
餐饮主管
那曲市区铜锅涮肉新店!
现招聘前厅管理人员一名。
35到45岁,熟手!工资78千。收银员一名,30__40岁。
工资5-6千!25号正式上班!联系电话
马总!谢谢
行政经理/主管
5千-1万/月
行政经理5-10年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理企业文化建设5年以上相关经验
负责公司日常行政事务统筹:办公环境、固定资产、车辆、食堂/宿舍、办公用品及印章证照管理;组织公司会议、活动及接待工作,负责会议纪要与决议事项督办;起草、审核公司行政类文件、规章制度及通知,推进制度化、流程化建设。负责招聘配置(含建造师、造价工程师等持证人员的引进与证书管理)、入职离职、劳动合同与社保办理;组织员工培训、绩效考核与薪酬核算的基础工作;协助处理劳动争议,防控用工风险(建筑业劳务用工、农民工工资专户及实名制管理相关配合工作)资质与证照管理(建筑行业重点);负责公司建筑业企业资质的申报、延期、升级及动态维护;负责建造师、造价师、九大员等注册证书人员的注册、续期、变更管理,控制人员配置满足资质标准要求;对接住建、人社、市场监管等政府主管部门,负责各类检查、评比、信用评价的资料准备与迎检工作;企业文化与后勤保障,组织企业文化建设活动,维护员工关系。任职条件1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理、工程管理等相关专业优先;2、5 年以上行政人事综合管理工作经验,其中3年以上建筑/施工/房地产企业同岗位经验;3、熟悉建筑业企业资质申报与维护流程,有独立操作资质申报(新办/升级/延期)的成功经验;4、熟悉劳动法、社保及建筑行业实名制、农民工工资保障等法规政策;5、熟练使用 Office 办公软件及钉钉/企微等协同办公平台,具备较强的公文写作能力;持有C1驾照,能适应偶尔出差或项目现场办事。薪资待遇:根据个人资质、工作经验及项目业绩核定,高薪面议;享受社保和医保、项目绩效、带薪年假、定期体检、节日福利等完善福利。
采购主管
1-1.5万/月
采购经理3-5年大专
1、负责原材料、辅料、设备及设备配件采购、供应商的开发、评估与管理体系搭建,确保供应链稳定性;
2、主导采购谈判工作,优化成本结构,严控采购预算,按时保质完成物料交付任务;
3、协调研发、生产与销售部门需求,监控库存周转率,有效规避缺货或积压风险;
4、建立供应商绩效考核机制,定期开展质量复盘,持续推动供应链降本增效项目落地;
5、协助部门负责人统筹管理采购部工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,供应链管理、物流工程或相关专业,具备3年以上采购主管职位工作经验,熟悉塑料快递袋、塑胶包装行业原材料及供应链行情,有大宗原材料(PE/PP)采购经验者优先;
2、精通采购流程与合同法务知识,熟悉采购管理业务;
3、具备优秀的商务谈判能力、数据分析能力及跨部门沟通协作能力;
4、持有相关采购证书者优先,能适应快节奏工作环境,责任心强且原则性高。
采购主管
8千-1万/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购化工能源原材料
1. 采购执行
负责化工类原材料(包括基础化学品、有机物、无机物及试剂产品)从比价议价、合同谈判、订单下达、到货跟进、验收确认至异常处理的全流程采购工作。
确保供应商交付的原料满足行业质量规范,以及定制产品的内部质量控制要求。
*特殊要求*:具备危险品采购合规管理能力,熟悉化学品危险性分类,掌握禁忌物料混存混运的安全风险,了解危险品在运输与仓储环节的相关规范。
2. 成本控制
跟踪化工市场动态(如原油价格波动对下游衍生物价格的影响),定期开展市场询价与报价工作。
按周期编制采购分析报告(涵盖成本优化、交期达成率、来料合格率等指标),并对交付延迟或到货异常进行根因分析。
3. 跨部门协作
与营运团队配合:及时提供原料采购报价支持。
与计划团队协同:保障原料供应节奏与生产排程相匹配。
与质量团队联动:针对来料检测异常开展三方检测方法对标,解决因标准差异导致的质量争议,提升来料合格水平。
与技术团队合作:参与新项目研发阶段的原材料选型评估。
4. 合规与风险管理
确保采购作业全过程符合公司内控要求及相关行业法规(如环保、安全生产等规定)。
5. 数据系统应用
熟练操作ERP系统(如SAP、金蝶、SRM)完成采购相关数据录入与流程处理。
要求:
学历与专业 :大专及以上学历,化工类、供应链管理、物流管理等相关专业优先。
工作经验 :3~5年化工领域采购岗位经历,其中至少2年采购管理相关经验。
专业技能 :精通采购业务流程,掌握供应商评估机制,熟练使用Office办公软件,能独立操作金蝶ERP或SRM系统;了解化工生产工艺及关键原料技术参数,具备合同风险管控意识及供应链风险识别能力。
能力素质 :具备良好的沟通协调能力、逻辑分析与问题解决能力,市场洞察力强,擅长数据分析与商务谈判。
职业素养 :坚持廉洁从业,严格遵守公司采购制度与保密规定,具备优良的职业道德及团队管理意识。
其他要求 :持有C1驾驶证,可接受短期出差。
供应商开发主管/采购主管(双休,地铁口)
1-1.5万/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购机械制造品汽摩配零配件五金打样供应链/贸易专业开模成品/样品降本
【海麦优势】
海麦是跨境电商摩汽配头部卖家,具备深度的整车配件研产销一体化能力,采用精品模式,拥有自己的口碑品牌和工厂,深受海外摩托车汽车发烧友喜爱。老板是高学历实干家,非常nice,重视组织效能、重视AI、重视人才发展,稳健经营,每年翻倍增长。公司的经营和管理均已经跨越0-1,处在高速发展期,引入关键岗位优秀人才一起共享发展成果,目前是加入公司的黄金时期!
【岗位职责】
1. 负责新品的寻源、审厂、开模、打样、异常处理及结果验收;
2. 负责供应商长期合作关系建立与维护,沟通需求、期望和反馈,促进创新和降本;
3. 负责制定和实施供应商发展计划,协助研发部提供技术援助,以提升工厂交付能力;
4. 负责供应商的引入、考核、评估、升降级及淘汰,不断赋能和优化供应链体系,降低风险;
5. 负责团队日常管理,对团队进行工作指导、技能培训、心态和思维辅导,不断优化部门工作流程。
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历,车辆、机械、机电等理工背景专业;
2. 对五金类、汽摩配类产品供应链有5年采购开发经验,及2年采购团队管理经验;
3. 具备出色的沟通、协调和解决问题的能力,较强的责任心和团队精神,良好的职业操守;
4. 此岗位需要珠三角地区出差,要求能独立驾车外出。
【海麦福利】
1. 薪酬奖金:有竞争力的薪酬,种类繁多的月度奖金、年度调薪,年终奖金13-14薪;
2. 贴心保障:五险一金、婚假、产假、陪产假、带薪年假等等;
3. 温馨福利:午餐津贴、下午茶、各类节气活动、节假日礼金礼品、金、年度旅游;
4. 培训晋升:P线M线晋升、量身定制的个人职业发展计划、在职培训、晋升培训、内训外训;
5. 文化氛围:团队朝气蓬勃,75%为95后,羽毛球/篮球/乒乓球活动、PK赢取团建基金。
采购负责人
4-7万/月
采购经理/主管5-10年本科国内采购机械制造品自带供应商资源半导体设备零配件大中型企业采购经验采购供应链英语可作为工作语言硬件开发原材料熟悉法律法规知识
【岗位职责】 1、部门全面管理 1)负责采购部整体管理工作,统筹电子物料釆购组与自动化物料釆购组的日常运营; 2)建立清晰的釆购分工、协同机制与工作流程,提升部门整体执行效率; 3)带领团队实现采购工作的制度化、流程化、标准化与专业化。 2、采购策略与供应体系建设 1)根据公司业务发展需求,制定并持续优化采购策略、供应商策略及成本控制策略; 2)主导电子物料(如芯片、连接器、PCB、PCBA等)及自动化物料(如电机、丝杆、机加件、钣金件等)的采购规划与资源布局; 3)建立关键物料供应保障机制,降低供应风险,提升交付稳定性。 3、供应商开发与管理 1)负责核心供应商的开发、评估、导入、分级管理及绩效考核; 2)建立优质供应商资源池,推动供应商在质量、交期、成本、配合度等方面持续改善; 3)维护与重点供应商的合作关系,提升议价能力与战略协同能力。 4、成本管理与商务谈判 1)主导重点物料采购价格谈判、年度降本项目及商务条款谈判; 2)持续推动采购降本增效,包括但不限于比价议价、替代料导入、供应商整合、VAVE等; 3)对采购成本结构进行分析,提出并落地成本优化方案。 5、交付与风险管理 1)负责关键物料交期管理与异常协调,保障研发打样、生产交付及客户需求; 2)建立采购风险预警机制,针对缺料、涨价、停产、质量异常等问题制定应对措施; 3)协同计划、生产、工程、研发、品质等部门,提高供应链整体响应速度。 6、采购流程与体系建设 1)建立并优化采购相关制度、流程、标准及表单,提升采购业务的合规性与透明度; 2)推动采购数据化管理,完善采购分析报表、供应商绩效报表及关键物料看板; 3)配合公司推进ERP/供应链系统优化,提升采购管理数字化水平。 7、团队建设与人才培养 1)负责采购团队的梯队建设、能力提升、绩效管理与文化打造; 2)通过培训、辅导与机制建设,提升团队在商务谈判、供应商管理、成本控制和跨部门协同方面的能力; 3)打造具备行业竞争力的专业采购团队。 ======================================================== 【岗位要求】 1、本科及以上学历,供应链管理、机械、电子、自动化、材料、工商管理等相关专业优先,有硬件开发+采购复合背景; 2、具备较强的职业素养、责任心、执行力与抗压能力; 3、具备5年以上采购相关工作经验,其中2年以上采购团队管理经验; 4、有半导体、先进制造、自动化设备、精密装备、电子制造等相关行业经验优先; 5、有行业标杆企业任职经历者优先,如头部半导体设备企业、知名自动化装备企业、优质电子制造企业等。 6、熟悉电子物料采购管理,了解芯片、连接器、PCB、PCBA等物料特性、市场情况及供应模式; 7、熟悉自动化物料采购管理,了解电机、丝杆、机加件、钣金件等物料的加工工艺、采购逻辑及供应链特点; 8、具备优秀的供应商开发、商务谈判、成本分析及交付管控能力; 9、熟悉采购流程、供应商管理体系及相关质量管理要求; 10、具备较强的数据分析能力和风险识别能力。 11、具备较强的团队管理和跨部门协同能力; 12、具备较强的系统思维,能够从公司整体经营角度推动采购价值提升; 13、有推动采购体系升级、流程优化、组织能力提升的成功经验者优先; 14、具备较强的目标导向和结果导向,能够带领团队持续改善并达成业务目标。 优先考虑项: 1、有从0到1搭建或优化采购体系的经验; 2、有电子物料与机械/自动化物料双线管理经验; 3、有较强供应商资源积累,尤其在华东/华南制造供应链资源丰富者优先; 4、有半导体设备、测试设备、封装设备或非标自动化设备行业背景者优先; 5、有推动采购部门专业化、标准化、数字化升级的实际成果。 岗位核心目标: 1、统筹电子物料与自动化物料采购工作,建立统一高效的采购管理体系; 2、提升采购部门的专业化水平、供应保障能力与成本竞争力; 3、打造一支能够支撑公司持续成长的高水平采购团队。 ======================================================== 【我们是谁】 昂科技术(Acroview),全球半导体测试与烧录领域的隐形冠军。 国家级专精特新"小巨人"、制造业单项冠军、深圳市瞪羚独角兽企业。 自2013年成立以来,我们构建了覆盖"PSVCP/FTSLTBurn-In烧录"的全栈式解决方案。 1、单项冠军:烧录设备全球市占率TOP1,年处理芯片超100亿颗; 2、顶尖客户:服务华为、英伟达、比亚迪、博世、富士康、MPS等全球AI产业链头部Fabless、Fab、IDM、OSAT客户; 3、全球布局:覆盖中国(深圳/上海/成都/苏州/扬州/台湾)、亚太(日本/新加坡/越南)及欧美(德国/美国); 4、战略生态:泰瑞达(Teradyne)Magnum系列ATE及韩国LUKEN DSA中国战略合作伙伴。 ======================================================== 【赛道红利】 AI算力爆发 存储/电源/光模块需求激增 半导体测试设备国产替代黄金窗口期。公司资本化进程加速,即将IPO,这是从"隐形冠军"迈向"全球化公众公司"的关键跃迁期,加入即有机会获得(原始股)股权激励,与平台共享长期价值,而非单纯"打工"。 昂科正处赛道心脏位置: 1、全球首创V9000堆叠式大容量测试系统,1680DUT超高并行; 2、独创TempJI(TM)精准独立温控与0.1N级压力控制技术; 3、从LPDDR、HBM到AI电源模块、800G光模块,聚焦“电源(DCDC/功率器件)、计算(CPU/GPU/SOC/FPGA)、存储(HBM/DRAM/Flash/HBF)、光通信(光芯片/光模块)、传感器(MEMS/CIS/激光雷达)五大增量市场,全栈覆盖AI产业链测试需求。 ======================================================== 【团队气质】 1、创始人直管技术出身,深耕半导体设备数十年,至今仍深度参与核心产品架构决策。扁平化管理,无层级壁垒,技术决策而非行政决策。你的声音,能直接传到决策层。 2、工程师文化我们崇尚"求本、求真、求极致"。没有内卷的形式主义,只有对技术硬指标的极致追求。在这里,一行干净的代码/一个精准的测试数据,比一份漂亮的PPT更有说服力。 3、共创共享我们坚信"共创、共享、共成长"。公司的成长必须转化为每个昂科人的成长——无论是薪酬回报、技术积累,还是职业声望。 ======================================================== 【我们提供】 1、长期回报:具有市场竞争力的薪资 + IPO前(原始股)股权激励机会; 2、技术天花板:直接参与全球顶尖客户项目,接触AI产业链最前沿测试挑战; 3、成长加速:直接向COO和CEO汇报,决策直达管理层,向上晋升空间大; 4、基础保障:五险一金、节日福利、带薪年假、年度体检、项目奖金等。
时尚百货类【品类管理岗】+双休+包吃包住
7千-1.2万/月
采购经理/主管1-3年大专家居用品国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验零配件礼品/玩具服饰鞋包供应链/贸易专业包装成品/样品原材料
欢迎<<时尚达人>>前来咨询~~~
一、工作职责:
1、具备良好审美能力,主导市场流行趋势研判,制定品类规划与选品方案;
2、负责品类供应链全流程管理,涵盖供应商开拓、商务谈判及风险控制;
3、运用数据手段提升毛利率,优化商品结构与供应商交付周期;
4、配合前线团队提供销售支持(如商品展示、核心卖点梳理),并跟踪订单执行保障准时交付。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,熟悉物资管理、采购管理或商品运营相关专业知识;
2、具有一年以上零售、百货或大型商超同类岗位工作经验;
3、具备一定时尚感知力与审美素养;
4、可适应出差安排,月均约7天,主要目的地为广州、义乌等地。
三、薪资及福利:
月薪6-8k+一年两次年终奖+孝道基金+司龄奖+全勤奖,提供免费住宿/早午餐,五险。
上班时间及休假:
8:00-17:30(含一个半小时午休)
周末双休,法定节假日正常休息。
地点:山东省济南市天桥区时代总部基地六区50号三楼
快递员
的看过来!我们大量招快递员啦,主要负责片区送快递、收快递。会骑电动车,要有D证,能吃苦耐劳就行。多劳多得,干得越多拿得越多,长期稳定。月收入一万左右地址西藏拉萨市联系电话
西藏拉萨材料搬运工-南岸片区楼层垃圾清运(日薪180-280元,包吃住)
180-280元/天
搬运工包住包吃日结
材料搬运工-拉萨南岸片区楼层垃圾清运(日薪180-280元,包吃住)
西藏拉萨南岸片区招聘现场力工,从事脚手架搭设辅助工作。日薪220-320元,接受替班,工期
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拉萨南岸片区招聘现场力工,从事脚手架搭设辅助工作。日薪220-320元,接受替班,工期稳定。
西藏拉萨材料搬运工-港区作业区材料上下车装卸(日薪240-280元)
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电焊焊接6-10人月结焊工证
拉萨市墨竹工卡县招电焊
招聘要求
1.3 年以上相关经验
2.必须持有特种作业证(应急管理部官方证书),力工除外
3.无高血压、心脏病,能适应高原露天作业(4800 米 - 5200 米)
4.工作内容 :
焊工:钢结构、管道、支架焊接
5.工资待遇 电工 焊工450到550一天。日薪月结
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理/主管
1.1-1.3万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责超市商品采购计划制定与执行,优化SKU结构及库存周转率
2. 开展供应商开发、评估、谈判与日常管理,确保供应稳定与成本可控
3.监控市场行情与竞品动态,及时调整采购策略,提升毛利率
4. 协同营运、仓储、财务等部门,保障商品高效流转与合规结算
5.建立并完善采购流程与内控机制,防范采购风险
任职要求:
1.两年以上零售行业采购相关工作经验,熟悉快消品或生鲜品类者优先
2. 具备良好的商务谈判能力、数据分析能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的跨部门协作意识与执行力
4.学历不限,有供应链管理、工商管理等相关专业背景者更佳
5. 熟练使用办公软件,具备基础ERP系统操作经验
采购管理岗
7千-1万/月
采购经理/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 全品类采购执行:统筹公司各类物资采购及异地分子公司采购需求,包含员工福利、客户礼品、场站物资、办公装修、加固材料、办公电子设备等;
2. 供应商管理:维护现有供应商资源,负责新供应商开发、筛选、评估及议价,搭建并持续更新供应商资源库;
3. 费用管控:在品质达标前提下,通过询比价、商务谈判优化采购价格、争取有利账期,落实采购降本目标;
4. 费用分析:定期开展公司费用分析,编制费用分析报告。
采购经理/主管
1.5-1.8万/月
采购经理3-5年大专食品饮品国内采购自带供应商资源
岗位职责:
1.负责采购订单全流程管理,包括制作、确认、跟单及到货时效管控,确保供应及时准确
2.主导供应商开发、资质审核、绩效评估、商务谈判及合同签订,建立稳定优质供应渠道
3.统筹采购文档归档与供应商档案动态更新,高效处理交期延误、质量异常等突发问题
4. 开展成本分析与市场调研,推动降本增效举措落地,持续优化采购策略与流程
5.协同计划、生产、仓储等部门,保障供应链高效协同与信息透明
任职要求:
1. 本科及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先
2. 3年以上制造业或流通行业采购工作经验,具备采购团队管理经验者优先
3. 熟悉采购全周期流程及供应商管理体系,具备较强的成本意识与商务谈判能力
4.熟练使用ERP系统及Office办公软件,具备基础数据分析能力
5. 责任心强、细致严谨,具备优秀的跨部门沟通协调能力及多任务抗压能力
6.懂得商务接待服务,有酒店会所管理采购经验
采购经理/主管
8千-1.2万/月
采购经理1-3年大专食品饮品礼品/玩具国内采购成品/样品
岗位职责:
1. 全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、谈判及管理
2. 优化采购流程与成本控制体系,确保物料及时、保质、保量供应
3. 主导大宗物资及关键物料的招标、比价与合同签订,防范采购风险
4. 协调生产、仓储、财务等部门,推动供应链高效协同与库存合理化
5. 定期分析采购数据,输出成本分析报告并提出降本增效优化建议
任职要求:
1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉制造业/商贸业采购实务
2. 熟练掌握采购流程、合同管理及供应商管理体系
3. 具备良好的商务谈判能力、成本意识和跨部门沟通协调能力
4. 责任心强,具备较强的数据分析能力和抗压能力
5. 具备ERP系统操作经验者优先
楼面经理
拉萨·墨竹雍金玛民族演艺中心招聘现招聘服务部经理一名工作:统筹管理全体服务员,安排排班、管控场内服务质量,对接接待,维护现场秩序,带好服务团队。希望你:有同类型场所管理经验,会带队、善于沟通,做事踏实有担当。欢迎有意向的朋友来电咨询!
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台有服务业经验足浴/按摩/养生馆餐补普通话流利迎宾/接待经验
招聘招聘招聘本店(洗浴中心)10月中旬盛大开业,现招聘工作人员2名、会普通话、识字,爱干净、勤劳肯干、积极客观薪资待遇:基本工资4000元,饭补500元,全勤奖500元,另设有年终奖。工作内容:日常卫生打理、更换清洁用具、前台接待收款工作等相关内容待遇稳定,有意向者欢迎电话咨询。联系电话:
口腔前台
4-6千/月
前台1-3年学历不限弹性工作制服务业前台有服务业经验有行政前台经验门诊部/诊所包吃五险有空调年终奖餐补月休四天商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
藏汉双语 ,有前台工作经验 ,熟练电脑操作,基础数据表格统计,性格开朗活泼
采购助理
5-6千/月
采购专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理,确保采购渠道稳定优质
2.执行采购计划,完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作
3.维护采购台账与合同档案,确保单据齐全、流程合规、数据准确
4. 协同仓储、质检、财务等部门,跟进到货进度与异常处理,保障供应链顺畅
5.定期分析采购成本与市场行情,提出降本增效优化建议
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业经验者更佳
3. 熟悉采购流程及合同基本条款,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,沟通协调能力好,能适应多任务并行节奏
5.熟练使用Office办公软件,会ERP系统操作者优先
台球俱乐部前台收银
4-6千/月
前台经验不限中专/中技24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住上一休一文字功底扎实普通话流利迎宾/接待经验收银经验
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据
4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作
5. 主动提供礼貌服务,维护良好顾客体验与品牌形象
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备良好沟通能力与团队协作精神
5.遵纪守法,无不良从业记录
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达
3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理
4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持
5.完成领导交办的其他行政协调与事务性工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力
2.普通话标准,沟通表达清晰,服务意识强
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好执行力
4.有文员、行政类实习或工作经验者优先
5.遵守职业规范,具备团队协作精神
行政经理10年以上大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断
招聘行政与安全高级主管1人
具体要求:
1)大专及以上学历,,年龄:30-40,管理类相关专业,同岗位工作经验5年以上;2)逻辑清晰,反应敏捷,沟通表达能力优秀,具备较好的客户意识及结果导向;
3)对安全管理(EHS、物理安全、人员安全、财产安全等)、后勤保障、基建等行政管理方面专业度高,曾服务果链且人数5000人以上规模性制造企业(如富士康、立讯、歌尔、伯恩、长盈),管理能力、领导力佳,具备0-1构建行政管理体系能力。
采购经理
8千-1万/月
采购经理/主管3-5年本科国内采购
【岗位职责】
1. 主导采购部门,确保采购流程的高效运行。
2. 制定采购计划,以满足销售端的需求。
3. 制定采购相关制度,并确保其在部门中的规范化执行。
4. 监督采购活动,确保合规性与有效性。
5. 进行市场分析和供应商管理,以优化采购流程和成本控制。
【岗位要求】
1. 具有强烈的责任心和领导力,能够带领团队达成目标。
2. 优秀的沟通能力和团队合作精神,能够有效处理内部和供应商之间的沟通。
3. 对采购流程有深入的理解,能够灵活应对市场变化。
4. 具备良好的分析和谈判技巧,能够在采购中做出有效的决策。
5. 对采购相关法律法规有一定的了解,能够确保采购活动的合规性。
栏目概述
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