职位描述 工作职责： （1）协助落实生产所需的采购工作； （2）统筹资金使用计划，有效控制采购支出； （3）全面负责采购事务、供应商对接、资产登记及采购合同的规范管理。 任职要求： （1）年龄35周岁以下，具备统招大专及以上学历； （2）具有3年以上餐饮领域采购管理工作经验； （3）熟悉采购流程、渠道拓展相关知识，接受过食品安全、质量管控、采购体系等专业培训； （4）持有驾驶证并能熟练驾驶，可接受短期出差安排。 福利待遇： 1、工作时间：标准八小时工作制，冬季：上午8:00-12:00，下午13:00-17:00；夏季：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30； 2、全勤奖励+工龄补贴+绩效激励+通讯津贴+交通补贴+提供食宿+定期组织团队建设活动； 3、公司设有完善的晋升通道，工作氛围融洽，发展平台广阔。 如有意向，欢迎与我们联系！ 职位福利：绩效奖金、包住、全勤奖、包吃、节日福利、五险一金、通讯补助、交通补助 职位亮点：行业前景良好，资深团队引领，企业规模持续壮大，发展空间巨大！

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及采购策略规划，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程改进与效率升级，主导采购环节的数字化建设进程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 熟悉谈判技巧与合同管理流程，具备较强的沟通协调能力。 3. 具备良好的团队合作意识与创新思维，能够主动推进工作进展。 4. 英语读写听说能力良好，熟练操作ERP系统。

岗位职责: 1.负责采销团队的统筹管理，推进供应商的优化与开发，参与核心业务谈判，建立并完善采购及供应商管理体系与运作流程； 2.主导整体采购运营效率，对门店售罄率、库存周转等关键指标负责；统筹商品类目的结构布局与价格策略，依托销售数据、毛利率、复购情况、客户反馈等维度进行经营分析； 3.对商品全周期经营成果承担直接责任； 4.推动业务货盘持续迭代与选品规划，提升商品更新频率，确保在市场中维持货盘竞争力； 5.汇总并分析运营相关数据，针对短板及时制定可行的优化措施； 6.跟踪类目周度、月度及季度运营表现，保障运营成效达成公司既定目标； 7.牵头重点品牌及品类营销活动的资源对接与合作洽谈； 任职要求: 1.统招专科及以上学历； 2.3年以上即时零售闪电仓采购管理经验，具备华中区域相关供应商资源者优先考虑； 3.具备出色的品类运营与供应商管理能力，能准确把握市场发展趋势； 4.熟练操作办公软件，掌握常见数据挖掘工具、方法与分析模型； 5.具备丰富的团队带领经验与组织管理能力（需主导采销团队）； 6.具有清晰的战略思维、系统化执行思路，优秀的策划推广能力及强效的计划统筹执行力； 7.具备良好的适应性、抗压能力、沟通协调技巧、独立谈判水平以及团队推动与执行落地能力。

【岗位职责】 1、参与供应商的开发与维护，保持良好的合作关系，搭建稳定高效的供应体系； 2、结合销售预估及库存情况，合理制定采购方案，防止缺货或库存积压，提升库存流转效率； 3、严控采购成本与来料品质，妥善处理退换货及后续事宜，确保整体盈利水平； 4、联动销售、仓储及财务团队，保障“采购—销售—仓储”各环节高效协同运转。 【任职要求】 1、具备快消品、日化类采购管理经验者优先录用； 2、熟练操作办公软件，尤其精通Excel表格应用； 3、年龄25-35岁，性别不限。

职位描述： 1、供方资源管理：拓展并评估建材类供应商（包括生产厂家、一级代理商等），实施分级管理；建立并维护合格供应商名单，定期核查价格、品质及交付表现。 2、采购执行：依据客户订单与库存预警信息，拟定采购方案；开展询价、比价、议价工作，完成采购合同签署。 3、成本控制：关注主要建材（如螺纹钢、水泥、电缆等）市场价格变化，把握时机进行价格锁定或集中采购；持续优化整体采购成本。 4、供货保障：确保采购货物按时入库，协调供应商解决质量异常或交货延迟问题；针对紧急需求，组织加急交付或调拨应对。 5、库存协同：与客户经理对接销售预估，完善备货计划，降低库存积压与供应短缺风险。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验； 2、掌握采购作业流程及供应链运作模式； 3、具备一定市场研判与成本管控能力。

岗位职责： 1、负责收集整理各部门提交的采购需求，制定采购执行方案及资金使用计划，确保物资供应及时率达100%。 2、依据研发项目实际需要，组织实施比价议价流程，签订采购协议，并持续优化采购作业环节。 3、开展供应商资源开发与日常管理，完成资质审核、准入评估、绩效考核及相关维护工作。 4、协同技术、生产、品质等相关部门，参与产品全周期管理（如新产品原材料选型、量产初期物料保障）。 5、处理采购物资在交付与质量方面的异常问题，完成采购相关文档的编制与归档管理。 6、通过分析过往采购记录挖掘节约空间，掌握市场原材料价格动态，提出有效的成本控制措施。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，生物、化学等相关专业优先。 2、具备1-3年同类型岗位工作经验。 3、熟悉采购运作流程，能够独立推进采购任务及体系审查工作。 4、具有较强的沟通协调与谈判技巧，具备良好的成本管控意识和团队协作精神。 5、责任心强，职业操守良好，愿意持续学习新知识、适应岗位及企业发展需求。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、引入及全生命周期管理，保障采购成本、质量与交付稳定性 2. 主导采购谈判、合同签订与执行监控，优化采购流程与合规性 3. 结合生产计划与库存数据，制定科学采购计划并动态调整，降低呆滞风险 4. 协同质量、仓储、财务等部门推进供应商绩效管理与协同改进 5. 定期分析采购数据与市场行情，提出降本增效及供应链优化建议 任职要求： 1. 具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购逻辑者优先 2. 熟悉采购全流程及合同法、招投标等基本法规，具备风险识别与应对能力 3.沟通协调能力强，能高效推动跨部门协作与供应商关系维护 4.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5.诚信务实、责任心强，具备良好的职业素养与抗压能力

1、开展生猪市场调研工作，及时掌握每日价格动态，确保从非疫区合规采购生猪； 2、组织实施生猪收购，把控采购品质，对采购成本及出肉率等关键指标负责； 3、审核生猪供应商资质及相关检疫证明，落实索证要求，规范采购流程手续； 4、组织执行生猪到货后的称重作业、入圈安排及圈内日常管理工作； 5、办理生猪采购款项的结算事宜，确保账款准确及时； 6、建立并维护供应商档案，负责采购合同的归档与管理工作； 7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。

岗位职责: 1.统筹采销团队运作，推进供应商体系优化与开发，参与核心业务谈判，建立并完善采购管理机制及流程规范； 2.提升整体采购运营效率，对门店售罄率、库存周转等关键指标负责；主导商品类目结构规划与价格策略，结合销售表现、毛利率、复购情况、客户反馈等维度进行综合管理； 3.对商品全周期经营成效承担直接责任； 4.推动货盘持续更新与选品策略制定，保障货品结构紧跟市场变化，维持品类竞争优势； 5.汇总并分析运营各环节数据，针对短板及时输出可行性优化方案； 6.跟踪类目周度、月度及季度运营成果，确保达成公司设定的运营目标； 7.主导重点品牌及核心品类营销项目的策划、资源对接与合作落地； 任职要求: 1.全日制专科及以上学历 2.3年以上即时零售闪电仓采购管理经验，具备华中地区相关供应链资源者优先考虑 3.精通品类规划与供应商管理体系，具备较强的市场趋势判断力 4.熟练掌握办公软件，熟悉常见数据处理工具、分析方法及模型应用 5.具备扎实的团队建设经验与团队管理实操能力（需带领采销团队） 6.具有清晰的战略思维、系统化操作逻辑、出色的活动策划能力及高效的统筹执行能力 7.具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力、独立谈判技巧以及团队推动与执行落地能力

岗位职责： 一、采购计划制定 1. 需求分析：深入掌握销售端需求，明确所需商品或服务的品类、数量、品质标准及交付周期等具体要求。 2. 预采购管理：结合季节性销售趋势，提前组织备货，确保高峰期供应不断档，同时避免库存积压。 3. 预算管理：依据公司财务预算框架，科学规划采购方案，合理控制采购支出，保障成本可控。 二、库存管理 1. 库存监控：定期盘点库存状态，及时补充短缺物资，在维持安全库存水平的同时，有效清理冗余库存，防止滞压。 2. 库存优化：运用科学管理方法提升库存周转效率，降低库存持有成本，提高资金使用效益。 3. 库存报告：编制库存分析报表，为管理层提供准确的数据支持与优化建议，助力经营决策。 三、内外部协调 1. 内部协调：积极联动销售团队，精准把握业务需求，确保采购安排与公司整体运营策略保持一致。 2. 外部协调：与供应商保持高效沟通，掌握供货进度与供应链动态，妥善处理合作中的异常情况与争议问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售型或商贸企业采购计划/需求计划相关实操经验，有食品类采购背景者优先，具备良好应变能力的PMC人员亦可； 2、工作严谨、责任心强、细致耐心，具备优秀的沟通协调能力、抗压素质及团队协作意识； 3、熟悉采购计划编制与需求预测流程，能有效开展库存数据跟踪与分析； 4、熟练操作办公软件，尤其精通EXCEL各类函数公式应用。 福利待遇： 1、完善的福利：周末双休、五险一金、年终奖、带薪年假、员工体检、每人1200元/年的福利标准、子女生日福利、不定期团建； 2、上班时间：上午8:30—12:00 下午13:30—18:00 八小时工作制 周末双休 法定节假日正常休。

 丹尼斯繁荣店招聘[勾引][勾引][勾引]职位要求：1.招聘生鲜员初中以上学历；年龄25岁——40岁2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、公司提供五险一金+年终奖金免费培训，不拖欠工资。5、上升空间大。工作地点:意墅蓝山南门丹尼斯店工资2800元+奖金上班时间两班倒早班:6:40——15:00晚班:13：50——22:00有意者请到店里面谈！电话：非诚勿扰！

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郑州望晟包装有限公司招聘 一 装包工人 1、任职资格 年龄：25-45岁 应聘要求： 2、工作认真、细心、踏实、勤快.有极强的责任心.执行力和团队精神。 工资待遇每天100-130元三班倒 二 吹塑机机修两名 1、任职资格 年龄：25-40岁 应聘要求： 工作认真、细心、踏实、勤快.有极强的责任心.执行力和团队精神。 工资待遇一月6000-7500两班倒 位置:曲梁镇大学南路沟刘村附近 联系电话:

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

工作地址:浑南

岗位职责： 1、主要负责广州地区音视频产品、电子电脑周边设备及智能化行业等重点品类的采购开发工作。 2、制定重点品类采购策略，组织实施市场调研与行业分析，挖掘并引入具有市场竞争力的品牌方或OEM制造资源。 3、主导本地供应商的采购议价工作，在确保产品质量的基础上，持续推进采购成本优化目标。 4、与上海集团总部采购团队紧密协作，保障采购执行高效匹配项目交付及业务发展需求。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3年以上音视频产品、电子电脑周边产品或智能化行业采购工作经验； 2、熟悉本地品牌运作模式或OEM生产体系，掌握相关产品的技术规范、品控标准及制造流程，拥有稳定优质的本地工厂资源（简历中需体现具体品类实操经验）； 3、能接受出差安排（含工厂考察及驻厂监督生产），具备出色的商务谈判技巧和较强的抗压能力； 4、工作地点为广州当地办事处，初期需赴上海集中培训2-3个月，可接受者欢迎投递。

中级设备采购工程师8~9K/高级工程师9~11K 薪酬结构:固薪(5500-8000)+绩效奖金(2000-3000)+年终奖 岗位方向:社招(负责设备整机、备件采购) 晋升通道：专业/管理 1、专业方向:中级工程师—高级工程师—资深工程师—专家； 2、管理方向:采购组长—采购主管—采购经理—采购总监； 福利：缴纳五险一金、提供食宿、上下班班车接送； 岗位职责： 1. 需求分析与计划制定：核查设备需求的可行性，编制采购方案，评估技术先进程度。 2. 市场调研与供应商管理：开展设备市场考察，评价供应商履约表现，更新维护供应资源库。 3. 参与供应商谈判（交货周期、价格条件、付款方式、售后服务）。 4. 采购执行与合同管理：跟踪订单交付进度，协调处理采购异常情况，审阅合同关键条款。 5. 设备验收与入库：牵头组织到货验收及调试工作，落实设备操作培训安排。 6. 成本控制与优化：测算设备全生命周期费用，提出可行的成本降低建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程/电气/机械类相关专业。 2. 掌握机械构造与设计基础，熟悉标准件、电机及传动系统的应用。 3. 具备PLC编程能力，了解液压与气动系统原理及其维护要点。 4. 具备设备采购工作经验者优先考虑。

500强旗下行政专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制度，享受国家规定的带薪法定节假日，零基础提供带薪培训，工作轻松稳定，无需加班。 1、行政班工作时间，所有法定节假日均享受带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险类型； 3、主要负责产品介绍与资料登记工作，任务明确，压力小； 4、薪资结构稳定，月薪范围约5500-6500元，入职满一年以上者，月薪可达10000-15000元； 5、企业管理体系健全，在职员工超8000人，平台有保障； 任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 3、积极进取，诚实守信，具备责任心； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期通知工作； 2、客服岗位无需外出奔波，无风吹日晒，不涉及客户自主开拓； 薪资待遇： 1、收入构成：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，综合月收入稳定在4000-8000元区间，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，定期组织集体旅游、团队聚餐，公司每月、每季度及年度均设有奖金发放机制； 3、无需倒班，无夜间值班，入职即享带薪岗前培训； 工作环境： 1、配备独立办公工位，一人一机，全程室内办公，无需外出拜访客户； 2、高端办公场所，全天候中央空调调节室温（冬暖夏凉），配备独立工作区域及电脑设备，冰箱、微波炉等设施一应俱全； 3、办公氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展空间！集团公司面向社会广纳人才，打造优质发展平台，欢迎进入500强企业，实现理想目标！

职位描述 工作时间： 早上:8:00—11:30 下午:14:30—17:30 中午3个小时午休时间 工作内容: 1. 负责公司VIP客户资料的对接，完成信息录入、信息更新及节日问候等相关事务 2. 安排并执行客户礼品的发放工作 3. 受理客户投诉，整理理赔所需资料 4. 传达各类活动通知 薪资待遇： 1. 、周末双休、法定节假日全休，无加班 2. 提供旅游聚餐、定期组织团队建设活动 任职要求： 1. 专科及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2. 年龄25—45岁，有相关工作经验者优先； 3. 熟练使用电脑，掌握常用办公软件操作； 4. 具备较强的学习能力； 5. 具备良好的语言表达与沟通能力

薪资范围：4000元-12000元 职位薪资：4000/月，试用期：4000/元 奖金补贴：交通补助，话费补贴，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 1、主营业务：叶面肥、水溶肥、微生物菌肥、特种肥料产品 2、负责空白区域的招商拓展及现有客户的销售维护工作 具备网络销售经验者优先 薪酬结构：基本工资＋高比例提成＋奖励＋福利＋五险一金 每月休息8天，无需加班，无需加班，团队氛围融洽

行政岗位职责： 1. 负责办公室日常办公制度的执行与维护。 2. 统筹各部门办公所需后勤支持与协调工作。 3. 管理行政类档案，处理公司传真及快递收发事务。 4. 承担公司各类活动安排及办公物资采购任务。 5. 办理客户礼品的申领与分发事宜。 6. 协助行政主管完成对外相关事务的对接与处理。 岗位要求： 1. 具备较强的客户导向服务意识。 2. 工作态度严谨，责任心强，具备主动性。 3. 熟练操作常用办公软件。 4. 持有有效驾照并具备实际驾驶经验。 工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00（7小时工作制）。 福利待遇：1. 带薪年假、五险、年度旅游、节假日福利、弹性工作、车贴等。 2. 本科及以上学历，持毕业证可申请500元/月的补贴。 职位福利：绩效奖金、无官僚风气、团队气氛活泼

岗位职责及要求： 1. 负责投标文件的编制、排版、打印、复印等相关工作，完成标书制作全流程任务； 2. 熟悉招投标流程，能够收集整理招投标信息并处理各类投标相关事务； 3. 具备招投标工作经验者优先，有南方电网、国网或工程项目类投标经历者更佳； 4. 能够协同公司各部门高效配合，严格保守公司、客户及供应商的相关信息； 福利待遇： 1. 提供六险一金； 2. 实行双休制，享有节日福利及不定期组织的团队建设活动； 3. 办公环境优越，团队氛围融洽轻松！ 4. 学历要求为本科及以上；

前台文员接待

岗位职责 1. 负责非生鲜类商品的采购执行，确保所采商品满足公司对品质与成本的双重标准。 2. 拓展优质供应商资源，构建并维系长期稳定的供应合作关系，保障供货链顺畅高效。 3. 开展市场信息收集与分析，掌握行业变化及价格走势，为采购策略制定提供数据支持。 4. 主导与供应商的商务洽谈，争取有利的采购价格及付款政策。 5. 组织采购合同的签署与落地实施，监督各项条款的有效落实。 6. 监控采购订单全流程进展，快速响应并解决执行过程中的各类突发状况。 7. 结合销售数据与库存现状，参与制定科学合理的补货与采购计划。 8. 配合相关职能部门处理商品售后问题及质量纠纷，提升供应链服务质量。 二、岗位要求 1. 年龄介于25至40周岁之间。 2. 拥有五年以上非生鲜品类采购实操经验。 3. 精通采购作业流程与供应链运作机制，具备出色的议价能力与成本管控意识。 4. 具备敏锐的市场洞察力，能准确预判行情波动和价格走向。 5. 沟通表达能力强，富有团队协作精神，可高效联动内外部协作单位。 6. 工作态度积极，细致踏实，抗压性强，执行力突出。 7. 熟练操作常用办公软件及采购管理相关系统工具。 四、福利待遇 1. 提供具有市场竞争力的薪酬结构及绩效激励方案。 2. 健全的福利保障，涵盖五险、带薪年休假、节日关怀等各项权益。 3. 优质的办公环境与融洽的团队氛围，助力员工实现职业成长。 4. 定期组织专业培训与学习发展项目，持续提升综合能力与专业水平。

1、负责审核报名单位的资质情况，确认投标单位是否具备相应的施工资质，检查资质的有效期限及相关资料的完整性。 2、开展投标单位实地考察工作，结合项目实际情况及公司工程建设模式，对报名单位进行综合评估，重点核查企业运营状况、资质原件真实性，以及工程业绩与后续服务能力。 3、组织实施市场调研，收集并对比市场价格信息，规范做好考察过程记录。 4、承担合同的起草、协商与签署任务，依据《合同法》及相关规定拟定合同文本，围绕公司利益开展商务洽谈，经管理层审批后完成合同签订流程。 5、跟踪中标单位的生产执行进度，在确定合作单位后，持续监督其履约进度，确保合同条款有效落实。 6、落实合同归档管理，确保签约完成后合同文件及时、分类有序地存档保管。 7、执行采购价格审查，针对材料采购提前开展市场比价，审核各供应商报价，在质量相当的前提下，优选价格合理、服务优良的供应方。 8、定期向主管领导汇报本部门工作进展，根据各项任务推进情况及时反馈；对未能按期履约或服务质量不达标的单位，提出后续合作建议。 9、配合相关部门完成协同工作，保障业务流程顺畅运行。 任职要求： 1、品行端正，诚实守信，工作认真负责，具有较强的职业操守。 2、工商管理、建筑、土木工程、工民建、市政等相关专业，大专及以上学历。 3、具有3年以上在建筑施工单位或总承包单位担任采购经理及以上岗位经验，累计5年以上采购相关工作经验。 4、具备良好的组织协调能力和团队管理能力，拥有出色的沟通表达与跨部门协作技巧。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务，包括办公环境管理、办公用品采购与发放、会议组织及会议记录整理等工作； 2. 协同各部门处理行政支持需求，推动跨部门协作，确保办公流程高效运转； 3. 办理员工入职与离职手续，负责考勤数据汇总、社保公积金基础业务操作等人事辅助性工作； 4. 对公司各类文件资料进行分类、归档与保管，确保行政档案清晰规范； 5. 完成上级交办的其他行政相关任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上行政类工作经验者优先考虑； 2. 工作细致认真，具备良好的沟通能力、表达能力和主动服务意识； 3. 熟练操作Office办公软件，具有基本的文字撰写能力； 4. 责任心强，具备较强的多任务处理能力和执行效率； 5. 需具备美业相关行业经验！ 薪资待遇： 1. 底薪5000元（无责任底薪），每月绩效奖金500-1500元，综合收入5500-6500元； 2. 福利完善：五险一金入职即缴，足额缴纳，双休+法定节假日正常休息，带薪年假不少于10天； 3. 补贴齐全：餐补30元/天、交通补贴200元/月、话费补贴100元/月，高温/取暖补贴按季度发放； 员工福利：每月设有团建经费、生日礼金、节日礼品、年度免费健康体检，入职满一年可享年终奖金（1-3个月薪资）； 成长支持：提供免费行政技能提升培训，晋升机制公开透明，支持内部横向转岗至人事、商务等岗位发展。 工作时间： 9:10-18:10，午休1.5小时，无需加班！ 工作地点： 市区地铁口附近，交通便捷，办公环境整洁舒适 团队氛围轻松，拒绝内卷，欢迎踏实肯干、积极主动的你加入，共同让行政工作更有温度～ 投递简历将有机会优先安排面试，速来！