
财务经理3-5年大专财务综合管理
江西国科公司现向社会招聘岗位:财务经理1名(一)任职要求2、年龄:40周岁以下;3、有5年以上财务工作经验、责任心强,执行力强;薪资面议。联系人:,地址:芦溪工业园
财务负责人
6-8千/月
财务经理5-10年大专
岗位职责:
1. 负责总账核算、财务报表编制及财务分析,确保账务准确、及时、合规
2. 统筹会计政策执行与会计科目体系维护,持续优化账务处理流程
3. 主导费用核算和分公司结算;
4. 编制合并报表,参与预算编制与执行监控,为经营决策提供数据支持
5. 协同业务部门完善内控流程,推动财务信息化系统应用与升级
6.做好财务综合管理,防范财务风险,提供财务经营分析。
任职要求:
1. 3年以上财务管理工作经验,全日制大专以上学历。具备扎实的会计理论基础和全盘账务处理经验,熟悉企业会计准则及税法政策
2. 熟练Excel函数与数据透视功能
3. 具备良好的逻辑思维、数据分析能力及跨部门沟通协调能力
4. 工作细致严谨,责任心强,恪守职业操守与保密义务
5. 持有中级会计职称者优先,具备上市公司或集团型企业总账经验者优先
出纳会计
3-5千/月
会计1-3年大专出纳应收应付
岗位内容:
1. 负责公司现金、银行存款及支付宝等第三方支付账户的日常管理与核对工作。
2. 核实进出口货物相关费用,编制对应的账单及结算明细。
3. 完成上级领导安排的其他出纳相关事务。
任职要求:
1. 具有出纳岗位实际工作经验,了解银行收付款及结算操作流程。
2. 熟练操作财务记账软件,具备较强的学习能力与信息处理能力。
3. 工作严谨细致,具备良好的沟通表达能力和团队合作意识。
行政人事主管
6-8千/月
人力资源经理/主管3-5年大专培训与开发招聘与配置薪酬福利
岗位职责:
1、全面统筹公司行政与人事工作,健全行政管理机制及人力资源管理体系;
2、组织实施物业类岗位的招聘工作;
3、整体规划培训管理,整合内外部资源,搭建系统化培训体系;
4、构建绩效评估机制,主导考核流程执行,审定考核结果;
5、牵头组织公司各类会议及重要活动的筹备与实施;
6、处理日常行政事务,管理员工关系,策划并开展员工关怀活动;
7、保持与劳动、社保等政府职能部门及相关合作单位的顺畅沟通;
8、协同推进企业文化的落地与传播;
9、统一管理固定资产、文书档案及行政后勤保障事务。
任职要求:
1、具备3年以上本行业相同职能岗位工作经验;
2、掌握国家劳动法律法规,熟知人事相关业务操作流程;
3、具备良好的中文表达与书面写作能力;
4、拥有较强的沟通技巧与组织协调能力。
会计
4-5千/月
会计5-10年高中用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责
1. 负责财务核算、编制各类财务报表、会计凭证、账簿、报表的装订归档等相关工作;
2. 完成各季度税务申报及缴纳、规避税务风险; 3. 有5年以上会计工作经验;
任职要求
1. 会计、财务相关专业;
2. 具备会计初级或中级资格证书,熟练使用财务软件(用友、金蝶);
3.工作认真负责,有良好的沟通能力,组织协调能力和抗压能力;
备注:江西万森实业有限公司招聘会计1名 双休,国家法定节假日休息,工资面议
财务
6-8千/月
会计中专/中技
岗位职责:
1. 负责公司日常账务处理、账簿登记及财务报表编制;
2. 参与成本核算、费用审核及预算执行管理;
3. 协助税务申报、发票管理及财务合规性检查;
4. 推动财务制度优化,提升财务流程效率;
5. 配合审计、税务等外部机构的沟通与资料提供。
任职要求:
5年以上财务工作。
1. 具备扎实的财务专业知识和全盘账务处理能力;
2. 熟悉国家财税法规及财务软件操作;
3. 具有良好的数据分析能力和财务风险识别意识;
4. 工作细致严谨,具备较强的责任心与团队协作精神。
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师餐饮/酒店
招聘单位:叁医柒护(上饶)康养产业发展集团有限公司
上班地点:上饶市信州区茅家岭街道医疗先行区银发产业大厦5楼
上班时间:8:30-11:30,13:30-17:30,单休
招聘岗位:财务经理
薪资待遇:8-10k,
岗位要求:大专以上学历,财务/会计专业,持有会计相关证书,有3-5年财务经理工作经验,酒店行业,医疗机构行业优先联系方式:/
小工社保
江西省萍乡市招聘小工、杂工,负责配合班组完成当天任务。待遇面谈,薪资以现金结算,缴纳社保,有夜班补贴。要求自带常用工具,身体健康。活源稳定,工作量大。
招焊工 450一天免费吃住 不要证 可小白学徒学技术
380-450元/天
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年龄20-50以内都可以
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要焊工 450一天吃住免费 不要证 可学徒来学技术
380-450元/天
工厂焊工高温补贴包住加班补贴五险夜班补贴6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
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双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理
6-9千/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师餐饮/酒店财务BP体系搭建经验
工作职责:1、制度建设与执行
2、参与公司经营决策
3、财务规划与预算管理
4、财务报告与分析
5、资金管理与内控风险管理
6、税务管理与外部协调
任职资格
1、30岁以上
2、本科及以上学历,财务、会计等相关专业
3、工作经验 5年以上财务管理工作经验,中级会计师以上职称优先。
具备创业合伙人心态:接受分红合伙模式,把公司当作自己生意经营,共担经营结果;只想拿固定稳定薪资的候选人不太适配本岗位。
我们是一家有理想,只干事,不内耗的公司。我们希望找到一位有思想,会干事的小伙伴
财务经理/主管
7千-1.2万/月
财务经理3-5年大专有再生资源公司工作经验财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
5千-1.3万/月
财务经理5-10年大专人力资源财务综合管理中级会计师高级会计师生活服务
岗位职责:
1. 负责劳务公司全盘账务处理、财务报表编制及税务申报工作
2. 统筹管理应收应付、 payroll核算及社保公积金代缴等专项业务
3. 建立并优化财务内控流程,确保资金安全与合规运营
4. 配合完成审计、工商年检及资质维护等外部监管事务
5. 为业务部门提供财务数据分析与成本管控建议
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 具备劳务外包或人力资源服务行业财务经验者优先
3. 熟悉《企业会计准则》及劳务行业财税政策
4. 精通用友、金蝶等财务软件及Excel高级应用
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与风险防范意识
财务主管
5-8千/月
财务经理3-5年本科财务综合管理成本管理
岗位职责:
1. 统筹全盘财务工作,包括账务处理、凭证审核、结账报表、内账管理及标准化财务台账体系建设
2. 聚焦生鲜供应链成本管控,负责产地采购核算、到货对账、称重计价、仓储损耗、分拣与物流费用核算,并建立损耗、周转、毛利分析体系
3. 管理资金规划与收支平衡,主导供应商结算、商超应收账款核对及回款跟进,严控现金流风险
4. 承担税务合规管理,完成日常报税、票据管理、税务筹划及汇算清缴,熟悉农产品相关财税政策
5. 搭建并优化采购、入库、出库、报损、退货、结算等全流程财务制度,强化库存盘点、固定资产及费用报销内控
任职要求:
1. 财务/会计相关专业,持有初级或中级会计职称,具备完整财务经理实操经验
2. 必须拥有生鲜供应链、农产品批发、商超配送或仓储集配行业背景,熟悉高周转、高损耗、整车批量结算模式
3. 熟练操作财务软件及Excel数据透视表、函数进行成本核算与经营分析
4. 细心严谨、原则性强,具备库存与损耗管控、往来对账及制度落地执行能力
5. 具备业财融合思维,能开展单品毛利、客户利润、损耗及费用等多维经营分析,支撑业务决策
萍乡上栗县花炮厂会计,负责日常账目整理员工工资结算,原材料进出统计,报税工作。办公室各种软件资料收集
4-5千/月
会计3-5年高中总账
花炮厂会计,负责日常账目整理员工工资结算,原材料进出统计,报税工作。办公室各种软件资料收集。
主办会计
4-6千/月
总账会计3-5年大专初级会计师制造业金蝶EAS用友U8
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
2.统筹税务申报与缴纳工作,确保增值税、企业所得税等税种及时准确申报
3. 完善会计核算体系,优化总账流程,定期开展账务自查与往来款项清理,保障账实相符、账账相符
4.编制月度、季度、年度财务分析报告,为管理层提供经营决策支持
5.协同完成年度预算编制、成本费用管控及内控合规检查工作
任职要求:
1.财会类相关专业,大专及以上学历,持有初级会计职称,具备中级会计师职称者优先
2.3-5年制造业总账会计实操经验,熟练使用用友/金蝶等财务软件及Excel函数
3.熟悉《企业会计准则》及最新财税政策,具备较强的数据敏感性与财务分析能力
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.遵纪守法,无不良信用及财税违规记录
人事行政专员
4-5千/月
人事专员社保5-10年大专
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务管理,包括办公环境维护、日常维修等;
2、协助执行普工招聘计划,负责简历筛选及员工入离职手续办理;
3、维护员工考勤、工资核算与人事档案,确保信息准确完整并按时更新;
4、负责社保办理、商业险购买、健康证督办和更新等等;
5、组织策划公司内部活动及会议,协调各部门沟通以提升团队凝聚力;
6、负责车辆管理,冷链车、面包车及小车的日常管理(如年检、保险、保养、督促维修、监督违章处理等)
7、行政督察和现场抽查(环境卫生、人员纪律,车辆停放等)
8、其他如接待、培训、绩效等工作的协助
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、30-45岁,具备良好的人际沟通能力与服务意识,工作细致耐心;
2、熟悉人力资源基础流程及行政管理规范,能独立处理日常事务;
3、车辆驾驶经验丰富,熟练使用Office等办公软件,具备较强的文档编辑与数据处理能力;
4、拥有良好的团队协作精神,能适应较快较忙的节奏;
5、具备较强的执行力与责任心,能够高效完成既定目标。
统计员找牛人
4-5千/月
统计员经验不限高中
岗位职责:
1.负责日常数据收集、整理、录入与初步统计分析工作
2. 编制各类统计报表,确保数据准确、及时、完整
3. 协助建立和完善统计台账及档案管理制度
4.配合相关部门提供统计数据支持,参与业务分析与决策辅助
5.定期核对数据来源,识别异常并反馈问题
任职要求:
1.工作认真细致,责任心强,具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力
2.熟练使用Excel等办公软件,掌握基础函数及数据透视功能
3. 具备统计学基础知识,了解常用统计指标与口径定义
4. 学历不限,有统计、财务、经济类相关经验者优先
5.具备良好沟通协调能力,能适应跨部门协作
4-5K五险+人事专员+包食宿
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理五险一金及其他福利管理薪资核算企业文化建设招聘与配置
【岗位职责】
1、统筹并协同各部门开展招聘工作,保障人才供给与岗位需求的匹配。
2、拟定企业培训方案,推动员工参与培训项目,并对培训成果进行跟踪与评估。
3、搭建并维护人事档案体系,办理员工劳动合同、社保公积金等相关事务。
4、负责绩效考核制度的落地执行,组织考核流程并跟进结果应用。
5、处理员工入职、转正、调动、离职等人事手续的全流程管理;
6、统计与审核员工请假、加班等考勤数据,实施日常考勤监管。
【任职要求】
1.大专及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先;
2.具有一年以上人力资源相关工作经验,了解招聘、培训、绩效及薪酬模块运作;
3.具备良好的沟通协调能力、组织能力及问题解决能力;
4.责任心强,具有团队协作意识;
5.熟练使用Office办公软件,掌握人力资源管理系统者更佳;
6.具备良好职业形象与职业操守,能代表公司对外开展交流。
【薪酬福利】
1、4000元~5000元/月;
2、基本社会福利齐全;
3、企业食堂、公寓住宿;
4、节假日福利、生日福利、带薪旅游、丰厚年终奖。
人事经理3-5年大专
江西国科精智电气有限公司
诚聘:
1、人事经理(1名)
薪资待遇:综合薪资6000-8000元;
要求:年龄40岁以下,大专以上学历,有电瓷人事工作经验优先。
电话:
公司地址:江西省萍乡市芦溪县电瓷产业综合聚集基地
行政人事主管
5-7千/月
人力资源经理/主管3-5年大专人事培训绩效管理薪酬福利
1、具备3年以上行政人事综合管理经验,有制度体系建设经验者优先。
2、熟知劳动法律法规及行政事务操作流程,具备较强的风险防范意识。
3、思维条理清晰,工作细致认真,拥有良好的沟通协调能力、计划推进能力以及成本管控意识。
4、具备较强的执行力。
5、全面统筹公司行政后勤事务及人力资源全周期管理工作,确保公司运营高效有序、团队稳定发展。
岗位职责:
1、行政管理:负责办公环境的日常维护,办公设备的采购与维修,办公用品的计划与管理,保障办公物资供应充足。统筹公司会议及活动组织,协调员工差旅安排,管理固定资产与档案资料。起草并推行行政管理制度,监督执行情况,合理控制行政支出。
2、人力资源管理:主导招聘全流程工作,包括岗位需求对接、简历筛选、面试安排及录用通知发放,确保人员及时补充到位。负责劳动合同签订、社保公积金办理,管理员工入离职及异动手续。策划实施员工培训项目,推动绩效考核开展,建立畅通的员工沟通机制,妥善处理劳资争议,促进和谐劳动关系建设。
3、其他:协助总经理开展跨部门协作事宜,落实上级领导交办的其他工作任务。
总账会计3-5年大专初级会计师中级会计师制造业
工作内容:1、处理账务、报表、税务、成本结算等相关财务会计内容 2、按时完成各项财务分析数据职位
要求:1、有三年以上总账会计工作经验,有工厂财务工作经验优先,2、熟悉各项会计处理规范及税务政策,有中级会计证优先
全盘会计
6-8千/月
会计3-5年本科会计中级职称电子信息制造业
核心工作职责
1. 全盘账务处理:按照国家会计准则与企业内部规范,办理日常经济业务的账务操作,审核原始单据,编制记账凭证,登记各类账簿,确保账证一致、账账相符、账实相符。
2. 税务相关工作:准确计算各项应纳税额,按时完成申报缴纳及发票管理工作,配合税务检查,保障企业税务合规运行。
3. 财务报表编制:按期出具月度、季度及年度财务报表,保证数据真实准确;协同完成审计事项及年度汇算清缴任务。
4. 财务管控与核对:组织实施资产清查盘点,审核费用报销单据,核对银行流水及往来款项,及时处置呆账坏账。
5. 财务资料管理:整理归集财务与税务档案,完善档案管理体系,规范保管财务印章及票据凭证。
6. 其他工作:协助优化财务管理制度,参与基础财务分析,支持各部门财务咨询需求,落实上级安排的临时工作任务。
任职要求
学历及专业
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备初级及以上会计职称(持有中级者优先);具有2-3年电子信息制造行业全盘会计工作经验,有中小企业从业经历者更佳。
2. 熟悉会计准则及相关财税法规,能够独立承担全套账务处理和纳税申报工作;
3. 精通财务软件(如用友、金蝶等)操作,熟练运用Excel函数进行数据处理;
4. 具备较强的成本核算与报表编制能力,熟悉财务审计基本流程;
5. 工作责任心强,作风严谨细致,恪守财务职业操守;具备良好的沟通协调能力、学习能力和抗压能力,富有团队合作意识,严格遵守公司规章制度。
6. 严格执行财务信息保密规定,持续关注财税政策动态,积极参与财务流程改进,助力提升工作效率。
栏目概述
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