专业背景； 硬性条件：具备3年以上建筑、石化或机电安装工程领域物资采购管理工作经验，有同时管理多个项目采购全流程的实际经历； 熟悉工程建设各类物资的技术规格与标准，包括土建钢材、压力管道组件、电缆配电柜、自控仪表、施工机械及安全防护用品，能识读施工图中的材料清单； 熟练掌握招标、比价、合同签订、对账结算等全链条操作流程，了解工地物资结算方式、发票管理及基本财税规定，具备独立洽谈大宗材料价格的能力； 拥有稳定的供应商资源网络，具备钢材、管道、电气仪表、机械设备等品类供应渠道者优先考虑； 具备较强的成本控制意识，擅长压降采购单价、优化库存结构，避免资金占用与物资积压； 为人正直、廉洁自律，抗压能力突出，能适应项目工期节奏加班作业，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力； 熟练操作办公软件及物资管理表格，有使用工程ERP系统或物资管理系统经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司药品、医疗器械、中药饮片、保健品等产品的采购工作。 2、引入新品类，优化产品组合，提升产品线完整性与覆盖度。 3、管理现有产品，确保供应稳定，避免断货或积压现象。 4、开展供应商资源拓展、资质审核及合作关系培育，维护良好供应端关系，争取更多合作支持政策。 5、持续跟踪、整理、研判行业与市场动态，把握市场趋势，了解客户需求，结合数据分析精准筛选质优价低、动销快的产品，助力销售增长与利润提升。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、药学类相关专业，具备大专及以上学历。 2、具备较强的沟通协调、谈判判断能力，擅长数据分析，逻辑思维清晰，自我驱动力强。 3、能接受出差安排。

岗位职责： 1. 配合采购经理开展市场调研，掌握供应商情况及行业发展趋势； 2. 负责采购订单的编制、实施及后续进度跟踪； 3. 对接供应商，做好日常沟通与协调，保持稳定合作关系； 4. 整理并归档采购合同及相关文件资料； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务； 6. 跟进物流运输环节，确保交付时效； 7. 开发新供应商资源，组织实施询价与价格谈判； 8. 协助管理供应商付款事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、有采购或物流领域相关工作经历者优先； 3、了解采购作业流程，具备良好的沟通与协调能力； 4、具备较强的数据处理能力，熟练操作常用办公软件； 5、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作意识。 双休，8：30-17：30

【岗位职责】 1、采购执行与交付保障 负责车架/电机/电池/轮胎/塑件/电器件等物料的采购订单下达、交期跟进及到货入库协调，确保生产供应连续、库存合理。 处理来料质量问题（如外观缺陷、尺寸偏差、性能不达标），联动质量部门与供应商开展退换货、索赔及整改措施闭环。 2、供应商开发与管理 依据研发或生产需求，拓展具备成本与质量竞争力的新供应商资源。 定期参与供应商实地审核，协助完善并更新供应商信息档案。 3、成本控制与谈判 针对所辖物料类别开展市场行情分析，跟踪原材料（如钢材、铜、塑料粒子等）价格变动趋势，为采购议价提供数据支持。 在满足品质要求基础上，通过年度降价、VAVE（价值工程/技术降本）、付款方式优化等方式达成年度降本目标。 4、跨部门协同 与研发、技术团队协作，参与新产品开发阶段的物料选型及样品进度跟进，保障新项目采购可实施性。 与质量、仓储部门保持紧密沟通，及时响应产线紧急需求或物料短缺预警。 【任职资格】 1、硬性条件： 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、机械/材料类、工商管理等相关专业。 2年以上制造业采购工作经验，具备电动车、摩托车、汽车零部件或五金/塑胶/电器行业经历者优先。 能识读基本CAD图纸或技术文件，了解机械加工、注塑、冲压等至少一种制造工艺者优先。 熟练操作ERP系统（如用友、金蝶）及Office办公软件（Excel数据分析、PPT汇报）。 2、软性素质： 廉洁自律：认同企业价值观，恪守商业秘密，无供应商利益关联行为。 抗压应变：可应对生产高峰产能紧张、突发缺料等紧急情况，具备多任务并行处理能力。 沟通谈判能力：既能坚定维护公司权益，又能与供应商构建长期稳定合作关系。 数据敏感度：善于从采购数据中发现降本机会或潜在交付风险。

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岗位职责： 1、负责公司家装项目所需材料的采购，保障供应时效与品质达标。 2、掌握市场供应动态，持续优化采购环节，有效降低采购支出。 3、维护供应商合作关系，开展供应商考核与筛选工作。 4、参与采购合同的协商与签订

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商：评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商（印花-绣花-面辅料)渠道，避免单一依赖，应对突发风险；定期审核供应商绩效，淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定： 根据服装品类功能性需求（如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、）定制面料参数。 2、验货与测试： 安排第三方检测或实验室测试（耐磨性、PH值、色牢度），确保符合国标标准。 3、问题处理： 针对大货面料瑕疵（如色差、纬斜）协调供应商退换货或索赔，避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门： 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门： 根据订单排期制定采购计划，确保面料按时到仓，处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门： 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率： 对采购的面料准确把控，与裁床退料做原因分析，提升采购准确率。 2、库存管理： 监控面料库存周转率，避免呆滞料堆积；处理滞销面料（改款利用）。 六、团队 1、团队管理： 领导采购团队，制定KPI（如成本节约率、准时率、采购准确率、）；培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量： 加强团队对回货时效意识，避免对后续生产按时出货产生影响，确保面料回货的质量把控（色牢度、PH值、抗起球、荧光）的基础检测，并做好检测记录。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位内容： 1. 负责生产现场安全监督，制定并落实安全管理制度及各类操作规范。 2. 策划并实施安全教育培训，提升员工安全认知与操作技能，熟悉事故应对流程。 3. 开展生产环节的安全检查与日常巡查，识别潜在风险并及时上报处理。 4. 组织开展应急演练，保障突发事件的快速响应与有效处置。 5. 联动相关职能部门，持续优化安全管理机制与工作流程。 任职要求： 1. 具备一定年限的安全管理实践经验，掌握国家安全生产相关法规与行业标准。 2. 逻辑思维清晰，具备问题分析与解决能力，能进行基础数据整理与统计分析。 3. 具有较强的组织协调能力及团队合作意识。 4. 沟通表达顺畅，具备较强的服务意识与责任心。 5. 持有安全管理体系认证证书者可优先考虑。

1.负责与物业保洁接口工作，负责办公区、生活区环境卫生巡检及问题整改落实；2.负责与物业接口，做好人员离场各项后勤费用结算等工作； 3.负责项目员工集体宿舍、招待所的安排与管理，建立员工宿舍配置领用及其他相关台帐；并组织相关部门对宿舍不定期进行检查； 4.负责项目部车辆的管理工作，包括不限于派车、车辆年检、车辆维修、油耗统计等工作，并做好相关台账； 5.负责与物业维修接口工作，做好维修物资需求及采购计划跟踪，保证维修工作正常开展； 岗位名称：行政管理主管 薪资范围：6-8k 年龄：35岁以下 工作经验：至少有3年以上的大型管理经验 管理人数至少1000人以上 同行业优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

1. 负责公司前台接待工作，热情礼貌地接待来访客户、人员，做好来访登记与引导； 2. 协助完成日常文件整理、资料录入、打印复印、扫描归档等基础文职工作； 3. 协助维护前台区域及办公环境的整洁有序，管理办公物资、快递收发； 4. 配合公司完成其他临时性行政辅助工作。 二、任职要求 1. 学历不限，熟悉基础电脑操作，会使用Word、Excel等办公软件； 2. 工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通表达能力与服务意识； 3. 形象气质佳，待人热情大方，有良好的团队协作精神； 4. 时间充裕，能稳定兼职，服从工作安排，做事踏实靠谱； 5. 有相关前台、文员兼职经验者优先考虑。 【工作时间】 做六休一 【薪资福利】 - 综合薪资4500-6000 - 入职即缴纳五险，保障齐全

年龄要求：20 岁以上，具备人力经验 工作内容： 1、维护员工人事信息管理与员工档案； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核工作 3、执行并完善公司的人事制度与计划、培训与发展、绩效评估、员工管理工作 4、数据整理统计 上班时间：8:30-17：30，做六休一 福利待遇：五险＋＋包午餐 工作地址：鄞州现代商城 需要有一定办公软件和人事经验，看清楚再私聊！！

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位内容： 1. 依据公司实际需求编制采购方案，保障各项业务顺利推进； 2. 组织供应商的考察与筛选，并主导商务谈判，争取最优性价比； 3. 跟进采购合同履约过程，协调解决各类采购相关事务。 任职要求： 1. 具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2. 具有良好的沟通表达能力和条理性思维； 3. 熟知采购作业流程及市场行情变化； 4. 工作细致严谨，目标导向强，具备较强的自律性； 5. 积极面对新任务与变化，富有协作意识和团队精神。

岗位职责： 1. 负责供应商从准入、验厂、评审、关系维护到淘汰的全周期管理 2. 统筹规划品类下供应商布局与资源配置 3. 主导供应商价格磋商与成本优化 4. 负责合同签署、付款执行、模具进度跟踪及异常问题协调，做好风险预警与管控 5. 能够识读CAD、UG等设计软件图纸，并具备基础绘图能力 岗位要求： 1. 具备1-3年采购相关工作经验，优先考虑有设备类采购背景者，熟悉采购全流程操作（包括需求沟通、寻源比价、订单执行、进度监控、结算处理） 2. 可独立开发优质供应资源，具备基本谈判技巧，能完成常规物料或品类的采购交付任务 3. 熟练操作Excel等常用办公软件，具备跨部门协作意识，执行力强，能够高效对接生产等相关业务部门

岗位职责： 1. 负责工程机械类、农用机械类、汽车配件类产品的采购； 2.负责工程机械类、汽车配件类产品供应商的开发与维护； 3. 负责初次合作供应商的合同条款谈判，为公司争取有利的支付条件，降低采购成本，并负责与供应商签订采购合同； 4. 负责处理重要合同纠纷； 5. 收集并整理供应商信息，审查供应商资料和信息； 6. 进行供应商评审，确定供应商等级； 7. 建立供应商关系管理档案，并动态维护更新； 8. 负责与供应商关系的建立和维护，保持供应商与公司良好的业务关系； 9.执行领导交付的其他任务。 任职要求： 1）学历 本科以上学历，机械类、汽车工程类专业优先； 2）工作经验 三年以上外贸采购工作经验； 也欢迎个人学习能力强，积极进取的应届毕业生投递； 欢迎做过工程师、项目经理、供应链分析师、数据分析师等岗位，三年以上工作经验的人士投递； 欢迎做过机械类、汽车零配件等五金件产品的质检员投递。 3）综合素养 具有分析型思维，积极上进，有追求；合作意识和主动跟进意识较强；具有良好的判断和沟通能力；有较强的成本控制意识和谈判能力。 4）能够适应出差，每个月有10天左右要出差。不合适者请勿投。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行与协调； 2、管理办公环境及设施，确保办公秩序正常运行； 3、组织并支持公司内部会议、活动及相关后勤保障工作； 4、协助完成文件资料的整理归档及信息传递； 5、完成上级交办的其他行政支持任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和执行力，工作细致有条理； 2、熟练使用各类办公软件，具备基本的文档处理能力； 3、责任心强，具有较强的服务意识和团队协作精神； 4、能够适应快节奏的工作环境，独立完成交办任务； 5、能过接受出差，需要3年以上的行政人事工作经验，25-35优先。