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人事专员
4000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
网络运营-人事客服-拍摄运作 一、工作内容: 各个岗位内容不一致,具体可私聊!会运用58网站、boss直聘、快手等短视频平台优先考虑! 二、任职要求: 男女不限、年龄18到30岁,学历不限,经验不限,新人有培续,有师傅带教,提供资源 三、薪资待遇: 包吃包住底薪2000提成、月薪7200~14000不等。工作轻松自由 四、工作条件及发展空间
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理劳动关系办理销售人事/销售从业经验人力/财务/
处理日常行政事务,承担人员招聘相关工作 上班时间8:30-12:00 14:00-18:30
人事行政专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理大专及以上
岗位职责: 1.按照公司人力资源需求制定招聘方案,掌握人员邀约、简历筛选、面试组织、录用手续及入/离职办理等全流程操作 2.熟练使用办公软件,完成各类人事数据与文件的录入、汇总、整理及归档管理工作 3.负责日常行政事务的协调与执行,协助推动公司各项规章制度的落实与监督实施 任职要求: 1.大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验 2.思维清晰,做事认真细致,责任心强,具备良好的沟通表达能力,工作积极主动,具有较强的组织协调能力
人力资源专员/助理1-3年本科及以上薪资核算
一、岗位职责: 1、确保基地员工薪酬核算数据的准确性,规范并细化核算流程,办理普工离职手续及结算事宜,管理相关工作流程; 2、指导各部门等级与非等级薪酬岗位的人员配置优化,明确人力缺口,落实人员动态监控; 3、依据人员配置规划制定招聘需求计划,传递并跟踪招聘进展,协调内部调岗安排,满足基地用人需求; 4、负责基地工价管理、工时测定、预算调整分析,组织召开工价评审会议,并完成相关申报与发文工作; 5、组织实施基地高技能工人评选,办理发文申报及相应补贴核算工作; 6、组织开展新进普工入职前培训,实施新员工入职回访调查,完善回访与培训总结报告; 监督推进在职普工培训执行情况,推动工段课件开发与授课实施,完成公司下达的各项培训任务; 7、编制基地非等级与等级人员薪酬报表,审核离职工资结算,管理员工人事信息变更及人事调配协调事务; 8、收集整理基地KPI数据,开展KPI制度宣导,监督绩效管理系统运行情况; 9、开展基地绩效数据分析,输出人才库建设报告; 10、负责基地一级部门通报、工伤问责通报、制度初审及工作流程发文申报工作; 11、协助会议室使用登记与调配沟通,支持薪酬提名委员会相关事务处理; 二、任职要求: (一)基本条件 1、学历:本科及以上 2、专业:人力资源、财会类相关专业优先考虑 3、工作经验:具备相关工作经验者优先 (二)基本素质 1、具有会计相关专业知识者优先; 2、熟练使用EXCEL、WORD、ERP系统等办公软件; 3、具备良好沟通能力,富有团队协作精神,能承受工作压力; (三)业务能力 1、能独立完成日常账务处理及日报表编制; 2、准确完成基地各业务板块人员薪资核算工作; 3、完成各类汇总报表编制及相关汇总业务的梳理与优化;
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理劳动关系办理销售人事/销售从业经验人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理房地产/建筑人力资源/管理类专业招聘与配置
处理日常行政事务,承担人员招聘相关工作 上班时间8:30-12:00 14:00-18:30
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下高中及以上
工作内容: 1、负责招聘全流程相关事务; 2、参与企业文化活动的创意构思、落地实施及宣传推广(含海报制作、文案撰写)等工作; 3、完成基础性数据报表整理与汇总; 4、配合完成上级交办的临时工作任务; 胜任要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、性格积极乐观,能在工作中获得满足感与快乐; 3、具备清晰的逻辑思维能力;
人事
4000-7000元/月
人事专员经验不限高中及以上
工作内容: 1.日常招聘网站维护,发布招聘信息; 2.跟求职者沟通介绍工作,邀约面试; 3.做好日常面试记录,及时通知面试结果,做好入职登记和人员统计。 (负责给公司合作的客户提供招聘服务,岗位涉及:店员、导购、分拣员、客服、普工等) 工作时间:9:00-6:30,午休1.5小时 周末休1.5天,周天下午2-6点上班,法定节假日正常放假 薪资待遇: 1.无责底薪+奖金+提成+,平均薪资5k-7k,能力强可上万 2.享受生日会,季度团建,各种节假日福利 3.5天带薪年休假、超长过年放假 4.一年可晋升涨薪2-4次 任职要求: 1.大专及以上学历(优秀者学历可放宽) 2.年龄20-28岁 3.沟通能力强,工作认真负责,会电脑基本操作,能接受打招聘电话
招聘专员经验不限大专及以上弹性工作制
诚聘人事专员10名,还没有工作的可以联系我,团队扩充大量招人,月均收入8000-2万起,半月包教会,包吃包住[勾引][勾引]
人事专员
6000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
平时就是在办公室里面负责给一些求职者或者想换工作的人聊天,让他过来上班就行了
人事招聘专员
4000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限高中及以上
工作内容: 1.日常招聘网站维护,发布招聘信息; 2.跟求职者沟通介绍工作,邀约面试; 3.做好日常面试记录,及时通知面试结果,做好入职登记和人员统计。 (负责给公司合作的客户提供招聘服务,岗位涉及:店员、导购、分拣员、客服、普工等) 工作时间:9:00-6:30,午休1.5小时 周末休1.5天,周天下午2-6点上班,法定节假日正常放假 薪资待遇: 1.无责底薪+奖金+提成+五险,平均薪资5k-7k,能力强可上万 2.享受生日会,季度团建,各种节假日福利 3.5天带薪年休假、超长过年放假 4.一年可晋升涨薪2-4次 任职要求: 1.大专及以上学历(优秀者学历可放宽) 2.年龄20-28岁 3.沟通能力强,工作认真负责,会电脑基本操作,能接受打招聘电话
湖北咸宁请替班师傅
挖机司机
请替班师傅
咸宁
12月30日 16:52拨打电话
质检员五险一金月结
咸宁南玻节能玻璃有限公司招聘: 岗位:质检员 要求:从事质检工作经验1年以上 薪资:月薪6-7K,六险一金,三班倒,月休4天 地点:咸宁市咸安区龟山路35号 联系人:李先生
咸宁 咸安区
12月30日 16:50拨打电话
湖北咸宁请人顶班
挖机司机
请人顶班
咸宁
12月30日 16:49拨打电话
湖北咸宁请顶班师傅电话
挖机司机
请顶班师傅电话
咸宁
12月30日 16:43拨打电话
地砖贴砖1-2人
咸宁市赤壁市招贴砖墙砖400✘80055平方地砖600✘60025平方客区地砖1200✘60024平方左右合适了面谈觉得价钱不合适就不要打电话了
咸宁 赤壁市
12月30日 16:34拨打电话
人事数据处理
5000-6000元/月
人事专员大专及以上混合办公薪资核算人事档案管理考勤管理
要求熟练掌握办公软件,底薪4500,每月分红1000到1500 有房补,单休 上班时间9.00到12.00-2.00到7.00
人力资源专员/助理5-10年本科及以上
职位描述 1、流程优化与问题识别:全面梳理并持续优化全生命周期管理、考勤等核心业务流程,支撑日常运营,及时发现问题并推动迭代改进; 2、员工服务与体验:健全员工服务体系,通过服务台的高效运作,提升员工服务响应质量与整体满意度; 3、运营效率:推进HR业务流程线上化建设,持续完善系统功能,提高SSC服务交付水平与使用体验,减少对人工操作的依赖; 4、质检与风险管控:搭建质量检查机制,依托数据核查与流程巡检手段监控HR交付质量,识别潜在运营风险,推动优化措施落地,保障SSC稳定高效运行; 5、数据分析:深入挖掘运营相关数据,涵盖考勤、流程执行等多个维度,定期输出分析报告,搭建报表与可视化看板体系,建立跨部门数据联动反馈机制,为业务团队、COE、BP等提供数据支持与决策依据。 职位要求 1、本科及以上学历; 2、5年以上人力资源运营或相关工作经验,具备蓝领SSC实操经验者优先; 3、熟悉SSC运作模式,具备良好的数据分析能力,善于逻辑梳理与复杂问题解决; 4、具备较强的自我驱动力和独立思考能力,能适应企业快速发展带来的业务变化与工作节奏; 5、具备优秀的沟通协调能力,能够跨部门协作并有效推进项目与业务落地。
人力专员
4000-5000元/月
人事专员学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关数据报表,确保信息准确及时更新 任职要求: 1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基本数据处理能力 4.具备良好的沟通能力和服务意识,工作细致有责任心 5.积极主动,学习能力强,能适应快节奏的人力资源工作环境
综合助理岗
3000-8000元/月
人事专员大专及以上
岗位职责: 1.负责公司系统客户资料整改;信息收集以及保单整理,协助客户业务办理; 2.参与公司内部会议,协助准备会议资料和记录会议要点; 3.协助公司日常客户权益活动的通知; 4.公司日常客户活动的通知以及客户服务跟进与维护,促成二次成交; 5.人事招聘。 [岗位要求] 1.形象气质端庄,年龄25-50岁 2.大专以上学历(学信网可查),接受无经验,有经验更好 3.性格开朗,积极主动热情,适应能力强 4.普通话流畅,有亲和力,熟练运用办公软件 [薪资福利] 1.周末双休,朝九晚五不加班,法定节假日全休。 2.工作时间:上午:9:00-12:00下午14:00-17:00,午休两小时。 3.新人友好,主管一对一带教,无经验也能快速上手,上下班时间灵活,工作自由。 4.甲级写字楼,办公环境舒适工作氛围融洽。公司位置-成华招商中央华城B座28楼。
人力资源助理
3000-4000元/月
招聘专员学历不限
办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队,一起搭建优秀人才梯队,福利拉满、晋升清晰,小白/应届生也可冲! 工作内容 1.负责全流程招聘:简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进,高效匹配岗位需求; 2.维护主流招聘渠道,持续优化招聘流程,保持与求职者的良好互动,提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构:无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖,多劳多得不封顶; -作息友好:9:30-18:00(午休1.5小时),周末双休不加班,带薪年假15-20天,轻松平衡工作与生活; -地理位置:武侯区佳和实业,地铁9号线培风站J口步行100米,通勤超方便; -额外福利:,定期团建+员工奖励,办公室奶茶、零食无限续,氛围超nice; -清晰晋升:人事专员一招聘组长一部门主管,能力够强就能快速晋升,不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁,有无招聘经验均可,有相关经验者优先; 2.善于沟通表达,反应灵活,有责任心,对招聘工作有热情; 3.接受应届生、职场小白,公司提供系统带教,助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员,每天8小时工作制 【2】文职岗位,负责信息录入工作 【3】没有kpi,不含销售性质,不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全,带薪年假、婚假等 可接受25届实习生(26届暂时不接受) 每天到点就走,绝不加班!面试通过入职你能享受到: 社保不断档,每周双休!车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利(包括三八节,双十一这种都有福利) 公司统一高质量带薪培训,可以学习到很多有用知识公司有微波炉,冰箱等配套齐全薪资: 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关,没业绩要求,
湖北咸宁招烧火工人和滚压安装杯子.具体电话聊.隧道窑,薪资面议
小工1-2人
湖北咸宁招烧火工人和滚压安装杯子.具体电话聊.隧道窑,薪资面议
咸宁
10月27日 16:19拨打电话
湖北咸宁要找开孔师傅,自己联系
打孔
要找开孔师傅,自己联系
咸宁
12月30日 07:16拨打电话
咸宁赤壁市招工地小工/杂工需要带手电钻拆铝板。装货一下午今天12月10日
拆除铝单板小工
咸宁市赤壁市招工地小工/杂工需要带手电钻拆铝板。装货一下午今天12月10日
咸宁 赤壁市
12月15日 09:24拨打电话
人事招聘
6000-11000元/月
人事专员经验不限学历不限
团队扩张业务全面发展。诚招有赚钱欲望的人,男女不限年满十八即可,包吃包住,待遇从优。主打开心工作氛围,欢迎有梦想,有动力,三观正懂感恩的兄弟姊妹加入。
咸宁通城县招工地学徒工
工地学徒工
咸宁市通城县招工地学徒工
咸宁 通城县
9月1日 10:39拨打电话
咸宁咸安区小工
小工
咸宁市咸安区招小工
咸宁 咸安区
9月16日 20:36拨打电话
力工小工长期包吃1-2人月结个人
工作内容跟车和我一起清运货物,工作内容简单,无学历要求,工作时间冬季7.30-5点,非固定时间根据忙闲,包吃,首月3000,后期3500
咸宁咸安区工地打磨工
打磨
工地打磨工
咸宁 咸安区
8月28日 18:51拨打电话
打磨长期周结
咸安开发区招聘铝板打磨工,年龄55岁以下,提供免费接送服务,工作时间为长白班,每小时报酬20元,包括工作餐,工期周结。招聘信息在咸宁咸安发布,近期铝板打磨工岗位出现涨价趋势。
咸宁
12月3日 08:37拨打电话
咸宁通山县招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
咸宁市通山县招工地小工/杂工
咸宁 通山县
8月3日 17:14拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供咸宁人事专员求职招聘在线招聘信息,主要招聘咸宁人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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