任职要求： 1、具有全面独立的财税管控能力和经验，特别是：合规管控、经营分析、税务管理、推进数字化建设 2、精通总账处理以及和三大财务报表的内在逻辑关系 3、全日制本科和中级会计师以上职称，硬性要求（不符勿投） 岗位职责： 1、全面负责项目公司财务管理，落实集团财务部的管理要求，配合厂长进行经营管理 2、审核分析总账，出具日损益表、三大财务报表、管理报表 3、处理税务异常、配合政府审计（有此经验优先录用） 4、财务经营数据分析、存货进销存异常分析、财务角度解决异常问题 5、完成其他公司交办的财务日常工作 薪资：10000-15000元/月，月休6天，免费工作餐和单间宿舍，购买社保公积金 财务管理岗位（需参与日常工作处理），月初月末需加班出报表，介意者勿投 上班地址：贵州省黔南州三都县大河镇水乡返乡创业园7号楼1-2层

1、任职要求：2023届或24届毕业，财经相关专业，本科及以上学历； 2、主要工作职责：从事资产监控、成本基础信息管理、费用核验、经营数据分析等财务类工作。 3、工作地点：可安排至广西及全国范围内。

1、任职要求：2023届/24届毕业生，本科及以上学历，财经类相关专业； 2、主要工作职责：负责资产监控、成本基础信息管理、费用核验、经营数据分析等财务相关工作。 3、工作地点：可在全国范围内分配，包含广西地区。

岗位要求： 1、全面负责公司财务管理工作，构建并完善财务管理体系，统筹财务部门的日常运营、年度预算编制及资金运作，实施有效管控，保障公司整体财务健康运行； 2、主导公司税务筹划与合规管理，组织落实各项纳税申报工作，监督年度审计顺利完成，确保税务操作合法合规； 3、组织和指导会计核算工作，制定核算流程并监督执行情况，核查各环节会计工作的真实性与规范性，保障财务信息准确、及时，为经营决策提供可靠的数据支撑； 4、跟踪分析现金流状况，科学调度公司资金使用，强化资金风险防控，定期开展资产盘点与账实核对； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备5年以上建筑行业财务工作经验，精通全盘账务处理，有小规模或一般纳税人企业实务经验者优先； 3、掌握系统的财务理论知识，具有扎实的账务处理能力和财务管理实践经验； 4、具备突出的成本控制、风险管理意识及财务分析能力； 5、熟悉会计准则及相关财务流程，了解国家及地方税收法规政策； 6、熟练操作财务软件及各类Office办公工具； 7、持有中级会计职称者优先录用。

【工作内容】通过58同城，Boos直聘，鱼泡网等招聘网站发布临时工/正式工岗位，进行人事招聘，劳务外包项目运营管理，简历处理，安排入职等一系列工作，有专业负责人指导学习 【职位要求】高中及以上学历，有人力公司相关经验优先 【综合薪资】5000-8000元/月上不封顶，底薪+绩效+提成 工作地点:西明商业广场

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核及账目核对。 2.编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确、及时。 3.进行税务申报、缴纳及相关税务事务处理，确保合规性。 4.参与成本核算与控制，提供财务分析报告，为管理决策提供支持。 5.管理发票、票据及财务档案，确保资料完整、规范。 6.完成领导交办的其他财务工作。 任职要求： 1.财务、会计相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书。 2.5年以上会计工作经验，熟悉国家财经法规及税务政策。 3.熟练使用财务软件及办公软件。 4.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及高度的责任心。 5.工作细致严谨，具备较强的学习能力和抗压能力。 工作时间：8:30-12:0013:30-17:30 双休

要求电脑熟练、会计帐等

【岗位职责】 1.负责公司的日常财务工作，包括但不限于税务申报、出纳、成本核算、总账登记等。 2.定期进行财务报表的编制与分析，确保数据准确无误。 3.协助完成内外部审计工作，保证财务信息的真实性和完整性。 4.参与公司的财务管理决策，提出合理建议。 【任职要求】 1.本科及以上学历，会计或相关专业毕业。 2.至少1-3年会计工作经验，熟悉会计准则及税法规定。 3.熟练操作金蝶或用友等财务软件。 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 5.有责任心，细致认真，能承受一定的工作压力。

人力资源经理 1、本科及以上学历，年龄35岁以下，人力资源管理或相关专业优先，如有相关工作经验可放宽；2、3-5年以上人力资源工作经验，2年以上管理经验；3、精通招聘、培训、薪酬福利、员工关系等模块；4、梳理人才培养体系、业务管理及工作流程；5、实施考核绩效战略落地及KPI、OKR战略考核；6、擅长会议记录，会议纪要输出，员工福利、团建等；7、组织架构建设，建立合理公平晋升考核机制；8、有一定写作能力，偶尔出差。全面负责桂柳牧业集团牧桂美牧业有限公司（生猪养殖）人力资源策略、人员计划、员工培训与发展、薪酬架构、培训与绩效战略落地，人员测评，公司人员结构调整，校园招聘，新员工培养发展规划。 薪资福利:6k-12k/月；晋升空间：项目人资经理→集团人资经理；1、月休4天，购买五险，提供舒适住宿，公司内部设有员工食堂。2、享有高低温补助，各节假日及生日礼品发放，定期进行年度体检，关怀备至。3、入职满1年即可享受年假，发放评优奖金及年终奖金，更有国内外旅游机会。4、欢迎双职工家庭加入，提供套房供一家人居住。对于有孩子的职工，公司将协助解决孩子读书问题，并提供免费接送服务，直至小学毕业。 工作地址:广西南宁市四塘

负责公司付运费，对帐，对客户开票

贺州市平桂区招铲车/装载机司机

贺州市招油漆工

贺州市八步区招油漆工

贺州市平桂区招水电、电焊

食堂阿姨(1名） - 工作内容： - 协助厨师处理食材，如清洗、切配等。 - 负责餐具清洗、厨房卫生打扫。 - 配合完成餐食分发等辅助工作。 - 任职要求： - 55岁以内，身体健康，持有效健康证，能吃苦耐劳、手脚麻利，有责任心。 - 有食堂工作经验者优先。 - 薪资待遇：2500 元/月，月休8天，国家法定节假日休息 联系人：杨女士

财务经理要求： 1.财会专业毕业 2.有财会主管工作经验3年以上，熟悉及可亲自操作全盘财会工作 3.年龄在31-55岁间，男女不限 4.公司提供待遇：五险一金，5天制/周，工资1.3-1.8万 5.确实优秀特殊讨论，以及公司股票期权福利等。

岗位职责: 1.负责公司财务核算管理工作，组织日常账务处理，确保会计信息真实、准确、完整； 2.主导月度、季度及年度结账工作，按时完成财务报表编制与上报； 3.组织开展内部财务监督与控制，规范财务流程，提升财务管理效率； 4.协调税务申报、审计检查及外部机构沟通，确保财务合规性； 5.指导和监督会计团队工作，推动财务工作标准化与规范化。 任职要求： 1.具备扎实的财务专业知识，熟悉国家会计准则及相关财税法规； 2.具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能高效推进财务工作； 3.工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； 4.能够独立处理复杂财务事务，具备较强的分析判断与问题解决能力； 5.善于沟通，具备良好的跨部门协作能力，能承受一定工作压力。

工资面议

1.记账：按照会计原则和规定，记录企业的经济业务活动，包括收支，资产负债等。 2.凭证：制作和审核会计凭证，确保凭证的准确性和合法性。 3.报表：汇总各类财务数据 4.税务：负责企业的税务申报和纳税工作，确保企业遵守税法规定。 5.盘点：每月末对设备和公司固定资产进销存进行盘点。 6.公司安排的其他事项 每段工作时间稳定半年以上做事细心，薪资6-8k，有3-5年工作经验，年龄要求30以内！

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

主要负责线上线下招聘，或线上线下推广

会做台账统计

专业会计记账沟通能力强

该岗位只招实习生，如果是同学想单纯需要实习证明，三方，就业协议等，不来实习的也是可以的，请备注好并私聊不限专业。 薪资构成及福利待遇: 1.责底薪3000/月+提成+住宿补贴 2.上班时间:9:00—17：00。双休 3.可提供工作证明，实习盖章 4.带薪年假、节日福利、晋升通道、氛围轻松，工作生活双平衡！ 岗位要求: 1.经验均可，可接受新手小白，优秀可放宽条件 2.入职一对一带薪辅导 3.沟通能力强，性格开朗

主要负责行政，人事，后勤相关工作。有经验者优先，熟悉办公软件，熟悉接待礼仪。

招聘：熟手会计 薪资：3001-5000元/月 1、能独立完成多家一般纳税人公司账务；2、协助解决客户的财税问题。

该岗位只招实习生，如果是同学想单纯需要实习证明，三方，就业协议等，不来实习的也是可以的，请备注好并私聊不限专业。 薪资构成及福利待遇: 1.责底薪3000/月+提成+住宿补贴 2.上班时间:9:00—17：00。双休 3.可提供工作证明，实习盖章 4.带薪年假、节日福利、晋升通道、氛围轻松，工作生活双平衡！ 岗位要求: 1.经验均可，可接受新手小白，优秀可放宽条件 2.入职一对一带薪辅导 3.沟通能力强，性格开朗

公司会计，在富川县城上班，懂会计知识，能做帐，报税。服从并完成老板交待的工作。21~45岁。

会计任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业毕业，具备会计从业资格； 2、年龄45周岁以下，取得初级会计职称及以上资格； 3、具有三年以上会计岗位工作经历，熟悉管理流程及报表统计者优先考虑； 4、精通企业全盘账务操作与税务实务处理； 5、熟练操作金蝶、用友等财务系统，以及Excel、Word等常用办公工具； 6、具备较强的沟通表达能力和逻辑分析能力，性格开朗，学习主动，工作认真负责，恪守职业操守； 7、持有中级会计师及以上职称或注册税务师资格者优先录用。 工作职责： 1、全面负责公司账务管理，科学设置会计科目与账簿体系，完成日常经济业务的核算工作； 2、按期办理纳税申报与税款缴纳，保持与税务专管人员的有效对接，及时了解并掌握最新税收政策； 3、准确开展会计核算，编制和审核记账凭证，登记明细分类账和总分类账； 4、组织开展公司内部及外部往来款项的核对与清理； 5、监督出纳银行存款运作情况，按月核对银行日记账，排查未达账项，编制银行余额调节表； 6、定期编制各类财务报告及内部管理报表，涵盖销售数据的收集、整理、汇总、结算及月度销售报表输出； 7、承担公司销售发票的开具及相关账务核算任务； 8、归集、整理并妥善装订保管会计档案资料，落实档案的使用、借阅及保管规范； 9、上班时间：08:00-12:00，14:30-18:00，单休+法定节假日。

沟通能力强吃苦耐劳