岗位职责： 1.服务维护老客户并定期邀约其参加公司活动。 2.负责开发新客户并完成月度拜访考核指标。 3.负责业务团队的组建、培训、激励与日常管理。 4.对市场进行持续分析，反馈。 任职要求： 1.大专及以上学历；年龄25-40岁。 2.具备较强的计划性与执行力，能适应快速发展的工作环境。 3.具备团队合作意识，能够承受一定的工作压力。 （有团队管理经验者、有业务经验者、业绩突出者优先，如有不符合要求却有志挑战高薪者亦可咨询了解，适合即开绿道破格录取） 我们提供： ·具有竞争力的薪酬福利（面议） ·完善的职业发展通道与培训支持 ·开放协作的工作氛围 欢迎具备热情、责任心与专业能力的人才加入我们，共同推动组织与员工的共同成长！

金佰利（中国）有限公司招聘 品类：好奇 城市：负责茂名 岗位：销售主管 要求：熟悉茂名城市婴童渠道，具备一定的管理能力，做过奶粉和纸尿裤优先。 周末双休，五险一金13薪，待遇面议！ 联系人：黄先生 联系电话：

岗位职责: 1. 制定并执行销售策略，确保完成公司下达的销售任务； 2. 开发并维护客户资源，提升客户服务质量与满意度； 3. 定期开展销售团队培训，提高成员业务水平与专业素养； 4. 跟踪分析销售业绩数据，及时调整方案以保障目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和团队合作意识； 2. 熟悉市场动态，掌握客户关系管理方法； 3. 能适应高强度工作节奏，具备较强的应变与学习能力； 4. 善于维护客户关系，准确把握并响应客户需求。

冼太夫人故里文化旅游景急聘啦！诚邀旅游行业精英加入 咱们景区因业务发展需要，现面向旅游行业招聘以下岗位，期待有经验的你携手共创精彩： 一、市场拓展经理1名 岗位职责： 1、制定市场拓展计划，开拓旅行社、企业等新渠道，维护现有合作 2、负责商务谈判与项目落地，提升渠道业绩及品牌影响力 3、调研市场及竞品，策划推广活动，管理拓展团队 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上景区/旅游行业市场拓展经验 2、拥有成熟渠道资源（旅行社、线上平台等），谈判协调能力强 3、熟悉旅游市场运作，能承受压力，有景区运营经验者优先 二、商品部经理1名 岗位职责： 1、统筹景区商品规划（选品、定价、库存），制定销售及促销策略 2、拓展采购渠道，维护供应商关系，管理销售团队及门店运营 3、调研游客偏好，引入特色商品，提升销售额及购物体验 任职要求： 1、专科及以上学历，3年以上零售或景区商品管理经验 2、懂游客消费趋势，擅长供应商谈判与成本控制，有团队管理能力 3、积极主动，抗压能力强，熟悉景区运营者优先 如果你热爱旅游行业，有相关经验和资源，欢迎投递简历（联系人：林小姐、梁小姐）。期待与你一起为景区添彩！ 冼太夫人故里文化旅游景区期待你的加入！[玫瑰][握手]

正常干：8000 努力干：9000-20000 拼命干：20000-100000，上不封顶

一手新房及二手房客户的开拓，项目介绍，现场接待，协助签约、办理贷款、交房手续。 摒弃传统房产销售方式，拒绝内耗，杜绝低效劳动。汇聚业内优秀人才，专注高效作业，轻松成交，快速晋升，成交当场结算佣金，提成达行业顶尖水平，管理岗晋升不看关系，只看能力，表现优异者晋升后可参与利润分红。 选择我们，转换职业赛道，突破当前局面，从一次决定开始，诚邀随时咨询面试！!

金佰利（中国）有限公司招聘 品类：好奇 城市：负责茂名 岗位：销售主管 要求：熟悉茂名城市婴童渠道，具备一定的管理能力，有做过奶粉，纸尿裤优先。 周末双休，五险一金13薪，待遇面议！ 联系人：黄先生 联系电话： 有意者请把简历发送至

金佰利（中国）有限公司招聘 品类：好奇 城市：负责茂名 岗位：销售主管 要求：熟悉茂名城市婴童渠道，具备一定的管理能力。 周末双休，五险一金13薪，待遇面议！ 联系人：黄先生 联系电话： 有意者请把简历发送至

国际会音乐会客厅 1.营销经理（面议） 有一定的客户，性格开朗服从管理 2.销售经理 有招聘带队能力，服从公司管理安排 3.销售员 性格开朗，情绪稳定。服从公司管理

别墅主体木工校模板

不需要外出，不需要上晚班，18：00准时下班！！！ 岗位职责：联系用户通知他当月话费流量使用情况，并邀请他们体验移动当前最新的5G流量套餐。 负责通讯业务的办理，升级，在线下单。 工作时间：朝九晚六，月休6天，法定节假日休。 任职要求：年龄18-55岁，性别不限；普通话标准，沟通表达能力佳； 工资结构：上岗后前2个月保底3000元/月，熟悉业务后月综合 工资3800-6500元左右（综合薪资4000以上）； 福利：购买五险，不定时下午茶、团建、礼品派发； 公司上班地址：天一国际11楼

茂名市电白区招安全员/安全负责人

中八项目，劳务招一名安全员，配合项目检查，每天安全巡检，会用电脑，做花名册安全教育资料。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 原标题：《药品厂320一天+新人奖5000！可日结+免费管吃住/长白班/五险一金/人走帐清》

薪资：底薪5000+提成+奖金，综合5000-20000元/月 工作内容（核心方向） 1. 客户开拓方向：依托公司基础线索，自主拓展企业福利、商务礼赠、节日礼盒、政企集采等B端客户；电话/微信/拜访触达，建立客户档案。 ​ 2. 需求方案方向：挖掘客户定制/集采需求，输出礼品方案、报价、样品对接，做专业礼品顾问。 ​ 3. 销售转化方向：商务洽谈、合同签订、回款跟进，完成个人业绩目标，提升转化率与复购。 ​ 4. 订单履约方向：对接设计/生产/物流，跟进打样、生产、发货、验收全流程，保障交付与售后。 ​ 5. 客情维护方向：老客户回访、新品推送、活动运营，提升复购与转介绍。 ​ 6. 市场信息方向：收集竞品与行业动态，反馈客户需求，优化销售策略。 任职要求 - 有销售经验优先，礼品/团购/政企渠道更佳；自带少量客户资源优先，无资源可培养。 ​ - 沟通谈判强，执行力好，能主动拓客、跟进闭环。 ​ - 熟悉B端采购、招投标、福利礼赠流程优先。 我们提供 - 基础客资+产品培训+成熟方案库，新人易上手。 ​ - 高提成+月度奖励+晋升通道，收入上不封顶。 ​ - 稳定平台、优质供应链、五险一金、节日福利。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责： 1. 完成销售任务，接受公司绩效考核制度对销售业绩进行考核； 2. 根据市场情况和公司营销策略，负责公司相关区域销售任务的计划、实施、落实； 3. 负责销售团队的建立，控制、协调和管理工作，培养富有战斗力的营销团队； 4. 对销售人员进行培训，考核，强化管理。及时发现内部出现的各种问题，并及时解决； 5. 负责拜访客户，收集客户的需求，促成合作、签订合约，维持良好的客户关系； 6. 熟悉公司的业务范围和价格，了解公司的价格策略，在保证公司利益的情况下和客户展开业务谈判； 7. 接受公司检测项目的专业知识培训，熟练掌握基础的检测知识，回答客户的初级技术问题，能给客户做我公司检测项目的基础培训。 8. 保持和实验室进行良好的沟通，把客户的需求准确，清晰的反馈给实验室； 9. 对客户技术资料、商业机密负有保密责任； 任职要求： 1.大专以上学历，市场营销等相关专业，有检测行业3年以上工作经验； 2.具备一定的英语能力者优先考虑，较强的市场拓展能力和业务谈判能力； 3.能适应出差；

公司急招： 招聘经理/主管：1人（男女不限） 工作地点：宝安区福永 薪资12000-18000，大小周工作制，五险一金，欢迎大家推荐。 简历投递邮箱： 联系人及电话：贺小姐/

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

男女不限

1、按公司制订的销售计划，完成销售任务； 2、积极开拓新客户，提高产品市场覆盖率 3、负责区域内市场信息的收集、竞品分析及客情维护工作； 4、对销售工作有浓厚的兴趣，思维敏捷； 5、沟通能力及责任心强； 6、吃苦耐劳、抗压能力、学习能力强； 7、有较强的计划、组织和团队合作能力； 8，有相关销售一年以上经验

无经验要求，敢想敢干就行，月入过万你话事！敢于挑战欢迎你来！

中地集团招聘: 客户专员2名: 1、年龄35岁以下，大专以上学历，专业不限，有销售管理、保险工作经验优先考虑； 2、有强烈的责任感、学习力强，具有进取精神、团队合作精神； 3、负责政府投资业务对接和老客户管理与维护，以及开发新客户； 4、待遇：第一个月为培训学习期，，还补贴生活费2500元，第二个月开始三个月试工期。基本待遇3000元+10%签合同**款提成奖励，胜任者年薪10万以上； 5、地址:茂名市茂南区站前五路嘉燕盈汇国际25楼。 上班时间:8:30-12:00，14:30-18:00 【福利待遇】月休7天，节假日照放，五险一金，节日福利，生日津贴 联系人:林小姐（）

一、工作要求： 1：年龄18-32周岁，有销售经验可放宽35岁。 2：大专及以上学历，有销售经验者可放宽中专，高中学历 3：通过电话或者网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户的疑虑，达成合作 薪资待遇： 保底3k，综合薪资3-5k 底薪＋提成，购买社保 熟悉办公软件，P图软件 工作时间： 早8:00-18:00，中午休息两个小时 月休4天

岗位职责: 1.开展市场调研与客户需求分析，制定切实可行的销售方案； 2.拓展并维护客户关系，深入挖掘客户诉求，提供专业化的服务支持； 3.积极参加销售相关培训，持续提升个人及团队的业务能力； 4.跟踪销售数据表现，及时调整策略以确保目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识； 2.熟悉市场动态，具备较强的客户分析与管理能力； 3.能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压性与学习能力； 4.具有积极的团队参与意识，能快速融入集体； 5.掌握有效的沟通方法和谈判技巧。

胆大，开朗，按提成结算，

企业签约:HWP 合伙人养成计划(留学生，回国创业，回国上班首选职位) 一、岗位职责： 1、为客户提供信息咨询。 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升服务满意度。 二、任职资格： 1、25-35周岁，大专以上学历； 2、形象气质俱佳； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先，退役军人优先。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

招聘~广纳贤才！ 加入我们，共创辉煌未来。 岗位需求 1.有销售，电销，客服行业工作经验者优先 2.会简单的电脑打字，具备良好的沟通能力和服务意识 3.可接受小白，有专业免费的岗前培训，轻松带你上手 4.业务熟悉后可以申请居家办公 岗位职责 通过电话与移动用户沟通，提供更优质的增值服务，轻松易上手 工作时间 A班:8:45-12:30，14:00-18:15 B班:2:00-18:30，19:00-21:30 C班:居家办公，时间自由不打卡 工作地址： 化州市下郭街道文雅路138号

高薪招聘 中国供销合作社旺城乡 中国农产品流通经纪人协会 乳制品流通专业委员会 茂名市运营管理中心联合招聘以下职位： ①区域业务经理10名，男女不限，28-55岁均可。待遇6500元（底薪+佣金补贴），，交通补贴+餐费补贴共1800元/月 ②区域业务员/流动促销员（主要业务是免费牛奶赠送）50名，男女不限，22-48岁。工资待遇4800元（底薪+佣金补贴），交通，餐费补贴1500元/月。 以上职位均月休假6天有薪假期。试用期一个月，再签劳动合同。 目前中国供销社旺城乡百亿补贴惠民工程已经在茂名正式运营，主要是有机牛奶进行先消费后补贴模式进行中国供销社集团旗下地方特产平台引流业务工作。 欢迎有能力有兴趣的业务精英加入，请先梁先生报名，并索取公司地址，预约时间参加面试。 茂名市运营管理中心 日