【岗位职责】 1. 采购执行与订单管理：负责汽车零部件（电子、结构件、内饰件等）、原材料（钢材、铝材、塑料粒子等）及生产辅料的采购订单全过程管理。紧密跟踪订单和生产交付计划，确保物料准时交付（JIT），有效管理库存水平。快速响应并处理采购异常，如交期延误、质量不合格、生产计划变更等，协调内部资源（生产、质量、物流）和供应商及时解决，避免生产线停线风险。 2. 供应商开发与管理：根据公司战略和新项目需求，寻源、评估和开发新的合格供应商。组织或参与供应商审核（包括潜在供应商审核和年度审核），确保其符合IATF 16949质量体系要求。维护供应商关系，定期对现有供应商的QCDS（质量、成本、交付、服务）绩效进行考核与评估，推动持续改进。 3. 成本控制与谈判：进行成本分析和市场调研，执行降本目标。在授权范围内，与供应商进行价格、付款周期、年降等商务谈判。参与VA/VE（价值分析/价值工程）活动，与研发、质量部门协作，从采购端提出成本优化建议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、车辆工程、供应链管理、材料科学等相关专业优先。 2. 有汽车制造业或汽车零部件行业采购或供应商质量管理实习工作经验优先。

工作职责 1. 根据工业自动化设备生产需求，制定并执行原材料、零部件及辅助材料的采购计划，保障物料供给与生产进度协调一致。 2. 开拓并筛选优质供应商，建立长期稳定的合作关系，持续优化供应链资源，定期实施供应商考核与管理。 3. 组织采购议价与商务谈判，落实降本增效目标，通过比价、议价机制在控制成本的同时确保来料品质达标。 4. 监控采购订单交付情况，及时应对交期延误、质量偏差等异常状况，协同相关部门保障生产有序运行。 5. 负责采购合同的编制、审核及履约管理，完善采购台账与资料归档，定期开展采购数据汇总与分析工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流或机械类相关专业优先考虑。 2. 拥有2年以上工业制造或自动化领域采购工作经验，了解机械类物料的技术特性与市场行情。 3. 熟悉采购作业流程及供应商管理体系，具备良好的成本控制意识和谈判技巧。 4. 熟练操作办公软件及ERP信息系统，能够高效完成数据整理与文档处理任务。 5. 作风认真负责，具备优秀的沟通协作能力、问题处理能力，适应一定强度的工作节奏。

一、采购计划与需求对接 1、需求确认：与生产、包装及销售部门保持密切沟通，明确原材料、包装材料及相关辅助物资的规格参数、数量要求、质量标准以及交付周期。 2、计划制定：结合生产排程、现有库存状况及市场供应趋势，科学编制采购方案，确保物资供给与消耗相匹配，防止库存过剩或供应不足。 3、采购执行：依据采购方案及时下达采购订单，跟进订单履约进度，保障原材料准时、保质、足量到货；统筹物流安排，合理选择运输方式（如采用冷链运输以确保生鲜原料品质），并参与到货验收工作。 二、质量与合规管理 1、质量把控： （1）认真核查原材料随附的质量资料（如检验检疫证明、出厂合格文件），确保满足国家食品安全标准（如GB系列标准）及企业内控要求。 （2）对来料的外观、口感、成分组成、有效期等不符合要求的产品，及时办理退换处理。 （3）收集并响应生产环节对原材料的质量反馈，配合开展质量问题溯源，识别供应商端潜在风险。 （4）定期与供应商进行账务核对，确保往来数据准确一致。

【岗位职责】 1. 负责公司物料采购，对接供应商，完成询价、比价、下单、跟进到货全流程，主要有管料、杯盖、礼品盒等。 2. 筛选优质供应商，维护合作关系，优化采购渠道，控制采购成本。 3. 核对采购订单、入库单据，做好台账记录，确保账物相符。 4. 处理采购过程中的异常问题，保障生产/运营物料稳定供应。 5. 完成上级安排的其他采购相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年及以上采购相关工作经验。 2. 熟悉采购流程，具备良好的供应商开发、谈判及成本控制能力。 3. 熟练使用办公软件，做事认真细致，责任心强，沟通协调能力佳。 4. 有良好的职业操守，诚实守信，能吃苦耐劳，服从工作安排。 【福利待遇】 1. 年薪7万+，薪资稳定。 2. 公司包吃包住，住宿环境整洁，生活便利。 3. 缴纳五险，保障齐全。 4. 有交通补贴。 5. 工作模式：单休，每周日固定休，八小时工作制。

【岗位职责】 1. 负责外贸采购团队的日常管理、任务分配与绩效考核； 2.制定并执行采购计划，优化采购流程，控制采购成本； 3. 协助业务部门进行产品培训与市场推广支持； 4. 监督订单执行过程，确保交货期与产品质量； 5. 定期分析采购数据、市场行情，为决策提供支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，国际贸易、商务英语、供应链管理等相关专业优先； 2. 3年以上外贸采购经验，有采购团队管理经验优先； 3. 具备优秀的供应商谈判与成本控制能力； 4. 良好的跨部门沟通协调能力，具备团队领导力与培训能力。 【福利待遇】 1. 完善的培训体系与明确的晋升通道； 2. 缴纳五险、节日福利、提供工作餐、班车等。

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1、具备很强的沟通能力和管理能力； 2、具备很强的供应链管理能力； 3、擅长询价、报价、谈价、降低成本； 4、擅长发觉市场的爆款等。 5、有五金和家居行业零配件的经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同计划、生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

精准采购

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 5. 有行政、文秘相关实习或工作经验者优先

招聘统计文员一名，学历高中及以上，年龄35以下，需要熟悉电脑基本操作，了解过用友操作系统的择优录用，善于沟通，协调配合库管员的工作，认真负责，工作时间早上八点到晚上六点，公司配备食堂，提供午餐，交五险

需具备玻璃杯行业两年以上从业经历

岗位职责: 1. 负责公司行政资料的收集、分类与归档管理； 2. 协助团队成员，保障日常行政工作的有序开展； 3. 参与处理公司内部及对外文书事务，如文件整理、会议纪要撰写等。 任职要求： 1. 具备较强的协调能力和语言表达能力； 2. 熟练操作常用办公软件，具备文档处理能力； 3. 对企业运营有一定的认知和参与意愿； 4. 能够快速响应并配合团队完成各项行政支持任务。

无责底薪：3000元工作性质：无销售，带薪培训上班时间：9:00-12:30，14:00-18:30 不接受临时工。 【岗位要求】 1. 普通话标准； 2. 具备基本的电脑操作能力； 3. 需提供无犯罪证明。 【岗位职责】 1. 提醒用户充话费。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需资料，并完成材料整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细致严谨，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员踊跃加入。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，能力较弱者最低保障2700元，入职满一年员工普遍薪资在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可安心参与，放松身心。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资8K-2W不等，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业培训体系和清晰的晋升通道。

岗位职责: 1.负责公司行政资料的收集、分类与归档管理； 2.协助团队推进日常行政事务，保障工作有序开展； 3.参与处理公司内部及对外文书工作，如文件整理、会议纪要撰写等。 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通协调能力； 2.熟练操作常用办公软件，具备文档处理经验； 3.对企业运营有一定认知，并具备相关工作兴趣； 4.能够高效配合团队完成各项行政支持任务。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理与归档； 2. 协助完成基础行政事务及内部流程支持； 3. 负责信息录入、数据维护及相关文书处理； 4. 配合各部门完成资料传递与沟通协调工作； 5. 完成上级交办的其他常规性事务。 【岗位要求】 1. 工作认真踏实，具备较强的责任心和执行力； 2. 具备基本的办公软件操作能力； 3. 有良好的组织协调能力，能高效处理多任务； 4. 具备一定的文字表达能力和信息敏感度。

公司直招（非第三方招聘，无中介） 在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯文职类后勤岗位 无需自拓客户资源，工作内容简单易上手 接受零经验新人，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、性格积极，遵守纪律，无不良记录； 2、具备基础的语言表达与沟通能力； 3、应届毕业生亦可报名应聘。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5-8天休息，国家法定节假日全部放假 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放至银行卡，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工关怀：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种激励机制（涵盖现金奖励、实物奖品、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人指导、岗前实训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强职业竞争力

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯内勤办公模式 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验新人，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、工作态度认真，遵纪守法； 2、具备基本沟通协调能力； 3、应届毕业生亦可报名。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假 另享每年5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，高级岗位月薪可达万元以上 工资按月准时发放，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五险） 3. 员工福利丰富：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 持续开展月度员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 配备健全的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

工作内容： 1，负责塑胶件（注塑/模具/外壳）及电子元器件（阻容感、IC、连接器、模块等）的供应商开发、评审、谈判与合同管理。制定并执行分类采购策略，实现成本节约、交期稳定与质量达标。 2，对接研发与计划部门，主导新项目物料的早期寻源、打样验证与量产切换。管理采购订单、交付跟踪、库存协调与付款流程，确保供应链顺畅运作。 3，进行成本分析与市场调研，通过谈判、替代方案、集中采购等方式实现年度降本目标。协同品质部门处理物料异常问题（如电子料批次不良、塑胶件尺寸/外观缺陷）。监控市场供需与价格波动（特别是电子元器件），制定备料与替代预案，防范供应风险。 4，建立供应商评估体系，定期考核质量（不良率）、交期（准时率）、成本（降价达成）与服务。主导供应商审核与改善计划，构建稳定可靠的供应链体系。 任职要求： 1，专科及以上学历，供应链管理、电子工程、机械、高分子材料等相关专业。3年以上采购经验，需同时具备塑胶件与电子元器件采购实操经历。 2，熟悉塑胶模具工艺（注塑/喷涂/组装）及电子元器件基础知识（封装、参数、品牌体系） 3，具备较强的成本分析、谈判与合同拟定能力。 4，熟练使用ERP系统及数据分析工具（Excel/PPT）。 5，逻辑清晰，具备出色的跨部门沟通与协调能力。结果导向，能适应快节奏工作与多任务并行处理。具备风险意识与问题解决能力，责任心强。

岗位职责 1）供应商管理：拥有食品、快消品或相关原辅料上下游供应链采购经验，能有效开展供应商开发与维护工作。 2）战略规划：配合采购经理围绕公司经营目标，主导制定中长期采购战略，明确品类发展方向、供应商拓展路径及降本增效目标。 3）预算与执行：协助完成年度采购预算与计划编制，拆解采购任务指标，并跟进落实情况，保障采购进度与集团整体安排一致。 4）流程优化：实施供应商风险评估与管控，持续改进采购作业流程，推动建立标准化采购体系，提升运作效率与合规水平。 5）跨部门协同：联动业务部门梳理采购需求，确保采购安排与实际运营节奏相匹配。 6）数据分析：开展采购数据整理与分析，编制采购报表，为管理决策提供有力支持。 7）合规与质量管理：确保采购活动符合企业内控规范及法律法规要求，防范利益冲突等风险，联合质量团队设定物料质量标准。 任职要求 1）大专及以上学历，供应链、采购管理、食品科学等相关专业者优先考虑。 2）3年以上果蔬类采购工作经验，熟悉产地直采模式并具备工厂合作实操经历。 3）掌握果蔬市场动态，对产品特性、产区分布、季节规律有较深认知。 4）具备出色谈判能力、成本管控意识及风险识别能力。 5）具有良好的职业操守和责任心，能适应一定工作强度。熟练操作办公软件，具备基础数据处理与分析能力。

【岗位职责】 1、开发符合公司品类需求的供应商及生产厂家，收集并整理供应商资料，建立完善的供应商信息档案； 2、执行采购任务，包含询价、比价、综合评估、商品筛选及反馈信息汇总； 3、持续优化供应商服务表现，确保其严格履行合同约定，按时交付符合质量标准的产品与服务； 4、主导所辖品类的供应商合同谈判、新品上架、定价管理、促销活动协商，有效控制采购成本； 5、管理大仓商品库存周转周期，完成季度与JBP厂商的业务复盘；负责门店商品陈列规划及棚割图设计； 6、按月开展商品绩效评估、供应商贡献分析，达成部门销售、毛利及库存周转等核心指标； 7、定期开展行业市场调研，掌握同类商品供应渠道及市场变动趋势，动态优化采购方案； 8、统筹门店商品陈列执行，落实损耗商品管控措施； 9、协调采购团队与其他职能部门之间的沟通协作； 10、完成上级交办的其他工作任务； 【任职要求】 1、大专及以上学历，供应链管理、市场营销或相关专业优先考虑。 2、具备3年以上生鲜、鲜食、潮玩、休闲食品等品类采购工作经验，了解相关品类市场行情与供应链运作。 3、有大型商超、电商平台或连锁餐饮企业采购背景者优先。 4、熟悉采购流程与供应商管理体系，具有较强的谈判技巧和成本管控意识。 5、具备市场研判能力，能基于数据分析调整采购策略。 6、熟练操作办公软件（如Excel、ERP系统）。 7、适应能力强，可接受凌晨作业或短期出差。 8、具备良好的职业操守和团队协作精神。

岗位描述： 1.搭建并维护供应商合作网络，保障供应服务的稳定与可靠。 2.负责供应商合同管理，确保各项业务需求得到充分落实。 3.通过持续开展质量、价格、交付及供货能力等方面的评估与审查，推动供应商综合表现提升。 4.协同采购团队推进供应商谈判及采购执行工作。 5.针对绩效未达标的供应商，制定并落实相应的改进措施。 6.及时响应供应商咨询，协调处理服务过程中出现的问题。 7.定期输出供应商绩效报告，增强供应链运作的可视化与透明度。 岗位要求： 1.拥有商业、采购或相关专业本科及以上学历。 2.具备出色的沟通协调能力，能够在跨部门团队中高效协作。 3.具备优秀的谈判技巧，能在复杂谈判情境中推动达成目标。 4.具备较强的项目统筹与组织规划能力。 5.能够运用数据分析方法，结合供应链管理最佳实践解决实际问题。 6.熟练操作供应链管理相关软件及其他常用IT工具。

(有百强物业招采/供方管理背景优先) 【岗位职责】 1. 客户跟进工作（跟进物业采购联系人）。 2. 供应商服务工作（服务下游保洁、绿化合伙人）。 【岗位要求】 1. 在当地城市工作3年以上。 2. 具备3年以上大型物业采购经验，有对接采购流程经验；熟悉保洁、绿化、保安行业供应链，精通比价与议价技巧；具备供应商招商、筛选及全周期管理能力。 3. 亲和力强，男女不限。 【福利待遇】 试用期薪资高于原有工资10%，转正后薪资高于原有工资20%。 【岗位亮点】 1. 熟手上岗，无需培养。 2. 认同公司企业文化，稳定留存，长期发展。我们在寻找高度认同公司管理模式，愿朝着同一目标长期发展的伙伴。