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采购主管
6000-11000元/月
采购经理1-3年大专必须有工作经验,小白勿扰家居用品国内采购国外采购成品/样品零配件包装大中型企业采购经验自带供应商资源
从事外贸采购3年以上,对日用品采购有经验,对公司忠诚,有自己的做事方法,解决事情能力强,有想法施展自己的包袱,缺少平台的,我们公司就是最佳选择!
采购交付经理
1.5-2万元/月
采购经理/主管5-10年大专机械配件工程机械电气设备
岗位职责 一、 采购执行与交付保障 1、全流程交付管理:负责公司生产所需各类物资(特别是机加工件、气动元件零部件、精密五金等)的采购实施工作。依据生产计划编制并下达采购订单,全程跟进从下单、生产、检验到入库各环节,确保工单物料准时、保质、足量到位。 2、供应商备库协同:结合公司“多品种、小批量”的业务特征,搭建并完善供应商库存协同机制。与核心供应商共同推进库存管理模式,设定科学的安全库存标准,在有效控制库存资金占用的同时,高效响应产线临时需求变动。 3、异常处理与质量闭环:牵头应对采购过程中的交期延误及质量问题(如机加工尺寸偏差、表面处理不达标等)。联动品质部门与供应商开展根本原因分析,推动落实8D报告流程,实现问题有效闭环,保障生产稳定运行。 二、 供应链数据分析与成本控制 4、数据化决策:具备出色的数据分析能力,定期梳理采购成本构成、价格波动趋势、供应商交付及时率、来料合格率等关键指标。基于数据分析成果优化采购策略,例如运用ABC分类法调整采购频率,结合价格走势判断战略采购时机。 5、熟悉机加工工艺(车、铣、刨、磨、CNC等),能够根据图纸完成核价和成本拆解。建立并动态维护重点物料的成本模型,为年度降价谈判及新项目报价提供可靠数据支持。 三、 团队管理与流程优化 6、团队带教与绩效管理:带领10人以上采购团队,合理划分“执行采购”与“供应商管理”职能模块。制定绩效考核体系,提升团队专业能力和任务执行效率。 7、流程优化与系统建设:契合公司数字化智能工厂运营模式,持续改进采购作业流程,推动采购环节与MES、ERP系统的无缝对接,提升整体工作效率及内外部协作满意度。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、供应链管理等相关专业优先。 制造业背景:优先考虑机械制造、汽车零部件、气动液压或自动化设备行业从业者。 操盘体量:过往工作中独立主导的年度采购规模不低于5亿元人民币。 工艺熟悉度:精通机加工艺,能快速理解复杂机械图纸,掌握常用金属材料性能及表面处理方式。 2、多品种小批量驾驭能力:具备成功运作多品种、小批量采购模式的实际经验,了解如何在此类场景下统筹成本、交付与库存关系。 3、数据分析能力:熟练掌握Excel高级功能(数据透视表、复杂函数公式),有实际供应链数据分析实践,能通过数据建模辅助采购决策优化。 4、谈判与执行力:拥有良好的商务谈判能力,关注单价的同时更重视总拥有成本(TCO);具备强执行力,目标导向明确,有能力推动供应商持续改善。 5、具备良好的职业素养,廉洁自律,原则性强。
采购主管
7000-10000元/月
采购经理3-5年高中机械制造品原材料成品/样品零配件包装供应链/贸易专业
岗位职责: 1. 负责气动工具生产所需原材料、零部件及设备的采购计划制定与执行,保障供应链稳定高效 2. 开发、评估和管理合格供应商,定期开展质量、交付、成本及服务综合评审 3. 主导采购合同谈判,优化采购成本与付款条款,严格控制采购预算与库存周转 4. 协同研发、生产、品质部门推进新项目物料导入与替代料验证工作 5. 建立并持续优化采购流程与管理制度,推动采购数字化与合规化建设 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械类、工业工程、物流管理或相关专业优先 2. 具备3-5年制造业采购管理经验,有气动工具或通用机械行业背景者优先 3. 熟悉供应商开发与管理、成本分析、合同法务及ERP系统操作 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、谈判能力及数据分析意识 5. 认同“以人为本、科学管理”理念,责任心强,具备团队协作精神
采购主管/经理
1.4-2万元/月
采购经理/主管5-10年本科电子元器件外贸采购英语
岗位职责: 1. 制定并落实采购方案,预判物料需求,保障生产所需物资按时到位。 2. 持续优化采购流程与策略,提升整体运作效率。 3. 开拓并筛选合格供应商,审核其资质、供货质量及交付能力。 4. 定期开展供应商绩效考评,协调解决供应异常,保持供应链稳定运行。 5. 与供应商就价格及合同条款进行磋商,争取有利采购条件,控制采购成本。 6. 负责采购合同的管理,跟踪履约情况,处理合同变更与纠纷事项。 7. 确保所购材料满足质量规范,组织执行来料质量检验工作。 8. 应对材料质量问题及供应链突发状况,落实风险防控措施。 9. 整理分析采购相关数据,输出分析报告,辅助管理决策。 任职要求: 1. 本科及以上学历,国际贸易、电力电子、供应链管理等相关专业优先; 2. 具备10年以上电力电子、新能源或光伏行业工作经验,其中5年以上采购管理经验,熟悉行业背景者优先; 3. 能独立完成物料信息调研、价格议价及采购合同编制等工作; 4. 具有良好的职业操守,忠于企业,具备为企业创造价值的主动性; 5. 具备系统性思维,能统筹供应链整体运作,推动供应链持续优化; 6. 具备敏锐的市场洞察力和判断力,能够准确预判需求变化趋势。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专
【工作职责】 全面负责采购各环节工作,建立并完善供应商管理体系,实施成本与质量管控,持续优化采购方案,确保公司物资及服务的高效供给,助力业务目标达成。 【任职资格】 5年及以上采购领域工作经验,具备2年以上采购团队管理经历 熟练掌握OFFICE办公软件,能灵活使用EXCEL常用函数,熟悉ERP系统操作 熟悉采购全流程运作,精通成本控制与供应商全周期管理,具备优秀的商务谈判能力及跨部门协作经验 【工作时间】 08:00-17:00,每周双休(根据工作需要安排加班) 【薪资待遇】 月薪制,10-15k/月 【工作地点】 浙江省宁波市宁海县竹山北路238号
物资主管
8000-10000元/月
采购经理3-5年大专物料采购物料计划
一、岗位职责统筹管理公司所有项目的物资供应链,涵盖土建、工艺管道、电气仪表、机械设备、劳保辅材等各类材料的采购及供应商开发与管控工作; 依据项目施工进度制定年度及月度采购计划,精准把控材料进场节奏,确保各在建项目物资供应连续稳定; 组织实施市场询价、招标比价、商务谈判、合同起草与签订,强化成本控制,降低采购支出,减少物资损耗与库存积压; 建立并维护合格供应商名录,按钢材、管材、阀门仪表、电气设备、机械机具、劳保耗材等类别分类管理,定期开展考核评估,动态优化淘汰不合格供方; 监督物资到货验收、对账结算及发票跟进流程,规范采购台账和出入库资料管理,协同财务完成对账、审计及成本归集工作; 管控施工现场材料领用与废料回收环节,建立健全物资节约机制,防范材料浪费、超量采购及库存滞压风险; 领导采购团队日常运作,制定和完善采购管理制度与操作流程,联动项目部、技术部、财务部及施工班组高效协作; 妥善处理物资质量问题、供货延迟、售后退换等异常情况,保障工程项目顺利推进。 二、任职要求 大专及以上学历,物流管理、工程造价、机电、土木工程等相关专业背景; 硬性条件:具备3年及以上建筑、石化、机电安装工程领域物资采购管理工作经验,有同时统筹多个项目采购全流程的实际经历; 熟悉各类工程物资的技术规格与标准,包括土建钢材、压力管道管件、电缆配电柜、自控仪表、施工机械设备及安全劳保用品,能识读施工图纸中的材料清单; 熟练掌握招标、比价、合同签署、对账结算等全链条采购流程,了解工地物资结算方式、发票管理及基础财税规定,可独立开展大宗材料价格谈判; 拥有稳定的供应商资源网络,具备钢材、管道、电气仪表、机械设备等品类渠道者优先考虑; 具备强烈成本意识,擅长压降采购单价,科学管理库存,避免资金占用; 品行端正、廉洁自律,抗压能力突出,能适应项目工期需要加班作业,具备优秀的沟通协调能力; 熟练使用办公软件及物资台账表格工具,有工程ERP系统或物资管理系统操作经验者优先。
采购主管
2-3万元/月
采购经理/主管5-10年本科电子元器件外贸采购
岗位职责: 1. 体系搭建与制度管理:完善采购管理相关制度、流程及标准规范(涵盖招标、询价、议价、合同、验收等环节),推动实施落地,并持续优化改进,确保采购作业合规、有序、高效运行。 2. 采购策略与计划制定:依据公司经营目标及生产/项目实际需求,编制年度、季度、月度采购规划,科学统筹采购品类、周期与预算安排,合理配置各类采购资源。 3. 成本管控与降本增效:牵头开展采购成本分析与控制工作,通过市场行情研判、谈判议价、集中采购、签订框架协议等方式,推动采购成本合理下降,达成公司设定的降本任务。 4. 供应商全生命周期管理:主导供应商的开发引入、资质审核、绩效评估与动态淘汰机制,构建高质量供应商体系,深化战略合作关系,增强供应链韧性与议价优势。 5. 采购执行与过程管控:指导并监督采购团队日常运作,严格把控采购订单、合同签署、物流跟踪、到货验收等关键节点,确保物资或服务准时、保质、足量交付,及时应对执行中突发状况。 6. 风险防控:识别采购全流程中的潜在风险(如合规、供应商、价格波动、交付延迟等),建立预警机制与应急预案,防范采购舞弊、合同争议及供应中断等问题发生。 7. 团队建设与管理:负责采购团队的组织搭建、人员调配、能力培养、绩效考评及日常管理,提升团队专业水平与协作效率,打造专业化、高绩效的采购队伍。 8. 跨部门协作与沟通:与生产、研发、财务、仓储、质量等部门保持紧密联动,对接采购需求、共享业务信息、协调验收与结算事项,解决跨职能采购问题,保障供应链协同顺畅。 任职资格: 1、表达能力强,本科及以上学历,具备5年以上采购或供应链管理工作经验,有电力电子、新能源、光伏等行业背景者优先; 2、熟悉各类物料特性及相关行业标准,能制定契合生产节奏的采购方案,有效控成本、选优商、防风险,确保生产线物资持续稳定供给; 3、具备采购团队管理经验,能够联动多部门推进供应链高效运转,支撑企业生产经营目标及降本任务顺利实现。
文员
5000-7000元/月
文员经验不限高中生产物料管理数据统计
熟练掌握各类办公软件,能接受加班安排
采购助理
5000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专服装箱包电商采购
工作职责: 1、配合专员开展新供应商的开发、评估、审核、引入及后续管理工作; 2、负责产品的筛选与开发、合同磋商,把控产品质量并处理售后相关事宜; 3、搜集并分析所负责品类的市场动态与流行趋势,对现有商品进行优化与升级; 4、承担品类销售与毛利指标,实施库存周转的有效管理; 任职资格: 1、具备大专及以上学历,有服装、箱包、家居用品或户外用品类采购经验者优先考虑; 2、具备较强的商业洞察力与数据敏感性,拥有良好的谈判水平和沟通协调能力,工作作风严谨踏实,责任心强,能适应一定的工作压力; 3、了解采购作业流程及相关质量管理体系要求; 4、具备优秀的采购谈判与组织协调能力,富有团队合作精神; 薪酬福利: 薪资:薪酬不设上限,公司实行半年度绩效优秀调薪与晋升调薪机制,一年两次调薪机会; 产品线路:采用精品策略,资源重点倾斜,运营支持力度大; 年终奖金:为在职至年底且已转正的员工发放年终奖金(1至3个月工资); 五险一金:依法缴纳五险一金; 假期规定:享受国家法定节假日(含年休假、婚假、产假、陪产假等);春节、端午、中秋等传统节日将发放定制化节日福利,营造温馨节日氛围;入职满一年可享带薪年假; 职业生涯:根据个人能力提供完善的横向转岗与纵向晋升路径,建立系统化核心人才培育体系,打造员工与企业共同成长的发展平台; 员工培训:重视员工职业发展,定期组织各类专业培训与学习活动; 生日祝福:生日当天将收到同事的祝福及公司准备的专属生日礼品; 其他福利:提供结婚礼金、生育礼金、司龄补贴、全勤奖励、高温津贴、生日会、下午茶等多元福利; 办公环境:配备整洁明亮的办公场所,营造轻松愉悦的工作氛围; 工作时间: 大小周工作制,上午 8:30-11:30,下午 12:30-17:30
宁波鄞州区潘火附近招40岁以下水电工,有电工证,会点电焊优先,工资面谈
水电工1-2人电工证
宁波市鄞州区潘火附近招40岁以下水电工,有电工证,会点电焊优先,工资面谈
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浙江宁波市海曙区招塔吊夫妻1对,要求官网证可查,年龄要求45内、50内,工资12500+45,每月生活费5000,剩余,欢迎有志同道合的朋友来电咨询杨
宁波 海曙区
7月21日 23:18拨打电话
提升机1-2人月结
宁波海曙区招物料提升机司机(井架)一位50岁以下:1.薪资:4800元/月,做到工地报停每月奖励200;2.福利:可以烧饭,有住宿。
宁波 海曙区
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宁波北仑区高塘附近招塔吊指挥一名,吃苦耐劳的来就可以上班,来电详谈::
指挥工1-2人
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宁波 北仑区
7月21日 23:18拨打电话
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下; 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识; 3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本; 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强; 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商:评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商(印花-绣花-面辅料)渠道,避免单一依赖,应对突发风险;定期审核供应商绩效,淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定: 根据服装品类功能性需求(如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、)定制面料参数。 2、验货与测试: 安排第三方检测或实验室测试(耐磨性、PH值、色牢度),确保符合国标标准。 3、问题处理: 针对大货面料瑕疵(如色差、纬斜)协调供应商退换货或索赔,避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门: 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门: 根据订单排期制定采购计划,确保面料按时到仓,处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门: 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率: 对采购的面料准确把控,与裁床退料做原因分析,提升采购准确率。 2、库存管理: 监控面料库存周转率,避免呆滞料堆积;处理滞销面料(改款利用)。 六、团队 1、团队管理: 领导采购团队,制定KPI(如成本节约率、准时率、采购准确率、);培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量: 加强团队对回货时效意识,避免对后续生产按时出货产生影响,确保面料回货的质量把控(色牢度、PH值、抗起球、荧光)的基础检测,并做好检测记录。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
采购
6000-9000元/月
采购专员1-3年大专建筑材料
严格遵守公司采购管理规定,把握成本。
采购专员
7000-9000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1、负责开发及拓展公司所需设备辅件的供应资源,维护供应商信息台账,并按周期开展供应商绩效评估; 2、主导设备及配套辅件的采购全流程,包括议价、合同签署、采购执行、到货跟进与验收等环节; 3、掌握市场动态,对比分析产品价格与性能,确保采购设备具备良好性价比; 4、组织实施对供应商的实地考察与综合评估工作; 5、统筹部门内重要文件资料及合同档案的归集与管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械类相关专业优先考虑; 2、具有两年以上机械设备类采购工作经验,熟悉供应商开发与管理流程,具备成本控制与风险防范意识者优先; 3、具备良好的沟通表达能力,思维清晰,工作认真细致,拥有较强的市场敏感度与判断力; 4、性格积极向上,具备优秀的商务谈判能力以及良好的职业道德素养; 5、熟练操作各类常用办公软件。
人事行政助理专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专人事培训薪酬福利绩效管理
职位描述: 1、主要承担人员招聘与团队人员配置工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求: 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位的实际操作经验 3、大专及以上学历
前台
7000-10000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3.协助维护公司形象,保持前台区域整洁、有序、温馨 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作 5. 及时响应内部需求,做好部门间信息传递与沟通桥梁 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用办公软件,打字速度快,具备基础文书处理能力 4.责任心强,细致耐心,能适应快节奏的日常工作环境 5.学历不限,有前台或行政类工作经验者优先
采购专员
7000-10000元/月
采购专员/助理3-5年大专电商平台服饰/鞋帽/箱包居家日用
工作职责: 1、负责新供应商的发掘、资质评估、审核引入及后续管理; 2、主导产品开发、资源对接、合同磋商,把控产品质量并处理售后相关事宜; 3、调研并分析所辖品类的市场动态与流行趋势,推动现有产品的优化与迭代; 4、承担品类销售目标与毛利率责任,实施库存周转的有效管控; 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上服装、箱包、家居或户外用品类采购相关经验; 2、具有独立开拓供应商资源的经历,拥有行业渠道者优先录用; 3、具备较强的商业洞察力与数据敏感性,谈判与沟通能力突出,工作作风严谨踏实,责任心强,能适应一定强度的工作节奏; 4、掌握采购作业流程,了解采购质量管理体系相关内容; 5、具备良好的谈判技巧与组织协调能力,富有团队协作精神; 薪酬福利: 薪资:薪酬不设上限,公司实行半年度绩效调薪与晋升调薪机制,每年两次调薪机会; 产品线路:聚焦精品路线,资源重点投入与持续扶持; 年终奖金:为在职至年末且已转正的员工发放年终奖金(相当于1至3个月薪资); 五险一金:依法缴纳五险一金; 假期规定:享受国家法定节假日(含年假、婚假、产假、陪产假等),春节、端午、中秋等节日发放定制化福利,营造温馨节日氛围;入职满一年可享带薪年休假; 职业生涯:依据个人能力提供横向转岗与纵向晋升双通道,配备完善的核心人才培育体系,打造员工与企业共同成长的发展平台; 员工培训:关注员工成长,定期组织专业技能与职业发展类培训; 生日祝福:生日当天收到来自团队的祝福及公司准备的专属礼物; 其他福利:包含结婚礼金、生育礼金、司龄津贴、全勤奖励、高温补助、生日会、下午茶等多样化关怀项目; 办公环境:整洁明亮的办公空间,营造轻松愉悦的工作氛围; 工作时间: 大小周工作制,上午 8:30-11:30,下午 12:30-17:30
文员1-3年硕士总装设计工艺设计
岗位职责: 1、负责海外项目的总装工艺开发,包括工艺流程衔接、工艺布局设计及工艺参数的制定与验证,持续优化产品质量与生产效率; 2、跟踪工艺执行过程,及时发现并处理潜在问题,确保产品满足质量规范要求; 3、联动生产、品质管理及研发等部门,协同推进工艺优化项目落地; 4、参与新工艺方案的试验与验证工作,助力技术革新与制造成本管控; 5、监督工艺操作符合安全与环保标准,有效控制作业风险。 任职资格: 1、硕士及以上学历,专业方向为机械设计及其自动化、电气、机电一体化、车辆工程、新能源等相关领域; 2、具备1-3年相关工作经验,熟悉新能源及动力系统集成领域的基础知识,拥有项目管理实践经历,具备系统化思维与问题分析能力; 3、工作态度积极,擅长系统性思考与整体规划,对系统集成工作有浓厚兴趣; 4、英语能力突出,可熟练运用英语进行技术沟通、文档编写及跨国协作; 5、具有海外教育经历或参与过海外项目者优先录用。
安全文员
5000-7000元/月
文员1-3年高中安全台账
岗位内容: 1. 负责生产现场安全监督,制定并落实安全管理制度及各类操作规范。 2. 策划并实施安全教育培训,提升员工安全认知与操作技能,熟悉事故应对流程。 3. 开展生产环节的安全检查与日常巡查,识别潜在风险并及时上报处理。 4. 组织开展应急演练,保障突发事件的快速响应与有效处置。 5. 联动相关职能部门,持续优化安全管理机制与工作流程。 任职要求: 1. 具备一定年限的安全管理实践经验,掌握国家安全生产相关法规与行业标准。 2. 逻辑思维清晰,具备问题分析与解决能力,能进行基础数据整理与统计分析。 3. 具有较强的组织协调能力及团队合作意识。 4. 沟通表达顺畅,具备较强的服务意识与责任心。 5. 持有安全管理体系认证证书者可优先考虑。
内勤主管/经理
7000-9000元/月
文员3-5年大专内贸跟单生产跟单
【岗位职责】 1、负责客户订单的接收、审核、录入及全程跟踪,确保订单数据准确无误; 2、对接生产、仓储、物流等内部部门,推动订单顺利执行,及时汇报异常问题; 3、响应客户关于订单进度、交付时间、发货安排等方面的咨询与投诉; 4、维护客户关系,定期进行回访,持续提升客户体验与满意度; 5、配合完成对账、开票、回款等日常商务支持工作; 6、整理并归档订单相关资料,落实上级交办的其他任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历,具备3年以上跟单或客户服务相关工作经验; 2、熟练操作Office办公软件,有ERP系统使用经验者优先考虑; 3、具备较强的沟通协调能力与服务意识,能适应一定的工作强度; 4、做事认真细致,责任感强,具有良好的团队协作精神; 5、有制造业、外贸或电商领域从业经历者优先。 【工作时间】 8:30-17:30,每周1.5天休息(周六上午8:30-11:00工作结束后开始休假),法定节假日正常休息,旺季出货期间可能存在加班情况。 【薪资福利】 1、月薪:底薪7000-8000元+季度奖金 2、入职即办理五险一金 3、提供食宿 4、享受节日福利
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限次日4-8点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃周末单休
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接、记录及反馈信息,保障沟通高效顺畅 3. 管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务支持 4. 协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作 5. 配合完成上级交办的其他综合协调类任务 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养 3. 熟练使用Office办公软件,打字速度较快 4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 5. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
前台
7000-10000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理更新员工通讯录、会议预约及日程提醒,协助会务准备 5.配合完成基础文书处理、数据录入及临时交办的行政事务 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快,准确率高 3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变与协调能力 4. 具备基本商务礼仪知识,能独立应对常规接待场景 5.学历不限,有行政、前台或客服类工作经验者优先
药品采购主管
8000-16000元/月
采购经理/主管3-5年本科商务采购
岗位职责: 1. 根据公司销售目标、库存状况及市场需求,科学制定药品采购方案,优选供应商资源,协商采购价格、回款周期与供货条件,有效控制采购支出。 2. 构建并持续优化供应商管理体系,实施供应商筛选、考核及动态监管,维护重点供应合作关系,确保药品供应连续稳定、质量合规,及时应对供货异常及争议问题。 3. 严格执行医药行业相关法律法规及GSP管理要求,规范采购全流程操作,审核供应商资质文件及首营资料,保障所采药品质量合格、来源清晰、可追溯。 4. 统筹管理库存水平,优化库存构成,合理调控周转效率,防范库存积压与断货风险,协同销售与仓储团队完成供需匹配及到货验收、入库对接工作。 5. 密切关注药品市场价格变化、政策调整(如集采实施、医保目录更新等),研判市场走势,调整采购策略,降低采购不确定性,提升采购效益。 6. 负责采购数据的收集、整理与分析,编制采购预算并监督执行情况,完善采购制度与作业流程;带领采购团队高效运作,落实上级安排的其他临时任务。 7. 制定团队能力建设计划,定期组织业务总结、案例复盘与经验交流,提升团队成员的专业素养与实战能力。 8. 开展区域市场信息采集,掌握市场趋势、竞品动向、政策更新及客户需求变化,为公司销售策略优化与产品结构升级提供决策依据。 9. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,药学、中药学、医药管理等相关专业优先,具备系统的药品专业知识,熟悉医药行业法规、GSP规范及采购作业流程。 2. 具备3-5年药品采购领域工作经验,其中至少2年采购管理实践,有医药流通、连锁药房采购背景或拥有核心供应商资源者优先考虑。 3. 具备出色的谈判技巧、成本管控意识与供应商运营能力,善于整体规划,能够准确把握市场节奏,持续优化采购方案。 4. 具备良好的跨部门协作与沟通能力,责任心强、执行力高,具备扎实的数据分析能力和风险预判意识,能适应医药行业的快节奏工作环境。 5. 品行端正、诚实守信,具有高度的职业道德和职业纪律,严格遵循合规准则,无任何违规违纪行为;熟练操作Office办公软件,工作认真细致。
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