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置业顾问保险生日福利年终奖五险11-20人经验不限大专及以上区域销售基本坐班按单提成TOC
链家门店 个人(ToC) 面销/陌拜 可带娃上班不耽误接送孩子上下学 8:30上班11:30下班下午2:30上班7:00下班 网络销售 面销/陌拜经验 无经验要求 电话销售经验 师徒带教 房地产 薪资范围:6000-10000元/月底薪:3000元/月 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:高温补贴,年终奖,绩效奖金,工龄奖
置业顾问经验不限大专及以上销售方向市场营销方向
岗位要求: 1. 统招本科及以上学历,专业不限,对销售工作充满热情; 2. 具备良好的沟通能力,语言表达清晰流畅; 3. 有强烈的上进心和学习意愿,敢于突破自我,追求卓越; 4. 具备良好的服务意识与团队协作精神。 福利待遇: 1. 高底薪+高提成:实习期无责任底薪4500元/月,转正后6000元/月,绩效保底工资叠加高额提成(30%-90%)+现金奖励+贝壳币(数字货币)+保险(社保+商报); 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的内部流动机制,保障人才良性发展,提供广阔成长空间; 3. 完善的培训体系。链家设有专属培训基地、链家学院及专业讲师团队,为经纪人提供涵盖新人训、在职能力提升、新任店经理培养、管理进阶等全方位培训,打造系统化领导力发展路径; 4. 标准化人才培养模式,助力快速成长(如经纪人一日流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等); 5. 互助金制度。为感恩每一位员工的付出及其家庭的支持,链家设立互助基金。七年来已帮扶员工及家属超4000人次,2021年我们将持续传递温暖; 6. 精英社荣誉计划。作为链家最高级别荣誉平台,每年为精英成员提供专项激励奖金; 7. 强大的后台技术支持系统(LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等); 8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向,线上线下服务将逐步融合统一,链家在线将带来全新的服务价值。 工作内容: 1. 负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务; 2. 深入了解客户需求,推动完成二手房买卖或租赁交易,并主导业务跟进、房屋过户及相关手续办理等全流程服务; 3. 开发与维护公司房源资源,与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点:北京(北京共1600多门店,可就近分配) 面试流程: 经理面试(线上)——总部HR面试(线上/线下)——总监面试(线上)—— offer —— 培训(线下,包食宿) —— 签约入职
置业顾问经验不限中专及以上交易手续办理销售经验房源开发保障月薪客户开发带薪培训租房优惠房屋租赁
1、无中介费用,客户更易信任与接受 2、提供短租、及长租房源,满足多样需求,成交率高,开单更容易 3、配备维修与保洁支持,后勤保障完善,员工专注业务发展 4、晋升机制公开透明,资深员工带教,助力新人快速融入并成长 【岗位职责】 1、根据客户需求匹配合适房源,并陪同看房 2、结合线上发布信息与线下带看服务,租客主动咨询,房源合适即可签约 3、非中介模式,不收取中介费,成单轻松;有老员工指导、系统培训,工作简单上手,无需担心经验不足,努力即可月薪过万
置业顾问1-3年高中及以上住宅房产新房电话销售网络销售渠道销售
岗位职责: 1. 负责链家新房项目的销售及客户咨询服务,为客户提供建设性、专业性的购房指导 2. 深入挖掘客户需求,精准推荐适配房源,制定个性化的置业方案 3. 维护潜在客户资源,通过电话、微信等渠道建立并保持高效沟通 4. 定期向上级反馈销售进展,确保完成既定销售任务 岗位要求: 1. 有房地产销售从业经历,了解新房市场动态与交易流程 2. 具备优秀的表达能力与主动服务意识,能有效对接客户诉求 3. 富有团队合作精神,适应高强度、快节奏的工作模式 4. 具备良好的承压能力,注重目标达成与工作成果 5. 持有房地产经纪人职业资格证者可优先考虑
置业顾问1年以下本科及以上门店销售电话销售网络销售个人客户
链家成立于2001年,致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式,为消费者提供全流程品质服务体验,打造房地产服务行业的国民品牌。 链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产、装修、门窗、家服等房产交易服务,是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前,链家在全国29个城市已有分公司,北京链家现有员工近25000人,门店1400余家,线上成交占比已超过60%,享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源,线上信息转化为线下体验;通过独有的VR技术,经纪人可以为客户提供在线讲房服务,客户也可以足不出户360度全景看房,目前链家网、贝壳找房用户平均每日使用VR看房超过2.54万小时。 链家创立21年来,一直是行业的引领者和颠覆者,一直在做推动行业进步的事。北京链家是链家和贝壳品质与效率的标杆,是链家人才的孵化器和摇篮,北京链家为异地城市公司及子品牌乃至整个行业,培养出了一批又一批捍卫品质、擅长赋能、成就他人的管理人才和创业者。 【岗位职责】 (1)负责线上、线下的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; (2)了解客户需求,促成二手房买卖或者租赁业务,可延申到装修、家服等业务,并负责业务跟进和房屋过户啥手续办理等后续服务工作;并与客户建立良好的业务合作关系。 (3)提前了解社区楼盘及相关商圈生活配套信息,提供相关咨询和解决方案; (4)收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息,提供相关资产管理方案; 【岗位要求】 (1) 统招本科及以上学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先; (2) 气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识; (3) 诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战; (4) 具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强; 【薪酬福利——行业超具竞争力的提佣】 入职北京链家为A0的经纪人: 1、转正前,无责任底薪6000元/月,未毕业实习生无责底薪4500元/月 转正后,根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况,有责任绩效保障薪资6000-10000元/月,实习生4500-10000元/月,入职一年后平均薪资8000-10000元/月,提点30%-90%,多劳多得,提佣上不封顶!! 2. 贴心的保障:实习协议员工会缴纳实习生意外伤害险、劳动合同员工入职当月统一缴纳六险一金(其中商业保险包含补充医疗、意外伤害险),另外有体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情(人民大会堂荣誉晚宴)、兴趣社团、生活关怀等福利; 3. 住宿福利:为应届生提供住宿房源信息, 合租员工约1000元左右; 4. 链家互助金,旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在重大疾病、意外、自然灾害等事件时,向基金会申请救助,给予一定的资金帮助。 【完善的培训体系——覆盖全职业生涯】 1. 岗前新人培训A计划:正式上岗前,六天五夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练; 2. 租赁专业训:入职1-3月,进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训; 3. 租转售衔接训:针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训; 4. 买卖全级训:根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“; 5. 晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评,帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【多元化人才晋升发展路径——公开透明】 链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部透明公开的人才储备管理池(MVP、SVP、DVP、U 俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家。 【工作地点】 北京 【应聘流程】 投递简历—筛选简历—面试—岗前培训—入职 链家总部地址:北京市朝阳区将台路5号院16号楼 行业看链家,链家看北京,北京链家欢迎优秀的你加入~
公寓管家
6000-10000元/月
置业顾问包住11-20人经验不限学历不限较多外勤按单提成
不是中介!不是中介!提供住宿!中国人不骗中国人!! 我们是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。 一、工作内容:共享郑州房源。线上发布房屋租赁信息,回复客户咨询客户,了解客户租房需求并帮其匹配合适的房源信息,邀约意向客户实地看房并促成成交,维护已成交客户资源。 二:任职要求:16-40岁,男女不限,积极热情,有责任心,有想法,敢于挑战高薪,有团队合作意识。 有无经验均可,前期业务流程有人带,入职有安排专业业务培训 三、薪资福利:综合月薪在6000-10000(上不封顶)外加租房奖励,团队现金奖励,聚餐,旅游等各项福利待遇! 四、升官发财:晋级制度透明,努力干最少1.5个月即可晋升为经理,综合月薪10000-28000(上不封顶)外加租房奖励,团队奖励,团建等各项福利待遇! 工作时间:早上8:30上班,下班时间自己做主,时间比较自由,一周休一天,请假方便。
置业顾问经验不限本科及以上住宅房产工业房产办公房产新房二手房别墅
【招聘职位:房地产经纪人——置业顾问——应届毕业生 坐标:北京,可就近工作】 薪资福利待遇: 1 无责任高底薪6000 +高额提成(40%-75%) +带薪年假10天+自由年假5天+六险一金+人民大会堂国宴+免费出国游+免费培训(投入几千万的成本和师资的链家学院),入职一年新人月均薪10000元/月! 2 规模足够大,广阔的发展空间,公平的晋升机制, 完善的培训体系, 强大的后台网络支持系统(SE、AFA、EHR、VSS等) 3 互助金(公司独有公益福利项目) 4 员工免费出国游,内部员工学历提升机会。 5 统一免费配发公文包、笔记本、工牌、领带、司徽。 6、可通过企业QQ与全国其他城市同事随时交流学习。 7、每月一次全司表彰大会,每月一次TeamBuilding。 岗位职责: 1.通过公司平台等APP进行房源与客源的查找与拓展,积累客户资源,建立稳定的业务合作关系; 2.负责客户接待与咨询,提供专业的房地产购房指导服务; 3.分析客户实际需求,推动房产买卖或租赁交易达成,并跟进后续过户手续等全流程服务; 4.精准匹配客户需求,协助完成二手房交易、租赁及新房代理业务; 5.持续跟进客户进展,维护客户关系,保障交易各环节顺利推进; 职位要求: 1.统招本科及以上学历,有明确目标,渴望自我突破或提升,对销售岗位充满热情; 2.具备良好沟通能力,语言表达清晰流畅,担任过学生干部者优先考虑; 3.学习能力强,熟练使用各类APP,敢于设定高目标,追求卓越; 4.具备强烈的服务意识、自我驱动力和进取心 职位福利:五险一金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、出国游、带团队、员工旅游
置业顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补大专及以上
【公司介绍】 我们在北龙湖现有五家门店,属于高业绩区域,门店中高业绩人员占比高,资源充沛。管理团队由具有北京从业经验的商圈经理及资深大店东亲自带队,新人入职即配备专业导师全程带教。门店内房源与客源均为真实有效,助力新人快速适应岗位,无需为资源匮乏担忧! 公司理念:客户至上,诚实可信,团队协作,拼搏进取。 【岗位职责】 1.积极参与公司组织的各类培训,持续提升专业能力与业务水平; 2.负责门店客户接待,提供专业化、全流程的房产服务; 3.通过贝壳App查阅公司内部房源与客户信息,实现精准匹配并安排带看; 4.运用贝壳App主动拓展房源与客户资源,并进行系统化跟进; 5.与客户保持沟通,完成预约看房、实地拜访、需求分析、谈判促成等环节,推动交易落地; 6.维护线上渠道的房产信息发布,塑造个人专业形象与品牌; 7.提供高质量的线下看房服务,提升客户体验; 8.协助买卖双方达成交易,指导合同签署及产权过户等相关手续办理; 9.长期维系客户关系,以客户认可的方式保持互动,建立持久信任。 【任职要求】 1.年龄20-38周岁,大专及以上学历;(条件优秀者可适当放宽) 2.性格阳光、作风踏实、态度务实,具备强烈的进取心; 3.欢迎有同行业工作经验者及退伍军人加入; 4.工作积极主动,能吃苦耐劳,具备良好的销售意识,敢于追求高收入目标; 5.对应届毕业生而言,服务对象多为资产千万级以上的高端客户,成长空间大,视野开阔,选择正确的平台至关重要。 【薪资福利】 1.节日福利:春节享受至少12天长假,传统节日发放丰富实物福利,享有带薪年假与固定公休; 2.免费提供员工住宿,配备单间(非合租、非群居); 3.链家6A级标准化办公环境; 4.链家互助金制度:在职满6个月的员工及其配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在遭遇重大疾病、意外事故或自然灾害时,可申请基金会救助。 【专业培训】 链家设有专属培训基地与链家学院,配备专业讲师团队,支持快速学习与成长; 门店每周由店经理组织新人专项培训; 涵盖岗前培训、在岗提升、实战模拟、经验交流等多种形式。 【上班时间】 上午08:50-12:00 下午14:00-18:00 通常周一休息,每日工作八小时,无加班文化,工作为生活服务,特殊情况可灵活调整。 大专学历无责底薪2500+1000(绩效) 本科学历及以上无责底薪3000+1000(绩效) 提成比例30%-70% 提供免费男女宿舍(现为单间) 收入主要来源于提成,不强制加班,综合年薪区间10-100万元,属郑州城市冠军经纪人所在门店 福利包含:定期团建、生日庆祝、入职周年礼品、妇女节、端午节、中秋节等节日福利,多样激励奖项; 假期设置:带薪年假、超长春节假期、老板特设开心假、不定期休假机制,每月组织团队出游,每季度开展全公司范围旅游活动
置业顾问经验不限高中及以上住宅房产电话销售带薪培训高提成带薪年假团建福利年终奖金
职位详情 工作内容: 利用公司提供的资源,邀请客户到店,了解客户具体需求并及时反馈,为客户匹配合适的方案,接待到访客户,并协助经理完成签单工作。 工作优势: 固定办公场所,无需外勤拓展业务,无需独立谈单,客户名单由公司统一提供; 杜绝内耗!专注高效!按时下班!!! 任职要求: 具备良好的语言表达与沟通能力,做事认真负责,踏实肯干,有较强的责任意识; 工作时间: 上午9:00-11:50,下午13:30-18:00,节假日正常休息,缴纳五险 薪资架构: 无责任底薪4000元+提成5%-7%+各类奖金 享受不定期团建活动、开单奖励、转正激励、生日福利、节日福利、老员工专属福利等。
置业顾问20人以上经验不限高中及以上网络销售销售额提成TOC
【岗位职责】 1. 掌握干细胞针对二型糖尿病的治疗优势及价格; 2. 通过互联网(包括但不限于抖音、微信朋友圈、小红书等)或线下渠道寻找二型糖尿病客户; 3. 为客户提供专业的二型糖尿病健康咨询服务,做好健康管理工作; 4. 依据医院要求,引导顾客做好前期准备工作; 5. 对接公司及院方,安排好顾客抵院行程。 6.按要求完成每日基本任务,确保覆盖目标人群。 【职位要求】 - 年龄18-50岁,身体健康,能线上培训并对收入有自身要求。 - 有责任心,服从安排,具备基本沟通能力。 - 本岗位为兼职,无需全职投入,适合灵活就业人群。 【工作时间】 - 长期兼职,无固定上班时间。 - 每周工作天数不限,可自由安排时段。
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小时工360一天,长短期都可以 ------------------------- 薪资待遇: 30一小时纯工价,工资随走随结,可日结发 ------------------------- 工作时间: 早上08.00:11.30 下午12.30:17.00 长白班,5点下班以后,采取自愿加班,加班有加班费 ------------------------- 福利待遇: 1:公司为员工全额缴纳五险一金,不扣薪资 2:享受带薪病假,年假,婚假,丧假,产假 3:年终奖每人可领10000-20000不等 ------------------------ 吃饭住宿: 1:三餐公司免费提供,南北餐食都有,餐食丰富管够 2:提供免费4人间宿舍,有空调,洗衣机,独立卫浴,无线网 ------------------------ 工作内容: 1:招聘岗位:装卸搬运,包装打包,物流分拣 2:负责装卸配件,一件15-20斤,小件货物人工搬运
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置业顾问五险一金6-10人经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB带薪培训带薪年假提供住宿租房优惠购房优惠二手房商业地产新房豪宅客户开发开发商关系维护房产信息维护更新房源开发楼盘驻场房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
职位描述: [任职要求] 1、年龄22-40周岁,有经验可放宽,高中及以上学历; 2、普通话标准,善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、务实进取,有理想、有追求,勇于挑战自我,不甘平庸; 4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 [薪酬福利] 1、可解决住宿问题 2、薪酬:7000(永久底薪)+提成 3、租赁提成50%;买卖提成28%~55% 4、其他福利:国内外带薪旅游、部团建、生日及节日福利等。 [岗位职责] 1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系; 3、根据客户需求,促成房屋买卖/租赁业务,为客户提供优质的购房/租房体验; 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 [培养机制] 1、入职后,一对一带教体制; 2、公司提供系统完善的带薪培训,助您全面提升综合能力。 [公平晋升] 晋升公平透明,管理层从基层内部晋升,不论资排辈 晋升方向:客户经理一组长/店长--区域总监一-战区总经理 工作地点:静安、黄浦、宝山、普陀、闵行 [联系我们] 本公司总部招聘,无需缴纳任何费用,请求职者放心! 如果您对我们公司岗位有意向,请直接来电,我们会优先为您安排面试!
房地产经纪人
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置业顾问1-2人1-3年高中及以上电话销售网络销售门店销售按单提成销售额提成二手房新房实地看房客户开发房源开发房屋买卖和租赁
每单按60%提成,租赁买卖都一样。 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 任职要求: 1.高中以上学历,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有在嘉定地产中介、二手房销售或相关行业经验一年以上。没有在嘉定干过,没有经验的暂时不要。 3.诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉嘉定老城区房地产市场,能独立开发客户。
置业顾问社保保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售门店销售较多外勤按单提成保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发房地产行业经验房屋租赁
【公司背景】 我们是(杭州我爱我家房地产经纪有限公司)在余杭的核心门店,深耕区域多年,房源客源基础扎实。不玩虚的,只招踏实想干的销售精英。 【我们需要这样的你】 1. 年龄25-45岁,品行端正,有强烈的企图心。 2. 具备销售经验(行业不限),若你有房产经验,可直接定级更高提成点。 3. 吃苦耐劳,沟通能力强,认可“服务产生价值”。 【我们能给你稳稳的幸福】 1. 收入天花板: 保障薪+45%起通提+年终奖+带看奖。普通干5000-8000,努力干10000-15000,使劲干50000+不封顶。最高提成点70%通提 2. 福利保障: 入职缴纳社保、带薪培训、节日福利、定期团建旅游、内部租房优惠。 3. 职业发展: 清晰的晋升路径:租赁专员——店组长——商圈经理——区域总监。所有管理层均内部竞聘,只要你有能力,门店帮你开,人帮你招。 4. 就近分配: 门店覆盖余杭多个区域,可根据你的住址就近安排。 【工作地点】 杭州市余杭区(上亿广场对面逸盛路235号我爱我家) 【面试预约】 请投递简历或直接电话联系(微信同号),期待踏实想赢的你加入!
置业顾问经验不限学历不限按单提成
不穿正装,不地推,不打电话,公司提供房源 【敲重点】 底薪+提成200--1000/单+月度奖金+代房奖1000,综合薪资8000-20000 【工作优势】,租金可月付、季付,房源类型多,单间、整租、租金500--2000不等,金三银四租房旺季 【晋升优势】租房专员--储备主管--部门主管---业务经理 【学习优势】入职当天开始算工资, 【福利优势】免费宿舍+团建+公费旅游+超长假期+节日礼物+带薪培训+优秀员工奖 公司特殊的提成制定,让很多小伙伴没有签单也有钱拿,你可以通过提供客户信息,分享提成,真正实现坐着收钱。 上班地点: 双流空港国际城1期7栋2单元1405 宗申赛维纳129栋801 节日礼物、团建聚餐、带薪培训、优秀员工奖、现金奖金、公费旅游
置业顾问3-5人经验不限学历不限
【薪资待遇】 综合月均收入:8000元 - 20000元+ (买球鞋、换手机不愁钱) 年度收入范围:10万 - 30万+ (早买房,早躺平) 薪资构成:底薪3000-6000元 + 高提成45%-65% + 现金奖 【在这里上班是什么体验?】 没有代沟:团队全是90后、00后,没有油腻的说教,没有复杂的办公室政治。大家都是兄弟姐妹,有话直说,老板甚至可能比你还年轻,不懂什么PUA,只懂怎么带你赚钱。 工作自由:不用穿西装打领带(除非你想帅一点),不用天天开枯燥的早会。我们看重结果,只要业绩好,你怎么舒服怎么来。 玩乐兼顾:赚钱是为了更好地生活。我们经常组织下午茶、剧本杀、聚餐、唱K。工作拼命,玩耍也尽兴,拒绝做只会干活的机器。 **【工作内容】 撸猫逗狗可能顺便看个房:很多出租房里都有宠物,工作环境温馨有趣; 聊天带看:和客户像朋友一样聊天,顺便把房子租了; 拓展人脉:认识各行各业的朋友,说不定还能脱单; 房东托管:帮房东管理房子,做个负责任的“二房东”。 **【我们需要这样的你】 脑回路清奇,拒绝无聊,能和年轻人玩到一块; 性格开朗,不管是社牛还是慢热,只要有沟通欲望; 拒绝玻璃心,面对客户的拒绝能迅速满血复活; 想搞钱,想独立,不想靠爸妈养活。 **【公司支持】 门店就在热门商圈或小区,交通方便,吃喝玩乐全都有; 手把手教,不玩虚的,来了就能上手,小白也能变大神; 只要你有能力,晋升通道完全打开,哪怕你年纪轻也能当店长。 如果你不想做个无聊的打工人,想加入一个有爱、有钱、有趣的团队,快来找我们玩!顺便把钱赚了!
电话销售社保生日福利年终奖经验不限学历不限销售经验个人(To C)医疗/大健康售前服务其他教育培训客户邀约客服经验其他产品/服务售后服务普通话标准企业服务客户签约电话销售经验批发/零售沟通能力强
岗位职责: 1、负责公司产品的销售与推广,积极开拓新客户并维护现有客户关系 2、依据市场营销计划,达成部门设定的销售目标 薪资待遇: 底薪5000+提成+奖金+年终奖+工龄工资+社保+节假日福利+其他福利,享有约20天超长带薪年假 任职资格: 1、学历不限 2、思维敏捷、语言表达清晰,具备出色的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力 3、具有一定市场分析和判断能力,服务意识强 工作时间: 上午08:30-12:00 下午13:30-17:30 周日休息
销售专员五险一金1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验医疗/大健康其他产品/服务面销/陌拜
岗位职责: (1)负责干细胞储存服务的推广工作,面向医院渠道开展干细胞知识普及,提供专业储存方案; (2)策划并组织面向医护人员及孕产妇群体的宣讲培训与交流活动; (3)根据公司市场策略执行相关业务推广任务; (4)维护客户关系,持续为客户提供优质服务,促进长期合作。 任职要求: (1)不限年龄与专业背景,具备护理、母婴、奶粉或房地产领域销售经验者优先考虑; (2)具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压素质; 薪资待遇: 4k-20k 福利待遇:入职缴纳五险一金、双休、法定节假日休息、年度旅游、年度体检等
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工程业务拓展专员
6000-8000元/月
销售专员五险一金3-5人经验不限大专及以上
岗位职责: 1、负责装修工程类项目(涵盖酒店、银行、学校、医院、办公楼、批量精装修等公共建筑装饰工程)的市场开拓,开展所在城市及周边区域的市场调研、新客户挖掘,完成公司制定的市场拓展指标,同时做好现有客户的维护与跟进,跟踪潜在项目进展,确保实现合同中标目标; 2、落实客户关系管理,包括客户拜访、接待考察安排等工作; 3、对接并协同相关业务部门,参与投标全过程并持续跟踪; 4、主导合同审查、签署流程,并配合推进应收账款回款工作; 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专或本科及以上学历,党员或预备党员优先,市场营销或建筑装饰工程相关专业优先,学生干部经历者优先; 2、工作积极主动,逻辑思维清晰;具备较强的组织能力,责任心强,拥有高度的敬业意识和团队合作精神,为人诚信可靠。 3、主要面向2025年-2026年应届毕业生(实习+就业一体化招聘)。 因工装项目规模较大,提成可观,业务岗位收入空间广阔;有意向挑战高收入者欢迎深入了解。 职业发展路径: 市场专员→市场经理→营销总监→高级合伙人 省内装饰行业领军企业,平台实力雄厚!晋升通道明确,成长空间广阔,配备专人一对一指导带教。 我们拥有三十余年积淀的企业文化; 舒适的办公场所; 健全的福利保障体系,五险一金齐全,更多福利等你解锁; 完善的培训机制,涵盖营销专项培训、定期与不定期的学习交流与分享,助力与企业共同进步; 氛围融洽的销售团队,彼此支持,共同提升; 享受6至12天带薪年假; 团队氛围轻松愉快,活动丰富多样,如元旦礼物互换、年会才艺展示等精彩环节,期待你的加入! 招聘人数(5人)
房产销售生日福利年终奖五险11-20人经验不限学历不限
【工作内容】 1.客户一般在线上租房,约好时间,带客户看房,签合同就可以。 2.不做买卖,不打电话,不用地推。 3.早9:00晚7:00,午休2小时 4.新人前期有老人手把手带,成交率非常高,工作简单上手快。 5.所有房源都由公司提供。 6.按时发放工资,不拖欠。超长带薪年假。 7.每月团建,生日会,首单奖,业绩最高奖,数据最高奖,带看最高奖,拿到手软! 8.综合薪资5000-8000,上不封顶
网络销售专员
7000-12000元/月
网络销售1年以下学历不限个护洗护零售/快消微信营销大健康销售化妆品销售网络营销经验电子商务客户关系维护护肤品销售
工作职责: 有稳定精准客源,无需自行开发客户!!! 我们专注于网络私域运营,主打订单粉模式,每人负责自有账号的新客成交与老客复购,主营护肤、洗护类产品,涵盖多品类运营 【岗位职责】 1、通过微信及线上店铺对接已购客户,提供产品使用指导与售后服务; 2、借助微信开展高效、高频的客户服务,围绕客户需求,推动客户持续回购; 3、公司统一进行客户引流,无需手动添加好友,每日有客户主动咨询产品使用方法及价格信息,及时回复并解答; 4、跟进客户使用反馈,洞察客户真实需求,推荐匹配产品,提升转化率。 【任职资格】 1、具备良好的服务意识、应变能力与沟通技巧,有网销经验者优先,从事过其他品类销售、课程顾问等岗位亦可; 2、热爱销售工作,熟练使用微信及常用办公软件,掌握基础电脑操作; 【薪资待遇】 无责任底薪4k-6k+提成+奖金。 单双轮休,工作时间:9:00至18:30 晋升通道:试用期1个月—正式员工—储备主管—主管—总监
销售专员
6000-10000元/月
销售专员包住社保生日福利6-10人经验不限中专及以上直销较多出差其他产品/服务互联网/科技无经验要求面销/陌拜经验
岗位福利: 1,无责底薪4600+补助1400,到手6k,,每周聚餐,不定时下午茶零食奶茶发放~ 2,公司免费提供住宿,三室一厅,一个房间2个人,不收水电费 3,每个季度举行一次大型团建 岗位职责: 公司主做互联网运营引流推广为主,接受小白,有主管一对一带 任职要求: 性格开朗,会沟通,抗压能力强,人际交往能力比较强 晋升制度: 公司提供完整的晋升制度,半年左右就可以晋升
电话销售社保生日福利年终奖经验不限学历不限
工作内容及岗位要求: 1、根据公司提供的精准客户信息,通过电话或线上方式向客户推荐匹配的产品,推动合作达成,公司提供联系方式包括手机号与微信; 2、借助客户管理工具进行客户资源维护,挖掘客户潜在需求,推广公司业务,持续跟进成交客户,提升客户回购率; 3、具备一年以上销售或相关工作经验者优先录用; 任职要求: 1、有销售行业从业背景者优先考虑; 2、具备探索精神,善于学习新事物者优先; 3、具有团队协作意识,能够适应分工合作,快速融入团队氛围; 薪酬体系: 1、无责任底薪5000元+高额提成+各类奖励+工龄奖金+年终奖金 2、工作时间:8:30—18:00(含午休2小时) 公司福利: 五险社保、13薪、定期团建、生日蛋糕及礼品、聚餐、K歌、观影等员工活动 做六休一,法定节假日正常休息,享受超长带薪年假
销售专员社保包吃经验不限学历不限电话销售接受小白入职有人带医疗/大健康精准资源不盲打无经验要求电话销售经验
不是画大饼,不是画大饼,不是画大饼,这个机会真实可及,想挣钱的来,期待你的加入。 1.岗位详情:500人规模正规企业,行业领军者!!!3千多平办公空间!发展长远,收入稳定且高!!架构清晰,晋升体系完善、速度快!!郑州薪资顶峰!! 2.客户资源:自建推广引流团队,精准获客,每日稳定分配新资源(入职即享)!资源充足优质,客户实力强,成交率高!日均10条新线索,转化率30%,复购率80%!! 3.薪资待遇:新人前三个月平均综合收入6-8k+,转正后老员工普遍月入1w~2w 4.上班时间:8:30-12:001:50-6:30,提供工作餐(每日菜品不重复),准时下班,不强制加班,每月休息四天(支持调休) 5.晋升机制:连续两个月业绩达12万且通过员工关系考核,即可晋升,副组长升组长,副主管升主管。(组长月薪2w+,主管月薪4~5w) 6.接受零经验,入职安排专人带教 7.工作氛围:主打激情与快乐:团队充满活力,文化活动多样丰富。 这里的一切都不是口号,欢迎查看主页了解真实情况 坚持诚信、专注、激情、感恩的经营理念,广纳各领域优秀人才,诚邀渴望赚钱、追求快乐工作的伙伴前来咨询~
销售专员社保生日福利经验不限学历不限
工作内容: 1.公司提供意向客户资源,通过电话完成新客户的开发与业务跟进; 2.定期与客户保持联系,维护并建立稳定良好的长期合作关系; 3.做好客户沟通记录,开展客户分析,及时反馈信息;针对意向客户采用电话、微信或面谈等方式沟通,并根据客户产品需求制定相应推广方案。 岗位要求: 1.具备较强的表达能力与沟通技巧; 2.性格外向、工作积极主动、认真负责、勇于开拓且注重细节; 3.擅于人际协调,具有亲和力及团队合作意识,有强烈的赚钱目标和进取心; 4.有销售类相关工作经验者优先。 岗位福利: 底薪5000+高提成+奖金+13薪+交社保+定期旅游 公司福利: 1:提供带薪培训,入职后表现突出者可破格晋升; 2:不强制加班,缴纳社保,薪酬待遇优厚,办公氛围轻松,拥有稳定客户资源,每月举办生日会、团建聚餐等活动; 3:法定节假日按规定休假,享受约20天超长带薪年假。
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