市区一酒店需招聘店长一名，餐饮经验丰富、责任心强、对接客户管理能力佳，年龄50周岁以内，才貌双全，业绩提成，工资面议，联系电话

生鲜现场理货，上货，进销存，报损统筹安排，促销活动策划等

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 5.执行公司营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立应对突发状况 3.熟悉基础财务知识及ERP系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，抗压能力好，认同公司企业文化 5. 学历不限，有相关行业资格证书者更佳

做梅花糕

招聘店长1名，要求年龄28-45周岁，男女不限，有爱心、善于沟通、责任心强，具备2年以上管理相关经验，有养老行业经验者优先。负责门店运营、团队管理、客户拓展等工作。工作地址位于如城街道蒲行路7号（西皋市场东大门向南100米，美伦堡西区大门南侧）。

好想来通州湾科创城店招聘如下岗位：1、店长一名。要求全日制大专以上学历，年龄45岁以内，有品牌零食店店长、商超店长经验的优先考虑。月休4天，税后薪资约6500。寒暑长假轮休期间正常缴纳社保、发放基本工资及岗位工资。2、店员1名。要求初中以上学历，年龄45岁以内，有品牌零食店、商超工作经验的优先考虑。月休4天，税后薪资约4000。寒暑长假轮休期间正常缴纳社保、发放基本工资及岗位工资。有意者电联！联系方式:周女士

来乐连锁超市 · 店长/店员 招聘（长期稳定） 本社区线上超市因经营需要，现招聘店长、店员若干名，工作稳定、收入可观，欢迎踏实稳重人员加入。 一、招聘要求 • 年龄 35–50周岁 • 常驻南通，能长期稳定工作 • 熟练使用智能手机，会线上操作、接单、沟通 • 热情大方、有耐心、服务意识强 • 服从门店管理与工作安排，责任心强 二、工作时间 • 上午：07:30–11:00 • 下午：14:00–17:00 • 每月月休4天，具体排班以门店安排为准 三、薪资待遇 • 底薪：3000 元 • 加业绩提成 • 综合月薪：4500–6000 元 • 工资按月准时发放 四、工作地点 【南通市区 学田 朝晖 唐闸、南通如皋、南通海安都有门店】 五、应聘方式 有意者请直接联系： 联系电话： ——来乐连锁超市 诚邀加入——

资深全职店长，一名工作地址:南通综合月薪：15000–25000元（能力优、业绩突出可上不封顶，另有门店绩效、业绩提成、节日福利、带薪休假）1.全盘门店运营管理：全面负责800平门店前厅、后厨整体日常运营，制定门店经营方案，把控每日、每月营收目标，稳定达成80–100万月营业额指标，管控人力、食材、能耗成本，提升门店整体利润。2.团队搭建与全员培训（核心能力）：独立搭建前厅服务体系、后厨出品标准化体系，负责全员招聘、带教、培训、考核、排班管理，可独立开展前厅服务礼仪、服务流程、后厨出品规范、卫生标准、操作流程全套培训，打造稳定、高执行力团队。3.品控与服务管理：严格把控烧烤菜品出品质量、口味稳定性、上菜效率，规范门店卫生、环境、服务标准，妥善处理客诉、日常突发问题，维护门店口碑与老客资源。4.营销与维护：配合门店升级运营，做好日常引流、老客维护、店内活动落地，优化门店运营细节，提升翻台率与复购率。5.合规与安全管理：负责门店食品安全、消防安全、人员安全、台账管理，落实餐饮行业各项合规要求，保障门店稳定合规经营。10年以上餐饮门店实战管理经验，有大型夜宵、烧烤门店全盘管理经历28–40周岁

岗位职责：商场内店铺日常运营，工作轻松包括商品陈列，库存管理等工作。 职位要求：不限学历和经验，需熟练使用电脑，有零售或商超相关经验优先。 工作时间：做六休一，具体排班根据业务需求安排。 薪资福利：日薪100-200元，可根据销售额提成，待遇稳定。

招聘：店长 薪资：-元/月 主要负责整个店铺运营及团队管理，具体面议

江苏南通燕达重工招管工/铆工数名 ①年龄要求55岁左右都可安排- ②工资三级铆工700多/每天/九小时，三级管工每天600多，具体卡几级需要考试 ③厂内工作，长白班，免费管吃住 ⑤最后欢迎师傅来挑战！！！！！！！！！！？？？？

招聘叉车工，薪资为25元/小时。提供两餐，或根据出勤时长发放餐补：出勤10小时餐补20元/天，出勤8小时餐补10元/天。综合月薪约8000元。每月需支付服务费80元，每月绩效奖金约150元，随工资发放。留任奖金每3个月发放750元。节假日薪资为40元/小时，节假日不请假均按此标准发放。另有2元全勤奖。工作内容为驾驶平叉电车。年龄要求22至50岁，需持有叉车证。

猪场招聘育肥猪饲养员包吃住有空调。有无线网。工资5000+每月准时发工资，要求：吃苦耐劳地址：南通电话：

如皋地区需要展览木工，有空闲的木工师傅可联系报名。

招聘玻璃打胶工，工作地点位于南通启东。 薪资待遇：240元/天，或20元/小时，综合工资7200-7500元左右，月工时330-380小时。 要求：年龄18-52岁，文化程度要求简单。

招店长销售员数名要求:年龄22-47岁，适合长期工作，短期勿扰，有保健店、大健康店或者理疗养生店工作经验者优先薪资:2500-8000，上不封顶工作时长:每天8小时内入职实习期有保底、正式入职缴纳五险，每月4天公休联系电话:（同步）地址:武陟县城区，就近分配

急招急招店长1名要求:年龄25-58岁，不限年龄，，有管理经验者优先薪资:底薪提成/单休

东北劲水饺店招聘店长，店员要求20-30岁，手脚利索，干净卫生。平时负责店内备餐、出餐、外卖打包以及卫生清洁。综合工资3000+。试用期三天！地址：威宁县第四中学对面详情请致电（微同）

北京丰台云岗，足疗店，招聘店长一名，底薪一万加提成，三年以上经验者优先，有意者联系李女士

武邑福运来超市职位名称：好想来（大成仪来城店）诚聘店员/店长/小时工薪资待遇：面议工作地址：好想来（大成仪来城店）企业详情：井号://鲸鱼直聘/职位详情/YUfWjPfMdyUXdEj拨打电话：

招收棋牌室收银员，工作要求1、简单使用电脑和收银系统。2、负责前台收银和商品销售。3有责任心，有耐心，性格友善。

岗位职责： 1. 负责商品的接收、清点、验收及入库登记工作 2. 按照标准流程完成货架商品整理、补货、陈列及标签更新 3. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异情况 4. 保持理货区域整洁有序，协助维护门店整体形象 5. 配合促销活动进行商品布置与现场支持 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字计算能力 2. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 4. 有仓储理货经验者优先 5. 学历不限，能接受加班工作安排

能吃苦耐劳，有责任心，工作时间早上5点到中午11点30，工资电话谈

招聘 崇川区印象城附近厉臣超市招营业员3名，要求：20至55岁，男女不限，工资4000元至8000元，交保险，有年终奖，月休4天，有意者速联系！联系人：陈经理，电话

亚宝大健康养生馆｜店员招聘 薪资待遇 底薪2500元/月 + 缴纳社保，额外可加业绩提成、全勤奖、节日福利，综合收入上不封顶 海门亚宝大健康养生馆 岗位职责 1. 门店日常接待，热情接待中老年顾客，为顾客测量血压、血糖等基础健康监测，做好健康档案登记 2. 讲解亚宝大健康养生产品、营养知识、康养项目，为顾客做专业健康咨询与服务推荐 3. 维护老客回访、预约到店，跟进顾客体验，提升顾客满意度与复购 4. 负责店内环境卫生整理、货品陈列、库存盘点、日常收银登记 5. 配合门店健康讲座、体验活动、社群维护等门店营销工作 6. 参加公司统一养生知识、产品技能免费培训，提升专业能力 任职要求 1. 年龄25–65岁，学历不限，有无养生馆、门店经验均可，零基础带薪培训 2. 性格亲和、有耐心，善于沟通，待人真诚，喜爱大健康养生行业 3. 做事踏实负责，服从门店安排，有服务意识、团队意识 4. 身体健康，作息规律，能稳定长期上班优先 岗位优势 正规药企亚宝大健康连锁门店，平台稳定，依法缴纳社保，保障齐全 长白班为主，无熬夜夜班，工作环境轻松体面 全套免费岗前专业培训，零基础也能快速上手 表现优秀可晋升店长、区域主管，有清晰晋升通道 节日礼品、员工内部养生福利、团建活动齐全 有意者请联系：__________ 门店地址：__________长江路257号

招聘：前台售货员 ，30岁以下，形象大方，工作认真，有服务意识。 待遇：月薪4000元加饭补300元，月休2天，每天工作10小时，两班倒、早班9：30至19：30，晚班15：00至1：00工作轻松，环境好。

汉方青花招导购一名，年龄25-45，能吃苦耐劳，反应敏捷，有工作经验者优先

在下原镇 招收银员 4000 会电脑打字 服务态度良好 性格开朗

招聘：餐饮店主管（学田/南大街）薪资：5000-6500元/月工作地址：南大街朴大叔拌饭，学田赵阗阗生烫牛肉米线岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.监督员工工作表现，提升团队效率与服务质量3.协调客户关系任职要求1.有过餐饮店管理经验优先2.熟悉门店运营流程，具备良好沟通与协调能力4.有连锁品牌管理经验者优先

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