1、电话客服，没有啥难度就这一件事 2、公司有话术、提供资源及工作机及工作微信 3、没有具体任务要求、每天认真打，能加上客户微信就行 4、之前做过电话客服的优先

1. 负责中国人保家用车保险产品的续保服务及相关客户支持工作； 2. 依托电话、企业微信等数字化渠道主动对接客户，深入洞察需求并匹配合适的保险方案； 3. 持续跟进有意向客户，协助完成投保操作及后续服务保障，增强客户体验与满意度。

福利： 1：五险一金 2：生日会＋节日福利＋不定期团建 3：提供住宿 工作时间： 早十晚七固定班时，周末单双休，入职带薪培训＋免费住宿＋不含任何销售性质 任职资格： 1.学历不限 2.心态积极，乐于沟通，具备良好的表达能力和逻辑思维 薪资：综合薪资3000-4500 岗位职责： 1：通过外呼及在线文字方式协助商家完善信息，无销售类任务 2：具备基本服务意识即可

大小休！大小休！大小休！（重要的事说三遍） 不是传统电销!!!不打白名单!!!不是催收!!!客服性质销售，不是传统销售，客户你只需要引导，顶多几分钟就能完成，剩下的我们有专门的客户经理帮你完成客户开发工作！ 平时工作很清闲，闲时你随便玩手机，玩游戏都可以！ 任职要求; 有无经验都可，公司有专业的培训，一对一带教。 薪资待遇：无责底薪4000+提成+奖金+日常红包综合月薪6000-8000了！这是实打实的薪资，不带一点水分。 上班时间：早10晚7点，午休时间一个半小时，睡醒再干活！节假日正常放假。完成要求可提前下班。

岗位职责：通过电话外呼方式，针对建设银行信用卡客户进行电话沟通，在线为客户提供分期及相关业务办理，无需推荐客户办卡。 上下班时间：上午时段09：00-12:30下午时段14：00-18：30月休6天，节日全休 薪资待遇： 工资结构：底薪（2100元）+全勤奖（300元）+绩效奖金+业绩提成； 薪资保护：入职前2个自然月满足条件（上线天数满7天及以上）根据业绩达成，可享4000、8000元和13000元综合薪资保护。 带薪培新，培训期70元/天

招聘岗位：电商票务售后客服5名 一、岗位职责 1. 通过系统平台处理各渠道的出票、退票及改签相关事宜。 2. 负责协调解决航司与平台端的客户投诉问题。 3. 负责平台差异订单的申诉与跟进处理。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的EXCEL应用能力。 2. 执行力高，工作积极主动，具备较强的责任心。 3. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及保密意识，认同团队协作理念。 5. 可接受轮班工作安排。 三、上班时间 08:30-17:30，单休，试用期1个月。考核通过后，薪资结构为基本工资+提成，正式入职后月薪4k—8k，周末单休。 工作地点：成都市武侯区大合仓星狮路818号星商界 联系人：高老师 ***********

接受无经验小白 工作内容:负责处理银行后台事物 不做催收不做贷款工作简单，详情可以详谈了解~ 薪资7000+上不封顶 带薪休假！！！ 行政班次，法定假期正常休，入职享六险一金，各种福利！ 详情请私聊我哦~

休假时间可达8-11天，缴纳五险一金（成都社保），本岗位为非销售类纯文职后勤岗，无需外出，固定办公室办公，工作时间灵活， 工作职责：负责解答客户咨询相关问题，无销售任务，属于文职类后勤支持岗位 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.普通话标准，无明显口音； 3.责任心强，有耐心，具备良好沟通表达能力，善于团队协作； 薪资福利： 薪资：底薪+绩效奖金+各类补贴，综合收入5000-8000元，五险一金，办公环境舒适、享受带薪年假、节假日福利礼品。 工作时间： 每日8小时轮班制，每月休息9-11天，无加班安排，准时下班 欢迎投递简历，收到必回......

岗位职责:工作不外出，室内办公，线上筛选有意向的客户只需要登记地址就行了好岗位要求: 1、年龄18-35周岁 2、初中及以上学历 3、可熟练操作电脑(不要求制作和打字速度)薪资待遇:底薪+奖励/提成，新人综合稳定5500+老员工7000左右 工作时间:9:00-18:30;午休12:00-13:30，双休享受所有法定假期，五一五天，国庆七天;12天-15天春节假期 可以接受小白，接纳实习和应届生，提供实习证明，前期都有人带

新团队扩大无压力，气氛活跃、不出差、不加班、无电话量要求。 岗位职责: 1.通过网络渠道及其他方式与有执业资格证书的相关人员联系。 2.深入了解和分析人员需求，建立合作关系。 3.与有证书的人员签订合同，匹配其他部门业务需求，完成部门工作的后续跟进。任职要求: 1.年龄20-40; 2.具有较强的沟通能力及抗压能力; 1、薪资结构:底薪+高提成(综合6K+) 2、缴纳五险 3、月生日会，年终奖，定期月聚餐，拓展活动，年旅游等; 上班时间:9:00-18:00双休法定节假日正常休假

康定中餐馆招聘墩子一名，联系电话

甘孜州色达县招聘一名机修师傅，保底1万，做的可以还可以加，联系方式

岗位职责： 1. 负责工地现场材料搬运、清理及基础辅助作业，保障施工流程顺畅 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作 3. 按要求做好施工区域安全防护、工具归整及日常卫生维护 4. 遵守现场管理规范，听从班组长安排，及时完成交办的临时性任务 5. 参与安全教育培训，落实个人劳动保护措施，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应建筑工地作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 无犯罪记录，服从管理，接受岗前安全培训 4. 学历不限，有工地从业经验者优先 5. 持有有效身份证件，能提供健康证明（必要时）

甘孜藏族自治州理塘县招随车吊司机

票务销售岗 学历专业：大专及以上学历，市场营销、旅游管理、艺术管理等相关专业优先。工作经验：有销售工作经验，具备票务销售、旅游产品销售经验者优先。核心技能：熟悉票务销售流程，掌握票务系统操作；沟通表达能力良好，客户服务意识强，可高效解答客户疑问、处理投诉；熟练使用Office办公软件，具备基础数据统计与分析能力。素质要求：销售技巧扎实，市场开拓能力强，目标感明确，能积极完成销售任务；团队协作精神佳，应变能力强，可适应快节奏工作环境。 薪资福利:提供免费食宿，解决后顾之忧。薪资结构为4000元/月+业绩提成，多劳多得，上不封顶。 招工人数:10 - 15人 报名方式：可通过电话或邮箱投递简历进行报名。招聘邮箱：。简历投递要求：1.舞蹈演员：个人简历需包含毕业院校、联系方式。2.个人视频介绍：展示专业、年龄、体重、特长等信息。3.表演展示视频：台词展示（如朗诵、独白等）、表演片段展示、特长展示（如舞蹈、武术等）。注：投递简历时请备注“姓名+岗位名称” 工作地址:四川省泸定县纪念碑公园红军剧场

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.熟练使用客服系统记录服务过程，准确归类问题并反馈至相关部门 3. 主动跟进订单履约状态，协调物流、仓储等环节提升客户满意度 4. 定期整理典型客诉案例，提出流程优化建议，助力服务质量提升 5. 协助完成客户回访、满意度调研及售后数据统计分析工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有责任心和同理心，能耐心倾听、换位思考、妥善处理客户诉求 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础抗压能力与团队协作意识

1. 负责产品售前咨询、售后退换货处理及日常维护等相关服务工作； 2. 负责搜集市场动态与行业资讯，分析竞争格局，关注竞品在价格、推广等方面的策略调整，结合自身产品优势提出有效应对方案； 3. 每日进行数据统计与分析，根据数据变动趋势，及时制定并实施相应的运营优化措施。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2、有医药电商领域（如药师帮、药帮忙、拼多多等）从业经历者优先考虑； 3、工作认真负责，具备高度的责任心与耐心，执行力强，富有团队协作精神。

居家客服 职位要求： 1、年龄25~40岁 2、5年以上电商客服经验，3年以上居家客服经验； 3、淘宝、京东、拼多多平台最少做过2个及以上； 4、打字速度75个/分钟以上，日接待量100~300（8小时）； 5、平响15s以内，满意度90%以上，转换率55%以上； 工作内容： 1、打字处理客户提出的售前问题，并引导转化； 2、打字处理客户提出的售后问题，安抚并解决； 3、商家直招居家客服，3C数码配件类目，白班/中班/晚班排班制。

【今日岗位】 [太阳][太阳]招聘京东专员 公司提供培训 [红包]工资：无责底薪3000加提成+奖金，综合薪资5000-8000，客单价高，好开单，薪资上限高 工作时间：9：00-12：00 13：00-18：00 中午休息一个小时[爱心] 1.公司可提供培训，新人带教，带薪培训 周日+单休+法定节假日 2、精准客户资源，仅需推广延保服务 3、开单快！入职3-7天即可开单，提成叠满赚不停！ 公司地址：邢台襄都区爱特园1号楼5层。 有意联系：（微信同号）

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户退换货、维修、投诉等售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，识别共性问题并推动流程优化 4. 熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档，确保信息准确可追溯 5.协助整理售后案例与话术库，参与团队服务标准建设与培训支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，声音亲和、情绪稳定 2. 有1-3年客户服务或售后支持经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟练操作办公软件，打字速度≥50字/分钟，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础问题分析能力，责任心强，注重服务细节与客户体验

工作职责: 1、根据公司提供的名单和信息，前往指定合作医院的病房探视目标病人。 2、主动、亲切地与病人及其家属进行沟通，表达公司的关心和慰问。 3、根据公司规定和病人情况，选择合适的时机和方式，将礼品亲手赠送给病人或其家属。 4、详细、准确地记录每次探视的时间、地点、对象、沟通要点、礼品赠送情况及病人/家属的主 要反馈。 5、严格遵守公司各项规章制度、服务流程和礼品管理规定。严格保护病人隐私及公司机密信息， 不泄露任何探视对象的个人信息。 任职要求: 1、大专及以上学历（在籍学生也可）。护理、社会工作、心理学、市场营销、客户服务等相关专业背景优先 2、1年以上客户服务、销售支持、社区服务、医院相关工作经验者优先。 3、有医院探视、志愿者服务或直接面对病患/客户的经验者尤佳。

可实习/可签三方/接受无经验 薪资待遇： 底薪5400元 + 600元补贴 + 提成 + 奖金，新人综合薪资约8000-12000元 工作时间：9:30-18:30（午休2小时，实际工作6.5小时），不加班，法定节假日正常休。 职责：核对公司提供的客户信息，确保真实完整，完成后对接下一环节。会用基础办公软件就行。 福利满满： 五险一金、年度旅游、下午茶、月度聚餐、节日礼物、生日福利、团建活动，还有年假/婚假/产假等～ 欢迎小白加入，我们带你快速上手！

招募：世界500强，医养推广大使、售前售后服务经理（公司提供客户资源） 1、待遇：底薪+绩效+学习津贴＋方案奖励，综合薪资8000以上，周末双休，国家法定节假日正常休息，培训免费。只需要上午来，时间自由。 2、文化程度：大专，本科以上文化，（条件好的可以放宽） 3、年龄：25周岁到50周岁，男女不限 4、上班时间：早上8至上午12点在公司，下午自由安排时间，不耽误接送小孩，照顾家人联系人：李老师 报名时间11月4号一11月20号止 公司地址：新都新城市广场和信中心

1、发音清晰，普通话流利； 2、具备基本电脑操作能力，打字熟练；语言表达流畅，逻辑清晰，富有沟通技巧，性格开朗，易于相处。 3、年龄要求18-40周岁； 4、学历无硬性要求。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理与基础报表汇总工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.普通话标准，有耐心，能够适应轮班工作安排 3.熟练使用基础办公软件，打字速度较快 4.有客服相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训

初升高招生，联系初三家长，简单介绍一下学校，五天结算一次。上班时间上午9:30-12:00，下午13:30-17:30 手机电话卡由公司提供。只需要来人。

"[急招]公众号客服顾问(非销售岗)\n无责底薪4000起！纯客服！无考核！楼下地铁！\n我们承诺，你关心：\n\n真·无责底薪：4000-6900元！干满即得\n纯客服！非销售！无推销任务！无业绩考核！彻底告别销售压力！\n黄金地段：公司楼下就是地铁站！通勤超便捷，多睡半小时！\n朝九晚六，周末双休！法定假日全休，生活工作两不误！\n工作内容(超简单)：\n\n岗位性质：行政坐班，纯线上沟通。\n核心任务：联系公司已有意向/授权客户，友好提醒并引导关注官方公众号。\n关键：仅引导关注！不推销！不逼单！标准话术，轻松上手！\n薪资结构(透明看得见)：\n\n责底薪(4000-6900)+服务提成\n综合收入：4000-9000+(上不封顶！)\n重点：底薪绝对保障，提成额外奖励！\n我们需要你：\n\n年龄：18-30岁(沟通顺畅即可)\n(有客服/电话经验优先，无经验提供带薪培训！)\n认真负责，态度友善\n渴望稳定、低压的工作环境\n加入理由：\n\n年轻化团队(95/00后主场)，氛围超轻松！\n公司实力强，业务稳定，岗位长期可靠！\n属于你的“零压力高保障”工作，就在这里"

绝不销售，不邀约，不加班，无考核，上手快～ 找工作的小伙伴看过来！ 没有套路，流程简单，发薪准时不拖欠！ 接受零基础，提供一对一指导，爱玩的弟弟妹妹也欢迎！ 没经验也能轻松拿4K！ 工作内容： 文字客服，非销售岗，无压力，工作内容超简单！ 【薪资待遇】 新人首月收入不低于3000元 老员工月薪4K-6K，工作轻松无负担，缴纳社保 欢迎随时咨询，有问必回哦～～

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工作内容 1、负责对业务、人员投诉、监管案件等疑难客诉问题处理，确保跟进案件的追踪与处理、和解谈判工作推进； 2、依照工作流程和标准规范、制度等要求完成公司投诉处理工作，并按照对应要求完成投诉分析； 3、推动公司层面跨部门协调合作，提高投诉处理的有效性； 4、根据客诉的数据情况，持续推进客诉案件降低； 5、针对业务分析、数据分析等对一线员工提供业务能力提升。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、半年以上客诉&异议处理&售后等语音工作经验 3、有较强的学习能力和抗压能力，能快速的适应岗位工作要求； 4、对数据敏感，有数据分析能力和人员辅导能力； 5、能够独立处理较疑难服务电话，并从中提炼流程、产品的改进建议； 6、打字速度60字/分钟、普通话标准、熟练操作电脑办公软件；