岗位职责： 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留计划 4. 组织开展员工培训需求分析与年度培训计划实施 5. 处理劳动关系事务，防范用工风险，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 具备3-5年人力资源全模块管理工作经验，有制造业/互联网行业背景者优先 3. 熟悉国家劳动法律法规及地方政策，具备较强的员工关系处理能力 4. 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维与数据敏感度 5. 持有HRBP、企业人力资源管理师（二级）或PMP证书者优先

35岁以下，各2名，大专以上学历 2.熟悉做账报税，有行政人力工作经验； 3.灵活机敏，忠诚，可长期工作，接受应届生实习或做储备。

跨境财务专员 / 主管（广州海珠・客村，全职） 一、工作地点：广州海珠区客村地铁站附近 二、薪资：5000–10000 元 / 月 三、福利：五险、带薪年假、大小周、完善社保体系 四、岗位职责 1.负责集团（香港总部 + 境外分公司）日常账务处理，确保符合中国会计准则、IFRS 及属地财税要求。 2.编制集团财务报表及合并报表，配合财务分析，提供决策支持数据。 3.统筹跨境资金管理、收支管控与外汇相关风险管理，保障资金安全高效流转。 4.负责集团税务合规与税务筹划，按时完成申报，配合内外部审计并落实整改。 5.优化财务流程，执行内控要求，协调总部与境外分公司财务对接及跨部门协作。 6.完成上级交办的其他财务相关工作。 五、任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计相关专业；持有 HKICPA、ACCA、CPA 等证书优先。 2.1–5 年财务经验，能独立处理全盘账务，有香港 / 境外财务、集团化财务经验加分。 3.熟悉香港会计准则及跨境财务流程，熟练使用 QuickBooks、金蝶等财务软件，精通 Excel。 4.英语读写良好，可处理英文财务文件；粤语 / 普通话流利优先，具备跨文化沟通能力。 5.细致严谨、责任心强、合规意识强，具备良好职业操守与团队协作能力。 六、工作地点 主办公地：广州海珠区客村站附近（全职在岗，非外派） 工作地址 广州海珠区越丽大厦2层/201

岗位职责： 1.进销存系统的单据制作、全盘账务处理及财务报表编制。 2.往来费用核对、系统录入、数据统计及分析。 3.钉钉申请单复核，系统录入及跟踪管理。 4.凭证整理装订、合同归档。 5.发票开具及钉钉申请发票开具结果情况跟进。 6.外勤相关工作：包括工商、税局、人社局、街道办等。 7.及时处理公司领导交办的其他事项。 任职要求： 1.1-3年工作经验，有初级会计资格证/职称，会全盘账优先。 2.大专以上学历，财务管理、会计等相关专业 3.善用WPS等办公软件。熟悉用友、金蝶系统 4.善于沟通、办事认真、严谨，抗压力、领悟力强 5.积极主动、性格开朗、计划及执行力强 三、福利待遇 1、包吃两餐（午餐+晚餐） 2、补贴--岗位补贴、住房补贴、平台奖金 3、入职即买意外险 4、购买职工社会保险 5、加班设定加班工资 6、周末双休/7.5小时工作制 7、员工生日礼物+生日红包+生日会等 8、带薪节假--年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等 9、节假日放假按国家法定 10、庆典--周年庆/年会 11、定期组织聚餐/KTV/团建趣味活动 12、每年2~3次国内/外游 13、每月下午茶福利、夏天消暑福利、仓库晚餐福利 14、每年员工体检、日常药品 15、奖励--高额绩效奖/红包/高额电脑/过万LV包/PK奖项/年度业绩完成率分红 16、技能提升--组织培训，外出学习，充分参与竞升机制 17、优质的内/外部培训资源--老板作为阿里巴巴讲师对员工进行言传身教/定期外出参加标杆或是销售精英等的培训 四、公司介绍/实力 广州贝尔/粤连湘工程机械有限公司是一家专业销售挖掘机配件的外贸公司。成立于2013年9月，在同行业中排名前三，发展快速且稳定，公司规模不断壮大中。 每年花重金用于团队管理、平台运营、公司运营，打造了三个阿里巴巴平台和二个谷歌独立站等优质平台。每年参加展会和地推。 公司创始人是一名89年优秀精英,同时是阿里巴巴黄埔区的金牌讲师，目前在广州各地巡讲，我们拥有优质的培训资源，助您成长。 公司定期组织业务团队外出参与PK，与业内各大神切磋，互相学习互相进步，让每一个人挑战自我，实现人生的价值。 五、愿景和使命 愿景：国产挖机配件领者 使命：让中国制造的挖机配件遍满世界的每一个角落，让中国制造得到世界的认可 六、公司宗旨 贝尔机械的宗旨：努力搞钱，开心生活。 我们是一个非常年轻团队，青春 活力 激情 团结 是我们的公司的代言词。 如果你是一个富有激情和拥有强烈挣钱欲望的人，公司会给你一个巨大的舞台，帮助你实现你的目标和梦想。想要成为人上人，必须要付出比别人多很多的努力，所以在公司的员工都是非常努力上进的。公司的工作作风：信守承诺，没有借口，绝对服从。希望你也是一个具有正能量的人。 公司秉承：感恩、诚信、责任、激情、团结、共赢的学习文化，家庭文化，会让你在这里有家的感觉，同时也会对自己更高的追求，还有完善培训体系让我们变得更好。既然在别人的世界里微不足道，何不在自己的世界里熠熠生辉来贝尔快乐扎根，做自己的主人，这里有更好的同路人

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.编制月度、季度及年度财务报表，做好每个月客户对账； 3.办理员工的入职，宿舍安排，及办公室的文职工作 任职要求： 1. 会计、财务管理等相关专业，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有会计及文职工作经验

【岗位职责】 · 负责公司日常账务处理及总账核算 · 参与相关财务工作，确保数据准确 【职位要求】 · 1-3年会计工作经验，持有初级会计职称 · 大专及以上学历，熟悉办公软件，能处理一般纳税人者优先 · 工作认真细致，具备良好的职业素养 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：4000-5000元/月 · 五险保障 | 周末双休

1、纳税申报、社保公积金等各类税种申报工作 2、负责做账票据的收取、账务分析及反馈 3、负责客户税务、账务维护、财税专业问题解答 4、负责所得税汇算清缴、工商年检 5、独立完成一般纳税人税务账务处理。 出口退税申报及相关工作！ 6、完成上级交代的其他事务； 7、性格开朗外向，善于沟通交际，电脑操作 熟练； 8、服务意识强、有代理记账行业经验，优先考虑 工作时间：9:00-6:00周末双休，法定节假日。

财务主管 职责要求： 1.根据公司安排对公司项目财务方面做出分析，根据运营情况做出账务处理。 2.配合财务经理工作，按照要求及时完成账务、税务梳理工作。 3.对金融市场了解，对各项金融政策了解，帮助企业决策。 4.有财务管理经验和有会计师资格证更佳。 5.可以接受出差安排。 职位要求： 1.对资本市场知识具备一定了解。有审计师事务所工作经验或IPO项目优先。

周六福珠宝（天虹店）诚聘:珠宝导购员薪资:4000-8000元要求：23-40岁，形象好，热爱珠宝事业，沟通能力强并有责任心，有珠宝销售者优先！工作时间：6-7小时福利待遇：月休4天，五险一金，法定节假日享三薪，餐补，工龄奖联系电话：丘小姐上班地址：天虹购物广场：井号:///

会做彩钢棚，能吃苦耐劳，能各地跑那种师傅，工资日结，包吃，包住，年龄20一40岁左右，体重超过130斤，干活手脚麻利勤快，（非勿打扰）跟过安徽人做过优先

蚝门世家烧烤城招聘楼面服务员2名，工资3500+奖金，，年龄35岁至55岁，有经验优先，下午4.30至凌晨1.30，月休2天，推荐介绍(富力城店)

梅州市蕉岭县招铝扣板吊顶

帮忙招一个焊工和一个杂工。工作地址：广东省梅州市大埔县

岗位职责： 1.全面负责公司账务管理，包括账务清理、凭证审核、账目核对及月度/年度结账工作 2.编制并分析财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），提供经营决策支持 3. 建立健全财务管理制度与内控流程，确保财税合规及资金安全 4. 主导预算编制、执行监控与成本费用分析，提升财务运营效率 任职要求： 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称者优先 2. 5年以上企业财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数，熟悉ERP系统者加分 4.精通国家财税法规，具备较强的数据分析、风险识别与沟通协调能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的职业道德和抗压能力

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、安全 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业 2. 5年以上财务工作经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，主导预算编制、成本管控、资金统筹及财务分析，支撑经营决策 2. 组织日常账务处理、全税种税务申报、月度/年度财务报表编制，高效对接内外部审计 3.搭建并优化财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明，防范财税风险 4. 深度参与公司战略与业务规划，提供数据洞察、盈利分析及财务风险预警建议 5.带领财务团队开展专业能力建设，统筹人员培养、任务分配与绩效协作 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中3年以上财务主管或经理实操经验 3.熟悉国家财税政策、企业会计准则及金税系统操作，持有中级会计师职称者优先 4. 精通Excel及主流财务软件，具备扎实的数据分析、逻辑归纳与报告撰写能力 5.职业操守严谨，沟通协调能力强，具备团队管理意识与跨部门协作经验

建立健全公司财务体系、对接税务、工商、银行各部门。

我们客户是一家深台湾高科技企业，公司倡导‘小而美’的人文与科技融合氛围，技术底蕴深厚，在业内享有极高的口碑与稳健的市场地位。 【工作职责】 1. 负责协调与管理财务团队成员的日常工作，做好工作的统筹规划与合理安排； 2. 负责月末结账期间应收、应付、总账等账务的检查、督促与管理，协助监督和管理分公司财务结账，确保整体结账流程顺利进行； 3. 负责总分公司信用管控审核，定期优化信用政策；协助监督客户返利政策的执行，审核返利方案并测算毛利，跨部门沟通调整，并在季末/半年末/年末进行核算与计提； 4. 协助资金管理、总分公司资金划拨分配，沟通银行授信合约延期及提交集团董事会议案；协助整理公司投资项目资料，对接投资分析与外部评估服务； 5. 协助持续完善财务流程及制度，推动资讯部系统开发（如ERP/SAP等），确保财务表单落实并符合审计与内控要求； 6. 密切关注财税政策变动，掌握集团管理和审计要求，通过数据分析总结业务规律，精准识别待优化事项并提供专业解决对策。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，财务管理、会计相关专业，持有中级及以上职称或CPA证书者优先。 2. 8年以上财务相关工作经验，其中包含3年以上制造型企业财务团队管理经验。 3. 精通 Excel 数据处理和分析，熟练操作财务账务处理工具，有 SAP 系统使用经验者优先。 4. 具备出色的数据分析与经营洞察力，能从数据中提炼财务决策建议，推动业务部门协同配合。 5. 优秀的跨部门沟通与团队统筹执行力；抗压及解决问题能力强，能主动识别并解决财务管理痛点。 6. 工作严谨细致，具备强烈的责任心、良好的职业道德和团队协作精神。

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP引流及本地化网店引流，管理本地客户账套；负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及报表编制工作 2.按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务 3.协助开展财务分析，提供经营决策支持数据 4. 参与月度、季度及年度结账与财务核算工作 5.配合内外部审计，确保财务资料真实、完整、合规 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者优先

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成2元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历大专以上，具备会计从业基础 2. 熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 3. 工作细致严谨，具备良好的数字敏感性与责任心 4. 具备初级会计职称者优先，有制造业/商贸业财务经验者优先 5. 具备基本沟通协调能力，能适应阶段性加班需求

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金等基础人事事务，确保政策合规与数据准确 4.协助组织员工培训、绩效支持及日常员工关系维护工作 5. 整理分析基础人力资源数据，为部门决策提供有效支持 任职要求： 1. 人力资源、管理学或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 认同企业文化，具备责任心与团队协作精神

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成2元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析工作 4. 参与公司成本核算与费用管控，提供合理化建议 5. 配合内外部审计，确保财务资料真实、完整、合规 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者优先

岗位职责: 1. 负责日常财务核算工作，编制记账凭证并登记会计账簿； 2. 按时完成税务申报、社保公积金缴纳及相关报表报送； 3. 组织月度、季度及年度结账工作，确保账务处理及时准确； 4. 编制资产负债表、利润表等财务报表，提供经营分析数据支持； 任职要求： 1. 具备扎实的会计专业知识，熟悉企业会计准则及相关财务制度； 2. 熟练操作财务软件及办公软件，具备较强的账务处理能力； 3. 熟悉国家税收法规及地方税务政策，有税务申报实操经验； 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和团队协作意识； 5.工作经验五年以上，工作经验要五年以上 6底薪4-5k（纯底薪）月休四天，每周单休 底薪4-5k（纯底薪）月休四天，每周单休 底薪4-5k（纯底薪）月休四天，每周单休

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 3.资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力