负责工厂日常所需物料的采购与成本管控，积极拓展并优化供应链渠道。 要求具备3年以上采购经验，拥有鸡鸭肉禽类冷冻链供应资源者优先考虑。

工作内容: 1、全面负责公司采购管理事务，保障供应链稳定并优化采购成本。 2、主导供应商的开发、评估与筛选工作，持续维护优质的供应合作关系。 3、把控日常采购各环节的交付周期、验收流程及数据核对，确保物料准确无误。 任职要求： 1、熟悉采购管理相关知识体系，能高效落实各项采购策略与操作流程。 2、具备较强的沟通与协调能力，可在内部部门与外部供应商之间推动顺畅协作。 3、需具备3年以上同岗位工作经验，有大型商超或餐饮连锁企业采购背景优先，须掌握鸡副、鸭副等冷冻链相关供应资源。

主要职责： 1. 全面推进并监督采购业务全流程执行：涵盖物资询价与供应商调研，审核各需求部门提交的采购计划，与供应商协商供货协议并完成合同签署，编制采购付款资金规划及办理相关支付流程，跟踪采购物资出厂检验及入库手续，负责采购合同的日常管理与归档工作； 2. 完善采购制度与操作规范，规范采购行为并实施监督，跟进采购合同履约情况，确保采购需求响应的时效性与成本合理性； 3. 深度参与战略级供应商管理及战略性采购工作的组织实施； 4. 推动采购团队专业能力建设，提升人员业务水平，强化廉洁从业要求，防范任何违反公司规定及职业道德的行为发生； 5. 组织开展合格供应商评审与日常管理工作，持续完善供应商管理体系； 6. 持续推动采购成本优化，切实达成降本增效目标。 任职资格： 1. 作风正派，严于律己，具备良好的职业操守，无不良经济记录； 2. 本科及以上学历； 3. 具备三年以上团队管理经历，五年以上制造类企业采购工作经验，有电子元器件类物料采购背景者优先，具有工程或项目类经验者优先； 4. 具备较强的分析决策与问题解决能力，熟练掌握数据分析技能，具备扎实的公文写作功底，出色的商务谈判技巧，抗压能力强。

负责工厂日常所需物料的采购与成本管控，拓展并优化供应链渠道等相关工作。 要求具备3年以上采购工作经验，拥有鸡鸭肉禽类冷冻链供应资源者优先考虑。

一、为什么选择我们 工作稳定： 供应链体系成熟，行业前景广阔，具备较强抗风险能力，业务持续发展，现金流稳健，与供应商携手共赢。 综合能力提升快： 全面锻炼沟通、谈判、协调及管理能力，支持横向轮岗与纵向晋升，发展空间广阔。 扁平化管理，部门协同高效： 实行扁平化管理模式，打破部门壁垒，快速响应业务需求，决策高效及时。 二、我们需要你做什么 1、根据销售预测与库存情况，制定品类采购计划，跟进交付进度，确保物资按时入库。 2、对接所负责品类的供应商，处理订单执行及质量问题，参与供应商日常评估与优化。 3、协助处理产品质量异常及索赔事宜，维护公司合法权益。 4、完成月度对账工作，整理相关数据并编制报表，为采购决策提供支持。 三、我们希望你 1、大专及以上学历，具备2年以上文具、礼品类采购工作经验者优先。 2、熟练使用Excel函数，掌握ERP旺店通、金蝶系统操作者优先。 3、工作认真细致，责任心强，能适应阶段性工作压力，注重工作效率与结果质量。 温馨提示：为保障双方面试体验，建议面试前提前了解岗位职责及相关店铺信息。 公司目前运营店铺超20家，以下为部分天猫店铺示例： 学物社旗舰店 粉笔时光旗舰店 慢作文具专营店

岗位要求： 1、专业背景与经验 专科及以上学历，物流管理、采购管理、工商管理等相关专业优先。 3年以上采购管理工作经历，具备养老行业或医疗健康领域相关采购经验者优先考虑。 2、专业技能 熟悉采购全流程，涵盖供应商筛选、商务谈判、合同执行等环节。 掌握市场分析方法，能够研判市场变化及价格走势。 熟练操作办公软件及采购相关管理系统。 具备熟练驾驶能力。 3、沟通与协调能力 具备良好的沟通表达能力，可高效对接供应商、内部部门及外部合作单位。 拥有谈判经验，善于维护长期稳定的供应合作关系。 4、数据分析与决策能力 能对采购数据进行整理与分析，持续优化采购成本与供应链运作效率。 结合实际需求与预算安排制定采购方案，实现成本合理管控。 5、责任心与抗压能力 工作态度严谨，确保所购物资质量达标并按时到位。 适应高强度工作节奏，能接受因工作需要的出差安排。 6、行业知识 熟悉养老行业运营特点，了解养老机构在医疗设备、生活耗材、设施物资等方面的采购规范。 关注行业相关政策法规，确保采购活动合法合规。

看果，买果，凭级，会开车，最好会电脑

1.学历与经验： 高中以上学历，行政管理、企业管理、文秘、人力资源等相关专业优先。 ·5年以上行政管理工作经验，其中至少2年以上同岗位（行政主管/办公室主任）或全面负责人经验。 2.专业知识与技能： ·精通行政管理体系：熟悉国家相关劳动法规、社保政策及消防安全规定，具备完善的行政管理知识和理念。 ·出色的文书功底：具备优秀的公文写作能力，能独立撰写通知、报告、总结、制度文件等。 ·熟练的办公软件技能：精通Word、Excel、PPT等办公软件及自动化设备。 3.核心能力素质： ·卓越的组织协调与统筹能力：能够高效策划、组织公司级会议和大型活动，善于协调内外部资源，推动事务落实。 ·强大的沟通表达能力：具备出色的口头和书面沟通能力，逻辑清晰，具备良好的谈判和说服力。 ·团队领导与管理能力：有下属管理经验，懂得目标分解、任务分配、绩效跟进和团队激励。 二、个人素质与工作态度 1.高度责任心与服务意识：工作积极主动，能站在公司及员工角度思考问题，提供支持与服务。 2.严谨细致，原则性强：处事稳重，注重细节，尤其在印章、档案、资产管理方面有高度的原则性和保密意识。 3.抗压能力与解决问题能力：心理素质好，能在高压下工作，面对突发状况能保持冷静，并快速提出有效解决方案。 4.保密意识：能严格保守公司商业机密和重要信息。 ·有行政管理经验者优先 ·持有C1驾驶证并可熟练驾驶

岗位职责： 1、统筹公司行政事务的规划与落地实施，保障企业日常运营高效有序； 2、负责办公环境管理、物资采买及库存管控等日常行政事务； 3、建立健全行政管理制度与流程，持续优化工作效能并提升员工体验； 4、协调公司内外部资源关系，妥善应对突发状况，确保工作平稳推进； 5、策划并执行公司重要会议与活动，提供全流程会务与后勤保障。 任职要求： 1、具备行政管理相关工作经验者优先考虑； 2、拥有良好的组织协调能力与沟通表达能力，能高效处理多线程任务； 3、精通行政各环节操作流程，具备较强的成本管控思维； 4、具备团队管理能力，可有效推动行政体系不断完善与升级。

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

绵阳市中心诚招一名炒菜师傅，工资6000，联系

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【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

绵阳市涪城区招工地小工/杂工

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

记录统计资料，做表格

岗位职责：负责团队的管理与带领，需具备相关团队管理经验。 工作时间：每周轮班一次 岗位福利：6000—10000元加提成

任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2. 熟练使用办公软件及客户管理系统； 3. 拥有较强的团队协作精神和问题处理能力； 4. 工作细致，能独立应对并解决各类问题。 福利待遇： 1. 上班时间：早九晚六 周末双休 节假日正常休息 2. 薪资福利：综合薪资6k--1w 3. 不定期提供下午茶、组织团建活动 4. 每月固定生日会福利，礼品发放，节日惊喜礼物

在电销总监的统筹安排下，制定季度、月度工作计划，并细化至每周每日执行节点，定期开展工作复盘与成效评估； 2、建立并持续优化电话销售相关管理制度及服务流程标准； 3、组织实施对电话营销人员的业务培训、日常指导与过程监督； 4、统筹安排并核查电话销售人员的日常工作进度与执行情况； 5、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、具备专科及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件； 2、执行力强，具备良好的分析判断、沟通表达、组织协调及团队管理能力； 3、性格坚定果敢，责任心强，能承受高强度工作压力，具备领导潜质与积极进取意识； 4、拥有1年以上销售团队管理经验，能够有效掌控团队运作节奏； 5、具备强烈的团队协作意识和主人翁精神，擅长带动团队积极性，构建正向工作氛围。

要求：年龄20至28岁，形象端正 1. 负责来访客户的接待与引导，及时联系并通知相关对接人员 2. 承担公司物资的日常管理工作 3. 负责前台区域的环境卫生维护，确保设备安全及正常运行 4. 完成上级交办的其他临时任务 工作时间：早九晚六，每周一休息 薪资结构：无责任底薪2600元+100元全勤奖，自然到访客户成功签单享2%提成

1：要求985、211院校统招本科及以上学历； 2：专业不限，性别不限，理工科背景者优先考虑； 3：具备扎实的专业基础，优秀的沟通表达能力，积极向上的心态，作风踏实，富有团队协作意识及较强的心理抗压能力； 4：有志于在制造领域长期发展。 5：需通过英语四级或以上水平； 6：应届毕业生及往届毕业生均可报名。 集团中层管理岗位储备人才培养计划

上二休二，包吃住。工资面议

在电销总监的统筹安排下，制定季度与月度工作计划，并细化至每周每日执行节点，定期开展工作复盘与成效评估； 2、建立并持续优化电话销售相关管理制度及客户服务标准体系； 3、统筹开展电话营销团队的培训、业务指导与日常监督工作； 4、合理分配并跟进电话销售人员的日常任务执行情况； 5、及时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，表现优异者学历可适当放宽； 2、执行力强，具备良好的分析判断、沟通表达、组织协调及团队管理能力； 3、性格坚定果敢，责任心强，能承受高强度工作压力，具备领导才能与进取精神； 4、拥有1年以上销售团队管理经验，能够有效掌控团队运作节奏； 5、具备强烈的团队协作意识和主人翁态度，擅长打造积极向上的团队文化。

薪资待遇：3500-4000，早九晚五周末双休，节假日福利，年终奖+绩效考核 ， 主要从事基础事务，如文件整理、考勤统计等。需负责战略规划、资源统筹、团队管理等核心工作。

岗位职责: 1. 配合外勤经理完成日常事务，保障各项工作的有序开展 2. 积极融入团队协作，与成员协同推进任务，提高整体运作效率 3. 具备较强的统筹能力，能合理安排多项工作并确保按时交付 任职要求: 1. 擅于沟通交流，能够与团队及客户维持高效、顺畅的合作关系 2. 具备团队协作意识，能快速适应集体工作环境并发挥积极作用 3. 拥有优化工作流程的意识，能在外勤管理工作中持续学习与进步

一、基础工作： 1、按照公司规定的采购流程进行产品采购操作 2、在质量保障的前提下，最大限度地降低采购成本，跟踪产品到货情况 3、按照需求产品进行询价，供应商开发延申等操作 4、维护及更新产品及供应商相关信息，满足公司产品销售的采购供应需求 5、完成公司安排的其它工作 二、数据整理分析： 1、数据收集：定期收集采购相关数据，涵盖采购订单信息（如订单编号、供应商、采购物品、数量、价格等）、供应商数据（如资质信息、交货准时率、产品合格率等）、市场价格数据（同类产品不同供应商价格波动情况）以及库存数据等。确保数据来源准确、可靠，收集的数据完整、及时 2、数据分析：深入剖析采购数据，找出影响成本的关键因素，为成本控制提供依据。评估供应商绩效，辅助供应商的选择与管理决策。依据库存数据，结合采购周期、生产需求等因素，优化库存管理策略。 薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+绩效奖金+提成，收入高低取决于个人能力和业绩。 2、工作时间：早上9：00到12:00，下午13:30到18:00，单双休工作制。 3、工作满1年有带薪年假，每年递增模式。 4、完善的福利（国家法定标准的年休假）、社保。 5、公司将提供优良的平台和广阔的晋升发展空间。