招聘门店经理。要求45周岁以内，大专及以上学历（优秀者可放宽学历条件），具备3年以上连锁商超零售管理经验，以及2年及以上生鲜部门管理经验。需熟悉商品运营、团队管理及数据复盘。工作内容包括全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类的运营；管控卖场陈列、卫生、价签标准化，做好订货库存及生鲜损耗管理；制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利及客流，并做好团队运营管理。

招聘门店经理。要求45周岁以内，大专及以上学历（优秀者可放宽学历条件），具备3年以上连锁商超零售管理经验，以及2年及以上生鲜部门管理经验。熟悉商品运营、团队管理和数据复盘。工作职责包括：全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类的运营；管控卖场陈列、卫生、价签的标准化；做好订货库存和生鲜损耗管理；制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利和客流，并做好团队运营管理。

招聘岗位：超市店长 岗位职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合公司各项营销策略的实施； 2.执行公司下达的各项任务； 3. 负责门店微信社群的搭建、日常维护与活跃运营，策划社群专属活动与促销信息推送，提升顾客复购率与粘性。 4.监督商品的要货.上货.补货，做好进货验收.商品陈列.商品质量和服务质量管理等有关作业； 5.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9.负责对员工的培训。 任职要求： 1有店面工作经验，能独挡一面； 2.具有较强的店务管理经验，有零售门店、生鲜门店管理经验优先考虑； 3.性格开朗.良好的沟通及服务意识； 薪资待遇：5k-6k（提供五险） 提供五险，月休2天 工作时间：9:00−21:00 （中间休息2个半小时）

店长｜薪资6000-8000元岗位职责1.全面统筹门店日常运营，管理前厅后厨人员排班、考勤、人员带教，把控门店服务与出餐品质；2.管控门店食材损耗、成本核算，完成门店月度营收指标，策划门店日常引流、门店活动落地；3.对接客诉处理，维护老客口碑，统筹门店环境卫生、设备巡检、食材备货验收；4.配合总部管理制度落地，做好员工激励、团队建设。任职要求1.有餐饮门店1年以上同岗位管理经验，韩式料理/连锁餐饮优先；2.擅长人员管理、成本管控，沟通应变能力强，能处理突发客诉；福利待遇底薪+业绩提成+月度奖金+工龄奖，综合薪资6k-8k每月带薪休假3天，定期团建、员工福利活动完善晋升通道，门店优先内部提拔门店：若可ROKTASTY｜武夷山宝龙广场4楼联系：（刘）

招聘店长助理、店长各一名，夜班一名。岗位要求：1.年龄16周岁至30岁。2.吃苦耐劳，人品端正，爱干净，性格脾气温和，有责任心，有食品安全意识，服从门店管理。3.不参杂情绪化，认真做事，对事不对人。4.短期工作需如实说明可工作时长，避免引起尴尬和纠纷。5.辞职需提前一个月（短期）或两个月（长期），不接受说走就走的人员。6.夜班岗位适合喜欢上夜班的人，夜班补贴500元。薪资待遇：-短期工资：第一个月试用期2000元，学会整套流程后按3000元每月。-长期工资：面议。晋升空间：长期伙伴工作满三个月，能力强、优秀者可晋升为店长助理、店长职位，有茶饮经验或大专及以上学历者优先。招聘人数：1名。其他说明：招聘春招生（四中、七中春招生），暑假工勿扰。

来乡村，实现你的小店梦想！欢迎扎根马伏·熹云湾度假村。现对外公开招募业态门店主理人，不用自己承担开店全部风险，我们机会，从店员岗位起步，一步步成长做主理人。离校两年内的高校毕业生、相关业态匹配经验者、建阳，不限专业，年龄在18～30岁之间招募的业态门店包括餐食业态、饮品业态、文化业态面朝山野，工作和理想兼顾。期待热爱文旅、有想法的你，私信咨询（马伏熹云湾度假村招聘官）

澄空疗愈招聘店长岗位职责1.协助主理人打磨、策划疗愈课程整理课程资料;2.跟进访谈、短视频拍摄工作对接拍摄人员,跟进交付进度;3.会员客户维护,社群运营,客户接待;4.门店日常运营统筹,活动落地执行。岗位要求1.有瑜伽馆、禅修会所等运营经验优先;2.理解身心灵赛道,做事踏实，学习能力强执行力强,能主动工作,推进落地进度;3.会基础文案,会使用AI工具辅助工作;4.不需要你做疗愈,重点做运营统筹。|工作时间和薪酬|上班时间:早9:00----晚6:00(午休一个半小时)放假安排:月休四天、节假日调休底薪4500/满勤500/年终奖金/加班有加班费/外地含食宿电话:工作地点:武夷山市果园村六号澄空里

招聘赵一鸣门店店长。薪资为3000-4500元/月。岗位职责包括：全面负责门店整体运营管理，制定销售计划，完成公司下达的业绩指标；负责员工排班、日常管理、新人带教、团队氛围搭建与管理；统筹门店订货、收货、库存管控、盘点、临期及损耗商品管理；规范门店陈列、卫生、服务标准，处理顾客投诉及各类突发问题；落实公司各项规章制度，做好日常数据汇总、上报，维护门店品牌形象。任职要求包括：有超市、零食连锁门店店长或主管管理经验者优先；熟悉门店整体运营流程，懂库存管理、人员管理、销售提升；执行力强、抗压能力强，具备良好的沟通能力和问题处理能力；认同连锁零售行业模式，能适应门店轮班工作。

澄空疗愈招聘店长岗位职责1.协助主理人打磨、策划疗愈课程整理课程资料;2.跟进访谈、短视频拍摄工作对接拍摄人员,跟进交付进度;3.会员客户维护,社群运营,客户接待;4.门店日常运营统筹,活动落地执行。岗位要求1.有瑜伽馆、禅修会所等运营经验优先;2.理解身心灵赛道,做事踏实，学习能力强执行力强,能主动工作,推进落地进度;3.会基础文案,会使用AI工具辅助工作;4.不需要你做疗愈,重点做运营统筹。|工作时间和薪酬|上班时间:早9:00----晚6:00(午休一个半小时)放假安排:月休四天、节假日调休底薪4500/满勤500/年终奖金/加班有加班费/外地含食宿电话:工作地点:武夷山市果园村六号澄空里

1.接待顾客并提供商品咨询,协助完成购物需求; 2.负责店内陈列整理、卫生清洁及日常运营支持; 3.按要求完成补货、收银、盘点等基础店铺工作; 4.配合门店安排完成交付、换货及其他常规任务。 任职要求: 1.具备良好的服务意识，能够耐心对待顾客需求; 2.工作认真负责,能稳定完成日常工作任务; 3.具有基本沟通能力,能与同事协作完成。

南平市招装修木工，踏实做事不偷奸耍滑350一天8.5小时

武夷山有1栋酒店要砌砖5，6层，卫生间都几十个，有人手的报个名[调皮]还有1栋别墅，三层的，要砌砖。

急招｜科技大学食堂工作人员急招，马上上岗！岗位：食堂后厨/帮工薪资：4500元，根据能力可上调工作地点：科技大学食堂要求：干活麻利，爱干净，服从安排，有餐饮经验优先包吃，食堂环境稳定，学生食堂活稳定，长期干优先有意直接联系：

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新超市开业，广州海珠区。招蔬菜主管招水果主管包吃包住7000十提成

盂县好想来招聘启事岗位薪资&任职要求1.店员（长期）薪资：3200起年龄：22-45周岁工作内容：门店日常收银、货品整理摆放任职要求：做事认真负责、吃苦耐劳，有零售行业经验优先2.副店长薪资：3500-4000年龄：22-45周岁工作内容：收银理货基础工作，协助店长管理员工、处理门店日常事务任职要求：认真负责，拥有1年以上零售行业工作经验优先两班倒：早班：08:00—17:00晚班：14:00—23:00联系电话：地址：秀水西街凯通旁边

新店诚聘[庆祝][庆祝][玫瑰]城市衣柜（万达店）（广州偏爱服饰旗下时装品牌)[太阳]诚聘高销、店长[太阳]工资：5000元-7000元/月高提成＋带薪年假＋晋升空间[太阳]要求：形象好，有责任心，责任在肩，目标在前，有执行力，想挑战高薪工作那就来吧！无经验可培训＜有经验优先录用＞电话/号：

招聘店长一名。年龄要求20至30岁。薪资面议。工作地址位于佛堂镇湖山村。

招聘以下岗位：店长1名：负责门店日常运营管理，协调店内工作，有餐饮管理经验者优先，责任心强。洗碗保洁阿姨1名：负责餐具清洗、店内卫生打扫，要求干活麻利，爱干净。长期晚班人员1名：主要做后厨辅助，会包饺子、馄饨者优先，不会可教，要求踏实肯干。薪资福利面议，待遇优厚，工作环境简单，长期稳定。

招聘赵一鸣收银员。岗位职责包括负责商品的整理、补货及货架陈列，协助顾客选购商品并提供简单购物服务，完成收银、盘点等日常运营工作。职位要求无经验要求，愿意从事零售工作，不限学历、不限年龄，身体健康即可。工作时间实行倒班制，具体班次面议。薪资福利为综合薪资3000-4500元/月，包含绩效奖金和全勤奖金。

工资大约范围2500-4500，具体请电话联系，可试工

赵一鸣零食环岛店，万兆店招长期全职营业员1名年龄18-45岁1. 有健康证有经验者优先，积极向上，有责任心服从工作安排2.具备良好的沟通能力和团队协作精神3.能够适应快节奏的工作环境，吃苦耐劳具备较强的学习和抗压能力4.能适应站立工作5.对行业充满热情，微笑服务顾客。接受无经验有意者可联系：

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招聘补货员，要求年龄在18至35周岁之间，工作态度认真负责、吃苦耐劳，有零售行业经验者优先。主要负责门店的收银和理货工作。薪资在福建南平地区为3.5K至4.5K。

招聘信息福建省政和县宁武高速公路洞宫山服务区现需招收银员，导购员数名，月工资面议；五官端正，身体健康，年龄18周岁至60周岁；有意者（详细情况）请与叶先生联系，电话：

招聘鸡柳大人店员，经验不限，学历不限。工作较为轻松，但工作时间较长。预计8月底开始上班。薪资为2K~2.5K。

武夷山市场招卖海鲜工工资:7000~7500元司机工资:8000~8500元