招采购经理

1、负责对报名单位进行资质审核，核查投标单位是否拥有相应的施工资质，确认资质的有效期限及相关证明材料的完整性。 2、组织开展投标单位实地考察，依据项目实际情况，结合公司工程建设特点与管理现状，对报名单位开展综合评估，重点了解企业经营状况，核验资质原件，审查过往工程业绩及售后服务能力。 3、开展市场调研工作，收集并对比分析市场价格信息，做好详实的考察记录。 4、承担合同的起草、协商与签署任务，依照《合同法》及相关规定规范拟定合同文本，围绕维护公司利益最大化原则推进合同谈判，经公司管理层审批后组织实施签约流程。 5、监督中标单位生产进度执行情况，确定合作单位后，持续跟进项目实施进展，及时掌握合同履约动态。 6、落实合同归档管理工作，确保合同签署完成后实现系统化、有序化存档管理。 7、负责采购价格审查，针对材料采购事项，提前开展市场调研与比价分析，审核各供应商报价，在保证同等质量的前提下，优先选择价格合理、服务优质的供应单位。 8、定期向主管领导汇报本部门工作推进情况，根据各项任务执行进度进行及时反馈；对于未能按期完成生产或服务质量不达标的单位，提出后续合作建议。 9、配合其他相关部门开展协同工作。 任职要求： 1、品行端正，诚实守信，工作认真负责，具有高度的职业操守。 2、工商管理、建筑、土木工程、工民建、市政等相关专业，大专及以上学历。 3、具备3年以上在建筑施工单位或总承包单位担任采购经理及以上岗位工作经验，累计5年以上采购相关领域工作经历。 4、具备较强的组织管理能力和跨部门协调能力，拥有良好的沟通表达与人际交往技巧。

一、岗位要求： 1、年龄******之间，统招大专及以上学历，医疗相关专业优先 2、具备3年以上采购工作经验，其中1年以上担任采购主管职务，有医疗行业采购背景者优先考虑 3、熟练操作各类办公软件，具备良好的数据处理、分析及总结能力 4、具备较强的沟通理解能力，善于团队协作，性格沉稳，工作耐心细致 二、岗位职责： 1、统筹医疗类采购组的商品类目布局，制定并推进产品实施计划 2、开展医疗类产品市场行情调研，搭建供应商资源库与商品信息库 3、负责医疗采购领域的供应商开发、管理、价格谈判及长期合作关系维护 4、通过内部协同与外部沟通，持续优化采购流程与工作效率 5、负责采购团队日常事务的组织、协调与推进工作 6、完成上级安排的其他临时性工作任务 三、福利待遇： 1、无责任底薪+全勤奖+日常福利补贴 2、每周六下午及周日休息（每周享1.5天公休），法定节假日全部休息，享受带薪假期 3、健全的晋升机制，提供灵活发展空间，助力个人职业成长 4、团队氛围融洽，定期开展员工旅游、户外拓展等丰富团建活动 5、缴纳五险社会保险

岗位职责: 1.负责采销团队的统筹管理，推进供应商的优化与开发，参与核心业务谈判，建立并完善采购及供应商管理体系与运作流程； 2.主导整体采购运营效率，对门店售罄率、库存周转等关键指标负责；统筹商品类目的结构布局与价格策略，依托销售数据、毛利率、复购情况、客户反馈等维度进行经营分析； 3.对商品全周期经营成果承担直接责任； 4.推动业务货盘持续迭代与选品规划，提升商品更新频率，确保在市场中维持货盘竞争力； 5.汇总并分析运营相关数据，针对短板及时制定可行的优化措施； 6.跟踪类目周度、月度及季度运营表现，保障运营成效达成公司既定目标； 7.牵头重点品牌及品类营销活动的资源对接与合作洽谈； 任职要求: 1.统招专科及以上学历； 2.3年以上即时零售闪电仓采购管理经验，具备华中区域相关供应商资源者优先考虑； 3.具备出色的品类运营与供应商管理能力，能准确把握市场发展趋势； 4.熟练操作办公软件，掌握常见数据挖掘工具、方法与分析模型； 5.具备丰富的团队带领经验与组织管理能力（需主导采销团队）； 6.具有清晰的战略思维、系统化执行思路，优秀的策划推广能力及强效的计划统筹执行力； 7.具备良好的适应性、抗压能力、沟通协调技巧、独立谈判水平以及团队推动与执行落地能力。

岗位职责： 1、根据公司规定，达成所辖品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）以及大区（单省或多个省份）的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的开拓与维护，涵盖品牌厂商/国代分支机构、各品牌省级代理商、分销商/批发商、品牌体验店/专卖店等零售终端，推动双方建立深入合作关系，实现共同发展。 3、掌握各品牌销售政策及合作方进销存情况，高效整合产品资源，确保所负责品牌与大区在TO C零售订单履约率指标的完成，涵盖一件与集采入仓两种模式。 4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格趋势及相关数据，进行系统分析，为公司业务决策输出可行性建议与解决方案。 5、执行公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历。 2、具备安卓手机采购经历或渠道销售管理背景。 3、有以下平台相关工作经验者优先录用： 1）天音、爱施德、中邮、太力等全国性代理企业。 2）各大手机品牌厂商。 3）线下全国或区域性质手机连锁渠道的采销岗位人员。 4）电商平台的产品、商家运营或采购岗位人员。

1、负责审核报名单位的资质情况，确认投标单位是否具备相应的施工资质，检查资质的有效期限及相关资料的完整性。 2、开展投标单位实地考察工作，结合项目实际情况及公司工程建设模式，对报名单位进行综合评估，重点核查企业运营状况、资质原件真实性，以及工程业绩与后续服务能力。 3、组织实施市场调研，收集并对比市场价格信息，规范做好考察过程记录。 4、承担合同的起草、协商与签署任务，依据《合同法》及相关规定拟定合同文本，围绕公司利益开展商务洽谈，经管理层审批后完成合同签订流程。 5、跟踪中标单位的生产执行进度，在确定合作单位后，持续监督其履约进度，确保合同条款有效落实。 6、落实合同归档管理，确保签约完成后合同文件及时、分类有序地存档保管。 7、执行采购价格审查，针对材料采购提前开展市场比价，审核各供应商报价，在质量相当的前提下，优选价格合理、服务优良的供应方。 8、定期向主管领导汇报本部门工作进展，根据各项任务推进情况及时反馈；对未能按期履约或服务质量不达标的单位，提出后续合作建议。 9、配合相关部门完成协同工作，保障业务流程顺畅运行。 任职要求： 1、品行端正，诚实守信，工作认真负责，具有较强的职业操守。 2、工商管理、建筑、土木工程、工民建、市政等相关专业，大专及以上学历。 3、具有3年以上在建筑施工单位或总承包单位担任采购经理及以上岗位经验，累计5年以上采购相关工作经验。 4、具备良好的组织协调能力和团队管理能力，拥有出色的沟通表达与跨部门协作技巧。

岗位职责: 1、依据O2O渠道及线上即时零售超市的商品需求，精准拓展本地优质供应商资源，科学构建供应体系与渠道结构，实施供应商全周期管理并持续优化，确保货源稳定高效； 2、跟踪本地市场商品行情变化，落实公司阶段性品类开发规划，持续推进所辖品类的商品组合与成本结构优化，提升商品盈利水平与市场竞争力； 3、完善在售商品的品类覆盖与结构升级，积极对接平台用户偏好及运营团队提出的新品需求，不断引入高性价比、多样化新品，助力品类销售增长； 4、主导与供应商的合同签署、货款核对、费用清算等相关事务，协同内部其他部门推进商品相关工作的顺利开展； 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具有5年以上快消品类招商与选品相关工作经验； 3、具备B2B平台、社区团购、大型卖场、商超或便利店从业背景者优先考虑； 4、具备较强的环境适应能力、抗压能力、沟通协作能力以及独立谈判能力；

岗位职责： 1、负责收集整理各部门提交的采购需求，制定采购执行方案及资金使用计划，确保物资供应及时率达100%。 2、依据研发项目实际需要，组织实施比价议价流程，签订采购协议，并持续优化采购作业环节。 3、开展供应商资源开发与日常管理，完成资质审核、准入评估、绩效考核及相关维护工作。 4、协同技术、生产、品质等相关部门，参与产品全周期管理（如新产品原材料选型、量产初期物料保障）。 5、处理采购物资在交付与质量方面的异常问题，完成采购相关文档的编制与归档管理。 6、通过分析过往采购记录挖掘节约空间，掌握市场原材料价格动态，提出有效的成本控制措施。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，生物、化学等相关专业优先。 2、具备1-3年同类型岗位工作经验。 3、熟悉采购运作流程，能够独立推进采购任务及体系审查工作。 4、具有较强的沟通协调与谈判技巧，具备良好的成本管控意识和团队协作精神。 5、责任心强，职业操守良好，愿意持续学习新知识、适应岗位及企业发展需求。

方便面生产所需原材料采购

用60挖机干活，明天开始现金

意法服饰城3002实力档口 风格：韩系简约 （可马上上班） 招聘精英销售1名 要求不低于一年的意法市场销售经验 销售能力强，肯吃苦，有责任心， 招聘穿版模特1名 基本要求： 身高162-166，形象好，气质佳、皮肤白，审优美‬秀，擅搭长‬搭配，自拍等; 不能矫情！肯吃苦，有责任心 联系电话：（同V）

招A2货车司机，踏实肯干 薪资：面议 地址：河南省郑州市新郑市薛店镇暖泉路s102 工作性质：长期 主副驾：副驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：快递快运 车型：集装箱 装卸要求：不需要装卸

郑州市新郑市招管道/通风保温，风盘末端136台，干完结账。

有在这附近的小工吗？有和我联系。。

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责酒类原辅料（麦芽、啤酒花、酵母、包装材料等）的供应商开发、评估、引入及全生命周期管理 2.制定并执行年度采购计划，统筹精酿生产所需物资的询价、比价、议价与合同签订，确保成本可控、供应稳定 3.协同生产、品控、仓储部门优化库存结构，建立安全库存模型，降低呆滞风险，保障小批量、多批次精酿生产的柔性响应能力 4.监督供应商质量履约情况，推动质量问题闭环整改，参与关键物料的来料检验标准制定与供应商现场审核 5.定期分析采购数据与市场行情，输出成本优化建议，支持公司“高品质、差异化”精酿产品战略落地 任职要求： 1.3-5年快消品或食品饮料行业采购经验，有酒类/精酿啤酒供应链经验者优先 2. 大专及以上学历，供应链管理、食品科学、工商管理等相关专业背景为佳 3.熟悉ISO22000/HACCP等食品质量管理体系，具备基础财务与合同法律常识 4.具备良好的成本敏感度、谈判能力与跨部门协作意识，认同精酿文化与公司愉悦生活使命 5.工作地点需常驻生产厂区，能适应阶段性出差及供应商实地考察

岗位职责： 1、全面负责生鲜产品的采购计划制定与执行，确保产品质量达标、供应稳定及时 2、主导供应商开发、筛选、评估及分级管理，建立优质供应商资源库并持续优化合作机制 3、统筹采购成本控制与议价谈判，达成合理采购价格与账期，提升采购性价比与周转效率 4、协同仓储、品控、运营等部门，高效解决供货异常、品质争议及交付问题，保障业务顺畅运转 5、定期分析采购数据与市场行情，输出采购策略建议，支持公司生鲜供应链体系持续升级 任职要求： 1、熟悉生鲜行业采购流程及食品安全相关法规，具备扎实的商务谈判与合同管理能力 2、具备优秀的跨部门沟通协调能力，能有效衔接内部需求与外部供应商资源 3、责任心强，抗压能力好，具备良好的数据分析意识与团队协作精神 4、学历不限，有3-5年生鲜/快消/连锁餐饮类采购实操经验者优先 5、工作地点：[请补充具体城市/区域]，能适应阶段性驻厂或供应商现场考察

每天8：30-17：307上班，有午休。 不计件，无销售，要求认真细心负责。

工作周期:长期兼职均可 工作时间:八小时 工作时段:不限 结算方式:日结200左右 任职要求： 1. 气质佳，外形条件良好； 2. 工作积极主动，能适应持续性兼职安排； 3. 日结薪资，提供保底收入。

岗位职责：公司主要是做二手电子产品回收的，采购的主要工作是根据公司给出的限制性条件去线上筛选符合我们要求的手机或者平板电脑，和卖家进行一个简单的沟通给它买回来就可以啦~购买的钱由公司统一进行支付，不需要个人垫付资金哦。 1.男女不限 2.性格开朗，有良好的沟通能力 3.接受应届生，有无经验均可，入职有老员工带 4.要求年龄18-28，有能力者可放宽要求 2.上班时间：9.30晚6.30，中间一小时，月休4天自由调休到点下班绝不加班。 3.无责底薪3000+提成+奖金综合5-7k。 4.有新人保护期

岗位职责： 1. 招投标与合同管理 （1）招投标管理：全面负责公司项目招投标各环节工作，包括报名、报价、预算编制、合同签订及回款跟进等，保障项目顺利中标或成功申报。 （2）合同管理：建立并优化合同管理流程，审核相关制度规范，防范合同潜在风险；统筹所有合同、协议、函件及法律文书的合规性审查。 （3）合同执行与争议处理：参与重大项目合同的审核、谈判、修改及签署工作，协调解决合同履行过程中的各类问题与纠纷。 2. 商机挖掘 （1）投标机会获取：持续跟踪与公司业务匹配的招标信息，及时识别可参与的投标项目。 （2）销售推进：面向军G科研院所、部队等客户群体挖掘实际需求，整合内外部资源制定销售策略，推动产品销售目标达成。 3. 制度与流程建设 （1）商务管理制度：牵头制定和审定商务管理相关的制度与操作流程，实现项目全流程的规范化管理和有效管控。 （2）回款制度优化：参与回款管理制度的审查与流程完善，提升回款效率，保障资金及时到账。 4. 计划制定与执行 （1）部门工作规划：结合公司战略方向及行业发展趋势，制定部门年度、季度及月度工作计划，涵盖公众号与视频号运营、宣传资料制作及招投标安排等内容。 （2）客户档案管理：负责客户资料及合同文件的归档管理，制定统一归档标准，建立客户档案台账与合同清单，监督团队成员完成资料整理与归档任务。 5. 供应商与客户关系管理 （1）供应商管理：组织实施供应商准入审核，确保其资质条件满足公司合作要求。 （2）合作关系维护：定期对接合作单位，维系良好协作关系，促进长期稳定合作。 6. 产品上架与运营 （1）京东平台运营：承担京东商城产品上架任务，确保商品信息完整准确，符合平台发布规则。 7. 风险管理与法律支持 （1）法律文件审核：参与重点项目法律文本的审核工作，确保合同及相关协议合法合规。 （2）合同风险防控：全面把控各类合同、协议、往来函件及法律文件的风险点，切实维护公司合法权益。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上商务经理岗位经验，曾带领2人以上招投标团队； 2、具有1年以上软件研发或军G类项目投标经历，能独立主导招投标全过程管理工作； 3、工作细致严谨，责任感强； 4、具备优秀的沟通表达能力及扎实的文档撰写能力。

岗位职责 1.采购计划与执行 根据公司采购规划，完成中古商品的采买工作，确保购入的商品符合品牌定位及品质标准，涵盖服饰、箱包、配饰等品类 2.供应商管理 拓展优质供货资源与合作渠道，持续引入高品质中古商品，优化货源结构，提升商品丰富度与市场竞争力 3.市场调研与分析 跟踪奢侈品以及时尚行业的动态变化，收集流行趋势信息，为采购策略制定提供有效数据支持 4.商品鉴定与品质把控 对所采购的中古商品进行真伪鉴别与质量评估，确保所有入库商品均为正品且保持良好品相 任职要求： 1.大专及以上学历，时尚管理、奢侈品管理、市场营销等相关专业者优先考虑 2.具备1-3年时尚买手工作经验，熟悉一线奢侈品牌的发展背景、产品系列、设计风格及市场价格区间 3.具备基本的定价评估能力，能结合品牌、款式、使用状况及市场需求等因素，合理判断商品价值并制定采购与销售价格 4.热衷于中古文化，具备良好的时尚敏感度与审美能力，能准确捕捉潮流趋势

【薪资待遇】 1.薪资：无责任底薪4000元，纯行政类文职岗位 2.工作时间：上午10:00至下午19:00，中午休息一个半小时 3.法定节假日正常休息，享受带薪年假，缴纳五险 【职位要求】 1.普通话流利，性格积极乐观，熟练使用办公设备 2.热爱本职工作，具备较强的工作积极性 3.态度端正，有责任心，富有进取心 【岗位职责】 1.负责前台区域的整洁与维护 2.接待来访人员，并完成登记手续 3.日常文件的归档与整理 公司定期组织免费团建、聚餐、旅游活动，享有节日福利

1.办公室日常工作 2.文档归类整理 3.文件打印 4.有工作经验 5.纯文职岗，无任务 6.近地铁口 7.驾驶熟练是加分项

前台接待为销售型岗位（非收银类），主要职责包括客户迎宾接待、店内项目讲解以及储值会员卡活动的推介，推动客户成交。 该岗位性质类似于美容院的美容顾问或健身行业的会籍顾问，属于高薪职位，具有较强的挑战性，能够全面锻炼个人能力。 要求求职者具备一定的销售经验，能吃苦耐劳，抗压能力强，并拥有良好的沟通技巧，性格需开朗外向，善于与人交流。 此岗位晋升通道广阔，店内多位中层管理人员及店长均从该岗位逐步成长晋升而来。

人事岗位职责： 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、工资核算等； 2、负责拟定薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制； 3、负责员工考勤和福利管理、社保关系管理，核算员工各项福利，落实社保基数核定，人员增减、月报、补缴、转移等相关工作； 行政岗位职责： 1、负责监督及执行行政管理规章制度、工作流程，负责行政类公文起草发布； 2、负责组织公司相关会议以及企业文化建设推广； 3、完成上级领导安排的其他工作。 4、较强的分析、解决问题能力。 5、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养。 岗位要求： 1、行政、人事等相关专业大专以上学历，年龄23-36岁； 2、具有扎实的行政、人事行政相关工作经验； 3、能熟练应用电脑办公软件； 4、思维敏捷，接受能力强；独立思考，具有较强的责任心和敬业精神、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养。 5、善于总结工作经验；具备良好的组织协调和沟通能力；具有良好的责任心。

岗位职责: 1. 负责公司行政管理体系的搭建与落实，保障各项行政事务有序高效运转。 2. 统筹办公环境的运营管理，涵盖办公区域布局优化及日常维护，提升员工办公体验。 3. 承担12万方园区的统筹协调工作，与物业保持顺畅对接与协作。 4. 管理公司固定资产及办公耗材，建立资产档案并组织定期清查盘点。 5. 策划并实施公司内部会议与各类活动，确保会务流程规范、执行到位。 6. 带领行政团队开展日常工作，负责人员培训、绩效评估与激励机制建设，持续提升团队专业能力。 我们的福利待遇： 1、工作时间：9：00-12：00,13：30-18：30，每周休6天，杜绝无效加班； 2、培训：提供入职培训、阶段性培训，配备专业导师全程指导； 3、福利：缴纳五险，享受国家法定假期、年度带薪年假、节日礼品、生日关怀及多样化的团建活动。 工作环境氛围： 1、团队年轻有活力，整体氛围轻松活泼，宛如校园般亲切自然。 2、管理层平易近人，同事关系融洽，携手共进是我们的核心追求。 任职要求： 1. 掌握系统的行政管理理论，熟练操作常用办公软件。 2. 具备较强的组织协调能力，能高效统筹行政团队与日常事务。 3. 拥有出色的沟通技巧和协作意识，善于跨部门协同配合。 4. 具备独立分析和解决问题的能力，面对突发状况能及时应对处理。 5. 对工作充满热忱，责任心强，能在高强度节奏中保持稳定输出。 公司简介： 中芽教育是一家集网络授课、线下培训、教材出版于一体的综合性教育机构，专注于学历提升（全日制专升本）、公职类考试辅导及IT技能培养。现有员工400+人，在郑州设有8个教学点，总部位于中芽科技园，并在河南多地市及陕西西安设立分校。 始终坚持“工匠精神”的传承，累计线下培训学员超30000人，线上服务学员突破100000+。秉持“以学员为中心，以教学质量为根本”的宗旨，教学教研团队占比约53%；自主编写教材资料，打造在线学习平台，构建线上课堂体系，推行双师授课、一对一督学等教学服务模式，实现“研、教、学、管”全流程闭环；建设集学习、住宿、生活配套于一体的现代化教学园区。

1.协同集团采购业务负责人，与各校区保持密切协作，高效规范处理各类采购问题（如物料短缺、质量问题、交付延迟、紧急项目等）。 2.主导郑州校区重点采购项目的商务谈判，争取有利商业条件，审核并下达采购订单，跟进相关商务流程执行； 3.承担郑州校区日常采购事务，同时配合集团采购部开展大宗招投标项目，深入对接需求，推动招投标全流程落地； 4.落实上级交办的其他工作任务。