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乐山市区招聘内勤人员：要求：有团队意识、责任心，有上进心 待遇：双休，节假日休息，综合工资：7000+ 工作内容：维护老顾客和管理工作 工作时间：上午9点~中午12点 年龄: 30至50岁 工作地点：乐山市市中区 录取情况：线下面试告知 联系电话：

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

18周岁起都可以报名，无需外出，纯打字不用打电话，时间自由不限地点！简单回复消息，零基础可做有人带，待遇优厚。

承接练不练13家门店客服接待，帮助顾客核销，并开通小程序 承接美团，抖音客服接待，转化成交 企微朋友圈发布，到期会员沟通续卡 考核接待率和评价率 薪酬3+3

职位描述 【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调设施，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日休假权利，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等；同时享受带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定月入5000-8500元，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、妇女节福利、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖励金，组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习支持，以及丰富的内外部学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务拓展需要，现面向社会广纳贤才，诚邀有意向者投递简历或致电了解详情并预约面试。

岗位基本信息 - 岗位名称：前台（货运开单专员） - 所属部门：运营部/营业部 - 工作地点：物流门店/营业部前台 - 岗位性质：全职 岗位核心职责 主要负责物流货运单据开具、前台接待及门店基础行政工作，保障货运开单流程高效、准确，维护门店前台正常运营秩序。 具体工作职责 1. 货运单据办理 - 熟练使用物流系统，准确为客户开具运输货运单、托运单，核对货物名称、重量、体积、收货地址、运费、付款方式等关键信息，确保单据无差错。 - 协助客户完成货物信息登记、运费核算、收款开票等相关手续，做好单据留存、整理与归档工作。 2. 前台客户接待 - 负责门店前台客户接待、咨询解答，主动介绍物流服务、运输时效、等基础信息。 - 处理客户发货、提货相关问题，引导客户办理业务，提升客户服务体验。 3. 货物信息核对与登记 - 配合现场工作人员核对到货、发货货物信息，做好货物出入库登记，确保货单一致。 - 及时录入、更新货物运输状态信息，方便客户查询。 4. 基础行政与办公工作 - 负责前台区域卫生维护、办公用品整理，接听前台电话并做好记录、转达。 - 完成每日开单数据统计、报表整理，配合财务做好运费对账工作。 - 完成上级交办的其他前台及运营辅助工作。 任职要求 1. 学历：高中及以上学历，有物流行业相关工作经验者优先。 2. 技能：熟悉电脑基础操作，会使用Excel、Word等办公软件，能快速上手物流开单系统。 3. 能力：工作细心、责任心强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事高效有条理。 4. 其他：吃苦耐劳，适应物流门店工作节奏，无不良从业记录。 工作内容补充 - 严格遵守公司规章制度，规范操作开单流程，杜绝单据错误、漏单等问题。 - 积极配合门店团队工作，协助处理突发客户问题与现场事务。

tips：需具备将英语作为工作语言的能力。 岗位职责： 负责游戏内文本、本地化内容及公告的翻译与审核校对； 响应玩家咨询、处理反馈与投诉，保障用户体验流畅性； 整理并记录玩家提出的问题，及时同步至对应业务团队，协助推进解决； 配合开展海外社区沟通，搜集玩家意见与舆情动态。 任职要求： 英语或其他目标语言读写熟练，具备优秀的中英文书面表达能力； 了解游戏行业，有玩家经验或客户服务背景者优先考虑； 具备较强的责任意识，沟通顺畅，能应对一定强度的工作节奏； 可适应轮班制度或跨时区工作安排。 加分项： 拥有游戏本地化、翻译或海外客服相关经验； 熟悉主流海外社交平台（如Discord、Reddit、Facebook等）操作与交流方式。 岗位亮点： 深度参与全球化游戏出海项目，实现语言能力与文化理解的双重价值； 团队氛围包容积极，提供清晰成长路径，支持向本地化管理或海外运营方向进阶； 直面核心用户群，所提建议可直接影响产品优化与迭代方向。

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岗位福利： 1、无责任底薪3000+绩效+高比例提成+奖金+节日福利，表现优异者当月即可转正。综合薪资范围7K-9K 2、每3个月开放晋升通道，全员公平竞争，可晋升为经理、区域主管，乃至合伙人！ 3、提供免费带薪岗前培训，配备资深员工作为导师一对一辅导 4、工作时间朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责： 1、负责公司产品客户的电话邀约与跟进服务 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发 任职要求： 1、具备较强的销售思维及语言表达能力 2、性别不限，学历不限 3、年龄******

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电商客服招聘 【招聘岗位】电商客服 【工作内容】负责线上消息回复、订单售后问题处理，工作简单易上手 【任职要求】 需年满 18 周岁成年 【工作时间】早 10:00 - 晚 22:00 【工作地点】浙江义乌 【薪资福利】 包吃、包住、包三餐，解决食宿开销 干满一个月，全额 有意者可直接联系咨询详情！

招聘：汽车售后服务顾问 薪资：8.0K-10K 1.3年以上4S店SA/售后接待经验，优秀应届生可培养； 2. 负责到店、预约、救援进店车辆一对一接待，主动问候客户，了解车辆故障、保养需求、行驶问题及客户诉求。 3. 耐心解答客户用车疑问、保养常识、维修项目、配件价格、工时、维修周期等问题。 4. 建立良好客情关系，做好客户情绪安抚，处理售后基础咨询与简单投诉，提升客户满意度。

北京个人店招聘 导购：多名 售后老师：多名 新手勿扰，45岁以下 北京市丰台区 发财热线：

工作内容： 1. 负责VIP客户礼品发放通知 2. 提醒客户信息完善 3. 提醒到期缴费及相关通知 4. 协助客户办理理赔相关手续 5.帮助客户办理相关业务 职位要求： 1.年龄25-45周岁（具有大专及以上学历，接受零经验人员，入职配备专人指导）； 2.工作认真负责，具备较强的沟通协调能力； 工作时间： 1.周一至周五： 上午8:30--11:30下午2:30--4:30 2.周末双休，法定节假日照常休息。

工作内容： 1. 负责VIP客户礼品发放通知 2. 提醒客户信息完善 3. 提醒到期缴费及相关通知 4. 协助客户办理理赔相关手续 5.帮助客户办理相关业务 职位要求： 1.年龄25-45周岁（具有大专及以上学历，接受零经验人员，入职配备专人指导）； 2.工作认真负责，具备较强的沟通协调能力； 工作时间： 1.周一至周五： 上午8:30--11:30 下午2:30--4:30 2.周末双休，法定节假日照常休息。

不是电销！无任何销售性质！！！可接受无经验小白、应届生～～～ 不要害羞，我不是严肃的HR！主动和我联系，给彼此一个机会～～～ 一、岗位职责: 负责接听移动用户来电，解答所咨询的问题或业务办理等；包含：话费明细查询、业务变更等。 二、任职要求: 1、18-40岁，男女不限 2、中专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 三、工作时间: 8点-17点/13点-22点 上5休2 四、薪酬福利: 1、平均工资4500-8000元， 有些者可高达上万 2、入职即享带薪培训，新人保护 3、五险一金齐全、带薪年假、餐补、交补、全勤奖、各项福利、优秀员工海外游等 五、快速晋升通道: 1、运营支撑方向:培训、质检、数据专员、主管等岗位； 2、人事行政方向:人事专员、行政专员、人事行政主管等岗位； 3、公司处于快速发展期。主管、质检、培训、储备干部等，公司将定期进行内部公开竞聘。

上班时间： 早九晚五，周末双休，不加班，午休两小时，实际上班6小时，法定节假日全放 工作内容： 协助经理进行电话回访，全是公司老客户，不涉及销售，无通时通次要求，平均每天15-30个名单，你邀约来他谈单 任职要求： 25岁至40岁、大专学历以上优先 薪资结构： 基础薪资2500+津贴+绩效+奖金，底薪确实不高但提成高，新员工每月综合薪资5000～10000+，年终奖1万~4万，而且公司帮你交税，收入全是你的 总结：在成都，哪个来了不打500个电话再走，大趋势如此，不如跟到销冠，躺赢赚钱

负责在线上官方平台接听用户来电 为用户提供话费、流量等信息查询及录单服务，工作内容简单明确，无销售任务 每天工作8小时，依法缴纳社保 月薪4000-6000元

1. 负责客户退租（违约/正常）、扩租、续租相关商务谈判，合同签订及应收应付费用催收； 2. 统筹客户入驻全流程办理与交接，宣贯公司入驻规范，维护在租客户信息台账； 3. 处理租户来访、来电咨询及投诉建议，确保问题闭环解决； 4. 撰写并下发各类客户服务函件（费用通知、催缴函等），对接财务完成费用收缴、单据制作、款项核对及票务申请； 5. 协调客户维修维护、设施设备工单处理与验收，开展项目日常巡检，排查安全隐患并按流程上报； 6. 负责节日活动氛围策划、多功能厅控台操作及临时性活动支持，制定紧急事故应对预案； 7. 协助开展消防宣传、演练等安全培训，完成公司会议接待、会场及物料准备： 8. 推广公司企业服务类产品，协助搭建与更新部门知识库； 9. 负责家具库存管理与统计工作，定期盘点、更新库存台账； 10. 完成上级交办的临时性工作。 二、任职要求 1.8nbsp;大专及以上学历，1-3年客户服务、商务运营相关工作经验； 2. 具备良好的商务谈判能力、沟通表达能力，能独立处理客户问题； 3. 熟练使用办公软件(Excel/PPT/ Word)，具备基础文案撰写能力，有库存统计相关经验者优先； 4. 工作细致负责，有较强的执行力与抗压能力，具备良好的服务意识； 个人素质： 具有较强的服务意识和责任感，工作认真，积极主动，沟通协调能力强，抗压能力强。

1. 负责日常客户服务工作，包括接待咨询、业务办理、受理报事及费用催收等； 2. 承担项目经营性业务的宣传与具体执行工作； 3. 办理小区住户入住及装修相关手续； 4. 每日巡查小区设施设备、环境状况、外立面及装修情况，发现问题及时反馈相关部门整改； 5. 建立、整理、完善并分类管理业主档案及相关资料； 6. 跟进所辖区域客户沟通事项及投诉类问题，协调处理并有效控制投诉发生； 7. 开展客户满意度调查，收集客户需求，提出服务改进与创新建议及措施； 8. 配合工程管理部开展装修管理工作，实施监督与检查； 9. 定期拜访业主，了解服务需求，持续提升服务质量与水平，组织社区文化活动； 10. 年龄要求28岁以上。 职位福利：餐补、节日福利、五险一金

保底4000-13000 岗位名称： 一、账单分期客服专员 1.工作内容及职责： 通过光大银行官方客服外呼平台，联系信用卡优质客户，协助客户办理当期账单分期业务，帮助客户缓解还款压力，提升客户对银行服务的满意度与体验感。 2.任职要求： 1.年龄18-40周岁； 2.普通话清晰，具备良好的语言表达与沟通能力； 3.个人征信记录良好，无逾期情况，无违法犯罪记录； 二、福利待遇： 1.新员工入职享受两个月保底3500元，转正后实行底薪加绩效与提成制度 2.薪酬结构=无责任底薪+提成，入职1-3个月员工平均月薪7000元，3个月以上员工平均月薪9000元，收入上不封顶。不同月份设有阶段性现金奖励政策，激励丰富，机会不断； 3.入职即缴纳五险，日常工作时间为上午九点至下午六点半（含半小时午休） 4.每周上六休一（固定周日休息），法定节假日按规定休假

工作内容:室内电脑办公 任职要求:会基本的电脑操作，有无经验均可上班时间:8小时排班制 薪资待遇:综合4000-8000元 福利待遇:五险+生日福利+三节礼品+下午茶+晋升工作轻松简单不销售！ 工作详情 线上处理，不用外出，空调房办公条件 优秀者可以择优录取! 具体工作内容可以详情私聊了解直招直招，不是中介!

岗位职责： 1、为客户提供专业售后支持，涵盖租客答疑、操作指引及问题处理等服务内容； 2、快速响应客户反馈，持续优化服务流程，增强客户体验与满意度； 3、维护良好的客户关系，定期回访了解使用状况，保障服务质量； 4、联动内部相关部门，高效调配资源，确保客户需求及时落地； 5、组织安排保洁及维修服务，同步提升个人业务能力与服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地解决客户疑问； 2、具有一年以上相关领域工作经验，有客服或售后岗位经历者优先考虑； 3、责任心强，富有团队协作精神，能在高强度工作中保持积极心态； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力； 5、重视产品品质与用户感受，持续关注行业发展趋势与服务创新。

1. 负责平台订单跟单，对接经销商、材料供应商、施工队，跟进订单确认、备货、发货、施工全流程； ​ 2. 记录订单信息、跟进进度，及时向相关岗位和客户反馈订单状态； ​ 3. 处理订单过程中的异常问题（供货延迟、施工调整、报检相关），协调各方解决，确保订单顺利完成； ​ 4. 整理跟单档案，统计订单数据，配合财务、招商等岗位完成相关工作。 二、具体任职要求 1. 有跟单、客服、销售助理相关经验优先，熟悉办公软件操作； ​ 2. 沟通能力强，有耐心，能对接经销商、供应商、施工队，跟进订单全流程； ​ 3. 细心严谨，能准确记录订单信息、跟进进度，及时反馈订单异常； ​ 4. 具备良好的执行力，能配合各岗位，确保订单顺利完成。

1. 负责物业设施的日常管理，保障设备稳定运转； 2. 及时响应住户反馈与各类服务请求； 3. 组织并跟进维修及维护作业的实施； 4. 定期巡查设施，确保安全规范符合标准； 5. 编制并落实物业管理相关预算方案。 要求： 1. 大专及以上学历，物业管理专业者优先考虑； 2. 具备物业管理实操经验及相关法规了解； 3. 具备较强的沟通协调与事务处理能力； 4. 熟悉办公软件及物业管理系统的操作使用。