主要职责： 1. 全面推进并监督采购业务全流程执行：涵盖物资询价与供应商调研，审核各需求部门提交的采购计划，与供应商协商供货协议并完成合同签署，编制采购付款资金规划及办理相关支付流程，跟踪采购物资出厂检验及入库手续，负责采购合同的日常管理与归档工作； 2. 完善采购制度与操作规范，规范采购行为并实施监督，跟进采购合同履约情况，确保采购需求响应的时效性与成本合理性； 3. 深度参与战略级供应商管理及战略性采购工作的组织实施； 4. 推动采购团队专业能力建设，提升人员业务水平，强化廉洁从业要求，防范任何违反公司规定及职业道德的行为发生； 5. 组织开展合格供应商评审与日常管理工作，持续完善供应商管理体系； 6. 持续推动采购成本优化，切实达成降本增效目标。 任职资格： 1. 作风正派，严于律己，具备良好的职业操守，无不良经济记录； 2. 本科及以上学历； 3. 具备三年以上团队管理经历，五年以上制造类企业采购工作经验，有电子元器件类物料采购背景者优先，具有工程或项目类经验者优先； 4. 具备较强的分析决策与问题解决能力，熟练掌握数据分析技能，具备扎实的公文写作功底，出色的商务谈判技巧，抗压能力强。

工作内容: 1、全面负责公司采购管理事务，保障供应链稳定并优化采购成本。 2、主导供应商的开发、评估与筛选工作，持续维护优质的供应合作关系。 3、把控日常采购各环节的交付周期、验收流程及数据核对，确保物料准确无误。 任职要求： 1、熟悉采购管理相关知识体系，能高效落实各项采购策略与操作流程。 2、具备较强的沟通与协调能力，可在内部部门与外部供应商之间推动顺畅协作。 3、需具备3年以上同岗位工作经验，有大型商超或餐饮连锁企业采购背景优先，须掌握鸡副、鸭副等冷冻链相关供应资源。

负责工厂日常所需物料的采购与成本管控，拓展并优化供应链渠道等相关工作。 要求具备3年以上采购工作经验，拥有鸡鸭肉禽类冷冻链供应资源者优先考虑。

负责工厂日常所需物料的采购与成本管控，积极拓展并优化供应链渠道。 要求具备3年以上采购经验，拥有鸡鸭肉禽类冷冻链供应资源者优先考虑。

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急聘扩招｜办公室主任寻找全能行政骨干，共筑高效团队！ 【岗位核心亮点】 ️统筹办公室日常行政事务，搭建高效行政运作体系 ️负责人力资源全流程管理（招聘/培训/考核/员工关系） ️主导招投标全流程工作，保障项目合规高效推进 ️负责公司公文写作与审核，把控公文规范与质量 【我们要这样的你】 本科及以上学历，行政管理/人力资源/中文等相关专业优先 具备人力资源、招投标、公文写作相关工作经验者优先 熟悉行政办公流程，具备较强的统筹协调与沟通能力 细心严谨、责任心强，能高效完成多任务并行工作 熟练使用办公软件，有相关行业资格证书者优先 ️【心动福利暗示】 优质团队氛围｜清晰晋升路径｜行业前沿赛道｜阶梯薪资多劳多得｜可成为合伙人 工资待遇：正常做4K+｜认真做6K+｜努力做8k+｜使点劲1W+ 工作地点：成都市武候区蓝海OFFICE 擅长人力、招投标、公文写作的行政精英，速来加入我们！

（一）行政管理 1、制度建设与完善 制定、修订并优化公司行政管理制度，涵盖办公环境维护、物资调配、文档归档、会议组织等方面，推动行政工作实现规范化与标准化。 监督各项行政制度的落实情况，定期核查各部门执行效果，针对发现的问题提出优化建议并推动整改。 2、资源统筹与管理 统筹管理公司各类办公资源，包括办公场所、设备设施及日常耗材，科学规划配置方案，提升使用效率，减少运营开支。 负责固定资产全流程管理，建立台账明细，定期开展资产清查，保障资产完整与安全。 3、活动策划与组织 牵头组织公司重要活动，如年度大会、团队建设、商务接待等，强化企业文化建设，增强团队向心力。 编制活动经费预算，合理控制支出，确保活动执行质量符合既定目标。 （二）人力资源管理 1、招聘与人才发展 健全人才培养与成长机制，设计员工培训计划与职业发展路径，支持员工能力提升，实现个人与企业协同发展。 2、绩效管理体系建设 组织开展周期性绩效考核，汇总分析评估结果，为管理决策提供数据支撑，并通过持续改进策略提升组织效能。 3、薪酬福利管理 核对员工薪资计算、社会保险及住房公积金缴纳等事项，保证各项待遇准确及时发放。 4、员工关系管理 构建积极健康的员工关系体系，关注员工思想动态，妥善回应员工意见与需求，打造稳定和谐的工作环境。

1、负责材料展厅内物品的有序陈列，破损样品及时替换，缺货样品及时撤架； 2、协调材料供应商进出场地的相关事宜，办理进场离场手续并落实沟通对接； 3、开展材料市场行情调研，引入高性价比品牌资源，推动合作机制建立； 4、结合市场动态，适时调整材料价格信息，确保报价准确及时； 5、跟进材料采购下单及物流运输进度，保障配送与安装准时完成； 6、组织开展公司内部材料相关知识的培训活动，提升团队专业能力； 7、高效完成上级领导交办的其他临时工作任务，确保执行质量与时效。

公司招人 财务+采购 早上10点-下午5点 月休8天有社保工资3000底薪 工作早点干完可早点下班

1、，高中以上学历，年龄45岁以下，会电脑，懂CAD、会识图、有 C1驾照。有相关工作经验2年以上（条件优秀者可适当放宽，有护栏行业或金属加工行业 经验优先考虑)；根据生产制订采购计划，负责供应商的开拓、考察、筛选、考核评价、关 系维护；收集供应商和市场信息资料，建立、健全供应商档案；确定短时间和长时间的供应 商和供应渠道；具有建立和改善采购流程和体系的能力，分析解决问题能力、资源整合能力 和业务推进能力，较强的成本控制意识和服务意识；具有较强的责任感，良好的个人职业操 守,抗压性强；人品正直,工作细致、严谨、诚信，充满激情与活力，能吃苦耐劳；2、薪 资待遇:5000---8000左右。视本人能力决定。

绵阳房建项目，招安全员一名（需带证），要求：会做安全资料，劳资资料。联系人，苟，

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内蒙古包头市达茂旗，招聘信息： 职位：光伏支架安装（钳工）、工地小工，杂工，力工，学徒工（搬运工) 薪资待遇：整组1050元/52张板，包含飞机头，檩条，光伏板，拉筋。（半成品有单独价格） 4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%，第二个月以后100%结账。。干满半年 ️住宿每人每天5元，电费按房间电表显示按人头均摊。 ️伙食每人每天35元、，，。 ️，第二个月后，每月公司垫付。 工期：长时间 职责和要求： -负责光伏支架、光伏组件安装工作，确保质量和安全符合标准； -根据工程图纸和要求进行安装操作，保证完成的安 装螺丝牢固可靠； -无工作经验要求（有经验者优先）； -具备一定的团队合作能力，能够与其他团队成员高 效协作； -有良好的工作纪律和责任心； -配合定期安全培训 工作时间： -具体排班根据项目需求而定。 期待您的加入！ 工作地址:内蒙古包头市达茂旗

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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核心职责： 1、编制采购方案与预算，提升库存管控效率。 2、开拓并维护厂商资源，保持长期稳定协作关系。 3、对接厂家处理产品售后相关支持工作； 4、主导商务洽谈，有效降低采购支出。 5、联动销售、市场、仓储等团队，保障供需协调。 6、管理采购团队，优化采购作业流程与规范体系。 任职要求 1、本科及以上学历，5年以上采购工作经验，3年以上团队管理经历，有医疗行业采购背景者优先。 2、英语六级水平，年龄38周岁以内优先考虑。 3、具备优秀的谈判技巧、成本管控及供应商运营能力。 4、精通ERP系统及常用办公软件，具有较强的数据分析技能。 5、品行端正，责任感强，具备良好的组织协调与团队领导力。 6、有进口采购实操经验者优先

工作职责： 1、跟进并处理订单，依据订单需求执行采购计划； 2、与厂家沟通协调，安排运输与仓储，准备报关资料，全程跟踪物流动态； 3、负责国内产品的采购工作，维护并对接厂家关系，主导价格谈判； 4、协调厂家处理产品售后相关事宜； 工作要求（请满足条件再投递，谢谢）： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先，通过英语六级或专业四级者优先； 2、三年以上采购工作经验，熟悉外贸采购流程及相关规范者优先； 3、有经销商采购经验者优先考虑； 4、具备较强的英语听说读写能力，熟练操作ERP系统； 5、年龄在36周岁以下。 职位福利：绩效奖金、加班补贴、提供住宿、交通补贴、餐费补贴、带薪年假、节日福利、春节福利、年度团建、关爱基金、生日津贴

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责 1. 负责光伏组件、储能电池、BMS电池管理系统、PCS变流器、配电柜、线缆、支架及辅材等全品类物料的询价、比价、议价、招标及订单下达，确保采购流程合规高效。 ​ 2. 开发、评估、认证合格供应商，建立并维护供应商资源库，定期开展供应商绩效考评，优化供应商结构，处理供应商交付、质量、售后等异常问题。 ​ 3. 跟踪物料生产、发货、到货全流程，协调解决交期延误、质量不合格等问题，保障生产、项目施工及库存周转需求，降低断料风险。 ​ 4. 把控采购成本，结合行业原材料价格波动、市场行情制定降本策略，优化采购单价与付款条款，提升公司盈利能力。 ​ 5. 起草、审核采购合同、技术协议，完成合同签订、执行、归档全流程管理，规避采购风险。 ​ 6. 协同研发、生产、工程、财务、品质等部门，确认物料技术参数、需求计划、对账结算等工作，配合完成紧急采购与项目专项采购任务。 ​ 7. 关注光伏储能行业新技术、新材料、新供应商动态，为产品迭代、成本优化提供供应链支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，新能源、电气工程、材料工程、供应链管理、物流管理等相关专业优先。 ​ 2. 3年及以上光伏、储能、新能源电力、电气设备行业采购工作经验，熟悉光伏/储能核心物料特性、产业链及市场价格者优先。 ​ 3. 掌握采购全流程操作，具备供应商开发、商务谈判、成本控制、合同风险把控能力。 ​ 4. 熟悉ERP系统，熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理、报表制作与文案撰写能力。 ​ 5. 工作严谨负责、正直廉洁，具备较强的沟通协调、抗压能力与问题解决能力，拥有良好的职业操守与团队协作意识。 ​ 6. 能适应项目型工作节奏，可配合出差考察供应商、处理现场问题者优先。

一、采购经理（公铁联运物流方向） 岗位职责 1. 全面负责公铁联运领域的采购管理，涵盖公路运输资源、铁路舱位及物流辅料的采购计划制定与成本控制，实现降本增效目标。 2. 拓展并维护承运商与供应商资源，组织实施评估与绩效考核，建立并更新合格供应商名录，确保服务连续性与质量达标。 3. 主导运力资源的招标流程，开展比价、议价及合同磋商，完善采购制度，防范采购过程中的各类风险。 4. 处理采购过程中突发问题（如临时调车、箱体滞留等），联动内外部门保障业务正常运转；带领团队完成日常任务，持续提升专业水平。 5. 定期进行采购支出分析与服务商评价，动态调整采购方案，支撑公司业务持续发展需求。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流、供应链类专业优先；具备3年以上物流采购工作经验，其中至少1年团队管理经历，有公铁联运实操经验者优先考虑。 2. 掌握公铁联运操作模式及市场价格机制，具备扎实的成本控制、谈判技巧与数据处理能力。 3. 熟练操作Excel及TMS/ERP等相关信息系统，作风正派、严守职业操守，具备较强的跨部门沟通、应变处置和团队管理能力。 4. 能适应物流行业快节奏工作环境，抗压能力强，接受业务高峰期加班及突发任务安排。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3.协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4.配合完成会议安排、会议室预订及简单文书整理等辅助性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.吃苦耐劳，具备较强的应变能力与团队协作精神 4.学历不限，有前台或行政类实习经验者优先 5.工作地点稳定，能适应常规班次安排

会电脑，做表格，接待客户

岗位职责： 投标全流程管理 负责储能项目投标文件的编制、审核及封装，确保标书内容满足招标文件各项要求。 跟踪五大六小发电集团（国家能源、华能、大唐、华电、国家电投、三峡、中广核等）及南网、国网的招标动态，第一时间响应投标需求。 标书制作与优化 独立完成技术标与商务标的整合排版，提升标书整体质量与竞标优势。 搭建标准化投标资料库，持续优化标书模板，提升团队整体工作效率。 投标支持与协调 协同销售团队推进投标报名、保证金缴纳、标书提交等环节的执行。 协助完成投标过程中的答疑回复、澄清说明及述标材料准备工作。 市场信息收集 汇总整理储能领域招投标政策、行业趋势及竞品信息，为投标决策提供数据支撑。 任职要求： 行业经验 掌握五大六小发电集团、南网、国网等企业储能项目招标流程，具备储能或电力行业标书实操经验。 熟悉电化学储能系统主要组成部分（如PCS、BMS、EMS等），可快速理解技术条款要求。 专业技能 精通投标文件编制，具有出色的文档整合与排版能力（熟练使用Word、Excel、PDF等办公工具）。 了解国内招投标相关法规，熟悉电子投标平台操作（如中国招投标公共服务平台等）。 综合素质 工作细致严谨，能在多任务并行环境下高效作业，保障标书准确无误。 具备良好沟通协作能力，可联动技术、销售等多部门共同完成投标任务。 抗压能力强，能适应投标关键期加班及临时性短期出差安排。 加分项： 拥有电网侧或发电侧储能项目投标经历； 熟悉储能行业技术标准与认证体系； 具备新能源（储能锂电）类项目投标经验。

记录统计资料，做表格

岗位职责： 1、负责档案资料的数字化扫描操作； 2、负责图像文件的清洁处理，包括去污、去噪等优化工作； 3、负责将档案内容准确录入系统； 4、负责档案的修补、粘贴、装盒及归还等整理流程； 5、按照既定分类标准，对整理完毕的档案进行上架管理； 6、定期巡查档案存放柜，保障档案材料的完整与安全。 岗位要求： 1. 认同公司企业价值观及所属行业发展方向； 2. 工作细致耐心，责任心强，积极进取，具备良好的抗压能力。 职位福利：每年多次调薪机会、全勤奖励、餐食补贴、加班补助 职位亮点：具备晋升通道，团队协作氛围融洽

这里的工作最大的优势就是不加班，转正后每月休息8天可自由安排。 偶尔迟到，系统打不了卡的话，晚点下班即可，不扣全勤奖。 岗位职责： 1. 负责新项目相关资料的查找与基础性事务处理，登录系统完成信息录入工作。 2. 具备责任心，具备良好的团队协作意识。 任职要求： 18岁以上，中专及以上学历，无传染性疾病。 岗位福利： 平均薪资5000+社保+公积金，综合收入4000—8000左右。 工作时间：每天8小时，每月休息8天。 接受零经验人员，提供一对一带薪培训。 公司福利： 1. 每月休8天，缴纳社保，享受5天带薪年假，提供下午茶。 2. 生日福利、节日福利、婚假产假待遇齐全，定期组织旅游和团建活动。 3. 公司配备电瓶车停车位，每月发放300元餐补。 晋升机制：入职满3个月可申请晋升管理岗。优秀的你，到哪里都会发光

岗位职责： 一、负责接听电话 1、接听并判断电话类型；2、接听咨询者电话；3、接听问路电话；4、接听会员家长电话；5、接听非咨询者电话 二、负责来访接待 1、整理前台前厅内务；2、接待并判断来访人员；3、接待首次上门咨询者；4、接待再次上门咨询者；5、接待会员及家长；6、接待非咨询者（包含加盟咨询等人员） 三、负责核对汇总报送数据 1、填写中心财务收支表；2、填写汇总每日出勤表；3、填写汇总3in资源数据；4、填写汇总排课数据；5、统计并提交其它各项业务数据 四、负责协助实施CC监控 1、完成中心3in资源数据分配；2、督促补全咨询信息 五、负责协助实施行政管理 1、负责中心物品采购；2、负责中心非市场物料清点及发放；3、负责中心资产盘存及定期检查及维护；4、负责实施校区环境布置更新 六、负责协助实施人事管理 1、负责中心招聘信息发布；2、负责中心招聘邀约及初面；3、负责中心新员工入职引导；4、负责员工月度考勤； 七、负责中心会员服务及管理 1、实施教学排课工作；2、负责提升校区消课率；3、实施学员考勤；4、受理会员请假申请；5、受理会员转班申请；6、接收会员休学申请 八、负责协助中心其它部门工作 1、协助指导师规划接待；2、协助CC续费会员续费；3、协助市场人员开展市场活动 任职要求： 学前教育、心理学、市场营销等相关专业优先 个性特征： 1、普通话流利，懂得基本的接待礼仪； 2、处事灵活，有良好的沟通、协调和组织能力； 3、有高度的责任心及原则性，做事认真仔细； 4、熟练使用办公自动化设备及办公软件，有教育行业从业经验者优先。 岗位福利： 一、基础保障福利 - 购买五险 - 法定假期：依法享受国家法定节假日调休，满1年可享5天带薪年假（逐年递增至10天），同时享有婚假、产假、陪产假等专项假期。 二、岗位适配福利 - 工作补贴：每月岗位津贴200-800元/月（按星级）。 - 装备支持：统一配备工作制服（含春秋/夏款），办公区提供舒适座椅、护眼照明及常用办公文具。 - 健康关怀：夏季提供降温饮品，冬季配备暖手设备。 三、发展与激励福利 - 培训机会：入职后提供前台礼仪、行政流程、应急处理（如访客接待、快递管理）等专项培训，定期组织跨部门学习（如人事、财务基础流程）。 - 晋升通道：表现优秀者可晋升为行政主管、行政经理，或内部转岗至人事、运营等相关岗位，公司优先考虑内部员工发展。 - 激励机制：设立星级评定每增加一星岗位工资涨200元/月，年度服务满3年者发放长期服务奖（礼品/奖金），节假日福利（春节、中秋等）优于普通岗位标准。 四、生活关怀福利 - 弹性工作：日常工作时间9：30-18：30 中午午休时间12：00-14：00（午休轮流值班） 高峰期：周末节假日早晚班制 - 日常关怀：生日当天赠送定制蛋糕券+鲜花，日常不定时下午茶（提供咖啡、茶、点心）。 - 团队活动：每季度组织行政部门专属团建（如手工DIY、短途郊游等） 五、薪资待遇 基本薪资2000元/月＋全勤200元/月＋保密费50元/月＋岗位工资200-800元不等＋绩效工资400＋人头提成＋课时服务费1%＋福利

岗位职责：负责客户接待、信息登记及资料交接工作 岗位福利：底薪+提成+社保+公积金，平均收入5000+，综合薪资4000-8000左右 上班时间：每天工作8小时，月休8天 公司福利： 1. 月休8天，缴纳社保，享受5天带薪年假，提供下午茶与点心 2. 生日福利、节日礼品、婚假产假待遇、定期组织旅游与团队建设活动 公司配备微波炉、停车位、电瓶车停放区，每月发放300元餐补

1、负责前台电话的接听、转接，访客的登记记录，文档的管理等； 2、负责会员办卡金额的收取，每日账目的结算与登记； 3、负责会员管理系统的操作及维护工作； 4、负责接待会员投诉工作。 职位要求： 1、形象好，气质佳，普通话标准；2、女身高160-165cm；男170-175cm责任心强，能吃苦耐劳； 3、中专以上学历，一年以上文职方面工作经验； 4、财务专业及相关专业毕业者优先； 5、年龄20-30岁； 薪资待遇：保底底薪3500元＋高提成 其他福利：及外派专业培训 工作地址：游仙区一环路东段66号海悦银河城5楼 有爱就有奇迹！ 奇迹健身期待你的加入！

负责审核客户个人基本资料及申请内容的真实性、完整性与合规性，确保信息准确并完成系统录入工作 上班时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30 薪资待遇：无责底薪3700，综合收入5000-8000 任职要求： 1. 年龄20-35岁，性别不限 2. 无需经验，可接受零基础人员 3. 福利待遇：提供五险，享受法定节假日带薪休假，另有生日福利、节日礼金、定期团队聚餐、团建活动及下午茶等丰富员工关怀项目