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采购管理主管
6000-12000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限生鲜食品休闲食品
岗位职责: 1.依据公司发展战略拟定并落实采购方案,拓展、评审及维护供应商渠道,构建高效稳定的供应网络。 2. 负责商务洽谈与成本管控,持续优化采购作业流程,确保物料在品质、交付周期和服务水平上满足公司要求。 3. 跟踪库存变化与行业市场动向,联动内部相关部门保障运营需求,提高供应链整体协同效率。 任职要求: 1. 掌握系统的供应链管理理论,了解采购全环节运作及相关法规,具备较强的成本控制观念,有食品或生鲜类采购背景者优先考虑; 2. 具备优秀的谈判能力与市场分析能力,可独立应对供应中断及各类突发状况。 3. 沟通协调能力强,富有团队协作意识,品行端正,能承受一定工作压力。
采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管3-5年本科国内采购家居用品自带供应商资源礼品/玩具大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品
选品,采购,市调等工作
采购专员1-3年大专机械制造品国内采购成品/样品自带供应商资源
招聘:采购询价专员薪资:3000-8000元1.负责公司各类工矿物资、服务的市场询价、比价工作,筛选优质供应商;2.建立和维护供应商资源库,跟进采购订单执行,确保按时交付;3.配合业务部门确认采购需求,控制采购成本,优化采购流程;4.整理采购相关单据、合同,做好台账记录。
外勤采购助理
4000-6000元/月
采购专员
男女不限,25岁以上,有采购相关工作经验,具备良好的沟通协调能力,懂PP\PE料尤佳;能接受经常出差(华南地区)。
采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专采购、物流、供应链、数据分析
一、采购数据管理系统的搭建与运维 1、主导采购业务数据库的建设及持续优化 2、定期开展采购数据的维护与更新,保障信息的准确性与时效性 二、采购全流程协同支持工作 1、配合主管完成采购订单执行、供应商沟通等日常事务 2、参与采购各环节的协调与进度跟进 3、负责相关文件资料的归集与归档管理 三、综合事务处理 1、及时高效完成上级安排的各项临时工作任务 2、参与部门专项工作的组织实施 3、协助推进部门工作流程优化,提出可行性改进建议
外协采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理经验不限学历不限国内采购机械制造品供应链/贸易专业原材料
招一名模具外协助理 职责:独立负责交货与催货,确保生产所需的外发加工及调试工作顺利进行,及时解决生产过程中出现的相关问题,协同保障项目进度按时交付。 要求:具备一年以上模具相关工作经验。能适应加班安排!
资源采购
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专五险一金适应出差供应链/贸易专业双休
岗位职责: 1.落实公司资源采购管理制度,依据客户及内部采购需求与订单开展资源匹配,承担寻源、谈判、招标评审等工作,确保实现年度降本目标; 2.梳理采购需求,以需求为导向制定计划,按年度、月度及临时性需求分阶段编制需求计划表,完成资源需求的统筹规划; 3.根据公司成本管控标准制定采购政策与模式,深入调研市场供应能力,明确资源特征,输出满足最优方案所需的采购计划并确定实施路径; 4.主导供应商前置搜寻与资质认证,从公司资源池中的平台供应商、潜在供应商、备选供应商及合同供应商中开展邀标工作,特殊情况下可申请在资源池外组织公开招标; 5.将经筛选的供应商及时导入资源池,高效、准确储备可用资源,提升采购执行效率与供应商合规管理水平; 6.负责起草各类资源采购合同及协议,并提交总部审批;对运力资源质量负责,落实供应商的日常管理、绩效考核、培训支持及退出机制; 7.围绕公司年度降本目标,制定线路层面降本方案并推动落地执行,定期复盘实施成效,分析降本金额、比例及完成进度,保障目标如期达成; 8.主动参与公司或部门组织的各类活动(如培训、会议、团队建设等),持续提升个人专业能力与团队协作水平。 任职要求: 1.年龄26-****,大专及以上学历,具备3年以上运力采购工作经验,能接受出差安排; 2.熟悉全国物流货运市场,信息渠道广泛,掌握充足的专线运输或个体司机资源; 3.熟知运输与仓储业务流程,熟悉招标采购操作,具备市场调研与信息整合能力; 4.掌握全国主要城市间运输线路价格水平,具备成本控制意识和运输风险防范能力; 5.要求品行良好,拥有扎实的供应商管理经验,具备优秀的沟通技巧、谈判能力和组织协调能力。
设备采购助理
5000-7000元/月
采购专员/助理3-5年本科
岗位内容: 1. 负责与供应商对接,处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送与仓储管理,落实库存盘点与动态监控。 3. 依据公司采购规划与预算安排,开展市场考察、招标投标等采购环节工作。 4. 核查供应商发票与结算单据,实施采购成本管控及数据分析。 任职要求: 1. 本科及以上学历,采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 拥有三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等产业信息。 4. 具备较强的沟通协调能力,工作细致认真,具备质量意识和团队合作精神。
采购专员1-3年大专成品/样品原材料
岗位职责: 1、供应商日常管理:统筹供应商的日常运营协调,涵盖质量、交付周期、成本控制及服务水平等关键维度; 2、订单管理与合同执行:对接现有供应商,负责采购下单、合同签署及全程跟踪订单履约进度; 3、质量管理与问题处理:主导供应商来料品质监控,及时应对并解决各类质量问题和突发异常; 4、账目与财务管理:负责供应商财务结算事务,包括发票处理、定期对账及付款安排; 5、其他工作:高效完成上级交办的临时任务,保障各项工作的顺畅推进。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械设计或电子相关专业优先考虑; 2、具备两年以上大中型企业采购岗位工作经验; 3、熟练掌握采购领域常用术语,熟悉电话议价流程,能有效利用网络资源开展货源寻访与市场调研; 4、了解企业内外部供应链运作机制,具备良好的成本管控意识和谈判议价能力; 5、具备较强的沟通谈判能力,责任心强,坚持原则,品行良好,遵守职业操守。 待遇及福利: 1、时间:实行5.5天工作制,每月享有2次4小时带薪调休,享受法定节假日及带薪年假,年假最长可达15天; 2、待遇:基本薪资+绩效奖金(或项目奖励)+工龄工资+食宿补贴; 3、五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金; 4、就餐:公司设有食堂,配备专职厨师提供营养膳食,每周免费供应水果、滋补汤品及夏季凉茶; 5、住宿:为员工提供标准4人间宿舍;选择不住宿者可享每月300元住房补贴; 6、节假日福利:节日期间发放精美礼品,并组织中秋、端午、圣诞等主题庆祝活动,增强节日仪式感; 7、贺礼金:结婚赠送500元礼金,生育发放500元贺金,春节更有红包雨福利; 8、生日会:每月举办集体生日会,包含专属祝福、生日礼品及庆祝活动; 9、工龄补贴:入职满一年即享50元/年工龄津贴,逐年递增; 10、健康关怀:配备乒乓球室、羽毛球场及多种健身器材,倡导劳逸结合; 11、员工活动:定期组织K歌聚餐、网红下午茶体验、户外烧烤、登山等活动,每月开设员工观影日,畅享影院级视听体验; 12、旅游:年度组织全员旅行,部门不定期开展团建短途游,说走就走看世界; 13、ITC基金会:设立专项援助基金,为遭遇困难的员工及其亲属提供支持; 14、激励奖:每两个月举办启动大会,个人奖项奖金500-1000元,优秀团队奖励1000-2000元;设立研发类年度突出贡献奖,奖金10000-50000元,获奖比例达30%,另设团队大项目奖,奖金5000元; 15、培训:提供岗前带薪培训、衔接培训、专业技能提升及管理能力发展等全周期培养体系,实施师徒制,助力新人快速成长; 16、晋升:不拘一格选人才,提供多元化职业发展通道,打破论资排辈,打造公平施展平台; 17、工作氛围:团队年轻有活力,充满朝气与创新精神; 18、办公环境:坐落于新工业园区,配备独立部门办公室,毗邻石碁地铁站与海傍地铁站,交通便捷。
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理经验不限本科生产性采购
岗位职责: 1. 依据公司生产安排及各部门采购需求,制定单项任务的采购计划; 2. 单项采购计划经上级核准后,结合计划内容编制相应预算方案; 3. 开展市场调研,分析价格与品质情况,按公司规定执行询价、比价及样品检验等流程; 4. 配合主管确认采购单价,并参与商务谈判环节; 5. 编制采购合同文本并提交审批; 6. 参与采购物资到货验收,协同质量管理部门及仓储团队完成验收入库工作; 7. 持续开展市场分析,拓展供应渠道,甄选具备优质产品、稳定品质和合理报价的供应商; 8. 对采购相关文件资料进行归集、分类与归档管理; 9. 提出可行的采购成本优化建议或改进措施。 任职要求: 1. 本科及以上学历,表现突出的大专应届毕业生亦可考虑。 2. 熟悉采购作业流程,具备基本的市场分析能力; 3. 能够有效管控采购支出,持续探索降本增效的方法与途径; 4. 工作细致负责,具备良好的职业操守和团队协作意识。
青海西宁群科新区需要80小挖机司机,车是新车闲着的联系
挖机司机20人以上
群科新区需要80小挖机司机,车是新车闲着的联系
西宁
5月2日 13:56拨打电话
青海海西找挖机司机地点在离巴隆三十公里的山的,没信号,要去的踏实的司机联系
挖机司机
找挖机司机地点在离巴隆三十公里的山的,没信号,要去的踏实的司机联系
海西
5月2日 13:56拨打电话
海西格尔木市招聘洗碗工1名学徒工1名电话:地址:建兴巷,康兴花苑北门口,海之鲜餐馆
洗碗工
招聘 洗碗工1名 学徒工1名 电话: 地址:格尔木建兴巷,康兴花苑北门口,海之鲜餐馆
海西 格尔木市
5月2日 13:56拨打电话
青海海西西台五矿找做饭大师傅2名,工资一个月6000元有想去的联系
6000元/月
厨师1-2人月结
西台五矿找做饭大师傅2名,工资一个月6000元有想去的联系
海西
5月2日 13:53拨打电话
青海西宁闲着的贴砖师傅有没有
贴砖
闲着的贴砖师傅有没有
西宁
5月2日 13:53拨打电话
采购经理
2-2.5万元/月
采购经理5-10年学历不限
全面负责项目原材料、工程物资、辅材、劳保、行政物资制定采购管理制度、流程、定价机制、供应商管理制度,规范采购全流程,控制采购风险。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责: 1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月; 2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息; 3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标; 4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成; 5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成; 6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足; 7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证; 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求:本科及以上学历,90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理1-3年大专
“在这里,你的价值看得见!” ——政府合作+数智平台,让工作成果直接助力城市发展! 岗位职责: 1、根据采购需求,制定合理的采购计划,确保物资供应及时、充足,并且符合公司要求。 2、负责采购预算的编制与执行,严格控制采购成本,对预算的执行情况进行监控和调整。 3、开发、筛选和评估合格的该行业产品供应商,供应商关系维护。 4、定期对供应商进行考核和评价,根据考核结果进行优化调整。 5、跟踪采购订单的执行情况,及时协调解决采购过程中出现的问题。 6、参与制定质量标准和检验规范,确保采购的物资符合项目的质量要求。 职位要求: 1、大专及以上学历,2年以上产品采购工作经验(生鲜水果、个护家清、农副特色产品、食品),其中至少2年担任采购经理或同等管理职位; 2、熟悉产品知识,熟练掌握采购谈判技巧,具备良好的合同管理能力,能够起草和审核采购合同。 3、精通成本分析和预算控制,能够制定合理的采购计划; 4、具备数据分析能力、市场洞察力和风险意识; 5、责任心和职业道德,坚持原则,廉洁奉公。 6、能够适应一定程度的出差。 福利:入职买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等。 有任何疑问可点击下方咨询哦~欢迎投递简历!
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 负责门店日常运营的全面管理,确保销售、服务、库存等各环节高效有序运行。 2. 组织团队管理工作,涵盖人员招聘、培训安排、班表制定及绩效考核,持续提升员工专业水平与工作积极性。 3. 跟踪门店销售目标完成情况,通过数据分析发现问题并制定优化措施,推动业绩增长。 4. 维系客户关系,妥善处理客户投诉,保障服务品质符合标准要求。 5. 执行门店安全、卫生及相关合规制度,有效防范各类运营风险。 6. 对接总部及周边协作单位,确保各项指令和任务及时落实到位。 任职资格: 1. 具备两年以上相同岗位工作经历; 2. 具有良好的沟通与表达能力; 3. 具备一定的活动策划与组织能力; 4. 熟练掌握常用数据分析工具。
前台经验不限学历不限健康理疗倒班制包吃住
一、岗位职责 1、完成营业前的各类准备工作,如收银区环境清洁、顾客茶歇配备等 2、依照标准化服务流程,接待客户并协调安排采耳师服务 3、负责门店收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正,形象良好,年龄要求18至30岁 2、具备高中或以上学历 3、积极进取,工作态度严谨,具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、公司搭建职业成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监; 2、享有灵活休假制度,支持连休或调休 3、门店员工享受食宿配套,并享有推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等多项福利,共计十大员工福利
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
1.整理资料 2.会办公软件 3.细心负责人
招标代理项目专员
4000-6000元/月
招标专员1-3年大专开评标流程招标代理
岗位职责: 1、具备招标代理行业从业经验,熟悉招标代理全流程及相关法律法规;严格执行公司各项管理制度,恪守岗位职责。 2、依据项目实际进展,发布采购结果、更正公告,并同步更新至官方网站。 3、负责招标文件的发售及报名信息统计,按时向开标主管汇报相关情况。 4、完成开标前的各项准备工作,及时录入专家信息并协助完成专家抽取流程。 5、组织、主持开评标现场工作,提供全程服务,准确记录各环节时间节点,便于后续影像资料提取。 6、落实招标结果的确认,并跟进项目后期资料的收集与整理。 7、接收针对项目结果的异议材料,第一时间上报开标主管并配合处理。 8、整理投标保证金退还所需资料,负责中标(成交)通知书的编制工作。 9、完成项目档案资料的整理、归档及备案工作,确保资料完整规范。 10、承担行政人事办公室日常事务,高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.大专及以上学历,工程管理或汉语言文学等相关专业优先; 2.具备良好的沟通表达能力,具有一年以上相同岗位工作经验者优先; 3.性格积极乐观,能吃苦耐劳,工作条理清晰,细致认真,作风严谨,责任心强; 4.熟悉办公日常运作及招标代理业务流程,掌握政府采购相关法规政策; 5.熟练操作电脑及Office办公软件,具备基本办公设备使用能力; 6.居住地proximity公司者优先考虑; 7.学习能力强,能快速适应公司流程与业务要求,服从内部管理安排,稳定性好(频繁跳槽者请勿投递)。
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验2
1、具备良好的沟通表达能力,听从安排,积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高不限,年龄要求18-30岁。 3、工作认真踏实,服务意识强,乐于学习新知识。 工作内容:负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班及日常对账工作 上班时间:因属采耳连锁门店运营,工作时段相对较晚 中午12:00-晚上12:00或下午3:00-凌晨3:00轮班制,设有坐岗,非繁忙时段可安排休息,提供食宿 薪资待遇:4300元+200元全勤奖
档案管理1-3年大专项目主管
岗位描述: 档案项目经理作为项目现场的核心负责人,全面承担从项目交接至竣工验收的全流程管理工作,统筹落实档案数字化项目在现场的各项具体执行事务。 岗位职责: 1、主导档案项目的需求调研工作,细化并确认数字化加工的具体标准; 2、编制项目整体实施计划,涵盖成本测算及场地安排、工期规划、进度控制、人员配置、设备调度和耗材管理等内容; 3、制定劳务人员薪酬体系,明确各工序的日产出指标、计件单价及绩效激励方案; 4、组织现场劳务人员的招募与岗前培训,确保团队高效运作; 5、完成各类项目数据的统计与分析任务,如日报、周报、月报以及工资核算报表等; 6、保持与客户的顺畅沟通,维护客户关系,提升客户满意度与合作认可; 7、牵头开展项目验收及相关回款事宜; 岗位要求: 1、不限性别,大专及以上学历,具有一年以上项目管理经验,有档案数字化行业背景者优先考虑; 2、能接受阶段性省内或全国范围内的出差及外派驻场安排; 3、具备良好的沟通协调能力和执行力; 4、责任心强,具备吃苦耐劳的职业精神; 5、熟练操作计算机及常用办公软件;
档案管理经验不限本科兼职
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:09:00-17:30 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-08-31 档案整理岗位,每日工作时间9:00-17:30,中午休息1.5小时,日薪120元。 工作地点覆盖西宁市各区,具体根据安排分配。 (请注意,此为兼职岗位)
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理3-5年大专公文写作合同管理销售支持广告政府关系项目申报文员秘书
1.熟悉政府项目的相关流程与要求 2.负责公司合同的拟定与审核工作 3.跟进并对接政府政策类项目事宜
工程部文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
会制作表格 记录施工周期 跟进工地项目进度 进行客户回访工作 传达工程部相关通知
格尔木招聘前台
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备事务,如收银区清洁、顾客休息区茶点配备等 2、依照标准服务流程接待客户,并协调安排采耳技师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关管理工作 二、任职资格 1、形象良好,五官端正,年龄范围:18至30周岁 2、具备高中或以上学历 3、态度积极,勤奋学习,工作细致负责,具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监; 2、休假灵活,支持连休或调休 3、门店员工享受食宿安排,以及推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等多项综合福利
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