
生鲜采购经理(8k-12k)
1-1.2万/月
采购经理/主管1-3年大专
一、岗位职责:
1、负责标品类商品(蔬菜水果、肉禽蛋类、水产)的采购工作,依据公司战略推进品类规划、商品结构优化、日常定价管理及运营资源统筹,确保各项目标顺利实现。
2、达成业绩指标:开展市场竞争分析与市场调研,掌握行业动态,研判市场发展趋势,及时调整采购策略,并对所辖品类的KPI结果负责。
3、供应商管理:拓展并筛选优质供应商,主导产品开发,实施供应商全周期管理,持续优化供应资源以匹配业务发展需求,定期组织供应商评估与绩效考核。
4、成本控制:结合采购成本构成要素,制定合理采购方案,通过议价、比价等手段有效降低采购支出,保障产品价格优势与市场竞争力。
5、策划运营活动:主导品类相关的促销活动及秒杀项目,制定差异化活动策略,按计划组织实施并推动落地执行。
6、数据管理:持续跟踪并深入分析业务数据,基于数据反馈及时优化产品运营策略与决策方向。
二、任职要求:
1、具备良好的职业素养与丰富的采购渠道资源
2、市场敏感度高,熟知相关品类的质量标准与管理体系
3、拥有较强的资源整合能力、沟通协调能力及团队协作精神,性格积极乐观
二手机回收评估师
5千-1.2万/月
采购专员1-3年大专环保用品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
根据公司需求线上或线下采购二手数码产品
任职要求:
1、了解各大买卖平台产品价格。
2、具备相关工作经验的优先录取。
茶叶原料采购主管
1.5-3万/月
采购经理/主管5-10年大专食品饮品原材料
岗位内容:
1、全面统筹公司茶叶原料相关工作,整合并优化供应商资源。
2、依据公司战略规划,制定原料寻源策略与成本降低目标,带领团队推进实施,筛选优质供应商,在保障生产所需茶原料供应及服务品质的前提下达成年度降本任务;负责茶叶供应商的开发、实地考察与综合评估,健全供应商全周期管理体系,持续提升供应商响应效率与协作水平。
3、结合公司经营需求,参与茶叶产品标准的制定及相关技术工作。
4、持续优化供应商资源配置,强化与供应商的沟通协作,确保茶叶品质稳定可控。
5、科学管控茶叶原料采购成本,并推动持续优化。
6、建立健全采购管理制度与标准化工作流程,并不断迭代完善。
7、协同品控中心落实各项原料采购计划的执行与落地。
岗位职责要求
1、大专及以上学历,茶学专业背景,具备8年以上茶行业采购或茶叶审评相关工作经验。
2、精通茶叶品质特征、加工工艺流程,掌握茶叶鉴定、储存等专业技术知识。
3、具有较强的成本控制意识,拥有一定的茶产区资源积累。
4、熟悉国内主要茶叶产区分布及市场情况。
5、为人正直,廉洁自律,责任心强,具备良好的职业道德素养。
6、具备优秀的沟通协调能力、书面与口头表达能力,善于谈判,具备团队管理与跨部门协作能力。
采购助理
5-6千/月
采购专员经验不限大专
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、谈判及日常关系维护,确保采购渠道稳定可靠
2.根据需求计划执行采购订单,跟进交货进度,保障物料及时交付
3.核对采购合同、发票及入库单据,确保账实相符与流程合规
4. 协同仓储、质检等部门完成验收入库及异常问题处理
5.定期分析采购数据,优化成本结构,提出降本增效建议
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉采购流程及供应链管理基础知识
2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能高效对接内外部多方
3.熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4. 有较强的学习能力,能快速适应行业及公司业务发展需求
5.诚实守信,具备基本的职业道德与保密意识
采购专员(临床服务方向)
6-8千/月
采购专员/助理1-3年大专服务采购
岗位职责:
1、负责临床服务类供应商的全流程管理,包括资源开发、实地考察、综合评估,实施供应商分类与分级管理,并依据相关制度完成准入审核及绩效评价;
2、严格执行采购管理制度与既定采购策略,规范开展各项采购工作;
3、采购范围涵盖临床服务、SMO、保险、稽查、检测等多个类别;
4、积极配合并完成上级交办的各类临时性任务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限;
2、具有3年以上采购相关工作经验,其中至少1-3年在医药行业从业背景;具备临床项目管理、CRC、CRA经验者条件可适当放宽;
3、具备良好的沟通协调能力、学习能力,以及较强的数据处理与分析能力;
4、抗压能力突出,能够高效响应,具备同时应对多项任务的执行能力。
电商行业供应链采购管理(采购+供管)
2.5-4万/月
采购经理/主管10年以上本科日用品电器家居用品外贸采购电商采购
【岗位职责】
1. 依据公司的战略规划,制定采购部门体系、架构和流程的标准化搭建;
2. 监控和分析竞品动态、市场价格及行业趋势,为新品引进和旧品优化提供决策依据;
3. 根据公司的发展需要,开发供应商资源,打造有竞争优势的供应链;对供应商战略合同、框架协议以及供应商的评估标准的建立和优化,以保证供应商和产品的优良性;
4. 优化和完善采购流程、制度和标准,定期分析采购数据,对采购端发现问题并提出改进方法;
5. 根据公司的战略和要求,带领采购团队执行降本增效;
6. 认真完成领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,供应链管理、市场营销、商务管理等相关专业优先;
2. 10年以上采购经验,其中至少5年以上20人以上采购团队管理经验;卓越的谈判与成本控制能力、敏锐的市场洞察力和数据分析能力;
3. 电商行业或贸易类采购经验优先;有汽配、家居、户外、运动、机械等相关行业采购资源优先;
4. 出色的沟通能力、协调能力和跨部门协作精神,抗压能力强。
采购跟单(餐厨、家纺、日用品)
5-6千/月
采购专员/助理1-3年大专五险一金跟单经验需要出差家居家具经验日化品经验双休
【岗位职责】
1. 订单与交期管理,根据主理人下达的采购/生产订单信息,确认价格、交期、包装、唛头、质检、物流信息等细节;建立并维护订单交期台账,按节点推进,提前识别延期风险并预警;协调内外部资源处理插单、改单、急单,确保大促、新品首发、季节性产品等关键节点的货期。
2. 供应商协同与开发,对接代工厂/供应商跟进产能排期与物料到位情况;参与合同条款确认;建立供应商交期达成率、品质合格率、配合度等考核数据,推动持续改进。
3. 品质与合规跟进,安排并跟进产前样、中期/尾期验货进度,落实第三方验货报告与整改闭环;核对产品执行标准、标签标识、条码、质检报告、认证资料(如需要),确保入库与上架合规;协同品控处理客诉、批量异常与退货返工。
4. 物流与入库协同,跟进出货计划、运输方式、到仓时效;跟踪在途异常(破损、短少、错发),推动责任认定与理赔。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,国际贸易、供应链管理、材料相关专业优先;
2. 具备2年及以上相关产品类目采购跟单或外贸跟单经验;
3. 专业能力要求:订单节点与交期管控、食品接触材料合规识别(GB 4806系列等)、供应商沟通与异常处理、台账与数据跟进;
4. 细致闭环,具备主动预警、时效意识、极强的进度管控意识,能够独立应对多项目并行的节奏及多供应商并行协调;
5. 有较强的语言表达和沟通能力;
6. 思路清晰,善于学习,能够熟练运用Word、Excel等办公软件。
采购经理/主管
3-5千/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购机械制造品零配件大中型企业采购经验成品/样品原材料
【岗位职责】
1. 负责公司采购策略的制定与执行,统筹采购计划并保障物资供应及时性;
2. 组织供应商开发、评估、筛选及合作关系维护,优化供应链资源;
3. 主导采购谈判,控制采购成本,提升采购效率与质量;
4. 协调内部需求部门,确保采购流程高效运转,推动跨部门协作;
5. 建立和完善采购管理制度与流程,推动采购工作标准化。
农业-采购副经理
8千-1.5万/月
采购经理/主管5-10年大专招标采购
此岗硬性要求为必须具备农业采购管理经验!!!
岗位职责:
1、部门管理:协助部门负责人统筹并推进部门日常运作;制定年度农业服务采购预算(涵盖自有/托管基地及外部单项服务项目);建立覆盖全品类辣椒、蔬菜等农产品的收储标准体系(包含品质、定价与验收规范);构建供应商分级管理制度(涵盖农业服务商及种植基地)。
2、跨部门协同:与农业生产团队协作制定种植季种子、农资、农具等物资采购计划;联合加工厂、批发市场及农超社区推动订单农业收购执行;配合财务团队优化应付账款管理流程。
3、风险管控:主导签署基地保底收购协议,落实订单农业与保供型农业采购合同;建立健全农产品采购价格波动应对机制及相关管理办法;监控农业服务采购过程中的合规风险(如种苗、农药、农具等环节)。
任职要求:
1、大专及以上学历,农业经济管理、供应链管理或农学类相关专业,经验丰富者可适度放宽条件
2、8年以上采购管理工作经历(其中至少3年含团队管理及农业行业背景),无任何违反行业规范或职业操守记录
3、熟悉农产品全产业链采购流程,尤其在辣椒、蔬菜领域有深入实操经验
4、具备市场分析能力,了解农产品质量标准体系,持有CPSM或CPPM等采购相关认证者优先考虑
5、具备整合农业服务类采购资源的能力(涵盖农资、农机、劳务及农产品),拥有较强的供应商开发、沟通协调能力,有基地或工厂直采经验者优先
资阳乐至县地区招聘一名挖掘机操作手,负责驾驶1字头型号的挖掘机进行修路作业。
挖机司机1-2人
乐至地区招聘一名挖掘机操作手,负责驾驶1字头型号的挖掘机进行修路作业。
搬运工装卸工1-2人
曾先生(同V)。临时装车工:1名。(临时装车,三江铁市附近最佳,只负责车上码放,车下有专人负责),联系:
服务员餐饮收银
新民路火锅店诚聘服务员一名。岗位要求踏实肯干,并具备收银技能。本店提供包吃包住的福利待遇,具体薪资面议。有意者请联系凡师傅,电话()。期待你的加入!
工地小工/杂工
爱之语健康管理有限公司乐至分公司招聘岗位评估员。招聘要求:年龄25-50岁,能吃苦耐劳,有较强的沟通能力,身体健康,有医护背景或评估师证者优先,能服从安排并遵守公司规章制度。薪资待遇为2200元底薪加提成,另有保险和基本奖金。
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管(超市)
8千-1万/月
采购经理1-3年大专食品饮品国内采购成品/样品供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
岗位职责:
1. 负责食品、百货等品类的商品结构优化与选品规划,结合市场趋势及门店定位,科学配置爆款、引流款与利润款,定期汰换滞销品,提升货架产出效率
2. 开发并维护优质供应商资源,主导资质审核、实地考察与绩效评估,建立稳定高效的一手供应渠道
3. 主导采购价格、账期、返利、退换货及促销资源(如陈列费、活动支持)等商务谈判,持续优化采购成本,保障毛利目标达成
4. 监控商品动销率与库存周转天数,基于数据制定补货与促销计划,防范缺货与资金积压风险
5. 协同营销部门策划节假日及热点主题促销活动,联动供应商争取资源支持,推动销售与毛利双指标落地
任职要求:
1. 3-5年大型商超、连锁零售或快消品行业食品/百货类采购或品类管理经验
2. 具备出色的商务谈判能力与成本敏感度,熟悉采购全流程及行业市场动态
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备数据分析能力,能通过销售、库存数据驱动决策
4. 诚信正直、抗压性强,具备良好的跨部门沟通协调与团队协作能力
5. 无不良商业记录,职业操守过硬
采购经理/主管
1.2-1.8万/月
采购经理3-5年大专建筑材料国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验自带供应商资源
主要负责采购装饰材料,对供应商熟悉,对装修材料熟悉,工作责任心强,善于沟通,懂得解决问题
采购经理/主管
1-1.5万/月
采购经理经验不限学历不限呆滞iC芯片回收芯片采购原材料大中型企业采购经验
岗位职责:
1.负责采购国内外电子元器件呆滞物料,涵盖大型终端工厂、贸易商及代理商库存资源
2.开发并维护大型终端客户、电子元器件代理商及贸易供应商渠道,拓展优质货源网络
3. 主导报价谈判、样品确认、验货质检及合同签订等全流程采购执行工作
4.分析市场供需与价格趋势,制定合理采购策略,提升呆料周转效率与成本控制水平
5.协同内部部门完成订单交付、入库验收及异常问题闭环处理
任职要求:
1. 1年以上电子厂采购经验,具备采购团队管理经验者优先
2.熟悉电子元器件品类、规格及行业流通特点,具备基础技术辨识能力
3.拥有大型终端工厂、电子贸易商或代理商稳定对接资源
4. 具备工厂采购实操经验或电子元器件/国际贸易相关从业背景
5.责任心强,具备良好的沟通协调、商务谈判及抗压能力
统筹:全盘规划日程、客户对接、差旅、文稿整理、报销归档等日常行政事务;
7千-1.5万/月
经理助理
商务统筹:全盘规划日程、客户对接、差旅、文稿整理、报销归档等日常行政事务;
商务陪同:商务洽谈、饭局接待、外出随行,得体应对各类社交场合;
事务兜底:主动预判琐事,高效处理临时工作,做好提醒、规划,分担繁杂压力;
情绪疏导:善于倾听共情,心态温和稳定,沟通柔软通透,能舒缓工作压力,遇事换位思考,长期稳定陪伴协作。
任职要求
22-33岁,形象端庄,谈吐有度,情商高,分寸感极强,不越界、不八卦;
熟练办公软件,可配合短途出差、弹性时间;
性格包容耐心,擅长沟通安抚,心态阳光,抗压能力强,懂得换位思考,能给到正向情绪思维;
极强保密意识,做事踏实专一,打算长期稳定发展,短期过渡者勿投;
有总裁助理、商务秘书经验优先。
薪资福利
月薪7000–15000,能力优异薪资可面议;
试用期1个月,薪资为转正80%,出差补助、应酬补贴实报实销;
工作环境简单一对一,无职场内卷,节假日正常休息,食宿可协商;
长期共事氛围轻松,看重双向包容与互相体谅。
工作地点:四川资阳安岳
备注:正规商务岗位,仅踏实求职人士投递,娱乐从业者勿扰。
行政专员/助理经验不限本科招聘员工关系人事培训
职位描述:
1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及配套业务流程;
2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作;
3、负责各类内外部报表的数据统计与复核,确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位;
4、组织实施员工年度绩效考评,整理分析考核数据,建立并维护绩效档案体系;
5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作;
6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定,以及商业保险等相关事务;
7、完成其他与人力资源相关的支持性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力岗位经验者优先;
2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
美容院接待专员
3-4千/月
前台1-3年高中服务业前台迎宾/接待经验包吃生活服务机构19-22点下班其他普通话流利有服务业经验销售/导购经验月休四天
美人帮(小窗美甲)全国400多家连锁店,十多家医院,为输出人才标准建立起目前十余家商学院:专业的带教老师,专业的培训
,一对一带教,只为给顾客带来更专业、更优质的服务。
岗位职责:
1. 主动迎接顾客,提供专业细致的咨询服务;
2. 负责客户预约安排,保障预约流程顺畅准确;
3. 统筹管理客户接待与预约环节,提升服务品质;
4. 维持良好的客户关系,妥善处理客户意见与建议;
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与服务意识,普通话沟通流畅;
2. 拥有较强的协调能力及协作精神;
3. 工作耐心严谨,能有效应对客户需求与突发情况;
4. 有担当意识,具备相关行业从业经历者优先,***以上
薪资待遇:
试用期1-3个月,综合薪资3K;转正综合薪资4K,月休4天
口腔诊所前台接待
3-5千/月
前台1年以下大专
岗位职责:
1. 为患者提供专业、热情的接待与咨询支持;
2. 负责患者预约及信息登记工作,确保资料完整准确;
3. 维护前台环境整洁,保持良好的服务形象;
4. 及时响应患者咨询与反馈,提升服务体验满意度;
5. 熟练使用常用办公软件。
包午餐
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与主动服务意识;
2. 掌握办公软件操作,具备较强的协调与执行能力;
3. 形象端正,遵守职业规范;
4. 工作耐心细致,能够高效完成各项任务。
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责接待与引诊、预约与排诊;
2、处理日常行政事务,包括办公物资管理、文件整理及信息传达
任职要求: 25-35岁
1、形象端正,沟通能力强,有亲和力,具备良好的服务意识和应变能力;
2、够熟练使用办公软件,具备基础的行政事务处理能力;
3、有前台或者口腔行业工作经验者优先
工作时间
8:30-12:00,13:30-18:00
薪资福利:
1.月休4天调休,法定节假日休,年假
2. 工作餐+节日/生日福利+五险
/法定/行政助理/月8K
8千-1.5万/月
文员经验不限中专/中技续保专员车险专员
【岗位要求】
1、性格外向热情,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、乐于与人沟通,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致严谨,具备较强的责任心,品行端正。
【工作内容】
1、单位,纯办公室作业,常白班,无需加班,无外出跑业务要求,依托公司提供的客户资源进行电话沟通,完成车险相关业务办理(车险为车辆必备保障,市场需求稳定)。
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开拓客户,工作内容清晰,办公环境优良。
3、公司安排带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行单双休轮休制,每月休息5天。
2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均按规定放假)。
【薪资福利】
1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金;综合月收入5000-12000元,不设上限,收入与业绩挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。
2、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、团队拓展等多种形式,构建完善的学习成长体系,助力员工实现职业进阶。每季度开放晋升通道,全年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位晋升与薪资调整,提供多元化发展路径,鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位,目前公司90%的管理岗人员均为内部培养提拔。晋升方向:客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理
前台
3-4千/月
前台1年以下中专/中技有空调年终奖全勤奖服务业前台19点前下班公司/写字楼接受无服务业经验餐补其他普通话流利月休四天五险
我们正在招聘一位形象出众、气质优雅、性格热情且细致入微的前台接待专员。您将作为企业形象的“首位代言人”,承担来访接待、电话应答及日常事务处理工作,为公司高效运转提供有力保障。
前台
3-4千/月
前台1年以下高中全勤奖19点前下班公司/写字楼接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台行政/文秘相关专业月休四天
岗位职责:
具备出色的沟通能力,能够迅速与客户建立信任关系,提供优质客户服务。
任职要求:
1、具备销售经验者优先考虑
2、具有拼搏精神,注重结果导向,执行力强,适应创业型公司工作氛围;
4、拥有良好的沟通能力、学习能力,具备团队协作意识
8、掌握专业的销售技巧、谈判能力,具备较强的表达、组织协调及团队管理能力;
福利待遇:
1. 提供具有竞争力的底薪,并享有团队绩效奖金;
2. 健全且透明的晋升体系;
5. 定期组织团建活动:如户外拓展、旅游等。
栏目概述
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