
【高薪】海南旅游线路策划运营
3-4万元/月
销售经理/主管五险一金5-10年本科境内游
【全国集团性大公司】高薪诚聘海南旅游产品设计与推广经理
岗位职责:
- 主导海南定制化旅行及度假产品的策划与升级
- 策划并执行覆盖线上、线下及跨境的整合营销方案
- 带领5人以上团队,完成年度经营指标
任职要求:
- 本科及以上学历
- 具备5年以上旅游产品相关经验,其中3年以上团队管理经历
- 熟悉海南文化旅游资源及自贸港相关政策
- 擅长数据驱动型推广策略与爆款产品打造逻辑
薪酬:底薪20k-30k + 提成,五险一金
销售
6000-9000元/月
销售经理包吃6-10人1年以下学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
三亚吉阳区海南鑫淼科技有限公司招聘店面位置:吉阳区荣兴建材城A栋6号美的智慧家底薪4000
4000-10000元/月
销售经理社保1-2人1-3年中专/中技门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC国内院校优先批发/零售其他产品/服务快消品销售经验
海南鑫淼科技有限公司招聘
店面位置:吉阳区荣兴建材城A栋6号美的智慧家
底薪4000加提成
销售主管
5000-9000元/月
销售经理/主管1-3年本科政府/社会团体面销/陌拜大客户销售软件/企业服务产品星级酒店对企业/机构(To B)销售经验政府客户面销/陌拜经验
工作地点:海南省-三亚市
编制:阅动三亚信息技术有限公司
一、岗位职责:
1、销售目标:负责所属行业的市场开拓与销售工作,达成公司下达的业绩指标;
2、市场分析:开展行业市场调研,挖掘潜在商机,精准把握客户实际需求;
3、品牌推广:策划并实施技术交流活动及营销推广方案,增强公司产品与解决方案的市场认知度。
二、岗位要求:
1、通信、电子、计算机、信息技术等相关专业统招大专及以上学历;
2、具备1年以上通信类产品在市场推广及销售领域的成功经验;
3、了解行业动态与市场需求,拥有客户关系维护、项目运作及市场策划能力;
4、踏实肯干,责任心强,具备较强的学习意识和协作精神;
5、具有星级酒店或政府行业从业经历者优先考虑。
销售经理
7000-9000元/月
销售经理1-2人3-5年大专区域销售TOB
政府/社会团体,对企业/机构(To B)销售经验,快消品销售经验。
岗位职责:
1.订单管理:统筹生鲜食材订单全流程,制定管理规范,协调仓储、冷链等部门确保订单按时按质交付,处理订单异常,统计分析订单及损耗数据。
2.业务开发:制定销售目标,拓展生鲜食材客户(餐饮、商超等),维护核心客户关系,关注行业动态,调整开发策略,达成销售业绩。
3.团队管理:负责部门员工培训及考核,明确工作目标,提升团队业务能力,统筹工作分配,确保销售目标落地。
4.业绩与流程管控:分解销售目标,管控销售及损耗成本,制定完善部门管理制度及流程,协调跨部门协作,推动供应链优化。
任职要求:
1.3年以上销售管理经验,1年以上同岗位管理经验,生鲜食材供应链相关行业优先,有成熟客户资源者优先。
2.熟悉生鲜订单管理及冷链知识,具备丰富的业务开发、客户维护经验及谈判能力。
3.目标感强,具备优秀的团队管理、问题解决能力及抗压能力,能适应出差。
4.具备生鲜市场洞察力及客户拓展、订单管控能力,能把控食材损耗。
5.具备团队搭建、统筹协调及应急应变能力,熟练使用办公软件。
客销经理
4000-10000元/月
销售经理五险一金经验不限高中面销/陌拜地推销售直销按单提成其他产品/服务无经验要求
招聘条件:
1、初中及以上学历,专业不限,熟悉智能手机操作、熟悉电脑基本操作
2、年龄18-50周岁,身体健康,需适应户外工作,性别不限
3、沟通表达能力强,具备服务意识;对销售工作有热情,有运营商营销经验人员优先
4、有通信行业或销售经验者优先,具有强烈的责任心、良好的团队协作和敬业进取精神,快速的学习能力、较强的抗压能力和良好的沟通能力,遵纪守法,无不良记录。
薪酬待遇
1、基础工资+绩效工资+计件工作+专项激励+五险一金
2、月收入:4000~10000元,多劳多得,上不封顶
3、免费岗前培训及职业导师带教4、工作地点:海南三亚
销售部经理
4000-6000元/月
销售经理包住包吃五险一金1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先公关/传媒招商/商户拓展类服务电话销售经验酒店销售经验
接待游客,服务贴心,普通话流利,个人形象好,
销售专员
5000-10000元/月
销售专员包住五险一金1-2人1-3年高中较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务房地产对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
一、岗位职责:1. 负责门店门窗产品的销售与客户接待工作;2. 为客户提供专业的产品介绍、方案推荐及售后咨询;3. 维护客户关系,跟进潜在客户,完成销售目标;4. 协助门店进行产品陈列、库存整理及日常运营工作;5. 收集市场信息,反馈客户需求,助力产品与服务优化。二、任职要求:1. ,年龄18-40岁;2. 具备门窗或相关建材行业销售经验者优先;3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强;4. 工作积极主动,有责任心,具备团队合作精神;5. 能够适应店面工作节奏,有较强的学习与应变能力。三、薪资待遇:1. 薪资范围:3000-20000元/月(上不封顶,具体面议);2. 薪酬结构:底薪+提成+绩效奖金,多劳多得,上不封顶;3. 社会保险:按规定缴纳社保;4. 其他福利:带薪培训、节日福利、定期团建、晋升机会等。
海口双休高薪-销售主管
1-2万元/月
销售经理/主管经验不限大专电话销售网络销售
任职要求:
1、普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟悉电话销售、线上邀约及产品推介等相关基础销售技巧。
2、具备较强的学习与吸收能力。
3、工作踏实有责任心,充满积极性与热情,能承受工作压力,并主动寻求有效解决方案。
工作描述:
1、负责销售团队的搭建、成员培训、成长辅导、目标达成及团队氛围建设等日常管理事务;
2、将月度业绩目标合理分解至各团队成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况优化调整策略;
3、强化销售人员的风险防范意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规;协同相关部门,及时解决销售过程中出现的问题,持续完善策略与执行方案。
三亚海棠区招专业住宅楼穿线包工价格0.8毛一米汤锡。套软管。盖盖板。要来做的在打电话谢谢
300-400元/天
综合承包强电工1-2人
三亚市海棠区招专业住宅楼穿线包工价格 0.8 毛一米汤锡。套软管。盖盖板。要来做的在打电话谢谢
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人1-3年高中面销/陌拜直销较多外勤回款提成销售额提成TOB
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业业务逻辑
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确
4.具备数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有成功带团队经验者优先
渠道经理/主管
1.5-2.5万元/月
销售经理1-2人5-10年大专面销/陌拜区域销售较多外勤TOB对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
直招渠道经理|高薪提成+分润,自带资源优先
一、岗位职责:
(一)渠道开发拓展
1. 开发下游固定渠道客户:焦化厂、钢铁厂、火力发电厂、大型煤炭贸易经销商、物流中间商,搭建稳定分销渠道网络。
2. 开发外省渠道(准格尔旗等区域) ,发展区域独家分销商,制定渠道招商政策 、分级经销价格体系,管控窜货 、低价乱价行为。
3. 摸排区域煤炭供需 、竞品洗煤厂煤质 、报价 、渠道政策,每月输出市场渠道分析报告。
(二)渠道客户全周期维护
1. 定期走访渠道经销商 、终端大厂,跟进客户长协 、月度采购计划,维护客情,提升渠道复购与订货量。
2. 对接渠道客户处理煤质指标(灰分 、硫分 、挥发 、发热量)异议 、亏吨 、运输延误等售后纠纷,协调洗煤生产 、化验 、物流部门解决问题。
3. 建立完整渠道客户档案,记录采购量 、结算方式 、煤质需求 、账期 、履约能力,分级管理核心大客户与中小经销商。
(三) 商务 、合同与回款管理
1. 独立完成渠道商务谈判:精煤/ 中煤 / 煤泥定价 、运输方案 、付款账期 、质保条款 ,起草 、签订渠道经销 、长协供货合同。
2. 跟踪渠道订单全流程:排产 、装车 、汽运 / 铁路发运 、质检对账,配合财务完成发票 、结算 、应收账款催收,严控渠道坏账风险。
3. 完成公司下达月度 、季度 、年度渠道销售业绩指标,拆解渠道分销任务至各区域经销商。
(四) 内部协同与数据汇报
1. 联动洗煤生产部调整产品配比,根据渠道客户需求定制不同指标精煤;对接物流团队优化运输成本 、保障渠道供货时效。
2. 每周提交渠道开发进度 、订货台账,月度复盘渠道销量 、利润 、客户流失数据,优化渠道开发策略。
二、任职要求:
1. 35-50周岁,大专及以上学历,市场营销 、矿物加工 、煤炭化工 、物流供应链优先;煤炭行业从业经验丰富者中专可放宽录用。
2. 5年及以上煤炭洗煤销售渠道经验,熟悉神木煤质指标、能根据客户需求匹配洗煤产品。
3. 熟悉汽运/铁路发运流程;能接受常态化省内外出差,持有C1驾照,自备车辆优先。
4. 具备商务谈判 、合同拟定 、应收账款催收能力,能独立处理渠道商务纠纷,无从业坏账、合同纠纷,抗压能力强,自带下游采购资源优先录用。
5. 熟练使用 Excel 、Word 做销售台账 、渠道数据分析,会基础市场报表制作。
三、薪酬待遇:
15000-25000元/月,提成+分润,综合年薪可达20-30万。
备注:8年及以上洗煤厂渠道管理经验,自带稳定焦化/ 电厂/ 贸易商渠道资源,可独立开发省外渠道,可统筹多区域渠道团队,能制定集团渠道销售方案,自带大客户、长协渠道人员优先面试,薪资面议。
销售主管
8000-28000元/月
销售经理生日福利1-2人1-3年学历不限按单提成销售额提成
公司简介
冠源臻品装饰深耕杭州本地家装行业,专注新房整装、老房翻新、出租房精装、全屋定制等一站式家装服务,同时配套房屋托管、软装搭配等增值业务。公司凭借专业的施工工艺、透明的报价体系、贴心的全程服务,收获大量本地业主好评,口碑扎实、客源稳定,现因业务扩张,诚招销售主管一名,携手共赢发展!
岗位职责
1. 业绩统筹与目标落地:根据公司年度、季度销售目标,拆解月度团队业绩指标,制定精细化销售计划,带领团队高效完成家装签约、回款等核心业绩任务,冲刺团队及个人绩效。
2. 团队搭建与管理赋能:负责销售团队日常管理、人员调配、考勤督导,搭建高效销售梯队;定期组织团队培训,涵盖家装工艺、材料知识、报价体系、谈单技巧、客户跟进流程等,提升团队整体专业度与成交率。
3. 市场开拓与渠道运营:调研杭州本地家装市场动态、竞品政策,结合公司业务优势制定拓客方案;维护老客户资源,,拓展小区、社群、合作渠道等新客源,拓宽市场覆盖面。
4. 客户运维与纠纷处理:监督团队客户跟进全流程,把控谈单、量房、方案对接、签约落地等关键环节;妥善处理客户咨询、异议及售后问题,维护公司品牌口碑,提升客户满意度与复购率。
5. 数据复盘与优化升级:每日、每周、每月统计团队销售数据、客源数据、成交数据,复盘工作问题,优化销售流程与拓客模式,输出工作总结及改进方案,助力团队业绩稳步提升。
6. 跨部门协同对接:高效对接设计部、工程部、售后部,同步客户需求、施工进度,保障签单落地、施工顺畅,提升整体服务效率。
任职要求
1. 经验要求:2年及以上家装、装饰、建材行业销售管理经验,熟悉杭州本地家装市场,有成熟的谈单、拓单、团队管理经验,有成功的团队业绩带领案例者优先。
2. 专业要求:精通家装整装、旧房翻新业务流程,熟悉装修材料、施工工艺、套餐报价,具备独立谈单、方案讲解、客户谈判的能力。
3. 能力要求:具备优秀的团队管理、统筹规划、沟通谈判能力,目标感强、执行力高,擅长激励团队、调动团队积极性,能抗压、敢冲刺业绩。
4. 素养要求:三观正、责任心强、诚信靠谱,有良好的服务意识和商业思维,熟悉新媒体、社群、地推等主流家装拓客方式优先。
5. 学历年龄:大专及以上学历,25-40岁,条件优秀者可适当放宽。
薪资福利
1. 高薪薪资:底薪+高额团队提成+个人业绩提成+月度奖金+季度大奖+年终分红,综合薪资8000-20000+,上不封顶,多劳多得。
2. 完善福利:月休、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、生日福利、员工福利补贴。
3. 成长体系:系统化专业培训、透明晋升通道、业绩激励政策,公司全力扶持团队及个人发展。
4. 优质资源:公司自带稳定客源、成熟业务体系、品牌口碑,无需从零拓客,轻松开展工作。
工作地点
三墩街一号世创国际806
应聘方式
有意向者可直接私信联系,期待有能力、有野心的你加入冠源臻品,并肩深耕家装赛道,共创佳绩!
销售经理/6k-12k/五险一金
6000-12000元/月
销售经理五险一金1-2人1-3年本科代理商销售区域销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
薪资可观的工作看过来!
公司直招-公司直招-公司直招
保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障
岗位职责:
1.负责完成公司制定的销售任务
2.负责回款
岗位要求:
年龄:23-28
工作经验:华铁大黄蜂/海南华铁/宏信建发/众能联合公司工作经验优先
出差:能适应个人出差
软件:熟悉飞书使用优先
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成无经验要求
销售专员 Q
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卖海南特产
1-1.5万元/月
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销售专员 Q
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卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
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中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底4000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
电力行业卫星通信销售
1-3万元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
公司简介
建木新创为国家级高新技术企业,深耕电力行业卫星通信细分赛道,专注为国家电网、发电集团、光伏/风电新能源、电力工程企业,提供偏远场站通信、应急通信、电网监测通信等一体化解决方案。公司产品适配性强、政企需求稳定、项目质量优质。专为拥有电力政企资源的成熟销售搭建变现平台,依托自有渠道人脉,可快速落地项目、实现高薪创收。
岗位职责
1、依托自身电力行业政企人脉及渠道资源,负责海南及周边区域电力卫星通信设备、整体解决方案的市场销售与项目落地,完成年度销售业绩指标。
2、深耕维护电网、发电集团、电力工程公司、新能源场站、通信系统集成商等核心政企客户,稳固优质客情关系,搭建稳定合作体系。
3、精准挖掘电力基建、运维、应急保障等通信刚需,对接政企技术、采购部门,独立完成方案定制、报价谈判、招投标对接及合同签订。
4、全程跟进项目交付、调试、验收及回款工作,做好政企客情深度维护,持续挖掘二次合作及增量项目机会。
5、跟进电力行业政策、市场动态及技术迭代,参与行业交流会、展会等市场活动,依托自身资源拓展增量市场,提升品牌合作覆盖面。
任职要求
1、学历、专业不限;具备电网、电力工程、新能源、通信集成等电力行业政企客户及渠道资源。
2、熟悉电力政企项目运作流程、招投标规则,具备大客户对接、商务谈判、客情维护及项目全流程落地能力。
3、能适应海南省内常规出差,做事高效负责,目标感强、抗压性高,专注政企项目落地与业绩创收。
4、自带电力政企核心人脉、优质渠道资源者,优先高薪录用,享受项目资源倾斜与提成优待。
薪资福利
综合月薪10000-40000元/月(底薪+提成月度总收入,业绩上不封顶)
薪资结构透明无套路:
1、【固定底薪】底薪6000-12000元/月;政企资源优质、项目运作能力强者可破格上浮,最高底薪可达20000+元/月,固定薪资稳、保障足。
2、【阶梯提成】政企项目高提成体系,按项目毛利核算,常规提成6%-13%;招投标项目、长期框架合作项目享有专属提成倾斜。
3、【额外激励】项目落地奖金、回款专项奖励、年度分红,成熟政企资源可快速落地变现,轻松达成高薪收入。
基础福利:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、员工团建旅游
额外补贴:出差补贴、交通补贴、业务开拓补贴
工作地点:三亚、深圳两地可选,可就近安排办公
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
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中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底4000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
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(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
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中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
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(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
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体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
酒店客户经理
1-1.5万元/月
客户经理包住社保交通补助包吃保险1-2人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOB互联网/O2O互联网/科技
岗位职责:1.负责岛流Ai计时生活服务平台客户开发与维护,挖掘餐饮、住宿、出行等本地生活服务类商户合作需求2.深入理解平台“计时服务”模式,向客户清晰传递产品价值,推动签约落地与持续复购3. 协同运营与产品团队,收集一线客户反馈,助力服务流程优化与场景拓展
4.定期完成客户拜访、数据跟踪及业绩复盘,确保达成阶段性业务目标5. 参与市场推广活动执行,提升品牌在本地生活服务行业的认知度与影响力
任职要求:1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力,有客户服务或销售经验者优先2. 学习能力强,认同初创公司文化,能适应快速变化与多角色协同的工作节奏3.熟悉本地生活服务行业或O2O平台运作逻辑者更佳
4.学历不限,专业不限,责任心强,结果导向
5.工作地点灵活,需具备一定区域流动性,支持实地拜访与现场协作
林火云
3000-4000元/月
销售专员包住包吃1-2人经验不限学历不限接受居家办公
急招《营销员》:
①.基本要求:18-30 岁,身高 150cm 以上
②.工作内容:在包房点歌,倒酒、倒茶,开酒,给客户点单,给客人推销公司的消费品,(酒水、小吃、饮料、果盘、精品、点心、夜宵等)以及简单的清理一下桌面,
③.工作时间:晚上19:00-凌晨2:00
④.工资待遇:保底10000+以上不封顶+提成+奖金,平均收无业绩压力180/260每小时
⑤.公司福利:包吃包住,月休4天,可连休,住小区商品房、,家电齐全,空调,洗衣机都有
订房也可以联系我,安排到位
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