
供应部-废钢采购副部长(含科处级)
2-3万元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 贯彻执行公司战略,收集并分析行业及业务发展动态,提出推动业务发展的可行性建议
2. 协同部长开展部门日常运营工作,保障各项业务高效有序推进
3. 配合部长开展团队人员管理,推进人才梯队建设与团队能力提升
4. 协助部长完善部门内部管理制度,优化采购与销售流程的标准化建设
5. 协助部长开展业务运营及库存管控工作,提供准确的数据支持以辅助管理决策
6. 协同部长推进客户与供应商的开发、管理及长期合作关系维护
7. 完成上级领导安排的其他工作任务
技术能力要求:
1. 废钢采购方向:
(1)本科及以上学历;
(2)具有5年以上大型钢铁企业或钢贸公司废钢采购或废钢贸易相关工作经验,条件特别优秀者可适度放宽;
(3)具备不少于2年的业务管理岗位经验,拥有扎实的管理实践积累和团队组织能力;
(4)了解大宗商品交易模式,掌握废钢市场及相关期货知识,具备一定的行业资源积累。
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年本科
一、岗位职责
1、负责采购及供应相关业务的实施与推进;
2、负责供应商开发与供应链的协调管理;
3、负责合同执行与交付进度把控;
4、负责市场动态分析与业务风险管控;
5、负责采购环节的质量监督与成本优化;
6、负责跨部门信息的收集与传递;
7、负责采购数据的整理与汇报工作;
8、完成上级安排的其他临时任务。
二、能力及素质要求
1、年龄35周岁以下,不限工作经验,本科及以上学历,机械或冶金工程类相关专业;
2、具备良好的沟通表达与书面撰写能力;
三、薪资:5000-7000
四、福利待遇:五险一金、月休4天、免费食堂、车补话补、工龄补贴
五、工作时间:
8:00-12:00, 13:30-17:30
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
供应商管理:
负责供应商的开发、评估与日常管理,构建并维护长期稳定的供应体系。
定期开展供应商绩效考核,确保其在质量、成本及交付周期等方面满足公司标准。
持续优化供应链结构,实现采购成本下降与效率提升。
产品研发支持:
参与新产品的研发过程,结合市场需求与公司战略方向,筛选合适的原材料及代工资源。
与研发团队密切配合,保障产品从设计到批量生产的顺利衔接。
关注行业动态,积极引入新型原料或先进工艺,增强产品市场竞争力。
采购执行:
制定科学合理的采购计划,保障原材料与成品的稳定供应。
主导采购合同的商务谈判、签署及后续执行,确保条款有利于公司利益。
全程跟踪采购环节的质量、成本与交期,快速响应并处理突发异常情况。
跨部门协作:
协同生产、质量、销售等相关部门,确保采购工作与企业整体运营目标相一致。
提供及时的市场资讯与优质供应商资源,支持公司业务持续拓展。
任职要求:
学历要求:
本科及以上学历,食品科学、供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑。
工作经验:
5年以上采购或供应链相关工作经验,具有食品行业经验者优先。
具备丰富的供应商开发与管理经验,熟悉食品原辅料及委托加工市场情况。
有新产品研发支持经验者优先,能有效配合研发项目推进。
技能要求:
精通采购流程与供应链运作模式,具备优秀的谈判技巧和成本管控意识。
拥有较强的数据分析能力,能够通过数据驱动优化采购策略。
了解食品行业相关法律法规与行业标准,对食品安全与质量管理有深入认知。
个人素质:
具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。
工作认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
具有创新意识以及独立分析和解决问题的能力。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年本科机械配件机械设备风电 机械行业
岗位职责:
1、主持公司采购部门整体运作,拟定采购战略方案,协同管理层规划企业长期发展战略;
2、统筹部门日常运营,实施对团队成员的管理、辅导、培训及绩效考核;
3、制定并执行供应商开发策略与采购计划,确保采购工作高效推进;
4、审核应付账款流程,编制采购预算,优化资源配置,有效控制采购支出;
5、建立并持续完善供应商管理体系,保障供应链稳定可靠;
6、牵头开展物资市场动态调研,进行数据整理与趋势分析;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械制造类相关专业;
2. 具备3年以上采购管理经验,熟悉风电或工程机械行业钢结构焊接制造、金属加工领域;
3. 具备良好的组织协调与团队管理能力
采购主管(部门负责人)
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年本科国内采购机械制造品零配件大中型企业采购经验成品/样品原材料
岗位职责:
1、全面主持公司采购部门各项工作,拟定采购战略方案,配合公司管理层推进整体发展战略的制定与实施;
2、负责团队日常运作管理,对下属员工进行工作指导、能力培训及绩效考核;
3、制定并执行供应商开发策略与采购计划,推动落地实施;
4、审核应付账款流程,编制采购资金预算,有效管控采购支出;
5、建立并优化供应商管理体系,确保供应资源稳定可靠;
6、牵头开展物资市场动态调研,完成信息整理与趋势分析;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械制造类相关专业;
2. 具备3年以上风电或工程机械行业采购管理经验,熟悉钢结构焊接制造、金属加工等环节;
3. 具备良好的组织协调与团队管理能力
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年本科招商采购招标采购
岗位职责:
1. 开展市场调研,掌握行业发展趋势,为采购决策提供可靠的数据依据;
2. 与供应商保持长期稳定的合作关系,通过高效沟通保障采购流程顺利推进;
3. 跟踪采购成本变化,落实成本管控策略,提升采购性价比;
4. 拥有供应商或源头资源,熟悉生鲜、非食百货及文创类产品采购流程,能协调内部需求,确保采购任务及时交付。具备文创类采购经验者优先考虑
任职要求:
1. 具备优秀的沟通与谈判能力,能与供应商进行有效对接;
2. 具备较强的市场洞察力和分析判断力,能准确识别市场变化趋势;
3. 具备良好的统筹规划能力,可科学制定并执行采购计划;
4. 具有团队协作意识,能够组织团队共同达成采购目标;
5. 熟练操作常用办公软件,能高效完成采购数据整理及报告编制工作
采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管3-5年本科采购策略制定供应商管理成本控制
嘿,我们正在寻找一位富有热情与战略思维的采购经理,携手构建高效供应链体系!
你的职责将涵盖采购策略制定、供应商统筹管理、成本管控等方面,助力公司采购流程持续优化。
如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们!
1. 拥有本科或以上学历,对采购领域充满兴趣;
2. 具备数年采购或供应链相关工作经验者优先;
3. 擅长开发优质新供应商并推进合作谈判;
4. 熟悉各类采购管理工具的操作与应用;
5. 具备良好的团队协作精神,勇于面对工作挑战。
期待与你同行,共同引领供应链升级新篇章!
采购主管
4000-6000元/月
采购经理/主管3-5年大专招标采购
年龄要求: 不限
性别要求: 不限
工作经验: 3年以上
薪资范围: 5000-5500元
学历要求: 专科及以上
专业要求: 不限
从业经历要求: 具备3年及以上采购管理岗位工作经验,有文旅、建筑等相关行业采购管理实践经历者优先考虑。
主要工作内容
全面统筹采购部门日常运作,拟定并落实采购策略,统一组织公司所需物资、原材料及设备的采购实施,确保采购流程高效顺畅。
主导供应商资源的拓展、资质审核、绩效评估与关系维护,构建长期稳定的合作体系,协商价格政策、结算方式及合同条款,实现采购成本的有效管控。
全程监督采购质量与进度,跟进订单生产、物流配送、到货验收等关键节点,快速响应并处理交期延误、品质异常等问题,确保供应及时且符合标准。
跟踪市场动态与原材料价格变化趋势,制定降本增效方案,持续优化采购流程,提升供应链整体运行效率。
联动生产、仓储、财务等相关职能部门,精准对接采购需求,协同完成库存管理、账目核对等工作,保障跨部门协作高效衔接。
定期开展市场考察,掌握行业物资价格波动情况,整合多方供应商报价信息,综合比对价格、质量、交付周期及付款条件,输出询价分析报告,支撑采购决策。
负责采购询价全流程操作,包括需求确认、报价文件编制、供应商答疑、报价回收与评审,防范虚高报价和信息偏差,确保采购过程透明可控。
任职要求:
大专及以上学历,采购管理、供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先。
具备3年及以上采购管理相关工作经验,熟悉文旅、建筑等行业采购运作模式者优先。
精通采购全链条业务,掌握供应商开发、成本控制、合同谈判、质量管理等核心技能,了解行业市场格局与供应链运行机制。
具有较强的计划协调能力、谈判技巧和问题应对能力,工作认真细致,责任心强,具备良好的团队管理与跨部门协作意识。
熟练操作Office办公软件及采购管理系统,具备扎实的数据整理与分析能力。
遵守职业道德规范,诚实守信、廉洁从业,无不良从业记录。
服从上级安排的工作任务。
原料采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理3-5年本科机械配件工程机械机械设备
一、工作职责:
1. 依据部门年度绩效目标及各项行动计划,将月度工作任务落实到岗,重点跟进成本、交付、品质、服务等供应商管理环节的执行情况。
2. 负责开展供应商开发、物资询价、议价、比价以及采购下单与进度跟踪。
3. 持续关注所采购物资的市场动态,掌握主要产地分布与供应渠道,结合采购需求及时采取应对措施并跟进落实。
4. 具备较强的数据处理与分析能力,能够利用日常业务数据识别问题并推动解决方案落地。
5. 及时协调处理物料采购及生产使用过程中出现的供货异常和各类质量问题反馈。
6. 具备ERP系统操作逻辑理解能力者优先考虑。
7. 完成上级交办的其他相关工作。
二、任职要求:
1. 本科一批及以上学历,制造工程、供应链管理等相关专业优先;
2. 3~5年在中大型制造企业从事采购供应或供应链相关岗位工作经验,熟悉制造类企业物资采购流程与实务;
3. 具备订单与合同管理实际经验,掌握所购产品、材料特性及加工工艺等相关理论知识,支撑供应商管理工作;
4. 熟知大型制造企业内部运作流程,了解采购端持续降本的实施方法与路径;
5. 为人正直诚信,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
职位亮点:国内卫生陶瓷出口 TOP1企业
打砂纸腻子工大白工刮石膏板1-2人
唐山路北区凤凰国际石材市场,小门市,新石膏板顶吊好了,一点造型都没有,纯平的,只刮顶,没墙面。刮两遍腻子就行了。差不多就行,要求不高,好干,30左右平米,300元。(邻居还有一家,也要跟着一起刮白,顶加墙,来了,你们自己谈价格,一起干了)
唐山遵化市平安城工地招普工五名,日工资,180元,工资日结,每天八个半点,话
180元/天
小工3-5人日结
平安城工地招普工五名,日工资,180元,工资日结,每天八个半点,话
小工长期3-5人日结
遵化平安城大秦铁路工地招普工5名。日结工资180元,工期一年。每天工作时长8.5个小时。工作地址:遵化
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理
3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性
5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情
2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力
3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明)
4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力
5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5.坚决恪守道德底线
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理/主管
8000-11000元/月
采购经理3-5年本科
岗位内容:
1. 制定并执行企业采购方案,落实采购流程,确保所购物资质量满足公司标准;
2. 负责供应商的开发与维护,建立并保持稳定高效的供应合作关系;
3. 拓展新的供应资源,持续改进和提升采购作业效率;
4. 结合公司实际需要,争取优质性价比的产品与服务,保障采购任务准时完成。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上采购领域相关工作经历;
2. 掌握采购作业规范及供应链运作模式,熟悉行业市场动态;
3. 拥有良好的沟通协调技巧,能够高效对接内外部协作方;
4. 具备突出的商务谈判水平和敏锐的商业判断力;
5. 熟练操作常用办公软件,具备基础的信息化处理能力。
管培生(本科)
5000-8000元/月
文员经验不限本科跨部门协作战略规划参与快速学习成长
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理方法,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展与成果。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,积累实战经验,为未来承担更多职责打下坚实基础。
3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场动态分析,协助制定企业战略发展方向。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,有强烈的成长动力和逻辑思维能力。
2. 不限学历、专业或工作经验,只要愿意投身行业,主动学习相关知识与技能,均可申请该职位。
3. 工作热情投入、乐于协作分享、态度积极乐观,是我们选拔人才时重点关注的素质。
采购总监
8000-15000元/月
采购总监5-10年本科
一、战略规划与目标制定
1、拟定商品运营中心管理制度,结合公司业务发展方向制定成本管控方案;
2、制定周期性采购计划,拆解各品类采购任务(生鲜类、原材料、标品非标品、设施设备、包材等),并跟进落地实施;
3、研判市场动态(如价格变动、政策调整、新兴技术),识别潜在风险并优化采购应对策略。
二、供应商管理
1、供应商开发与评估:构建供应商引入标准,拓展优质供应资源,定期开展供应商评价(质量、交付、价格、服务),推行分级管理机制(如ABC分类);
2、合作关系维护:牵头重点供应商谈判,签署年度合作框架,保障供应持续稳定,协调解决供应商争议(如品质异常、履约赔偿),保障公司权益。
三、采购流程与成本控制
1、完善采购作业流程(需求确认、比价议价、合同签订、付款执行等),推进流程数字化建设;
2、借助集中采购、批量优势、替代物料等方式实现降本增效;
3、挖掘采购数据分析价值,发现成本节约空间(如库存结构优化、统一采购标准)。
四、合规与风险管理
1、确保采购行为符合国家法规、企业内控及法务规范要求;
2、制定供应链风险应对预案(如供应中断、成本上行),设立紧急采购通路;
3、审核采购合同合法性,防范法律与财务隐患。
五、跨部门协同
1、促进多部门联动(协同仓储物流中心、代加工生产、门店、财务等部门),提升供应链整体运作效率;
2、配合唐山宴、宴禧项目需求(如客户专属物料采购),提供采购支持。
六、团队与绩效管理
1、搭建专业采购队伍,明确岗位职责并制定培训体系;
2、设计部门绩效考核机制,设定采购关键指标,实施团队绩效评估;
3、加强采购廉洁管理,落实廉政协议签署,组织常态化廉洁教育培训。
七、完成上级交办的其他工作任务。
行政企宣专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科品牌策划行政事务统筹企业文化建设企业公关维护
工作职责:
1. 统筹并落实公司日常行政工作,涵盖会议安排、文档归档、办公区域管理等,确保内部运作顺畅有序。
2. 策划并推进企业品牌推广活动,负责新闻稿件撰写、官网及公众号内容维护、行业展会参与及媒体联络,提升品牌影响力。
3. 支持企业文化建设,策划员工关怀活动,制作文化宣传资料,促进团队融合与认同感。
4. 维护企业对外形象,协调外部合作伙伴关系,妥善处理公共关系事务,保障企业声誉稳定。
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、新闻传播、市场营销等相关专业优先考虑。
2. 具备1-3年行政或企业宣传相关经验,熟练使用办公软件,有品牌文案创作或活动执行经历者优先。
3. 文字表达能力强,沟通协调能力佳,能独立完成文案输出及活动方案制定。
4. 责任心强,执行力高,具备多任务处理能力,适应高效工作节奏。
经理助理
大型:工资待遇优厚,招聘要求:24周岁到50周岁,男女不限,岗位:主管3名,内勤助理1名,工作时间:周一到周五上午8:30—11:30,下午2点到5点,周六周日法定节假日正常休息!退伍军人优先,条件优异者可放宽年龄
电话郑经理
地址:世博网络科技中心
采购助理
7000-10000元/月
采购专员/助理3-5年大专
岗位职责:
供应商管理:
负责供应商的开发、评审及日常管理工作,构建并维护稳定高效的供应体系。
定期开展供应商绩效考核,确保其在质量、成本、交付周期等方面满足公司运营需求。
持续优化供应链结构,推动降本增效,提升采购运作效率。
采购执行:
根据业务需求制定采购计划,保障原材料与成品的及时供给。
主导采购合同的商务谈判、签署及履约跟进,确保条款有利于公司利益。
全程跟踪采购订单执行情况,有效管控质量、成本与交期,快速响应并处理突发异常。
跨部门协作:
协同生产、品质、销售等相关部门,确保采购策略与公司整体经营目标协同一致。
提供市场动态及优质供应商资源信息,支持公司业务拓展与产品创新。
任职要求:
学历要求:
大专及以上学历
工作经验:
1年以上采购或供应链相关工作经验,具备食品行业经验者优先考虑。
具有供应商开发与管理实操经验,熟悉食品原辅料及委托加工市场情况。
有新产品研发支持经验者优先,能配合完成新品开发中的采购配套工作。
技能要求:
掌握采购作业流程与供应链管理知识,具备良好的谈判技巧和成本控制意识。
具备一定的数据分析能力,能够运用数据支撑采购优化决策。
了解食品行业相关法律法规及标准要求,对食品安全与质量管理有清晰认知。
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限
我们正在招聘一名专业行政专员,
负责公司日常行政事务及协调管理工作。
工作内容:
涵盖文档整理、会议组织、访客接待、办公用品采购等事项。
岗位要求:
1. 行政管理或相关专业背景者优先考虑;
2. 具备1-2年相关工作经验,表现优异的应届毕业生亦可应聘;
3. 熟悉常用办公软件及设备操作;
4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力;
5. 工作细致、踏实,富有责任心。
装饰公司综合管理岗
4000-5000元/月
文员5-10年本科混合办公活动/会议组织供应商管理接待/外联资质/证照管理印章管理档案管理物品采购/领用固定资产管理企业文化建设文书起草库房管理保密管理中型及以上活动组织经验文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
1、负责人力资源相关工作,包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等;
2、负责行政后勤管理,包括办公用品采购、档案管理、会议组织等;
3、协助制定并执行门店规章制度,推动企业文化落地;
4、支持各部门日常行政需求,保障门店正常运转。
5.负责客户订单的录入、审核、跟踪与归档;
6、协调物流、仓储等部门,确保订单按时发货;
7、处理订单异常情况,如退换货、延迟等;
8、维护订单系统数据,提供订单报表支持。
行政专员(无加班)
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务采购事务
1. 负责文件的整理、归档及日常保管工作。
2. 组织会议安排,准备所需资料与会务支持。
3. 接待来访人员,提供初步咨询与引导服务。
4. 承担办公用品的采购、分发及库存管理工作。
5. 协助各部门处理各类行政辅助事务。
有意者欢迎联系,期待您的加入!
辅料采购科处级(相关专业应届生可投)
6000-8000元/月
采购专员/助理5-10年本科
岗位职责:
1、配合部长及副部长制定并落实辅料、合金、耐材的年度采购策略与实施计划,达成公司下达的采购任务与成本压降指标。
2、主导辅料、合金、耐材类物资的采购运营工作,涵盖市场开发、供应商磋商、合同履行及价格机制设计等环节。
3、持续推进降本增效举措,通过市场价格对标、采购方式优化、供应结构升级等手段,提升采购成本控制能力。
4、负责行业信息的采集与研判,实时跟踪同行业企业采购动向及市场波动趋势,为采购决策和定价提供数据支撑。
5、牵头开展供应商资源开发与管理体系搭建,积极引入优质新供方,巩固并强化与核心供应商、长期合作单位的战略协作。
6、承担采购数据整理、分析及经营报告编制工作,准确评估业务运行情况,为管理决策提供有力依据。
7、协助部门负责人推进采购团队建设与绩效管理,提升人员专业水平与执行效率,联动生产、物流等职能部门确保原料及时供应。
任职条件:
1、本科及以上学历,专业方向为冶金工程、供应链管理、采购与供应管理、材料科学与工程、金属材料工程等相关领域。
2、具有5年以上钢铁企业冶金辅料、耐材、合金采购工作经验,具备团队管理经历,熟悉钢铁行业大宗原材料采购运作模式者优先考虑。
3、拥有丰富的大宗原料供应商网络、渠道资源及市场信息资源者优先,具备实际操作区域或品类采购全流程经验,并有明确业绩成果者优先。
4、了解合金类、耐火材料类产品生产工艺流程及性能特性者优先录用。
5、具备稳定的供应商资源基础,熟练掌握供应商开发、商务谈判、合同执行及关系维护技能,保障采购渠道持续稳定。
6、熟悉成本控制、风险防范机制,精通大宗物料采购全链条管理,能够运用数据分析手段提高原料周转效率。
7、特别优秀者,可适当放宽至专业对口的重点院校应届毕业生。
栏目概述
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