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行政经理3-5年本科流程制度制定/优化活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责 1. 负责集团医疗合规管理、各类医美机构证照办理/年检、政府相关部门对接及公关事务; 2. 协调各部门日常运营,督办公司高层决策、重点工作落地执行; 3.组织公司重要会议、商务接待、品牌活动,做好统筹保障工作; 任职要求 1. ,本科及以上学历,3年及以上医美行业总公司/集团办公室管理经验;无经验勿扰 2. 熟悉医疗美容行业政策法规、证照办理及合规管控流程; 3. 具备较强统筹协调、文字撰写、抗压应变能力,执行力强; 4. 工作严谨细致,保密意识强,有良好职业素养与团队管理能力。
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责 1、负责公司所需物资及设备的采购执行工作 2、统筹采购流程,涵盖采购计划制定、供应商筛选、报价对比等环节 3、依据公司财务预算控制采购支出,确保所购物资在质量、性能、价格等方面满足公司标准 4、与供应商保持有效沟通,协商价格与交货周期,及时处理采购过程中出现的各类问题 5、负责采购文件及相关资料的归档管理,确保采购数据的真实性、准确性和完整性 任职要求 1、年龄40岁以下,具备专科及以上学历,物流或采购相关专业优先 2、具有2年以上相同岗位工作经验,了解工程建筑材料,掌握质量体系相关标准,精通采购业务流程,熟练操作办公软件,具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识 3、为人正直,具备良好的职业道德、细致严谨的工作作风
采购专员/助理
5000-7000元/月
采购专员/助理3-5年大专国内采购政府工程采购大中型企业采购经验信息化系统集成弱电智能化成品/样品计算机硬件
岗位职责: 1、负责项目施工期间各类材料的采购执行、成本记录及使用过程的监督管理; 2、承担项目设备与材料的统筹管理,提供成本价格支持,并做好与厂家的沟通协作; 3、对接物料供应商,协调往来账务,并完成相关账目核对与确认工作; 4、落实采购订单与合同执行,全面跟进采购流程(包括询价、比价、议价、下单、合同签署、预付款安排,以及到货验收、入库手续,后续付款资料整理与报账等环节); 5、维护现有供应商关系,实施采购成本管控与风险防范措施; 6、完成上级交办的其他任务,并配合部门及公司内部相关工作的推进; 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上采购岗位实际工作经验,有弱电智能化、信息集成类项目采购背景者优先(此项为必要条件,暂不考虑无经验人员及实习生,敬请谅解); 2、掌握采购作业流程及相关质量管理体系要求; 3、能熟练操作常用办公软件系统; 4、品行端正,具备团队协作意识和责任担当精神; 5、思路清晰,处事沉稳,沟通能力强,具有良好的职业操守和工作热忱; 福利待遇: 1、优越的办公条件:高端写字楼办公,氛围融洽,团队充满活力; 2、完善的薪资结构与职业发展通道; 3、全面的员工福利:入职即缴五险一金、年终奖、带薪年休假、节日礼品、专业技能培训、生日关怀、定期团建等; 4、工作时间:周一至周五 9:00-17:30,周末双休,法定节假日按规定休息;
订单专员
9000-14000元/月
采购专员经验不限学历不限双休不加班不打电话
职位描述 请仔细阅读后再投递,此岗位信息真实有效! 工作内容: 一、通过电脑或手机进行采购和销售订单操作即可,工作轻松。 二、本岗位不是销售岗位,不打电话不找客户! 岗位要求:(可接受无经验优秀者) 一、性别不限,年龄22—55 二、会简单电脑操作,人品端正,谦虚好学; 三、有较强学习能力及执行能力,心态稳定,成熟稳重; 四、对学历要求较低,面试后择优录用。公司提供培训和老师协助; 五、养成良好交易习惯,能独立完成每日交易目标,做好风险把控。 工作时间: 09:30—11:30、13:00—15:30(双休、法定节假日正常休) 薪资待遇: 无责底薪5K+奖金+提成(多劳多得),平均综合薪资8K-16K,天花板很高。 公司在行业已经积累多年经验,体系成熟稳健,只要愿意学习进取,凭借聪明才智可以晋升管理岗位!能力越强团队人数越多!
采购经理
岗位职责 1. 搭建适配500万O2O连锁的规模化供应链体系; 2. 统筹社区养老保供品类与多行业采购,保障20万超市铺货; 3. 拓展分级供应商资源池,建立长期合作机制; 4. 严控采购成本,优化库存与配送效率; 5. 制定采购合规与风控标准。 任职要求 1. 10年+大规模连锁采购管理经验; 2. 熟悉O2O与社区零售采购逻辑; 3. 具备全国供应商资源储备; 4. 强商务谈判与成本控制能力; 5. 擅长跨行业采购整合; 6. 带50人以上团队经验; 7. 抗压,适配快速扩张节奏。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科国内采购医疗设备成品/样品
岗位职责 1 负责公司药品的采购管理,结合销售数据制定科学合理的采购方案 2 参与新品种的调研筛选、综合评估及价格磋商,提升产品市场竞争力 3 承担所辖品类的库存管控,编制精准采购计划,确保市场供应稳定 4 落实所负责药品的退换货流程,保障退入手续清晰,票据完整,资料归档规范 5 密切关注市场动态,统筹处理滞销、缺货、破损及临近效期药品的调配工作 6 严格执行与本职相关的GSP管理规范,确保操作合规 7 配合完成其他采购相关工作,处理日常行政事务 职位要求: 1 本科及以上学历,中药学、药学等相关专业背景,具备行业经验者优先考虑 2 具备良好职业操守,品行端正,责任心强,工作积极主动 3 能承受一定工作压力,适应高效快节奏的工作环境 4 熟悉采购业务知识及流程,掌握基本谈判技巧和项目协调能力 5 具备良好的人际沟通能力与团队协作意识 薪资面议 职位福利: 购买社保,节假日福利,生日假,团队聚餐,国内旅游,享受婚假
中高级采购
6000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专外贸采购电商采购
工作内容: 1、完成公司下达的成本管控及采购任务指标; 2、组织开展采购市场调研,主导新产品引入与特色商品的采购,并对采购产品质量进行把关; 3、编制并组织实施采购计划,统筹供应商应付款管理,监督采购台账建立,提交审核供应商应付账款; 4、审定采购合同及采购方案,协助控制采购成本;跟进订单执行进度,管理采购交货及时率,分析不良品退货原因,有效降低退货比例; 5、统筹供应商资源及采购执行的整体运作,维护供应商关系,协调与其他部门之间的业务对接; 6、负责采购团队成员的工作安排及日常绩效管理; 7、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,通过大学英语四级或同等以上水平,具备供应商管理体系搭建及流程优化经验; 2、三年以上采购相关工作经验,具有跨境电商外贸采购背景者优先,具备一年以上跨境电商采购管理实操经历; 3、具备优秀的沟通表达能力,擅长谈判与人际互动,富有团队协作精神; 4、职业道德良好,工作严谨,责任感强; 5、熟悉一个或多个产品类目及其对应供应商资源,具备一定的行业积累。
采购主管
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年本科
采购组长/主管 岗位职责: 1、制定采购计划,依据备货安排编制月度及周度采购方案,结合销量变化与库存动态,以满足销售时效为出发点,兼顾资金使用效率,合理安排订单的紧急程度与时效顺序; 2、推进降本增效工作,重点支持部门实现效益最优,推动账期延长、价格优化,持续提升成本降低比例; 3、处理突发或重大异常事项,指导组员完成各类问题应对与解决; 4、每月对目标完成情况进行复盘分析,制定并落实改进措施,确保部门关键指标顺利达成; 5、审核采购订单、应付账期、交货周期、付款进度及发票情况,实现对采购全流程的有效管控; 6、协助公司评估各品类采购的强弱环节,并提出下一年度优化策略; 7、编制采购部门年度与月度工作计划,并完成阶段性总结汇报; 8、掌握市场动态与价格走势,及时反馈信息,确保采购成本最优化; 9、参与供应商年度合作谈判,推动采购资源持续优化; 10、负责团队日常管理及人才梯队建设,提升组织效能。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上采购团队管理经验(有跨境电商背景者优先); 2、熟悉采购作业流程及相关操作规范; 3、熟练使用办公软件,具备强烈的成本控制与账期优化意识; 4、执行力强,品行端正、踏实肯干,抗压能力佳,对采购工作有热情; 5、思维清晰,具备良好的跨部门沟通协调能力,服务意识强,善于理解与分析问题。 上班时间:9:00-18:30,周末大小休 地址:成华区亚太并购大厦(红星桥地铁站A口)
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系内勤管理后勤管理
岗位职责: 1、负责流程制度的统筹管理,协调人事、行政、财务等相关职能部门推进OA等信息化系统流程的搭建与后台维护;主导行政类制度文件的起草、流程优化及执行监督,推动公司级制度流程的梳理与落地实施。 2、全面负责办公用品的零星采购全流程管理,协助完成其他采购事项的单据报销、合同盖章及邮寄工作,作为采购支持岗保障采购业务顺利开展;统筹管理办公类及实验类固定资产与耗材,确保账实相符、资产完好、使用合规、损耗追责、库存合理;负责资产数据统计、采购数据汇总及行政费用分析(含市场行情对比),有效控制行政支出。 3、负责公司级会议的组织安排,包括通知发布、会前准备、会议主持、纪要初稿撰写及后续任务跟进;监督部门级会议执行情况,收集并归档会议记录;统筹策划并落实公司重要活动,如周年庆典、年度大会、员工生日会及团队建设活动等。 4、承担对外联络与接待职责,对接行政相关外部机构,营造良好的外部协作关系,保障公司行政事务顺畅运行;组织迎接政府检查调研、技术专项审查(如飞行检查、扩项评审)以及客户、供应商来访接待,统筹各部门迎检准备及现场引导讲解工作。 5、负责文印资质管理、档案资料归集整理、后勤保障及安全保卫等日常行政事务。 6、参与部分人力资源模块的具体执行工作。 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、性别不限,年龄30-45岁,大专及以上学历; 2、具备5年以上行政领域工作经验,其中至少2年担任行政全面管理工作; 3、熟练掌握常用办公软件(WORD、EXCEL、PPT)操作; 4、具有扎实的公文写作功底; 5、具备出色的沟通协调能力,责任心强,富有主动性、执行力和担当精神,善于应对紧急或复杂事务,能高效推进各项工作; 6、具备较强的数据分析能力,熟练使用计算统计、匹配查找、逻辑判断、日期时间、文本处理等函数者优先; 7、有检测行业或生产制造类企业行政工作经历者优先。
行政主管
5000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务企业文化
岗位内容: 1. 建立并优化企业内部管理机制与运作流程,提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理,涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目,推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题,提出有效对策,助力管理水平提升。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与管理能力,拥有良好的团队带领经验。 2. 能准确理解企业战略方向,关注执行细节与服务品质。 3. 具备一定创新思维和行业敏感度,能及时捕捉市场变化趋势。 4. 本科及以上学历,具备3年以上行政管理工作经历或相关领域经验者优先。
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【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
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资阳安岳县招氩弧焊工,小工会打电锤,切料
220-240元/天
氩弧焊工小工1-2人
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资阳 安岳县
5月6日 11:29拨打电话
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小工月结
资阳市雁江区招工地小工/杂工要求 50 岁以内,吃亏耐劳,服从安排,工资180元一天,每个月25号发工资,工资,,,,。
资阳 雁江区
5月6日 11:29拨打电话
资深采购主管
1.2-1.6万元/月
采购经理/主管5-10年大专休闲食品生鲜食品调味品
岗位职责: 1. 负责公司各类产品的采购管理,确保货源稳定且品质达标; 2. 维护与供应商的长期合作关系,定期考核其供货水平及产品品质; 3. 编制生鲜品类采购方案,优化采购支出,保障供应链高效运转; 4. 持续跟踪市场动态,灵活调整采购策略,满足业务发展需求。 任职要求: 1. 大专及以上学历,食品科学、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上生鲜采购从业经历,有大型商超或连锁便利店背景者优先。 3. 熟知生鲜商品市场趋势,拥有良好的行情研判能力。 4. 具备出色的议价能力和供应商统筹经验。 5. 工作态度积极,责任心强,具备良好的沟通协作意识。 薪资:12000元+4000元(绩效),详情面议!
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专
职位描述: 1、供方资源管理:拓展并评估建材类供应商(包括生产厂家、一级代理商等),实施分级管理;建立并维护合格供应商名单,定期核查价格、品质及交付表现。 2、采购执行:依据客户订单与库存预警信息,拟定采购方案;开展询价、比价、议价工作,完成采购合同签署。 3、成本控制:关注主要建材(如螺纹钢、水泥、电缆等)市场价格变化,把握时机进行价格锁定或集中采购;持续优化整体采购成本。 4、供货保障:确保采购货物按时入库,协调供应商解决质量异常或交货延迟问题;针对紧急需求,组织加急交付或调拨应对。 5、库存协同:与客户经理对接销售预估,完善备货计划,降低库存积压与供应短缺风险。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3-5年相关领域工作经验; 2、掌握采购作业流程及供应链运作模式; 3、具备一定市场研判与成本管控能力。
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管1-3年本科机械配件机电设备机械设备
岗位职责 1、与团队对接,明确日常维修、定期维护所需的配件(如压缩机、过滤器、制冷剂等)信息,准确记录规格、型号、数量及交付时间; 2、依据项目进展制定采购方案并组织实施,确保设备与材料按时到位; 3、开展供应商资源开发、资质审核、综合评估及关系维护,形成合格供方清单; 4、就采购价格、付款条件、交货周期及售后支持等条款与供应商进行商务洽谈; 5、主导采购合同的起草、审查与签订工作,确保条款合法合规且保障公司权益; 6、统筹仓库运营管理,落实物资出入库、库存盘点及仓储布局管理,确保账物相符、存储规范(需阶段性参与现场发货)。 任职要求: 1、本科及以上学历,暖通、制冷、电气自动化等相关理工类专业背景 2、具备1年以上采购相关工作经验 3、工作态度与精神:具有迎难而上的拼搏意识,坚持结果导向,使命必达,面对挑战全情投入、持续攻坚 4、个人发展要求:具备自我反思、自我优化、自我驱动的能力,追求持续精进,不断提升专业素养与综合能力 5、团队协作能力:具备团队引领意识与组织能力,能带动成员协同发展,高效达成团队任务目标
采购主管
1.4-1.8万元/月
采购经理/主管10年以上大专
岗位职责: 1. 建立并完善集团采购管理机制,持续优化采购作业流程。 2. 负责主要原辅材料、设备等品类的供应商资源开拓,对现有常用物料开展市场询价与比价分析,向采购执行部门提供合理化价格建议。 3. 开展委托加工类供应商的开发工作(包括模具制造、注塑成型、喷涂处理及电镀加工等),支持公司多地生产布局,通过外部协作降低内部运营成本。 4. 定期组织对集团合作供应商的服务水平、报价情况等进行评估,推进寻源比价机制落地,建立供应商开发与管理流程体系,制定评价标准并实施分级管理。 5. 统一规范供应商在价格管理、操作流程、账期设置等方面的执行要求,负责供应商资料归档(如报价文件、招投标资料、合同文本等)。 6. 结合集团战略发展和业务单元需求,前瞻性规划供应商资源布局,并推动实施落地。 7. 协调采购执行团队与供应商之间的日常对接,保障物料供应连续性,处理相关协同事务。 8. 持续关注市场变化,掌握行业发展趋势、成本构成变动及技术演进方向。 9. 对供应商交付产品的质量表现、交货准时率、账期履约等情况进行监督与管控。 10. 分析库存状态,及时联动供应商做好原材料备货安排,确保各类物资稳定供给。 任职资格: 1. 年龄、性别要求: 年龄:30-45岁,性别:不限。 2. 个人素质: 1)熟悉供应商全生命周期管理流程,具备较强的供应商开发风险识别与应对能力。 2)掌握采购与供应链管理专业知识,了解合同法规及商务谈判策略。 3)具备良好的成本控制意识和质量管理思维。 4)出色的分析判断、沟通协调、团队领导能力,责任心强,职业操守良好。 5)过往从业经历中无不良记录。 3. 教育背景: 具备大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。 4. 工作经验:10年以上采购领域工作经验,其中至少5年在汽车零部件行业,具备3年以上采购团队管理经历。 工作时间:上午8点至下午5点,周末双休,中高层根据实际工作需要适当加班 基本福利:五险一金、年终奖金、带薪年假 福利待遇: 1. 提供系统化的专业培训及职业发展晋升机会 2. 其他福利:提供工作餐、提供住宿或租房补贴、免费班车、工龄奖励、节日福利、生日礼品、交通补助、通讯补贴
海外采购经理
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 市场调研与产品分析:洞察海外市场需求,跟踪行业趋势,分析畅销商品、竞争格局及消费者偏好。 2. 新品开发规划:结合市场数据与企业发展方向,制定新产品开发策略与构想,输出开发方案(涵盖市场研究、预算编制、盈利预估等内容)。 3. 供应商开发与产品跟进:筛选并考察潜在供应商,组织样品制作、报价收集、价格对比与商务洽谈;推动样品落地,监控研发进度,协调内部评审、测试与优化,保障产品契合市场预期。 4. 供应商管理:拓展并维护供应资源网络,构建高效稳定的供应体系;持续关注市场价格变动,合理控制进货成本,提升采购效率。 5. 成本核算与定价:主导新品成本测算与价格谈判,配合销售部门拟定具备市场竞争力的定价机制;把控采购支出,精简流程,确保交付周期与品质达标。 6. 跨部门沟通:与各职能团队保持高效协作,及时应对采购执行中的各类问题。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、拥有多年外贸采购背景,具备家具类目采购经历者优先考虑; 3、熟练操作数据分析工具,具备市场研究及成本测算能力; 4、具备敏锐的市场感知力,优秀的沟通协调能力与抗压性; 5、了解供应链运作流程,擅长供应商开拓与商务谈判; 6、思维条理清晰,具有风险管控意识和成本控制观念。 公司福利: 1、7.5小时工作制,双休,入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年休假; 2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补助、司龄补贴; 3、节日礼金、生日礼金、结婚贺金、生育贺金、满1年子女补贴、满3年补充医疗保障、年度体检、不定期团队活动; 4、年终奖金。 办公环境: 公司坐落于海河沿岸,办公场所环境宜人,交通便捷,临近地铁与公交站点; 工作氛围开放轻松,茶饮咖啡自由享用,企业文化积极向上,实行扁平化高效管理。 交通: 地铁站:1号线土城/9号线东兴路
文员经验不限本科
一、岗位核心目标 作为公司运营管理体系人才储备的关键组成部分,我们将通过系统化的在岗培养与实战项目锻炼,助力你在1-2年内迅速成长为可独立承担餐厨垃圾处理项目现场运营管理(机械/电气方向)的技术骨干,并为未来晋升为运营经理奠定坚实基础。 二、主要岗位职责 1. 生产运营支持: 协助运营主管落实餐厨垃圾处理项目的日常生产运行安排。 掌握并跟踪预处理、厌氧发酵、沼气提纯、污水处理等关键工艺环节的运行情况。 2. 设备维护与故障排查: (机械方向)参与核心机械设备(如破碎机、分选设备、泵类、搅拌装置、输送系统)的日常巡检、保养及维修辅助工作。 (电气方向)参与电气控制体系、PLC系统、电机、仪表与自动化装置的检查、维护及故障识别。 配合完善设备运维台账的建立与更新。 3. 数据监控与报告: 学习中央控制室DCS/SCADA系统的使用,实时关注工艺参数(温度、压力、流量、pH值等)。 协助整理和分析日常运行数据(包括处理规模、沼气产量、能源消耗、物料使用),完成统计记录与报表编制。 4. 安全与环保合规: 熟悉并遵守企业及现场EHS(环境、健康、安全)管理规范。 参与现场安全风险排查,配合推进整改方案的实施。 5. 团队协作与学习: 与一线操作人员密切配合,积累解决实际运行问题的经验。 完成上级交办的其他专项任务及阶段性学习目标。 6. 学习掌握厌氧发酵系统与污水处理系统的工艺调节方法。 三、任职资格要求 1. 学历与专业: 应届毕业生或毕业1-2年以内,全日制本科及以上学历。 机械工程、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 知识与技能: 专业基础:专业课程掌握扎实,了解机械原理或电气控制原理,能识读机械装配图或电气原理图。 软件操作:熟练运用Office办公套件;具备AutoCAD或同类工程软件使用经验者优先。 实践能力:动手能力强,学习积极性高,能适应现场作业环境,不惧脏累。 优先条件:具有校内外实习经历、项目实践经验或学生干部经历者优先考虑。 3. 个人素质: 热爱环保事业,有志于在实体产业长期发展。 具备良好的学习能力、逻辑思维及问题解决能力。 拥有较强的团队意识、沟通表达能力和责任担当。 能够适应项目现场工作节奏,接受必要的倒班安排。
助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专混合办公活动/会议组织接待/外联档案管理文书起草熟练驾驶车辆具备财务经验
有工作经验,会开车,
综合专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专
行政综合员5-7K - 资阳- 经验不限- 大专感兴趣立即沟通职位描述:- 物资采购- 库房管理- 费⽤报销 1、猪场食堂管理 2、物资⾤购管理 3、猪场6S管理 4、员⼯⼊离调转管理 5、团队活动组织 6、行政经理安排的其他工作
后勤员
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限属于后勤岗,处理后勤
25-45岁,负责猪场内勤物资的整理与准备工作,场区工作服清洗,协助员工食堂用餐相关事务,每月休息5天,每2-3个月集中休假一次,每次6-8天,未休完假期可按规折算为加班工资。
文员1-3年高中
【岗位职责】 · 负责员工入职、离职等人事手续办理 · 协助完成考勤统计与基础档案管理 · 配合完成招聘资料整理及信息录入 【职位要求】 · 大专及以上学历,1年内相关经验优先 · 熟悉办公软件操作,细心负责,沟通能力良好 【工作时间】 具体时间班次面议,周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资3500-5000元/月 · 五险保障,周末双休,稳定有保障
行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系接待事务采购事务
岗位职责: 1. 统筹并落实公司日常行政工作,确保办公环境有序高效运行。 2. 策划并执行公司层面的会议安排、接待任务及外部沟通事宜。 3. 负责办公用品、固定资产的管理及行政类采购流程的执行。 4. 对接各部门行政支持需求,协助实现资源的优化调配。 5. 承担公司文件与档案的规范归档及信息安全管理工作。 任职要求: 1. 具备良好沟通能力,擅长组织与协调事务; 2. 工作认真细致,能够高效处理多项任务并按时交付; 3. 拥有团队协作意识,适应协同配合的工作氛围; 4. 熟悉常用办公软件操作,具备基础的文字处理技能; 5. 服务意识强,责任心高,能积极主动推进各项工作落实。
美容院接待专员
3000-4000元/月
前台1-3年高中服务业前台迎宾/接待经验包吃生活服务机构19-22点下班其他普通话流利有服务业经验销售/导购经验月休四天
美人帮(小窗美甲)全国400多家连锁店,十多家医院,为输出人才标准建立起目前十余家商学院:专业的带教老师,专业的培训 ,一对一带教,只为给顾客带来更专业、更优质的服务。 岗位职责: 1. 主动迎接顾客,提供专业细致的咨询服务; 2. 负责客户预约安排,保障预约流程顺畅准确; 3. 统筹管理客户接待与预约环节,提升服务品质; 4. 维持良好的客户关系,妥善处理客户意见与建议; 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力与服务意识,普通话沟通流畅; 2. 拥有较强的协调能力及协作精神; 3. 工作耐心严谨,能有效应对客户需求与突发情况; 4. 有担当意识,具备相关行业从业经历者优先,***以上 薪资待遇: 试用期1-3个月,综合薪资3K;转正综合薪资4K,月休4天
文员1-3年大专
岗位要求: 1.年龄40岁以下,专科及以上学历,身体健康,形象气质良好; 2.1年以上行政综合文员同岗位工作经验,熟悉行政办公流程; 3.具备良好的文字写作能力,能独立起草各类公文、通知等文书; 4.能熟练使用办公软件及各类办公设备,具备良好的会议组织和记录能力; 5.工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调、来访接待能力,服从工作安排。 岗位职责: 1.负责项目各类公文、通知、报告等文书的起草、审核、印发及归档工作,做好文件资料管理; 2.负责项目日常办公事务协调,包括会议组织、会议记录、纪要整理,落实会议决议事项; 3.负责办公设备、办公用品的采购、登记、发放与维护,保障办公正常开展; 4.做好项目对外沟通联络、来访接待工作,传递各类信息,做好记录与反馈; 5.负责项目各类数据的统计、汇总与上报,协助各部门做好日常行政支撑工作。 薪资福利:4600-5500元/月,买社保;月休6天;包食宿;工龄工资;免费培训
助理
经理助理
有工作经验,协调,组织能力。
助教服务员
3000-8000元/月
前台1年以下学历不限可兼职
台球助教及服务员,前台接待
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