工作内容:主要负责川内城市乘客接送，包含不限于：重庆、绵阳、南充、自贡、雅安、眉山等等全川城市。 地点为成都市或全川及周边旅游景区，例如成都到简阳等青城山、都江堰，过路费、停车费不需要司机承担。 公司统一安排车辆，车辆维修、保养、保险都由公司负责，不需要买车租车以租代购等等，0元入职，不存在任何一分钱，不交任何一分钱。 职位要求: 1、C1及以上驾照都可 2、21-65周岁，身体健康 3、无，无吸毒犯罪记录。 月收入最低7300+奖励+提成，综合10000左右，月休四天，可提供住宿！！！ 可试岗7天，！！！

不交钱，不交钱，0押金0保证金公司匹配车，不买车不以租代购！ 主要负责机场和市区乘客接送，周边景区站点旅游景点 内容： 1。基本收入7500+提成（500-1200）+奖励（600-1200），月综合收入9000+多劳多得 2.接送用车均由公司派发，车辆正常保险保养维修均由公司承担。 3.按照司机时间安排接送和休息。 4.外地师傅可以提供住宿 要求： 1.持C2以上驾照，驾龄三年以上，没有酒驾毒驾犯罪记录 2.三年内没有一次性扣除12分，驾驶技术熟练。 3.听从公司安排，为人踏实亲和。 4.富有责任心，具有较强的服务意识及安全意识。 重点：不买车不交押金保证金，公司匹配车，可试跑。

招聘C1驾驶员要求没有重大交通事故，无不良记录要踏实肯干，能吃苦耐劳，尽职尽责，有意者请联系 原标题：《眉山直招驾驶员》

公司直招景区接送司机，只负责接送不租车不买车没有任何押金保证金，纯司机 公司提供客源提供车辆，基础收入在9300--10000 提供住宿，吃饭有补助，充电也有补助 可以试跑一个月，没有任何套路都是透明招聘 有意向欢迎投递

入职即购社保！！！ 签订正式劳动合同！！！ 双休双休双休！ 我们非中介！不穿西装！无地推！不发传单！不电销！也不收取任何中介费用！ 正规包租企业直招： 1、入职当天签订劳动合同 2、入职即办理成都地区标准社保，信息可查 3、工作时间9:00-12:00，13:30-18:30，法定节假日正常休假 4、底薪3000元，每成交一单提成1000元，每月5号准时银行转账发放薪资 5、公司自有房源超1万套，资源全团队共享，业务覆盖成都三环内区域 6、各类端口及渠道资源免费使用 岗位职责：你只需负责将公司现有房源成功出租，后续收入核算清晰明了，轻松掌握个人earnings 要求：年龄20-30周岁，踏实肯干，愿意付出者即可 上班地址：成都市武侯区桐梓林新希望大厦1508室（地铁一号线桐梓林站D出口右转步行一分钟即到） 分公司地址：成都市锦江区东方广场A座1209室

郑重承诺：公司提供车辆，不需要买车，不以租代购！！！无任何押金保证金！！ 7500+分成+奖励，综合收入10000左右，多劳多得，月休四天，自由安排。 司机主要负责到天府机场和双流机场接送乘客，天府机场一单150——300，双流一单50——100。 职位描述： 1、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车。 2、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： C1驾照，驾龄满3年，无酒驾醉驾、一次性扣12分记录。

告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网络！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-500元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

别墅保姆岗位急招 薪资待遇 1.月薪8000-15000元：具体根据您的工作经验、技能水平和工作表现综合确定，能力强者薪资上不封顶。 2.丰厚福利：提供舒适的食宿环境，一日三餐营养搭配，住宿温馨整洁；法定节假日加班享有3倍工资，每年还有带薪年假，节日福利惊喜不断。 3.奖金激励：表现优异者，如得到雇主高度认可、服务期间无任何失误等，将获得月度、季度和年度奖金，最高奖金可达月薪的2倍。 岗位职责 1.清洁维护：负责别墅内所有区域的日常清洁，包括地面、家具、门窗、卫生间、厨房等，做到一尘不染；定期进行深度清洁，如地毯清洗、沙发保养、玻璃擦拭等；对别墅的特殊材质装饰和贵重物品进行专业护理，确保其始终保持最佳状态。 2.家务管理：整理收纳别墅内各类物品，衣物分类清洗、熨烫并妥善保管，熟悉高端面料的护理技巧；管理家庭日常用品库存，及时采购补充，合理规划开支，确保家庭物资充足。 3.餐饮服务：根据雇主口味和营养需求，精心准备一日三餐及招待宾客的餐食，熟练掌握多种菜系烹饪技巧，能制作精致的中西式美食；注重餐桌礼仪，提供优质的餐饮服务。 4.家庭协助：在雇主需要时，协助照顾家中老人或小孩，陪伴老人聊天、散步，关注老人健康；照顾小孩的日常生活起居，辅导作业，陪伴玩耍。 5.临时任务：完成雇主交办的其他临时性任务，如协助筹备家庭聚会、安排家庭出行等。 任职要求 1.年龄经验：29-55岁，接受新手。 2.技能能力：具备出色的清洁、整理和烹饪技能，会使用各类高端家电和清洁设备；有耐心和爱心，善于与老人、小孩沟通相处；具备良好的应急处理能力，能冷静应对突发情况。 3.职业素养：身体健康，持有健康证；诚实守信，责任心强，具有良好的服务意识和职业道德，严格遵守雇主家庭隐私保密原则。 如果您觉得自己完美契合以上要求，欢迎将个人简历发给我吧

主要跑重庆成都联系人梁总 原标题：《公司司机》

薪资待遇 无责底薪：5000/月 提成方式：按销售额提成+团队整体提成 奖金补贴：绩效奖金、宝马奖励、月度激励、季度激励、半年度激励、旅游激励 社保类型：公司缴纳成都本地社保 上午10点上班，每日8小时工作制（无需加班） 现招聘店长及团队经理岗位，具备房地产管理相关经验者均可投递简历， 团队经理无责底薪范围为8k-1w，综合收入区间在1.5w-2w。 工作内容 1、负责团队能力提升，开展成员培训与绩效管理，增强整体业务水平。 2、合理分配公司资源，支持团队成员完成签单目标。 3、组织销售岗位的带教与培训工作。 任职要求 1年以上3年以下房地产销售领域工作经验，具有销售管理经验者优先考虑

完成光伏组件、支架、逆变器、电缆等设备的安装工作； 负责安装过程中的设备检查； 遵守施工现场安全管理规定，正确佩戴安全防护用品，杜绝违规操作，保障施工安全与自身安全； 配合项目负责人完成施工进度统计、设备物料核对等辅助工作，确保项目顺利推进； 完成上级交办的其他与光伏安装相关的工作任务。

明天松坪沟要个挖机驾驶员带班有没有

检测师 工作地址:四川省阿坝藏族羌族自治州松潘县松潘火车站附近，海拔2800米

在四川省阿坝藏族羌族自治州壤塘县南木达地区寻找小挖机师傅，相关工资信息可通过其他途径查询，无法提供联系电话。

在阿坝红原县寻找驾驶小挖机的职位，老板信誉良好，工资有保障。

本公司招聘房产销售置业顾问，现通过线上线下获取客户进行带看，全年长白班，每周单休，公司有师父一对一辅导带教助你成长，资源覆盖全成都新房二手房

一手房二手房租售

【岗位要求】 有房产销售经验者优先录取、无学历要求 有销售经验者优先录取、无学历要求 1、全日制统招大专及以上学历，年龄在20—45周岁，学期至少三年，且能够顺利毕业（以学信网学籍信息为准）； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；有学习力、阳光踏实、务实进取、有理想、有追求、认同链家价值观； 3、有学生会、社团管理或营销相关社会实践经验者优先； 4、具备良好的心态，良好的学习能力，有上进心，愿意挑战高薪，有较强的拼搏精神； 5、有较强的职业规划，以就业为目的，管理为职业发展方向者优先。 首先，我们是深圳链家冠军团队，我们只招6名渴望跟我们一起奋斗的精英。我们的团队文化是：客户至上，诚实可信，团队作战，拼搏进取。合作共赢一直是我们团队的主旋律，老人带新人，新人帮老人，传帮带，每个新人在我们团队都可以获得快速成长。另外，每天我们都在一起工作，虽然我们只是同事，但是我们更像家人。我们的团队工作氛围融好，同事之间相处融洽，工作环境干净整洁，能给你一个更好更舒适的工作环境。每年入围公司前五十名的精英还可以可带父母去北京人民大会堂共进晚餐，入围公司精英社，每年海外旅游一次。优秀人员还可推荐参加公司MVP精英培训及公司各种福利，获得快速晋升。 关于房地产行业，我讲讲我自己个人的行业经历吧。我叫李检贵，来自湖南，毕业后就进入了房地产行业，到现在为止从未离开过。今年已经是第15年了，15年的时间，在房地产行业我通过自己的努力买了两套房，一辆车，也在深圳结了婚生了小孩，算是扎根在了深圳。我相信所有的年轻人来到北上广深，都想凭借自己的能力留下来，留在一线城市里生活就业，享受一线城市带来的完善生活配套（包括教育，医疗，市政，休闲娱乐）。现在回过头来看，这7年的时间确实经历了很多困难和挫折，但最终我都一一把它们给战胜了。为什么我能坚持下来？因为我觉得作为一名销售，天生就具备乐观，积极向上的精神，我们会时刻保持有一个好的心态，也具备有竞争精神，遇到困难都是迎难而上，不退缩。正是因为这些特性，让我把困难挫折一个一个战胜，最终坚持下来获得胜利。 讲完这些，我再讲一下为什么我会推荐大学毕业的你来加入房地产行业。首先我要强调一点，如果你是清华北大复旦交大浙大中大等国内一流名校毕业的学生（包括重点985，211院校毕业），那么我会推荐你先去全球500强（比如深圳的华为，腾讯，大疆，小米，京东等科技公司）或者全国500强的公司尝试一下（虽然我们目前也是国内房地产销售领域排名第一的企业，上市公司，纽交所代码BEKE），毕竟人家的学历要求更高，门槛更高，起点相对来说也会更高，刚开始的工资待遇也会比较高。你们既然有了敲门砖，肯定要先去尝试一下，无论是朝九晚五的工作方式还是早上六点起床九点上班晚上九点下班的工作方式。（虽然工作压力也不小，但起步工资会高一些）。 但是，如果你只是普通大学毕业的学生，那么你在选择工作的时候就要慎重了。为什么要慎重呢？因为在深圳，普通的本科毕业生工资在4K-6K，后续工资随着你工作的年限“慢慢提升”。甚至有些同学会选择朝九晚五的办公室工作，周末双休，节假日休息，确实很舒服，工作不累也不辛苦，很小资。但是你们有没有想过一个问题，你们现在刚出来觉得这样的工资一个人够花，没有太大的压力，但是两年以后三年以后呢？如果还是持续拿着这么“稳定”的工资，你们真的能够在深圳留存下来吗？ 每一家公司都有其优点，也有其弊端。在哪家公司干都没有太大对错，主要看个人是否真正能够全身心投入去工作。既然我们来了深圳，肯定是希望自己能够留在这一座充满魅力的城市，能够找到一份适合自己又有发

岗位职责:带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄20到45岁，性别不限。 薪资过万，上不封顶

你好，如果你想逆天改命，请花一分钟认真看完： 我们是一家只做一手房交易的公司，与市面所有房产公司都不同，工作流程和模式也不一样，福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣，从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州，到目前完成4800套一手房交易，成交3.5亿，成为苏州实力较强的一手房公司，公司5年的沉淀，业绩每年都是增长，大部分员工半年买奔驰宝马奥迪，公司会在未来五年到十年继续扎根长三角，将带出上百位管理层，2025年会有5人500万以上年薪，20人年薪200万以上，30人年薪100万万以上管理层，50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。 工作情况：我先讲一下工作内容，首先前期进行5-7天的基础培训，因为必须要了解什么房地产市场，以及所卖的地方有什么优势，就像建高楼大厦必须把地基打好，然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主，并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识，客源公司统一派发，无须担心开发客户的问题，后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看，当然也要综合个人能力。 工作内容： 1.负责在公司提供的网络平台上（幸福里、安居客）发布房产类广告，客户会主动咨询，做好登记（公司会提供端口，费用全部公司出） 2.负责电话邀约与日常维护，邀约客户实地看房（每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励） 3.负责客户的谈判，签约，协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜（经理协助，亲自带） 4.从客户开发到邀约以及谈判成交，我们分三个部分组成，分工合作，所以并不是所有人都需要外出谈客户 薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪4千-8千，额外还有现金奖励，业绩提成25%至40%起，平均薪资一万以上非常轻松（平均月薪1.5万~3万元，优秀者月薪3万~5万，上不封顶） 正常干：1.5万--3万月收入 努力干：3万--5万月收入 拼命干：5万至10万以上月收入，上不封顶（公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房，只要你敢想敢干，一切都有可能） 2、公司提供网络端口与精准客户，新人不用担心前期没客户，开不了单的问题，平均开单周期一到两周一单，一单提成过万 3、零基础小白也可以轻松上手，7天带薪培训就可以上岗了 任职要求： 1：22岁以上，学历，户籍不限； 2、有责任心，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；做事认真踏实，为人正直诚恳 3、有理想，有抱负。有极度的赚钱欲望，不甘于现状 4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动 5、思维敏捷，善于学习，具备良好的语言表达及沟通能力 你是否担心自己开不了单只能拿底薪？你是否担心自己做不好？你是否害怕自己不适合？为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情！想想万一做好了呢！买车买房，让身边所有人对你刮目相看 只要你想赚钱，热爱销售，不甘于平庸，想要搏一搏未来，我们可以从零基础开始教你，提供充足的客户资源，无论你是行业老手，还是新手

阿坝藏族羌族自治州若尔盖县降扎乡温泉项目部1000平方左右保洁人员，包干也行，专业人士联系我吴

<br/>茂县南新镇安乡五队暮雪清风民宿，招聘2名服务员打扫卫生带传菜，一共27间房4个人做卫生，工资4000元一个月，过年不放假另外给补助，请大家推荐一下，联系电话 180****3945<br/>

公区保洁 有相关经验者优先。保障公区洁净舒适，细致妥帖 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 在山水环绕中工作，与同频伙伴共筑暮山诗意栖居

公区保洁 有相关经验者优先。保障公区洁净舒适，细致妥帖 薪资福利:薪资面议，在山水环绕中工作，与同频伙伴共筑暮山诗意栖居 招工人数:1名

明天8点，这里农贸市场走道清洗。还差一个刮水打杂的伙伴。40元/小时，做多久算多久。预估5个小时。愿意来的联系我

明天这里还差一个人，谁有空，联系我。220元/天。

岗位职责: 1.为客户提供建筑房产领域的专业咨询与置业指导服务 2.协同客户推进购房各环节，保障交易流程高效顺畅 3.持续跟进客户动态，优化服务体验，增强客户信赖与满意度 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及主动服务客户的职业态度 2.善于团队配合，具备高效的协作意识与执行力 3.拥有较强的学习意愿，能持续精进业务知识与专业水平 4.大学专科及以上学历，2-3年相关从业经历，目标感强，富有拼搏精神

岗位职责： 1、全面掌握区域、楼盘情况、项目说辞和沙盘讲解等岗位技能； 2、客户邀约，到访登记、接待并跟进，为客户提供优质专业的咨询服务，促成成交； 3、完成个人月度销售任务目标，完成售前、售中、售后全程的工作及服务； 4、严格、规范，遵守职业操守，控制和规避各种风险； 5、维系并挖掘客户，推展客户圈层。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、有2年以上同岗位经验，有高新项目销售经验优先； 3、具有良好的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力及服务意识； 4、性格外向，良好的抗压力，积极上进，有挑战高薪的意愿和能力。

工作内容： 1、负责新房、二手房买卖以及租赁业务； 2、负责客户接待，提供专业的房产咨询服务； 3、陪同客户看房体验，促成交易； 职位要求： 1、大专学历及以上，专业不限，年龄20-45周岁； 2、有无经验均可，接受小白，有经验丰富的师父一对一带教； 3、有良好的沟通能力、语言表达能力、有正确的价值观。 工作时间：9:30-18：30（午休2小时） 薪资福利： 1、无责底薪+高提成； 2、五险一金（购买的是成都社保和公积金）+商业保险+日常现金奖励+节假日福利+员工体检+带薪年假17天； 3、公司有专业完善的培训体系，是贝壳的A级门店，福利待遇优于成都95%的门店，在乎员工的满意度，上班氛围轻松愉快融洽。 任职要求： (接受小白，会安排专业经验丰富的师傅带教，如具备以下能力可直接跳过实习期上岗作业！) 1.对成都的一手二手房市场有一定的了解； 2.对成都的金融类贷款服务有所了解； 3.对房产市场有敏锐的洞察力，能针对市场及政策变化，制定有效的应对措施； 4.具备较强的沟通能力，能够在线上及线下与客户建立有效的沟通； 5.为人和善，积极向上，对生活充满希望！！！

招聘：总部直聘底薪3000+高额提成招聘房产置业顾问（朝九晚六）薪资：3000-10000元/月岗位职责：1.负责房产项目的销售工作，积极拓展客户资源，促成房屋买卖或租赁交易。2.精准了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务，包括房源信息介绍、市场动态分析等。3.协助客户完成购房或租房手续，提供全程跟进服务，确保交易顺利进行。任职要求：1.欢迎加入我们大家庭，需具备踏实上进的工作态度。2.对金钱有强烈的追求欲望，渴望通过努力工作获得丰厚回报。3.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的合作关系。工作时间：朝九晚六我们提供具有竞争力的薪资待遇，底薪3000+高额提成，奖励丰厚，晋升机会大。还有节日福利、带薪年假、免费培训等多项福利。加入安家好房运营总部直营团队，开启你的房产销售精彩之旅！在这里，你将拥有广阔的发展空间，与优秀的团队共同成长，实现自己的职业目标和财富梦想。