大型团餐管理，大学食堂管理，需要食品安全总监证，大学本科毕业证

负责公司日常行政事务统筹：办公环境、固定资产、车辆、食堂/宿舍、办公用品及印章证照管理；组织公司会议、活动及接待工作，负责会议纪要与决议事项督办；起草、审核公司行政类文件、规章制度及通知，推进制度化、流程化建设。负责招聘配置（含建造师、造价工程师等持证人员的引进与证书管理）、入职离职、劳动合同与社保办理；组织员工培训、绩效考核与薪酬核算的基础工作；协助处理劳动争议，防控用工风险（建筑业劳务用工、农民工工资专户及实名制管理相关配合工作）资质与证照管理（建筑行业重点）；负责公司建筑业企业资质的申报、延期、升级及动态维护；负责建造师、造价师、九大员等注册证书人员的注册、续期、变更管理，控制人员配置满足资质标准要求；对接住建、人社、市场监管等政府主管部门，负责各类检查、评比、信用评价的资料准备与迎检工作；企业文化与后勤保障，组织企业文化建设活动，维护员工关系。任职条件1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理、工程管理等相关专业优先；2、5 年以上行政人事综合管理工作经验，其中3年以上建筑/施工/房地产企业同岗位经验；3、熟悉建筑业企业资质申报与维护流程，有独立操作资质申报（新办/升级/延期）的成功经验；4、熟悉劳动法、社保及建筑行业实名制、农民工工资保障等法规政策；5、熟练使用 Office 办公软件及钉钉/企微等协同办公平台，具备较强的公文写作能力；持有C1驾照，能适应偶尔出差或项目现场办事。薪资待遇：根据个人资质、工作经验及项目业绩核定，高薪面议；享受社保和医保、项目绩效、带薪年假、定期体检、节日福利等完善福利。

那曲市区铜锅涮肉新店！ 现招聘前厅管理人员一名。 35到45岁，熟手！工资78千。收银员一名，30__40岁。 工资5-6千！25号正式上班！联系电话 马总！谢谢

弘来顺清真楼诚聘招聘职位：前厅经理1名工作时间：早8点30---晚8点30岗位职责：统筹前厅服务、人员排班，处理客诉，管控物资卫生，对接后厨、维护客源岗位要求：认真负责，长期稳定，有相关工作经验薪资待遇：月薪5000--5500元，有门店业绩提成提供食宿工作地址：四平市铁西区弘来顺清真楼有意请尽快联系我吧！！

岗位职责: 1. 全面负责公司日常运营工作的协调与推进，保障各项业务流程高效运转； 2. 策划并执行公司内部及对外管理相关活动，助力提升企业影响力与行业竞争优势； 3. 负责行政事务的监督与管理，涵盖员工关系维护及财务运行情况跟踪； 4. 参与人力资源战略的制定与持续优化，支持关键人才的引进与长期留任； 5. 协调处理公司内外部沟通事项，确保各类问题得到及时响应与妥善解决。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与团队引领能力，能有效推动团队达成工作目标； 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与不同层级人员进行协作交流； 3. 熟悉企业运营管理机制，能够积极参与并推动管理制度和流程改进； 4. 精通常用办公软件操作，可快速完成各类文书及数据处理任务； 5. 具备敏锐的问题洞察力和应急处理能力，能高效应对运营中的突发状况。

餐饮主管。

岗位职责: 1. 拓展生鲜品类的采购资源，与供应商建立长期稳定的合作关系。 2. 开展市场分析，挖掘具有成长潜力的产品，匹配市场需求变化。 3. 与供应商保持高效沟通，保障采购成本合理及产品品质达标。 4. 负责产品全周期管理，涵盖选品评估、成本核算、市场调研、推广实施与持续优化。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能与内外部团队及供应商顺畅协作。 2. 熟悉生鲜行业特性，具备敏锐的市场洞察力，及时捕捉消费趋势。 3. 具备较强的计划与执行能力，可统筹产品从引入到上线的整体流程。 4. 富有创新意识，能主动提出采购优化方案与新产品开发建议。

岗位职责： 1、IT与网络管理 系统与网络安全：负责企业信息化系统的日常运维、技术协调支持及网络安全保障工作；对接通信服务商，跟进线路资费方案及网络设备的检测、维护与更换。 设备运维：承担办公计算机、打印复印设备、视频会议系统、门禁系统（含车辆识别管理）、监控系统等终端设备的安装调试、软件配置、定期升级及故障排查处理。 设施维护：负责办公区网络布线、电话系统、中央空调系统、直饮水净化设备以及厂区各类基础设施的例行巡检与保养维护。 安防管理：负责监控系统的运行维护，配合相关部门完成录像调取及相关技术支持。 2、后勤与资产管理 后勤维修：制定并执行设施设备预防性维护计划，统筹水电管线、门窗结构、消防器材等基础项目的日常检查与修缮工作，合理管控维修耗材库存，优化维护成本。 资产全生命周期管理：全面负责固定资产、电子类资产及易耗品的台账登记、定期盘点、采购申请、领用发放、报废处置及财务对账工作。 库房与物资采购：负责电子类耗材仓库的日常管理（包括入库、出库、整理与盘点）；收集各部门物资需求，组织实施行政类物资的比价选型、合同办理、采购执行及验收流程。 特种设备管理：牵头完成特种设备的年度检验与合规审查工作。 3、团队管理 负责本部门团队组织建设与项目落地推进，定期开展业务培训，持续提升团队专业能力与工作效率。 注重人才梯队搭建，协助培养后备人员，增强部门可持续发展能力。 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 基本条件：年龄35周岁以下，具备大专或以上学历。 经验要求：具有3年以上行政类岗位工作经验，须同时掌握计算机维护、网络管理及资产运营管理相关实操经验。 技能要求： 可独立解决办公电脑、局域网络及常见电子设备的技术问题。 具备基础的后勤维修能力，熟悉饮水机、中央空调等常用设施的工作原理与维护要点。 熟练操作各类办公软件，拥有良好的资产台账管理经验与数据统计分析能力。

的看过来！我们大量招快递员啦，主要负责片区送快递、收快递。会骑电动车，要有D证，能吃苦耐劳就行。多劳多得，干得越多拿得越多，长期稳定。月收入一万左右地址西藏拉萨市联系电话

材料搬运工-拉萨南岸片区楼层垃圾清运（日薪180-280元，包吃住）

拉萨南岸片区招聘现场力工，从事脚手架搭设辅助工作。日薪220-320元，接受替班，工期稳定。

材料搬运工-拉萨港区作业区材料上下车装卸（日薪240-280元）

拉萨市墨竹工卡县招电焊 招聘要求 1.3 年以上相关经验 2.必须持有特种作业证（应急管理部官方证书），力工除外 3.无高血压、心脏病，能适应高原露天作业（4800 米 - 5200 米） 4.工作内容 ： 焊工：钢结构、管道、支架焊接 5.工资待遇 电工 焊工450到550一天。日薪月结

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责超市商品采购计划制定与执行，优化SKU结构及库存周转率 2. 开展供应商开发、评估、谈判与日常管理，确保供应稳定与成本可控 3.监控市场行情与竞品动态，及时调整采购策略，提升毛利率 4. 协同营运、仓储、财务等部门，保障商品高效流转与合规结算 5.建立并完善采购流程与内控机制，防范采购风险 任职要求： 1.两年以上零售行业采购相关工作经验，熟悉快消品或生鲜品类者优先 2. 具备良好的商务谈判能力、数据分析能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的跨部门协作意识与执行力 4.学历不限，有供应链管理、工商管理等相关专业背景者更佳 5. 熟练使用办公软件，具备基础ERP系统操作经验

【岗位职责】 1. 全品类采购执行：统筹公司各类物资采购及异地分子公司采购需求，包含员工福利、客户礼品、场站物资、办公装修、加固材料、办公电子设备等； 2. 供应商管理：维护现有供应商资源，负责新供应商开发、筛选、评估及议价，搭建并持续更新供应商资源库； 3. 费用管控：在品质达标前提下，通过询比价、商务谈判优化采购价格、争取有利账期，落实采购降本目标； 4. 费用分析：定期开展公司费用分析，编制费用分析报告。

岗位职责： 1.负责采购订单全流程管理，包括制作、确认、跟单及到货时效管控，确保供应及时准确 2.主导供应商开发、资质审核、绩效评估、商务谈判及合同签订，建立稳定优质供应渠道 3.统筹采购文档归档与供应商档案动态更新，高效处理交期延误、质量异常等突发问题 4. 开展成本分析与市场调研，推动降本增效举措落地，持续优化采购策略与流程 5.协同计划、生产、仓储等部门，保障供应链高效协同与信息透明 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先 2. 3年以上制造业或流通行业采购工作经验，具备采购团队管理经验者优先 3. 熟悉采购全周期流程及供应商管理体系，具备较强的成本意识与商务谈判能力 4.熟练使用ERP系统及Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 责任心强、细致严谨，具备优秀的跨部门沟通协调能力及多任务抗压能力 6.懂得商务接待服务，有酒店会所管理采购经验

岗位职责： 1. 全面负责公司采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、谈判及管理 2. 优化采购流程与成本控制体系，确保物料及时、保质、保量供应 3. 主导大宗物资及关键物料的招标、比价与合同签订，防范采购风险 4. 协调生产、仓储、财务等部门，推动供应链高效协同与库存合理化 5. 定期分析采购数据，输出成本分析报告并提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉制造业/商贸业采购实务 2. 熟练掌握采购流程、合同管理及供应商管理体系 3. 具备良好的商务谈判能力、成本意识和跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，具备较强的数据分析能力和抗压能力 5. 具备ERP系统操作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护，确保资料完整、分类清晰、调取高效 2.接听电话、收发邮件，准确记录并及时传达信息，保障内外沟通顺畅 3. 协助安排会议、整理会议纪要、管理办公用品，提升部门行政运转效率 4. 办理员工考勤统计、基础人事数据汇总等事务，支持人力资源日常运作 5.配合完成上级交办的其他临时性行政协调与支持工作，具备灵活应变能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达能力与普通话沟通能力 2. 熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件，能独立完成文档处理与数据整理 3. 工作细致耐心、责任心强，具备基本保密意识与职业素养 4. 有文员、行政助理或相关实习经验者优先 5. 形象端正，服务意识强，具备团队协作精神与积极主动的工作态度

所找的文职属于后勤岗位，主要负责系统操作，订单等处理，活动照片的反馈，资料整理等 需要有经验者优先

招聘招聘招聘本店（洗浴中心）10月中旬盛大开业，现招聘工作人员2名、会普通话、识字，爱干净、勤劳肯干、积极客观薪资待遇：基本工资4000元，饭补500元，全勤奖500元，另设有年终奖。工作内容：日常卫生打理、更换清洁用具、前台接待收款工作等相关内容待遇稳定，有意向者欢迎电话咨询。联系电话：

招聘有经验的前台人员一名。薪资为月薪3500至4000元，提供食宿。工作地址为北京中路24号。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 6.会开车，有C1或C2驾照。 7.男生一名，女生一名。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存梳理与管理工作； 4、负责对接品牌厂商并处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通与协商厂家市场激励政策的相关谈判； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链行业相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任心。

文员一名，要求熟练使用电脑，细心负责。

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招聘前厅餐饮主管要求：有餐饮管理经验，懂前厅运营，会做销售、维护客户，能带队处理客诉薪资：面议有意请联系：

一、岗位职责： 1. 负责与冷冻食品供应商进行沟通对接及后续跟进工作。 2. 跟踪库存商品数量，依据销售情况及时补货防缺。 3. 落实订货进度管理，核实货物到仓状态。 4. 监控商品价格变动，推动成本优化措施。 5. 结合市场需求，推进新品引入或自有品牌研发。 二、任职要求： 1. 具备吃苦耐劳精神，责任心强，能承受一定工作压力。 2. 逻辑思维清楚，拥有良好的沟通与协调能力。 3. 热衷学习提升，对食品供应链领域有浓厚兴趣。 4. 大专及以上学历，熟练操作常用办公软件。 三、薪资待遇： 1、底薪+绩效+奖金（有经验者可面议） 2、入职即办理五险一金 3、享受带薪年假，以及生日、节日福利等多项员工关怀

【岗位职责】 1. 采购业务统筹管理 1.1 统筹全公司的辅料的下单、跟单、交付、异常闭环； 1.2 整合各厂区零散需求做集中采购，优化采购频次与备货节奏，减少急单、零星采购造成的成本偏高、交付不稳问题； 1.3 管控来料品质、交期、对账、发票、结算全流程，处理物料不良、延期、短缺等供应链异常。 2. 供应商体系建设与降本管理 2.1 负责相关品类供应商开发、验厂、评估、优胜劣汰，搭建合理的供应商梯队； 2.2 定期市场行情调研，主导比价、议价、集采降本，落地年度、月度降本目标； 2.3 建立供应商绩效台账(交期、合格率、配合度、价格竞争力)，推动供方持续改善； 3. 流程标准化与供应链规范建设 3.1 梳理优化采购SOP、标准化台账、需求对接机制，规范下单、跟单、异常、对账全流程； 3.2 按月输出采购数据、成本波动、降本进度、供应链风险分析报表； 3.3 持续提升团队整体工作效率、准确率、异常闭环能力。 【岗位要求】 1. 条件 1.1 本科以上学历，能力经验优秀者可谈； 1.2 3年以上制造业辅料采购经验，1年以上采购团队管理经验；有包装、塑料、制造业供应链经验优先； 2. 专业硬能力 2.1 具备真实集采降本、供方议价能力，有过往落地降本案例； 2.2 熟悉供应商开发、评估、绩效管理体系，能独立搭建合格供方资源池； 2.3 懂采购全流程风控，能处理交期、品质、对账、结算各类异常； 2.4 逻辑清晰、结构化思维强，擅长梳理问题、优化流程、复盘总结； 2.5 具备目标管理能力，能承接降本、规范、提效指标并落地； 2.6 职业素养端正，廉洁自律。