
澜沧,糯扎渡谦六周边招光伏开发业务。
8000-9000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限较多外勤按单提成
澜沧,糯扎渡谦六周边招光伏开发业务。
销售主管/经理
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务面销/陌拜经验会展销售其他行业
岗位职责:
1、招聘销售精英
销售人员:
首月保底3500元(无任务无责任底薪)
次月转正后
底薪6500元+提成+补贴+孝爱基金
要求:年龄25-45岁,能吃苦耐劳,形象良好,性格积极乐观,具备良好的应变与沟通能力,有销售工作经验者优先!
上班时间:7:30-12:00,14:00-18:00
工作地址:振兴大道82号国培商业街(仁家优选)
业务主管
面议
销售经理社保年终奖1-3年高中及以上
普洱市润利商贸现招业务人员1名,负责(孟连,西盟,澜沧,江城,墨江和市区部分门店),主要工作:团队人员招聘,管理,培训,解决产品动销,门店活动开展,陈列梳理,市场开发,目前客户往来账目跟进等工作。月休四天,。工资底薪+绩效考核工资+提成+年终奖,联系电话,联系人:陈勇
澜沧县销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜快消品销售经验
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、组织年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售部门的目标体系与销售配额机制;
4、拟定销售策略及销售预算方案;
5、负责销售渠道拓展与客户关系维护
任职要求:
1.具备3年以上快消品(饮料)行业销售工作经验。
2.熟知传统销售渠道,拥有充足的客户资源与渠道网络,熟悉餐饮渠道及经销商开发、二批、特通等业务。
3.具备较强的市场分析与推广能力,良好的沟通协调能力以及问题解决能力。
4、掌握丰富的招商渠道与营销网络资源,有招商团队管理经验者优先。
客服3000无责底薪+高提成+精准客户
4000-6000元/月
销售经理年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
职位详情:
销售经理
待遇:
3000无责底薪加提成(15%)+新人奖+季度奖,朝九晚六周末双休,国家节假日正常放假。
工作内容:
公司提供优质客户,通过微信和电话邀约的方式和需要贷款资金的客户达成交易。
岗位要求:
年龄再18–30岁之间,男女不限
性格外向,有销售经验,具备电销、网销能力
上班时间:
周一到周五早上9:00–12:00下午1:30–6:00
周日早上10:00–12:00下午2:00–6:00
(周六固定休息)
普洱销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、编制年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售目标体系与销售配额标准;
4、拟定销售方案与销售预算计划;
5、管理销售渠道及客户资源;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售绩效,提升团队建设。
业务主管
7000-8000元/月
销售经理保险1-3年高中及以上渠道销售较多出差销售额提成
负责超市活动开展,招人培训人员,补货,陈列整理梳理。学校店开发铺货等工作。
商超业务或便利店业务
7000-8000元/月
销售经理社保中专及以上渠道销售
负责门店铺货,补货,活动执行,销售人员管理,活动跟进等工作。联系人:陈勇,联系电话
景谷,普洱销售负责人
8000-12000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、编制年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售目标体系与销售配额方案;
4、拟定销售策略与预算计划;
5、管理销售渠道及客户关系;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售绩效,推动团队建设。
任职资格:
1、学历不限;
2、具备2年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者优先;
3、拥有广泛的客户资源和良好的客户关系,销售业绩突出;
4、具备出色的市场分析、营销策划及推广能力,善于沟通协调,能有效解决问题;
5、工作积极主动,具有较强的责任感和一定的团队带领能力。
家装业务主管普洱
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1.带领销售团队通过电话、网络等多种方式开展业务拓展工作。
2.维护客户关系,保障服务品质,提升客户满意水平。
3.具备市场开发能力,能组织并推动团队达成销售任务目标。
任职要求:
1.拥有良好的沟通能力和团队协作意识。
2.熟练使用各类销售工具,具备渠道拓展执行能力。
3.具备独立管理团队并有效推进工作的能力。
4.2年以上家装行业团队经理工作经验
薪资面议
光伏安装
《普洱光伏招聘安装师傅》:
①、架子已验收合格。
②、只需安装板子。
③、保证是脚踩料。
④、天气好,四季如春。
⑤、有食堂,。
浙江小文小旦食品有限公司招聘区域经理
8000-25000元/月
区域销售包住交通补助年终奖五险餐补20人以上5-10年大专及以上较多出差阶梯式提成TOB国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
招聘岗位:区域经理/省区部长
招聘区域:
华东:浙江/江苏/上海/安徽
华中:湖北/湖南/江西
西南华南:四川/重庆/广东/广西/福建
华北:河南/山东/山西
招聘要求:
1、具有快消品行业餐饮渠道工作经历及餐饮渠道客户资源,开发新客户
2、按照公司要求执行营销活动,达成销售目标
3、兼职勿扰
薪资待遇:
1、底薪+提成+绩效奖+年终奖,薪资上不封顶
2、每年2次业绩评比及晋升评审
3、年薪和业绩价值相匹配
豪车销售经理岗(豪车租赁/销售)
1-2万元/月
销售经理社保五险一金年终奖1-2人3-5年大专及以上豪车租赁网络销售基本坐班销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先批发/零售其他行业快消品金融产品销售经验
所属部门:销售部
学历:专科及以上学历
-经验要求
1.行业经验:3-5年以上汽车租赁/汽车销售行业工作经验,3年以上同岗位管理经验。(以租代购/融资租赁/汽车直租板块经验优先)
2.管理经验:有从0到1搭建销售团队并实现规模化增长的成功案例优先
3.客户资源:具备豪华车销售或租赁客户资源者优先。
薪资范围:底薪(10-20K)+高额销售提成(团队业绩挂钩)+团队管理奖金+年终绩效(具体面议)
职位描述:
-团队管理与业绩提升
1.销售目标制定,拆解与执行:将公司年度销售目标分解至团队/个人,制定可执行的销售计划并跟踪执行效果,按时向上级汇报。确保目标达成。
2.团队搭建与培养:组建高效销售团队,制定岗位职责与绩效考核标准(如签约转化率、客户满意度、回款及时率等),通过招聘、培训、激励机制提升团队销售能力。指导销售团队通过私域流量(企业微信、社群)维护潜在客户,提升整体转化效率。
3.过程管理与激励:通过日报/周报/月会跟踪销售进度,分析团队瓶颈(如线索质量不足、转化率低),设计激励体系(如销冠奖励、团队PK赛、超额利润分成),激发团队积极性。
-业务拓展与渠道建设
1.租赁业务拓展:制定营销计划,例如开展促销活动,不断开发和拓展租车业务,做好客户跟踪、拜访,稳定现有业务并拓展新渠道。
2.以租代购业务推动:负责客户接待、咨询,提供专业的汽车销售咨询服务,了解客户需求并进行商务谈判,陪同看车,促成以租代购业务。
3.拓展渠道合作:主导与汽车经销商集团、4S店、二手车商、企业车队(如物流公司、网约车平台)等B端渠道的合作谈判,设计互利共赢的合作模式;针对企业客户、行业客户推动批量签约。
4.线上渠道协同:协同新媒体市场部优化线上获客链路(如各大平台/短视频平台线索引流),及时反馈线索客资的有效信息,并根据产品特性,市场变化等各种因素动态调整销售策略,与新媒体部门合作制定最新的线索获取方案。
-销售流程优化与风控协同
1.客户体验优化:推动销售流程标准化(需求沟通‑方案定制‑合同签署‑交车服务‑售后跟进),确保客户全程体验顺畅;定期收集客户反馈,优化服务细节。
2.风险管控参与:参与制定以租代购业务的风控政策(如客户资质审核标准、车辆残值评估模型、逾期催收流程),协同风控/法务部门监控高风险客户,降低坏账率与车辆丢失风险。
3.数据驱动决策:通过对全流程客资的数据收集和分析(线索‑转化‑签约‑交付‑续租)、客户画像研究、渠道ROI评估等数据工具,优化销售策略,提升资源投入精准度。
上班时间:10点-19点(月休6天)
欢迎所有热爱销售的伙伴、想赚钱、稳定发展,能全力投入工作的加入我们大家庭!公司资源丰富,愿意倾斜给有事业心,上进心的同事。
福利:停车免费,五险一金,豪车任开。过节红包、年终奖下午茶年轻boss同事团队氛围赞赞!
业务经理快递员
【招聘1】
【广州畅捷供应链管理有限公司】
✅收派员(6000-8000+商业保险)
✅业务经理(6000以上+社保)
联系人:钟生
销售经理
8000-13000元/月
销售经理餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜门店销售基本坐班销售额提成TOC混合办公医疗/大健康其他产品/服务面销/陌拜经验
双休,可兼职
职位详情
不加班 下午茶 有底薪
(接受小白,公司提供专业老师课程培训)
上班时间:
上午十点一下午四点(双休,双休,双休!法〈定假日正常休息,家庭事业两不耽误!)
福利待遇:底薪+提成,月薪过万没有上
限!!!各类拓展,团建,下午茶,公司氛围超轻松。
岗位职责:
1。提供专业的医美咨询服务,确保顾客满意度2。维护客户关系,促进团队合作,共同完成工作目标
3。不断学习和掌握新的医美知识和技能,提升服务质量
员工福利
节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶
底薪加提成 保底工资 绩效奖金
华姐
客户经理8000-20000
8000-13000元/月
销售经理保险高温补贴6-10人经验不限高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成房地产其他产品/服务房地产销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
资产公司招聘
1、公司业务模式:收资产(住宅)
2、招聘内容:
2.1招资产开发人员,10名,20-45岁,男女不限,干事儿认真,在房产行业有过经验最佳,新人可培养。
2.2展业方式:
公司提供房源信息,电话展业,后续的业务流程跟踪。
销售专员
1.人际交往、社会活动能力、有较好的沟通能力.
2.冲锋陷阵,收入无上限!有无经验均可(带薪培训)、只要你渴望高薪、有拼劲.
3.新手小白也能快速上手
澜沧县销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜快消品销售经验
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、完成年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售目标体系,合理划分销售配额;
4、拟定销售策略与预算方案;
5、管理和优化销售渠道及客户关系
任职要求:
1.具备3年以上快消品(饮料类)销售工作经验。
2.熟知传统渠道运作模式,拥有广泛的客户资源与渠道网络,熟悉餐饮渠道及经销商、二批商、特通渠道的开发与维护。
3.具有较强的市场洞察力、推广策划能力,以及良好的沟通协调、问题分析与解决能力。
4.拥有成熟的招商渠道与营销资源,具备实际招商团队管理经验;
服务员保洁烧烤烧菜厨师长
卖串先生-铁签烤牛肉(直营店)
《新店开业,需要储备人才》
欢迎加入我们大家庭
【烧烤厨师长】
要求:有大型餐饮烧烤店经验,对团队认真负责,情商要高,情绪稳定,有包容心,能带团队,对产品有极大的匠心精神,二把刀远点,
底薪:8000元➕净利润百分之5提成能开到1万以上,
【烧烤烤工】
要求:年龄20岁到35岁之间,
有3年以上烧烤师傅的经
验,二把刀勿扰
底薪:7000-7500元需要3名
【辣炒师傅】
要求:年龄20岁到35岁之间,
有3年以上中餐炒菜师傅的
经验,二把刀勿扰。
底薪:7000元
【凉菜师傅】
要求:年龄20岁到35岁之间,
有3年以上中餐师傅的经
验,二把刀勿扰
底薪:7000元
【前厅卫生员】
要求:有大型餐饮店经验,对团
队认真负责,情商要高,
有包容心,收拾台卫生,
底薪:4000元➕200元满勤
需要5人
【点菜员】
要求:有大型餐饮店经验,对团
队认真负责,情商要高,
有包容心,点菜特别好,
底薪:6000元➕200满勤➕提
成一个月能7000元
需要10人
【服务员 传菜员】
要求:有烧烤店经验,成手服务
员,会点菜,情绪稳定,
干活干净利索。
底薪:4000元➕500满勤➕提
成能开到6000元
需要10人。
福利1:月休2天不休息补工资,
福利2:提供食宿,寝室
福利3:为企业转介绍员工奖励
300元/每人/每次(工作
 
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜快消品其他产品/服务政府/社会团体对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验企业服务教育培训
云南省全区范围招聘销售人员:
销售代表、销售经理
联系人:唐先生
销售代表底薪>5300元(无责任底薪4500元+800油补+提成+住宿+国家法定节假日+完善的公司福利)
销售经理底薪>6900元(无责任底薪5700元+1200油补+提成+住宿+国家法定节假日+完善的公司福利)
要求:
1)大专及以上学历,性别不限,具备相关工作经验或拥有教育领域资源者优先考虑。
2)持有驾照且自有车辆者优先录用。
3)节前进行人才储备,节后统一安排培训并上岗,全程有人指导带教。
工作内容:
负责教育照明行业全品类产品的市场推广与销售工作。
诚邀有志之士加入团队,携手同行,共创发展未来。
茶饮师
普洱蜜雪冰城雅米之星店,阳光悦城店,现招聘茶饮师4名,店长1名,不会可以教,要求是爱干净讲卫生懂礼貌,热情大方。有工作经验者优先,待遇转正后3000+,短期工勿扰,要长期的,电话
市场主管
4000-8000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上门店/柜台销售快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品面销/陌拜经验医疗相关网络营销经验
1.负责市场销售工作
2.负责团队扩建
3.负责直营店面人员管理
4.薪资面谈
孟连县销售代表
5000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限
岗位职责:
1.依托公司客户资源库,定期走访并维护现有客户,保障所辖区域销售业绩稳定;
2.开发渠道合作伙伴,并协助其完善和管理下游客户体系;
3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。
任职要求:
1.具备快消品领域销售相关经验;
2.愿意长期发展于饮品或销售行业;
3.具备较强的沟通协调能力;
4.工作积极主动,能承受压力,敢于面对挑战,具备较强的责任意识;
景谷销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1、开展市场调研工作,进行客户需求分析;
2、组织实施年度销售预测,制定并分解销售目标;
3、建立销售目标体系,合理划分销售配额;
4、拟定销售策略方案及预算安排;
5、管理销售渠道,维护客户关系;
6、搭建销售团队,组织人员培训与业务指导;
7、考核销售绩效,推动团队建设与发展。
任职资格:
1、学历不限;
2、具备2年以上销售领域工作经验,有团队管理经验者优先;
3、拥有稳定的客户资源和良好的客户关系,过往业绩突出;
4、具备较强的市场洞察力、营销策划能力及沟通协调能力,善于分析并解决实际问题;
5、责任心强,积极进取,具有一定团队带领能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供普洱卖场经理人才招聘在线招聘信息,主要招聘普洱销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。