工作职责： 1、结合事业部业务发展需求及市场动态，制定系统化的采购规划，确保采购工作与企业战略发展方向保持一致； 2、统筹采购全过程管理，涵盖询价、比价、招投标等环节，保障采购工作的公开性与公平性； 3、主导与供应商的价格协商，力争实现最优采购成本； 4、负责采购合同的拟定、审查及落地执行，确保条款合法合规，维护公司权益； 5、组织实施供应商综合评估，涵盖产品品质、交付时效、售后支持等关键维度； 6、持续改进采购作业流程，提升工作效率与执行质量，推动采购体系的优化升级； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄在25至38周岁之间，能力突出者可适当放宽年龄限制，普通话流利，具备良好的亲和力、沟通能力及服务意识； 2、具有高度的责任感，渴望挑战高绩效并实现高回报； 3、学习能力强，能适应高强度工作压力； 4、具备5年以上相关领域工作经验； 5、拥有一定的采购资源渠道积累

岗位职责： 1、主导云计算业务相关软硬件供应链体系的搭建与完善，涵盖服务器、存储、网络设备及软件类采购工作； 2、开展供应商的开发、评估与日常关系维护，保障交付质量、周期及成本符合标准； 3、制定并实施采购策略，主导合同谈判，推进成本优化与采购流程持续改进； 4、跟踪供应链运行情况，及时识别潜在风险并提出有效应对措施； 5、协同公司项目落地，提供高效、可靠的供应链支持与解决方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子、供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上软硬件采购或供应链管理工作经验，有云计算、IDC或服务器领域背景者优先； 3、熟悉采购全流程及供应商管理体系，拥有良好的沟通协调与谈判能力； 4、具备较强的数据分析能力和成本控制意识，以结果为导向。

1. 成本分析与核价（核心职责） 系统拆解产品BOM（物料清单），熟练掌握无纺布（如ES热风、水刺、纺粘）、棉纱、弹性纤维（莱卡）、熔喷布、包装材料（PE袋、纸盒）等原材料的规格参数、克重标准、市场行情及价格变动趋势。 熟悉关键生产环节（如裁剪、缝制、包装）的工艺流程、设备产能、人工耗时与能源消耗，能够精准计算加工成本（CMT）。 综合材料使用量、损耗率及分摊费用（管理费、利润、税金等），搭建动态化成本测算模型，推导供应商真实成本结构，并据此制定合理的采购目标价格。 对供应商提交的报价进行专业评估，判断其合理性与可议空间。 2. 市场调研与数据维护 持续关注石油价格走势、棉花期货波动等上游原料市场动态，预判其对采购成本的传导影响。 拓展并评估新供应资源，掌握不同区域（如华东、华南）及不同类型工厂在成本构成和生产能力方面的差异与优势。 建立并定期更新主要原材料与成品的价格数据库、成本模型库，为后续核价提供历史参考与决策依据。 3. 采购支持与谈判 为采购团队提供基于数据分析的议价支撑和底价建议，充当采购执行过程中的“数据中枢”。 参与或牵头开展与供应商的技术类谈判，从工艺优化、材料选型、执行标准等方面挖掘降本潜力。 积极联动研发与质量部门，在产品设计阶段提出成本改善方案（如材料替换、结构精简、标准调整），确保在不削弱核心性能的前提下实现成本管控。 4. 跨部门协作 参与新产品开发初期的成本测算工作，从成本角度为产品设计提供建设性意见。 充分理解产品质量要求（如卫生指标、拉伸强度、透气性能），保障成本核算不突破品质底线。 高效协同采购团队，确保目标价格具备合理性与落地可行性，共同达成降本任务目标。 5. 成本控制与流程优化 主导制定年度/季度降本计划，并跟进实施进度，确保成本控制目标达成。 持续改进成本核算流程、工具与方法，提升核价工作的准确性与工作效率。 对已完结项目开展成本复盘，识别偏差原因，迭代优化现有成本模型体系。 任职要求 1、具备3年以上纺织、无纺布、卫生用品或快消品行业采购、核价、成本工程或工艺技术岗位工作经验；具有一次性内裤、卫生巾、纸尿裤、棉柔巾类产品成本核算经验者优先。 2、精通Excel操作（如数据透视表、VLOOKUP、常用函数），能独立完成成本模型搭建。 3、具备优秀的沟通协调与谈判能力，思维严谨，表达清晰，富有说服力。 4、纺织工程、高分子材料、轻化工程、工业工程、物流管理、财务等相关专业背景者优先。

岗位职责 1.制定并落实公司采购战略，持续优化采购流程，有效降低采购成本； 2.统筹供应商全周期管理，拓展优质资源，开展评估与维护，推动长期稳定合作； 3.主导潮玩礼品类项目的采购议价工作，负责合同签署及履约过程跟踪； 4.跟进采购订单执行进度，确保物资按时到货且符合质量标准； 5.研判市场动态与供应链潜在风险，制定相应预案，保障供应连续性； 6.带领采购团队达成各项指标，指导团队成员成长，提升整体作业效能； 7.可接受短期出差安排； 福利待遇： 1、薪资：8000-12000元（具体面议）； 2、薪资结构：底薪+五险+绩效工资+带薪年假5天+年终奖+其他补贴， 3、国家法定节假日； 4、上班时间：早十点晚六点，周末双休； 5、节日福利、生日福利等； 6、各种聚餐，团建活动等。 任职要求 1.年龄：*****； 2.教育背景：全日制本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先； 3.工作经验：5-8年以上采购领域从业经历，其中不少于3年团队管理经验。具备潮玩行业经验或大型商超运营背景者优先考虑； 4.专业技能： -掌握供应链运作、成本控制、合同法律等相关专业知识； -熟练操作Excel、Word等常用办公软件； -具备出色的谈判技巧、数据处理能力及风险识别能力； 5.个人素质：职业操守良好，责任感强，能承受工作压力，思路清晰，拥有较强的沟通协作能力和团队意识； 6.拥有丰富的OEM/ODM项目实操经历，或参与过知识产权（IP）类产品开发与定制项目； 7.加分项：具备国际采购背景，熟悉ISO质量管理体系者优先。

岗位职责： 1、开展供应商的开发与日常维护工作，负责合同签署、交货周期跟踪、对账开票及售后问题协调处理 2、建立并管理采购台账，实施库存管控，完成产品及供应商信息的系统录入 3、跟进公司销售相关事务，包括物流进度追踪、开票安排及回款进度落实 4、依据业务需求，在采购接单后迅速推进订单执行，协同各部门完成流程衔接，对接供应商落实交期、付款申请、合同签订及发票回收等事项 5、将供应商资料与商品信息准确录入管理系统 6、维护部门采购台账及样品台账 7、协调处理产品售后相关事宜 8、执行库存盘点与管理工作 9、具备一定的采购渠道资源，能有效拓展供应网络 任职要求： 1、具有3-5年或以上工厂、代理商采购及跟单经验，熟悉供应商全流程管理（具备增值服务、生活服务类资源或供应渠道者更佳），有礼品行业采购背景者优先 2、年龄不超过32岁 3、工作细致严谨，责任心强，执行力高，办事高效不拖延 4、熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件 5、具备良好的职业道德与职业素养 6、拥有生鲜、水果、鲜花类采购资源者优先录用

职位描述（主要职责和工作内容）： 1.依据公司年度规划推进生产物料采购及新零件开发相关事务； 2.协同生产计划部门，发布预测、订单与交付安排，保障生产目标顺利实现； 3.搭建供应商安全库存备货体系，并对备货执行情况进行有效核查； 4.按月处理供应商货款申请，确保账目清晰，及时解决短装、返修、工废、料废、呆滞及外协账务问题； 5.联动质量部门，推动供应商快速响应并解决来料质量问题，确保零部件交付品质； 6.确保新产品导入阶段物料按时到货，同时实现BOM成本控制目标； 7.持续建设和优化供应商管理体系，与核心供应商建立长期合作关系； 8.遵循公司采购流程开展采购作业，签订采购合同并监督合同按期履约； 9.根据实际需求及时下达采购订单，跟进物料每日交付进度，定期整理采购报表及数据分析； 10.关注原材料市场动态，运用合理采购策略有效控制采购成本； 11.统筹协调内外部资源，高效应对各类突发紧急情况。 职位要求： 1.具备4年以上大型企业采购岗位工作经验； 2.大专及以上学历，物流、采购或相关专业背景； 3.熟练使用Word、Excel、PPT、ERP等办公及业务系统软件； 5.具备优秀的谈判能力，对市场趋势具有较强敏感度； 6.品行端正，具备良好的职业操守； 7.熟知质量管理体系标准，精通采购全流程，拥有出色的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识。

岗位职责 1. 制定并落实公司采购策略，持续优化采购流程，有效降低采购成本； 2. 统筹供应商管理，开展优质供应商的开发、评审与维护，构建稳定合作网络； 3. 主导潮玩礼品类项目的采购谈判工作，完成合同签署及履约跟踪； 4. 跟进采购订单执行全过程，确保物料准时交付且符合质量要求； 5. 研判市场动态与供应链潜在风险，制定相应预案，保障供应连续性； 6. 带领采购团队达成各项指标，指导团队成员成长，提升整体工作效率； 7. 能够接受短期出差安排； 福利待遇： 1、薪资：8000-12000元（具体面议）； 2、薪资结构：底薪+五险+绩效工资+带薪年假5天+年终奖+其他补贴； 3、享受国家法定节假日； 4、上班时间：早十点晚六点，周末双休； 5、节日福利、生日福利等； 6、定期组织聚餐、团建活动等。 任职要求 1. 年龄：*****； 2. 教育背景： 全日制本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先； 3. 工作经验： 5-8年以上采购领域工作经验，其中至少3年采购团队管理经历。具备潮玩行业经验或大型商超运营背景者优先； 4. 专业技能： - 熟悉供应链运作、成本控制、合同法律等相关专业知识； - 熟练操作Excel、Word等常用办公软件； - 具备出色的谈判技巧、数据处理能力及风险识别能力； 5. 个人素质： 具备良好的职业操守，责任心强，抗压性强，思维清晰，沟通协调能力强，富有团队协作精神； 6. 拥有丰富的OEM/ODM项目实操经历，或参与过知识产权（IP）类产品开发与定制工作； 7. 加分项：具备国际采购经历，熟悉ISO质量管理体系者优先。

岗位职责： 1、负责云计算领域软硬件供应链的搭建与管理，涵盖服务器、存储设备、网络设施及软件采购等内容； 2、开展供应商的开发、评估与日常维护，保障交付质量、周期及成本符合标准； 3、制定采购规划，主导合同磋商，实施成本管控并持续优化采购流程； 4、跟踪供应链运行状况，及时识别潜在风险并提出有效改善措施； 5、协同公司项目推进，提供高效、可靠的供应链支持方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子工程、供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上软硬件采购或供应链相关工作经验，有云计算、IDC或服务器行业背景者优先； 3、熟悉采购管理体系与供应商运作机制，拥有较强的谈判与跨部门协作能力； 4、具备扎实的数据分析能力和成本控制意识，以结果为导向，执行力强。

该岗位需base武汉，如介意请勿扰。 岗位职责： 1，围绕O2O前置仓模式线上即时零售超市的商品需求，定向拓展本地优质供货商，科学构建供应体系与渠道架构，实施供应商全周期管理与持续优化，确保货源稳定高效； 2，跟踪本地商品市场趋势与变动，落实公司阶段性品类开发规划，持续推进所辖类目在商品组合与采购成本方面的精细化调整，提升整体盈利水平与市场竞争力； 3，负责在售商品丰富度的完善与迭代，积极对接平台用户偏好及运营团队提出的新品需求，不断引入高性价比、多元化新品，增强用户购买体验，推动品类销售增长； 4，主导与供应商的合同签署、货款核对、费用清算等相关商务流程，协同内部其他职能完成与商品运营相关的协作事项； 任职要求： 1，统招大专及以上学历，具备本地供应商资源者优先； 2，具有5年以上酒水乳饮、休闲食品及速食类目的招商与选品实战经验； 3，有B2B平台、社区团购、大型商超或连锁便利店从业背景者优先录用； 4，具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力以及独立谈判能力；

职位描述（主要职责和工作内容）： 1. 依据公司年度规划推进生产物料采购及新零件开发等相关事务； 2. 与生产计划部门协同，发布预测、订单及交付安排，保障生产目标顺利实现； 3. 搭建供应商安全库存备货体系，并对备货执行情况进行有效核查； 4. 按月办理供应商货款申报，确保账务月结清晰，及时处理短装、返修、工废、料废、呆滞及外协账目问题； 5. 联动质量部门，推动供应商快速响应并解决来料质量问题，确保零部件交付品质； 6. 确保新产品导入阶段物料到货准时，BOM成本控制在既定目标范围内； 7. 持续建设与优化供应商管理体系，与核心供应商发展长期战略合作关系； 8. 遵循公司采购流程开展采购作业，签订采购合同并监督合同按时履约； 9. 根据实际需求及时下达采购订单，跟踪物料每日到货进度，定期整理采购报表及分析资料； 10. 关注物料市场价格波动，运用合理采购策略有效控制采购成本； 11. 统筹协调内外部资源，高效应对各类突发紧急情况。 职位要求： 1. 具备4年以上大型企业采购岗位工作经验； 2. 大专及以上学历，物流、采购或相关专业背景； 3. 熟练使用Word、Excel、PPT、ERP等办公及业务系统软件； 5. 具备优秀的谈判能力，对市场动态具有敏锐洞察力； 6. 品行端正，遵守职业操守； 7. 熟知质量管理体系标准，精通采购全流程，具备出色的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

冷库高位叉车，2 工作地址:长沙片区临空区块黄花镇黄花综合保税区2.3井号冷链仓库 07:30-18:00 (午休一个半小时) 6000元/月.试用期1个月薪资5000-5500元.加班工资15元/小时，以半小时为计算时间 五险月休4天+法定节假日 主要负责冷库进、出库货物的安全运输，并按要求送达指定区域，对叉车及时充电，保持叉车清洁干净。完成上级主管交办的其他临时性或长期性任务有开叉车工作经验优先 25-45岁之间，持证上岗

机动人员，1 工作地址:长沙片区临空区块黄花镇黄花综合保税区2.3井号冷链仓库 4000元/月 月休3天 货物出冷库后，行驶平叉把货物放置月台。货物入库前，行驶平叉把货物放置冷库门口。月台及仓库门前卫生的清理。完成上级主管交办的其他临时性或长期性任务 25-45岁之间

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心 2. 具备基本安全意识，服从现场管理，遵守公司规章制度 3.学历不限，有搬家公司相关经验者优先 4.年龄30–55周岁，持有效身份证件

望城希格玛招聘长白班小时工 【1】焊工6人 长白班，工资30元每小时 年龄48岁内，要求有焊工证，会氩氟焊或者气保焊。 【2】折弯工4人 长白班，工资25元每小时，年龄45岁内，要求会看图纸，会调机。1年以上折弯经验。 【3】装配普工30人 长白班，工资19元每小时， 年龄45岁内，吃苦耐劳，能干活,做过装配会打螺丝优先。 【上班时间】 8：00-20：00（需要配合加班） 【福利待遇】 可提供宿舍。不包吃（厂区有食堂10元左右工作餐），做满7天可以预支。需3个月以内体检报告。 【面试时间】 上午10：00-10：30, 【工厂地址】 长沙市望城区腾飞路 面试接待

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

1. 负责公司每日早班开门，整理前台区域卫生，巡查办公环境整洁情况，个人形象需保持得体，展现企业良好风貌。 2. 处理日常基础性文书工作及会议记录，协助招聘事务，公司将提供专用账号支持招聘操作。 薪资： 1. 入职即享3500元月薪，无试用期，每月可自由调休四天，提供住宿，转正后底薪4000元（无责任底薪）。

岗位职责： 1、有院校食堂后勤就职经历和院校资源。 2、管理厨房物资采购流程，确保物资供应及时并控制成本； 3、客勤关系的日常维护，处理突发后勤事件； 4、对供应商的管理，及时跟进； 任职要求： 1、具备基本的管理学知识，熟悉后勤工作流程； 2、良好的组织协调能力和沟通能力，能够高效解决问题； 3、具有高度的责任心和团队合作精神，能够在压力下保持工作质量。

岗位职责： 1.全面负责公司日常运营及组织管理工作，落实国家相关法律法规以及主管部门的各项规定与制度。 2.组织制定公司行政管理制度，经董事长批准后推动各部门执行，并跟踪执行反馈，结合实际持续优化内部管理规范。 3.制定企业经营发展目标，建立完善的管理体系，包括制度流程、操作规程及各岗位职责，并监督落地实施，确保管理服务品质达标。 4.审核并签署对外服务协议与物资供应合同，审批各部门提交的采购方案。 5.配合人力资源部门开展工作，主导行政事务管理，编制本部门年度、月度及周度工作计划。 6.有针对性地定期或随机巡查重点部门或设施设备，及时发现隐患并推动相关单位整改落实。 7.负责对员工违反规章制度及履职不力行为的核查与处理。 8.统筹员工福利政策的拟定与日常管理。 岗位要求： 1.行政管理、人力资源管理等相关专业，本科及以上学历。 2.具备2年以上行政主管或以上层级管理工作经验。 3.熟悉行政事务、后勤保障等日常运作管理。 4.能够独立撰写各类公文及管理制度文件。 5.具备良好的统筹规划、计划执行与组织协调能力。

工作内容: 1、负责工程项目投标文件的编制与递交，保障投标流程有序推进 2、参与投标方案的设计与优化，提高公司中标概率 任职要求： 1、了解工程类投标流程，掌握投标文件制作相关技能 2、具备团队协作意识，确保投标资料的精准与规范 3、拥有良好沟通能力，可与供应商及合作方高效对接

1.主要负责场内接待，前台日常工作，办理会籍卡 2.维护原有的会员健身情况，跟进会员的健身频率，到期续卡 3.线上推广（小红书抖音等自媒体引流，不用外出发传单 4.日常收银办理合同工作 5.负责场内器械维护巡场工作 无经验可带薪培训

人力/财务/行政/薪资核算查看全部 1.负责公司薪酬、考勤的核算工作，落实各项奖惩制度的执行 2.协助人事部门开展内部事务及安全管理，为各部门提供高效及时的后勤支持 3.管理各部门办公用品的申领与发放，承担材料整理、档案管理、文书撰写、公文拟定及文件收发等工作 4.配合完成面试接待、会议组织、培训安排以及公司集体活动的协调，负责节假日员工慰问事宜 5.办理新员工入职培训相关手续，负责员工社会保险的申报与缴纳 6.待遇：试用期3000元，一个月后转正4000元，无需外出，不涉及招聘或销售任务，无责任底薪 工作时间：上午10点至下午7点，午休1个半小时

岗位职责： 1. 负责公司投标全过程工作，熟悉电子招投标流程，涵盖招标信息获取、标书购买、编制、排版、装订及提交等各环节； 2. 可独立完成高质量商务标书的撰写，确保内容准确、格式规范并具备较强竞标优势； 3. 汇总整理投标所需各类资质材料及相关内部与外部资料； 4. 建立并维护公司投标档案体系，跟进投标结果，并对每次投标情况进行复盘与总结； 5. 协助处理办公室日常行政事务； 6. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先，具备良好的服务意识； 2. 具备3年以上货物类项目标书制作经验（有环卫类产品投标经验者优先考虑）； 3. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，文字表达能力强，工作细致认真； 4. 责任心强，具有良好的沟通协调能力及抗压能力； 5. 熟悉办公室事务处理流程，能高效按时完成上级交办任务； 6. 年龄28-45岁，能自驾上班者优先（公司位于江背工业园区，私车公用可报销费用）。 待遇情况： 1. 月薪5K-6.5K，能力突出者薪资可上浮； 2. 缴纳社保； 3. 公司提供免费午餐； 4. 外地员工可提供住宿。

底薪4000 绩效1000

岗位内容： 1、结合公司文化理念，加强员工对企业文化的认同感与归属感，提升员工工作幸福感； 2、独立策划并执行各类企业文化活动，如生日会、下午茶、节日庆祝、团队建设等，促进文化深入人心； 3、协助办理员工招聘、离职、调动等相关人事事务； 4、负责文件、档案及资料的整理、分类、归档与登记工作； 5、参与考勤管理、物资采购及仓库日常事务支持； 6、负责人事相关社保业务处理，包括每月人员增减申报、社保手续办理、数据汇总及异常情况应对； 7、高效完成上级交办的其他任务，并及时汇报进展。 任职资格： 1、年龄23-28岁，全日制统招本科及以上学历； 2、具有一年以上相关工作经验，身体健康，性格积极乐观； 3、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，责任心强； 4、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 5、拥有积极主动的工作态度和较高的职业素养。

1，带客，安排顾客，预约排单。 2，工作监督。 3，服务热情，服从安排。 4，工作时间10小时，下午1点到晚上11点。 5，月休4天。底薪3000加提成。一个月后加工资。