岗位职责: 1. 负责度小满金融在中阳县域的业务运营及日常管理工作 2. 推进区域内业务发展，达成公司下达的业绩指标 3. 开发并维护客户资源，提高客户满意度与合作粘性 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够独立开展工作，并对工作成果承担责任 3. 拥有较强的市场分析能力及业务开拓能力

【岗位职责】 1、依据场馆整体发展战略，规划并实施营销策略； 2、具备出色的市场开拓能力，积极发掘并拓展多样化渠道，高效整合与维护渠道客户资源； 3、通过整合营销手段，全面负责馆内产品宣传推广，提升场馆知名度与品牌影响力； 4、完成销售目标的分解与任务下达，督导执行过程，确保销售计划按时达成； 5、统一管理销售相关事务，涵盖合同执行、回款跟进及提成核算等工作； 6、持续建立、拓展并维护客户关系网络，优化客户管理体系； 7、监督本部门对客服务流程，推动服务质量稳步提升； 8、严格管控营销部门各项费用支出，监督经费使用合规性； 9、定期组织营销团队管理人员培训，提升团队专业能力与业务水平。 【福利待遇】 1、免费提供工作餐，每日四餐； 2、提供住宿，配备24小时热水淋浴、独立卫生间、洗衣机，专人定期清洁； 3、享有权限票洗浴、带薪年假、工龄补贴、全勤奖励等福利； 4、免费提供员工停车车位； 5、薪资结构：阶梯式6000-8000元/月 + 全勤奖200元/月 + 提成； 6、社保类型：五险 7、上班时间：八小时工作制，单休。

【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】 [爱心]诚聘: 前厅主管1名，后厨杂工，服务员若干 工资面议每月带薪公休3天, 招聘对象: 年龄18-40岁，身体健康、五官端正、耐心、责任心强，热爱餐饮行业者优先。 善于交流，沟通能力强， [爱心]加入我们，寻找与众不同的你。 [拳头]你不来，怎么知道自己不适合

多米街服务中心招聘啦 岗位：销售经理、运营主管 数名业务人员 工作地点：太原汇大国际4号楼14层 联系人：薛

美团站点外卖骑手送餐员，入职不收取任何，学历不限，经验不限 职位要求 1.18-55周岁，会骑电动车，会使用手机导航 2.工作内容:骑电动车取餐送餐 3.工作时间:一天在线8-9小时，午高峰和晚高峰在线4.工资待遇:日结周结月结，平均工资7000元起，还有新人奖，单价7-10元/单 5.送餐范围3公里，路不熟有老师傅带熟悉商家路线和App导航 可分配站点

1，招聘岗位：售后经理，客服经理，长航服务大使，康养规划师 2，招聘条件：年龄22-45周岁以内，男女不限，大专以上学历，热情，开朗，有上进心 3，工作时间： 周一到周五上午8:30-10:30，其余时间自由安排 4，薪资待遇：双底薪十提成，下有保底，上不封顶。 每年可免费进修学习，免费旅游，公司可提供大量客户资源

岗位职责： 1.负责弱电系统（综合布线配管等） 任职要求： 1.熟悉主流安防弱电系统。 2.能看CAD点位布置及基础网络配置 3.具备良好的沟通能力与服务意识， 4.工作认真负责，安全意识强 5.持有弱电工程师、安防工程师或相关职业资格证书者优先

下午四矿口需要一名小工，负责锋墙皮工作，薪资80元，能干的速度来。

不想出门，会用智能手机的，高中以上学历，男女不限，工资日结，需要的

1947文化园，新开餐饮店招聘厨房大姐，有经验优先，待遇优厚咨询热线

招聘消防车司机。工作地点包括阳泉、太原、榆次、吕梁、大同、长治、石家庄等，全国地市级城市均有岗位。 要求：高中及以上学历，20-35周岁，无纹身，持B2以上驾驶证。 薪酬待遇：实习期3-6个月，实习期月收入4000-5000元左右，转正月收入5000-7000元左右，另有高温补贴和法定节日补贴。 住宿免费，享受五险或五险一金。 工作时间：每月休息4至8天，每天工作8小时。 审核资料：需提供无犯罪记录证明和三甲医院体检报告。

配送员 薪资9000-12000 1熟练掌握电动车，会看导航 2吃苦耐劳 3能适应灵活排班和户外工作 4年满18周岁，身体健康 工作范围：3-5公里内

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2.熟悉配送区域路线，灵活应对交通及天气变化，提升配送效率 3. 规范使用配送装备（如保温箱、头盔、电动车），确保人车安全 4. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理异常订单及简单客诉 5.遵守平台服务规范及交通安全法规，维护良好职业形象 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 能熟练使用智能手机及常用导航APP，具备基础读写能力 3. 有责任心和抗压能力，能适应早晚高峰及多单并发的工作节奏 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违章历史 5.有骑手/外卖配送经验者优先，接受零经验新人培训

新开仓库直招，0费用入职 新人，每个月入职补贴1500元 人均工资1.2万以上 就送仓库1-3公里，水果，零食， 工作时间: 8点到八点 骑小电瓶车送货， 有单就送，没单在店休息 报名的速度来店报名，

18-55没有案底，全职兼职， 薪资报酬300-400元/天， 福利待遇:一，不交钱。重量补贴，距离补贴。核心工作内容: 主要负责超市生鲜瓜果的两轮电动车配送工作，包括接收订单，取货，规划路线，安全配送至客户指定地点，确保商品新鲜完整准时送达，每日工作10小时左右，工作环境良好。

提供电动车/住宿 山姆超市门店直招配送员只负责配送一家门店 弹性工作制全市可就近分配! 岗位职责:每日300-500，每月薪资9000-15000。 当日面试次日可上岗 岗位要求:18到50岁以内，无犯罪记录 有意向的可以拨打电话，或者点击免费聊咨询。

装卸｜山西省·阳泉市｜薪资面议｜周结｜提供工具｜年龄18-50岁，按图纸要求施工；高温补贴，能适应加班，包吃住，持证上岗

廉邦驿站城区店诚招店员1名，上班地点：阳泉城区朝阳街廉邦驿站，每天6小时，月休息四天，工资面议。工作内容：在店里给顾客发货。联系电话:杨先生

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个人债务领域： 一站式化解债务难题，助力债务人重启履约之路！拥有广阔市场空间，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人 曾有过负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的伙伴，可快速实现资源变现！ 当前公司主营业务 1：承接各大银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收骚扰，避免法律诉讼，停止产生罚息及违约金等费用，最长可分60期还款 2：对接互联网金融平台/网贷平台：有效应对催收困扰，降低高息负担，减免超出司法保护利率上限的利息支出 公司支持体系 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制：资深合伙人带教，提供从入门到精通的成长路径支持 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合伙人运营需求 4. 售后客服支持：操作无忧，问题即时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题 6. 持续研发新项目，紧跟市场动态，保障业务持续增长 岗位要求 1. 具备自身独特资源； 2. 认同公司经营与服务理念，并能在实践中贯彻执行； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为达成目标主动思考的能力； 5. 勤奋踏实，能承受压力与挑战，抵御诱惑，包容挫折，坚守信念，勇于担当——只要你资源扎实或能力出众，能吃苦、扛压力、耐委屈、经打击、守希望，我们的故事就可以开启

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岗位职责： 1. 全面负责公司业务管理以及员工管理 2. 制定并落实区域市场拓展计划，完成业绩目标与客户增长指标 任职要求： 1. 具备城市级团队管理经验，有从0到1建团队经历者优先 2. 熟悉本地市场环境，具备较强的商务谈判与政企关系协调能力 3. 具备优秀的组织统筹能力、抗压能力及跨部门协作意识 4. 逻辑清晰、结果导向，能独立制定并推进城市级业务方案 5. 学历不限，有家政服务与管理经验3年以上

岗位职责： 1.负责区域内快件的揽收、分拣、运输及派送工作，确保时效与服务品质 2.准确录入物流信息，及时更新订单状态，保障客户查询体验 3. 主动联系收发件人，妥善处理签收、拒收、退件等异常情况 4. 维护配送车辆及装备，保持整洁安全，遵守交通法规与公司操作规范 5. 配合站点完成日常交接、报表填写及临时性支援任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2.持有有效身份证，能熟练使用智能手机及常用快递APPn3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，吃苦耐劳 4. 无不良信用记录及违法犯罪记录，服从公司统一调度与管理 5. 有快递、物流或同城配送经验者优先，接受应届生及无经验者培训上岗岗位职责： 1.负责指定区域内快件的揽收、分拣、运输及准时派送，保障服务时效与客户满意度 2. 规范操作快递系统，实时准确录入并更新物流信息，确保订单状态可查、可溯 3.主动电话联系收发件人，妥善处理签收、拒收、退件及客户咨询等异常情况 4. 日常维护配送车辆及装备，保持清洁完好，严格遵守交通法规与公司安全操作规范 5. 配合站点完成班次交接、数据报表填写及临时性支援任务，服从统一调度管理 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2.持有有效身份证，能熟练使用智能手机及主流快递APPn3. 具备良好沟通能力、服务意识和责任心，吃苦耐劳，适应户外作业节奏 4. 无不良信用记录及违法犯罪记录，服从管理，接受公司制度与工作安排 5. 快递、物流或同城配送经验者优先；欢迎应届生及无经验者，提供带薪岗前培训

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长支持分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用部分 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线运营 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类疑问 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨的态度处理客户法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司配备高精准度客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间：10:00-19:00，中途休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评优颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

年薪30万，厂家诚聘业务人员50名，底薪3000元 【工作内容】 主要外出对接客户、开拓市场，需要长期出差跑业务，独立开发维护客户资源 【公司福利优势】 自有生产厂区，货源稳定直供，省去中间商差价；公司配套成熟业务平台，客户资源、产品支持全部给到，上手快，有单可做 【我们只招这样的你】 能接受长期出差，肯踏实吃苦，心态好抗压能力强；一心冲业绩搞收入，拒绝混日子、摸鱼摆烂人员，吃不了苦、怕奔波的勿扰 应聘专线：（业务招聘专线，欢迎直接致电咨询） 工作地址：新绛县侯庄坡上200米

负责区域内的批发业务运营，或管理区域终端业务团队。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金增长，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供个性化辅导，助力新人实现从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与处理 5、专业法务支撑：合作国内十大知名律所，以专业严谨的态度协助解决客户法律相关难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高比例提成+开单奖励，综合收入9000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

【您将获得】 1、具备竞争力的收入体系【底薪4000元+职级奖金（500~2000元）+业绩提成（5~20%）+每月营销激励+年终奖金】，综合月薪8-30K，上不封顶，2023年优秀员工奖励比亚迪秦Plus一辆； 2、畅通的晋升通道，每半年进行一次晋升评定：销售BD-》储备销售主管-》销售主管-》城市经理-》区域经理-》销售总监； 3、五险一金、带薪培训、交通补贴、话费补贴、餐补、团建经费、带薪年假、带薪病假、节日福利等全面覆盖，公司出资组织篮球、羽毛球活动，定期安排下午茶与生日会； 4、多元化的成长支持（秦丝大学、师徒制陪访签单、内部经验分享会），入职即有指导，快速上手业务，顺利融入团队； 5、对接各类行业经营者，拓展商业人脉与资源网络。 【岗位职责】 1、冲业绩：借助公司分配的电话线索及线下批发市场开展客户开发与成交； 2、做培训：签约后根据客户实际经营场景和需求，提供适配的软硬件使用方案并完成操作培训； 3、维系客户促复购与转介绍：持续跟踪客户使用反馈，挖掘二次合作机会及推荐新客户，实现客户裂变。 【任职要求】 1、热爱销售岗位，积极主动，目标明确，渴望增收且能沉下心踏实做事； 2、适应外出跑市场、陌生拜访及地推工作，心理素质好，抗压能力强； 3、具备良好的沟通表达能力和学习领悟力。

岗位职责: 1.负责度小满金融在中阳县域范围内的业务运营与日常管理 2.推进区域业务发展，达成公司制定的各项业绩指标 3.持续维护并拓展客户资源，提高客户满意度与合作深度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够自主推进工作进程，并对最终成果承担责任 3.具备敏锐的市场感知能力和较强的业务开拓经验