
招标采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
1、根据项目需求制定采购方案,并组织实施,确保材料与设备准时供应。
2、开展供应商的寻源、资质审核及合作管理,持续完善合格供应商名录。
3、定期进行市场行情分析,跟踪主要材料价格波动,推动采购成本优化。
4、组织采购招投标、比质比价及商务谈判,负责合同签署及履约跟进。
5、协调处理采购物资的质量异常问题,落实退换货与索赔流程。
6、成本控制:
* 制订并落实成本管控措施,有效降低采购支出。
* 审核采购单据及付款流程,保障资金使用合规高效。
* 统计分析采购数据,输出降本增效可行性建议。
7、团队管理:
* 搭建采购团队架构,明确作业标准与管理制度。
* 组织业务培训,提升团队专业水平与综合素养。
* 实施绩效考核机制,激发成员工作积极性与执行力。
8、其他:
* 与设计、施工、预算等相关职能紧密配合,保障采购环节顺畅衔接。
* 执行领导安排的其他相关工作事项。
二、任职要求
1、教育背景:大专及以上学历,工程管理、物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑。
2、工作经验:具备5年以上建筑装饰领域采购工作经验,其中至少3年团队管理经历。
3、专业技能:
* 熟悉工业建设项目中常用建材、装饰材料及设备的性能与市场情况。
* 精通采购流程、合同执行及成本管控方法。
* 具备优秀的议价能力与供应商协同管理经验。
* 熟练操作办公软件及采购相关信息化系统。
4、个人素质:
* 工作踏实认真,恪守职业操守。
* 沟通协调能力强,富有协作意识。
* 能适应高强度工作节奏,保持稳定输出。
* 学习能力强,能及时掌握行业新动态并应用于实践。
采购主管
6000-11000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国外采购大中型企业采购经验建筑材料原材料
1、根据项目进度制定采购方案,并组织实施,确保各类材料、设备准时到货,保障施工需求。
2、开展供应商的寻源、资质审核与绩效评估,持续完善合格供应商名录并实施动态管理。
3、定期开展市场行情分析,跟踪主要材料价格波动,推动采购成本合理化。
4、组织原材料的比选与商务谈判,落实合同签署并对履约过程进行全程跟进。
5、协调解决采购物资在验收、使用过程中出现的质量问题,处理退换货及赔偿事项。
6、成本控制:
* 策划并落实采购成本管控措施,持续降低采购支出。
* 审查采购订单与付款流程,确保资金支付合规、高效。
* 汇总分析采购数据,输出降本增效优化策略。
7、团队管理:
* 组织搭建采购队伍,明确岗位职责与作业标准。
* 组织业务培训,提升团队专业水平与综合素养。
* 实施绩效考核机制,调动员工积极性,提高整体工作效率。
8、其他:
* 与设计、工程、预算等相关职能部门密切配合,保障采购环节顺畅衔接。
* 执行上级安排的其他工作事项。
二、任职要求
1、教育背景:大专及以上学历,工程管理、物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑。
2、工作经验:具备3年以上建筑装饰领域采购工作经验,其中至少2年团队管理经历。
3、专业技能:
* 熟悉工业建筑及装饰类材料、设备特性及其市场供应情况。
* 掌握完整的采购流程、合同执行及成本管控体系。
* 具备优秀的议价能力和供应商协作管理经验。
* 熟练操作办公软件及采购相关信息化系统。
4、个人素质:
* 工作踏实认真,恪守职业操守。
* 沟通能力强,善于跨部门协作,具备良好团队意识。
* 能适应高强度工作节奏,保持稳定输出。
* 学习意愿强,能够快速掌握新知识并应用于实际工作。
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限服装包吃包住
负责产品定价与订单统筹、拓展供应渠道、控制成本;
掌握服装、纺织、染整领域的专业技能;
熟悉面料及辅料市场动态,可独立进行资源开发、成本计算并完成报价工作。
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限服装包吃包住
负责报价制定与订单统筹管理、拓展供应商资源、实施成本控制;
掌握服装、纺织、染整领域的专业技能;
熟悉面辅料市场动态,具备独立开发能力,可完成成本核算及报价工作。
采购文员/助理
3000-5000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责公司采购订单与合同的处理,推进并落实各项采购流程;
2、制作、确认采购订单,安排发货,并全程跟踪货物到货情况;
3、对接采购账目,进行核对与审查工作;
4、实施并优化成本控制与节约措施;
5、开发、评估及管理供应商资源,并做好日常维护;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
福利待遇:
1、薪资结构:底薪+绩效工资+五险+5天带薪年假+年终奖金+各类补贴;
2、工作时间:每周双休,支持调休,按国家法定工时制度执行;
3、额外福利:节日红包、生日假期及生日礼品、免费游戏币等员工关怀项目。
任职资格:
1、年龄要求:21-26岁,大专及以上学历,热爱潮玩、动漫及相关周边产品;
2、了解采购作业流程,具备良好的沟通技巧、谈判能力及成本管控意识;
3、能够独立解决问题,合理规划进度,具备较强的跟进与协调能力;
4、工作严谨细致,责任心强,反应迅速,拥有良好的团队协作精神;
5、具备优良的职业操守和素养,能适应一定强度的工作节奏;
6、有采购岗位工作经验者优先考虑。
综合办公室主任
7000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上行政管理体系企业文化
1、制定并落实综合办公室管理制度,统筹固定资产、办公场所及环境的日常管理;
2、组织实施人员招聘与调配工作,为企业发展匹配合适人才;
3、负责办公物资采购与供应链管理,优化资源配置,控制相关成本;
4、策划并执行公司会议、团队建设、年度庆典等各类活动,统筹方案设计与资源协调;
5、承担来访接待、引导及会务、商务支持任务,协助商务交流,做好沟通记录,维护企业专业形象;
6、全面负责行政、后勤及商务事务管理,保障办公系统高效有序运转;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上人事与行政相关工作经验,有工程类企业从业经历者优先;
2、了解国家相关法律法规,具有扎实的行政管理经验,或在招聘、企业文化建设等人资模块中有两项以上实操经验;
3、具备优秀的组织协调能力、谈判技巧和成本管控意识,掌握商务接待规范,持驾照且驾驶熟练;
4、熟练操作Office办公软件,具备良好的文字表达能力;
5、拥有较强的沟通能力、服务意识及应急处理能力;
6、工作态度积极主动,责任心强,能适应高强度工作压力。
行政主管
1.2-1.8万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上固定资产管理行政体系管理接待事务行政预算会务活动
岗位职责:
1、建立健全公司行政后勤体系,涵盖行政接待、档案管理、物业管理等制度的标准化,并推动落实与监督执行;
2、统筹办公楼日常运营,包括安全管理、清洁卫生、绿植养护、水电保障、物业服务、文明办公推进及办公环境优化等工作;
3、组织安排公司对外接待事务,协调领导层出差期间的交通票务、住宿预订、车辆调度等相关事宜;
4、统筹公司会议和各类活动的策划执行,负责食宿安排、车辆调度、资产登记、档案保管、印章使用、资质证照管理等综合事务;
5、推进行政团队的人才选拔与培养,完善培训机制与激励机制,提升团队整体专业能力与协作氛围。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理、行政管理、旅游酒店管理等相关专业优先,形象良好,年龄28-35岁,男女不限;
2、具有3年以上中大型企业行政管理工作经验,或具备酒店前厅管理背景,有一定公共关系处理能力;
3、掌握公文撰写规范、商务礼仪常识及会务接待流程,具备优秀的组织协调能力和良好的情绪调控能力;
4、熟悉行政各模块工作流程,曾多次主导或参与大型活动及重要接待任务。
职位福利:带薪年假、五险、提供中餐、提供宿舍、节日福利、带薪婚假
采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理5-10年大专及以上国内采购机械制造品自带供应商资源医疗设备零配件成品/样品原材料
职位描述(主要职责和工作内容):
1.跟进供应商开发进展及产品验证实施情况。
2.依据公司采购制度执行物料采购流程,签订采购协议并监督合同按时履约。
3.根据实际需求下达采购订单,追踪物料每日到货进度,定期整理采购数据报表及分析资料。
4.协调处理采购物料在生产应用和客户服务中出现的供应与品质问题。
5.关注原材料市场价格波动,运用合理采购策略控制采购支出。
6.统筹内外部资源,快速响应并解决各类突发紧急状况。
7.负责特定机型相关采购信息的收集与归档管理。
8.协助完成车间日常行政事务工作。
职位要求:
1.具备2年以上大型企业采购岗位工作经验。
2.大专及以上学历,物流、采购或相关专业背景。
3.熟练使用Word、Excel、PPT、ERP等办公及业务系统软件。
5.具备较强的谈判能力,对市场动态有较高敏感度。
6.品行端正,遵守职业操守。
7.熟知质量管理体系规范,掌握采购专业知识,拥有良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识。
采购主管
5000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购机械制造品机械部件零配件大中型企业采购经验生产型公司全国采购管理经验成品/样品原材料
执行各类采购任务,确保生产所需物料及时供应,熟练拟定部门采购目标及实施方案,科学规划并统筹管理采购各环节,全面把控人员、采购、质量与成本等关键要素,准确接收上级指令,落实本部门工作计划,传达并详细解读上级任务要求,牵头采购部与其他部门的沟通协作,推动跨部门高效配合
物业综合办公室主任
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上物业团队招聘管理绩效考核体系搭建行政事务统筹
工作职责:
1. 全面负责物业团队人才引进工作,主导招聘全流程,精准筛选具有服务意识与专业素养的关键岗位人选。
2. 建立并持续优化覆盖全体人员的绩效管理体系,结合量化指标与行为表现评估,推动团队业绩目标落地。
3. 统筹办公室日常行政管理,提升跨部门协同效率,确保物业运营各环节顺畅高效运行。
4. 主抓员工关系管理与培训发展体系,完善人才梯队建设与激励机制,增强团队稳定性与向心力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或物业管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备5年以上大型或中型优质物业公司人力行政管理工作经验,精通招聘配置与绩效管理实操。
3. 熟知物业行业相关法律法规及服务规范,可独立制定贴合实际业务需求的考核机制。
4. 具有出色的沟通协调与应变能力,能够妥善应对员工及客户提出的复杂问题与诉求。
常德澧县【最新招聘】湖南雄福纺织有限公司招聘细纱挡车工5名,年龄50岁以下,薪资4000-
4000-6000元/月
挡车工纺织工月结
【最新招聘】湖南雄福纺织有限公司招聘
细纱挡车工5名
,年龄50岁以下,薪资4000-6000,熟练工优先,上运转班。
倍捻挡车工8名
,年龄:50岁以下,薪资4000-5000,熟练工优先,上运转班。
联系方式:吴小平
工作地址:澧县高新区工业大道3号
湖南常德招样品制作员一名,要求会操作国人激光机,有装配基础经验。薪资面议。地址:沙井明德学
装配工1-2人月结
招样品制作员一名,要求会操作国人激光机,有装配基础经验。薪资面议。地址:沙井明德学校旁 电话:
店长
【最新招聘】jeep户外男装
岗位1:导购2名,,年龄25-40岁,工资3000-6000
岗位2:代理店长1名,,年龄25-40岁,工资4000+
有销售经验的优先
联系电话:陈叶店长
工作地点:万达广场二楼2033
16000-20000采购经理
1.6-2万元/月
采购经理3-5年学历不限建筑材料国内采购
岗位职责:
1.负责制定并执行采购计划,统筹管理供应商开发、评估、考核与优化全流程
2.主导大宗物料及关键物资的询价、比价、议价与合同签订,严控采购成本与交付周期
3. 建立健全采购管理制度与流程,推动采购数字化、标准化建设,提升合规性与效率
4.协同质量、仓储、生产等部门,保障物料供应及时性与质量稳定性,防范供应链风险
5. 定期分析采购数据与市场行情,提出降本增效及战略储备建议,支持业务可持续发展
任职要求:
1. 采购、物流、工商管理等相关专业优先
2. 具备3年以上制造业/工程类行业采购管理经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉采购全流程,具备较强的谈判能力、成本分析能力与风险预判能力
4. 具备良好的跨部门协作意识与沟通表达能力,责任心强,原则性与灵活性兼备
5.道德底线要坚守
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
生鲜采购经理/主管
1-1.5万元/月
采购经理3-5年大专及以上钱大妈肉联邦温氏生鲜优先生鲜果蔬国内采购原材料
社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理,确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划,优化品类结构,提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理,建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况,推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态,及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验,熟悉供应链运作,具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。
组长主管注塑工采购专员
【诚聘】惠州市同创兴科技有限公司
1、注塑调机师傅1名:25-40岁,高中及以上学历,熟悉不同品牌型号注塑机,具备较强的动手能力和突发故障处理能力,有注塑组长管理经验优先考虑。
2、采购专员/主管1名:要求25-38岁,大专及以上学历,有3c数码、车载、家居、小家电等消费电子工作经验优先考虑。
3、结构工程师助理1名:要求大专以上学历,25-40岁,机械设计制造及自动化、机械电子工程、模具设计等理科类相关专业,能熟练掌握和使用Pro-E、ug CAD等设计常用软件;
地址:惠州大亚湾科创惠州软件园2号楼1楼,联系人张女士☎ 同步
操作工采购专员
招聘:济宁鸿润塑料制品有限公司招聘操作工、品质管理、、采购管理、、销售,工作地点:诚信大道15号
招聘职位:操作工 品质管理 采购管理 销售招聘单位:济宁鸿润塑料制品有限公司品质管理 +采购 +销售 +操作工联系电话:地址:诚信大道15号
仓储专员
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限全职
主要职责
1. 负责仓库物料的验收、登记、存储、发放及定期盘点,确保物资数量准确、质量完好与存放安全;
2. 规划仓储空间布局,优化货物存放结构与出入库作业流程,提升作业效率;
3. 对接并协同相关部门,保障物料供应及时,推动资源合理调配与高效使用;
4. 负责仓管团队的日常管理、业务指导与绩效考核,持续提升团队专业能力与服务水平;
5. 检查并维护仓库安全与环境卫生,确保各项操作符合行业规范及相关管理要求。
任职要求
1. 物流、仓储类相关专业背景者优先考虑;
2. 具备3年以上仓库管理经验,熟知仓储运作全流程;
3. 具有较强的组织协调与沟通应变能力,能妥善应对各类突发情况;
4. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识和抗压能力。
行政后勤储备干部
6000-8000元/月
后勤1年以下本科及以上住宿免费两人间餐补五险一金两班倒
岗位职责:
1、提升食宿服务质量,优化公共设施设备及环境卫生,持续改进后勤服务水平,提高整体满意度
2、推进办公5S管理,完善档案与物资管理,确保办公区域规范达标
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理、公共关系管理等相关专业优先
2、具备良好的沟通能力、服务意识和基本礼仪知识,形象端正,适应力强,能承受一定工作压力
3、工作经验不限,欢迎应往届毕业生应聘
助理/客服
2000-3000元/月
经理助理1-3年本科及以上适应出差日常行程安排适应加班接待/外联文书起草
石门县游戏工作室招聘客服/助理一名
协助负责人处理日常事务,包括派单、接单、消息回复、人员协调及其他交办事项
要求打字速度快(手机与电脑操作均需熟练)
需具备主动意识,做事麻利、效率高
白班:上午9:00—下午19:00
晚班:下午19:00—次日凌晨5:00
不倒班,班次固定
每月休息4天
提供食宿
夜班每月补贴200元
奖金范围50—500元/月
底薪2200元+4%派单提成,底薪已含全勤奖200元
综合收入约3000—5000元/月
任职满6个月,底薪每月增加200元
工作满一年及以上,底薪每月增加300元
电商运营支持专员
50-100元/天
采购专员/助理经验不限大专及以上
一、岗位职责
1.熟悉电商平台运作,独立完成商品的寻找与采购任务。
2.全流程跟进采购环节:核对商品信息、下达订单,并同步掌握物流动态。
3.确保所采购商品满足公司既定标准与要求。
4.进行基础沟通协调,确保订单内容准确无误。
二、岗位要求
1.大专及以上学历,年龄不超过36周岁。
2.工作时间弹性,可自行安排,具备良好的时间管理能力。
3.了解主流电商平台操作流程,无论是否有相关经验均可应聘。
4.具备较强的责任意识与耐心,关注细节,工作认真严谨。
三、岗位福利
1.薪酬机制:按单计薪,多劳多得,收入不设上限,完全取决于个人产出。
2.资金支持:无需个人垫资,无资金风险与经济负担。
3.节日关怀:法定节假日享有特别福利与惊喜礼遇,增强工作获得感。
若你对该职位感兴趣,欢迎随时联系我们,期待你的加入。
人事行政专员
5000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科及以上
岗位职责:
一、公共关系对接与维护职责
1、物业服务公司、业主委员会对接与关系维护;
2、市、区、街道和社区各级政府部门对接与关系维护(含市场监管部门、城管部门、住建部门、税务部门、商务部门、工商联、总工会、劳动人事部门、卫生部门等)。
3、各种商协会的对接与维护;
4、其他相关职责;
二、行政管理职责
1、日常事务
·管理办公用品采购、分发及固定资产登记维护;
·公司电子设备及网络的维护;
·对接物业公司,协调办公营业环境维护(清洁、维修等);
2、制度与流程及数字化
·制定和优化行政人事制度(如考勤、报销流程);
·保管公司证件、印章,文件归档及合同管理;
·钉钉等数字化系统的建设与维护,提升公司流程和沟通效率;
3、后勤支持
·会议安排、接待来访、预订差旅等后勤保障工作;
·管理公司车辆、宿舍、食堂等后勤事务;
4、其他相关职责
三、人力资源管理职责
1、招聘与配置
·根据公司需求发布招聘信息,筛选简历,安排面试及跟进录用流程;
·办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,维护员工档案;
2、考勤与薪酬
·统计员工考勤数据,核算工资、社保、公积金等;
·员工福利发放(节日礼品、补贴等);
3、员工关系
·组织员工活动(聚餐、培训、团建、年会等);
·解答员工咨询,协调劳动纠纷;
4、其他相关职责;
四、公司安排的其他事宜
任职要求:
1、统招一本及以上,***-45岁,国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业。
2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先。
3、较强的学习力及改进习惯,对达成目标极度渴望。
4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力,沟通能力和独立处理问题能力。
5、具备C1 驾照及实际驾驶能力。
6、能够做短视频和直播;
7、要主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇:
试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡,并匹配对应保底绩效,具体如下::
1、试用期:基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月,合计4300元/月。转正后:基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月,合计5300元/月;
2、试用期:基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月,合计4800元/月。转正后:基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月,合计5800元/月;
3、试用期:基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。转正后:基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月;
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
前台
6000-10000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制包吃住
岗位职责:
1.提供专业的踩背服务,确保顾客满意度
2.维护店内的卫生和秩序,保证服务质量
无销售性质
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能够与顾客建立良好关系
2.愿意学习新的服务技巧和知识,不断提升个人专业
技能
3.年龄18-30岁,五官端正,条件优秀可放宽年龄要求
薪资待遇:
1.无责保底6000,超过保底按实际发放
2.工资周结,试岗期日结
3.月休四天,包晚餐包住
4.工作时间13:00-24:00
采购员(常德)
5000-7000元/月
采购专员/助理3-5年本科及以上国内采购家居用品大中型企业采购经验建筑材料供应链/贸易专业成品/样品
岗位职责:
一、采购管理
1、流程优化:优化采购全流程(需求分析、订单执行、到货跟进),推动采购流程数字化与标准化。
2、成本控制:有效控制与降低采购成本,最大化厂家返利。
二、计划与订单管理
1、需求预测:结合销售数据制定下达采购计划,为主销产品设安全库存,避免断货 / 积压。
2、订单执行:结合库存水平,跟踪订单交付进度,处理延迟问题,确保准时交货率。
3、跨部门协同:与销售部门、订单管理部门对接需求,动态调整采购优先级。
三、库存管理
1、库存控制:利用 ABC 分类法管理库存,存货盘点(动态盘 + 定期盘),提升库存准确率。
2、呆滞处理:库龄分析,制定呆滞产品清理方案,提升库存周转率。
3、结构优化:优化库存结构,降低仓储成本,释放流动资金。
四、质量管控
1、及时协调解决采购、运输、客户服务等过程中所产生的产品问题。
五、跨部门协作
1、销售部门:沟通制定促销方案,保障促销货源;
2、财务部门:核对成本与返利,提供分析报表;
3、仓储部门:协同盘点与库存结构优化。
4、客服部门:安装及售后需求保障;
五、数字化与标准化
1、工具应用:数字化系统工具的有效利用,提升工作效率。
2、制度建设:制定与完善《采购操作手册》《库存管理规范》,推动流程标准化。
3、数据分析:通过ERP系统分析采购周期、库存周转率指标,优化整体供应链效率。
任职要求:
1、统招一本及以上,***-45岁,国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业。
2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先。
3、较强的学习力及改进习惯,对达成目标极度渴望。
4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力,沟通能力和独立处理问题能力。
5、具备C1 驾照及实际驾驶能力。
工资待遇:
※有工作经验,统招一本以上学历,综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予二星级职级工资(500元/月)。
(3)试用期给予1300元绩效工资,转正后给予1800元绩效工资。
综合工资:
试用期基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月,合计4300元/月;
转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月,合计5300元/月;
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
※初级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予二星级职级工资(500元/月)。
(3)试用期给予1800元绩效工资,转正后给予2300元绩效工资。
综合工资:
试用期基本工资2500元/月+职级工资500元月+绩效工资1800元/月,合计4800元/月。
转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月,合计5800元/月。
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。
(3)试用期给予2000元绩效工资,转正后给予2500元绩效工资。
综合工资:
试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。
转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月。
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
后勤房屋管理员
4000-7000元/月
后勤经验不限学历不限客服
工作内容:
1、与房东进行沟通协调,完成房屋接收相关事宜
2、执行公司交办的其他工作任务
任职要求:
1、年龄25至40岁,中专及以上文化程度
2、具有较强的学习能力与沟通技巧,具备良好的团队合作意识
3、服从公司各项工作的统筹安排
工作时间:
9点至18点,每周日休息,法定节假日按国家规定休假
助理/客服
2000-3000元/月
经理助理1-3年本科及以上适应出差日常行程安排适应加班接待/外联文书起草
石门县游戏工作室招聘客服/助理一名
协助负责人处理日常事务,包括派发订单、接收订单、信息回复、人员安排及其他交办事项
要求打字速度快(涵盖手机与电脑操作)
需具备主动意识,做事勤快高效
白班时间:上午9:00—下午19:00
晚班时间:下午19:00—次日凌晨5:00
班次固定,无需轮班
每月休息4天
提供食宿
夜班享有每月200元补贴
月度奖金区间为50—500元
底薪2200元+4%派单提成,底薪已含全勤奖200元
综合收入约3000—5000元
任职满6个月,底薪每月增加200元
工作满一年及以上,底薪每月增加300元
前台
3000-5000元/月
前台1-3年大专及以上购买社保 包中餐 带薪年假
岗位职责
1. 主动、热情、积极地接待展厅到访客户,展现专业的商务礼仪服务
2. 根据客户具体需求,将其引导至对应部门或负责人
3. 为客户准备饮品、茶水及点心等相关接待服务
4. 按照厂家及公司规范,准确记录客流数据并及时录入系统
5. 监督展厅内值班销售顾问的在岗秩序与工作状态
6. 维护前台区域环境卫生,确保接待区域整洁有序
7. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务
任职资格:
1、形象端正,气质良好,年龄18-30岁,身高1.6米以上
2、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先考虑
3、具有较强的服务意识,熟练操作常用电脑办公软件
4、具备良好的协调与沟通能力,责任心强,性格乐观开朗,富有亲和力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常德采购主管最新招聘在线招聘信息,主要招聘常德采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。