【岗位职责】 1. 根据公司战略制定并执行采购计划，开发、评估及维护供应商资源，建立稳定的供应体系。 2. 主导商务谈判与成本控制，优化采购流程，确保物资在质量、交期及服务上符合公司标准。 3. 监控库存动态与市场趋势，协同内部团队保障业务需求，提升供应链整体运作效率。 【岗位要求】 1. 具备扎实的供应链管理知识，熟悉采购全流程及相关法律法规，拥有良好的成本意识，有食品、生鲜类采购经验优先。 2. 拥有出色的谈判技巧与市场洞察力，能够独立解决供应异常及突发问题。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，正直诚信，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、全面负责公司物资及设备采购的全流程组织与实施工作； 2、采购需求分析：依据物资、设备的技术标准与质量要求，开展调研、识别、归类及成本评估，明确具体采购需求； 3、供应商管理：结合采购需要，完成供应商资源搜寻、比选、询价议价及日常关系维护； 4、招投标管理：组织并推进招标采购流程，包括定标、商务谈判及采购成效评估等工作； 5、组织实施议价采购、单一来源采购、零星采购等多种采购模式的相关执行事务； 6、采购落地执行：涵盖合同签署、订单下达、生产监造、结算统计、交付跟进、交期控制、质量问题协调及物流发运安排等环节。 任职条件： 1、统招大专及以上学历，石油与天然气工程、机械、设备控制、电气自动化、仪表控制、采购与供应链管理等相关专业优先； 2、3年以上油气田上游钻采类采购工作经验（如油服井下工具、石油装备零部件、完井固井材料等），具备完整采购流程经验者优先考虑； 3、具备出色的商务处理能力和组织协调能力，逻辑清晰，沟通表达流畅，学习能力强，能快速掌握相关专业技术知识； 4、工作积极主动，责任心强，能承受工作压力，适应国内出差及跨区域沟通协作。

机械加工领域标准件、非标件及办公辅助材料采购

岗位职责： 【供应商开发与管理】 1、主导箱包包袋类产品供应商的寻源、资质评估及日常维护，搭建高效稳定的供应网络； 2、从报价响应速度、样品品质表现、协作配合程度等方面对供应商开展综合评定，持续优化合作资源结构； 3、按周期拓展优质新供方，保障供应链韧性与市场竞争力。 【成本控制与报价管理】 1、组织供应商完成常规询价、比价及议价流程，汇总并分析各方案成本构成； 2、与供应商敲定订单价格条款，确保采购成本在预算范围内且具备性价比优势； 3、结合原材料市场价格波动趋势，提出降本可行性建议，助力业务端实现采购成本管控。 【产品开发支持】 1、配合业务团队明确新产品开发需求，输出材料选型、工艺路径及可合作供应商推荐方案； 2、协助处理研发阶段涉及的材质选择、工艺适配、交付周期等突发问题，保障开发节点顺利推进； 【订单与品质管控】 1、监控订单生产全流程进度，确保交期和产品质量满足公司规范要求； 2、定期统计供应商交货准时率与产品合格率数据，推动其落实质量改进措施。 任职要求： 【专业经验】 1、了解箱包类产品的面料辅料特性及相关市场动态，掌握面辅料配套供应商资源； 2、具有箱包领域采购开发或供应链运营工作经验者优先考虑； 3、自有稳定供应商渠道者优先录用。 【核心能力】 1、具备扎实的成本核算与商务谈判技巧，能有效达成成本控制目标； 2、擅长跨部门协同，可顺畅对接业务、设计及制造相关团队； 3、具备风险预判意识，能够及时应对并解决供应链突发状况。 【个人素质】 1、性格积极乐观，思维条理分明，能承受较强工作压力； 2、工作细致认真，责任感强，适应高强度、快节奏的工作模式。

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精准采购

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同计划、生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.负责调味品及食品原辅料的采购计划制定与执行，保障生产供应及时、稳定 2. 开发、评估及管理供应商资源，优化采购成本与质量管控体系 3.跟进采购订单全流程，包括询价、比价、合同签订、到货验收及对账付款 4. 协同生产、品控、仓储等部门，确保物料符合食品安全与工艺要求 5.定期分析采购数据，提出降本增效及供应链优化建议 任职要求： 1. 需要有食品厂采购工作经验，熟悉调味品行业供应链特点者优先 2.具备良好的谈判能力、成本意识与风险预判能力 3. 责任心强，细致严谨，能适应灵活排班与假期累积制安排 4.具备基础办公软件操作能力，能独立完成采购台账与报表 5.无学历限制，欢迎踏实肯干、长期发展的优秀人才

500强上市公司、带薪培训、专人指导、纯白班、季度调薪、福利齐全、晋升透明、公司资源丰富、稳定发展平台； 【岗位职责】 在办公室通过电话、短信、微信等方式联系客户，沟通车险续保相关事宜，无需外出；公司提供客户资源，固定坐班办公； 【应聘要求】 1、高中及以上学历，有销售经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练使用电脑，工作认真负责； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、综合薪资保底2300-6400元+提成+多项激励奖金（现金或实物）+各类福利，收入上不封顶，多劳多得；（试用期）月薪3000-5000元，转正后6000-10000元； 3、福利补贴：节假日发放礼品、重大节日过节费、高温补贴等，享受带薪年假； 4、晋升机制：每季度组织内部竞聘，有机会晋升为团队管理或后勤管理岗位； 【工作时间】 8:30-12:00 14:00-19:00，单双休制，法定节假日按规定享受带薪休假；

岗位职责： 1.负责公司前台日常接待工作； 2.对来访客户进行登记管理； 3.快递的收发与处理； 4.承担总经理办公室的内务管理工作； 5.完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、学历/专业：本科； 2、具备1年以上相关工作经验，形象气质良好； 3、年龄：25-30岁； 4、其他： （1）熟练操作Office办公软件； （2）具备良好的沟通能力，反应灵敏，亲和力佳，工作细致认真，遵守职业规范，严守工作保密原则。 工作时间：上午9:00-下午18:00

急聘岗位：招聘岗位为劳务人员，签订劳务合同。 1. 年龄在25—45岁，身体健康，高中以上学历； 2. 有工作经验优先； 3. 具有一定的服务意识及管理能力，责任心强； 4. 性格稳重，具有一定的法律常识，思想品德好，无违法犯罪前科； 5. 愿意长期从事市场管理及文职工作，能服从公司管理。 上班时间：按照排班时间进行上班，倒班制，无夜班。 其他说明：不管吃住，吃住自理。 可电话咨询：*********** ***********（非诚勿扰）

岗位职责： 1、负责各类文件的收发与登记工作 2、负责办公物资的申请与采购跟进 3、协助开展公司日常行政及后勤事务管理 任职要求： 1、年龄22-28岁 2、具备较强的抗压能力 3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件 4、具有良好的协作意识，工作细致、认真负责 岗位福利：双休、薪资3K-5K

1、招聘与入职：协助开展岗位招聘信息的发布，进行简历筛选，组织面试安排并跟进面试反馈结果。 2、员工关系：管理员工人事档案，确保信息完整合规，办理新员工入职相关手续，统筹员工转正、岗位调整、离职等流程事务。 3、考勤与薪酬：汇总统计员工出勤数据，处理休假、加班等申请流程，保障考勤系统数据准确，配合完成月薪计算、社保公积金申报及个税相关工作。 4、行政管理：负责办公用品的采购、分发及库存登记，维护日常办公环境，执行固定资产及低值易耗品的台账管理。 5、完成上级交办的其他临时性工作。 能力要求： 1、了解《劳动法》相关内容，熟练使用Excel等常用办公软件，具备基本的文字撰写能力。 2、工作细致认真，具有良好的沟通协调能力，能够高效处理多项工作任务。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购台账，及时录入系统数据，确保单据准确、流程合规 5.配合财务完成对账付款，定期分析采购成本并提出优化建议 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，能独立开展基础采购工作 3. 具备基本办公软件操作能力，能高效处理文档与数据 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有团队协作意识 5. 有相关实习或工作经验者优先，专业不限

残疾人岗位，三级或四级。可接受无经验。年龄18-45周岁之间。

【岗位职责】 1. 供应商体系建设：构建智驾类供应商体系，深入了解行业并挖掘真实有能力的供应商。 2. 供应商管理：负责智驾类供应商的全生命周期管理，包括寻源、开发、准入、考核与退出。 3. 项目保障：负责新项目成本拆解与报价评估，正式项目落地执行和成本管控。 4. 项目成本管控：优化成本结构，监控执行项目成本，分析偏差原因，协同项目部门控制项目毛利率。 5. 采购流程：处理供应商入库流程、采购流程、合同流程、付款流程等常规采购事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，3年以上采购成本分析或价格管理经验，有智驾类行业背景优先。 2. 擅长成本管控，能独立完成复杂项目的成本核算与报价策略制定。 3. 具备优秀的供应商开发与谈判能力，能够独立完成准入/订单/结算全流程。 4. 有供应商考核体系经验，能运用数据对供应商进行质量、成本、交付的多维度管控。 5. 沟通协调能力突出，自驱力强，能推动复杂问题闭环解决。

岗位职责 1. 协助部门负责人推进生产所需物料的采购工作，实施采购合同，落实各项采购流程。 2. 与供应商协商价格、交期等合作条件，主导采购合同的起草、签署、会签评审及归档管理，保障采购过程合规。 3. 跟进采购订单执行情况及物料到货进度，负责到货物料的验收、入库登记以及不合格品的返修、退换处理。 4. 办理采购付款申请，跟进发票收取与核对，完成报销流程，协同财务部门开展对账、账款核实及相关财务对接工作。 5. 建立并维护采购台账、供应商信息库，管理采购相关文件资料，编制各类采购数据统计报表。 6. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 基本要求 1. 本科及以上学历，采购、电力电子、电气工程、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 熟悉采购相关法律法规，具有合规意识，无不良从业记录。 能力要求 1. 熟练操作Office办公软件，擅长Excel数据处理与报表制作。 2. 具备优秀的供应商沟通能力、商务谈判技巧及问题协调解决能力。 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强的数据敏感性、流程规范意识及跨部门协作能力。 4. 执行力突出，能适应工作节奏，按时高效完成各项任务。 素养要求 1. 品行良好，原则性强，廉洁自律，严格遵守采购岗位的职业道德规范。 2. 态度踏实，稳定性高，抗压能力强，具备良好的团队合作精神，服从工作安排。

采购员（沟通导向） 一、岗位职责 1. 根据公司采购安排，执行产品及包装材料的采购任务，确保供应及时、流程合规且成本效益最优。 2. 开展供应商的开拓、谈判与关系维护，实施定期评估，构建长期稳定的优质供应体系。 3. 与门店、物流、财务等相关部门紧密协作，准确传达采购需求、交付周期及质量要求，保障各环节高效运转。 4. 跟进订单执行进度，控制交货时间，协调处理供货异常情况（如缺货、品质问题、售后纠纷），推动问题迅速闭环。 5. 管控采购支出，通过有效议价与沟通优化采购价格、付款周期及相关服务条件。 6. 登记客户投诉事项及相关台账表格 二、任职要求 1. 大专及以上学历，具备采购、供应链、商务、销售或客服相关工作经验者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通能力：思路清楚、表达得体，擅长倾听、谈判与跨部门协调，可顺畅对接多方人员。 3. 工作积极负责，能承受一定压力，细致认真，拥有较强的问题分析与推动解决能力。 4. 了解常规采购流程，具备成本控制意识和风险预判意识。 5. 熟练操作常用办公软件，为人诚实守信，具备良好的职业操守。

【岗位职责】 1. 新业务大宗原料寻源与开发：聚焦公司新业务板块，负责各类大宗茶叶原料全新源头寻源、产地拓商、新供方开发、实地考察、样品审核、资质准入，搭建全新原料供应链体系，匹配新业务原料需求； 2. 常规采购与收样：负责大宗茶原料日常收样、验样、对标、询价、采购执行；跟进常规供方对接、订单下达、供货跟进、品质核对、日常供应保障，稳定现有原料供货； 3. 同步跟进原料市场行情、价格波动、成本管控，完成供方维护、数据台账、供货异常处理，配合供应链标准化及流程优化。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，3年以上大宗茶叶行业原料采购经验； 2. 具备强寻源拓源能力，有产地走访、新供应商开发经验，能匹配新业务大宗原料拓展需求； 3. 熟悉茶叶收样、验样、对标流程，熟练掌握常规采购全流程工作； 4. 具备良好议价能力、成本意识、职业操守，可接受产地短期出差； 5. 熟悉茶厂、产地资源，有行业源头资源者优先。

1、依据各店长实际需求，组织开展人员招聘与应聘相关工作 2、负责员工日常工作的管理与监督，确保工作有序开展 3、管理员工考勤、公差、请假、任免、调迁、奖惩等人事事务 4、落实公司领导交办的各类临时工作任务 5、负责公司档案资料的收集、分析、整理及归档管理工作 6、每日巡查并汇报各部门晨会执行情况，定期在指定渠道发布公司宣传内容 7、按照领导要求推进临时工作进度，并及时反馈进展情况 8、服从工作安排，高效完成上级交办的临时性任务

岗位职责： 1、依据客户及业务团队的实际需求，筛选匹配的供应商资源，负责选品、报价、沟通协调及交付等采购全流程工作； 2、结合客户需求挖掘优质商品，搭建并持续完善供应商资源库，保持与优质供应方的长期稳定合作； 3、定期对供应商在价格、品质、交期等方面进行综合评估，保障供应链的高效运转与稳定性； 4、主导采购谈判，优化采购条件，涵盖价格、账期、交付周期等内容，跟进订单执行进度，确保按时收货，并妥善处理交付过程中的异常情况，如延迟、缺货或质量偏差，提升采购整体效益； 5、完成上级交办的其他相关事务。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，了解电商领域采购运作流程，具备相关岗位工作经验者优先； 2、市场洞察力强，具备良好的产品甄选能力，掌握商务谈判技巧，拥有一定的商业思维； 3、沟通能力强，善于跨部门协作，能有效衔接内部业务团队与外部供应商； 4、熟练操作Excel、Word等常用办公软件。 基本福利： 1、入职即缴纳五险，试用期为2个月； 2、工作时间：每周日固定休息，工作日9:00-12:00，13:00-18:00； 3、设有全勤奖励（100元-200元/月），提供住宿（公司后方300米处，3人/间，每间每月报销100元水电费，超出部分均摊）； 4、节日礼品、红包激励、定期组织聚餐、团建活动，日常提供零食、下午茶等。

后勤管理工作：在园长的指导下，全面负责幼儿园后勤事务，保障幼儿学习与生活环境的整洁、有序及美观。 膳食和营养管理：科学制定每日幼儿食谱，合理搭配营养，确保饮食健康安全，并定期向家长公示伙食费用使用情况。 卫生保健工作：落实“预防为主”的卫生方针，监督指导保健人员开展日常保健工作，做好疾病防控及食品、用品的消毒管理。 人员管理和培训：组织后勤员工参与政治与业务学习，提升服务意识与专业能力，定期开展工作考核，规范整理相关档案资料。 设施和环境管理：统筹管理全园园舍设施、绿化养护、环境卫生及物资配置，及时完成设备维护与更新，保障使用安全。 安全管理：落实安全防范措施，加强防火、防毒管理，排查安全隐患并及时处置，同时负责教职工考勤记录工作。 与其他部门的协调：密切配合保教部门开展工作，实现后勤与教学的有机衔接，支持保教人员提升专业素养。

办公室文员一名，要求电脑精通，办公室，人事，社保缴费，合同资料，会开车，管吃管住工资6千到6千5，交五险一金 B照驾驶员几名，要求45岁以下，身体健康，责任心强，5年以上驾龄，管吃管住工资8千以上，交五险

【岗位职责】 1. 负责线上营销传播全品类采购，覆盖创意、设计、社交媒体、IP、Digital数字化服务、市场调研等。 2. 优化采购流程与制度，提升采购效率，控制成本、降低合规及履约风险。 3. 搭建KOL/KOC采买全流程体系，落地创意、广告拍摄等采购流程优化，实现降本增效。 4. 制定采购品类战略，挖掘降本机会，创新采购模式，扩大采购支持范围。 5. 建立供应商年度评估机制，做好供应商开发、管理、谈判与激励，保障服务与价格竞争力。 6. 主导招标全流程，含价格分析、商务谈判、合同谈判、交付跟踪与验收。 7. 开展品类成本分析，制定服务收费标准，拓展战略合作供应商并签订年度框架协议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，采购、供应链、市场营销、工商管理等相关专业。 2. 3年以上品牌方营销传播类采购经验，熟悉创意、设计、IP、Digital、市场调研等服务采购。 3. 具备从零到一搭建采购体系、流程优化、降本落地能力。 4. 精通采购全流程、招投标管理、商务谈判、成本分析、供应商管理与风险控制。 5. 目标导向强，沟通协调能力突出，具备商业敏感度与数据意识。 6. 有快消、互联网、家居、美妆等品牌营销采购经验优先。