岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 任职要求： 1.具备家装销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：带过6人以上家装团队 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉家装销售全流程，有行业资源或成功带团队经验者优先

店内专业销售窗帘软装 岗位职责： 1.负责店内窗帘及软装产品的专业讲解与销售，精准匹配客户需求 2. 主动接待进店客户，提供测量、搭配、安装一站式服务咨询 3.维护客户关系，跟进订单进度，提升复购率与转介绍率 4. 协同设计师完成方案呈现，协助完成展厅陈列与日常维护 5. 定期学习新品知识与行业趋势，参与销售目标达成与复盘 任职要求： 1. 对家居软装有热情，具备良好的审美意识与沟通表达能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的服务意识与责任心 4.学历不限，高中及以上学历者更佳 5.能适应门店工作节奏，具备团队协作精神

本岗位会汉藏双语者待遇更优 1.年龄28岁以上，学历不限，有无同行经验均可，转行人员可接纳。 2. 形象谈吐得体，性格开朗，善于沟通，能接受外出跑业务、周末 / 节假日在岗。 3.吃苦耐劳，抗压能力强，有目标感，能接受业绩考核。 4.开发客户：线下小区驻点、扫楼、地推、社群、老客户转介绍、渠道合作等多方式获客。 • 5 挖掘需求：主动对接业主，了解户型、装修预算、风格、入住时间等核心信息。 6.客户筛选：区分意向强弱客户，分类跟进，维护客户台账。 7.清晰讲解公司套餐、报价、工艺、材料、服务、活动政策。 8.邀约客户到店、上门量房、对接设计师。 9. 化解客户疑虑，议价、逼单，促成签单。

岗位职责： 1、开展电线电缆产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标； 2、关注目标行业及客户需求变化，及时掌握市场与客户相关信息； 3、维护新老客户关系，提供覆盖售前、售中到售后的全流程服务支持； 4、拟定个人销售计划，并积极执行以确保任务顺利完成。 任职要求： 1、具备一年以上工程材料类相关领域销售经验者优先，拥有成功业绩及客户资源者更受青睐； 2、性别不限，年龄范围30-50岁，具备良好的沟通表达能力； 3、持有C1驾驶证且驾龄满一年以上，需自带车辆入职； 4、对销售岗位有高度热情，踏实肯干、态度积极、追求成长； 5、具备独立开发客户和拓展新市场的能力； 6、抗压能力强，能适应高强度工作节奏； 7、具备团队协作意识，服从上级工作安排； 8、建筑、工程等相关专业本科毕业者优先考虑； 在电网、水利水电、高铁、轨道交通、交投系统、高速公路、航空、机场、新能源项目（如光伏、水电站、充电桩等）、医院、学校等领域拥有资源者优先。 薪资待遇：底薪（3000-5000）+补助+高提成+弹性工作，年薪：20-50万，五险。 工作范围：西藏

销售经理职位介绍 销售经理是负责带领销售团队达成销售目标、制定销售策略并维护客户关系的核心管理岗位，需兼具业务能力与团队管理能力。 核心职责 目标管理：制定团队及个人销售目标，分解任务并跟踪进度，确保整体业绩达成。 团队管理：组建、培训销售团队，指导成员提升业务能力，协调团队内部协作，处理人员绩效与激励问题。 策略制定：分析市场趋势、竞品动态及客户需求，制定针对性销售策略（如定价、渠道、促销方案）。 客户维护：对接核心客户，解决重大客诉，维护长期合作关系，挖掘客户潜在需求以提升复购或合作规模。 数据复盘：定期统计销售数据（如销售额、转化率、客单价），复盘业绩问题，优化销售流程与策略。 核心要求 -经验：通常要求3-5年以上销售相关经验，具备团队管理经验者优先。 -能力：具备较强的沟通谈判能力、目标拆解能力、市场分析能力及抗压能力。 -素质：具备责任心、领导力及客户服务意识，熟悉所属行业（如快消、科技、工业品等）的产品与市场规则。

岗位职责： 1、负责西藏地区行业销售业务，达成公司下达的销售与市场目标，统筹项目执行并确保回款完成； 2、制定本区域销售方案及预算，配合区域总经理推进本行业销售规划与预算编制； 3、开展所辖区域行业客户的市场调研与分析，形成研究报告，为公司产品优化与业务拓展提供策略建议； 4、主导重点客户的开发、跟进与关系维护，协助区域总经理推进大区内其他省份销售任务落地； 5、牵头组织公司招投标项目的技术与商务标书编制工作； 6、负责客户商务谈判、合同拟定及签署等全流程商务工作； 7、承担下属销售人员的绩效评估、培训实施及团队人才梯队建设等管理工作； 8、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、计算机或相关专业优先； 2、具备5年以上IT行业从业经历，或5年以上政府行业市场运营与产品推广经验，或5年以上营销、市场或销售管理岗位经验； 3、有带领3人以上销售团队的实际管理经验； 4、掌握软硬件产品推广知识、客户关系维护方法及软件项目实施流程，熟悉合同法等相关法律规范； 5、在重点行业领域具备扎实的认知积累和一定资源网络。

1、负责展厅材料的陈列，平台的维护 2、材料商、项目经理日常的维护对接 3、配合公司的各项活动 4、办公室内部管理

拉萨招聘 本公司现对外招聘：移动业务服务经理数名，民族不限，性别不限。 要求：年龄18-40周岁，会简单汉语，会电脑打字者，或从事过通信及相关行业工作经验者优先。 工资待遇：保底+提成，上不封顶，具体面谈。 工作地点:拉萨 联系人:张经理 联系电话： 欢迎各位帮忙推荐转发[抱拳][抱拳][抱拳]

职位描述 1、搜集并研判行业趋势及项目资讯，提出切实可行的市场拓展方案； 2、依托现有客户群体，持续深化并稳固合作关系； 3、协同达成所在区域的销售业绩指标； 4、落实上级交办的各项任务与工作安排； 岗位要求 1、统招全日制本科及以上学历，市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强； 3、能承受一定工作压力，具备团队合作精神； 4、具有积极进取的心态和较强的学习适应能力； 5、拥有当地市监局等政府相关部门资源者优先，优秀应届生亦可考虑；

岗位职责： 1.负责动物的日常饲养、行为训练与健康管理，确保其生理及心理状态良好 2.制定并执行科学的驯化计划，提升动物配合度与展示表现力 3.配合演出、拍摄或科普活动，完成指定动作与互动任务 4. 记录训练日志与健康档案，及时发现并上报异常情况 5. 严格遵守动物福利规范及行业安全操作流程 任职要求： 1. 热爱动物，具备耐心、责任心与细致观察能力 2. 有动物行为学、兽医、畜牧或相关专业背景者优先 3.具备基础动物护理知识，了解常见动物习性与应激反应 4. 身体健康，无恐高、晕血等影响现场作业的生理限制 5.持有驯兽师培训证书或相关从业经验者优先

拉萨目前有垃圾装运车辆。

西藏地区招聘中级爆破技术人员，月薪2.1万元，缴纳五险，提供食宿，每月休息2天，工作内容为隧道项目。

拉萨市城关区招拆除/运渣

林芝市米林市招钢结构安装/打板师傅2一3名，需有高空作业证，工资面议，非诚勿扰！

底薪8000+项目提成，上不封顶 【自带本地高净值资源！无资源勿投】 新光天地商务中心 10:00-18:00 带薪年假｜生日补贴｜节日福利 对接高端圈层渠道，开发私宴、高净值人群邀约餐 形象气质佳，自带本地企业主/高端渠道资源 有高端BD、商会、私董会、高端宴会销售经验优先 （ 不在乎你之前从事什么岗位）

招聘：销售代表/销售经理薪资：4千~8千客户经理:工作内容:1.主要负责海信品牌空调的销售工作,国名品牌知名度高性价比高;2.积极拓展新客户,做好老客户的维护工作;3.根据市场营销计划,完成部门业务指标;4.负责与客户签订销售合同,促进合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项;5.学习相关产品资料、销售技巧,努力提高自身推销业务水平;任职资格:接受无经验无责底薪四千1.中专及以上学历;2.反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4.有责任心,能承受较大的工作压力;5.有团队协作精神,善于挑战。6.持有C1驾照,自带车辆。

10月7号上午连云港市举行百人大创会 岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带队开展市场调研与竞品分析，优化销售策略与话术 4. 指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 逻辑清晰，能独立制定销售方案并推动执行 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 有行业资源或成功带团经验者优先

岗位职责 本岗位兼顾团队管理+一线业务，既要带队管理，也要亲自落地一线销售工作，与销售专员同步开发市场、对接客户。 1. 一线业务开拓（核心同销售专员）：自主开发有美区货盘、美区一件需求的B端、C端跨境卖家客户，独立完成询盘、报价、签约、回款、维护全流程，完成个人销售业绩指标，沉淀优质客户资源与行业渠道资源。 2. 团队搭建与管理：协助完善销售团队搭建，负责团队日常管理、人员带教、新人培训，输出获客方法、销售话术、成交思路，带领团队快速熟悉美区一件业务模式。 3. 业绩目标管控：承接团队整体销售目标，拆解每日、每周、月度业绩指标，监督团队成员工作进度，跟进组员客户成交情况，及时解决组员谈单难题，保障团队整体业绩达标。 4. 团队复盘与优化：定期组织团队复盘会议，总结获客渠道、谈单问题、成交难点，优化团队销售策略，沉淀标准化获客、谈单、售后流程，提升团队整体成交率与人均产值。 5. 市场与资源统筹：统筹团队行业资源积累，跟进美区跨境市场动态、竞品模式，整合优质获客渠道，带领团队精准开拓美区货盘一件市场，打造稳定客户资源池。 6. 客户高阶维护：负责团队重点大客户、疑难客户的对接与谈判，处理高阶售后及合作纠纷，维护核心客户关系，挖掘团队整体增量业务。 任职要求 1. 极强自驱力、领导力、抗压能力，目标感清晰，既能带头干一线业务，也能带队管团队，愿意深耕跨境赛道，带领团队拿结果、冲业绩。 2. 优先具备美区跨境电商、海外仓、货盘、一件、跨境物流相关从业经验，熟悉跨境卖家群体、美区市场规则，拥有成熟行业资源、客户资源、渠道资源者优先。 3. 有1年及以上销售团队管理经验，具备团队带教、目标拆解、业绩管控能力，擅长搭建销售流程、优化团队打法。 4. 商务谈判能力优秀，具备大客户开发与维护经验，市场敏感度高，能根据市场变化快速调整团队销售策略。 5. 执行力强、责任心强，有良好的团队统筹能力和抗压能力，有长期稳定发展、带领团队共同成长的意愿。

1.负责市场拓展和动销工作 2.根据市场变化提出对应方案 3.建立、稳定与服务商长期合作 4.熟悉业务流程，促进达成目标 5.掌握市场一线真实情况，做好客户的攻关工作 6.达到上级领导的要求

任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验均可，热爱服务行业，责任心强、踏实肯干 3. 具备基本的服务意识和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 有餐饮服务经验者优先

招聘服务员必须得要认识字 信用是三天

服务员

面试时间7点到11点

招聘：服务员 地址：山南市 要求： 工资底薪：第一个月6000千—10000，加酒水提成，订桌提成，全勤奖， 包吃，包住，没有订桌任务，没有年龄要求 ， 工资可以预支长期，短期都招

能够吃苦耐劳。过年春节不回家，

岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与引导分流 3. 管理收银台及前台区域整洁有序，定期核对备用金、票据及设备运行状态 4. 协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况并配合门店运营支持 5. 配合完成每日营业数据汇总、报表提交及交接班记录工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有餐饮/零售行业收银或前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作收银系统及基础办公软件，具备基本算术能力与细心耐心品质 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同企业服务文化

招聘服务员，地址八谷商场，包吃包住，联系电话

餐饮服务员招聘 岗位职责： 迎宾点餐、上菜巡台、打扫卫生、配合后厨、结账核对。 任职要求： 18–45岁，有健康证；勤快踏实，服务意识强；有经验优先，新手可培训。 薪资福利 底薪+提成；包吃 工作地点：仙足岛滨河路四季佳宴 联系电话：

【工作内容】 1、保持个人清洁，衣着干净整齐； 2、配合并完成公司交付的日常管理工作，确保工作中的安全、及时、准确、无误。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心，工作主动认真； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。 【收入】 1、底薪加提成 2、不影响正业，客户黏性强，不需要过多维护 3、用心做，可发展成较强副业，无任何投资

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